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ABAJEMO
OS POR SU
U GRANDEZA
REGLLAMENTO DEE LA ADMINISTRACIÓN P
PÚBLICA DELL MUNICIPIO
O DE TENABO
O, CAMPECH
HE. TITULLO PRIMERO
O. OBJETO E INTEG
GRACION DEE LA ADMIN
NISTRACION PÙBLICA DEL D MUNICIPIO DE TEN
NABO, CAMPECHE. CAPITTULO I. OBJETO. Articu
ulo 1º. El presente regllamento es de observan
ncia general para toda la Administrración Pública del Municipio de Tenabo; T
tien
ne por objetto estableceer las bases de organización, funcionamiento y distribución de competencias de d la Admin
nistración Pú
ública del propio p
Muniicipio. Son fu
undamento d
de las normaas del presen
nte Reglameento: El artículo 115 fraccción II párraafo segundo de la Constittución Políticca de los Estaados Unidos Mexicanos; el artículo 1
108 de la Co
onstitución Política P
del Estado Libree y Soberan
no de Camp
peche, y; Tittulo VI de la l Ley Orgán
nica de los M
Municipios deel Estado de Campeche.
CAPITTULO II. DISPO
OSICIONES G
GENERALES. Articu
ulo 2º. El Prresidente Mu
unicipal es eel titular de la administrración públicca municipal. Para atend
der el despaacho de los asunto de su compete
encia se auxxiliara de lass dependencias y organ
nismos previistos en la Ley Orgánica de los Mun
nicipios del EEstado de Teenabo, Camp
peche, en este Reglameento y en las demás disposiciones
d
s legales viggentes. Confforme lo exxija la resolución de los negocios deel orden adm
ministrativo yy para la eficcaz prestació
ón de los serrvicios públicos municip
pales, el Ayu
untamiento podrá crearr o suprimir direccioness, departame
entos, coord
dinaciones, ccomités u orgganismos para dichos fin
nes. Articu
ulo 3º. El presidente municipal, previa aprobación deel Ayuntam
miento y paara el cump
plimiento dee los programas apro
obados, pod
drá llevar a a cabo la desconcentrración administrativa qu
ue se requierra. Articu
ulo 4º. Parra el estudio, planeación, despaccho y ejecu
ución de lo
os asuntos de la administración pública p
mun
nicipal, el Presidente P
Municipal M
see auxiliara d
de las siguiientes dependencias: I.
Secretariia del H. Ayuntamiento.
II.
Tesoreríaa Municipal. III.
Oficialía mayor. IV.
Contraloría Interna. V.
Dirección
n Jurídica. VI.
Dirección
n de Gobernación. VII.
Dirección
n de Recurso
os Humanos. VIII.
Dirección
n de Recurso
os Materialess. IX.
Dirección
n de Planeacción y Desarrrollo Social.
X.
Dirección
n de Protección Civil. XI.
Dirección
n de Educación, Cultura yy Deporte. XII.
Dirección
n de Obras P
Públicas. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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XIII.
Dirección
n de Desarro
ollo Urbano yy Catastro. Dirección
n de Servicio
os Públicos.
XIV.
XV.
Dirección
n de Agua Po
otable. XVI.
Coordinaación de Turiismo y Fomeento Artesanal. XVII.
Coordinaación de Salu
ud. XVIII.
Dirección
n de Comunicación Sociaal. XIX.
Coordinaación de Even
ntos Especiales. XX.
Unidad d
de Transpareencia y Accesso a la Inform
mación Públicca. Articu
ulo 5º. Para el cumplimiento de suss atribucione
es en la vigilancia sobree la realización de obrass y prestación de servicio
os municipales, así como
o la organización interna de la presidencia, e del presidente se crrea un cuerpo de apo
oyo adminisstrativo que depende directament
d
municipal, compu
uesta por: I.
Secretarría Particularr. II.
Secretarría Técnica. III.
Unidad d
de Asesoría. Articu
ulo 6º. El nombramien
n
nto del Secrretario del Ayuntamient
A
to y del Teesorero, Con
ntralor Intern
no, se haráá a propueesta del prresidente municipal m
y por mayorría de voto
os del ayunttamiento, y para el caso
o de los dem
más titulares de las depen
ndencias de la administrración pública municipal, se hará únicamente a p
propuesta diirecta del Preesidente. ulo 7º. Parra ser Secreetario del Ayuntamient
A
to, Tesorero
o o titular de direccion
nes o Articu
departamentos d
de la Adminisstración Públlica Municipaal, se requiere: I.
Ser ciudadano Camp
pechano en p
pleno ejerciccio de sus derechos civilees y políticoss; II.
No habeer sido condeenado por deelitos de caráácter intencional; III.
Tener la preparación
n y conocimiientos suficie
entes para eel desempeño
o del cargo aal que sea prop
puesto, y; IV.
Cumplir con los requ
uisitos que en su caso señ
ñalen otras leyes. Articu
ulo 8º. El Secretario del Ayuntam
miento, el Tesorero, y y los directores dependerán directtamente del Presidente Municipal. Articu
ulo 9º. Los ttitulares de las dependencias de la A
Administració
ón Pública M
Municipal viggilaran en el ámbito de ssu competen
ncia el cump
plimiento de las Leyes Feederales y Esstatales, así como os planes, programas y todas aq
quellas dispo
osiciones y acuerdos q
que emanen del de lo
Ayuntamiento. Adem
más contaran
n con las sigu
uientes obligaciones: I.
Acordar ccon el Presid
dente Municipal, el despaacho de los aasuntos que les corresponden; II.
Rendir los informes in
nherentes a sus funcione
es, que les seean requeridos: III.
Planear, programar, organizar, dirigir, d
contrrolar y evalu
uar el funcio
onamiento de d sus respectivvas áreas; IV.
Formularr proyectos, planes y prrogramas anuales de traabajo de la d
dependenciaa a su cargo, y proponer accciones continuas para el mejor ejerccicio de sus fu
unciones; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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V.
Participarr y coadyu
uvar en la modernización y sim
mplificación de los sisttemas administrrativos; VI.
Asistir a las reunioness a que sea ccitado por el cabildo y sus comisioness; VII.
Las demás que le encomiendeen el Ayunttamiento, ell Presidentee Municipal,, este reglamen
nto y en otras disposicion
nes legales vigentes y regglamentariass. Articu
ulo 10º. Loss titulares de d las depen
ndencias a que se refieere este regglamento, podrán deleggar en sus su
ubalternos ccualesquiera de sus facultades salvo aquellas qu
ue la Ley Orggánica de lo
os Municipios del Estado
o de Campecche u otros ordenamientos dispongan que debaan ser ejercidas directam
mente por elllos. ulo 11º. Corresponde al a Presidentee Municipal resolver en los casos d
de duda, sob
bre el Articu
ámbito de compeetencia que ttengan los seervidores de la Administrración Publicca Municipal. Articu
ulo 12º. Loss servidores públicos municipales, m
al a tomar po
osesión de ssu cargo, deberán rendiir formalmen
nte la protessta de ley y llevantar un iinventario dee los bienes que se dejan
n bajo su custodia. Articu
ulo 13º. Con
n el propósito
o de procuraar mayor eficciencia en el despacho dee los asuntoss de la Admiinistración Publica P
Mun
nicipal, las dependencias de las mismas m
queedan obligad
das a coord
dinarse entree sí cuando la naturalezaa de sus funcciones lo req
quiera, así co
omo proporccionar la información qu
ue entre ellass se soliciten
n. Articu
ulo 14º. Los titulares de las dependeencias de la A
Administración Publica M
Municipal ren
ndirán menssualmente por p escrito, al Presidente Municipaal un inform
me de las aactividades de d las mism
mas. Articu
ulo 15º. El P
Presidente M
Municipal es el órgano ejjecutivo del Ayuntamien
nto y tendrá todas las faacultades y obligaciones q
que le señaleen: La Co
onstitución General G
de la República,, la Constitu
ución Políticaa del Estado de Campecche, la Ley O
Orgánica de llos Municipio
os de Campeeche, y demáás leyes Federales y Estaatales, los baandos, reglamentos, circculares, acu
uerdos y demás disposiciones administrativas expedidas por p el unicipal emittirá los acueerdos, las circulares y demás d
propiio Ayuntamiiento. El Preesidente Mu
dispo
osiciones que tiendan a a regular el funcionamiiento admin
nistrativo dee las mismass. Los titulaares de las deependenciass propondrán
n las adecuaciones a los reglamentoss y formularan los antep
proyectos dee los acuerdo
os cuyas matterias corresp
pondan a suss atribucionees o funcione
es. Articu
ulo 16º. El Presidente P
M
Municipal mandara publicar al Perió
ódico Oficial del Gobiern
no del Estad
do, los Band
dos, reglameentos, circulares, acuerrdos y demás disposiciones de carácter general que expid
da el Ayuntamiento. Articu
ulo 17º. El Presidente P
M
Municipal, previa autorizzación del Ayuntamient
A
o, podrá celebrar conveenios con el Ejecutivo del Estado, co
on los demáás Ayuntamieentos de la EEntidad, o co
on los particculares sobrre la prestacción de servvicios público
os, para la ejecución dee obras y para la realizzación de cualesquiera
c
a otros pro
ogramas de beneficio colectivo, en los términos estab
blecidos porr las leyes. El Presidentte Municipaal propondráá ante el Ayuntamiento
o que dependencias mu
unicipales deeberán coord
dinar sus accciones con las Federales yy Estatales p
para el plimiento dee cualquieraa de los propósitos p
del d párrafo anterior. LLas depende
encias cump
Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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municipales estáán obligadas a coordinaar entre si las actividad
des que por su naturale
eza lo requiieran. TITULLO SEGUNDO
O. DE LA
AS DEPENDEENCIAS Y ORG
GANOS DE LLA ADMINIST
TRACION PU
UBLICA MUNICIPAL. CAPITTULO I. DE LA
A SECRETARIIA DEL AYUN
NTAMIENTO. Artícu
ulo 18.‐ La Secretaría del d Ayuntam
miento estaráá a cargo dee un secretaario quien tendrá adem
más de las faacultades y obligaciones que señala la Ley Orgánica de lo
os Municipio
os del Estad
do de Campeeche y las dissposiciones leegales aplicaables, las sigu
uientes atrib
buciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
Auxiliar aal presidente en todo lo rrelativo a la aadministració
ón interna del municipio
o. Suscribir,, junto con
n el presid
dente municipal, los nombramien
ntos, licenccias y remocion
nes de los servidores púb
blicos acordaados por el ayyuntamiento
o. Registrar y certificar llas firmas dee los titularess de las depeendencias municipales y de las des auxiliares del ayuntamiento. autoridad
Dar a con
nocer a la ciudadanía laas disposiciones jurídicass y administtrativas acordadas por el cab
bildo. Certificarr todos los documentos o
oficiales y accuerdos emittidos por el aayuntamientto, sin cuyo requ
uisito no serán validos. Dar a con
nocer a todaas las dependencias del ayuntamientto y a las juntas, comisaarias y agencias municipales, los acuerdos tomados por el cabildo c
y laas decisione
es del presidentte municipal. Promover, propiciar y en su casso, conducir las relacion
nes del ayun
ntamiento co
on los n los ayuntaamientos deel estado, co
on los poderes ejecutivo, leegislativo y judicial; con
poderes d
de la unión, con los gobiiernos y ayuntamientos de las entidaades federattivas y con la comunidad en general. Tener una colección o
ordenada y aanotada de llas leyes, regglamento, peeriódico oficial del estado, circulares c
y órdenes reelativas a lo
os distintos ramos de la administrración municipaal y velar por su correcta aplicación.
Auxiliar aal presidentee municipal een el ejercicio
o de las accio
ones que en materia ele
ectoral le señaleen las leyess o los con
nvenios que para el effecto se cellebren, así como proporcio
onar el apoyo logístico que se requiera. Intervenir en el trámite de la exp
pedición de llos correspondientes títu
ulos de prop
piedad a efecto d
de regularizaar la tenenciaa de la tierraa urbana en eel municipio.. Tramitar ante los órganos competentes los asuntos que q
resulten
n necesarioss para asegurar legalmente el patrimoniio municipal.. Coordinar y vigilar el ejercicio de las funciones de la junta municipal d
de reclutamie
ento. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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XIII.
XIV.
XV.
XVI.
XVII.
XVIII.
Coordinar y vigilar el funcionamieento del arch
hivo municipal. den. Coadyuvaar con el cronista municipal, en las laabores que lee correspond
Organizar los actos protocolario
os en que paarticipe el ayuntamiento
a
o o el presidente municipaal. Verificar el cumplim
miento de la normativid
dad vigente en materia de espectááculos públicos. Intervenir en le defin
nición de planes y estraategias encaminadas a la seguridad de la población
n en situacio
ones de emerrgencia y dessastre, y; Las demás que le encomiendeen el ayunttamiento, ell presidentee municipal,, este nto y otras diisposiciones legales y regglamentariass vigentes. reglamen
DE LA
A TESORERIA
A. Artícu
ulo 19.‐La Tesorería T
es la dependen
ncia encargaada de recau
udar, distrib
buir, adminisstrar y contrrolar las finanzas públicaas municipales, contando
o con las faccultades y ob
bligaciones q
que le imponen la Ley Orgánica dee los Municcipios del Esstado de Campeche, la Ley de Haccienda posiciones dee carácter mu
unicipal, con
n las siguientes atribucion
nes: Muniicipal y otrass leyes y disp
I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
Someter a consideración del H. A
Ayuntamientto, la aplicacción de la po
olítica hacen
ndaría, crediticia y del gasto
o público deel gobierno municipal, m
p
proponiendo cuantas me
edidas sean con
nducentes al buen orden y mejora de los cobrros municipaales, haciend
do las observaciones que esstima conven
nientes; Proponerr el anteproyecto y adecuaciones
a
s al reglam
mento interior de la oficina o
detalland
do en él los deberes y facultades de
e los empleaados de ella, sujetándolo a la aprobació
ón del Ayunttamiento; Comunicaar al presideente municip
pal las faltass oficiales en
n que incurran los empleados de las dependencias; Llevar cu
uidadosamen
nte la contabilidad de laa oficina, su
ujetándose aa los reglam
mentos respectivvos y a loss acuerdos especiales del Ayuntamiento, abriendo los libros necesario
os cuyas fojaas primera y última irán certificadas por el presid
dente municcipal y el secretaario del Ayun
ntamiento, selladas las in
ntermedias;
Verificar por sí missmo o por medio de sus subalternos, la reccaudación de d las contribucciones municcipales de accuerdo con laas disposiciones generalees; Cuidar dee la puntualidad de loss cobros, de
e la exactitud de las liq
quidaciones, de la prontitud
d en el despaacho de los asuntos de ssu competen
ncia, del bueen orden y d
debida comprobación de las cuentas de ingresos y egresos; Tener al día los libro
os de caja, diario, cuentaas corrientess y los auxiliares y de re
egistro que sean necesarios p
para la debid
da comprobaación de los iingresos y eggresos; Vigilar la conducta dee los empleaados de la de
ependencia, dando cuenta de las falttas u omisionees que observven; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
XVI.
XVII.
XVIII.
XIX.
XX.
XXI.
XXII.
XXIII.
Llevar po
or sí mismo la caja de la tesoreríaa cuyos valo
ores estarán siempre baajo su inmediato cuidado y exclusiva ressponsabilidad; Cuidar que q
las multas impuesttas por las autoridades municipales ingresen a la tesorería; miento de laas órdenes de pago que no estén com
mprendidas en el Suspendeer el cumplim
presupueesto vigente o en acuerd
do especial, dirigiendo al Ayuntamieento, por esccrito y de manera respetuossa, las observvaciones que
e crea conveeniente. Si a pesar de estas se reiterase la orden de d pago se cumplirá bajo b
la exclusiva responsabilidad de d las autoridad
des que la dictaren o auttorizaren; Pedir quee se hagan a la tesorería visitas de insspección o de residencia; Elaborar por cuadrup
plicado el ultiimo día de cada mes, un corte de cajja del movim
miento de caudaales habidos en el curso del mes, con
n excepción de las causaas y activos d
de los ingresos, de las exxistencias que resulte y de las aclaraciones
a
s y explicacciones conducen
ntes. un ejem
mplar de estte corte de ccaja se remitirá al periód
dico oficial paara su publicació
ón, dos al ayyuntamiento y el ultimo sse depositaraa en el archivvo de la mism
ma; Hacer jun
nto con el sindico de haccienda las ge
estiones opo
ortunas en lo
os asuntos en que tenga interés el erario
o municipal; onar oportunamente al ayuntamien
nto todos los datos e in
nformes que
e sean Proporcio
necesario
os, para form
mular el pressupuesto de egresos y eel proyecto d
de ley de inggresos municipaales, vigilando que dicho
os ordenamientos se aju
usten a la leey orgánica de d los municipio
os del estado
o de Campecche; Cuidar que q
el desp
pacho de laa oficina se haga de acuerdo a
a los manuale
es de organizacción y proced
dimientos exxpedidos al e
efecto; Revisar las cuentas que el ayuntamiento remita r
para su estudio
o, haciéndole
es las observaciones que crrea conveniente; Cuidar baajo su respo
onsabilidad del arreglo y conservacción del arch
hivo, mobiliaario y equipo dee la oficina; Expedir ccopia certificada de los documentos aa su cuidado
o solo por acu
uerdo expreso del ayuntamiento; Informar oportunamente al ayuntamiento sobre s
las paartidas que estén próxim
mas a agotarse,, para los efeectos que pro
ocedan; Concurrirr personalmeente en unió
ón de los sínd
dicos o apoderados al otorgamiento de las escriturass de imposición o reeconocimiento de los capitales p
pertenecienttes al ayuntamiento y al de las de can
ncelación de
e ellas, cuidaando en estee último casso, de que se exhib
ba y protocolice el declarar que el capitaal ha sido reegresado a laa caja, y de q
respectivvo certificado
o de entero;
Cuidar qu
ue se fomen
nte los patro
ones de los ccontribuyenttes con la deebida puntuaalidad con arregglo a las prevvenciones leggales; Vigilar a través de lo
os inspectorres del ramo
o, que todo
os los comerrcio funcione
en de mas estableccidas y que e
exploten el ggiro que les fue autorizaado, e acuerdo con las norm
Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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XXIV.
informar al ayuntam
miento de todos t
aquellos que infrinjan cualquier dispo
osición administrrativa de carrácter municipal, y; Las demás que le encomiendeen el ayunttamiento, ell presidentee municipal,, este reglamen
nto y otras diisposiciones legales y regglamentariass vigentes. DE OFICIALÍA MA
AYOR Artícu
ulo 20.‐ ofiicialía mayor es la dep
pendencia que se hacee cargo de la administrración superrvisión y con
ntrol de los reecursos hum
manos y mate
eriales del ayyuntamiento
o, le correspo
onden las sigguientes atriibuciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
Colaaborar en laa elaboració
ón del proye
ecto de pressupuesto an
nual del gob
bierno mun
nicipal; Colaaborar conju
untamente con c
la tesorería en la administración supervissión y control del gasto
o corriente cconforme al presupuesto
o de egresos autorizado yy para mejor aproveechamiento;
su m
Elab
borar, manteener actualizzados y dar aa conocer al personal y aa la ciudadan
nía en general, los maanuales de organización
n, de procedimientos yy el directorrio de mites y serviccios públicoss de la admin
nistración mu
unicipal; trám
Apo
oyar y participar en lo
os proyecto
os de reorgganización q
que formule
en las dep
pendencias y entidades de la administración pública municipaal; Diriggir las acciones quee tiendan a proporccionar a laas depende
encias adm
ministrativas municipalees, los elem
mentos de trabajo neecesarios paara el desaarrollo de su
us funciones;; Estaablecer las normas y polííticas, así com
mo planear, programar, coordinar y dirigir las actividades que tienen por objeto el e reclutamieento, selección, contratación, moción, renuncias, licencias, jubilacio
ones, pension
nes, capacitaación, desarrrollo y rem
control del personal; personal adsccrito al Muniicipio; Expedir identificcaciones al p
Classificar y controlar las rem
muneraciones, retencionees, descuenttos y beneficios de prevvisión social,, servicios médicos y dem
más beneficio
os a los trabaajadores; Form
mular y publicar el caalendario official, determ
minando loss días festivos y periiodos vacacio
onales del peersonal; Inteegrar y operaar la bolsa dee trabajo municipal; Vigilar el cumpllimiento de las disposiciones legales y estatutarias que rige
en las relaaciones laborrales entre el gobierno m
municipal y lo
os servidoress municipaless; Pressidir el Comité Municipal de Adquisicciones; Proponer y aplicar las polííticas de administración
n de recurso
os materiales y la presstación de seervicios geneerales; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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XIV.
XV.
XVI.
X
XVII.
X
XVIII.
XIX.
XX.
Adq
quirir, admin
nistrar y ab
bastecer op
portunamentte los recurso materiaales y servvicios que reequieran las d
dependenciaas del Ayuntamiento parra el desarro
ollo de sus funciones, en apego a a las leyes, reglamentoss, políticas y procedimiientos vigeentes de la m
materia; Elab
borar, mantener actualizado y difundir el paadrón de prroveedores de la adm
ministración p
pública municipal; Con
ntrolar y viggilar los alm
macenes me
ediante la implantación de sistem
mas y proccedimientos que optimicen las operaciones de recepción, gguarda, registro y despacho de meercancía, bieenes muebless y materialees en general; Elab
borar, contro
olar y manteener actualizado el inveentario geneeral de los bienes b
patrrimoniales del ayuntamieento; Inteegrar debidam
mente la doccumentación
n comprobattoria y justificar la erogacción o aplicación de recursos para procesos de pago; Efecctuar la con
ntratación dee los seguro
os y brindar el mantenimiento nece
esario paraa la protecciión y mejor aprovecham
miento de loss bienes mueebles e inmu
uebles del Ayuntamiento y; Las demás que le encomien
nden el Ayuntamiento, el Presidentte Municipal, este Regglamento y ottras disposicciones legales y reglamen
ntarias vigentes. Articulo 21. A la Dirección
n Jurídica le
e corresponde asesorarr jurídicame
ente y difu
undir los criterios de inteerpretación y aplicación de las dispo
osiciones jurrídicas en eel ámbito mu
unicipal, paraa lo que tiene las siguientes atribucio
ones: I. Intervvenir en el tramite t
y de
esahogo, en coordinación
n con el sind
dicato de assuntos judiciaales y la secrretaria, de lo
os asuntos dee carácter leggal en que ssea parte el A
Ayuntamientto; II. Emitir opinión respecto r
de las consulttas que en materia ju
urídica formu
ulen los serrvidores púb
blicos del prropio Ayuntaamiento o de d las dependencias del Municipio, así como las que respecto del ámbito de comp
petencia mu
unicipal realicen las dep
pendencias yy entidades de la Admiinistración Pública Federal y Estatal;
III. Auxiliiar al Presidente Municipal en la viigilancia del cumplimien
nto de los prreceptos legaales municip
pales; IV. Aseso
orar en mateeria jurídica aal Presidentee Municipal, a los funcion
narios públicos y dependencias mun
nicipales, asíí como sistematizar y diffundir los crriterios de interpretación
n y aplicación
n de las dispo
osiciones jurrídicas que n
normen su fu
uncionamien
nto; V. Particcipar en los procesos de
e modernizaación y adeccuación del orden norm
mativo que rigge el funcion
namiento del Ayuntamien
nto; VI. Analizar, estudiaar y, en su caso, dictaminar d
er los y propone
antep
proyectos y y proyectos de Reglam
mentos, Deccretos, Acue
erdos, Manu
uales de Orrganización, Procedimieentos y servvicios al pú
úblico, Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
orden
nes y demáás disposiciones en materias m
relaacionadas con el Ayuntamiento; Sustaanciar, conforme a las dissposiciones legales aplicaables, los reccursos que interpongan
n los particulares contra actos y resolucione
es del proponer la rresolución qu
ue proceda; ayunttamiento y, een su caso, p
Emitir opinión y dictaminar la proceden
ncia de convenios, acue
erdos, contrratos, bases de coordinacción y demás actos jurídicos que pretenda celeb
brar el Ayuntamiento; Regisstrar y resgu
uardar los contratos, c
co
onvenios, accuerdos y demás d
actoss jurídicos dee los que se deriven derrechos y oblligaciones a cargo del Ayuntamiento, así com
mo dar seeguimiento institucionaal, en coord
dinación con los servidorres públicos o
o dependenccias compete
entes, al cum
mplimiento d
de los mismo
os; Auxiliiar a las dep
pendencias del d Ayuntam
miento en lo
os procedimiientos de liccitación y adjjudicación de
e contratos;
Apoyyar a la Direección respe
ectiva en la revisión dee las Condicciones Geneerales de Trabajo, así com
mo en la con
nducción de las relaciones del Ayuntamiento con el sindicato; Repreesentara al M
Municipio, prrevio acuerdo del Ayuntaamiento, anttes los tribun
nales Federaales y del fu
uero común y ante todaa autoridad en e los tramiites jurisdicccionales y cu
ualquier otro
o asunto de carácter leggal en que ttenga interéss e injerenciaa el Ayuntam
miento, con todos los derrechos proceesales que laas leyes reconocen a laas personas físicas y mo
orales, tanto
o para presen
ntar demand
das como para contestarrlas y reconvvenir a la co
ontraparte, ejercitar acciones y op
poner excep
pciones, forrmular denuncias y querrellas, desistiirse, otorgar perdón, ofrecer y rendir toda uperiores, apelar, clase de pruebaas; recusar jueces infeeriores y su
interp
poner juicio de amparo y los recurssos previstos por la ley de la mateeria y, en geeneral, para que promueeva o realice todos los actos perm
mitidos por las leyes, que favorrezcan a lo
os derechos del Ayuntamiento; dinar la relacción jurídica del Ayuntam
miento con laas dependen
ncias y Coord
entidades de la A
Administració
ón Pública Feederal y Estaatal, así com
mo con los go
obiernos de las demás en
ntidades federativas y dee los Municip
pios; Dirigiir las accio
ones que en materiaa jurídica lleve a cab
bo el Ayuntamiento, a a fin de prevenir p
y atender po
osibles confflictos norm
mativos; Requerir a los servidores públicos, dependencia
d
as y organ
nismos desceentralizados del ayuntam
miento, la documentaci
d
ón o inform
mación que rrequiera paraa el cumplim
miento de suss atribucionees; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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XVI. Emitir técnicas que coadyuven a la legalidad d
de los acue
erdos, nes que emita el Ayuntam
miento, y; deterrminaciones y resolucion
XVII. Las demás d
que le encomienden el Ayuntamient
A
to, el Presidente Muniicipal, estee reglamento y otraas disposiciiones legales y reglamentarias viigentes. ONTRALORIA
A INTERNA DE CO
Artícu
ulo 22.‐ La dirección dee contraloríaa interna es la dependeencia municipal encargada de estab
blecer y operrar los proceedimientos d
de control y e
evaluación in
nternos del aayuntamientto, así como
o de atenderr las quejas de la poblacción en conttra de los servidores púb
blicos municcipales en el cumplimiento de sus ob
bligaciones, yy le corresponden las sigu
uientes atrib
buciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
procedimientos de control y evaluaciión internos del gasto pú
úblico, Estableceer y operar p
a efecto de garantizar su correspondencia ccon el presup
puesto de eggresos, el sisstema o; contablee y la legislación aplicablee y vigente del municipio
Vigilar que se guard
de un adecuado equilibrrio presupueestal en el eejercicio del gasto publico m
municipal, prroponiendo las medidas conducentes, en su caso
o; Intervenir en la enttrega y receepción de bienes y valo
ores que seaan propiedaad del Ayuntam
miento, o see encuentren
n en posesiión el mism
mo, cundo se verifique algún cambio d
de titular de las dependeencias municipales; Vigilar laa debida apliicación de lo
os recursos municipales,, así como lo
os que prove
engan del gobiierno federaal y estatal,, que ejerzaan las depeendencias y entidades de la administtración municipal; Fijar las aacciones de control, revisión, contab
bilidad y audiitoría internaas, que se realicen en las deependencias municipaless; Practicarr auditorias en las depen
ndencias mu
unicipales, a efecto de eevaluar y viggilar el cumplim
miento de los aspectos no
ormativos, ad
dministrativo
os, financiero
os, de desem
mpeño y de conttrol vigentess; Dar segu
uimiento al cumplimiento de las observaciones y recomen
ndaciones que se contemp
plen en sus informes dee auditoría o o de revisión, así como las que em
mita la Entidad de Fiscalizacción Superior del Estado, respecto de las diversaas dependen
ncias y entidadees de la admiinistración pública municcipal; Formularr el programa anual de d auditoríaas, visitas e e inspeccion
nes financie
eras u operacio
onales, estab
bleciendo las bases generrales para la realización de las mismaas, así como loss mecanismo
os que perm
mitan el corre
ecto funcion
namiento de las áreas a cargo de la direección; Estableceer las norm
mas, criteriios y proce
edimientos que deberrán observaar las dependeencias de la administrración mun
nicipal en materia m
de simplificaciión y Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
XVI.
XVII.
XVIII.
XIX.
XX.
XXI.
XXII.
XXIII.
XXIV.
XXV.
modernización admiinistrativa, y y brindar asesoría para optimizar eel funcionam
miento interno yy mejorar el servicio público; Analizar,, diseñar y proponer p
ad
decuaciones a la estructtura orgánica municipal,, para garantizaar el correcto
o funcionamiento y administración d
de las diferen
ntes depende
encias del Ayun
ntamiento; que fomentten en el servidor públicco una cultu
Definir y y proponer mecanismos m
ura de mejoram
miento permaanente en las funciones q
que se le enccomienden; Formularr el Sistem
ma Municipaal de Indicaadores del Desempeño
o de los planes, programas, acciones y servicios p
públicos, a caargo del Ayuntamiento; nar los Estado
os Financiero
os que expid
da la Tesorería del Ayuntaamiento; Dictamin
Intervenir en los pro
ocedimiento
os de contratación de obra pública, y adquisició
ón de bienes y servicios qu
ue realice la municipalidad en los términos a qu
ue se refiere la ley de la materia; Vigilar que los proceedimientos d
de concesión
n de algún seervicio público, se realiccen de acuerdo con lo estipu
ulado por lass disposicion
nes jurídicas aaplicables a la materia; Supervisar que las adquisicioness de bienes y y servicios que q realice eel Municipio,, sean utilizados para el cumplimien
nto de loss programas y proyectos municcipales autorizad
dos; Vigilar qu
ue las obras realizadas p
por el Municcipio, directaamente o con
n participación de terceros se ajusten a las especificcaciones fijad
das; de quejas y denuncias; Implemeentar y dar a conocer a laa ciudadanía el sistema d
Atender las quejas yy denuncias q
que interpon
ngan la ciudaadanía en co
ontra de cualquier servidor público, y diictar las med
didas que corrrespondan een términos de ley; Promoveer y vigilar qu
ue los servidores públicos municipalees cumplan d
dentro los plaazos y términoss establecido
os en la ley d
de la materiaa, con la pressentación dee las declaracciones de situacción patrimo
onial; Informarr al Presideente Municip
pal sobre lo
os resultado
os de las revisiones que se efectúen
n, haciendo del conocim
miento del Sindico de Haacienda de dichos resulltados cuando ssean detectaadas irregularidades paraa los efectos que resulten
n procedente
es; Recopilar y procesaar la inform
mación que sea de su competenciaa, y preparaar los informess, dictámenes y resolu
uciones de los asunto
os y proced
dimientos de d su competeencia; Comuniccar al Ayuntaamiento los h
hechos irregu
ulares que reealicen los seervidores públicos municipaales durantee el desarro
ollo de sus funciones, cuando c
se cconsidere que se encuentrran tipificado
os como dellitos en la le
egislación peenal correspo
ondiente, paara los efectos d
de proceder conforme a derecho; Coadyuvvar en la inteegración de lo
os elemento
os que se req
quieren parar el ejercicio
o de la acción leegal que co
orresponda, cuando derivado de su
us actividadees se presuma la comisión
n de actos que constituyyen daño o perjuicio a la hacienda pública municipal; Fomentaar el estableecimiento de prácticas que fortalezcan la tran
nsparencia de d las accioness del gobierno municipal;; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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XXVI.
XXVII.
Elaborar un inventario de los procesos p
administrativos que, por ser vulnerab
bles a nción públicca, deben registrar un
n alto índicce de prácticass irregularess de la fun
transparencia, y; Las dem
más que le encomiendeen el Ayunttamiento, el Presidentee Municipal,, este Reglameento y otras d
disposicioness legales y re
eglamentariaas vigentes. A DIRECCION
N DE GOBERN
NACIÓN. DE LA
Artícu
ulo 23.‐ La Dirección dee Gobernaciión es la de
ependencia encargada e
d
de gestionar a los habittantes de las colonias populares,, unidades habitacionaales y fracccionamientos sus peticiones de neccesidades po
olíticas y sociales para en
ncaminarlas a una buenaa solución, con las siguieentes atribucciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
Planear, programar, dirigir, contrrolar y evaluar los prograamas de acciiones que brrinden seguridad social a la comunidaad y a los diferentes programas de trabajo de la Dirección
n; Rendir por escrito al C. Presiden
nte municipal un informee de actividaades desarro
olladas en la direección; Crear ju
untas vecinaales dentro
o del Municipio y vigilar el cum
mplimiento de la reglamen
ntación correespondientees a su funcio
onamiento;
Atender las peticiones de las vecinalles y canaalizarlas a las direccciones correspo
ondientes; Coordinaar una red de informació
ón sociopolíttica, que perrmita captarr las demand
das de la poblacción del mun
nicipio; Autorizar a los com
merciantes el uso y/o venta de sustancias psicotrópicas por inhalació
ón y vigilar que q se cump
pla el reglam
mento corresspondiente een relación con c la Tesoreríaa Municipal; Asistir en representtación al Preesidente Mu
unicipal a lo
os eventos ccívicos, sociaales y culturalees a los que eeste sea invittado; Apoyar aa las comisiones electorales en period
dos de elección; Proporcionar apoyo
o logístico en e procesos electoraless y otras acctividades que q
la pio; encomieende el C. Preesidente Municipal que sse celebren een el municip
Estableceer relacioness con los diveersos partido
os políticos eexistentes en
n el municipio; Coordinaar y supervisar las activid
dades de protección civil;; Vigilar que exista un
na salvaguarrda física de los bienes muebles e iinmuebles, de d los activos, d
documentoss, políticas y rreglas de la d
dirección; Proporcionar información para eel informe an
nual del C. P
Presidente M
Municipal sob
bre las por la dirección a su cargo; accioness realizadas p
Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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XIV.
XV.
XVI.
XVII.
Compareecer ante el ccabildo cuan
ndo así lo req
quiera o cuando las comisiones lo estimen convenieente. Elaboraar el manuall de organizaación, de esttructuras, dee procedimie
ento y servicioss públicos, neecesarios parra el eficientte desempeñ
ño de sus fun
nciones; Vigilar que los archivos muertoss y los que se encuentrren en uso d
de las áreass que integran el área estéén debidameente resguarrdadas y classificadas. Solicitar a la Officialía Mayor lo
os trámites necesarios para p
llevar a a efecto el movimiento m
de personal (alta, licencias, descuentoss, bajas, cam
mbios de adscripción, susspensión de sueldo), así como también solicitarlos rrecursos matteriales y serrvicios generrales para la realización d
de sus funcionees; Administtrar correctamente el fon
ndo revolverrte asignado al área Las dem
más que le encomiendeen el Ayunttamiento, el Presidentee Municipal,, este reglamen
nto y otras d
disposicioness legales y reglamentarias vigentes. A DIRECCION
N DE RECURSSOS HUMAN
NOS. DE LA
Artícu
ulo 24.‐ La D
Dirección de Recursos Humanos es la dependencia encargad
da de optimizar al máxim
mo el aprovvechamiento
o de los Reccursos Humaanos al servvicio del Gobierno Municipal, apegáándose a las disposicionees legales y n
normas establecidas, con
n las siguienttes atribuciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
ursos Human
nos al serviccio del Vigilar el optimo aprovechamiento y control de los Recu
o Municipal; Gobierno
Estableceer y difundirr normas y políticas adecuadas con
ncernientes al reclutamiento, selección
n y contratación de los Reecursos Hum
manos; Implantar y coordinar los program
mas de capaccitación y deesarrollo de p
personal; Vigilar y ccontrolar qu
ue las diferen
ntes erogacio
ones efectuaadas por las dependencias del Ayuntamiento refereente a recurssos humanoss, se realicen
n conforme aal presupuessto de egresos vvigente; Ejecutar las normas y políticas de remuneraciones e incentivos q
que consolid
den la estructurra salarial deel personal, vvigilando así que la asignación de los sueldos y saalarios se realicee conforme aa los lineamieentos ya estaablecidos; Analizar los movim
mientos relattivos a nombramiento
os, cambios de adscripción, ovimientos ad
dministrativo
os para ser aautorizados: licencias, altas, bajas y demás mo
Vigilar qu
ue sea actuaalizado el cattalogo de em
mpleados, en lo referente a movimiientos de person
nal; Vigilar la adecuada in
ntegración y resguardo d
de los expediientes del peersonal adscrito al Ayuntamiento; Coordinar y controlaar las medid
das adminisstrativas relaacionadas co
on el serviccio de correspondencia e intendencia que requieran las diiferentes direcciones del d H. Ayuntamiento; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
Supervisaar el trámitee de solicitudes de préstamo a los trabajadoress con las divversas institucio
ones a las cuaales se está aafiliado; Supervisaar el trámite de pensionees y jubilaciones; Vigilar qu
ue se realice el pago de p
pensiones y jubilaciones;
Supervisaar la distrib
bución de políticas y circulares a a las difereentes aéreaas del Ayuntamiento, en lo referente a rrecursos hum
manos; Las demáás que le deleegue la Oficialía Mayor, el Ayuntamiento, el Pressidente Municipal, este Regllamento y ottras disposicciones legale
es y reglamentarias vigen
ntes existenttes en el ámbito
o de su comp
petencia. DE LA
A DIRECCION
N DE RECURSSOS MATERIALES. Artícu
ulo 25.‐La Dirección de Recursos Maateriales es lla dependen
ncia encargad
da de optimizar al máxim
mo el aprovvechamiento
o de los Recursos Materriales al servvicio del Gobierno Municipal, apegáándose a las disposicionees legales y n
normas establecidas, con
n las siguienttes atribuciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
Presidente M
Municipal loss bienes mueebles e inmuebles, Adquirir, previa autorrización del P
materialees y útiles de escritorio,, en coordinación y supeervisión de la Dirección de la Contralorría Interna; Cuidar el exacto cum
mplimiento de las leyess y sus reglamentos qu
ue en materria de Recursos Materiales yy servicios geenerales exisstan o se dicttaminen; Llevar un estricto con
ntrol de los almacenes de
el Ayuntamieento; Asegurarlos vehículoss propiedad del Ayuntam
miento; Permitir aa la Contralo
oría Internar efectuar revvisiones de caarácter inforrmativo; Vigilar qu
ue los archivos en uso
o del departtamento a su s cargo estén debidam
mente resguardaados y clasifficados y tu
urnarlos al Archivo A
Geneeral al final de cada eje
ercicio fiscal; c
diferenttes casas co
omerciales y y proveedores los preccios de bienes y Cotizar con servicios;; Elaborar el Padrón dee proveedorees de la administración p
pública municipal; en con
njunto con el Oficial Mayor. Llevar el control paraa un mantenimiento ade
ecuado de los automotorres, propiedaad del Ayuntamiento; Proporcio
onar a las deependencias municipaless los servicio
os de transpo
orte y dotación de mobiliario
os y equiposs, así como el que se requ
uiera para su
u mantenimiento; Proporcio
onar a las dependenciass municipale
es, la papeleería que se rrequieran paara su buen funcionamiento
o; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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XII.
XIII.
XIV.
Las demáás que le deleegue la Oficialía Mayor, el Ayuntamiento, el Pressidente Municipal, este reglaamento y ottras disposiciones legales y reglamen
ntarias vigen
ntes existenttes en el ámbito
o de su comp
petencia. Elaborar y controlar llos resguardos de bieness muebles prropiedad dell H. Ayuntam
miento nto con el Official Mayor. en conjun
Registro yy control acttualizados dee los bienes d
de nuevas ad
dquisiciones.. A DIRECCION
N DE PLANEA
ACION Y DESSARROLLO SO
OCIAL. DE LA
Artícu
ulo 26.‐ La Dirección D
dee Planeación
n y Desarrollo Social es la dependen
ncia encargada de prom
mover, coadyuvar y coord
dinar el proceso de Plane
eación Municipal, consid
derando denttro de este, la formació
ón, instrumentación, con
ntrol y evaluación del Plan de desarrrollo Municiipal, y los programas p
que de él see deriven, buscando b
co
ompatibilizar en el ámb
bito Municip
pal los esfueerzos y accio
ones que lleeven a cabo
o los gobiern
nos Federal, Estatal y M
Municipal, co
on las siguieentes atribucciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
Supervisaar el cumplim
miento de la normatividaad que regiráá el proceso de planeación en el ámbito
o jurisdiccional del mun
nicipio, así como, la de los convenio
os y contrattos de concertacción. Coordinar la formulaación del Plaan de Desarrrollo Municipal, los proggramas que de él emanen yy las accionees derivadas del Conveniio de desarro
ollo Social. Elaborar los program
mas municipaales en congrruencia con el Plan de D
Desarrollo Fe
ederal, Plan de D
Desarrollo Estatal y Municipal. Concertar, Programar y gestionar obras y accciones con lla SEDESOL en lo referente al o de Desarro
ollo Social, apoyos a
de PEMEX, y con
n las depend
dencias Federales Convenio
que se encuentren e
e proceso de descentrralización; assí como orgganismos privados en factibles de aportar m
medios para el desarrollo armónico y equilibrad
do del municcipio y ún en su conjjunto, demandante de seervicios. con la socciedad comú
Coordinar acciones co
on las diverssas direccion
nes, coordinaaciones, aéreeas, enlaces del H. pendencias Federales o o estatales que q
incidan en el desaarrollo Ayuntamiento y dep
municipaal en los ámb
bitos económ
micos y sociales. Concertar la participaación de la co
omunidad en
n las obras públicas a ejeecutar. des que llevven a cabo los diferenttes enlaces, responsables de Evaluar las actividad
programaas que integrran su direccción. Dar seguiimiento a loss avances físicos financie
eros de las ob
bras públicass. Coordinar las sesionees del COPLA
ADEMUN con
n todas las instituciones q
que la integran. Reportar informe de actividades m
mensual al P
Presidente M
Municipal; Las demás que le encomiendeen el Ayunttamiento, ell Presidentee Municipal,, este Reglamen
nto y otras d
disposicioness legales y reglamentarias vigentes. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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DE LA
A DIRECCION
N DE PROTEC
CCION CIVIL.. Artícu
ulo 27.‐ La Dirección dee Protección
n Civil es la dependenciaa encargadaa de la prote
ección física de los habittantes del M
Municipio antte cualquier evento, así ccomo coordinar brigadas con otrass direcciones en caso de aalguna contingencia, y tiene las siguientes atribuciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
XVI.
de protección
n civil. Elaborar el programa municipal d
p
d cualquier fenómeno natural quee afecte a laa población en su de Estar al pendiente integridad física o en su patrimon
nio. Determin
nar los lugares que serrán utilizado
os como reffugios temp
porales (albe
ergues municipaales) para laa población en caso de
e que algún fenómeno natural afeccte el municipio
o. Estar en ccoordinación
n con el CEN
NECAM estatal y la CNA p
para recibir información sobre posibles ffenómenos n
naturales. Realiza reeuniones de información
n sobre prote
ección civil co
on la poblaciión. Monitoreear el estado
o del tiempo. Entregar materiales q
que necesiten personas rrefugiadas en
n caso de desastre. Fungir co
omo órgano
o consultivo
o de planeaación, coord
dinación y cconcentració
ón del sistema municipal de Protección
n Civil, a fin
n de orientaar a las pollíticas, accio
ones y objetivoss del sistema. Coordinar las accion
nes de las dependencias públicass municipalees, así com
mo los mos privadoss, para el auxilio a
de laa población del municipio, en casso de organism
cualquierr alto riesgo, siniestro o d
desastre. Elabora yy divulgar, a través de lo
os medios informativos los programaar y medidass para la preven
nción de altos riesgos, sin
niestros o desastre. Vincular al sistema municipal, con el sisttema estataal y el sisteema nacional de Protecció
ón Civil. Identificaar y diagnostticar los riesggos a los que
e este expueesto el territo
orio del mun
nicipio y elaboraar el atlas mu
unicipal de riesgos. Elaborar y operar prrogramas esspeciales de Protección Civil y el p
plan municip
pal de contingen
ncias. Estableceer y manteener la coo
ordinación con las deependencias,, institucion
nes y organism
mos del secto
or público, so
ocial y privado, involucrrados en tareeas de Prote
ección Civil. Promover la particip
pación sociaal e integraación de gru
upos volunttarios, al sisstema municipaal de protección civil. Estableceer el sistemaa de comun
nicación con organismoss especializaados que realicen acciones de monitorreo, para vigilar permanentementee las posiblees ocurrencias de ores. fenómenos destructo
Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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XVII.
XVIII.
XIX.
XX.
XXI.
XXII.
XXIII.
Promover la realización de cursoss, ejercicios yy simulacros, en los diferrentes sectorres de dad de respu
uesta de la so
ociedad. la población, que permitan mejorrar la capacid
Fomentar la creación
n de una cultura de prottección civil,, a través dee la realización de eventos yy campañas d
de difusión yy capacitació
ón en todo ell territorio deel municipio. Realizar inspecciones a empressas públicas,, privadas y y de servicio
o, cuya actividad pudiere provocar p
alggún desastre o riesgo y constatar c
qu
ue cuente co
on las medid
das de seguridad
d requeridass para su deb
bida y seguraa operación.
Integrar eel inventario
o de recursos humanos yy materiales existentes yy disponibless para el caso de alto riesgo
o, siniestro o desastre y rrealizar las aacciones debidas para su buen miento. funcionam
Aplicar el e plan de contingenccias, los plaanes de em
mergencia o
o los progrramas establecidos por el co
onsejo municipal y estab
blecer la coo
ordinación dee las accione
es que se realiceen. Aplicar co
onjuntamente con la au
utoridad o de
ependencia respectiva, las sancione
es que procedan
n en caso de incurrir cu
ualquier perrsona física, moral o em
mpresas púb
blicas, privadas y de servicio
o, en alguna aanormalidad
d en cuestion
nes de proteccción civil. Las demás que le encomiendeen el ayunttamiento, ell presidentee municipal,, este reglamen
nto y otras diisposiciones legales y regglamentariass vigentes. A DIRECCION
N DE EDUCAC
CION, CULTU
URA Y DEPORTE. DE LA
Artícu
ulo 28.‐ La Dirección dee Educación,, Cultura y Deporte D
es la l dependen
ncia encargada de Difun
ndir y coordinar la celebración de evventos cívico
os nacionales, estatales y municipale
es, así como
o el respeto
o a los símb
bolos patrios, así como
o diagnosticaar, promoveer y gestionar las acciones adecuad
das para mejjorar los niveles básicos de educació
ón en el Municipio; fomentar, preseervar, difund
dir la cultura de nuestro Municipio yy coordinar los grupos beeneficiados por el PACM
MYC, promocionar el PR
ROFODECI y la cultura; y crear unaa cultura deeportiva entre los habittantes del Municipio de TTenabo, prom
mover, organizar y realizzar actividades deportivaas que reperrcutan de manera m
possitiva en laa sociedad, respectivam
mente, con las atribucciones siguieentes: Coord
dinación de Educación.‐ I.
II.
III.
ucativa con in
nstituciones escolares. Coordinar acciones de índole edu
Promover, coordinar y supervisarr los estímullos a estudiaantes de los diferentes n
niveles educativo
os. Coordinar y participar en ceremonias cívicas d
de carácter local, estatal y Federal. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
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U GRANDEZA
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
Promover la celebracción de hechos que la sociedad ha esstablecido a través del tiempo y las costumbres. Participarr en actividaades especiaales en dond
de se haga la develación
n de alguna placa conmemo
orativa, bussto o monu
umento, procurando que q
estos sse apeguen a la idiosincraasia y respeto a las costumbres del lu
ugar. Programaar los evento
os ceremoniaales conform
me al calendaario cívico. Estableceer premios all merito estu
udiantil y doccente. Las demáás que le encomiende e
el Ayuntam
miento, el Presidente P
M
Municipal, y otras disposicio
ones legales y reglamenttarias. Coord
dinación de Cultura.‐ I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
ón del Directtor. Elaborar un plan de trabajo para ssometerlo a consideració
ulturales que
e mantengan
n y fortalezccan las tradicciones Fomentar y promoveer eventos cu
de la regiión, particulaarmente las del Municipiio. Organizar conjuntam
mente con las diferentes institucionees culturaless, eventos de
e tipo ón sana y armoniosa dee la familia y del pueb
blo en popular que provoquen la unió
general, ttratando con
n esto de erradicar vicioss. Promover y publicar las investigaaciones docu
umentales y de campo q
que fortalezccan la cultura del municipio. Vigilar y ssupervisar see lleve un con
ntrol del archivo muerto
o y clasificado
o del área. Manteneer y supervisar la actualización de lo
os inventario
os en biblioteecas, almace
enes y bodegas a su cargo. Crear y p
promocionar los program
mas de la Dire
ección que sse basen en lla exaltación
n de la Campech
hanía. Planear, programar, dirigir, co
ontrolar y evaluar e
el desempeño
o de las laabores encomen
ndadas a los departamen
ntos que integran su Coordinación. Rendir po
or escrito loss informes de las actividades realizad
das por el árrea y presen
ntarlos al Directo
or, de acuerd
do a las políticas estableccidas. Represen
ntar al director cuando assí se le requiera. Las demás actividad
des que le delegue el director y otras o
dispossiciones legaales y reglamen
ntarias, existeentes en el áámbito de su
u competencia. Coord
dinación de deporte.‐ I.
II.
uesto anual d
de las activid
dades que reealizará el árrea de Elaborar el programaa de presupu
orte popular;; así como lo
os eventos prropios deporte aasociado, deeporte estudiantil y depo
que organiza el Municipio. Coordinar y fomentarr los eventoss y programaas deportivoss del Municip
pio. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
Asesorar a los habitan
ntes del Mun
nicipio para q
que se organ
nicen en las lligas, asociacciones o equipos paara la celebraación de torn
neos en el deeporte de su preferencia. civiles y/o
Promover con la Dirección de Desarrollo D
Urrbano y Obrras Publicas la instalación de unidadess y canchas deportivas en
n las zonas do
onde se estim
me convenieente. Controlarr las unidad
des, módulo
os y canchaas deportivaas del Mun
nicipio, asign
nando horarios a los usuario
os de las mism
mas y verificcar su adecuaado manteniimiento. Estableceer con la comunidad deel Municipio los medios de comuniccación necessarios, que le peermitan cono
ocer las necesidades de laa población een materia d
de deporte. Ubicar al personal exxistente de acuerdo a la e
estructura orgánica mun
nicipal que su
ugiere el Instituto d
de la Juventu
ud y el Deporte de la Comisión Nacional del Deportee a través de
Campech
he. Hacer lleegar los recu
ursos y apo
oyos oportun
nos para no
o entorpecer la realizacción y desarrollo
o de las activvidades depo
ortivas del árrea. Verificar se cuente con los requeerimientos vvitales en reccursos materiales, humaanos y financiero
os contemplados en el cu
uadro de neccesidades deel plan integrral de trabajo
o. Las demáás que le delegue el Direector y otras disposicionees legales y rreglamentarias en la esfera de su compeetencia. DE LA
A DIRECCION
N DE OBRAS PÚBLICAS.
Artícu
ulo 29.‐ La D
Dirección de Obras Públiccas Municipaales tendrá aa su cargo ell cumplimien
nto de los programas dee obra pública aprobados por el Ayyuntamiento
o, contando para ello co
on las siguieentes atribucciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
Ejecutar eel Programa Municipal de Obra Públiica; Formularr y elaborar los estudios, proyectos y presupuesstos que sean necesarioss para le ejecuciión de obra p
pública; Supervisaar las obras p
por contrato y por admin
nistración qu
ue ejecute el Ayuntamien
nto; Llevar a ccabo y supervisar técnicaamente los proyectos y laa realización de obras pú
úblicas municipaales; Realizar e inspeccionar los trab
bajos de mantenimientto y conserrvación de calles, c
ugares públiccos del Municipio; avenidas,, banquetas, obra públicaa y demás lu
Responsaabilizarse de la coordinación y enlacce de las insttituciones qu
ue ejecuten obras públicas een la jurisdiccción del municipio; Vigilar qu
ue el presup
puesto aprob
bado para las obras publicas municip
pales vaya aacorde con el avaance de las m
mismas; Elaborar, mantener actualizado y difund
dir el padrón de co
ontratistas de d la administrración públicca municipal; Intervenir en la exp
pedición de convocatorrias y basess a que deb
ben ajustarsse las licitaciones de obra p
pública que sse ejecuten e
en el ámbito municipal; p
participando
o en el desarrollo
o de los concursos, vigilaando la estriicta aplicació
ón de las disposiciones le
egales vigentes en la materiaa; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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X.
XI.
Levantar y mantener actualizado el inventario
o de la obra pública municipal, y; Las demás que le encomiendeen el Ayunttamiento, ell Presidentee Municipal,, este Reglamen
nto y otras d
disposicioness legales y reglamentarias vigentes. DE LA
A DIRECCION
N DE CATASTTRO Y DESAR
RROLLO URB
BANO. Artícu
ulo 30.‐ La Dirección D
dee Catastro y Desarrollo Urbano U
tienee como funcciones, formular y conducir las polítticas generaales de asentamientos humanos, h
urrbanismo, vivvienda y eco
ología dentrro de la jurisdicción teerritorial deel Municipio
o y le correesponde el despacho de d los siguieentes asunto
os: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
Proponer, coordinarr y conducirr los planess y program
mas de desarrollos urbanos y uencia con los lineamiientos y criiterios rurales, parciales y sectoriales, en congru
federaless y estatales; Elaborar la proyecció
ón de la distribución de la población
n y la ordenaación territorrial de on las depend
dencias de laa Federación
n y del los centrros de poblacción, en concurrencia co
Estado y con la particcipación de los sectores público y privado; Promoveer la regularrización de los asentam
mientos hum
manos y regular el desaarrollo urbano en e las localiidades del Municipio, M
de d acuerdo con los pro
ogramas y planes p
vigentes sobre la maateria, mediaante la ordenación, plan
nificación y zzonificación de las mismas; Coadyuvvar en las accciones de reggulación del uso del suelo y la zonificcación catasttral de los predios en las loccalidades del Municipio, aacatando loss lineamiento
os establecid
dos en los progrramas directores o parciaales vigentess en las localidades que ccorrespondan; Participaar en la elab
boración dee las tablas de valores unitarios dee uso de su
uelo y construccción; Vigilar el e cumplimieento y apliccación de laas disposicio
ones jurídicaas en materria de construccción y asentamientos hu
umanos; Formularr y proponerr normas téccnicas complementarias para el deb
bido cumplim
miento de la regglamentación
n municipal een materia de construcciones; Estableceer la nomen
nclatura oficcial de la víaa pública, jaardines y plaazas, así como la numeracción de los p
predios del M
Municipio; Acordar las medidaas que fuerren procede
entes en reelación con las edificacciones peligrosaas y los que viertan aguaas a la vía pú
ública que, ggeneren insalubridad o causen molestias; Administtrar el contro
ol urbano mediante el otorgamiento
o de licenciass de construcción, remodelación, demo
olición de ob
bras, y edificcaciones, asíí como reparaciones en la vía pública a particulares, y vigilar que las obras se realicen dee acuerdo a las especificcaciones estipuladas en eel proyecto d
de obra autorizado. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
XVI.
XVII.
XVIII.
XIX.
XX.
XXI.
XXII.
XXIII.
XXIV.
XXV.
XXVI.
Aplicar las l limitacio
ones y modalidades de
e uso que se s imponen a través de d los instrumeentos e planeación correespondientess a los prediios e inmueb
bles de prop
piedad pública yy privada. Implemeentar las meedidas necessarias para que q los prop
pietarios de lotes baldío
os los cerquen y mantengan limpios. Aplicar laas medidas n
necesarias para evitar las obstaculizaación del tráánsito peaton
nal en las vías p
públicas. Coordinaarse con lass autoridadees correspon
ndientes parra promoverr el desarrollo de programas de regularización de la tenencia d
de la tierra. onar obras, eedificios y co
onstrucciones en general. Inspeccio
Elaborar y mantenerr actualizado
o el registro de los predios del municcipio con el fin de llevar un
n control de los mismos y vigilar el cumplimientto de las obligaciones fiscales respectivvas. Controlar el catasttro municipal de confformidad co
on las disp
posiciones le
egales respectivvas. Ordenar y ejecutar la suspensió
ón temporal o la clausu
ura de obraas en ejecucción o terminad
das, y en su s caso, dem
molición de
e inmuebles con apego
o a la legislación correspo
ondiente, en conjunto con la dirección de obras p
publicas. Imponerr las sancion
nes que corrresponda en
n términos de d ley, en los asuntos de su competeencia. Promoveer entre los h
habitantes ell mejoramien
nto de las vivviendas y de la imagen urbana de las po
oblaciones deel municipio. Elaborar estudios para la creació
ón, desarrollo
o, reforma yy mejoramien
nto de poblaados y n a una mejo
or adaptació
ón material yy las necesid
dades colectiivas; y ciudadess en atención
proponer la ejecució
ón de obras yy prestación de servicios públicos qu
ue sean necesarios para al desarrollo urb
bano. Elaborar y mantenerr actualizado
o el inventarrio de los bieenes inmueb
bles de prop
piedad municipaal. Elaborar y manteneer actualizado el registro
o completo d
de planes y p
programas p
para el desarrolllo urbano y rrural del mun
nicipio. Implemeentar los lin
neamientos y criterios para regulaar el funcio
onamiento de d los estacionamientos pú
úblicos municcipales. Ejercer las atribuciones que le correspondaan al municiipio en mateeria d regulación, control aambiental y ecología, con apego a las disposicion
nes legales viigentes. Las dem
más que le encomiendeen el ayunttamiento, el presidentee municipal,, este reglamen
nto y otras d
disposicioness legales y reglamentarias vigentes. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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DE LA
A DIRECCIÓN
N DE SERVICIIOS PÚBLICO
OS MUNICIPA
ALES. Articu
ulo 31. La dirección de d servicios públicos es e la dependencia encaargada de dotar, d
coord
dinar, contro
olar y supervvisar la adecu
uada, oportu
una y eficaz p
prestación dee dichos servvicios, contaando para ello con las sigguientes atrib
buciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
ma trianual, los program
mas operativvos anuales y los progrramas Formularr el program
emergen
ntes en materia de servicios públicos.. Recolectar y disponeer adecuadaamente de lo
os residuos yy desechos q
que se generren en el municiipio y que pu
udieran conttaminar el medio ambien
nte. Manteneer limpias las calles, andadores, plazas, paarques, cam
mpos deporrtivos, monumeentos y dem
más lugares públicos del d municipiio y evitar la existenccia de basurero
os clandestinos. Administtrar y conservar los mercados m
públicos, así como vigilar su adeccuado funcionamiento. Manteneer en buen estado y amp
pliar el servicio de alumbrado público
o de la ciudad
d y de las poblaaciones del m
municipio. Crear nu
uevas áreass verdes y mantener en buen esstado los p
parques, jardines, camellon
nes y relojes públicos del municipio.
Manteneer en buen esstado los cem
menterios de
el municipio vigilando qu
ue se cumplaan con las normas legales paara su funcio
onamiento yy cuidar que se amplíen ccuando el se
ervicio lo requieera. Vigilar en e el ámbito de su competenciaa el funcio
onamiento d
de las emp
presas descentrralizadas con
n el propósitto de que cu
umplan con los objetivo
os para los cuales c
fueron crreadas. el rastro a Vigilar que q
los servvicios que proporciona p
a los usuariios, se hagaan en condicion
nes que garaanticen la higiene en el sacrificio, m
manejo y tran
nsportación d
de los producto
os cárnicos. Coadyuvar con las au
utoridades que correspo
ondan, en la regulación d
de la introducción, miento y com
mercializació
ón de ganado
o y carne paara el consum
mo humano,, en el abastecim
municipio. Coadyuvar en las accciones que sse emprendaan, en materria de salubrridad y regulación sanitaria respecto de los serrvicios públicos, ejerciiendo las aatribucioness que correspo
d, con base
ondan a la municipalida
m
e en los acu
uerdos y pollíticas federaales y estataless. Llevar a ccabo la limpiieza, manten
nimiento y co
onservación del drenaje pluvial. Las dem
más que le encomiendeen el ayunttamiento, el presidentee municipal,, este reglamen
nto y otras disposicioness legales y regglamentariass vigentes. A DIRECCIÓN
N DE AGUA P
POTABLE. DE LA
Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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Articu
ulo 32. La dirección d
dee agua potaable es la dependencia
d
a de formular y conduccir las políticas generalees de agua p
potable denttro de la jurisdicción terrritorial del m
municipio, co
on las siguieentes atribucciones: I.
III.
IIII.
IV
V.
V
V.
VI.
VIII.
VIIII.
IX
X.
X
X.
XII.
Planearr y program
mar la reh
habilitación del sistemaa de agua potable, en e las comunidades del m
municipio quee se requieraan. Coordin
nar, administrar y vigilar el funcionam
miento del servicio de aggua potable del H. ayuntamiento. Dictar las medidas para el adecuado y racio
onal uso del aagua en el m
municipio. Dotar d
del servicio d
de agua potable a los hab
bitantes del m
municipio Coordin
nar las accio
ones de dottación y con
nservación de d agua con
n las de CNA
A y el CAPAE.. Presenttar propuesttas de mejo
oramiento y ampliación de la red d
de distribució
ón de agua potable en ell municipio y y de mecaniismos de control para eel uso racion
nal del agua. Supervisar el adeccuado uso, funcionamiento y man
ntenimiento de los reccursos utilizad
dos en la presstación del sservicio de aggua potable. Elaboraar y manteneer actualizado el padrón de usuarios del servicio d
de agua potaable. Proyecttar y progrramar las obras de am
mpliación deel sistema d
de agua po
otable, necesarias para cubrir c
el servicio de acuerdo al crecimiento de la ciud
dad y poblaciiones del mu
unicipio. Coordin
nar los trabaajos de consservación, mantenimient
m
to y constru
ucción del sisstema de aguaa potable. Dar instrucciones aa las cuadrillaas de fontaneros para la reparación de fugas maayores y meno
ores, tanto en la cabeceraa municipal ccomo en las comunidadees. A COORDINA
ACIÓN DE TU
URISMO Y FO
OMENTO ARTESANAL. DE LA
Articu
ulo 33. La coordinación de Turismo y Fomento A
Artesanal es la dependen
ncia encargaada de propo
oner y coord
dinar las políticas y proggramas municipales en m
materia de tturismo, contando con laas siguientess atribucionees: I.
II.
III.
Proponerr y coordinarr las políticas y programas municipales de turism
mo, con obje
eto de fortalecer la actividad
d turística deel Municipio; Coordinar, organizar y promoverr las accione
es para lograar un mejor aprovecham
miento de los reccursos turístiicos del Mun
nicipio; Coadyuvaar con los go
obiernos Fed
deral y estataal, y la iniciaativa privada, en la prom
moción del Municipio como d
destino turísttico; Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
Diseñar, organizar y conducir co
on la particip
pación de lo
os sectores p
público, privvado y unicipales qu
ue tengan co
omo propósitto brindar un
na mejor ate
ención social, programas mu
a los visittantes; Apoyar p
para el otorgaamiento de permisos para uso de esspacios públiicos que perrmitan a los partticulares, pro
omover y difundir los serrvicios turísticos que ofreecen; Fomentar la creación de centros yy establecim
mientos para la prestación
n de toda claase de servicios turísticos; Implementar program
mas de mejjoramiento de calidad de los prod
ductos y serrvicios turísticoss y; n el Ayuntaamiento, el Presidentee Municipal,, este Las demás que le encomiende
e
reglamen
nto y otras diisposiciones legales y regglamentariass vigentes. DE LA
A COORDINA
ACIÓN MUNICIPAL DE SA
ALUD. Artícu
ulo 34.‐ La Coordinació
ón de Salud,, es la depe
endencia encargada de la realizació
ón de activiidades para prevención de enfermeedades de im
mportancia epidemiológgica que pud
dieran preseentarse en to
oda la geograafía del Municipio, con laas siguientes atribuciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
Coordinar las brigadaas para la búsqueda intencionada de d casos de enfermedad
des de importan
ncia epidemio
ológica de m
manera rutinaaria o mediante operativvos. Coordinar las activid
dades de ru
utina y en caso c
de con
ntingencia, d
de la brigad
da de saneamieento básico. Operar laas brigadas m
mediante el m
monitoreo d
de los reporttes hechos p
por los ciudadanos y autoridades de los ttres niveles d
de gobierno. Realizar verificacionees sanitariass y en caso necesario aplicar a
medidas de segu
uridad sanitariass y sancionees según lo establecido e
en e la ley gen
neral de salu
ud como me
edidas regulatorrias. Realizar aactividades d
de fomento ssanitario y prromoción dee la salud. Diseñar y y ejecutar prroyectos y programas p
de
e salud de acuerdo a
a las necesidade
es del municipio
o. Realizar ggestiones antte otras instituciones, en
n lo que se reefiere a apoyyos médicos.. Brindar asesoría med
dica a la administración d
del municipio
o y cualquier institución q
que lo requiera. Vigilar y proporcionaar orientació
ón para que
e las direccio
ones y depaartamentos del d H. ayuntamiento cumpllan con las leyes, normas oficiales mexicanas yy reglamenttos en materia d
de salud. Coordinar con la dirección de segguridad públiica del H. ayuntamiento y las institucciones úblico, social y privado el sistema de urgencias m
municipal. de salud del sector pú
Vigilar la aplicación de los program
mas de salud
d en toda la ggeografía mu
unicipal. Diseñar yy operar proyyectos de sallud. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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XIII.
Las demáás que la encomienden
n el H. ayun
ntamiento, el e presidentee municipal, este reglamen
nto y otras diisposiciones legales y regglamentariass vigentes. A DIRECCIÓN
N DE COMUN
NICACIÓN SO
OCIAL. DE LA
Articu
ulo 35. La dirección d
de comunicaciión social ess la dependencia encarggada de deffinir y aplicaar estrategiaas de comunicación entree el gobierno y la comun
nidad; difund
dir a través de los medios masivos de comuniccación, orgaanismos inte
ermedios y otros o
canalees alternativvos, la misió
ón, acciones, avances y y resultados del quehaccer gubernaamental; así como prevver y recogger la propu
uesta social e interprettarla para coadyuvar en
n la toma d
de decisione
es del gobieerno municip
pal. Lo anteriior por medio de las siguientes atribu
uciones: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
Crear, co
oordinar y co
onducir canaales fluidos d
de comunicaación entre eel ayuntamie
ento y sus depeendencias, con c
los diveersos medio
os de comunicación y la ciudadan
nía en general. odos los med
dios de comu
unicación so
ocial para info
ormar permaanente, obje
etiva y Utilizar to
oportunaamente a la ciudadanía d
del municipio
o, sobre los programas, planes, acue
erdos, acciones y actividades del ayyuntamiento, así como
o fomentar la particip
pación ciudadana. Proporcio
onar a travéss de la comunicación social la unidad
c
d o identidad
d de los habittantes del municcipio. Estableceer las estrateegias y técniccas adecuadaas para fortaalecer las relaaciones internas y externas de la adminiistración mu
unicipal. ntizar una adecua Generar y coordinarr medios dee comunicacción interna para garan
coordinacción entre lo
os integrantees del ayuntaamiento y lass dependenccias municipaales. Recopilarr, procesar, aanalizar y caanalizar de diversas fuen
d
ntes, aquellaa información que resulte dee utilidad para coadyuvaar en la tomaa de decisiones del gobierno municipal. Recabar, producir y difundir los comunicado
os y textos de d informaciión relativass a las acciones y determinaaciones del gobierno mun
nicipal. Publicar yy difundir el directorio dee trámites y servicios mu
unicipales. Definir y conducir las políticas y estrategias de imagen, comunicaciión institucio
onal y relacionees públicas deel ayuntamieento. Propiciar e incrementar las relaciones estatales, nacio
onales e internacionale
es del ayuntamiento. Coordinar las relacion
nes con los d
diversos med
dios de comu
unicación soccial. DE LA
A UNIDAD DE TRANSPAR
RENCIA Y AC
CCESO A LA IN
NFORMACIÓ
ÓN PÚBLICA.. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
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Articu
ulo 37. La un
nidad de transparencia yy acceso a laa información del H. ayuntamiento sse rige fundaamentalmen
nte por la leyy de transparrencia y acce
eso a la inforrmación púb
blica del estado de Camp
peche y el reglamento
o de transparencia y acceso a
a la información pública del d H. ayunttamiento de Tenabo, con
ntando con las siguientess atribucionees: I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
XVI.
oordinación e
en los Recibir laas solicitudess de informaación públicaa presentadaas ante la co
términos de la ley de transparen
ncia y acceso a la inform
mación pública del estado de Campech
he así como d
del reglamen
nto de transp
parencia y accceso a la infformación pública del municcipio de Tenaabo. Tramitar las solicitudees de acceso
o a la informaación. Orientar a los interesados en la fo
ormulación d
de solicitudes de informaación públicaa. Resolver las solicitud
des de inform
mación públiica que le so
oliciten, así ccomo los reccursos de inconfformidad corrrespondienttes. Proporcio
onar los forrmatos y la información necesaria para su lleenado, entrega y tramite. Darle accceso a un eq
quipo de cóm
mputo para la realizació
ón de su solicitud por medios m
electrónicos, así como en el sistem
ma informáttico estableciido para tal eefecto. ncionarios y y empleado
os del H. ayuntamien
nto la Solicitar periódicamente a fun
información que en ccumplimiento
o de la ley se
e refiera. Recabar de las depeendencias pú
úblicas municipales la in
nformación solicitada por los particularres para su
u procesam
miento, reso
olución y notificación de la mism
ma al interesad
do. Publicar a través de medios elecctrónicos, (pagina web del d municipio
o), la inform
mación mínima d
de oficio quee estén obligaados a difundir los entess públicos mu
unicipales y vvigilar que la miisma sea perriódicamentee actualizadaa. Ser partee integrante d
del comité de informació
ón desempeñ
ñando el carggo de secrettario. Convocarr a sesión a los integran
ntes del com
mité de inforrmación y leevantar el accta de desahogo
o de la sesión
n. Proporcio
onar para su
u consulta laa información pública so
olicitada por los interesaados o negar el aacceso a la m
misma, motivvando y fund
dando esta decisión. Contar con el perso
onal adminisstrativo que
e el presupu
uesto autoriice para el cabal cumplimiiento de estaas funciones. Expedir copia c
simplee o certificad
da de la información pú
ública solicittada siempre que obre en lo
os archivos d
del ente púb
blico. Coordinar, organizar,, administrarr, custodiar yy sistematizaar los archivo
os que conte
engan la información públicca a su cargo
o, respetando
o en todo m
momento los lineamiento
os que al efecto dicte la com
misión de tran
nsparencia del estado. Recibir caapacitación, así como cap
pacitar a los servidores p
públicos mun
nicipales con
n el fin de mejorar el sistemaa de entrega de informacción a los solicitantes. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 H AYU
H.
UNTAM
MIENTO
O DE TE
ENABO
O
2012 - 20
015
TRA
ABAJEMO
OS POR SU
U GRANDEZA
XVII.
XVIII.
XIX.
Canalizarr a la comissión de tran
nsparencia y acceso a laa informació
ón del estad
do de Campech
he toda solicitud de inforrmación púb
blica que no obre en los archivos del ente público a la que estén
n adscritos.
Recibir y enviar a la comisión los rrecursos dem
mandantes p
para su trámiite. Las demáás que le encomienden
n el H. ayun
ntamiento, el e presidentee municipal, este reglamen
nto y otras diisposiciones legales y regglamentariass vigentes. Palacio Municcipal. Calle 8 s/n. Col. Centro. Ten
nabo, Tenabo. P
Presidencia. Tel. (996) 43 2 21 339 y 43 2 20 27 
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