ÉTICA Y DEONTOLOGIA PROFESIONAL CIENCIAS DE LA SALUD Mg. LUIS A. BERTHOUD INTRODUCCIÓN: Toda actividad profesional, tiene un significado moral porque beneficia o perjudica la vida de las personas. ◼ DEFINICIÓN: la Ética profesional es una reflexión sistemática sobre las normas que regulan la actividad profesional ◼ La Ética profesional es la disciplina normativa que estudia los deberes y derechos de los profesionales. ◼ ÉTICA PROFESIONAL ◼ Por lo tanto, la Ética Profesional es una ética aplicada, que orienta la conducta humana en el ámbito profesional, a través de principios generales y normas concretas. ETICA PROFESIONAL Comprende los Principios básicos de la actuación moral de los miembros de una profesión. PROFESIONALES Ciencia normativa que estudia los deberes y derechos de los profesionales. 5 5 DEFINICIONES: ◼ ◼ ◼ PROFESIÓN: Es la capacidad cualificada, requerida por el bien común, con especiales posibilidades económico-sociales Debe responder a una vocación personal. Adquirida mediante estudios y prácticas profesionales universitarias. ◼ PROFESIONAL: Es todo aquel que tiene encomendada una misión especial que cumplir en beneficio de los demás. SENTIDOS DE LA PROFESIÓN ◼ Sentido personal ◼ Sentido familiar ◼ Sentido social. OBJETIVOS DE LA ETICA PROFESIONAL Mejoramiento de la Capacidad Profesional : Conservar el nivel de actualización de conocimientos necesarios y desarrollarse en su campo de acción Enaltecimiento de la Profesión: Buscar el equilibrio en su entorno Confianza de los Pacientes: Deberá demostrar y justificar que ha sido merecedor de ella y manifestar el deseo de servir bien Fraternidad gremial: Encaminar sus esfuerzos para fortalecer los valores éticos y morales de las Asociaciones Profesionales 8 PRINCIPIOS DE ETICA 1. UNIVERSALIDAD: Cuando lo ético se enfrenta a la realidad moral debe tomar a esta como un todo. La norma debe ser tomada en su totalidad 2. OBJETIVIDAD: Desprendiéndose en lo posible de la subjetividad y realizar la labor sobre la base de lo que se observa 3. TEORICIDAD: En la ética podría darse en la observación experimental del comportamiento 4. UTILIDAD: Su función debe regirse por el servicio a la comunidad. Comportamiento orientado hacia la realización de lo bueno del valor. 9 9 PRINCIPIOS BASICOS DE ETICA PROFESIONAL 1. Capacidad Profesional: Es obligación permanente mantener capacidades y habilidades profesionales a un nivel. Afrontar los trabajos con competencia profesional 2. Integridad : Debe ser recto, honesto y sincero al realizar un trabajo, manteniendo incólume su integridad moral 3. Objetividad: Representa imparcialidad. No permitir que el prejuicio contrarreste la objetividad. Sobre todo al emitir opinión sobre la salud de los pacientes. 4 Independencia: El profesional de la salud no puede, ni debe aceptar ninguna situación que impida, condicione o amenace la libre adopción de sus decisiones. 10 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 8. 9. 10. Dignidad : El profesional debe mantener un comportamiento honesto y decoroso, no debe hacerse falsa ostentación de la profesión, ni realizar actos denigrantes, debe actuar con mesura, respeto, corrección. Responsabilidad : Se debe garantizar el cumplimiento cabal, justo y oportuno de los compromisos, deberes y obligaciones. La falta de este servicio puede deteriorar la calidad de servicio y en consecuencia, desprestigiar al profesional Confidencialidad: No deberá revelar información a terceros sin autorización especifica, a menos que tenga obligación legal o profesional de hacerlo extendiéndose durante el periodo de los servicios y continua aun después de concluidos los mismos. Normas Éticas : Se expresan exigiendo que el profesional ajuste su conducta de acuerdo con los principios morales y científicos de su profesión. 11 IMPORTANCIA DE LA ÉTICA PROFESIONAL En el orden teórico: ◼ Permite analizar los principios y normas básicas de la moral individual y social. ◼ Los pone de relieve en el estudio de los deberes profesionales. En el orden práctico: ◼ Garantiza el éxito profesional. ◼ El desprestigio del profesional está en relación directa con la irresponsabilidad ante las exigencias de la profesión. ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PROFESIONAL La Deontología es la ciencia o tratado de los deberes profesionales ◼ Es la parte de la ética que aplica sus principios y conclusiones a los múltiples aspectos de la vida profesional. ◼ Ética y Deontología se utilizan como términos sinónimos, pero tienen diferencias: ◼ La Ética profesional establece principios básicos o mínimos universalmente exigibles. Propone motivaciones. ◼ La Deontología formula deberes y obligaciones del profesional en el ejercicio de sus funciones. Exige actuaciones. ◼ PERFILES PROFESIONALES PERFIL PROFESIONAL PERFIL HUMANO Capacidad cualificada Responde a una vocación personal (Dominio de conocimientos teórico-prácticos y destrezas) (Forma de vida, estatus económico-social) PERFIL OCUPACIONAL PERFIL CURRICULAR Sentido y misión social de la profesión. Adquirido mediante estudios y prácticas profesionales (beneficio recíproco, sociedad-individuo, clienteproveedor, empresaempleado) (Acreditación profesional) EXIGENCIAS ÉTICAS DE LOS PERFILES PROFESIONALES Perfil Profesional Perfil Humano Perfil Ocupacional Perfil Curricular Competencia Teóricopráctica Calidad humana en el servicio Misión y sentido social de la profesión Acreditación y especialización profesional PRINCIPIOS DE ÉTICA PROFESIONAL TOMADOS DE LA BIOÉTICA PERSONALISTA ◼ ◼ ◼ ◼ BENEFICENCIA: Hacer bien las cosas para hacer el bien a los demás. DEL MAL MENOR: En caso de conflicto entre dos males, escoger el menor en impacto, duración, extensión. CONSENTIMIENTO INFORMADO: Respetar la capacidad de decisión de la persona, su dignidad y sus derechos. Asentimiento de las intervenciones sobre otros. JUSTICIA: Dar a cada paciente un adecuado nivel de atención garantizando un apropiado cuidado de su salud. NORMAS PROFESIONALES VERACIDAD: Es la obligación moral de comunicar la verdad, en forma oportuna, a quienes tienen el derecho de saberla, y que están en condiciones de asimilarla. ◼ CONFIDENCIALIDAD: Es la obligación de guardar el secreto profesional (deber/derecho). ◼ FIDELIDAD: Cumplir con responsabilidad los deberes y obligaciones profesionales. ◼ PRINCIPIOS Y NORMAS DE LA ÉTICA PROFESIONAL OBJETIVO PRINCIPIOS NORMAS BIENESTAR RECÍPROCO B E N E F I C E N C I A C O N S E N T I M I E N T O J U S T I C I A FIDELIDAD CONFIDENCIALIDAD VERACIDAD M A L M E N O R CÓDIGOS ÉTICOS PROFESIONALES Todas las profesiones que han alcanzado un nivel de organización, tienen su ética específica. ◼ Ésta comprende un conjunto de normas de comportamiento que se sintetiza en un código de ética profesional, el cual se caracteriza por su obligatoriedad moral. ◼ El código ético es una declaración formal de los principios y valores de una organización o colectivo profesional y las reglas éticas que los profesionales deben cumplir. ◼ Los códigos deontológicos comprenden normas, principios y valores morales. ◼ FUNCIÓN DE LOS CÓDIGOS DEONTOLÓGICOS Los códigos deontológicos señalan la contribución específica del colectivo profesional a los pacientes y al conjunto de la sociedad. ◼ Indican los requerimientos para el ejercicio de la profesión: conocimientos, habilidades y competencias específicas. ◼ Sus funciones son: reglamentar el ejercicio de una profesión y establecer un control de calidad sobre los servicios profesionales. ◼ Además determinan los temas de colegiación y acreditación profesional, estatutos del colegio profesional, etc. ◼ Declaración formal de parámetros normativos -Obligatoriedad moral. -Reglamentan el ejercicio de una profesión. -Ejercen un control de calidad de los servicios profesionales. CÓDIGOS ÉTICOS Profesionales Códigos jurídicos Códigos sociales Códigos religiosos Organizacionales TAREAS ◼ ◼ Comente la importancia de la Ética profesional. Prepare un sketch sobre la realidad cotidiana de la ética profesional en su ámbito de trabajo de un profesional de la salud. FIN DE ETICA Y DEONTOLOGIA PROFESIONAL
