SOCIEDADES DE RESPONSABILIDAD CIVIL LIMITADA

SOCIEDADES DE RESPONSABILIDAD
CIVIL LIMITADA
Sociedades de Responsabilidad Civil Limitada
El gobierno español ha
desarrollado una serie de
medidas con el propósito
de fomentar el nacimiento
de nuevas iniciativas de
producción y generación de puestos de
trabajo, como la flexibilización y
automatización
del
proceso
de
constitución de las llamadas “Sociedades
de Responsabilidad Civil Limitada”
(SRCL), el cual puede ser realizado a
través de la Red de Creación de Empresas
(CIRCE).
El citado proceso telematizado, se sustenta en una reducción
importante de los costos y los plazos de las etapas que se
deben cumplirse para la constitución de este tipo de
organización empresarial, las cuales se desarrollan en forma
realmente simple, mediante la gestión personal On Line del
emprendedor, a través de la Red CIRCE o con la intermediación
de un Notario público.
Sin embargo,según abogados la mayoría de los
emprendedores, quienes quisieran convertir su
habilidad, competencia o “entretenimiento” en una
iniciativa productiva formalizada, consultan a
menudo sobre el significado de algunos términos
con los cuales no están familiarizados. Por ello,
en este artículo detallaremos el significado de
cada uno de los elementos que constituyen una
Sociedad de Responsabilidad Civil Limitada.
Detalles sobre la constitución de la SRCL
Si vas a constituir una Sociedad de Responsabilidad Limitada,
debes conocer los siguientes aspectos:
Las actividades bancarias, farmacéuticas,despachos de
abogados, gestorías de Fondos de Pensiones o
aseguradoras no pueden ser emprendidas por una SRCL.
La constitución de SRCL para la ejecución de otras
actividades como: agencias de viajes, correduría de
seguros o asesoramiento financiero, deben satisfacer
otros requisitos.
Cualquier persona física o jurídica puede ser socia de
una SRCL. Si uno de los socios es un menor de edad o una
persona con discapacidad, deberá ser representado
legalmente por otra persona quien no tenga alguna de
éstas condiciones.
El aporte de capital por parte de un socio, no puede
ser: su trabajo, su persona, su intelecto o los
servicios que preste.
Elementos de una SRCL
La denominación social de la sociedad, no es otra cosa que el
nombre de la empresa. Éste no debe contravenir ninguna
disposición legal y puede aludir a la actividad que se
pretende desarrollar, ser el nombre o seudónimo de uno o
varios de los socios, referirse al producto, señalar el lugar
donde se ubica físicamente el negocio o donde nació la
iniciativa, entre otras alternativas.
Los datos personales de los socios, se refieren a la
identificación de las personas naturales (físicas) o jurídicas
(compañías, asociaciones civiles o cooperativas) que conforman
la sociedad, quienes deberán disponer de su Número de
Identificación Fiscal, (NIF). En caso de que la sociedad esté
conformada por una persona, la iniciativa empresarial deberá
declararse como “unipersonal” en su documento constitutivo.
El capital social alude al dinero metálico o los bienes que
aportan cada uno de los socios para formalizar el
funcionamiento de su empresa. A partir del año 13, la ley
exige un aporte mínimo de un céntimo, sin identificar el
máximo, y el capital puede ser representado por aportes
dinerarios, instrumentos bancarios como bonos, bienes o
derechos patrimoniales con valoración económica.
El Órgano de Administración, significa la manera como se
producirá la “toma de decisiones”, que puede ser asumida por:
un administrador único o varios administradores con
responsabilidad unipersonal o conjunta; es decir, que la
decisión para ser reconocida como válida debe contar con la
anuencia de todos los administradores. Asimismo, el órgano de
administración puede ser un Consejo, conformado por un mínimo
de tres miembros y un máximo de doce.
Despachos de abogados indican, que el domicilio describe el
lugar dentro de España, donde se desarrollará la
administración de la sociedad, la dirección de su principal
establecimiento, el sitio donde se realizará la actividad o el
lugar para el cumplimiento de las obligaciones fiscales
dispuestas por las instituciones nacionales o regionales, o el
lugar de celebración de las Juntas Generales de la empresa.
El objeto determina la actividad que se desarrollará. Éste
puede estar compuesto por una o varias actividades; por lo
cual, es recomendable que si prevés la posibilidad de ejecutar
diversas actividades, las incluyas a todas en el documento
constitutivo, aun cuando inicialmente no las desarrolles todas
o nunca llegues a realizarlas.
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