PAGO RETROACTIVO POR AJUSTE AL SISTEMA DE REMUNERACIONES DE LAS FUNCIONARIAS Y FUNCIONARIOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL - PERSONAL ADMINISTRATIVO MESES MAYO – DICIEMBRE AÑO 2014 (RA-3/2014) INSTRUCCIONES A.- Esta planilla debe ser llenada a máquina o computadora, sin borrones ni enmendaduras, suministrando exactamente los datos solicitados. B.- Antes de llenar la planilla, por favor lea detenidamente las instrucciones y en caso de dudas llamar al analista asignado. 1.- APELLIDOS Y NOMBRES: Escriba, en ESTRICTO ORDEN ALFABÉTICO, los apellidos (en caso de ser mujeres casadas, colocar primero el apellido de soltera y a continuación el de casada con su respectivo "de"), seguidos por el nombre. Verifique que los apellidos y nombres sean los que aparecen en la Cédula de Identidad respectiva. 2.- CÉDULA DE IDENTIDAD: Coloque el número completo y correcto de cada uno precedido de una "V-" o una "E-" mayúscula para señalar si es Venezolano o Extranjero. VERIFIQUE QUE EL NÚMERO SEA EL QUE APARECE EN LA CÉDULA RESPECTIVA. 3. SUELDO BASE SEGÚN ESCALA MAYO 2014: Coloque el sueldo pagado durante el período Mayo – Diciembre 2014, considerándose que a ninguna persona que labore “tiempo completo” se le podrá colocar un sueldo inferior a Bs.4,251,40 ó su equivalente para personas con menos de 40 horas semanales. Aquel personal que sufrió variaciones de sueldo en el período mayo – diciembre debe colocarse tantas veces se haya modificado su sueldo. 4. SUELDO BASE SEGÚN ESCALA MAYO DICIEMBRE 2014: Coloque el sueldo según Escala AVEC Mayo - Diciembre 2014, colocada en la página web de AVEC, ajustándose al Grado y Nivel que le corresponde a cada empleado. Aquel personal que sufrió variaciones de sueldo en el período mayo – diciembre debe colocarse tantas veces se haya modificado su sueldo. 5. DIFERENCIA (COL. Nº 4 - COL. Nº 3): Coloque el monto que resulte de restar la Col. Nº 4 (Sueldo Según Escala MAYO 2014) menos la Col. Nº 3 (Sueldo Según Escala MAYO – DICIEMBRE 2014). 6. Nº DE MESES (MAYO – DICIEMBRE / 2014): Indique el número de meses que la persona trabajó durante el lapso Mayo – Diciembre 2014. Máximo 8 meses. 7. RETROACTIVO INCREMENTO DE SUELDO (MAYO- DICIEMBRE / 2014) (COL. Nº 5 x COL Nº 6): Coloque el monto que resulte de multiplicar la Col. Nº 5 (Diferencia) por la Col Nº 6 (Nº de meses). En la contabilidad registrar en la partida AJUSTE SALARIAL (INCREMENTO DE SUELDOS). 8. RETROACTIVO INCREMENTO PRIMA RURALIDAD: Coloque el resultado de multiplicar la Col Nº 7 (Retroactivo Incremento de sueldo) por el 15%, solamente al personal que le corresponde este pago. En la contabilidad registrar en la partida PRIMA DE RURALIDAD. 9. RETROACTIVO INCREMENTO BONO NOCTURNO: Coloque el resultado de multiplicar la Col Nº 7 (Retroactivo Incremento de sueldo) por el 30%, solamente al personal que le corresponde este pago. En la contabilidad registrar en la partida BONO NOCTURNO. 10. INCIDENCIAS EN BONO VACACIONAL ((COL. 7 + COL. 8 + COL. 9) / COL. 6) / 30 x 40 O SU FRACCION: Coloque el monto que resulte de sumar la Col. Nº 7 (Retroactivo Incremento de sueldo) más la Col Nº 8 (Retroactivo Incremento Prima Ruralidad) más Col. 9 (Retroactivo Incremento Bono Nocturno), dividir entre la Col. 6 (Nº de meses), luego entre 30 días y multiplicarlo por 40 días. Recuerde que el personal con menos de un año de servicio, se le debe cancelar la fracción que le corresponde según el Bono Vacacional 2014 pagado. En la contabilidad registrar en la partida BONO VACACIONAL. Tomando en cuenta para el cálculo el salario normal mensual pagado al mes de julio 2014. 11. CALCULO DEL SALARIO INTEGRAL DEL RETROACTIVO PARA AGUINALDOS: Coloque el resultado de dividir la Col. 7 (Retroactivo incremento de sueldo) entre la Col. 6 (Número de meses trabajados entre mayo y diciembre 2014) entre 30 días para llevarlo a diario, luego se multiplica por 400 días para llevarlo a integral y por último se divide entre 12 meses para llevarlo a salario integral mensual. 12. MESES TRABAJADOS ENTRE ENERO Y DICIEMBRE 2014: Coloque los meses trabajados entre el mes de enero y diciembre de 2014. 13. INCIDENCIA DEL RETROACTIVO EN AGUINALDOS: Coloque el resultado de multiplicar la Col. 11 (Calculo del salario integral para aguinaldos) por 3 meses entre 12 meses * la Col 12 (Número de meses trabajados entre enero y diciembre de 2014) En los casos del personal que haya variado la carga horaria, bien sea disminuido o aumentado (Si no le han pagado la fracción en su momento), deben reflejarlo en la planilla tantas veces haya variado su carga horaria, Ejemplo. Si un personal administrativo aumentó la carga horaria a parir del 01 de septiembre de 2014 de 20 a 40 horas semanales, deben colocarlo con el sueldo según Escala MAYO 2014 por las 20 en base a 8 meses y el sueldo según escala MAYO- DICIEMBRE 2014 por las 40 horas en base a 4 meses. 14. TOTAL RETROACTIVO BRUTO (COL. 7 + COL. 8 + COL. 9+ COL.10 + C OL. 13): Coloque el monto que resulte de sumar la Col. Nº 7 (Retroactivo Incremento de Sueldo) más Col. 8 (Retroactivo Incremento Prima Ruralidad) más Col. N° 9 (Retroactivo Incremento Bono Nocturno) más Col. 10 (Incidencias Bono Vacacional) más columna 13 (Incidencia de retroactivo en aguinaldos). 15. RETENCIÓN DEL RÉGIMEN PREST. DE VIVIENDA Y HAB. (COL. Nº 14)*1%: Coloque el monto que resulte de multiplicar la Col Nº 14 (Total Retroactivo Bruto) por 1%. 16. RETENCIÓN DEL INCES: Coloque el resultado de multiplicar la Col. 13 (Incidencias en aguinaldos) por el 0,5%. 17. TOTAL RETROACTIVO A CANCELAR (COL. Nº 14 - COL. Nº 15 – COL. 16): Coloque el monto que resulte de restar la Col. Nº 14 (Total Retroactivo Bruto) menos Col Nº 15 (Retención del Régimen Prest. De Vivienda y Hab.) menos la Col Nº 16 (Retención del INCES). 18. INCIDENCIAS DEL RETROACTIVO EN DÍAS ADICIONALES: Coloque el resultado de la suma de la Col. 7 (Retroactivos Incremento de Sueldo) más Col. 8 (Retroactivo Incremento Prima Ruralidad) más Col. N° 9 (Incremento de Bono Nocturno) por 23,13% dividido ente 5 días, luego entre la Col. 6 (Nº de meses) y por ultimo se multiplica por la Columna Nº 8 de la Planilla DAA/2014 (Pago de días adicionales personal Administrativo año 2014), y que deberá ser depositado a la cuenta bancaria de fideicomiso del beneficiario. En la contabilidad registrar en la partida APORTE EXTRAORDINARIO DE PRESTACIONES SOCIALES. Tomando en cuenta para el cálculo el salario integral mensual pagado al mes de mayo 2014. 19. INCIDENCIAS DE PRESTACIONES SOCIALES POR RETROACTIVO DE SUELDO (COL. 7 + COL. 8+ COL 9 x 23,13%): Calcule la incidencia en Prestaciones Sociales del retroactivo de sueldo, multiplicando la suma de la Col. 7 (Retroactivos Incremento de Sueldo) más Col. 8 (Retroactivo Incremento Prima Ruralidad) más Col. N° 9 (Incremento de Bono Nocturno ) por 23,13%* entre Col. 6 ( Número de meses trabajados entre mayo y diciembre 2014) por 6 meses o fracción según los meses trabajados entre mayo y octubre 2014, y que deberá ser depositada a la cuenta bancaria de fideicomiso del beneficiario. En la contabilidad registrar en la partida APORTE EXTRAORDINARIO DE PRESTACIONES SOCIALES. 20. PROVISIÓN DE LA INCIDENCIA DE PRESTACIONES SOCIALES DE NOVIEMBRE Y DICIEMTE 2014: En el aporte del retroactivo están incluidos 8 meses de incidencias de prestaciones sociales, pero sólo se depositan 6 meses y los otros dos meses se provisiona tanto los recursos económicos como contablemente, ya que el trimestre que culmina en el mes de enero se calcula con el último sueldo. 21. FIRMA: Cada empleado debe firmar en tinta azul o negra únicamente. 22. HUELLA DACTILAR: Coloque la huella dactilar del trabajador o trabajadora. NOTA: Enviar a las Oficinas de Coordinación y Control del Convenio AVEC-MED, esta planilla en Original, firmada por el personal, junto con los recaudos del mes de DICIEMBRE 2014. La primera línea contiene un ejemplo, ya formulado para este pago. Análisis/Diciembre/2014