Investigación de accidentes de trabajo, incidentes y enfermedades

Investigación de accidentes de trabajo, incidentes y enfermedades
de origen profesional
OBJETIVO
Identificar las causas del accidente de trabajo, para tomar las medidas
correctivas necesarias con el fin de prevenir la repetición de sucesos
similares.
2. ALCANCE
Este procedimiento aplica para todos los Accidentes de Trabajo que ocurran
en la compañía.
3. DOCUMENTO DE REFERENCIA
Decreto Ley 1295 de 1994. Por el cual se determina la organización y
administración del Sistema General de Riesgos Profesionales, Ministerio de
Trabajo y Seguridad Social.
Decreto 1530 de 1998. Ley de riesgos profesionales, Presidencia de la
República
4. PROCEDIMIENTO.
4.1. Reporte del Accidente Trabajo.
Análisis de los hechos
El Coordinadora de Salud Ocupacional citara a reunión a la persona
accidentada, para analizar la información consignada en el reporte del
accidente y diligenciar la parte inicial del formato. Cuando la gravedad de
la lesión lo amerite se citará al Comité Paritario de Salud Ocupacional y los
jefes de cada planta.
Responsable:
4.2
Coordinador de Salud Ocupacional
Programación de Inspección
El Coordinador de Salud Ocupacional nombrara una comisión que se
desplazará al sitio de ocurrencia del accidente tan pronto como ocurra para
así poder localizar todos los elementos que intervinieron en el accidente y
contar con toda la evidencia necesaria que ayuden a determinar las causas.
Responsable: Coordinadora de Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
4.3 Recolección de la información
Para la recolección de la información se diligenciara el formato anexo.
Responsable: El Empleado accidentado, Coordinadora
Ocupacional y Comité paritario de Salud Ocupacional.
de
Salud
4.4 Diligenciamiento del Formato de Investigación.
Se diligenciara el formato de investigación de accidente anexo.
Responsable: Coordinador de Salud Ocupacional y Comité paritario de
Salud Ocupacional.
4.5 Elaboración del informe
En este punto se envía a las directivas las medidas correctivas necesarias a
aplicar, la asignación de responsables y las fechas limites en las que se
debe dar cumplimento a las recomendaciones.
Responsable: Coordinador de Salud Ocupacional.
4.6 Verificación de las intervenciones
En la fecha limite para implementar las medidas correctivas se programara
inspección para observar el nivel de cumplimento.
Responsable: Coordinador de Salud Ocupacional y responsables asignados
4.7. Informe estadístico de los resultados de la investigación.
El Coordinador de Salud Ocupacional, elaborará semestralmente un informe
estadístico con los resultados de lo obtenido en las investigaciones de
accidentes de trabajo.
Responsable: Coordinadora de Salud Ocupacional y Medio Ambiente
4.8. Plan de intervención.
Semestralmente se
accidentalidad.
establecerán
Responsable: Coordinador de
asignados.
5. REGISTROS AUDITABLES.
TIPO DE REGISTRO
Reporte del accidente de
trabajo
Investigación del A.T.
Informe estadístico
Plan de Intervención
los
planes
Salud
de
intervención
Ocupacional
y
de
la
responsables
TIPO
ALMACENAMIENTO
Físico
TIEMPO DE
ALMACENAMIENTO
Permanente
Físico y magnético
Magnético
Magnético
Permanente
Cinco años
Dos años.
FLUJOGRAMA DE INFORME Y ATENCION
DEL
ACCIDENTE DE TRABAJO
ACCIDENTE O INCIDENTE
PRIMEROS
AUXILIOS
BOTIQUIN DE AREA
ELABORACION DE INFORME
ENCARGADA DE SALUD OCUPACIONAL (HORARIO
DE OFICINA)
JEFE INMEDIATO (HORARIO FUERA DE OFICINA)
ATENCION
(URGENCIAS EPS)
EXAMEN MEDICO
ELABORACION DE
INCAPACIDAD
NOTIFICACIO
N
Para la investigación
profesional:
de
accidentes
y
enfermedades
de
FLUJOGRAMA DE ESTUDIO DE
CAUSALIDAD
ENCARGADA DE SALUD
OCUPACIONAL
RECIBE INFORME DE ACCIDENTE
DE TRABAJO
SITIO DE OCURRENCIA DEL ACCIDENTE
ENCARGADA DE SALUD OCUPACIONAL- DESIGNADO DEL
COMITÉ PARITARIO
ESTUDIO DEL ACCIDENTE (ARBOL DE CAUSALIDAD)
DILIGENCIAMIENTO DEL FORMATO
ENCARGADA DE SALUD
OCUPACIONAL
REALIZA INFORMES PERTINENTES
SEGÚN CORRECTIVOS NECESARIOS
ENVIA ORDEN DE
CORRECTIVO
AL ADMINISTRADOR
Formato de investigación (Ver anexo)
origen
INDICADORES DE EVALUACION
Índice de frecuencia: Representa el número de accidentes de trabajo
ocurridos durante el último año por cada cien empleados de tiempo
completo.
Índice de frecuencia (I.F.)
Representa el número de accidentes de trabajo ocurridos en el año por cada
100
trabajadores.
No de accidentes en el último año
I . F.                     x 240.000
Total de horas trabajadas
Índice de gravedad (I.G): se refiere al número de días perdidos mas
días cargados ocasionados por los accidentes de trabajo en un periodo
determinado.
N 0 de días perdidos + días cargados en el último año
I.G.                               x 240000
Total horas hombre trabajadas en el mismo periodo
Índice de frecuencia de lesión inhabilitante ( IFLI)
No de accidentes con incapacidad en el último año
 I . F. L. I .                              x
240.000
Total de horas hombre trabajadas en el mismo año
Tasa de Incidencia (T.I.):
Es el número de accidentes por cada 100 personas expuestas.
No de accidentes en el último año
T. I                           
x 100
No promedio de trabajadores en el mismo periodo
Los cálculos se darán a conocer al personal administrativo y operativo de la
empresa,
con
las
respectivas
conclusiones
acerca
del
oficio
más
accidentado, causas más frecuentes de los accidentes, costos generados,
etc.
Después
de
sacadas
estas
conclusiones
se
retomarán
nuevas
estrategias que disminuyan la frecuencia y gravedad de los accidentes.