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ACUERDO DE 10 DE FEBRERO DE 2014 DE LA DIVISIÓN DE FORMACIÓN Y
PERFECCIONAMIENTO POR LA QUE SE CONVOCA EL XIV CURSO DE
ESPECIALIZACIÓN PARA ACCESO A LOS GRUPOS OPERATIVOS ESPECIALES
DE SEGURIDAD (G.O.E.S.)
BASES DE LA CONVOCATORIA:
1. CURSO QUE SE CONVOCA
XIV CURSO PARA ACCESO A LOS GRUPOS OPERATIVOS ESPECIALES DE
SEGURIDAD (G.O.E.S.).
2. DESTINATARIOS
Funcionarios pertenecientes a las Escalas Ejecutiva y Básica del Cuerpo Nacional de
Policía que reúnan los siguientes requisitos:
A)Estar en posesión del permiso de conducir de la clase B y "autorización BTP",
para la conducción de vehículos de la Dirección General de la Policía, en periodo de
validez, y compromiso de mantenerlo en vigor durante su dependencia en los
Grupos Operativos Especiales de Seguridad. Este requisito se acreditará mediante
la presentación del documento en el momento de la presentación para la realización
de las pruebas físicas.
B)No encontrarse en periodo de servidumbre o realizando otro curso.
C)Llevar más de un año en servicio activo como funcionario del Cuerpo Nacional de
Policía.
3.NUMERO DE PLAZAS


3 Escala Ejecutiva
25 Escala Básica
4.SOLICITUD Y PLAZO DE PREINSCRIPCIÓN EN EL CURSO
Los alumnos interesados en la realización del presente curso formalizarán su
preinscripción en el plazo de 20 días naturales contados a partir del día
siguiente a la publicación de la presente convocatoria de la forma que se especifica
a continuación:
a)El acceso se podrá realizar de dos formas:
1. Página Web de la División de Formación, “Cursos CAE”,
2.
“Solicitudes”.
“PORTAL DE LA POLICÍA” desde http://netpol
B)Una vez en la misma se seleccionará: “CURSOS Y P. SELECTIVOS”,



Cursos Profesionales C.A.E.
Gestión de solicitud de cursos profesionales.
Se selecciona el curso en el cual desea inscribirse y se hace clic en “ALTA”.
c))En ese mismo menú se encuentra ubicada la opción “CONTRASEÑA AULA
VIRTUAL”, donde nos saldrá la pantalla “Gestión de datos para el AULA VIRTUAL”.
En esta pantalla el solicitante deberá grabar datos de carácter voluntario y
obligatorio, tales como teléfono oficial y móvil así como “CONTRASEÑA AULA
VIRTUAL”, que pueden ser consultados por el usuario en el caso de no recordarlos.
Es importante cumplimentar estos datos, ya que pueden ser de gran utilidad para
los administradores y profesores/tutores del curso, en el supuesto de que sea
necesario contactar con el alumno o para comunicarle vía SMS su selección para
realizar el curso (único fin con el que se recaban).
5. PROCESO SELECTIVO
5.1.- Selección
Por el Centro de Actualización y Especialización de la División de Formación y
Perfeccionamiento, en colaboración con el Grupo Especial de Operaciones de la
Dirección Adjunta Operativa, se llevará a cabo la selección de los funcionarios que
habrán de acceder al curso.
Los funcionarios seleccionados, serán convocados en el lugar y fecha que
oportunamente se determinen, a la realización de las pruebas que a continuación se
indican y que tendrán carácter eliminatorio.
5.2.- Pruebas Físicas:
Los convocados deberán comparecer provistos de un certificado médico en el que,
fehacientemente, se haga constar que el funcionario posee la aptitud necesaria
para la práctica de las pruebas físicas anteriormente citadas, requisito sin el cual no
podrá realizar las mismas.
Las pruebas constarán de los ejercicios que a continuación se relacionan, debiendo
superar las marcas mínimas establecidas en cada una de ellas.
- Dominadas en barra.
Desde la posición de suspensión pura con las palmas atrás y total extensión de
brazos y piernas, se flexionarán los brazos asomando la barbilla por encima de la
barra, extendiendo totalmente los brazos.
Intento: Uno.
- Velocidad.
Carrera de 200 metros sobre superficie lisa, dura y plana.
Intento: Uno.
- Resistencia
Carrera de 2.000 metros sobre superficie lisa, dura y plana.
Intento: Uno
- Natación
Efectuar un recorrido a nado de 50 metros, estilo libre.
Intento: Uno
5.2.1.- Puntuación y calificación de las pruebas:
Serán considerados APTOS los alumnos que obtengan una puntuación total, igual o
superior a 20 puntos, debiendo alcanzar en cada una de las 4 pruebas un mínimo
de 3 puntos, de acuerdo con la siguiente tabla de marcas. Aquellos funcionarios que
no obtengan en alguna prueba el mínimo de 3 puntos serán considerados NO
APTOS, finalizando, en ese momento su proceso de selección.
.
7
6
5
4
3
PUNTOS PUNTOS PUNTOS PUNTOS PUNTOS
38”
38,01”
41,01”
44,01”
47,01”
o
a
a
a
a
menos
41”
44”
47”
50”
07´16” 07´16,01” 07´30,01 07´45,01 08´00,01”
RESISTENCIA
o
a
a
a
a
menos
07´30” 07´45” 08´00”
08´15”
26”
26”01
27”00
28”00
29”00
VELOCIDAD
o
a
a
a
a
menos
26”99
27”99
28”99
29”99
NATACIÓN
DOMINADAS
EN BARRA
14 o
más
13
12
11
10
5.3.- Pruebas Psicotécnicas.
Estas pruebas están orientadas a evaluar las aptitudes y rasgos de personalidad de
los candidatos, teniendo como referencia las características del puesto de trabajo.
Su valoración será de APTO o NO APTO.
5.4.- Entrevista personal.
Una vez superadas las pruebas del punto anterior, se realizará una entrevista
individualizada con el fin de contrastar los datos obtenidos durante el proceso y
poder determinar la idoneidad o no del candidato para el adecuado desempeño de
las funciones propias del puesto. Su valoración será de APTO o NO APTO.
Asimismo, se valorará la posesión de los siguientes títulos o
conocimientos:









Títulos oficiales de idiomas.
Titulaciones de Artes Marciales oficialmente reconocidas por el Consejo
Superior de Deportes.
Titulaciones en Defensa Personal Policial
Diploma de Instructor de Educación Física.
Diploma de Instructor de Tiro.
Diploma de Especialista en Desactivación de Artefactos Explosivos.
Diploma en sus distintos grados de Especialización para Unidades de
Intervención Policial (UIP).
Hallarse en posesión de alguno de los grados de Aptitud Física en vigor,
expedidos por la División de Formación y Perfeccionamiento.
Cualesquiera otros de análogas características.
6.CURSO DE ESPECIALIZACIÓN
6.1.- Programación.
La programación del Curso corresponde al Centro de Actualización y Especialización
de la División de Formación y Perfeccionamiento, con la colaboración del Grupo
Especial de Operaciones de la Dirección Adjunta Operativa.
6.2.- Lugar de desarrollo.
El Curso se realizará en la sede del Grupo Especial de Operaciones (Guadalajara),
sin perjuicio de efectuar los desplazamientos que exija su desarrollo.
6.3.- Duración y fechas.
El Curso tendrá una duración de siete semanas lectivas, dando comienzo en la
fecha que oportunamente se determine.
6.4.- Criterios de evaluación del Curso.
En cualquier momento de su desarrollo, se causará baja en el Curso por no superar
las pruebas de evaluación previstas, no acreditar la suficiente capacidad de decisión
en las pruebas que se determinen, o no reunir las condiciones psicofísicas
adecuadas al perfil del puesto de trabajo al que se aspira.
6.5.- Diploma y provisión de vacantes.
Los funcionarios que superen el Curso recibirán el correspondiente Diploma de
Especialización, el cual, a efectos de baremo, tendrá una valoración de UN punto.
De conformidad con lo dispuesto en el párrafo decimoctavo de la Resolución de 27
de diciembre de 1989, de la Dirección General de la Policía, sobre normas
provisionales de actuación del Grupo Especial de Operaciones (GEO) y de los
Grupos Operativos Especiales de Seguridad (GOES), y en el artículo 22 de la Orden
de 24 de octubre de 1989, por la que, con carácter provisional, se desarrollan las
previsiones contenidas en el Reglamento de Ingreso, Formación, Promoción y
Perfeccionamiento de funcionarios del Cuerpo Nacional de Policía, la solicitud de
participación en el presente Curso y la declaración de APTO a la finalización del
mismo, obliga a cada funcionario a :
a)Participar en el concurso específico de méritos que se publique a la finalización
del presente Curso, para la provisión de puestos de trabajo de los Grupos
Operativos Especiales de Seguridad, solicitando todas las vacantes que se
convoquen indicando el orden de preferencia.
b)Permanecer tres años continuados en la citada especialidad.
Los funcionarios que incumpliendo la obligación anterior, no participaren en el
concurso o no solicitaren todas las vacantes convocadas, serán destinados con
carácter definitivo, sin derecho a indemnización, a cualquiera de las vacantes
desiertas.
Durante la realización del Curso y hasta la convocatoria del concurso mencionado,
no se podrá participar en ningún concurso de vacantes.
7.RÉGIMEN ECONÓMICO
Con motivo de la realización de las pruebas de selección no se genera derecho a
percibir indemnización económica alguna en virtud de lo establecido en el Real
Decreto 462/2002 de 24 de mayo sobre indemnizaciones por razón de servicio.
El Curso se desarrollará en régimen de internado, durante el mismo los alumnos
tendrán derecho al percibo del 35% de la dieta en concepto de indemnización por
"residencia eventual", de acuerdo a lo establecido igualmente en la norma
anteriormente
citada.
El personal del Cuerpo Nacional de Policía, ajeno a la División de Formación y
Perfeccionamiento, que colabore en la docencia de ésta acción formativa, percibirá
la indemnización correspondiente, en función de la dotación presupuestaria
establecida para el Curso.
8. NORMA FINAL
Contra la presente Convocatoria, que pone fin a la vía administrativa, podrán los
interesados interponer recurso potestativo de reposición ante el Director General de
la Policía, en el plazo de un mes, conforme a lo dispuesto en los artículos 116 y 117
de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las
Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en su
redacción dada por la Ley 4/1999, de 13 de enero, que la modifica; o bien recurso
contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, ante el Tribunal competente,
según lo dispuesto en los artículos 25, 26, 45 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de
julio, reguladora de la Jurisdicción Contenciosa Administrativa.
Madrid, 10 de febrero de 2014
EL JEFE DE LA DIVISIÓN DE FORMACIÓN
Y PERFECCIONAMIENTO
Rafael ABELEDO LÓPEZ