TdR Conductor Nacional

Términos de Referencia
Nombre del Puesto:
Conductor para el Programa Voz Joven
Categoría / Nivel:
SC 02/3
País:
Nicaragua
Duración:
Unidad Organizacional:
Sede de trabajo:
Supervisor:
Período inicial de 6 meses prorrogable según desempeño no
más allá de diciembre 2013
Programa Promoción de la Salud Sexual y Reproductiva con
énfasis en adolescentes y jóvenes (Programa Voz Joven)
Oficina de la Asociación de Municipios de Nicaragua
(AMUNIC)
Administrador Nacional del Programa Voz Joven
Bajo la dirección y supervisión directa del Administrador Nacional del Programa, el Conductor
provee servicios confiables de conducción al equipo de trabajo del Programa Voz Joven de
UNFPA, asegurando un servicio de alta calidad en tiempo y forma. El conductor está orientado
al servicio al cliente, con un alto sentido de responsabilidad, cortesía, tacto y habilidad de trabajar
con personas de diferentes nacionalidades y culturas.
El conductor provee servicios de conducción al equipo de la oficina de Nicaragua, consultores,
Expertos en misión y visitantes.
El/la Conductor (a) realizará las siguientes funciones:
1. Garantiza la provisión de servicios de conducción confiables y seguro por medio de:
a. Manejo de vehículo oficial de la Oficina para transportar a personal autorizado y
distribución y recolección de correspondencia o documentos.
b. Traslado de personal de misiones o reuniones hacia al aeropuerto, tramite de visa o
trámites aduaneros cuando sea requerido.
2. Garantiza uso adecuado del vehículo para promover la economía, por medio de:
a. Registro exacto de los datos diariamente en la hoja de ruta.
b. Retroalimentación sobre mantenimientos y/o reparaciones requeridas.
3. Garantiza el uso adecuado y el mantenimiento preventivo diario al vehículo que conduce, por
medio de:
a. Reparaciones menores en tiempo y forma,
b. Recordatorios sobre los chequeos correspondientes y posibles reparaciones mayores.
c. Revisión de niveles de aceite, refrigerante, revisión de presión de las llantas,
manteniendo el vehículo limpio, etc.
4. Garantiza la disponibilidad de todas las herramientas y documentos requeridos. Incluyendo;
tarjeta de seguro, hoja de ruta, directorio de la oficina, códigos de llamadas de radio, mapa de
la ciudad / país, kit de primeros auxilios y cualquier herramienta básica.
5. Cumplimiento inmediato del protocolo según las políticas y reglamentos de la oficina en caso
de un accidente.
Iniciales del suscrito: _____
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Competencias Básicas:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Valores / Principios Rectores
Mejora del desempeño del personal / Promoción de la innovación y la potenciación
Trabajo en equipo
Comunicación de información e ideas / Intercambio de conocimientos
Autocontrol / Inteligencia emocional y Manejo de conflictos
Toma de decisión apropiada y transparente.
Competencias Funcionales:
1. Preparación profesional / pericia técnica
1.
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3.
4.
5.
6.
Calificaciones y Experiencia Requerida:
Nacionalidad Nicaragüense
Licencia de Conducir Nacional Vigente y con Seguro de Daños a Terceros.
Nivel de Educación: Secundaria
2 años mínimo de experiencia laboral relevante
Conocimientos de Manejo Defensivo y Ley 431
Deseable conocimientos de mecánica básica
Criterios de Evaluación
1- Previa experiencia de trabajo con organizaciones internacional
2- Experiencia de trabajo en Programas y proyectos de NACIONES UNIDAS
3- Disponibilidad a trabajar extra tiempo cuando sea necesario y demandado.
(Mañana, noche o fin de semana)
4- Conocimiento y Manejo de las políticas y alineamientos de Seguridad de las N.U.
5- Deseable haber realizado cursos de seguridad en el campo.
Iniciales del suscrito: _____
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