Factores productivos: Tierra - factor de producción natural - pocas posibilidades de aumentar la cantidad - se puede mejorar Trabajo - manual e intelectual - un medio de la producción y el objetivo de ella - se puede ampliar si más personas entran en el mercado laboral - se puede mejorar mediante formación Capital - bienes de equipo / capital / inversión - son el resultado de una producción Desempleo: No se usa la totalidad del factor trabajo Medición: El número de personas desempleadas con respecto a la totalidad de la población activa Población activa: Las personas en edad de trabajar y capacitadas para trabajar que tienen o desean tener un trabajo Edad de trabajar: Entre 16 años y la edad de jubilación Población inactiva: Niños hasta 16 años - estudiantes - jubilados - enfermos minusválidos - amas de casa - soldados que cumplen el servicio militar obligatorio - personas que realizan trabajo no remunerado Subempleados: Personas que no tienen horario completo aunque lo desean Economía sumergida: Personas que trabajan sin estar registradas y sin pagar impuestos - difícil de evaluar el volumen Trabajadores Empresarios - trabajadores independientes - miembros de copor cuenta operativos - no son asalariados - son registrados como ocupapropia: dos Salarios: El precio del factor trabajo Modelo Oferta de trabajo superior a la demanda: Bajan los salarios neoclásico: Demanda de trabajo superor a la oferta: Suben los salarios Oferta = demanda: todos los que desean un trabajo lo tienen Sólo existe desempleo voluntario Desempleo friccional: Personas que están cambiando trabajo o buscando su primer empleo - inevitable [friktionsarbejdsløshed / minimumsarbejdsløshed] Desempleo estructural: La oferta de trabajo no corresponde a la demanda - p.ej. la distribución geográfica [strukturarbejdsløshed] Desempleo coyuntural: La actividad económica no es suficiente para crear empleo para todos a causa de los ciclos económicos [konjunkturarbejdsløshed] Desempleo estacional: La demanda se concentra en ciertas épocas del año - p.ej. en el sector turístico Modelo La demanda del consumo y de las inversiones debería correskeynesiano: ponder al pleno empleo - casi nunca es el caso - el estado debe regular el empleo mediante sus políticas económicas - p.ej. reduciendo los impuestos o aumentando los gastos públicos para crear empleo - si hay inflación debe hacer lo contrario Teoría moderna: Los salarios reales no son flexibles Se mantienen en el mismo nivel a pesar de variaciones en el empleo Los empleados no siempre buscan el salario más alto - valoran empleos estables La especialización de mucho trabajo hace que las empresas no busquen la mano de obra más barata Phillips: Correlación inversa entre desempleo e inflación: Cuando cae el desempleo suben los precios Imposible conseguir una economía con valores de desempleo e inflación iguales a cero Años 70: Las tasas de inflación y desempleo crecieron conjuntamente Estanflación: Estancamiento + inflación Milton Friedman: Curva de Phillips a largo plazo - la curva se desplaza porque los agentes económicos ajustan sus previsiones - los intentos del gobierno de aumentar el empleo sólo tienen efecto a corto plazo - la política monetaria tiene gran influencia en la evolución de los precios Medidas de fomento de empleo: Oficinas de empleo más eficaces - subvención para aumentar la movilidad - formación profesional para aumentar la movilidad funcional - reducción de los costes salariales - flexibilización de los empleos - contratos temporales - despidos más fáciles