Reemb gastos embarazo parto puerperio

Reembolso de gastos de embarazo, parto y puerperio
Visto: La situación de las afiliadas escribanas activas frente al acaecimiento de
las contingencias relativas a la maternidad.
Considerando: I) Que dichas afiliadas no reciben prestaciones económicas por
parte de la Seguridad Social durante los períodos de embarazo, parto y puerperio.
II) Que las demás afiliadas a la Caja sí tienen cobertura de pérdidas de ingresos
ocasionadas por tales contingencias, sin perjuicio de que también la tienen todas
las trabajadoras dependientes de la actividad privada y las trabajadoras no
dependientes afiliadas al Banco de Previsión Social que no cuenten con más de un
empleado, conforme a lo previsto por la reciente ley Nº 19.161 de 1º de noviembre
de 2013, así como las profesionales afiliadas a la Caja de Jubilaciones y Pensiones
de Profesionales Universitarios.
III) Que la excepcional situación de carencia de cobertura sobre el particular, en
que se encuentra dicho colectivo tras la entrada en vigencia de la ley citada en el
considerando anterior, amerita que este Directorio se aboque a analizar los
mecanismos más idóneos para la implantación de un subsidio por maternidad para
las afiliadas escribanas.
IV) Que un beneficio de tal naturaleza a cargo de la Caja requeriría, en todo caso,
de un incremento de la tasa de aportación, para lo cual es necesario transitar la vía
legislativa.
V) Que entretanto se realizan los estudios pertinentes y se promueve y obtiene el
instrumento legal adecuado a tal efecto, se entiende procedente, por razones de
estricta justicia y con carácter paliativo, contribuir en la cobertura de gastos de
salud en que normalmente incurren las afiliadas escribanas con motivo de su
embarazo, parto y puerperio.
VI) Que, en consecuencia, por la índole de las prestaciones a otorgar, es
pertinente que las mismas se sufraguen con cargo al Fondo Sistema Notarial de
Salud, conforme a lo previsto por los artículos 35 – en su inciso cuarto – y 88 de la
ley Nº 17.437 de 20 de diciembre de 2001, y artículo 5º de la ley Nº 18.732 de 7
de enero de 2011, en mérito a la salud financiera de dicho Fondo.
VII) Que, por lo expuesto, corresponde destacar la transitoriedad del beneficio
previsto en la presente resolución, el cual, aun cuando no llegare a instaurarse un
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subsidio por maternidad para el colectivo aludido, no tendrá vigencia más allá del
plazo máximo que se fijará en la presente y que no excederá el mandato de este
Directorio.
Atento a lo expuesto y a lo dispuesto por los artículos 35 – en su inciso cuarto –
y 88 de la ley Nº 17.437 de 20 de diciembre de 2001, y artículo 5º de la ley Nº
18.732 de 7 de enero de 2011, el Directorio Honorario de la Caja Notarial de
Seguridad Social resuelve:
Artículo 1º (Ámbito objetivo).- La Caja Notarial de Seguridad Social reembolsará a
sus afiliadas escribanas activas, con cargo al Fondo Sistema Notarial de Salud, los
gastos en que incurrieren a causa de su embarazo, parto y/o puerperio, en las
condiciones previstas en la presente reglamentación.
Artículo 2º (Ámbito subjetivo).- Serán beneficiarias de las referidas prestaciones
las afiliadas indicadas en el artículo anterior, que quedaren embarazadas
hallándose en actividad o en inactividad compensada, siempre que no se les
hubiere suspendido el goce de beneficios del Sistema Notarial de Salud, por
resolución de Directorio dictada al amparo del artículo 85 de la ley Nº 17.437 de 20
de diciembre de 2001.
Artículo 3º (Reembolsos).- Los gastos que la Caja reembolsará conforme a lo
previsto en el artículo 1º del presente Reglamento, serán los generados por los
siguientes conceptos:
1) análisis clínicos;
2) ecografías y otros estudios diagnósticos;
3) consultas con ginecólogo y con los especialistas que éste indicare;
4) medicamentos y servicios de enfermería;
5) anestesia epidural;
6) atención médica en caso de pérdida espontánea del embarazo;
7) atención obstétrica en el parto;
Sólo procederá el reembolso de los rubros indicados en los numerales 1 a 5 del
presente artículo, cuando haya mediado indicación médica de los mismos.
El máximo de reembolso por afiliada y por embarazo será de $ 11.000 (once mil
pesos uruguayos).
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Artículo 4º (Requisitos documentales).- Conjuntamente con la solicitud de
reembolso y para hacer efectivo el mismo, deberán presentarse los tiques o recibos
correspondientes, así como los pases e indicaciones médicas previstos en el
artículo anterior.
Artículo 5º (Trámite).- Los recaudos a que refiere el artículo 4º deberán
presentarse ante la Caja en una única oportunidad o en un máximo de dos, en cuyo
caso, en la primera de ellas, los tiques o recibos deberán totalizar no menos del 50
% (cincuenta por ciento) del tope establecido en el inciso final del artículo 3º.
Artículo 6º (Caducidad).- El reembolso deberá solicitarse no más allá de
cumplidos 60 (sesenta) días siguientes al parto.
La solicitud presentada fuera de dicho plazo importará la caducidad del derecho
a solicitar el reembolso.
Artículo 7º (Vigencia). La presente prestación tiene carácter transitorio mientras
se procesa la implementación de un subsidio por maternidad y por tanto:
A) tendrá vigencia desde el día de la fecha hasta, como máximo, el 31 de
diciembre de 2016;
B) comprenderá exclusivamente el reembolso de los gastos generados a partir
de su entrada en vigencia, sin perjuicio de las restantes exigencias previstas en los
artículos precedentes.
Artículo 8º (Publicación). Notifíquese en la forma prevista por el inciso final del
artículo 14 de la ley Nº 17.437 de 20 de diciembre de 2001, agregado por el
artículo 6º de la ley Nº 18.239 de 27 de diciembre de 2007.
Resolución de Directorio Honorario del 18 de marzo de 2014 (acta 3025, asunto 158).
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