Planes territoriales salud con enfoque sectorial

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Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social
Unidad de Planificación Estratégica
Departamento de Planificación y Programación
METODOLOGIA
PLANES TERRITORIALES DE SALUD
CON ENFOQUE SECTORIAL (PTS)
NIVEL DEPARTAMENTAL
Guatemala, marzo de 2009
Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social
Unidad de Planificación Estratégica
Departamento de Planificación y Programación
CONTENIDO
A.
ABREVIATURAS Y SIGLAS
B.
PRESENTACIÓN
C.
PROCESO DE FORMULACIÓN DE LA PLANIFICACIÓN
TERRITORIAL EN SALUD -PTSI.
FASE PREPARATORIA
FASE DE FORMULACIÓN DEL PLAN TERRITORIAL DE SALUD
FASE DE PLANIFICACIÓN OPERATIVA
D.
ANEXOS
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ABREVIATURAS Y SIGLAS
ASIS
Análisis de Situación de Salud
CDS
Consejo Departamental de Salud
COCODE
Consejo Comunitario de Desarrollo
COMUDE
Consejo Municipal de Desarrollo
CODEDE
Consejo Departamental de Desarrollo
DAS
Dirección de Área de Salud
DTP
Dirección Técnica del Presupuesto
ERP
Estrategia de Reducción de la Pobreza
ERPD
Estrategia de Reducción de la Pobreza Departamental
MFP
Ministerio de Finanzas Públicas
MSPAS
Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social
ONG
Organización no Gubernamental
PDD
Plan de Desarrollo Departamental
PDM
Plan de Desarrollo Municipal
POA
Plan Operativo Anual
PTS
Planificación Territorial de Salud con Enfoque Sectorial
SEGEPLAN Secretaría de Planificación y Programación de la Presidencia
SNIP
Sistema Nacional de Inversión Pública
UTD
Unidad Técnica Departamental
UTM
Unidad Técnica Municipal
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PRESENTACIÓN
El Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social de Guatemala aprobó, en agosto de 2008 el Plan
Nacional Para la Salud de Todas y Todos los Guatemaltecos, para enfrentar la problemática
sanitaria nacional que es uno de los factores que determinan la pobreza como el problema social,
político, económico y ético más grave que aqueja alrededor del 57 por ciento de la población, el
cual, la sociedad guatemalteca debe enfrentarlo en su conjunto, con la participación de todos los
actores sociales.
En la formulación del Plan Nacional de Salud, se proponen metas sanitarias nacionales para
fortalecer el Sistema de Salud, con un enfoque estratégico, con definición de objetivos a mediano
y largo plazo (período 2009-2012 y al año 2020) y se plantean opciones para alcanzarlos.
La formulación del los Planes Territoriales de Salud (PTS) con enfoque sectorial y participativos,
constituye un ejercicio de seguimiento al proceso de planificación participativa y descentralizada
que dio inicio con la formulación de las políticas institucionales, lineamientos estratégicos y
prioridades de salud realizadas, en consenso con los directores de área de salud, directores
generales del nivel central y autoridades del Ministerio de Salud pública y Asistencia Social.
Ahora, es necesario definir objetivos, programas y proyectos que contribuyan a reducir las
inequidades en salud, reducir los indicadores desfavorables y alcanzar las metas que nos hemos
propuesto, tanto en el ámbito institucional como en el sectorial y, por lo mismo, impulsamos una
planificación focalizada desde los determinantes de la salud en donde se encuentra la mayor
amplitud de actores y con efectos en la respuesta social organizada del sector para la prevención,
promoción, recuperación y rehabilitación de la salud.
Es la oportunidad de los equipos técnicos de las Áreas de Salud, de las autoridades
Departamentales y de los actores de la sociedad civil para definir sus metas, programas y
proyectos, en congruencia con las políticas, estrategias, metas y prioridades nacionales, y de
integrar en este proceso su situación y problemas departamentales específicos y en esta lógica de
trabajo, definir las intervenciones tanto de salud como de sus determinantes en las cuales se van a
comprometer y organizar en el territorio para la prevención, promoción, recuperación y
rehabilitación de la salud contribuir a reducir las inequidades en salud, las brechas sanitarias,
enfrentando simultáneamente a los nuevos retos y desafíos en salud.
Los programas de inversión y funcionamiento propuestos y consensuados en los Planes
Territoriales, de ser aprobados por las instancias correspondientes, serán incluidos en los planes de
corto, mediano y largo plazo de los gobiernos departamentales y central, según corresponda. Los
proyectos de inversión que deban ser financiados por el gobierno central serán evaluados por el
Sistema Nacional de Inversión Publica (SNIP), y los que sean calificados de prioritarios, integrarán
el proyecto de Presupuesto de Ingresos y Egresos de la Nación del ejercicio fiscal
correspondiente. Para este efecto, el Plan Operativo Anual (POA) de la PTS deberá estar
finalizado, a más tardar, el 15 de abril de cada año.
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PROCESO DE FORMULACIÓN DE LA PLANIFICACIÓN
TERRITORIAL EN SALUD -PTSLa Planificación Territorial en Salud, es un proceso departamental, conducido por los equipos
técnicos y administrativos de la(s) Direcciones de Área de Salud -DAS- con los Distritos
Municipales de Salud en conjunto con otros actores del Departamento. El resultado contiene la
elaboración de planes, programas y proyectos 1, que corresponden a las necesidades o problemas
prioritarios.
La DAS, como ente conductor del desarrollo del proceso de la PTS, con apoyo de la Unidad de
Planificación Estratégica -UPE- del Departamento de Desarrollo de los Servicios de Salud de la
Dirección General del Sistema Integral Atención en Salud -SIAS- y del Centro Nacional de
Epidemiología -CNE- (equipo conductor del nivel central) tendrá la responsabilidad de organizar
y desarrollar el proceso de planificación a través de la metodología propuesta, con base en talleres
de planificación con actores directos e indirectos del Sector Salud del Departamento, para obtener
los programas y proyectos de salud (comunitarios, municipales y departamentales) 2 que servirán
de insumo para la elaboración de las propuestas del Plan Operativo Anual -POA- institucional y
POAs sectoriales y Programa Presupuestario de Mediano Plazo.
Los Planes Territoriales de Salud, constituyen la base para formular los POA´s y para la
negociación intersectorial, así como con la cooperación internacional y la oportunidad para
movilizar recursos y voluntades locales, ciudadanas y extrasectoriales.
Como este tipo de esfuerzo requiere gran participación y compromiso de todos, y que el gobierno
nacional, parte del principio de que la salud es un derecho humano y que éste conlleva también
el derecho y deber de participación, la metodología de talleres permitirá una gran participación
tanto interna como externa.
Utilizando metodología participativa, la PTS comprende las siguientes fases sucesivas e
interrelacionadas:
Preparatoria.
Formulación del Plan Territorial en Salud.
Planificación operativa (Formulación del POA institucional y sectorial).
I. FASE PREPARATORIA
El SIAS con el apoyo del equipo conductor del nivel central, presentará a la DAS (Director de
Área, Gerente Administrativo Financiero, Epidemiólogo y Encargado de Planificación) la
Propuesta Metodológica y el Plan de Trabajo para la Formulación de Planes Territoriales, la cual
contempla los alcances, objetivos, contenidos, procesos, recursos humanos, recursos materiales y
1
2
En el anexo 3, se ha incluido un esquema de perfil de proyecto.
La PTS incluye programas de funcionamiento y de inversión.
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plazos que demandará el esfuerzo de la PETS, así como, la forma en que se evaluará el avance de
ejecución de los planes en general.
Para el inicio de los PETS, la DAS deberá generar las condiciones previas siguientes:
• Actualizar la información para realizar el Análisis de Situación de Salud -ASIS-, que
incluya la situación socioeconómica, demográfica y epidemiológica territorial, con
pertinencia cultural y género.
• Identificar agendas y planes departamentales de salud vigentes.
• Planes de desarrollo del departamento.
• Identificar los actores directos e indirectos relevantes del sector salud dentro del territorio.
• Establecer la coordinación interinstitucional con SEGEPLAN, Municipalidades,
Gobernación Departamental, Sociedad Civil y Consejos de Desarrollo.
• Capacitar al equipo técnico y administrativo Institucional responsable de la conducción del
proceso de los PETS y de la formulación del POA.
• Recibir la inducción de manejo de instrumentos para formulación del Plan Operativo
Anual.
II. FASE DE FORMULACIÓN DEL PLAN TERRITORIAL DE SALUD
Para los PETS, el Departamento es la unidad de análisis, constituida por: el territorio, la población,
los recursos (humanos, físicos, cognoscitivos, institucionales y financieros), las necesidades de la
población y el marco jurídico, político e institucional (para cada uno de los municipios).
Para obtener el Plan Territorial de Salud, con enfoque sectorial, se analiza la información de
situación de salud, identificando los problemas de salud del Departamento, priorizándolos de
acuerdo a la viabilidad y factibilidad local. A partir de ello, se llena la Matriz Departamental de
Análisis Estratégico de Salud (ver anexo 1).
El marco de referencia para este proceso es: El Plan Nacional de Salud para todas y todos los
guatemaltecos; La Agenda Nacional de Salud; La Política Nacional de Salud; Las Metas Globales
de Salud; Los Acuerdos de Paz y; Los Objetivos de Desarrollo del Milenio.
1. Participantes
Para la formulación de los Planes Territoriales de Salud, se recomienda utilizar la metodología de
talleres, con la participación de los actores relevantes del Sector Salud que conforman el Consejo
Departamental de Desarrollo -CODEDE-. La DAS debe invitar a participar a otros actores
sociales no incluidos en la composición del CODEDE, tales como representantes de iglesias,
personalidades locales, representantes de la comunidad internacional y de organizaciones de
usuarios de servicios de salud.
2. Talleres para la formulación de Planes Territoriales de Salud
Los talleres para la formulación de los PETS son:
• Taller de Análisis de Situación de Salud Departamental, Identificación y Priorización de
Problemas;
• Taller de Planificación Operativa.
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PRIMER TALLER: ANÁLISIS DE SITUACIÓN DE SALUD DEPARTAMENTAL,
IDENTIFICACION Y PRIORIZACION DE PROBLEMAS
Propósitos
a) Conocer el concepto, proceso y objetivos del Plan Territorial de Salud con enfoque sectorial,
así como, la situación de salud del Departamento y el Marco Jurídico Político;
b) Analizar y validar la información de situación de salud, completándola con otros datos
relevantes y estadísticas sobre la realidad de la salud, política, económica, social y cultural
de los municipios y el departamento, a lo interno y lo externo; con pertinencia cultural y
género.
c) Llenar la Matriz de Identificación y priorización de Problemas de Salud;
d) Iniciar el llenado de la Matriz Departamental de Análisis Estratégico de Salud (ver anexo 2).
Duración
Dos días de trabajo, equivalente a 16 horas efectivas
Insumos
• Análisis de Situación en Salud (ASIS);
• Documentación:
o Plan Nacional de Salud para todas y todos los guatemaltecos;
o Agenda Nacional de Salud 2007-2020;
o Metas globales de Salud;
o Metodología del ASIS del CNE;
o Política Nacional de Salud;
o Acuerdos de Paz (Acuerdo sobre aspectos socioeconómicos y situación agraria);
o Objetivos y metas de desarrollo del milenio, relacionados(as) con salud;
o Instrumentos de la Metodología de los PETS;
o Resumen e interrelación de leyes:
 Constitución Política de la República;
 Código de Salud, Decreto 90-97;
 Código Municipal;
 Ley General de Descentralización y su reglamento;
 Ley de Desarrollo Social;
 Ley de Consejos de Desarrollo Urbano y Rural y su reglamento.
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Agenda Sugerida
TALLER NO. 1
ANÁLISIS DE SITUACIÓN DE SALUD DEPARTAMENTAL, IDENTIFICACION Y
PRIORIZACION DE PROBLEMAS
PRIMER DIA
DESCRIPCIÓN
TIEMPO
RESPONSABLE
8:00 a 8:30
Equipo Técnico
8:30 a 9:00
Director Área de salud
9:00 a 10:00
10:00 a 10:30
Facilitador de Área
1. Inscripción de participantes
2. Bienvenida, introducción a la actividad y
presentación de los participantes
3. Presentación del marco jurídico político
4. Receso
5. Presentación del ASIS
6. Identificación y priorización de problemas de
salud
7. Almuerzo
8. Continuación: Identificación y priorización de
problemas de salud
10:30 a 11:30
Epidemiólogo del
Área
11:30 a 13:00
Facilitador de Área
13:00 a 14:00
14:00 a 17:00
Facilitador de Área
TIEMPO
RESPONSABLE
8:00 a 9:30
Facilitador de Área
SEGUNDO DIA
DESCRIPCIÓN
9. Análisis departamental
10. Receso
11. Construcción de la matriz departamental de
análisis estratégico de salud
12. Almuerzo
13. Continuación: Construcción de la matriz
departamental de análisis estratégico de salud
14. Asignación de techo presupuestario e inducción
para la elaboración del POA
15. Inducción a los participantes para la formulación
de metas y productos
9:30 a 10:00
10:00 a 11:00
Facilitador de Área
11:00 a 13:00
Facilitador de Área
participantes
13:00 a 14:00
Facilitador del Área
14:00 a 16:00
Facilitador de Área
participantes
16:00 a 17:00
Facilitador del Área
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Procedimiento para desarrollo de agenda
1. Bienvenida: Conferencia sobre conceptos, objetivos y alcances del Plan Territorial de Salud
con enfoque sectorial en el marco de la planificación territorial de SEGEPLAN.
A cargo del Delegado Departamental de SEGEPLAN. (60 minutos)|
2.
Conferencias sobre el marco jurídico político:
Primer momento
Leyes aplicables al Departamento, relacionando los aspectos relevantes de las mismas, con los
aspectos de importancia de las políticas nacionales y sectoriales:
Ley de los Consejos de Desarrollo Urbano y Rural;
Ley de Desarrollo Social;
Ley General de Descentralización;
Código de Salud y;
Código Municipal.
Segundo momento
Presentación del contenido de las políticas, prioridades y metas nacionales de salud, Acuerdos
de Paz, la Política de Desarrollo Social y de Población, etc. (es importante considerar los
aspectos y temas relevantes y los relacionados con la seguridad alimentaria y nutricional).
A cargo del facilitador del Área (60 minutos).
3.
Presentación del Análisis de Situación de Salud Departamental: se presentarán en forma
clara y sencilla los elementos fundamentales del análisis de situación de salud departamental,
con indicadores de los diferentes municipios y su dinámica epidemiológica demográfica, así
como la metodología para el ASIS.
A cargo del Epidemiólogo de Área. (60 minutos)
4.
Identificación y priorización de problemas de salud: los participantes serán divididos en
grupos de trabajo, no más de ocho personas por grupo, buscando la representatividad
institucional y disciplinaria en cada uno de ellos. Cada grupo recibirá una copia de la
información para el ASIS, así como otra información disponible sobre el departamento. Los
participantes harán la lectura y análisis de los documentos, para hacer sus comentarios y
observaciones. El facilitador de apoyo transcribirá los aportes de los grupos en un archivo de
la computadora y los participantes se reunirán en plenaria. Cada grupo presentará en plenaria
sus observaciones y comentarios. Posteriormente el experto sistematizará el ASIS.
A cargo del facilitador del Área (360 minutos).
5.
Análisis Departamental: Conferencia técnica sobre aspectos conceptuales básicos de la
planificación estratégica enfatizando en la planificación territorial en salud y la construcción
de políticas públicas.
A cargo de facilitador de Área (60 minutos)
• Visión
• Misión
• Objetivos estratégicos
• Objetivos operativos
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• Metas y Productos
• Matriz Departamental de Análisis Estratégico de Salud
7. Construcción de la Matriz Departamental de Análisis Estratégico de Salud: los
participantes serán divididos en grupos de trabajo buscando la representatividad institucional y
disciplinaria en cada uno de ellos. A partir del enunciado de la visión y misión definida, los
participantes formularán los objetivos estratégicos y operativos.
7.1 Objetivos Estratégicos y Operativos: utilizarán para el efecto la técnica denominada
desglose analítico de objetivos, que consiste en lo siguiente:
• El grupo, leyendo el enunciado de visión y misión, se preguntará: qué debo hacer
para cumplir o alcanzar la misión. Cada respuesta dará origen a por lo menos un
objetivo estratégico. Los objetivos estratégicos deberán ser los necesarios y
suficientes para alcanzar la misión departamental.
•
Se redacta cada objetivo iniciándolo con un verbo en infinitivo (el nombre del verbo
terminado en ar, er, ir). Esto es así porque el verbo en infinitivo indica acción, es
decir: define en forma clara, precisa y unívoca, qué se debe hacer para alcanzar un
objetivo de mayor nivel.
•
Debe tenerse cuidado que el objetivo redactado llene las siguientes características:
• Claro: que toda persona que lo lea lo entienda.
• Preciso: eliminar todos los adornos y adjetivos innecesarios.
• Medible: que pueda medirse cualitativa y/o cuantitativamente.
• Alcanzable: adaptados a la realidad y sus restricciones.
Ejemplo objetivo estratégico y objetivo operativo
7.2 El procedimiento para integrar la matriz es el siguiente:
• Cada grupo de trabajo presenta los objetivos estratégicos que propone.
•
El facilitador conducen el análisis de las propuestas de objetivos. Los objetivos que
sean iguales o similares no se discuten, se escriben una sola vez mejorándoles la
redacción. Si fuera necesario, se toma en cuenta la mayoría de las propuestas. Los
objetivos diferentes se analizan uno a uno y se van adoptando por consenso de la
plenaria.
•
El facilitador de apoyo integra la matriz principal de análisis estratégico usando el
formato que incorpora la metodología y le asigna un número correlativo a cada
objetivo. La matriz resultante contendrá la visión, misión, objetivos estratégicos y
objetivos operativos.
A cargo del facilitador y participantes (240 minutos)
Productos
1. Identificación y Priorización de Problemas Territoriales de Salud;
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2.
Matriz Departamental de Análisis Estratégico de Salud (Objetivos estratégicos y objetivos
operativos) (ver formato en anexo 3);
Nota: es probable que los resultados descritos no puedan alcanzarse durante el taller. En este caso,
durante el taller deben obtenerse los insumos y prever tiempo adicional para que el facilitador
prepare los productos a partir de los resultados del evento.
Trabajo de gabinete: concluido el primer taller, la DAS, el DDSS/SIAS y con el concurso de los
facilitadores, elaborarán el informe de ASIS departamental consensuado, elaboración de la Matriz
Departamental de Análisis Estratégico y el Análisis de Viabilidad en su versión final; Proyecto de
los PETS. Además se elaborara las metas y productos más la propuesta de POA 2011, para
presentar en el taller numero 2. El tiempo entre un taller 1 y el dos será de cuatro semanas.
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III FASE DE PLANIFICACIÓN OPERATIVA
Esta fase da inicio con la revisión de la primera parte de la Matriz Departamental de Análisis
Estratégico construida en el primer taller y formulación de metas y productos de corto, mediano y
largo plazo; dentro las dos semanas posteriores al primer taller se pretende un trabajo por parte de
las áreas de salud que le permita elaborar los productos a presentar en este segundo taller.
La fase de planificación operativa, en esencia, pretende presentar en el segundo taller la
formulación del POA institucional con enfoque sectorial, así como la formulación de Programas y
Proyectos institucionales y sectoriales 3.
El insumos para la formulación de los POAs, fueron el Análisis de la Situación de Salud y la
Matriz Departamental de Análisis Estratégico, y las actividades fueron:
• Definición de programas y proyectos dentro de cada objetivo operativo, con base en metas,
productos, programas y proyectos de salud esperados. Clasificándose como Programas y
proyectos institucionales (del MSPAS).
• Integrar el POA institucional para el año 2011 (para su conformación, es necesaria una
reunión solamente con las unidades ejecutoras del MSPAS, la cual se hará en el taller de
planificación operativa), definiendo los siguientes aspectos:
• Diagnóstico departamental con base en el Análisis de Situación de Salud
• Elaboración de la propuesta de reestructuración programática, para incluir todos aquellos
productos que no se contemplen dentro de las acciones del POA.
• Programación física:
- Áreas de Salud: utilización de la hoja electrónica (instrumento del POA en el cual se
registran las acciones e insumos necesarios para la programación de las metas
definidas en la matriz departamental de análisis estratégico); para el caso de extensión
de cobertura, se utiliza la hoja electrónica elaborada por la unidad coordinadora.
- Hospitales: utilización de los formularios E del POA (formatos en Excel provistos por
el Departamento de Planificación y Programación, para el registro de acciones e
insumos necesarios para la programación de las metas definidas en la matriz
departamental de análisis estratégico).
- Escuelas Formadoras: utilización de los formularios A y B del POA (formatos en
Excel provistos por el Departamento de Planificación y Programación, para el registro
de acciones e insumos necesarios para la programación de las metas definidas en la
matriz departamental de análisis estratégico). (DTPS?)
• Programación financiera:
Con base en las acciones e insumos programados, se debe iniciar el llenado de los
formularios DTP, a cargo de la Gerencia Administrativa Financiera de la unidad ejecutora,
siguiendo lineamientos de la Gerencia General Administrativa Financiera del MSPAS.
Previo a la programación de las actividades u obras de proyecto, se deben conocer los
lineamientos establecidos por la Unidad de Planificación Estratégica del MSPAS para las
Iniciativas de Inversión, para que éstas puedan ser incluidas dentro del Plan de Inversiones,
para lo cual deberá llenar el formulario DTP16.
3
Ver ficha técnica para formular proyectos en anexo 3.
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SEGUNDO TALLER: PLANIFICACIÓN OPERATIVA
Propósitos
a) Revisión de la Matriz Departamental de Análisis Estratégico, con la definición de metas y
productos de corto y mediano plazo;
b) Presentar los Programas y Proyectos del Sector Salud en el Departamento;
c) Presentar las bases del POA institucional;
d) Generar las condiciones para la posterior integración del POA con enfoque sectorial;
e) Generar el marco referencial para la formulación de un Programa Presupuestario Multianual
Sectorial;
f) Identificar los productos que no se encuentran reflejados dentro de las acciones del POA y;
g) Presentación del Plan Operativo Anual -POA- y Anteproyecto de Presupuesto 2011
institucional.
Duración
Dos días de trabajo, equivalente a 16 horas efectivas
Objetivos
• Integrar las acciones y esfuerzos de los actores del sector salud del territorio, para fortalecer la
capacidad de respuesta a la demanda de servicios de salud de la población del Departamento.
• Formular el Plan Operativo Anual y Anteproyecto de Presupuesto 2011 institucional, con
enfoque territorial.
Insumos
• Matriz Departamental de Análisis Estratégico;
• Documentación:
o Plan Nacional de Salud para todas y todos los guatemaltecos;
o Agenda Nacional de Salud;
o Metas globales de Salud;
o Política Nacional de Salud;
o Acuerdos de Paz, relacionados con salud;
o Objetivos y metas de desarrollo del milenio, relacionados con salud;
o Instrumentos de la Metodología de PTS;
o Instrumentos para formulación del Plan Operativo Anual y Anteproyecto de Presupuesto;
o Resumen e interrelación de leyes:
• Constitución Política de la República;
• Ley Orgánica del Presupuesto y su Reglamento;
• Código de Salud;
• Código Municipal;
• Ley de Descentralización y su reglamento;
• Ley de Desarrollo Social;
• Ley de Consejos de Desarrollo Urbano y Rural.
.
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TALLER NO. 2
PLANIFICACIÓN OPERATIVA
PRIMER DIA
DESCRIPCIÓN
1. Inscripción de Participantes
2. Bienvenida, introducción a la actividad y
presentación de los participantes
3. Receso
4. Presentación a los participantes de metas y
productos
5. Revisión y definición de metas y productos
TIEMPO
RESPONSABLE
9:00 a 9:30
Equipo Técnico
9:30 a 10:00
Director Área de salud
10:00 a 10:30
10:30 a 11:30
Facilitador de área
11:30 a 13:00
Facilitador de área y
participantes
6. Almuerzo
7. Plenaria para la presentación de metas y productos
definidos en los grupos, para la construcción de la
matriz departamental de análisis estratégico
13:00 a 14:30
14:30 a 16:00
Facilitador área y
participantes
TIEMPO
RESPONSABLE
SEGUNDO DIA
DESCRIPCIÓN
1. En basé a lo anterior presentación del POA
institucional
2. Receso
3. Presentación del POA institucional
4. Almuerzo
5. Elementos para la creación de un POA con
enfoque Sectorial y compromisos
8:30 a 9:30
9:30 a 10:00
10:00 a 13:00
13:00 a 14:30
14:30 a 16:00
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Procedimiento para el desarrollo de la agenda
•
Bienvenida, introducción a la actividad y presentación de los participantes: Es
conveniente que cada uno de ellos se presente ante la concurrencia y exprese sus expectativas
sobre el taller. De preferencia debe utilizarse alguna dinámica de presentación que permita al
final de la misma, que todos se conozcan entre sí por su nombre. Se sugiere la utilización de
gafetes de identificación y escribir las expectativas planteadas.
A cargo del Director de Área (30 minutos).
•
Presentación de metas y productos de corto, mediano y largo plazo, elementos necesarios para
la Matriz Departamental de Análisis Estratégico
Presentación de Metas y Productos:
Meta:
Producto:
Ejemplos
A cargo de un Facilitador de área. (30 minutos).
•
Trabajo de Grupo para Revisión de Metas y Productos: Con base en los Objetivos Estratégicos
y Operativos, se deben plantear las metas y productos sectoriales de corto, mediano y largo
plazo.
- Los facilitadores conducen el análisis de las propuestas de metas y productos. Las metas y
productos que sean iguales o similares no se discuten, se escriben una sola vez
mejorándoles la redacción. Si fuera necesario, se toma en cuenta la mayoría de las
propuestas. Las metas y productos diferentes se analizan uno a uno y se van adoptando por
consenso de la plenaria.
- El facilitador de apoyo integra la matriz departamental de análisis estratégico, usando el
formato que incorpora la metodología. La matriz resultante contiene la visión, misión,
objetivos estratégicos, objetivos operativos, metas y productos de corto,. Mediano y largo
plazo.
A cargo del facilitador y participantes (120 minutos)
•
Plenaria para la presentación de metas y productos definidos en los grupos, para la
construcción de la Matriz Departamental de Análisis Estratégico Final.
A cargo del facilitador y participantes (60 minutos)
•
Trabajo de Grupo para Revisión de programas y proyectos del sector salud en el
Departamento:
Partiendo de la Matriz Departamental de Análisis Estratégico, los
participantes separados en grupos, deberán definir en consenso, los programas y proyectos del
sector salud en el Departamento, priorizando y separando por corto, mediano y largo plazo, e
identificando al actor o actores responsables de su gestión y ejecución.
A cargo del facilitador y participantes (60 minutos)
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•
Plenaria para la presentación de programas y proyectos del sector salud en el Departamento
definidos en los grupos.
A cargo del facilitador y participantes (30 minutos)
•
Presentación de la Formulación del POA institucional: Se debe indicar a los participantes de
las unidades ejecutoras del MSPAS, que el insumo principal tomado en cuenta para la
formulación del POA 2011, son los productos de corto plazo definidos en la Matriz
Departamental de Análisis Estratégico, identificando el rol del Ministerio para el
cumplimiento de las metas y productos establecidos, utilizando los instrumentos de
formulación del POA indicados por el Departamento de Planificación y Programación de la
Unidad de Planificación Estratégica.
Cada uno de los productos definidos que sean competencia del MSPAS, específicamente de la
unidad ejecutora, deberán ser incluidos dentro del POA elaborado, correlacionarlos con las
acciones identificadas en el instrumental del POA, para su operativización. Aquellos productos
cuya inclusión en el POA fue imposible, deberán listarse y proponer la creación de acciones para
incluirlos posteriormente en el POA, proceso que se debe indicar se realizará en el segundo
semestre del año, cuando se tengan las bases suficientes para proponer ante el Ministerio de
Finanzas Públicas, una reestructuración programática-presupuestaria, proceso que se hará
conjuntamente con SEGEPLAN.
Cada unidad ejecutora, deberá utilizar los instrumentos para formular su POA 2011, brindados en
la inducción de elaboración de POA, realizada por el Departamento de Planificación y
Programación de la UPE.
Los Programas y Proyectos del Sector Salud para el Departamento que sean competencia del
MSPAS, deben ser incluidos dentro del POA 2011, para la construcción del Plan de Inversiones
2011, los cuales deberán ser presentados juntamente con el POA, siguiendo los lineamientos de
presentación de iniciativas de inversión establecidos por la Unidad de Planificación Estratégica del
MSPAS. Además el enfoque sectorial dentro del marco de la PETS, pretende definir la
participación de aquellas instituciones y/u ONGs del Sector Salud para que los esfuerzos dentro
del marco técnico y financiero, sea complementario a las acciones iniciadas por el MSPAS,
priorizadas y acordadas dentro de los compromisos adquiridos a partir de la elaboración del PETS.
Productos
• Matriz Departamental de Análisis Estratégico;
• Listado de Programas y Proyectos del Sector Salud en el Departamento, separados en corto,
mediano y largo plazo, e identificando responsables de gestión y ejecución.
• Plan Operativo Anual y Anteproyecto de Presupuesto 2011 Institucional
Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social
Unidad de Planificación Estratégica
Departamento de Planificación y Programación
Finalizados los talleres, cada facilitador de Área, debe entregar a la Unidad de Planificación
Estratégica el documento final del Plan Territorial de Salud, el cual debe contener:
1.
Presentación
2.
Análisis de Situación Departamental
3.
Matriz Departamental de Análisis Estratégico
• Introducción
• Visión
• Misión
• Objetivos estratégicos
• Objetivos operativos
• Metas de corto, mediano y largo plazo
• Productos de corto, mediano y largo plazo
• Análisis de viabilidad para la implementación de la PETS
4.
Estrategias para la implementación de la PETS4
Estrategias Sectoriales
• Salud
• Agua y saneamiento básico
• Seguridad alimentaria y nutrición
• Determinantes y condicionantes
5.
Programas y proyectos
Programas y proyectos Institucionales
• Rectoría
• Coordinación Inter e intra institucional
• Agua y saneamiento básico
• Seguridad alimentaria y nutrición
• Determinantes y condicionantes
Programas y proyectos Sectoriales
6.
Plan Operativo Anual y Anteproyecto de Presupuesto 2011 institucional
7.
Costos de inversión.
8.
Cronograma de actividades.
9.
Instituciones responsables.
10.
4
Monitoreo y evaluación.
En los puntos 4 y 5 tomar en cuenta solamente los renglones que apliquen y, asimismo, podrán incluirse otros
renglones adicionales, si fuere necesario.
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