Entrega Nombre de la materia Competencias gerenciales Nombre de la licenciatura Psicología Organizacional Nombre del alumno George Willyam Zuñiga Huahuacondori Matrícula 240296673 Nombre de la tarea Análisis de caso Unidad # 5 Nombre del Profesor Mtro. Marco Antonio Chan Dorantes Fecha 10/10/2024 Unidad 5 Análisis de caso Competencias gerenciales Análisis de caso: Bimbo, su reputación corporativa y la responsabilidad social empresarial 1. ¿De qué es responsable la Empresa Grupo Bimbo? Grupo Bimbo es responsable de diversos aspectos que abarcan desde la calidad de sus productos hasta el impacto social y ambiental de sus operaciones. La empresa asume su responsabilidad en ofrecer productos que cumplan con los más altos estándares de calidad y seguridad para sus consumidores. Además, se compromete a implementar prácticas sostenibles que minimicen su huella ambiental, como la reducción de emisiones y el uso eficiente de recursos naturales (TEDx Talks, 2020). También se enfoca en promover el bienestar de sus empleados, proporcionando un ambiente de trabajo seguro y oportunidades de desarrollo profesional. 2. ¿Qué tiene que ver la ética y los valores con la responsabilidad social? La ética y los valores son pilares fundamentales de la responsabilidad social empresarial (RSE). La ética guía a las empresas a tomar decisiones que no solo buscan el beneficio económico, sino que también consideran el bienestar de la sociedad y del medio ambiente. En el caso de Grupo Bimbo, su responsabilidad social está íntimamente ligada a sus valores corporativos, como la integridad y el respeto hacia las personas y el entorno (Ganar-Ganar, 2020). Estos principios se reflejan en sus políticas de sostenibilidad, en la forma en que interactúan con las comunidades y en el compromiso de generar un impacto positivo. 3. ¿Cómo logra su legitimidad social Grupo Bimbo? ¿Es congruente con lo que plantea la empresa en su estructuración? Grupo Bimbo logra su legitimidad social a través de acciones concretas que demuestran su compromiso con la sociedad y el medio ambiente. Esto incluye la implementación de programas de reciclaje, la reducción de emisiones de CO2 y la participación en iniciativas comunitarias. Además, la empresa promueve una cultura de respeto y bienestar para sus empleados, lo cual fortalece su imagen como un empleador responsable y ético (TEDx Talks, 2020). Esta legitimidad se construye al alinear sus acciones con sus declaraciones de misión y valores, lo que demuestra una congruencia entre lo que dicen y lo que hacen. En general, sí es congruente con su planteamiento empresarial, ya que su reputación se basa en prácticas sostenibles y en el compromiso con sus grupos de interés. 4. ¿Cuál sería el código de ética para los empleados de Grupo Bimbo? Deduce al menos 3 puntos. Unidad 5 Análisis de caso Competencias gerenciales Dado el enfoque de Grupo Bimbo en la responsabilidad social y el bienestar de sus empleados, un código de ética para sus colaboradores podría incluir los siguientes puntos: 1. Respeto y equidad: Tratar a todos los compañeros y clientes con dignidad y respeto, promoviendo un ambiente de trabajo inclusivo y libre de discriminación. 2. Sostenibilidad ambiental: Compromiso de cada empleado en seguir las políticas de la empresa respecto al uso responsable de recursos, reciclaje y reducción de la huella de carbono en las operaciones diarias. 3. Integridad y transparencia: Actuar siempre de manera honesta y transparente en las operaciones, evitando conflictos de interés y reportando cualquier conducta que pueda dañar la reputación de la empresa o ir en contra de sus valores. 5. ¿Qué beneficios obtiene Grupo Bimbo de su comportamiento socialmente responsable? Considera todas las esferas de acción. Grupo Bimbo obtiene varios beneficios al ser una empresa socialmente responsable: Reputación positiva: Ser percibido como una empresa comprometida con la comunidad y el medio ambiente mejora su imagen ante los consumidores, lo que a su vez puede traducirse en lealtad de los clientes. Atractivo para el talento: Los empleados actuales y potenciales prefieren trabajar en empresas que se preocupan por el bienestar social y ambiental. Esto le permite a Grupo Bimbo atraer y retener talento calificado (TEDx Talks, 2020). Reducción de costos operativos: Las prácticas sostenibles, como la eficiencia energética y el reciclaje, no solo benefician al medio ambiente, sino que también reducen costos operativos, aumentando la rentabilidad de la empresa (Ganar-Ganar, 2020). Relaciones comunitarias fortalecidas: A través de su participación en iniciativas locales y su apoyo a las comunidades, Grupo Bimbo logra una mejor aceptación social y relaciones más sólidas con los grupos de interés. 6. ¿Consideras que es complicado lograr esto en otras empresas en México? ¿Por qué? Lograr un nivel de compromiso social y sostenibilidad como el de Grupo Bimbo puede ser complicado para otras empresas en México, especialmente para aquellas que son pequeñas o medianas. Esto se debe a que las prácticas de responsabilidad social requieren de una inversión significativa, tanto en términos económicos como de tiempo (Ganar-Ganar, 2020). Muchas pymes pueden no contar con los recursos necesarios para implementar programas ambientales o de bienestar para los empleados. Además, la cultura organizacional juega un papel importante. En algunas empresas, la falta de conciencia sobre la importancia de la responsabilidad social y de una visión a largo plazo puede dificultar la adopción de prácticas sostenibles. Sin embargo, con la creciente conciencia sobre el impacto ambiental y social de las empresas, es posible que cada vez más organizaciones en Unidad 5 Análisis de caso Competencias gerenciales México busquen adoptar prácticas de responsabilidad social para mejorar su reputación y cumplir con las expectativas de los consumidores. Referencias Ganar-Ganar. (2020). Bimbo, su reputación corporativa y la responsabilidad social empresarial. https://ganar-ganar.mx/2020/02/14/bimbo-su-reputacion-corporativa-y-la-responsabilidad-socialempresarial/ TEDx Talks. (2020). Responsabilidad social personal | Gustavo Perez | TEDxUniversidadPanamericana [Video]. YouTube. https://www.youtube.com/watch?v=c04jrK6qglg
