Outplacement y reconstruccion (Sentido)

SENTIDO: MODELO DE CONSULTORIA SISTEMICA ORGANIZACIONAL PARA
OUTPLACEMENT Y CONSTRUCCION DEL PROYECTO DE VIDA.
RESUMEN:
En este taller se da a conocer una metodología sistémica que permite observar diferentes dimensiones
personales, en proyección y despliegue, a mediano y largo plazo de la persona, cuando debe enfrentarse
a un cambio como el retiro o la reubicación laboral.
INTRODUCCION:
A través de esta metodología Perini Consulting, ofrece a las personas un contexto de apoyo desde la
consultoría para la movilización de sus recursos afectivos, pragmáticos, cognoscitivos y sociales para la
construcción de su proyecto de vida ajustado a sus posibilidades reales.
SENTIDO es un servicio que básicamente se lleva a cabo en las empresas que desean contar con
herramientas para el manejo del impacto por retiro o re - ubicación de sus trabajadores, con el fin de que
este proceso se convierta en una oportunidad de aprendizaje y crecimiento personal y empresarial.
Para lograr esto se atraviesan seis etapas, realizando sesiones individuales y colectivas que permitan la
reflexión personal y la percepción de nuevas herramientas sociales que faciliten consolidar el proyecto de
vida planteado.
DESARROLLO:
Los participantes que asistan a este taller, podrán conocer las experiencias que los consultores han vivido
al dar SENTIDO en las empresas colombianas, además conocerán la metodología de consultoría
sistémica en procesos de co-construcción, retroalimentación y seguimiento.
Se dispone de dos grandes fases que son la Identificación y la Construcción. Dentro de la primera se
tiene la etapa I: Seminario taller sobre Modelos Mentales y Afrontamiento del Cambio, en donde se
pretende ofrecer a los participantes herramientas para que observen y comiencen la movilización de sus
modelos mentales en relación con el cambio (reubicación o retiro laboral).
Calle 95 No 21 – 37. Teléfonos: 6114766 – 6109695. [email protected] Santafé de
Bogotá D.C., Colombia.
En la etapa II: Identificación del Talento, se busca identificar el talento de cada persona en relación con
sus posibilidades afectivas - emocionales, pragmáticas, de conocimientos - aprendizaje y sociales. Luego
se finaliza la fase con la etapa III: Retroalimentación Individual, en donde se procura visualizar de manera
integral sus potencialidades para la movilización y aprovechamiento de sus recursos personales en
beneficio de la construcción de proyectos de vida ajustados a la realidad de cada participante.
Para llevar a cabo la fase de construcción se procede con la etapa IV: Reconocimiento de la Red de
Interacción Social (RIS) y de herramientas para la puesta en marcha del proyecto de vida, mediante una
dinámica grupal se identifican los apoyos sociales y herramientas que soportan de manera efectiva el
proyecto de vida. Posteriormente, en la etapa V: Construcción del Proyecto de vida personal, a través de
un encuentro individual se construye el proyecto de vida personal y las acciones que lo apoyan, basados
en los datos obtenidos en las fases anteriores. Finalmente, en la etapa VI: Seguimiento y apoyo a la
construcción del proyecto de vida, un tiempo después se hace seguimiento a la construcción del Proyecto
de vida y si es necesario se define nuevos contextos de apoyo para el desarrollo del plan y el manejo del
impacto ocasionado por la redefinición de su situación en o con la empresa.
CONCLUSIONES:
SENTIDO se sustenta en un modelo de consultoría sistémica organizacional, que a través de diferentes
momentos y escenarios llevan a que los participantes actualicen su proyecto de vida y enfrenten de
manera segura y acertada los cambios que le rodean y afectan directamente.
Calle 95 No 21 – 37. Teléfonos: 6114766 – 6109695. [email protected] Santafé de
Bogotá D.C., Colombia.
El compartir esta metodología y las experiencias asociadas tiene como objetivo, al trabajarse en este
taller, complementar los conocimientos y vivencias de los participantes en el ejercicio de la facilitación
independiente de cualquier campo de especialidad.
Calle 95 No 21 – 37. Teléfonos: 6114766 – 6109695. [email protected] Santafé de
Bogotá D.C., Colombia.