PLAN DE ESTUDIOS INCORPORADO A LA SEP

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LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS TURÍSTICAS
PLAN DE ESTUDIOS INCORPORADO A LA SEP
SEP RVOE 952011 CON FECHA 13/02/95
ACTUALIZACIÓN DEL PLAN DE ESTUDIOS 2002
OBJETIVO DEL PLAN DE ESTUDIOS
Formar los cuadros directivos del turismo para los sectores público y privado,
otorgándoles los elementos conceptuales, instrumentales y metodológicos adecuados,
con el propósito de atender los requerimientos del desarrollo de la actividad turística
nacional y del Estado.
PERFIL DE INGRESO
“Los aspirantes deberán tener capacidad de análisis, crítica e innovación; un compromiso con
la sociedad y una responsabilidad con el medio ambiente, con una actitud positiva y una fuerte
inclinación a la administración y de toma de decisiones, además de poseer una capacidad de
adaptación e interés por el arte, el patrimonio y respeto a diferentes ambientes culturales
locales e internacionales; e interés por una alta calidad humana en el contacto y servicio.
Para ingresar a la Licenciatura en Administración de Empresas Turísticas, el aspirante deberá
mostrar las siguientes cualidades:
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Vocación de servicio y compromiso social
Establecer relaciones empáticas con actitud analítica, iniciativa y afecto para trabajar
en equipo
Alto sentido de responsabilidad con las comunidades y con el medio ambiente
Disposición para el trabajo colectivo e individual.
Capacidad creativa y de innovación.
Interés por el arte, el patrimonio y la cultura.
Actitud crítica, responsable y propositiva.
Interés por interactuar con las personas y culturas distintas de la propia.
Interés por la investigación.
Gusto por la lectura y los idiomas
PERFIL DEL EGRESADO
El egresado tendrá los conocimientos necesarios para:
a) Conceptuar el turismo como fenómeno social y su relación con el tiempo libre y la
recreación.
b) Formular políticas y programas de desarrollo turístico.
c) Formular y evaluar proyectos turísticos.
d) Diseñar planes y programas de mercadotecnia y promoción turística.
e) Diseñar estructuras y procedimientos para la organización y funcionamientos de
organismos oficiales de turismo.
f) Diseñar estructuras y procedimientos organizacionales para el funcionamiento de
hoteles, agencias de viajes, restaurantes y departamentos comerciales de
empresas de transporte turístico, entre otros.
g) Formular planes y programas operacionales y financieros de hoteles, agencias de
viajes y restaurantes.
H) Diseñar sistemas de información para la toma de decisiones, el control y la
evaluación de la gestión de hoteles, agencias de viajes y restaurantes.
Desarrollará las habilidades necesarias en el campo de:
a) Comunicación organizacional.
b) Conducción de grupos de trabajo.
c) Análisis de problemas y tomas de decisiones.
D) Planificación de operaciones.
e) Habilidades de negociación.
Desarrollará aptitudes para:
a) Crítica propositiva.
b) Creatividad.
c) Sentido de responsabilidad social y medioambiental
d) Trabajo en equipo.
O bien puede ser más corto:
Perfil de Egresado
El egresado tendrá los conocimientos necesarios para:
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Dirigir empresas hoteleras, gastronómicas, de agencias de viajes y líneas de
transportación a través de las distintas competencias que demanda el sector.
Capacidad de tomar decisiones basadas en un enfoque sistémico para la
optimización de recursos e innovación de productos y servicios con una visión
proactiva y orientados al desarrollo Sostenible.
CAMPO DE TRABAJO
La Universidad Americana de Acapulco ha firmado diferentes convenios con las
asociaciones y empresas turísticas más importantes del Estado de Guerrero, con el
propósito de que sus egresados puedan integrarse con ventajas competitivas
a diversas ramas de la actividad turística como son:
a) Hotelería.
b) Agencia de viajes.
c) Líneas de transporte aéreo, terrestre y acuático.
d) Restaurantes y establecimientos gastronómicos.
e) Transporte terrestre y marítimo.
f) Centros de convenciones, parques y centros de entretenimiento.
g) Empresas y consultorías de estudios y proyectos turísticos, capacitación,
certificación y organización de eventos.
h) Empresas integradoras de servicios turísticos (DMC´s).
i) Sector público.
j) Generación de nuevas empresas turísticas.
VENTAJAS COMPETITIVAS
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Plan de estudios integral, orientado a la formación de los modelos
gerenciales y directivos de las empresas y organismos del sector
turístico, así como también para la creación de empresas
turísticas.
Actualización del plan de estudios cada 4 años
con el asesoramiento de expertos de la rama turística.
Claustro de docentes de las áreas empresariales, integrado por
directivos de empresas en actividad, que además de tener una
sólida formación, cuentan con una amplia experiencia en el ejercicio
de la práctica gerencial, visión internacional de los negocios
turísticos y mentalidad empresarial.
Sólida vinculación con el sector empresarial privado y público, que
asegura que los alumnos puedan llevar a cabo sus prácticas
profesionales en las empresas turísticas.
Prestar su servicio social
n instituciones públicas dedicadas al turismo.
Bolsa de trabajo para los estudiantes y egresados de la licenciatura
en administración de empresas turísticas.
Afiliación con la Confederación Panamericana de Escuelas de
Hotelería, Gastronomía y Turismo. (CONPEHT).
Viajes de estudio académicos.
Programa de Emprendedores.
Apoyo completo a la formación con un vasto acervo bibliográfico,
equipo audio-visual para facilitar la enseñanza, Sala Multimedia, de
cómputo y un sistema de tutorías para ayudar a los
estudiantes al logro de un mayor aprendizaje.
Magníficas instalaciones y diversas actividades artísticas, culturales,
deportivas y recreativas.
Servicios personalizados de orientación vocacional y asesorías
académicas.
Talleres:
 La Gestión de Alimentos y bebidas.
 Como organizar un evento turístico o una convención.
 El uso de la web para organizar un viaje de negocios o de placer.
 La cultura del vino. Haciendo un buen maridaje.
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Cursos:
 Creación de un DMC
 Elaboración de productos ecoturísticos.
 Desarrollo de una empresa ecoturística.
SEMINARIOS Y DIPLOMADOS
NA
CLAUSTRO DOCENTE
AGUIRRE PEREZ MIGUEL ELIAS LAET
AVILES CORRAL PERLA ITZEL MTRA.
BUSTAMANTE GUTIERREZ FRANCIA LISBIA LIC.
CHAVELAS RUIZ CESAR LIC.
FLORES BELTRAN OSCAR MANUEL LIC.
MAYO COTINO ALFREDO LIC.
MORALES CAMACHO ELIZABETH C.P.
MIRANDA FERNANDEZ LUCERO ABIGAIL LIC.
PATTERSON OFFERDAHL JOYCE CHRISTINA PROFA.
RAMIREZ LOPEZ SERGIO RENE MTRO.
RAYAS GONZALEZ VICTOR HUGO LIC.
RAYON ROJAS BRENDA LG.
RIVAS PEREZ GUADALUPE LIC.
RUZ VARGAS MANUEL MTRO.
SALAS INFANTE ROBERTO LI
TORRES SANCHEZ JAVIER LD
TREVIÑO CORTES JAVIER TEODORO ING.
PERFIL DEL DIRECTOR
LIANKA FUENTES LERÍN
Licenciada en Administración egresada de la Universidad Americana de Acapulco,
Maestra en Alta Dirección y Negocios Internacionales, egresada de la Universidad
del Mayab, y Doctorante en Administración por la Universidad Americana de
Acapulco. Experiencia docente desde 2006 a la fecha.
Testimonios egresados
1. Lic. Diana Díaz Rodríquez – LAET
“Mi pasión es el turismo y en la Universidad Americana de Acapulco cursé la
Licenciatura en Administración de Empresas Turísticas. Hoy laboro como ejecutiva en
una importante línea aérea nacional”
2. Lic. América Marín Soberanis – LAET
“El haber estudiado mi licenciatura en Administración de Empresas Turísticas en la
UAA, me ha permitido, no sólo obtener un trabajo como ejecutiva de Club de Yates de
Acapulco, sino también a ser una profesional que intenta cada día superarse más y
más. Definitivamente yo la recomiendo.”