seguro de desempleo e incapacidad temporal

ProgreSER es una marca registrada de propiedad de ADEINCO S.A. NIT. 890.304.297-5
VIDA DEUDORES
COBERTURAS
 Muerte por cualquier causa.
 Invalidez por enfermedad o accidente.
CONDICIONES ESPECIALES
 Suicidio y homicidio por cualquier causa desde el inicio.
 Muerte por cualquier causa.
 Sin exclusiones por ocupación.
LÍMITES ASEGURADOS
 Valor del crédito máximo: $20.000.000
EXCLUSIONES
 Guerra, rebelión, sedición, participación en actos
ilícitos, dolo, reticencia, incapacidad total y permanente
causados por el asegurado
DOCUMENTOS PARA SUSTENTAR LA RECLAMACIÓN SEGURO DE VIDA DEUDORES
FALLECIMIENTO
-
Aviso de siniestro
Certificado de defunción, copia autenticada
del original
Copia de la cédula del asegurado.
Certificado de la fiscalía si la muerte es
violenta
Copia del pagaré
Original certificado de crédito
INVALIDEZ
- Aviso del siniestro
- Certificado de incapacidad expedida por la
ARP, Junta Regional Nacional de incapacidad
y/o la entidad que haga sus veces de acuerdo
a la ley, debe indicar fecha de invalidez.
- Copia de la cédula del asegurado
- Original certificado del crédito
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ACCIDENTES PERSONALES
COBERTURAS
Muerte accidental $ 10.000.000 / Auxilio por exequias $ 2.000.000 / Invalidez por accidente $ 10. 000.000.
EXCLUSIONES
 Muerte natural.
 Accidentes encontrándose el asegurado
 Invalidez por enfermedad.
voluntariamente bajo la influencia de bebidas
 Suicidio o tentativa de suicidio.
embriagantes, drogas tóxicas, heroicas o
 Terremoto, temblor, erupción volcánica, tsunami.
alucinógenas, siempre y cuando esta sea la causa del
 Participación en actos subversivos, ilegales e ilícitos.
accidente.
 Participación del asegurado en riñas.
 Conflictos, actos delictivos.
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DOCUMENTOS PARA SUSTENTAR LA RECLAMACIÓN SEGURO DE ACCIDENTES
FALLECIMIENTO
INVALIDEZ
- Aviso de siniestro
- Certificado de defunción, copia autenticada
del original
- Copia de la cédula del asegurado.
- Certificado de la fiscalía si la muerte es
violenta
- Copia del pagaré
- Original certificado de crédito
- Aviso del siniestro
- Certificado de incapacidad expedida por la
ARP, Junta Regional Nacional de
incapacidad y/o la entidad que haga sus
veces de acuerdo a la ley, debe indicar fecha
de invalidez.
- Copia de la cédula del asegurado
- Original certificado del crédito
BENEFICIARIOS
MAYORES DE EDAD
- Formulación de vinculación diligenciado
(FUV)
- Certificación bancaria.
- Copia de la cédula.
- Si es cónyuge, registro civil de matrimonio
o certificado matrimonial.
MENORES DE EDAD
- Formulación de vinculación diligenciado (FUV)
por el representante legal del menor de edad
(FUV)
- Certificación bancaria del representante legal
del menor de edad.
- Copia de la cédula del representante legal del
menor de edad.
- Copia del documento de identificación del
menor de edad.
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SEGURO DE DESEMPLEO E INCAPACIDAD TEMPORAL
DESEMEPLEO
COBERTURAS
En virtud de la presente póliza, la suma asegurada será equivalente al valor de cuatro
(4) cuotas del crédito mensual con un máximo de $300.000 por cuota y se amparan
dos (2) eventos por vigencia del crédito, de acuerdo a las siguientes condiciones:
Despido sin justa causa para empleados con contrato a término indefinido con un
mínimo de dos meses de estar laborando.
Empleados con contrato a término fijo, con periodo de contratación y continuidad
laboral con la misma bolsa de empleo o superior a un (1) año.
Para trabajadores independientes, se cubre incapacidad médica a partir del día (20) de
acuerdo a la siguiente tabla.
Del día 20 al día 30
Del día 31 al día 60
Del día 61 al día 90
Mayor a 120 días
1 Cuota
2 Cuotas
3 Cuotas
4 Cuotas (máximo por evento)
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Se ampara la terminación del contrato por mutuo acuerdos siempre y cuando exista
una conciliación y la bonificación sea superior al 50% de la indemnización legal que le
hubiese correspondido en caso de despido sin justa causa, para contratos a término
indefinido.
Se ampara empleados por medio de Cooperativas de Trabajo Asociado (CTA), siempre
y cuando el contrato tenga como mínimo 90 días de antigüedad a la fecha de ingreso
de la póliza a término de duración del mimos no podrá ser inferior a un (1) año,
aclarando que además de las exclusiones que aplican a los demás tipos de contrato en
este se excluye la terminación natural del mismo, por efectos de finalización de labor y
la no renovación del mismo.
Los contratos que cumplan con las condiciones requeridas para la cobertura de
desempleo se encuentran amparados por la incapacidad.
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EXCLUSIONES
 Despido por causa justo.
 Renuncia.
 Terminación de un contrato fijo, por obra o labor.
 Contratos verbales.
 Terminación del contrato por jubilación o pensión durante la vigencia del crédito.
 Incapacidades o lesiones auto infringibles, o enfermedades pre- existentes para trabajadores
independientes.
 Pensionados o jubilados.
DOCUMENTOS PARA SUSTENTAR LA RECLAMACIÓN SEGURO DE DESEMPLEO
DESPIDO SIN JUSTA CAUSA
INCAPACIDAD
- Aviso de siniestro
- Original o copia autenticada de la carta
de despido
- Copia del contrato laboral o certificación
inicial de ingreso.
- Copia de la cédula
- Original del certificado de la cuota del
crédito
- Copia de la liquidación
- Aviso del siniestro
- Original o copia autenticada de la incapacidad
expedida por la EPS o médico particular.
- Copia de la cédula
- Copia del certificado laboral donde indique el tipo
de contrato
- Original del certificado de la cuota de crédito.
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