Servicio Social en la Junta Federal de Conciliacion y Arbitraje

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UNIVERSIDAD
AUTÓNOMA
DE YUCATÁN
SOLICITUD DE REGISTRO DE PROYECTOS
Servicio Social
1er Periodo de 2015
Núm. de Proyecto: 400
F-DGDA-SAIE-01 REV/05
Fecha de Registro
07
Día
05
Mes
2015
Año
SECRETARIA DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL
Institución
Organizaciones de la Sociedad Civil
Federal X
Municipal
Sector
Estatal
UADY
Otro: ___________________________________________________________________
Datos de la Dependencia :
Nombre:
Dirección:
Teléfono y fax:
JUNTA FEDERAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE
CALLE 73 NUMERO 557 POR 72 Y 74 CENTRO, MERIDA, YUCATAN. C.P. 97000
(999)923-84-70 EXTENSION 88151
Unidad Receptora:
JUNTA ESPECIAL NUMERO VEINTIUNO DE LA FEDERAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE
Nombre del Proyecto Social:
SERVICIO SOCIAL EN LA JUNTA FEDERAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE
Vigencia del Proyecto: Seleccionar con una X el o los semestre(s) que el proyecto estará vigente:
2015
2016
Primer Semestre
Segundo Semestre
Primer Semestre
Segundo Semestre
X
X
X
Función en la que incide: Seleccionar con una X la opción más adecuada (marcar sólo una).
Docencia
X
Extensión
Investigación
Modalidad:
Unidisciplinario X
Multidisciplinario
Interdisciplinario
Calle 60 por 57 No. 491-A, Edificio Central, C.P. 97000, Mérida Yuc., Méx.
Tel. Dir.:(999)930-09-00, Ext.. 1312 a 1314.
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F-DGDA-SAIE-01 REV/05
Área prioritaria de desarrollo: Seleccionar con una X la opción más adecuada (marcar sólo una).
Salud y Alimentación
Económica
Vivienda y Urbanismo
Innovación Tecnológica
Preservación y Difusión de la cultura
Medio Ambiente
Justicia y Derecho
Educación
X
Justificación Social (Máximo ¼ de página):
El proyecto del servicio social en esta Junta brinda a los estudiantes de Derecho la oportunidad de iniciar su práctica
profesional en una instancia jurisdiccional que les permite conocer la problemática de la impartición de justicia en
nuestro país, sus carencias y sus retos, estimulándolos a involucrarse y comprometerse en su mejoría. También les da
la oportunidad de entrenarse en una dependencia de la Administración Pública Federal en la que se buscan lograr los
niveles de honestidad, eficacia, excelencia y profesionalismo, propios de la genuina y moderna función judicial y del
servicio público profesional
Objetivos Generales y Específicos :
*Que el alumno conozca el funcionamiento del sistema de administración de justicia laboral en México y tome
conciencia de las necesidades existentes en este ámbito.
*Que conozca la normatividad y la práctica de la materia procesal laboral en el ámbito de los conflictos individuales y
se ejercite en las actividades jurisdiccionales respectivas, bajo supervisión.
*Que tome conciencia sobre la necesidad que el país tiene de contar con funcionarios judiciales honestos, eficientes y
sólidamente capacitados.
Acciones a realizar, generales y por perfil (disciplina):
* Asistir a un curso inicial de capacitación.
* Revisar y estudiar expedientes para identificarse con su manejo y conocer el trámite del juicio.
* Elaborar acuerdos de trámite y oficios.
* Mecanografiar audiencias.
* Sellar y foliar expedientes
* Apoyar en notificaciones y en realización de diligencias actuariales
* Acudir ante las instancias del Poder Judicial Federal vinculadas con la impartición de justicia laboral.
* En la última etapa capacitar a los alumnos en la elaboración de acuerdos de admisión de pruebas y un
proyecto de laudo (opcional).
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Beneficiarios directos del proyecto:
En primer lugar, la propia Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, la que, por un lado, por la escasez de presupuesto
derivada de la austeridad gubernamental y con motivo de los programas de retiro voluntario aplicados en el Gobierno
Federal, ha visto disminuida notablemente su plantilla de personal, no obstante el incremento de juicios a su cargo,
derivado de la conflictiva social. También los alumnos resultan beneficiados por el aprendizaje que obtienen en
conocimientos jurídicos, en experiencia práctica y desarrollo profesional, como lo han venido manifestando quienes
han concluido su servicio en esta instancia. Por último, los propios usuarios de los servicios de esta Junta se ven
beneficiados por el apoyo que brindan los prestadores del servicio social y que colabora con la agilización del trámite
y resolución de los juicios laborales que se sustancian ante esta instancia.
Recursos con los que dispondrá el prestador:
Materiales: Los existentes en la Junta (equipo de cómputo, papelería, etc.)
Humanos: El personal de la Junta
Infraestructura: La de la Junta Especial Número Veintiuno
Apoyo Económico: Si
No X
Monto Mensual $
Viáticos:
Alimentos
Transporte
No Aplica
X
Horario del Prestador:
De 9:00 a 13:00 horas o hasta las 14:00 horas, según acuerdo con el prestador para cumplir con las 480
horas.
Número y perfil de los prestadores solicitados:
Nombre de la Licenciatura
No. de prestadores
1.-Licenciatura en Derecho
10
Nombre de la Licenciatura
No. de prestadores
5.-
2.6.3.7.4.8.Estrictamente de acuerdo con el catálogo descrito en el instructivo. En ningún caso un perfil podrá sustituir a otro.
Número total de prestadores
solicitados:
10
Inducción:
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Descripción: Se tiene una entrevista inicial con los prestadores en lo individual, según vayan
inscribiéndose, en la que se les informa sobre los pormenores del servicio social en la Junta y se
contestan sus dudas. Y, posteriormente se tienen 1 o 2 pláticas relacionadas con los aspectos prácticos
del procedimiento laboral.
Duración en horas de la inducción: La primera entrevista tiene una duración de aproximadamente 20
minutos y cada una de las pláticas tiene una duración de dos horas aproximadamente
Supervisión y evaluación del desempeño del prestador por parte del responsable directo:
Instrumentos (bitácoras, informes, reportes, lista de cotejo, asistencia, rúbricas, etc.):
Se firman listas de asistencia
Periodicidad (semanal, mensual, etc.): A medida que se va realizando el trabajo
Criterios (desempeño, actitudes, habilidades, etc.): Se toma en cuenta: a) la responsabilidad del
alumno, reflejada en su puntualidad y asistencia constante: b) su desempeño: atención y cuidado en su
trabajo, interés en el aprendizaje, estudio, capacitación y actitud positiva hacia el trabajo y de servicio
hacia los usuarios.
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Responsable(s) de (los) Prestador(es)
Nombre
Perfil a Supervisar
LIC. OCTAVIO
PRESIDENTE DE
MAGALLON GOMEZ
LA JUNTA
Email
octavio.magallon
@spts.gob.mx
Teléfono
923-84-70
Ext 88151
Responsable del Proyecto
firma y sello
Nombre: LIC. OCTAVIO MAGALLON GOMEZ
Cargo: PRESIDENTE
Email: [email protected]
Teléfono: (999)923-84-70 Extensión 88151
Favor de llenar a computadora, dejarlo en archivo de Word 2007 o superior, NO USAR formato PDF o
JPG.
Favor de llenar el anexo (Cuadro 1, no es necesario imprimirlo), a este formato de solicitud de registro.
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Dirección General de Desarrollo Académico
Sistema de Atención Integral al Estudiante
Programa Institucional de Servicio Social
Cuadro 1
Dirección y Teléfono
Institución
Dependencia
SECRETARIA
DEL
TRABAJO Y
PREVISION
SOCIAL
JUNTA FEDERAL
DE CONCILIACION
Y ARBITRAJE
CALLE 73 NÚMERO
557 POR 72 Y 74
CENTRO. MERIDA,
YUCATAN.
TEL. 923-84-70
EXT. 88151
Correo Electrónico
para envío-recepción
de información
Nombre del Proyecto
Octavio.magallon@s
tps.gob.mx
SERVICIO SOCIAL EN
LA JUNTA FED. DE
CONCILIACIÓN Y
ARBITRAJE
Nombres de
Responsables
Proyecto:
LIC.
OCTAVIO
MAGALLON
GOMEZ
Prestador:
LIC.
OCTAVIO
MAGALLON
GOMEZ
Favor de llenar todas las columnas de Cuadro 1.
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Perfil(es)
Solicitado(s)
LICENCIAD
O EN
DERECHO
Cantidad de
Prestador(es)
10
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