CORPORACION EDUCATIVA DEL LITORAL PROGRAMA DE DALUD OCUPACIONAL Y PROTECCION AMBIENTAL SEGURIDAD OCUPACIONAL IV 1. IDENTIFICACION 1.1 ASISNATURA 1.2 CODIGO 1.3 REQUISITO 1.4 CAMPO DE FORMACION 1.5 SEMESTRE 1.6 INTENSIDAD HORARIA SEGURIDAD OCUPACIONAL IV 11318 SEGURIDAD OCUPACIONAL III técnico profesional 4 3 horas semanales 2. FUNDAMENTACION La seguridad ocupacional IV comprende todo lo relacionado al manejo de la accidentalidad laboral por parte del técnico profesional en salud ocupacional y protección ambiental, desde su reporte patronal, investigación, proceso de análisis y establecimiento de medidas correctivas y preventivas de los accidentes de trabajo. La necesidad de registro y seguimiento a las anteriores intervenciones a requerido de aplicar un método de análisis e investigación producto de la experiencia en el campo laboral en nuestro medio por parte del técnico profesional, sujetándose como las directrices de nuestra escuela técnica. El aprendizaje progresivo y basado en la experiencia obligatoria de manejar casos de accidentes reales de las exigencias laborales, permite aplicar metodologías de enseñanza problemática basada en la creatividad y revisión de casos reales anteriores que aunque se limitan los alcances de la investigación, exigen un análisis más pertinente a las necesidades de aprendizaje. 3. OBJETIVO GENERAL Analizar en consenso con los actores principales de los accidentes de trabajo, las disfunciones multicausales que lo originaron, con el fin de implementar las medidas correctivas y preventivas del caso 4. PLAN TEMATICO 4.1 UNIDAD 1 REPORTE DE ACCIDENTES (8 horas) 4.1.1 objetivo especifico Identifica los componentes y características epidemiológicas de los accidentes de trabajo en comparación a los formatos establecidos por la ley, en especial los términos para su presentación ante la ARP 4.1.2 temas - datos del formato - utilidad y diligenciamiento - términos de ley - sanciones y consecuencias 4.2 UNIDAD 2: INVESTIGACION DEL ACCIDENTE (12 horas) 4.2.1 objetivo especifico Investiga todas las disfunciones causales directas e indirectamente que influyeron en la generación del accidente, ubicándolas dentro de la teoría y enfoque multicausal de sistemas. 4.2.2 temas - términos - fuentes de información - diligenciamiento de registro - diagramas y gráficos - informe 4.3 UNIDAD 3: ANALISIS DEL ACCIDENTE (12 horas) 4.3.1 objetivo especifico Analiza las disfunciones causales bajo el concepto de condición previa y definir causales ameritan corrección y cuales prevención, utilizando el modelo del árbol de causas 4.3.2 temas - identificación - ubicación del elemento del sistema - condición necesaria del evento disfuncional - construcción del árbol de causas 4.4 UNIDAD 4: MEDIDAS CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS (10 horas) 4.4.1 objetivo especifico Determina las medidas correctivas y preventivas para las causas con el fin de evitar la ocurrencia de los accidentes con similar multicausalidad y mejorar el control de pérdidas integrales en las empresas. 4.4.2 Temas - síntomas - preclínica - prepatogenia - procesos competentes 5. METODOLOGIA Las nuevas tendencias en el campo del análisis y la investigación de la accidentalidad en las empresas, obedece a una serie de fusión de herramientas desarrolladas en los últimos tiempos, gracias a los diferentes estudios hechos en esta materia, en este semestre se combinaran herramientas como Diagrama de pareto, análisis causa efecto, diagrama del árbol (selección de medidas de intervención), diseño de indicadores de gestión, además del diseño de un programa que apunte al análisis de la accidentalidad y hallar las soluciones a este fenómeno en aras de su reducción por equipo multidisciplinario. Se complementa con el estudio de casos prácticos, talleres, foros y discusiones, visitas a empresa y análisis de la accidentalidad de dicha empresas. 6. EVALUACION Mediante La presentación de informes en formatos establecidos y textos estructurados; se realizaran jornadas individuales de exposición de las diferentes unidades, en donde se evaluaran los logros en habilidades alcanzados por los estudiantes, parciales escritos y talleres, se tendrá en cuenta la asistencia. La anterior cuantificación se asimilara a las exigencias de notificación en parciales establecidas por la escuela 7. BIBLIOGRAFIA Resolución 1401 de Mayo de 2007, Investigación y análisis de los accidentes de trabajo, ministerios de la protección social BOCANUMET, Guillermo. Árbol de causas- seguro social Antioquia. 3° Edición. Medellín 1994 LIBERTY. Documento empresarial. Curso para supervisores. Barranquilla. 1999 SIMONDS, Grimaldi. Manual de seguridad industrial y métodos de trabajo. Ediciones PC alfa omega. México. 1991 COLLETA, Augusto Accidentes de trabajo. Brasil 1995. Programa: Modelo de Intervención de accidentes reales y potenciales “ATENEA”, COLMENA riesgos profesionales. CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD, Seguridad Ocupacional, Raúl Felipe Trujillo, ECOE Ediciones. SALUD OCUPACIONAL, Francisco Alvarez H, ECOE Ediciones SISTEMA DE GESTION EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL – OHSAS 18801, NTC-OHSAS 14001, Y OTROS, DOCUMENTO COMPLETARIOS, primera edición, ICONTEC REGISTRO UNIFICADO DE CONTRATISTAS – RUC 2010, del Consejo colombiano de seguridad. WEBGRAFIA www.fasecolda.com. http://juriscol.banrep.gov.co. [email protected]. http://www.nlm.nih.gov/medlineplus/occupationalhealthforhealthcareproviders.html http://www.nlm.nih.gov/medlineplus/spanish/occupationalhealthforhealthcareprovide rs.html http://www.ilo.org http://www.oit.org.pe http://www.iso.org http://www.bsiamericas.com www. Icontec.org.com www.ecoediciones.com Cordialmente EDGARDO VILLAZON G. Ing. Electromecánico Especialista en S.O.