EJECUTIVOS DE ALTO DESEMPEÑO

REQUISITOS DE ACREDITACIÓN
• Cubrir como mínimo 80% de asistencia y puntualidad.
• Entregar de manera puntual todos los trabajos
solicitados por los facilitadores.
d i p l o m a do
• Aprobar la evaluación final que se
establezca.
• Realizar los pagos correspondientes en
COORDINACIÓN
su totalidad.
Mtra. Lizette Paulina Castro Maldonado
FACILITADORES
Mtro. Jorge Alberto Navarro de la Piedra
Mtro. Enrique Maciel Meza
Dra. Patricia González Esparza
Mtro. Esteban Rodríguez Ortiz
Dr. Robert Eugene Martínez Frías
Mtro. Jaime Corona González
Mtra. Mayela Palacios Sarmina
Mtra. María Eugenia De la Maza Cantero (Maru)
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Descuentos por grupo a instituciones y empresas.
La Universidad Iberoamericana León se reserva el derecho de posponer o cancelar la apertura de los programas que no
cumplan con el mínimo de alumnos inscritos.
Educación Continua
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EJECUTIVOS DE ALTO
DESEMPEÑO
¿POR QUÉ ESTUDIAR ESTE PROGRAMA?
La dinámica acelerada que experimentan las
empresas en México y el mundo demanda
contar con recursos humanos que dirijan con
talento, es decir, ejecutivos de alto desempeño capaces de manejar situaciones de crisis,
equipos de trabajo multiculturales, toma de
decisiones asertivas, delegación adecuada
de responsabilidades, planeación eficiente y
óptimo seguimiento en la ejecución. Es indispensable que el ejecutivo no se siga desempeñando como lo ha venido haciendo; ahora, es
necesario que asuma la función que le corresponde de acuerdo al presente contexto y que
actúe como líder natural, como un facilitador
diestro que influya e inspire a los demás. Ante
este desafío y responsabilidad, la profesionalización de los ejecutivos de alto desempeño
es importante que se apoye en tres ejes principales: la persona, las habilidades del ejecutivo
y la planeación.
El trabajo en relación con la persona es fundamental; se enfoca en el autoconocimiento
y manejo de sí mismo como punto de partida
para el desarrollo y fortalecimiento de habilidades que le faculten para enfrentar de mejor
manera el ambiente laboral en el que se desenvuelve.
El diplomado que ofrece la Universidad Iberoamericana León, Ejecutivos de Alto Desempeño, aborda de manera integral las necesidades de formación que un ejecutivo actual
requiere para lograr el éxito personal y laboral. Dicha capacitación busca que los participantes desarrollen habilidades para mejorar
su rol como líder; a través de casos prácticos,
dinámicas, ejercicios y tareas encaminadas a
tomar decisiones, comunicarse efectivamente,
delegar responsabilidades, motivar y dirigir
equipos de trabajo. Asimismo, será un espacio para reforzar la capacidad de planeación
y organización del individuo, con la intención
de potenciar sus propios resultados, los de su
equipo de trabajo y los de la organización para
la que colaboran.
DIRIGIDO A
Profesionales y ejecutivos de distinta formación académica que se desempeñan en áreas administrativas u operativas de empresas pequeñas, medianas o grandes.
Emprendedores y empresarios con interés por desarrollar sus capacidades en el desempeño de
sus funciones gerenciales y ejecutivas.
DURACIÓN
145 horas
FECHA DE INICIO
OBJETIVO
Desarrollar habilidades para lograr el efectivo cumplimiento de objetivos individuales, los
del equipo de trabajo, así como los de la organización para la que se labora.
CONTENIDO
I. Comunicación efectiva.
II. Liderazgo (módulo en línea).
III. Planeación y organización.
IV. Delegar responsabilidades.
V. Negociación.
VI. Coaching
VII. Toma de decisiones.
VIII. Trabajo en equipo.
IX. Habilidades gerenciales.
REQUISITOS DE ADMISIÓN
• Cubrir el perfil de ingreso.
• Pago de inscripción.
12 de marzo de 2016
FECHA DE TÉRMINO
10 de septiembre de 2016
DÍAS Y HORARIOS
Sábados de 9:00 a 14:00 horas.
Nota: El módulo II se trabajará
en línea.
PERIODICIDAD
Semanal, según indica el calendario.
FECHA
PRONTO PAGO
26 de enero de 2016