Valores Corporativos

Nuestros Valores Corporativos
Nuestro fundamento: fuertes valores
Sustentabilidad, apertura y disfrute – estos son los
valores corporativos que se han desarrollado a lo
largo de los más de 140 años de vida de Sartorius.
Representan aquello que nos ha proporcionado
el éxito en el pasado y marcan el día a día en la
empresa. Nuestros valores constituyen el núcleo
de nuestra identidad actual. Personifican lo que
representa Sartorius y nos diferencian de otras
empresas. Orientan y muestran la dirección en la
que deseamos seguir evolucionando. Nuestros
valores son fuertes y pueden hacer aflorar nuevos
potenciales. Los necesitamos como cimientos,
especialmente en tiempos de un desarrollo diná­
mico y de rápidos cambios en nuestros mercados
y tecnologías.
Más de 5.500 personas de todo el mundo; de dife­
rentes culturas, con diferentes tradiciones, estilos
de trabajo e idiomas comparten en Sartorius estos
valores. Hacia el exterior nos unen a nuestros
clientes y socios comerciales, al igual que a nues­
tros inversores y a la sociedad.
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Sartorius redactó sus valores corporativos en
verano del 2010. El resultado es este prospecto
en el que explicamos nuestro concepto de susten­
tabilidad, apertura y disfrute. Sin embargo, definir
y discutir sobre valores es una cosa. Y vivirlos de
forma consecuente en el día a día de la empresa
una cosa muy diferente. Es por ello que hemos
organizado seminarios para todos los empleados
y empleadas de Sartorius a lo largo de todo el
mundo – un proyecto único a nivel global. En los
seminarios se ha discutido el significado de los
valores corporativos, la forma en que se viven ya
cada uno de ellos y qué medidas pueden tomarse
bien de forma individual o a nivel empresarial
para ponerlos en práctica de forma más activa.
seminarios de bienvenida, los nuevos empleados
experimentan lo que suponen la sustentabilidad,
la apertura y el disfrute para Sartorius.
El punto esencial consiste en ser conscientes de
nuestros valores en el día a día laboral y en pensar
y actuar en consecuencia, también a la hora de
fijar nuestras estrategias y su puesta en práctica.
De esta forma, la sustentabilidad, la apertura y el
disfrute nos ayudan a alcanzar el éxito, tanto en
el interior como hacia el exterior.
Sartorius Group
Executive Committee
Sartorius Stedim Biotech
Executive Committee
Pósteres, pancartas y paneles luminosos en todas
las zonas de entrada en cada una de las delegacio­
nes de Sartorius en todo el mundo hacen visibles
y ayudan a vivir los valores corporativos. De esta
forma, todos los sartorianos se los encuentran al
inicio y al final de una jornada de trabajo. En los
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SUSTENTABILIDAD
Creciendo útilmente y actuando
responsablemente hacia nuestros asociados.
El desarrollo sustentable de nuestra compañía ha sido la meta central y principal
para todos nosotros desde la fundación de Sartorius en 1870. La orientación
hacia el cliente, la excelencia e innovación son los elementos esenciales de esto.
Más allá, de este importante fundamento, la sustentabilidad significa edificar
con responsabilidad relaciones a largo plazo con nuestros asociados para un
beneficio mutuo.
Para nosotros la confianza y las relaciones de negocios de larga duración con
nuestros clientes, socios y suplidores son más importante que las ganancias
en corto periodo. Ciertamente, lo mismo aplica con nuestros empleados: ellos
valorizan el crecimiento profesional continuo, en vez de estar de trabajo en
trabajo. Nuestros inversionistas esperan de nosotros una política corporativa
enfocada en el crecimiento sustentable y desarrollo de valores. Como parte
de nuestra sociedad, estamos comprometidos en manejar responsablemente
nuestros recursos naturales y actuar como un buen vecino corporativo en todas
nuestras plantas a través del mundo.
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APERTURA
Dirigiendo cambios y progreso
interno y externamente.
Creemos que nada es tan bueno que no pueda ser mejorado. Esto requiere
apertura, tanto interna como externamente de la compañía. Mucho de nuestros
innovados y exitosos productos han sido el resultado directo de actuar con
mentes-abiertas y dispuestos a aprender de nuestros clientes y socios en tecno­
logía. Creemos que nuestra apertura, combinado con nuestra experiencia, nos
facilita el camino para la innovación que realmente valoriza y desarrolla los
valores con los clientes. Dentro de la compañía, la apertura es nuestro más
importante recurso para los cambios y progreso. Consideramos que recibimos
el pago en nuestra rutina diaria al compartir conocimientos e identificar creati­
vidad y nuevos retos.
Nuestra meta es alcanzar el desarrollo y adoptar la apertura – nuevamente
interna y externamente – como uno de nuestros activos más importante para
alcanzar ampliamente el potencial de nuestro equipo de trabajo en su totalidad.
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DISFRUTE
Trabajando en un ambiente energético
y de reconocimiento.
En Sartorius y Sartorius Stedim Biotech, el arduo trabajo y el disfrute van de
la mano. Nuestra gente no solamente trabaja con sus mentes, sino también
“entregan” sus corazones en su trabajo. En reciprocidad, la compañía le brinda a
sus empleados una capacidad de libertad considerable, al igual que tareas que
sean retos para estos y así puedan realizarse y desarrollar su potencial personal.
Los Sartorianos disfrutan realizando tareas retantes, así como se desarrollan
cooperando en grupos globales, disfrutan obteniendo nuevas oportunidades
y luego celebran su éxito juntos. Esta actitud positiva y el espíritu de grupo es
además compartida con nuestros clientes. Nosotros valorizamos la cultura
corporativa de disfrute, como una alianza fuerte de esfuerzos duraderos y
logros superiores.
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Sartorius AG
Weender Landstrasse 94 –108
37075 Goettingen, Alemania
www.sartorius.com
Sartorius Stedim Biotech S.A.
Zone Industrielle Les Paluds
Avenue de Jouques – CS 91051
13781 Aubagne Cedex, Francia
www.sartorius-stedim.com