Ordenamientos Jurídicos - Comisión Nacional de Seguridad

Subsecretaría de Prevención y Participación Ciudadana
Dirección General de Prevención del Delito
y Participación Ciudadana
Ordenamientos Jurídicos
en Materia de Género
Marzo de 2011
CONSIDERACIONES PARA EL USO LEGAL DE LA
INFORMACIÓN
EL PRESENTE DOCUMENTO FUE ELABORADO POR LA SECRETARÍA
DE SEGURIDAD PÚBLICA Y SE CONSIDERA DE INTERÉS PÚBLICO
PARA EL FORTALECIMIENTO DE LAS INSTITUCIONES DE SEGURIDAD
PÚBLICA DE LOS TRES ÓRDENES DE GOBIERNO, RESPONSABLES DE
LA PREVENCIÓN SOCIAL DE LA VIOLENCIA Y DE LA DELINCUENCIA EN
SUS RESPECTIVOS ÁMBITOS DE COMPETENCIA, ASÍ COMO AL
SERVICIO DE AQUELLAS ORGANIZACIONES DE LA SOCIEDAD CIVIL
COMPROMETIDAS CON LA PREVENCIÓN.
SU USO NO TIENE MÁS RESTRICCIONES O PROHIBICIÓN, QUE EL
RECONOCIMIENTO DE LOS CRÉDITOS DE AUTORÍA INTELECTUAL, DE
QUIENES PARTICIPARON EN EL CONTENIDO DEL PRESENTE
DOCUMENTO.
QUEDA PROHIBIDA SU REPRODUCCIÓN TOTAL O PARCIAL, POR
CUALQUIER MEDIO, SIEMPRE Y CUANDO SE REALICE CON FINES DE
LUCRO.
Ordenamientos Jurídicos
en Materia de Género
fff
Secretaría de Seguridad Pública
Subsecretaría de Prevención y Participación Ciudadana
Dirección General de Prevención del Delito y Participación Ciudadana
Constituyentes 947
Col. Belén de las Flores
C.P. 01110, México, Distrito Federal
Primera edición: febrero 2011
www.ssp.gob.mx
Impreso en México
Presentación
La Secretaría de Seguridad Pública promueve acciones
que contribuyen a eliminar prácticas discriminatorias
fomentando la igualdad y respeto; en este sentido da
a conocer los “Ordenamientos Jurídicos en Materia de
Género”.
3
Ley General para la Igualdad
entre Mujeres y Hombres
Sabías que...
En el año 2006 se aprobó y publicó la Ley General para la
Igualdad entre Mujeres y Hombres.
Tiene por objeto eliminar cualquier discriminación
por motivos de género y garantizar la igualdad de
oportunidades.
6
¿Quiénes se benefician con la Ley ?
Todas las mujeres y hombres independientemente de:
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Principios que rigen a la Ley
Igualdad
Implica la eliminación de toda forma de
discriminación en razón de su sexo.
No
Ejercicio pleno de todos los derechos
discriminación de las mujeres y hombres, así como
su participación equitativa en la vida
política, cultural, económica y social
del país.
Equidad
Lograr el ejercicio de iguales derechos
y oportunidades para mujeres y
hombres de acuerdo con su condición
y respetando sus diferencias.
8
Marco jurídico de la Ley
Internacional
Convención sobre la Eliminación de
todas las formas de Discriminación
contra la Mujer “CEDAW”.
www.cinu.org.mx/temas/mujer/conv.htm
Convención Interamericana para
Prevenir, Sancionar y Erradicar la
Violencia contra la Mujer “Convención
Belém Do Pará”.
www.cidh.org/women/convencion.htm
9
Nacional
Constitución Política de los Estados
Unidos Mexicanos.
www.ordenjuridico.gob.mx
Ley Federal para Prevenir y Eliminar la
Discriminación.
www.ordenjuridico.gob.mx/Federal/
combo/L-134.pdf
Plan Nacional de Desarrollo
2007-2012
Eje 3 Igualdad de oportunidades.
3.5 Igualdad entre mujeres y hombres.
Objetivo 16: eliminar cualquier
discriminación por motivos de género y
garantizar la igualdad de oportunidades
para que las mujeres y los hombres
alcancen su pleno desarrollo y ejerzan
sus derechos por igual.
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Acciones y lineamientos que establece la
política nacional en materia de igualdad
entre mujeres y hombres
Fomentar y promover la igualdad entre mujeres y
hombres en todos los ámbitos de la vida.
Asegurar que la planeación presupuestal incorpore la
perspectiva de género, apoye la transversalidad y prevea
el cumplimiento de los programas, proyectos, así como
acciones para la igualdad entre mujeres y hombres.
Fomentar la participación y representación política
equilibrada entre mujeres y hombres.
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Promover la igualdad de acceso y el pleno disfrute de
los derechos sociales para las mujeres y los hombres.
Promover la eliminación de estereotipos establecidos
en función del sexo.
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Ley General de Acceso
de las Mujeres a una
Vida Libre de Violencia
Ley General de Acceso de las Mujeres a
una Vida Libre de Violencia
¡Conócela!
El 1o de febrero de 2007 se
publicó en el Diario Oficial de
la Federación.
Tiene por objeto establecer la coordinación entre la
Federación, Estados y Municipios para prevenir, atender,
sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres.
www.ordenjuridico.gob.mx/Federal/Combo/L-138.pdf
14
Fundamento jurídico
Internacional
Convención sobre la Eliminación de
todas las formas de Discriminación
contra la Mujer “CEDAW”.
www.cinu.org.mx/temas/mujer/conv.htm
Protocolo facultativo de la Convención
sobre la Eliminación de todas las
formas de Discriminación contra la
Mujer “CEDAW”.
Declaración Universal sobre la
Eliminación de la Violencia contra la
Mujer.
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Convención Interamericana para
Prevenir, Sancionar y Erradicar la
Violencia contra la Mujer “Convención
Belém Do Pará”.
www.cidh.org/women/convencion.htm
Declaración y Plataforma de Acción de
Beijing.
Nacional
Constitución Política de los Estados
Unidos Mexicanos.
www.ordenjuridico.gob.mx
Ley Federal para Prevenir y Eliminar la
discriminación.
www.ordenjuridico.gob.mx/Federal/
combo/L-134.pdf
16
Ley General para la Igualdad entre
Mujeres y Hombres.
www.ordenjuridico.gob.mx/Federal/
combo/L-160.pdf
Reglamento de la Ley General de
Acceso de las Mujeres a una Vida Libre
de Violencia.
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Principios rectores
Libertad
Igualdad
No discriminación
Respeto
18
Tipos de violencia
19
¿Dónde se ejerce la violencia?
Escuela
Familia
Instituciones
Comunidad
Trabajo
20
Programa Nacional para la
Igualdad entre Mujeres y
Hombres 2008-2012
PROIGUALDAD
En cumplimiento a:
22
Razón de ser del Proigualdad
23
Proigualdad
Trabaja en dos vertientes para transversalizar la
perspectiva de género y así lograr la igualdad entre
mujeres y hombres.
24
La Ley General para la Igualdad entre
Mujeres y Hombres genera:
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Objetivos Estratégicos del Proigualdad
Alineados con el PND 2008-2012
1.- Brindar condiciones de igualdad a mujeres y
hombres.
2.- Garantizar igualdad jurídica, derechos humanos de las
mujeres y no discriminación.
3.- Garantizar el acceso de las mujeres a la justicia,
seguridad y protección civil.
4.- Garantizar el acceso de las mujeres a una vida libre de
violencia.
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5.- Fortalecer las capacidades de las mujeres para ampliar
sus oportunidades y reducir la desigualdad de género.
6.- Mayores oportunidades para el bienestar y desarrollo
de las mujeres.
7.- Participación y representación de las mujeres en
espacios de toma de decisión.
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Se terminó de imprimir en febrero de 2011 en los talleres de
Impresos y Encuadernación Progreso, S.A. de C.V. (IEPSA),
Calz. San Lorenzo 244, Col. Paraje de San Juan 09830, D.F.
Se tiraron 10,000 ejemplares