asesor juridico especializado - Ministerio de Hacienda y Finanzas

EL ESTADO SELECCIONA
MINISTERIO DE ECONOMIA Y FINANZAS PÚBLICAS
SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO - DECRETO Nº 2.098/2008 Y MODIFICATORIOS
PERFIL: ASESOR JURÍDICO ESPECIALIZADO EN GESTION JUDICIAL
Convocatoria ABIERTA
Podrán presentarse todas las personas que cumplan con los requisitos mínimos exigidos, por el
Sistema Nacional de Empleo Público.
Identificación del puesto: ASESOR JURÍDICO ESPECIALIZADO EN GESTION JUDICIAL
Cantidad de Cargos: 5
Código Interno:
Número de Registro Central de Empleo
Público:2014-005932-MINECO-P-SI-X-B al 2014005936-MINECO-P-SI-X-B
Nivel: B - SINEP- Dto. N° 2098/2008
Cargo: Simple
Agrupamiento: Profesional
Tramo: General
Remuneración: $12.489,87*
Suplemento por Agrupamiento Profesional
del
35% de la Asignación Básica del Nivel B
*A partir 01/08/2014
Asiento (Lugar de trabajo): Hipólito Yrigoyen
250. Piso 7 CABA
Línea de Dependencia Jerárquica: Secretaría Legal y
Administrativa - Subsecretaría Legal - Dirección
General de Asuntos Jurídicos
Horario de trabajo: 40 horas semanales
Objetivo del puesto
Contribuye en el análisis, interpretación y asesoramiento jurídico.
Principales actividades
•
Analizar documentación jurídica que ingrese y egrese del área.
•
Proyectar dictámenes jurídicos y confeccionar informes requeridos por los juzgados y
distintas áreas del organismo.
•
Proyectar dictámenes y entender en el trámite de recursos, reclamos y denuncias sometidos
a su consideración.
•
Proyectar dictámenes previos al dictado de actos administrativos por parte de las
autoridades de los Organismos asesorados.
•
Asesorar a distintos niveles del organismo sobre temas relativos a su especialidad.
•
Estudiar, analizar e interpretar la normativa y jurisprudencia a fin de lograr uniformidad de
criterios.
•
Supervisar y controlar los juicios del área.
•
Colaborar en la redacción de proyectos de Leyes, convenios y otros actos administrativos
vinculados al organismo.
Responsabilidad del puesto
Supone responsabilidad sobre el cumplimiento o materialización de objetivos y resultados
establecidos en términos de calidad y oportunidad para la unidad organizativa o para los planes,
programas o proyectos de los que participe, con sujeción a políticas específicas y marco
normativos, profesionales o técnicos del campo de actuación, con relativa autonomía para la
toma de decisiones dentro de la competencia asignada.
Atributos Personales para desempeñarse en el puesto
Requisitos excluyentes:
1.) Edad de ingreso: Mínimo: 25 años (Art. 14º Ley Nº 12.954) y máximo: remitirse a la Ley Marco
de Regulación de Empleo Público Nacional Nº 25.164, Art. 5º, Inc. f, que dice: “el que tenga la edad
prevista en la Ley previsional para acceder al beneficio de la jubilación”.
2.) Nacionalidad: pueden presentarse argentinos y extranjeros. En el último supuesto, con
anterioridad a la designación, el Jefe de Gabinete de Ministros dictará el acto previsto en el Artículo
4º de la Ley Nº 25.164 -Marco de Regulación de Empleo Público Nacional-.
3.) Título de grado de duración no inferior a CUATRO (4) años correspondiente a la carrera de
abogacía.
4.) Especialización: en los campos profesionales correspondientes a la función o puesto a
desarrollar, acreditable mediante estudios o cursos en entidades de reconocido prestigio y
solvencia académica y/o profesional y/o publicaciones o investigaciones avaladas por ese tipo de
entidades.
5.) Experiencia Laboral: deberá acreditar experiencia laboral atinente por un término no inferior a
TRES (3) años después de la titulación.
6.) Utilitarios informáticos: Manejo de utilitarios informáticos nivel intermedio (procesador de texto,
planilla de cálculo, correo electrónico, Internet).
7.) Lectura y comprensión de texto de al menos UN (1) idioma extranjero.
Requisitos deseables
Acreditar con experiencia laboral atinente adicional a la requerida.
Competencias técnicas:
1. Constitución Nacional Argentina.
2. Ley de Procedimientos Administrativos Nº 19.549 , Reglamento de Procedimientos
Administrativos, Decreto Nº 1.759/1972.
3. Código Procesal Civil y Comercial Nacional.
4. Régimen de ética en el ejercicio de la función pública, Ley Nº 25.188.
5. Código de Procedimientos Civiles y Comerciales.
6. Ley Nº 16.986 de Acción de Amparo.
7. Ley Nº 24.522 Régimen Legal de Concursos y Quiebras.
8. Ley Nº 21.499 Régimen Legal de Expropiaciones.
9. Ley Nº 25.453 Ley de Equilibrio Fiscal Cero.
10. Ley Nº 26.831 Mercado de Capitales.
11. Ley Nº 22.802 De Lealtad Comercial.
12. Decreto Nº 897/07, Fondo de Garantía y Sustentabilidad.
13. Ley de Emergencia Económica - Financiera Nº 25.344 y el Decreto Reglamentario Nº
1.116/00.
14. Ley Nº 24.432 sobre Honorarios Profesionales.
15. Ley Nº 25.164 Marco de Regulación de Empleo Público Nacional y Decreto Reglamentario
Nº 1.421/2002.
16. Decreto Delegado Nº 1.023/2001 (Régimen de Contrataciones de la Administración
Nacional) y su reglamento Decreto Nº 893/12.
17. Ley Nº 24.156 de Administración Financiera y su reglamento aprobado por el Decreto Nº
1.344/07.
18. Ley Nº 11.672 (t.o.2005) Complementaria permanente de presupuesto.
19. Ley Nº 12.954 del Cuerpo de Abogados del Estado y su Decreto Reglamentario Nº 4.952/47.
20. Ley Nº 17.516 (B.O. 9/11/1967), Representación del Estado en Juicio.
21. Decreto Nº 1.102/1986. (B.O. 31/07/1986), Delegación de la facultad de absolver posiciones.
22. Decreto Nº 411/80 t.o. por el Decreto Nº 1.265/87, Representación del Estado en Juicio.
23. Ley Nº 3.952, Demandas contra la Nación y sus modificatorias.
24. Decreto Nº 898/88 Autorización a delegar la facultad de representar al Estado en juicio.
25. Ley Nº 26.854, Medidas Cautelares.
26. Acordada Nº 4/07 de la Corte Suprema de Justicia de la Nación.
27. Resoluciones Procuración del Tesoro de la Nación Nº 2 y Nº 4 de 2001.
28. Ley Nº 26.895 de Presupuesto de la Administración General para el ejercicio 2014, Artículos
5º al10º.
29. Ley Nº 25.344 de emergencia financiera y modificatorias.
30. Decreto Nº 214/2006 Decreto Homologante Convenio Colectivo de Trabajo General para la
Administración Pública Nacional.
31. Ley de Emergencia Económica Nº 23.697 y Ley de Emergencia Administrativa Nº 23.696.
32. Nociones Generales de la Estructura de la Administración Pública Nacional: Ministerios,
cantidad y denominación, niveles jerárquicos típicos. (Ley Nº 26338 y Decreto Nº 357/2002 y
modificatorios).
33. Conformación de la Administración (Artículo 8º de la Ley Nº 24.156).
34. Nociones Generales de la Estructura organizativa del Ministerio de Economía y Finanzas
Públicas hasta nivel de dirección general o nacional y principales responsabilidades y
acciones de cada una con el alcance previsto el Manual de Inducción al Ministerio de
Economía y Finanzas Públicas que se encuentra a disposición en la página web del
organismo http://www.mecon.gov.ar/concursos/.
Competencias Institucionales
Trabajo en equipo y
cooperación
• Contribuye a los esfuerzos del equipo y coopera para los
objetivos comunes.
• Mantiene un Clima de cordialidad en el grupo Promoviendo una
comunicación fluida entre sus integrantes.
Proactividad
• Reporta dificultades y actúa para resolver los problemas que se
presentan en su trabajo.
• Esta comprometido con la calidad del resultado de su trabajo.