ustea se queda sola en la defensa del trabajo para los 4500

 USTEA SE QUEDA SOLA EN LA DEFENSA DEL TRABAJO PARA LOS 4500 PARADOS DE SECUNDARIA. USTEAhasidolaúnicaOrganizaciónSindicalquehadefendidoladefensayreivindicaciónde
unpuestodetrabajoparalos4.500paradosexistentesenEducaciónSecundaria,lapropuesta
de USTEAdedestinareldinerodelPlandecalidadalacontratacióndemásprofesorado,ha
contadoconelrechazodeConsejería,yelrestodeOrganizacionesSindicales.
EnlaMesaSectorialrealizadaeneldíadeayer,laConsejeríadeEducaciónpropusoseguirconelPlan
deIncentivos,eufemísticamentellamado“decalidad”.USTEAfueelúnicosindicatoquesolicitóla
retiradainmediatadelplan,mientrasquelasdemásorganizacionesaceptaronquedichoplansiga
adelanteparaquienesestényaadscritos.
Antelapreguntade USTEAdecuándoseliberarádineroparacontrataralprofesoradoqueha
sidodespedidoomandadoalparo,elViceconsejeroafirmóquedichaliberaciónnoseproduciría
hastaelcurso2015/2016.Ademásnosconfirmóquelaúnicapartidadelaque sepuedeobtener
dineroparacontratarpersonaldocenteesladestinadaalPlandeCalidad.
Anteestaconfirmación,USTEAvuelveasolicitarlaretiradainmediatadelPlanyqueeldinero
se destine a contratar a miles de docentes interinos en paro. Por contra, el resto de
OrganizacionesSindicales,reflejandodenuevosuhipocresíasindical,prefierenquesesigaadelante
con el polémico plan argumentando que no se puede permitir que se pierdan derechos adquiridos
por el profesorado. USTEA se pregunta si ese derecho que dichas organizaciones sindicales
defienden, nada tiene que ver con que algunos liberados y liberadas de algunas
organizacionesesténcobrandoelPlandeCalidadsinestarensuscentros.
USTEA, desde que se inició la negociación de este mal llamado Plan de Calidad, siempre ha sido
coherenteconsuactuación,luchandocontodoslosmediosasualcanceyporvíalegal.Nuncaha
solicitadoqueeldineropercibidoseadevuelto,sinoladerogacióndelplanylautilizaciónde
esas partidas monetarias en la totalidad del profesorado. ¿Por qué se sorprenden ahora las demás
Organizaciones Sindicales de nuestra coherencia? ¿Acaso en alguna ocasión hemos sido
condescendientescondichoplan?¿Porquénospidenquemiremosaotrolado?
USTEA Enseñanza. Secretaría de Comunicación Telf: 651 88 07 04 Fax: 950 22 72 35 [email protected] Además de la inmoralidad de este plan, recordamos que su aplicación supuso decir adiós a la homologación salarial con otras Comunidades Autónomas, pues en Andalucía la retribuciones se encuentran entre las más bajas del Estado; esta homologación hubiese supuesto un beneficio económico todos y cada uno de los docentes. ¡Menudo acuerdo el que consiguieron estas organizaciones sindicales...! USTEA quiere dejar claro que en la Mesa Sectorial, ante la disyuntiva que se produjo en dicha reunión, de si el dinero se ha de destinar al pago del plan o a contratar al personal recortado (4.500), USTEA es la única organización sindical que defiende la desviación de este presupuesto para contratar a más personal. Las demás Organizaciones Sindicales, al preferir que se siga ejecutando el Plan de Calidad, están poniendo en segundo plano las necesidades del profesorado en los centros. USTEA seguirá exigiendo que la Consejería retire el plan y que el dinero sea destinado a contratar a los miles de interinos e interinas de Andalucía en paro por los recortes, y a mejorar las condiciones económicas de todo el profesorado. USTEA DENUNCIA la falta de sensibilidad social por parte de la Consejería de Educación y demás O.O.S.S. al mantener un programa cuyo presupuesto podría dedicarse a descargar el horario de todos los docentes, a evitar la subida de las ratios, a planificar horarios de trabajo racionales, en definitiva, a luchar por la verdadera calidad de la enseñanza.