PLAN COVID - 19 BUENOS AIRES ok

“Plan de Bioseguridad
para la Vigilancia,
Prevención y Control
de COVID-19 en el
Trabajo”
JUNIO
2020
INICIAL EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS Nº. 16327
MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS
AIRES, Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS,
DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA DE UTCUBAMBA, REGIÓN
AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ESTRUCTURA DEL “PLAN DE BIOSEGURIDAD PARA LA VIGILANCIA,
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO”
I.
DATOS DE LA EMPRESA
II.
DATOS DEL LUGAR DE TRABAJO
III.
DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES
IV.
INTRODUCCIÓN
V.
BASE LEGAL
VI.
OBJETIVOS
VII.
NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19
VIII.
PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19
1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO
2. IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19 PREVIO AL INGRESO
AL CENTRO DE TRABAJO
3. LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO
4. SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO
DE TRABAJO
5. MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS
6. MEDIDAS PREVENTIVAS INDIVIDUALES
7. VIGILANCIA PERMANENTE DE COMORBILIDADES RELACIONADAS AL
TRABAJO EN EL CONTEXTO COVID-19
IX.
PROCEDIMIENTOS
OBLIGATORIOS
PARA
EL
REGRESO
Y
REINCORPORACIÓN AL TRABAJO
1. PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO
2. PROCESO PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO
3. REVISIÓN
Y
REFORZAMIENTO
A
TRABAJADORES
EN
PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO CON RIESGO CRITICO EN PUESTO DE
TRABAJO
4. PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL TRABAJO DE
TRABAJADORES CON FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19
X.
RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN
XI.
PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISICIÓN DE INSUMOS PARA EL
CUMPLIMIENTO DEL PLAN
XII.
DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN
EL TRABAJO.
XIII.
I.
ANEXOS.
DATOS DE LA EMPRESA
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”





RAZON SOCIAL
:
CONSORCIO EJECUTOR CAJARURO
RUC
:
20600143051
DIRECCION FISCAL
:
PASAJE GRUA N° 115 - CHACHAPOYAS
DIRECCION PARA EL PROYECTO :
PASAJE GRUA N° 115 – CHACHAPOYAS
AHORA PASAJE PEDRO RUIZ N° 115 –
CHACHAPOYAS.
OBRA
: OBRA: "CREACION DE LOS SERVICIOS DE
EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº.
349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226
QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO,
PROVINCIA DE UTCUBAMBA, REGIÓN DE
AMAZONAS”. META III: I.E.I. Nº 16232 BUENOS
AIRES.
DATOS DE LUGAR DE TRABAJO.
II.
El presente proyecto se encuentra localizado en la Localidad de Buenos
Aires, Distrito de Cajaruro, Provincia de Utcubamba, Región Amazonas.
DATOS DEL SERVICIO
TRABAJADORES
III.
DE
SEGURIDAD
Y
SALUD
DE
LOS
Se incluye la siguiente nómina de profesionales que integran el servicio de
seguridad y salud en el trabajo en adelante SSST del CONSORCIO
EJECUTOR CAJARURO.
Nº
Nombres y apellidos
01
02
Guzmán Liñán Luis Alberto
Ramírez Villa Edgar
03
04
05
06
07
08
09
10
11
Reina Chang Kirk Robert
Díaz Portocarrero Neylith Elvia
Puscán Bacalla Roxana
Huamán Chávez Fredy Niver
Trujillo Díaz Aladino
Díaz Portocarrero Luz Amparo
Tuesta Collantes Juan
Tuesta Collantes Jose
Ocampo Collantes Jose Luis
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
CARGO
Ingeniero Residente
Especialista en Seguridad y
Medio Ambiente
Supervisor SSOMA
Asistente de Logística
Enfermera
Chofer
Guardián
Almacenera
Maestro de Obra
Operario
Operario
RIESGOS
LABORALES PARA
COVID-19
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
12
13
14
15
16
17
18
19
20
IV.
Abanto Rabanal Segundo Saúl
Espinoza Castillo Ysaac
Gómez Alva Fredy
Martínez Cubas Celestino
Delgado Rodrigo Esteban
Fernández Heredia Juan
Lozano Fernández Sergio
Oficial
Oficial
Oficial
Peón
Peón
Peón
Peón
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Mediano Riesgo
Bajo Riesgo
Bajo Riesgo
Bajo Riesgo
Bajo Riesgo
INTRODUCCIÓN
El COVID-19 es un nuevo tipo de coronavirus que afecta a los humanos;
reportado por primera vez en diciembre de 2019 en la ciudad de Wuhan,
provincia de Hubei, en China. La epidemia de COVID-19 se extendió
rápidamente, siendo declarada una pandemia por la Organización Mundial
de la Salud el 11 de marzo del 2020. Para el día 6 de marzo del 2020 se
reportó el primer caso de infección por coronavirus en el Perú. Ante este
panorama, se tomaron medidas como la vigilancia epidemiológica que
abarca desde la búsqueda de casos sospechosos por contacto, hasta el
aislamiento domiciliario de los casos confirmados y procedimientos de
laboratorio (serológicos y moleculares) para el diagnóstico de casos COVID19, manejo clínico de casos positivos y su comunicación para investigación
epidemiológica y medidas básicas de prevención y control del contagio en
centros hospitalarios y no hospitalarios. La exposición a COVID-19,
representa un agente de riesgo ocupacional biológico, mismo que como
parte de la normativa en seguridad y salud en el trabajo, los centros de
trabajo deben contemplar en sus sistemas de gestión de seguridad y salud
en el trabajo, a los riesgos biológicos. En este marco, resulta conveniente
establecer lineamientos para la vigilancia de la salud de los trabajadores
que brindan servicios conexos a la producción agraria, estableciéndose
criterios generales para la gestión de la seguridad y salud de los
trabajadores que realizan labores durante el periodo de emergencia y
sanitaria y posterior al mismo.
V.
BASE LEGAL
 LEY N° 30225, Ley de Contrataciones del Estado y su Reglamento
2019.
 LEY Nª 26842, Ley General de Salud, y sus modificatorias.
 LEY Nª 29414, Ley que establece los derechos de las personas
usuarias de los servicios de salud.
 LEY Nª 29733, Ley de protección de datos personales y su
modificatoria.
 LEY Nª 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y modificatoria.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 LEY N° 30024, Ley que crea el Registro Nacional de Historias Clínicas
Electrónicas y su modificatoria.
 DECRETO DE URGENCIA Nº 025-2020, Dictan medidas urgentes y
excepcionales destinadas a reforzar el Sistema de Vigilancia y
Respuesta Sanitaria frente al COVID-19 en el territorio nacional.
 DECRETO DE URGENCIA N° 026-2020, Decreto de Urgencia que
establece diversas medidas excepcionales y temporales para prevenir
la propagación del Coronavirus (COVID-19) en el Territorio Nacional.
 DECRETO SUPREMO N° 011-2006-VIVIENDA, Aprueban 66 Normas
Técnicas del Reglamento Nacional de Edificaciones - RNE y sus
modificatorias.
 DECRETO SUPREMO N° 005-2012-TR, Reglamento de la Ley Nº
29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 DECRETO SUPREMO Nº 010-2014-VIVIENDA, Reglamento de
Organización y Funciones del Ministerio de Vivienda, Construcción y
Saneamiento y modificatoria.
 DECRETO SUPREMO Nº 020-2014-SA, Aprueban Texto Único
Ordenado de la Ley N° 29344, Ley Marco de Aseguramiento Universal
en Salud.
 DECRETO SUPREMO Nº 012-2019-SA, Decreto Supremo que
aprueba el Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1302, Decreto
Legislativo que optimiza el intercambio prestacional en salud en el
sector público.
 DECRETO SUPREMO N° 011-2019-TR, Decreto Supremo que
aprueba el Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo para el
Sector Construcción.
 DECRETO SUPREMO Nº 008-2020-SA, Decreto Supremo que declara
en Emergencia Sanitaria a nivel nacional por el plazo de noventa (90)
días calendario y dicta medidas de prevención y control del COVID-19.
 DECRETO SUPREMO N° 010-2020-TR, Decreto Supremo que
desarrolla disposiciones para el Sector Privado, sobre el trabajo remoto
previsto en el Decreto de Urgencia N° 026-2020, Decreto de Urgencia
que establece medidas excepcionales y temporales para prevenir la
propagación del COVID-19.
 DECRETO SUPREMO N° 044-2020-PCM, que declara Estado de
Emergencia Nacional por las graves circunstancias que afectan la vida
de la Nación a consecuencia del brote del COVID-19 y sus precisiones,
modificatorias y prórrogas.
 RESOLUCIÓN MINISTERIAL N° 312-2011-MINSA, que aprueba los
“Protocolos de exámenes médico ocupacionales y guías de diagnóstico
de los exámenes médicos obligatorios por actividad”.
 RESOLUCIÓN MINISTERIAL N° 055-2020-TR, Aprueban el
documento denominado “Guía para la prevención del Coronavirus en
el ámbito laboral”,
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 135-2020-MINSA, Aprueban
documento denominado: Especificación Técnica para la confección de
mascarillas faciales textiles de uso comunitario
 RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 193-2020-MINSA, Aprueban el
Documento Técnico: Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de
personas afectadas por COVID-19 en el Perú y su modificatoria.
 RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 239-2020-MINSA, Aprueban el
Documento Técnico “Lineamientos para la vigilancia de la salud de los
trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”.
 DECRETO SUPREMO N° 080-2020-PCM, Aprueban la reanudación
de actividades económicas en forma gradual y progresiva dentro del
marco de la declaratoria de Emergencia Sanitaria Nacional por las
graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia
del COVID-19.
 RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 0117-2020-MINAGRI, Aprueban
Protocolos para actividades del Sector Agricultura y Riego. – Anexo 2.
 DECRETO SUPREMO Nº 101-2020-PCM, Aprueban la Fase 2 de
 la Reanudación de Actividades Económicas dentro del marco de la
declaratoria de Emergencia Sanitaria Nacional por las graves
circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del
COVID-19, y modifica el Decreto Supremo Nº 080-2020-PCM.
 DECRETO SUPREMO N° 103-2020-PCM, Decreto Supremo que
modifica el artículo 3 del Decreto Supremo N° 080-2020-PCM, Decreto
Supremo que aprueba la reanudación de actividades económicas en
forma gradual y progresiva dentro del marco de la declaratoria de
Emergencia Sanitaria Nacional por las graves circunstancias que
afectan la vida de la Nación a consecuencia del COVID-19.
 RESOLUCION MINISTERIAL Nº 116-2020-VIVIENDA, Determinan el
inicio de las actividades de Construcción aprobadas en la Fase 2 de la
Reanudación de Actividades para la zona urbana de los departamentos
y provincias señalados en el numeral 3.2 del artículo 3 del Decreto
Supremo N° 094-2020-PCM.
VI.
OBJETIVOS

Objetivo General: Disminuir el riesgo de transmisión y propagación
del COVID-19 en las instalaciones y ambientes de trabajo del
CONSORCIO EJECUTOR CAJARURO, a fin de coadyuvar a la
preservación de la salud de los/las trabajadores/as, en concordancia
con la R. M. N° 239 – 2020 – MINSA y R. M. N° 257 – 2020 – MTC.

Objetivo Específicos:
 Establecer medidas excepcionales para la prevención y mitigación
del riesgo de propagación del virus COVID-19 entre el personal del
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”




CONSORCIO EJECUTOR CAJARURO, que realizan actividades
durante la pandemia COVID-19.
Establecer procedimientos de vigilancia del COVID-19 en los
centros de trabajo del consorcio.
Establecer procedimientos obligatorios para el regreso y
reincorporación al centro de trabajo para el personal de obra.
Identificar a los trabajadores y/o postulantes susceptibles o
vulnerables para el contagio con el coronavirus (COVID-19) para
establecer controles que ameriten.
Identificar de manera oportuna los posibles casos causados por
coronavirus (COVID-19) y establecer los pasos a seguir en dichos
casos.
NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A
COVID-19
VI.
El nivel de riesgo se hizo clasificándolo en Muy Alto, Alto, Medio y Bajo de
acuerdo a lo estipulado en la R. M. N° 239 – 2020 – MINSA y R. M. N° 265 –
2020 – MINSA que establece los lineamientos para la vigilancia, prevención y
control de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición al Covid-19.
La presente nómina de trabajadores/as ha sido clasificada en función del
riesgo de exposición a COVID-19 por puesto de trabajo. Esta clasificación fue
realizada por el personal del SSST.
Esta nómina de trabajadores/as considera a todas las personas consideradas
para el inicio de actividades constructivas del CONSORCIO EJECUTOR
CAJARURO, según lo dispuesto la Resolución N° 239-2020-MINSA, y que
han sido identificadas para realizar trabajo presencial.
La lista de personas identificadas para realizar el trabajo presencial en esta
primera etapa, así como el riesgo de exposición a COVID-19 por puesto de
trabajo se detalla en el Anexo 01. En el cuadro a continuación se detalla el
cuadro de niveles de riesgo:
Cuadro N° 02: Niveles de riesgo.
NIVEL DE
RIESGO DE
EXPOSICIÓN
CARACTERÍSTICAS
- No
RIESGO BAJO
DE
EXPOSICION
(PRECAUCIÓN)
hay contacto con personas sospechosas de portar
COVID 19.
- No hay contacto cercano frecuente a menos de 2 m
con público en general.
- Contacto ocupacional mínimo con compañeros de
trabajo.
RIESGO MEDIO - Contacto frecuente y cercano a una distancia menor
DE EXPOSICION de 2m con personas sospechosas de portar COVID 19.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
RIESGO ALTO - Exposición a fuentes conocidas o sospechosos de
DE EXPOSICION portar COVID 19.
RIESGO MUY
ALTO DE
EXPOSICION
- Contacto directo con casos sospechosos o
confirmados de portar COVID 19.
Cuadro N° 03: Resumen de nivel de riesgo por puesto.
FRENTE DE
TRABAJO
PUESTO DE
TRABAJO
NIVEL DE RIESGO
Muy
alto
Alto
Medio Bajo
Línea de mando
Área de SSST
FRENTE DE
TRABAJO
X
X
Administración
X
Maestro
X
Operarios
X
Oficiales
X
Peones
X
Conductores
X
Conforme las definiciones establecidas por la Resolución Nº 239-2020MINSA para la identificación del riesgo de exposición a COVID-19 de los
puestos de trabajo del CONSORCIO EJECUTOR CAJARURO, aquellas
consideradas como riesgo MEDIO corresponden al personal de salud del
SSST, por la naturaleza de sus funciones tienen riesgo potencial a posibles
fuentes conocidas o sospechosas de COVID-19. Para el caso de las
personas Identificadas como riesgo BAJO, se consideró aquellas personas
de dependencias vinculadas que requieren poco contacto y no cercano
con el público en general que podrían estar infectadas con COVID-19
como es el caso del personal de línea de mando, administrativo, maestro,
operarios, oficiales, peones y conductores.
Esta nómina podrá variar en función a los requerimientos de personal por
etapa de ejecución de la obra; el personal de SSST será la encargada de
actualizar dicha relación y verificar que quienes se incorporen cumplan con
todas las condiciones óptimas para incorporarse a los trabajos de la obra.
La nómina de personas considerada para realizar el trabajo
presencial, así como el riesgo de exposición a COVID-19, se detalla
en el Anexo 01 del presente plan.
VII.
PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
Para la vigilancia de la salud de los trabajadores del CONOSRCIO
EJECUTOR CAJARURO en el contexto de la pandemia por COVID-19, se
aplicarán medidas preventivas divididas en dos etapas, la fase previa al
reinicio de actividades y la fase de ejecución de actividades como se
detalla a continuación.
a) MEDIDAS PREVENTIVAS EN LA FASE DE REINICIO DE
ACTIVIDADES
Las medidas optadas en esta primera fase son netamente enfocadas a
la identificación de posibles colaboradores portadores del COVID-19,
mediante la realización de pruebas rápidas de descarte por
encontrarnos en una de alto riesgo se considerar un 20% adicional de
personal toda vez que esta es la tasa de posibles portadores de COVID19, dichas prueban deben realizarse con una anterioridad máxima de
tres (03) días calendarios previos al reinicio de actividades.
b) MEDIDAS PREVENTIVAS EN LA FASE DE EJECUCION DE
ACTIVIDADES
Las medidas optadas en esta segunda fase se han considerado siete
(07) lineamientos básicos basados en criterios epidemiológicos de
aplicación obligatoria, en referencia a la estructura estipulada en el
Anexo 4 de la RM N° 239-2020-MINSA y su modificatoria a través de la
RM N° 265 – 2020 – MINSA; de igual manera se ha fijado como fecha
probable de reinicio de actividades el día 03 de Agosto del 2020, para
el cumplimiento de cada lineamiento se procede a explicar su estada
de implementación y procedimiento de realización.
1. Limpieza y desinfección de los centros de trabajo.
i Implementación:
La implementación de este lineamiento consta en la instalación
de cámaras de desinfección previas al ingreso de los
ambientes tales como campamento, almacenes, oficinas; así
como también la implementación de equipo móvil de
desinfección (pulverizadora a motor)
De igual manera la limpieza y desinfección de los distintos
ambientes y demás. Cuyos costos operativos (insumos de
desinfección) están detallados en el presente plan dado que
están estrictamente relaciones a su perduración en el tiempo.
ii
Procedimiento:
El proceso de limpieza y desinfección abarca a las
instalaciones del CONSORCIO EJECUTOR CAJARURO en
los frentes establecidos, y en los ambientes de trabajo incluyen
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
el mobiliario, herramientas, equipos, útiles de escritorio, entre
otros.
El área de SSST y la administración general del consorcio es
responsable de implementar y verificar el cumplimiento de las
acciones de limpieza y desinfección, previo al inicio de las
labores y durante el desarrollo de estas. Se podrá incrementar
la frecuencia en que se desarrollan dichas actividades según
se requiera, previa evaluación por el personal de SSST en el
contexto de la emergencia sanitaria por COVID-19.
LIMPIEZA DE ESPACIOS.
 Diariamente el personal de limpieza asegurar la higiene
adecuada, se realizará en los espacios, mobiliario de
oficina (escritorios, sillas, etc.), servicios higiénicos, entre
otros espacios frecuentados.
 Dicho proceso de limpieza se realizará previamente al
inicio de las labores diarias y/o tras haber culminado las
actividades del día previo, de igual manera se establecerá
la frecuencia de limpieza de preferencia a ser realizado de
manera horaria.
 El personal encargado de la limpieza será capacitado y
entrenado por los profesionales del SSST. Asimismo, dicho
personal contara con los equipos de protección adecuados
para la realización de su trabajo.
 Previo a la realización de la desinfección se ejecutará el
proceso de limpieza de superficies, mediante la remoción
de materia orgánica e inorgánica, usualmente mediante
fricción con la ayuda de detergente, enjuagando con agua
para eliminar la suciedad por arrastre.
DESINFECCIÓN GENERAL.
 Se realizará diariamente en los centros de trabajo, y todos
los ambientes intervenidos por el consorcio. Utilizando
solución de hipoclorito de sodio al 0.1%, en frio priorizando
manijas, barandas y espacios comunes tales como
comedor, Servicios higiénicos, vestidores, etc. Esta
solución produce rápida inactivación de los virus y otros
microorganismos. El proceso es sencillo y económico ya
que requiere de elementos de uso corriente: agua,
recipiente, trapeadores o paños, hipoclorito de sodio de uso
doméstico.
 La frecuencia de desinfección se realizará según lo
señalado a continuación en el cuadro N° 4, siendo posible
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
su modificación según evaluación del personal encargado
de SSST:
ZONA
Oficinas
Comedor
FRECUENCIA
2 veces al día
3 veces al día
Servicios
3 veces al día
higiénicos
Almacén
Área de
salud
Patio de
Equipo
liviano
2 veces al día
2 veces al día
2 veces al día
INSUMO
CONCENTRACIÓN
MÉTODO
EPPS
-
Legía al
5 %.
- Agua
fría
- Mascarilla textil.
20 ml de
Nebulizado en frio
- Lentes.
lejía por 1L y/o aplicación directa
- Guantes de
de agua.
con paños
nitrilo.
- Legía al
5 %.
- Agua
fría
- Legía al
5 %.
- Agua
fría
- Mascarilla textil.
20 ml de
Nebulizado en frio
- Lentes.
lejía por 1L y/o aplicación directa
- Guantes de
de agua.
con paños
nitrilo.
- Mascarilla textil.
20 ml de
Nebulizado en frio
- Lentes.
lejía por 1L y/o aplicación directa
- Guantes de
de agua.
con paños
nitrilo.
- Legía al
5 %.
- Agua
fría
- Mascarilla textil.
20 ml de
Nebulizado en frio
- Lentes.
lejía por 1L y/o aplicación directa
- Guantes de
de agua.
con paños
nitrilo.
- Legía al
5 %.
- Agua
fría
- Legía al
5 %.
- Agua fría
- Mascarilla textil.
20 ml de
Nebulizado en frio
- Lentes.
lejía por 1L y/o aplicación directa
- Guantes de
de agua.
con paños
nitrilo.
20 ml de Nebulizado en frio - Mascarilla textil.
lejía por 1L y/o aplicación directa - Lentes.
de agua.
con paños
- Guantes
de
nitrilo.
DESINFECCIÓN EN OFICINAS DEL CONSORCIO.
 Cada trabajador tendrá a su disposición un atomizador de
500ml, el cual será llenado al inicio de sus labores, para
que desinfecten sus puestos de trabajo durante la jornada
laboral.
 Asimismo, diariamente el personal de limpieza durante la
jornada laboral aplicara paños con solución de hipoclorito
de sodio al 0.1%.
 La limpieza y desinfección de los pisos de las oficinas
administrativas se realizará dos (02) veces por día: al
ingreso y después de la jornada de trabajo.
 Todas las superficies que son manipuladas con alta
demanda, tales como pasamanos de escaleras, manillas,
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
superficies de apoyo, entre otras, serán limpiadas y
desinfectadas tres (03) veces al día (antes, medio turno y
salida de la jornada laboral).
 Llevar a cabo la limpieza y desinfección de los escritorios,
mobiliarios, sillas, equipos de cómputo y materiales de
oficina, dos (02) veces al día: antes y después de la jornada
de trabajo.
 Llevar a cabo la limpieza y desinfección de los baños de la
oficina tres (03) veces por día: al ingreso, a medio turno y
al finalizar la jornada de trabajo; incluyendo la desinfección
de tazas de inodoro y llaves de agua.
 En caso de reuniones de trabajo, el encargado de su
organización solicitara al SSST y administración, la
limpieza y desinfección del ambiente antes y después de
cada reunión, a través de medios digitales.
DESINFECCIÓN DE HERRAMIENTAS.
 Las herramientas que ingresen al almacén deberán ser
desinfectados previo recibimiento del almacenero,
utilizando método nebulizado con solución de hipoclorito de
sodio al 0.1%.
 Asimismo, todos los obreros del consorcio son
responsables de la desinfección de la herramienta que
utilicen, para la cual cada trabajador contara con una
botella de medio litro con solución de hipoclorito de sodio
al 0.1% o solución de alcohol al 70%, para la desinfección
adecuadamente las herramientas y equipos que utilice la
frecuencia será antes y después de su uso o cuando lo
requiera durante su jornada laboral.
DESINFECCIÓN DEL COMEDOR.
 La limpieza y desinfección de los pisos de los comedores
se realizará dos (02) veces por día: al ingreso y después
de la jornada de trabajo.
 Todas las superficies que son manipuladas con alta
demanda, tales como manillas, superficies de apoyo, entre
otras, serán limpiadas y desinfectadas tres (03) veces al
día (antes, medio turno y salida de la jornada laboral).
 La desinfección de alimentos se hará con desinfectante de
grado alimentario, para lo cual se utilizará la solución de un
litro de agua con 1 ml o 25 gotitas de lejía.
Para la desinfección de frutas, tubérculos y verduras,
primero debemos lavarlas con agua y luego ponerlas en un
recipiente que contenga un litro de agua con 1 ml o 25
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
gotitas de lejía, dejarlas reposar por dos minutos y
retirarlas. Finalmente, debemos secarlas o volverlas a
enjuagar.
En cuanto a las carnes, se realizará la cocción completa,
especialmente de las carnes rojas, aves, huevos y
pescado, ya que, según la Organización Mundial de la
Salud, con una cocción adecuada se pueden matar casi
todos los microorganismos peligrosos.
La desinfección de mesas y utensilios se realizará después
de cada uso, utilizando la solución de hipoclorito de sodio
al 0.1%.
LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE VEHÍCULO.
Limpieza de vehículos.
 Semanalmente se realizará un lavado preventivo utilizando
paños con jabón neutro en asientos y pisos como también
por fuera.
 Quincenalmente se realizará un lavado profesional que
incluya el lavado de fondo de exteriores e interiores,
incluyendo el aspirado y desinfectado de todos los
componentes del vehículo Desinfección de vehículos.
 El conductor del vehículo utilizado será el encargado de
realizar la desinfección de la unidad antes y después de
cada traslado.
 Se desinfectará especialmente zonas de manipulación
constante como el volante, palanca de cambio, manijas,
puertas y ventanas.
 Dicha desinfección se ejecutará mediante la utilización de
paños humedecidos con solución de hipoclorito de sodio al
0.1% y/o solución de alcohol al 70%.
 Se registrará el cumplimiento de dicha actividad mediante
el llenado de un Chuck Lista diario en la que se evidencie
las acciones realizadas y la inclusión de esta actividad en
el Análisis de Trabajo Seguro (ATS).
LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE MAQUINARIA PESADA
Limpieza de maquinaria.
 Semanalmente se realizará un lavado preventivo utilizando
paños con jabón neutro en asientos y pisos como también
por fuera (ventanas, neumáticos, manijas, volante, tablero
de control, plumas, escaleras, asientos y partes expuestas
a usuario a nivel exterior).
 Quincenalmente se realizará un lavado profesional que
incluya el lavado de fondo de exteriores e interiores,
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
incluyendo el aspirado y desinfectado de todos los
componentes del vehículo.
Desinfección de maquinaria pesada.
 El operador será el encargado de realizar la desinfección
de la unidad antes y después de la jornada laboral o cuando
lo requiera.
 Se desinfectará especialmente zonas de manipulación
constante como el volante, palanca de cambio, manijas,
puertas y ventanas.
 Dicha desinfección se ejecutará mediante la utilización de
paños humedecidos o rociador con solución de hipoclorito
de sodio al 0.1% y/o solución de alcohol al 70%.
 Se registrará el cumplimiento de dicha actividad mediante
el llenado de un Check List diario en la que se evidencie las
acciones realizadas y la inclusión de esta actividad en el
Análisis de Trabajo Seguro (ATS).
2. Identificación de sintomatología COVID-19 previo al ingreso al
centro de trabajo.
i
Implementación:
La implementación de este lineamiento consta de la
construcción y equipamiento del área de salud con una
dimensión de 20.00m2.
ii
Procedimiento:
El CONSORCIO EJECUTOR CAJARURO, contara con un
profesional de la salud (enfermera ocupacional), ya que según
anexo 1 de la RM 239-2020-MINSA, por la cantidad de
personal estaría calificada como centro de trabajo de TIPO 2,
el cual estipula contar con dicho profesional.
La enfermera ocupacional, gestionara o ejecutara para todos
sus trabajadores/as las siguientes acciones:
a) Toma de Temperatura:
La enfermera ocupacional realizará el monitoreo de la
temperatura de los/as trabajadores/as, indicando evaluación
médica de síntomas COVID-19, considerando los Lineamientos
del Ministerio de Salud (MINSA), aprobados por la Resolución
N° 239-2020MINSA, la medición de la temperatura se realizará
al inicio y al final de la jornada de trabajo o según corresponda
previa evaluación.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 La toma de temperatura se realizará utilizando el
termómetro digital infrarrojo, para evitar el contacto
con el personal evaluado.
 Todo trabajador que presente temperatura superior a
37.5°C persistente (Resolución Ministerial N°1932020-MINSA), y evidencia de signos o sintomatología
COVID-19 será manejado como caso sospechoso y se
procederá con las siguientes medidas:
 Paralización de actividades laborales.
 Aislamiento domiciliario por 14 días.
 Aplicación de la Ficha epidemiológica COVID-19
establecida por el MINSA.
 Aplicación de prueba rápida o serológica, al caso
sospechoso. Identificación de contactos en domicilio.
 Comunicar a la autoridad de salud de su jurisdicción
para el seguimiento clínico (a distancia o presencial)
correspondiente.
 Seguimiento médico a distancia cada 24 horas por el
personal de salud de la empresa.
 La enfermera ocupacional generara el registro de
temperatura del personal según el formato establecido
por el personal de SSST, (Ver Anexo N° 08)
b) Signos y Síntomas referidos a los casos leves, moderados
y severos:
La enfermera ocupacional del consorcio determinara el nivel de
severidad de los casos de acuerdo a la alerta epidemiológica
vigente en la RM N° 139-2020-MINSA.
CASO LEVE: Toda persona con infección respiración aguda,
que tiene al menos dos de los siguientes síntomas:

Tos.

Malestar general.

Dolor de garganta.

Fiebre.

Congestión nasal.
De presentarse este caso en algún personal de la obra será
aislado y monitoreado por la enfermera ocupacional.
CASO MODERADO: Toda persona con infección respiratoria
aguda, que cumpla con alguno de los siguientes criterios:
 Disnea o dificultad respiratoria.
 Frecuencia respiratoria > 22 respiraciones por minuto.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Alteración del nivel de conciencia (desorientación –
confusión).
 Hipotensión arterial o shock.
 Signos clínicos y/o radiológicos de neumonía.
 Recuento linfocitario menor a 1000 celular/ul.
De presentarse este caso en el personal de obra del consorcio
se comunicará a la autoridad competente para su
hospitalización correspondiente.
CASO SEVERO: Toda persona con infección respiratoria
aguda, con dos o más de los siguientes criterios:
 Frecuencia respiratoria > 22 respiraciones por minuto
o PaCO2<32 mmHg.
 Alteración del nivel de conciencia.
 Presión arterial sistólica menor a 100 mmHg o PAM <
65mmHg.
 PaO2 < 60mmHg o PaFi < 300.
 Signos clínicos de fatiga muscular-: aleteo nasal uso
de músculos accesorios, desbalance tóracoabdominal.
 Lactato serico > 2 mosm/L
 Requiere hospitalización en área UCI.
c) Signos de alarma para COVID-19:
Se puede sospechar el contagio por COVID-19, en aquellos
trabajadores del consorcio que experimenten los siguientes
síntomas y condiciones:










Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
Fiebre superior a 37.5°C persistente (Resolución
Ministerial N°193-2020-MINSA).
Escalofríos, tos y estornudos.
Dolor de garganta y dolor en el pecho.
Malestar general intenso.
Respiración rápida y sensación de falta de aire.
Desorientación, confusión.
Coloración azul de los labios (cianosis).
El trabajador ha realizado viajes a lugares con riesgo
de contagio, en los 14 días previos al inicio de los
síntomas.
El trabajador tuvo contacto físico cercano con un
caso confirmado de infección por COVID-19.
El trabajador ha tenido exposición a un centro de
salud con atenciones por infecciones de COVID-19.
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
Para mayor información sobre los síntomas generados por el
COVID-19 y los tipos de casos identificados por el personal del
MINSA, revisar el documento técnico “Prevención Diagnóstico
y Tratamiento de personas afectadas por el COVID-19 en el
Perú”, aprobado por Resolución Ministerial N° 193-2020MINSA.
d) Trabajadores identificados como grupo de riesgo.
Los factores de riesgo asociado al desarrollo
complicaciones relacionados con el COVID-19 son:


de
Edad: Mayores de 60 años.
Presencia de comorbilidades: hipertensión arterial,
enfermedades cardiovasculares, cáncer, diabetes
mellitus, obesidad con IMC de 30 a más, asma,
enfermedades respiratorias crónicas, insuficiencia
renal
crónica,
enfermedad
o
tratamiento
inmunosupresor.
c) Contacto.
Haber tenido contacto con un paciente sospechoso o
declarado con COVID-19, en caso de cuarentenas cumplidas
la enfermera ocupacional evaluará a su consideración si
puede o no realizar labores de la obra o no.
Luego de realizar el análisis de cada Hoja de Triaje para
COVID-19 según Anexo 02 de la RM N° 257-2020-MTC, la
enfermera ocupacional concluirá en tres posibles escenarios:



Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
Trabajadores sin signos y síntomas de COVID-19
y sin factores de riesgo: Aquellos trabajadores
pueden ingresar a la obra, siguiendo las medidas
aplicadas para la higiene básica, también se aplicará
las charlas para COVID-19 en la cual debe participar
de manera obligatoria, la modalidad de preferencia
virtual, de ser presencial mantener la distancia de 1.5
m.
Trabajadores sin signos y síntomas de COVID-19,
identificado como grupo de riesgo: Para estos
trabajadores se dará la opción de trabajo remoto solo
aplica para personal administrativo y línea de mando.
Trabajadores con signos y síntomas de COVID19: Para la obra estos trabajadores serán
considerados como casos sospechosos y se
procederá con el registro de información de acuerdo
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
a la D A N° 287MINSA/2020/DGIESP el MINSA, para
que apliquen las medidas correspondientes ante el
COVID-19.
La enfermera ocupacional del consorcio, en base a la
información brindada por los trabajadores, será responsable
de determinar la calificación de "APTO", "NO APTO" u
"OBSERVADO", según los siguientes criterios:
 APTO: Trabajador que no forma parte del grupo de riesgo
para COVID-19 y se encuentra asintomático.
 NO APTO: Trabajador que forma parte del grupo de
riesgo para COVID-19 y/o presenta síntomas
respiratorios y/o ha estado en contacto directo con caso
confirmado de COVID-19.
 OBSERVADO: Trabajador que no forma parte del grupo
de riesgo para COVID19 ni presenta síntomas
respiratorios ni ha estado en contacto con casos
confirmados de COVID-19; sin embargo, comparte
domicilio con personas vulnerables, que presentan
factores de riesgo para COVID-19.
Los/as trabajadores/as que superen exitosamente el proceso
de evaluación previamente indicado se encontrarán aptos/as
para ingresar a laborar en la obra. No obstante, se les
controlará la temperatura de manera previa al inicio de sus
funciones y al finalizar la jornada laboral durante los siguientes
90 días. El personal de salud del SSST realizará el monitoreo
de la temperatura de los/as trabajadores/as, indicando
evaluación médica de síntomas COVID-19 a aquellos que
presenten temperaturas mayores o iguales a 38.0 ºC.
DE LA IDENTIFICACIÓN DE UN CASO SOSPECHO DE
COVID-19 EN PUESTOS DE TRABAJO DE BAJO RIESGO.
 La enfermera ocupacional aplicará la Ficha de
Sintomatología COVID-19.
 Aplicará la prueba serológica al trabajador sospechoso de
portar COVID 19.
 Procederá a identificar personas con las que el
sospechoso tuvo contacto en su domicilio.
 Comunicará a la autoridad de salud competente para que
realice el seguimiento correspondiente.
 Llevar
a
cabo
disposiciones
complementarias
establecidas en la Resolución Ministerial N°193 – 202 –
MINSA “Aprueban el Documento Técnico: Prevención,
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas por
COVID-19 en el Perú”
 Realizar un seguimiento diario de forma remota sobre la
evolución del trabajador sospechoso de portar COVID-19.
 Evaluar y determinar si un trabajador cuyo diagnóstico de
COVID 19 fue positivo y ya superó la fase de aislamiento
social por un periodo de 14 días puede regresar y
reincorporarse a sus actividades laborales.
3. Lavado y desinfección de manos obligatorio.
i Implementación:
La implementación de este lineamiento consta en la instalación
de estructuras metálicas portátiles equipadas con 4 lavatorios
de acero inoxidable abastecidas por un tanque elevado de
600Lts.; se implementará un módulo de este tipo por cada 20
trabajadores
De igual manera los insumos necesarios para el lavado y
secado de manos están contemplados dentro de costos
operativos en el presente plan dado que están estrictamente
relaciones a su perduración en el tiempo.
ii
Procedimiento:
Todo trabajador del CONSORCIO EJECUTOR CAJARURO
tiene la obligación de desinfectarse las manos antes de
ingresas a las áreas comunes tales como comedor, servicios
higiénicos, patio de máquinas y/o equipo liviano, almacenes,
etc. así como también antes de subir a la movilidad para su
transporte al frente de trabajo.
 Según la evaluación de los frentes de trabajo se contará
con nueve puntos de lavado de manos como mínimo,
ubicados en los ingresos de comedores, servicios
higiénicos y en el ingreso principal al campamento.
 Los puntos de lavado de manos (lavadero, caño con
conexión a agua potable, jabón líquido o jabón
desinfectante y papel toalla) en los ingresos de las áreas
comunes.
 Para las oficinas se utilizará alcohol gel, para el uso libre
de lavado y desinfección de los trabajadores. Para lo cual
se colocará dispensador de alcohol gel al Ingreso de las
oficinas del consorcio, para la desinfección previa al inicio
de las actividades laborales.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 En la parte superior de cada punto de lavado o
desinfección se indicará mediante carteles, la ejecución
adecuada del método de lavado correcto o uso del alcohol
en gel para la higiene de manos.
 Todo el personal se lavará las manos durante al menos
veinte (20) segundos de acuerdo con las recomendaciones
de la OMS (Ver Anexo N° 05 esto deberá ser supervisado
por su jefe inmediato
 Proveer al personal de los productos de higiene necesarios
para cumplir las recomendaciones de salubridad,
adaptándose a cada actividad concreta, el lavado se
realizará con uso de jabón común o solución de alcohol al
70% o alcohol antibacterial (R.D. N° 003-2020INACAL/DN. Publicada el 2020-04-06), esto se realizará
antes de cada ingreso a la obra.
Del correcto lavado de manos.
Se implementarán carteles y señaléticas en cada punto de
lavado o desinfección, en las que se indique de manera gráfica
y didáctica como se debe efectuar (Anexo N° 05):
 El correcto lavado de manos usando agua y jabón.
 La correcta desinfección de manos usando alcohol.
 El tiempo que debe durar el lavado y desinfección de
manos respectivamente para eliminar el virus.
Figura Nº02: Instructivo de desinfección de manos
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”

Se contará con los siguientes puntos de desinfección:
Número de puntos de
desinfección
02
01
01
01
Ubicación
Obra
Oficina
Almacén
Patio de equipo liviano
4. Sensibilización de la prevención del contagio en el centro de
trabajo.
i Implementación:
La implementación de este lineamiento consta en la
elaboración y distribución de material didáctico (afiches,
trípticos, volante, etc) durante la realización de capacitaciones
y/o charlas al personal.
ii
Procedimiento:
Como medida para asegurar ambientes saludables frente al
COVID-19, el profesional de salud del Servicio de Seguridad y
Salud en el Trabajo asegura las siguientes actividades para la
sensibilización a los trabajadores:
CAPACITACIONES
Se realizará capacitaciones para los trabajadores sobre las
medidas para prevenir el COVID-19, de preferencia virtual. Sin
embargo, cuando no sea posible, se deberá respetar el
distanciamiento social de al menos 1 metro de distancia y uso
de mascarillas.
Las capacitaciones contemplaran los siguientes temas:
Acciones dirigidas contra el COVID-19:
 Destrucción del agente:
a) Rol de la desinfección de los ambientes de trabajo;
b) Beneficios de la inmunización contra la influenza y
neumococo (mayores de 60 años);
 Evitar contacto visitantes y agente:
a) Importancia del cribado o tamizaje en el lugar de
trabajo.
b) No presentarse al lugar de trabajo si desarrolla
síntomas respiratorios (fiebre o sensación de alza
térmica, tos seca y dificultad respiratoria);
c) Cumplimiento de la cuarentena si un miembro del
lugar donde vive desarrolla síntomas respiratorios;
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
d) Beneficios del distanciamiento de al menos 1 metro
entre los trabajadores en su puesto de trabajo, así como
en los servicios de bienestar, medios de transporte, etc.
 Acciones dirigidas a los casos confirmados:
a) Importancia del cumplimiento de la cuarentena e
indicaciones médicas si tiene un resultado positivo para
COVID-2019.
Acciones dirigidas a las puertas de entrada (ojos, nariz y
boca) y salida (nariz, boca, heces):
a)
Protección al estornudar y toser;
b)
Uso de mascarillas quirúrgicas donde no se pueda
mantener el aislamiento social de al menos 1 metro de
distancia;
Acciones dirigidas a las vías de transmisión (aire y
superficies):
b) Importancia del lavado de manos;
c) Beneficios de los ambientes ventilados;
d) Ventajas de la adecuada segregación de residuos;
Acciones dirigidas al personal susceptible:
a)
Fomento de estilos de vida saludables;
b)
Importancia de los exámenes médicos preventivos
y el seguimiento de las indicaciones médicas pre
ocupacionales.
Asimismo, la enfermera ocupacional educara sobre la
importancia de prevenir diferentes formas de estigmatización,
con la finalidad de evitar acciones de rechazo ante algún caso
que se suscite.
Excepcionalmente se brindará Inducción de Hombre Nuevo en
grupos de 8 personas por un periodo de tiempo de 40 minutos,
asegurando una adecuada ventilación
Materiales:





Afiches.
Proyector multimedia.
Señaléticas.
TV.
Internet.
Canales de comunicación:
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Se implementará un canal de comunicación
permanente a través de un grupo de WhatsApp
mediante el que cualquier trabajador pueda reportar
inquietudes y aportar sugerencias.
5. Medidas preventivas colectivas.
i Implementación:
La implementación de señales informativas, preventivas e
instructivas alusivas al Covid-19 de 1.00 x 2.50m.
ii
Procedimiento:
Acciones dirigidas al medio o vía de transmisión de COVID-19
en el ambiente de trabajo, las cuales se implementarán
considerando los siguientes aspectos:
SEÑALIZACION.
La señalización para el presente plan propuso es en base al
análisis de los riesgos biología generado por el COVID-19, de
las situaciones de emergencia previsibles y de las medidas
preventivas adoptadas, dichas señaléticas cumplen la función
de:
 Llamar la atención de los trabajadores sobre la existencia
de determinado riesgo biológico, prohibiciones u
obligaciones.
 Alertar a los trabajadores cuando se produzca una
determinada situación de emergencia que requiera
medidas urgentes de protección o evacuación.
 Facilitar a los trabajadores la localización e identificación
de determinados medios o instalaciones de protección,
evacuación, emergencia o primeros auxilios.
 Orientar o guiar a los trabajadores que realicen
determinadas maniobras peligrosas.
AMBIENTES ADECUADAMENTE VENTILADOS:
 El consorcio implementara ambientes con la ventilación
adecuada tales como oficinas, dormitorios, comedor, etc.
las cuales contaran con ventanas que faciliten el ingreso a
dichos ambientes.
 El personal de SSST del consorcio verificara la ventilación
en los ambientes durante la jornada laboral.
DISTANCIAMIENTO SOCIAL:
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Todo trabajador deberá mantener la distancia de 1.5 m de
persona a persona durante la estadía dentro de las
instalaciones del consorcio.
 Queda prohibido el saludo con contacto facial y/o físico,
apretón de manos entre personas, así mismo queda
prohibido compartir utensilios.
 De igual manera las reuniones de trabajo se realizarán de
manera virtual, siendo presenciales solo en casos
excepcionales, de ser así, se deberá minimizar la
participación necesaria, además de cumplir de forma
obligatoria con un distanciamiento mínimo de 1,5m entre
los asistentes, el uso obligatorio de mascarillas
quirúrgicas, guantes y garantizar la limpieza/ventilación
adecuada de los ambientes empleados.
 En oficinas queda prohibido impartir útiles de escritorio, la
ubicación de escritorios será a una distancia de 1.5 m.
 Los viajes en las movilidades del consorcio se respetarán
el distanciamiento establecido por el sector reduciendo al
50% de su capacitada.
 En los comedores se ubicarán las mesas a una distancia
de 1.5, y se utilizará una persona por mesa, lo horarios de
alimentación se establecerá por grupos de acuerdo a la
evaluación del personal de SSST.
EL USO DE PROTECTOR RESPIRATORIO:
 El uso de la mascarilla en el personal será evaluado por la
enfermera ocupacional, de ser necesario el uso diario en
todos los frentes de trabajo se hará entrega al personal la
mascarilla de uso comunitario en doble tela notex con
tecnología 100% polipropileno con elástico. (Modelo
Figura 2 de la RM Nº 135-2020-MINSA)
 La mascarilla KN95 será para uso del personal de SSST
del consorcio por considerarse el contacto permanente
con los posibles casos sospechosos dentro de las
instalaciones del consorcio.
PARA EL INICIO DE LA JORNADA LABORAL DEL DIA.
 Para evitar aglomeraciones durante el ingreso al centro de
labores, los trabajadores serán agrupados de tal forma que
cada grupo (no mayor a 10 personas) deberá tener
horarios diferidos con intervalos de 15 minutos para su
acceso.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Se evitará cualquier forma de saludo que implique un
contacto directo con otra persona (apretones de manos,
abrazos, besos).
 Mediante el uso de un termómetro infrarrojo la enfermera
ocupacional, se encargará de tomar la temperatura a todo
el personal previo al inicio de la jornada laboral,
permitiendo solo el acceso de personas cuyas
temperaturas no superen los 37,5 °C.
 Se contará con bandejas de Polipropileno Copolímero de
53 cm x 41,2 cm x 4,8 cm provistas con una esponja
empapada de una solución desinfectante de hipoclorito de
sodio en una proporción de 20 a 1 (por cada 100 ml de
agua 5 ml de lejía). Dichas bandejas serán dispuestas a la
entrada del área de salud ocupacional para realizar la
limpieza y desinfección de los calzados del personal, para
luego ser derivado al frente de trabajo correspondiente.
INGRESO DE PROVEEDORES Y PERSONAL EXTERNO.
 Se realizará un estricto control de las personas que
ingresen a las instalaciones del consorcio, estipulando
para ello que solo se presente el personal mínimo
necesario.
 Se establecerán horarios de ingreso distintos a los de
entrada de trabajadores para evitar aglomeraciones.
 El ingreso se dará respetando una distancia social mínima
de 2 m, evitando cualquier tipo de manifestación que
implique contacto directo con otra persona (apretones de
manos, abrazos, besos).
 Mediante el uso de un termómetro infrarrojo el personal
designado se encargará de tomar la temperatura a toda
persona que ingrese al centro de trabajo, permitiendo solo
el acceso de personas cuyas temperaturas no superen los
37,5 °C.
 Se dispondrá de bandejas de Polipropileno Copolímero de
53 cm x 41,2 cm x 4,8 cm provistas con una esponja
empapada de una solución desinfectante de hipoclorito de
sodio en una proporción de 20 a 1 (por cada 100 ml de
agua 5 ml de lejía). Dichas bandejas serán dispuestas a la
entrada de la instalación del consorcio para garantizar la
limpieza y desinfección de los calzados antes del ingreso.
 Asimismo, toda persona que ingrese a obra deberá lavar
sus manos con agua y jabón en el punto de lavado ubicado
en la zona de ingreso.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Para el caso de proveedores, se verificará que ingresen
con todos los EPP´s estipulados en el presente plan, tales
como lentes, mascarillas quirúrgicas y guantes, caso
contrario su ingreso queda prohibido hasta que reúna las
condiciones necesarias.
 Para visitas externas, el consorcio exigirá contar con los
EPP´s adecuados para prever contagio de COVID-19.
OFICINAS, VESTIDORES Y COMEDORES.
 Todo el personal de la obra adoptara medidas de higiene
respiratoria como cubrirse la boca la nariz y boca con el
antebrazo o pañuelo al estornudar o toser.
 Se garantizará la adecuada ventilación de dichas áreas de
utilización común mediante una adecuada renovación
cíclica del volumen de aire.
 La disposición del mobiliario en la oficina se efectuará de
tal forma que se conserve un distanciamiento social de 1m
como mínimo. De forma análoga la disposición de los
vestidores y el comedor se hará siguiendo las mismas
contemplaciones, siendo la separación mínima entre
trabajadores de 1,50m (en baños y vestuarios), además de
garantizar que los trabajadores no estén enfrentados en
las mesas del comedor. (Ver Anexo 09).
 Se restringirá el uso múltiple de útiles de escritorio tales
como lapiceros, perforadores, engrapadores.
 Se prohíbe de forma absoluta compartir vasos, cucharas o
beber del mismo pico de una botella a fin de evitar posibles
contagios.
 Se reducirá la capacidad de aforo de estas instalaciones a
un 50%, además de establecer horarios de ingreso
desfasados por 15 minutos por grupos de trabajo para
evitar la aglomeración.
 Se dispondrá del uso permanente y obligatorio de
mascarillas quirúrgicas según corresponda.
 Al finalizar la jornada laboral se efectuará la limpieza y
desinfección de estas áreas priorizando todas las
superficies que se tocan con frecuencia como manijas,
teclados, mesas, sillas, puertas y ventanas.
 De igual manera las reuniones de trabajo se realizarán de
manera virtual, siendo presenciales solo en casos
excepcionales, de ser así, se deberá minimizar la
participación necesaria, además de cumplir de forma
obligatoria con un distanciamiento mínimo de 1,5m entre
los asistentes, el uso obligatorio de mascarillas
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
quirúrgicas, guantes y garantizar la limpieza/ventilación
adecuada de los ambientes empleados.
 Se evaluará virtualmente una vez por semana a todos los
trabajadores para verificar el entendimiento de las charlas
brindadas y hacer un control.
DE LAS CHARLAS DE 5 MINUTOS, CAPACITACIONES Y
REUNIONES DE TRABAJO.
 Las charlas de 5 minutos y capacitaciones serán
impartidas de manera virtual, haciendo uso de plataformas
como WhatsApp, Zoom o GoTo Webinar para llevarlas a
cabo.
 Asimismo, se implementarán periódicos murales en zonas
estratégicas en las que se visibilice el contenido de la
charla de 5 minutos, alcances y recomendaciones que el
trabajador debe conocer y tener en cuenta para la
ejecución de sus labores.
 De igual manera las reuniones de trabajo se realizarán de
manera virtual, siendo presenciales solo en casos
excepcionales, de ser así, se deberá minimizar la
participación necesaria, además de cumplir de forma
obligatoria con un distanciamiento mínimo de 1,5m entre
los asistentes, el uso obligatorio de mascarillas quirúrgicas
y garantizar la limpieza/ventilación adecuada del área
destinada para el evento.
 Se evaluará virtualmente una vez por semana a todos los
trabajadores para verificar el entendimiento de las charlas
brindadas y hacer un control.
DEL TRASLADO AL PERSONAL DE OBRA.
 Se mantendrá una separación de 1,5 m entre las personas
que se trasladen en el vehículo del consorcio.
 Para garantizar la ventilación y flujo constante de aire, los
viajes se realizarán con las ventanas abiertas.
 Las personas que aborden el vehículo, deberán hacerlo
portando de forma obligatoria mascarillas de uso
comunitario.
EN LOS FRENTES DE TRABAJO:
 El personal está obligado a mantener la distancia de 1.5 m
de persona a persona, evitar cualquier contacto físico con
personas propias o externas de la obra.
 Contará con EPP’s para prevención de contacto del
COVID-19, la enfermera ocupacional evaluará el uso de la
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”










mascarilla comunitaria durante la jornada laboral, de
acuerdo a la actividad a realizar.
Cada jefe de cuadrilla será encargado de verificar el
cumplimiento de las acciones preventivas estipuladas por
el consorcio.
Cada frente y/o cuadrilla contara con señalización para
evitar contacto con terceros.
Se prohíbe compartir las herramientas, así mismo cada
trabajador realizara la desinfección antes y después de su
uso o cada vez que lo requiera.
Todo personal de la obra contara con una botella con
solución de hipoclorito de sodio al 0.1% para desinfección
de sus herramientas y equipos a utilizar.
Los baños portátiles o baños químicos serán limpiados y
desinfectados diariamente.
Antes de la hora del refrigerio el personal deberá lavarse
las manos con agua y jabón, para lo cual en frente de
trabajo contará con los insumos necesarios, entregados
por la administración.
cada personal de la obra contara con sus propios
utensilios tales como táper, vaso, cubierto, etc.
Limpieza y desinfección de calzados antes de ingresar a
áreas comunes del centro de trabajo.
Evitar aglomeraciones durante el ingreso y la salida del
centro de trabajo. Generar mecanismos para prevenir el
contagio.
Establecer puntos estratégicos para el acopio de Equipos
de Protección personal usados, (EPP) usados, material
descartable
posiblemente
contaminado
(guantes,
mascarillas u otros), para el manejo adecuado como
material contaminado.
PATIO DE MÁQUINAS Y/O EQUIPO LIVIANO:
 Se contará con punto de lavado de manos y desinfección
para el personal que ingrese a dicha área.
 Todo personal que requiera ingresar deberá portar su
EPP’s correspondiente para prevención de COVID-19,
como la mascarilla de uso comunitario.
 Mantener el distanciamiento de 1.5 m de persona a
persona dentro del área.
 Toda máquina que ingrese será desinfectada con solución
de hipoclorito de sodio al 0.1%.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Mantener las puertas abiertas de los vehículos y
maquinarias por lapso de 20 minutos asegurar la
ventilación y desinfección de la cabina.
 Se controlará la desinfección de todo equipo móvil que
ingrese al pato de máquinas.
6. Medidas de protección personal.
i Implementación:
La implementación de este lineamiento consta dotar a los
trabajadores con mascarillas de uso industrial con doble filtro
tipo V800, cascos con visor fácil y un rociador tipo spray para
desinfección continua.
ii
Procedimiento:
 Promover el uso de protectores EPP de acuerdo a la
identificación del riesgo que se realizó en cada puesto de
trabajo Resolución Ministerial N° 239-2020-MINSA (ver
anexo 17).
 Facilitar mascarillas que cumplan como mínimo con las
especificaciones técnicas indicadas en la Resolución
Ministerial Nº 135-2020-MINSA, y guantes de látex a todo el
personal, los cuales deben renovarse periódicamente. Esta
implementación es independiente de los otros elementos de
seguridad que deben ser proporcionados al personal para la
seguridad en sus labores o funciones.
Cuadro N° 5: Uso de EPP’s por puesto de trabajo.
PUESTOS DE TRABAJO
EPP’s
Personal de línea de mando
Mascarilla quirúrgica
Personal administrativo
Mascarilla quirúrgica, Guantes de látex
descartable.
Personal de SST
Gorro quirúrgico, Mascarilla N95,
respirador V800, Guantes de látex
descartable, Lentes protectores con
ventosa, Mandilón descartable.
Personal operadores y operarios
Mascarilla quirúrgica o respirador V800.
Personal peones
Mascarilla quirúrgica o respirador V800.
Personal de limpieza
Mascarilla quirúrgica, guante de látex
descartable, lentes de seguridad.
Personal de guardianía
Mascarilla quirúrgica, guantes de látex
desechables, lentes de seguridad.
Nota:
Las mascarillas quirúrgicas son de uso descartable y rotación diaria
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
Los respiradores V800 son de uso personal e intransferible con un tiempo de
vida de 3 meses por par de filtros.
USO DE EPP’s:
 Los trabajadores, técnicos y/o profesionales que no cuente
con los EPP adecuados de acuerdo a las características del
puesto de trabajo y tarea no podrán permanecer en obra.
 Para garantizar la higiene y salubridad, los trabajadores se
deberán lavar o desinfectar las manos con agua y jabón o
alcohol en gel al 70% respectivamente antes de colocarse
sus respectivos EPP´s.
 Es de cumplimiento obligatorio que todos los trabajadores
(sin excepción alguna) se coloquen sus EPP´s antes de
iniciar la jornada laboral.
 Se capacitará e instruirá a los trabajadores sobre la
obligatoriedad del correcto uso de las mascarillas a través de
carteles e infografías publicadas en los grupos de
capacitación virtual y/o en periódicos murales ubicados en los
diversos frentes de obra.
 Asimismo, se verificará que dichas directrices sean
interiorizadas por los trabajadores mediante el adecuado
llenado de los Análisis de Trabajo Seguro (ATS), en donde
deberán consignar los peligros y riesgos que conlleva el uso
inadecuado de este equipo de protección.
 Ningún trabajador debe usar equipos de protección personal
que se encuentren deteriorados o que incumplan las
normativas que certifiquen su calidad.
 Queda completamente prohibido compartir equipos de
protección personal como mascarillas quirúrgicas,
protectores visuales, protectores auditivos y guantes.
 Al finalizar la jornada laboral el trabajador procederá, en este
orden, a retirarse los guantes sin tocar la parte contaminada
(tal como lo indican las infografías en el Anexo13), desechar
los guantes en los tachos debidamente señalizados y por
último procederá a retirarse la mascarilla.
LA REUTILIZACIÓN DE EPPS:
 Solo podrán reutilizarse aquellos EPP´s que no sean
descartables, tales como protectores visuales y auditivos.
 Se deberá desinfectar los EPP´s a reutilizarse haciendo uso
papel toalla y de alcohol al 70%.
 Cada trabajador será responsable de realizar dicha
desinfección antes y después de su uso.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
DISPOSICIÓN DE EPPS:
 Los EPP´s descartables o que se encuentren deteriorados
deberán colocarse en contenedores adecuados y
correctamente identificados, siguiendo los protocolos
definidos por la empresa
7. Vigilancia permanente de comorbilidades relacionadas al
trabajo en el contexto COVID-19
i Implementación:
La implementación de este lineamiento consta dotar a los
trabajadores del SSST con una camioneta para su adecuado
desplazamiento dentro de la obra y/o hacia los centros de
salud correspondientes, dicho costo está establecido en los
costos operativos del presente plan toda vez que se encuentra
relacionado estrictamente con el tiempo de ejecución.
ii
Procedimiento:
 Vigilancia de la salud de todos los trabajadores del
consorcio sin excepción.
 Registro, seguimiento y control de la temperatura al inicio y
fin de la jornada laboral.
 Indicación de evaluación médica de síntomas COVID-19, a
todo trabajador que presente temperatura mayor a 38.0°C.
 Todo trabajador con fiebre o sintomatología COVID-19, que
sea identificado por el(la) enfermero(a) se considera caso
sospechoso, y se realizará lo siguiente: VIGILANCIA
 Coordinación y gestión de la aplicación de la Prueba
Rápida para COVID-19, al trabajador y a los trabajadores
que mantuvieron contacto.
 Las pruebas rápidas o serológicas para COVID-19 serán
realizadas por una IPRESS (Establecimiento de Salud o
Servicio Médico de Apoyo) o un laboratorio autorizado
por el MINSA
para realizar análisis clínicos, en
cumplimiento de la Resolución Ministerial N° 239-2020MINSA. Los resultados de las pruebas rápidas o
serológicas serán enviadas a la enfermera ocupacional del
Servicio de Seguridad y Salud en el trabajo para las
acciones de seguimiento del estado de salud y la
determinación de medidas preventivas a adoptar.
a. Vigilancia permanente de salud.
 Haciendo uso de un termómetro infrarrojo el profesional de
la salud del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo
será el responsable de tomar y registrar la temperatura
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”





corporal de cada trabajador al inicio y final de la jornada
laboral.
El monitoreo y control de temperatura corporal se realizará
al inicio, mitad y final de la jornada laboral solo para los
trabajadores que estén en puestos de trabajo considerados
de Muy Alto Riesgo.
La medición de temperatura se realizará de forma
ininterrumpida, tal como se detalla en el presente plan
durante el tiempo que el Ministerio de Salud lo considere
pertinente, vigilando que el personal no presente una
temperatura mayor a 38° C. De ser el caso, el trabajador en
cuestión deberá pasar una evaluación médica COVID 19.
Se prestará especial atención a los trabajadores que
presenten algún tipo de discapacidad.
Para garantizar la vigilancia epidemiológica, la empresa
solicitará a la DIRIS/DISA/DIRESA, etc. de su jurisdicción
formar parte de la Red Nacional de Epidemiología en
calidad de Unidad Informante o Unidad Notificante.
De confirmarse un caso positivo COVID 19, el personal
responsable de la atención registrará el caso a través de la
Ficha de Investigación Clínico Epidemiológica del COVID
19, notificando de manera inmediata al Centro Nacional de
Epidemiología, Prevención y Control de Enfermedades a
través
del
siguiente
link:
https://app7.dge.gob.ppe/covid19/inicio.
b. Trabajadores con sintomatología COVID 19.
Toda persona presente en la obra que desarrolle fiebre o
algún síntoma de infección respiratoria relacionado al COVID19 tal como; fiebre, tos u otros será considerado como
sospechoso de portar el virus debiéndole aplicar:
 La Ficha epidemiológica COVID 19 establecida por el
MINSA.
 Prueba Serológica o Molecular COVID19 según norma del
MINSA.
 Se deberá identificar a las personas con las que el posible
portador de COVID 19 tuvo contacto en el centro de trabajo
y en su domicilio.
 Para el caso de contactos en el centro de trabajo, las
pruebas serológicas o moleculares por las que pasarán
dichas personas estarán a cargo del empleador.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Se comunicará a la autoridad de salud de su jurisdicción
para que dicha entidad realice el seguimiento de los casos
presentados.
 El personal de la Salud del servicio de Seguridad y Salud
del Trabajo en coordinación con el área de las
DIRIS/DISA/DIRESA/GERESA según sea el caso, llevará
a cabo el seguimiento de contactos a través de una visita
presencial en el primer día y llamadas telefónicas durante
los 13 días restantes de cuarentena.
c. Vigilancia a exposición a otros factores de riesgo.
Todos los trabajadores cuyas funciones puedan ser realizadas
de forma remota, se acogerán al sistema de teletrabajo,
estableciendo las siguientes medidas para prevenir y corregir
riesgos del tipo ergonómico y psicosocial que se puedan
generar:
 A través de plataformas virtuales, se facilitarán videos de
ejercicios de respiración y estiramientos, que los
trabajadores puedan replicar desde sus casas cuando se
tomen 5 minutos para realizar las llamadas pausas activas.
 Serán capacitados sobre riesgos ergonómicos y medidas
de prevención, abarcando desde la importancia de
mantener posturas adecuadas al situarse frente a un
monitor evitando posturas forzadas en el cuello,
importancia de la iluminación en la zona de trabajo a fin de
evitar un sobreesfuerzo visual, entre otros temas
pertinentes. Se organizarán reuniones virtuales semanales
para fomentar un buen clima laboral evitando de esta forma
que el trabajador se sienta aislado o enfrente periodos de
soledad.
 De tener casos puntuales, se flexibilizarán los horarios de
trabajo para evitar complicaciones que acarreen el
aumento de estrés y ansiedad del empleado.
 Se fijarán metas diarias, semanales y mensuales, que
deben ser medibles y alcanzables para que no se
produzcan cargas de trabajo excesivas.
c. Salud mental.
Con la finalidad de salvaguardar la integridad de los
trabajadores, se enfatizará medidas que promuevan el
bienestar mental, llevando a cabo para ello las siguientes
medidas:
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Se evitará la difusión de noticias sensacionalistas en el
centro laboral que incrementen los niveles de estrés y
ansiedad de los trabajadores, poniendo a disposición para
ello información veraz y de fuentes oficiales en los
diferentes canales de comunicación implementados por la
empresa.
 Realización de pausas activas de 5 minutos (ejercicios de
estiramiento y respiración) como alternativa para disipar la
tensión.
 Publicación de mensajes positivos a través de los
periódicos murales y canales digitales que ayuden a
mantener un adecuado clima laboral.
e. Trabajadores con discapacidad.
De contar con trabajadores que presenten alguna
discapacidad.
 Se estudiará cada caso de forma particular para tomar las
medidas respectivas que mejor se ajusten a la realidad de
cada trabajador, enfatizando siempre políticas inclusivas,
de igualdad y respeto.
 Durante la emergencia sanitaria nacional, se realizará la
vigilancia de salud de los trabajadores, de manera
permanente a la probable aparición de comorbilidades
relacionadas a la exposición a otros factores de riesgo,
como son los ergonómicos (jornadas de trabajo, posturas
prolongadas, movimientos repetitivos y otros), factores de
riesgo psicosocial (condiciones de empleo, carga mental,
carga de trabajo, doble presencia y otros), con asistencia
psicológica presencial o remota y otros que considere el
servicio de seguridad y salud en el trabajo.
VIII.
PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS
REINCORPORACIÓN AL TRABAJO
PARA
EL
REGRESO
Y
1. Proceso para el regreso al trabajo
Se establece el proceso de regreso al trabajo, orientado a los trabajadores
que estuvieron en cuarentena y no presentaron, ni presentan,
sintomatología COVID-19, ni fueron caso sospechoso o positivo de COVID19; y que pertenecen a las empresas que integran el CONOSRCIO
EJECUTOR CAJARURO.
Para lo cual se aplicará antes del inicio de las actividades de la obra todos
los Lineamientos señalados en ITEM VII, del presente plan “Lineamientos
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
para la Vigilancia de la Salud de los Trabajadores” tal como lo estipula la
RM N° 239-2020-MINSA, para lo cual se establece las siguientes medidas:
 La enfermera ocupacional del consorcio determinará el nivel de riesgo
por puesto de trabajo y los frentes a intervenir por la ejecución de la
obra.
 El personal del SSST de la obra establece las medidas a implementar
para prevenir los contagios por COVID 19, en el presente plan.
 Todos los trabajadores serán informados sobre los 7 lineamientos para
la vigilancia, prevención y control de COVID 19, establecidos para la
obra, debiendo cumplir con estas disposiciones de manera obligatoria.
 Aplicación de la Ficha de Sintomatología COVID-19 (de carácter
declarativo) a cada trabajador que regrese o se reincorpore a sus
actividades. (Anexo N° 02 y 03).
 El control diario de la temperatura corporal de cada trabajador al inicio
y final de la jornada laboral.
 Aplicación de pruebas serológicas para todos los trabajadores que
regresen o se reincorporen a puestos de trabajadores calificados como
casos sospechosos o según la determinación de la enfermera
ocupacional.
 Establecer la periodicidad de aplicación de pruebas de descarte de
COVID 19 para cumplir con la vigilancia epidemiológica.
 Determinar si un trabajador puede reingresar o reincorporarse a sus
actividades.
2. Proceso para la reincorporación al trabajo
Dirigido a:
 Trabajadores que presentaron COVID 19 con sintomatología leve, que
se reincorporarán 14 días calendarios después de haber iniciado su
aislamiento social.
 En casos moderados o severos, 14 días calendario después del alta
clínica. Este periodo podría varias según las evidencias que se tenga
disponible.
 Trabajadores que presentaron COVID 19 con sintomatología moderada
o severa, que se reincorporarán 14 días calendarios después del alta
clínica.
Cabe resaltar que, de presentarse estos casos, la enfermera
ocupacional deberá realizar un seguimiento clínico de estos pacientes.
PROCESO DE REINCORPORACIÓN.
 Cuando el personal se reincorporé se evaluará el cambio de
modalidad a fin de que pueda realizar sus funciones de forma
remota, siempre que, sus labores fueran compatibles con esta
opción.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 De no ser viable, se suministrará todo los EPP´s necesarios
según su puesto de trabajo y nivel de riesgo (respirador o
mascarilla, guantes, lentes) para que el trabajador los portes de
forma obligatoria durante la jornada laboral.
 El personal de salud se encargará de monitorear la
sintomatología COVID 19 del trabajador por 14 días calendarios.
 El trabajador será reubicado en un lugar de trabajo no hacinado.
Además, deberá cumplir los Lineamientos señalados en ITEM
VII "Lineamientos para la Vigilancia de la Salud de los
Trabajadores.
3. Revisión y reforzamiento a trabajadores en procedimientos de
trabajo con riesgo crítico en puesto de trabajo (de corresponder)
En el caso de identificar algún puesto de trabajo identificado de riesgo
crítico se procederá a:
 Realizar una inducción o re inducción la cual se llevará de forma virtual
para poner al tanto al trabajador sobre cambios y nuevos
procedimientos que se añadirán como parte de sus actividades.
 Se informará sobre las funciones y obligaciones que deberán cumplir
como parte del cumplimiento del presente Plan.
4. Proceso
para el regreso o reincorporación al trabajo de
trabajadores con factores de riesgo para COVID-19.
Se deberán considerar en este grupo los trabajadores que presenten los
siguientes factores de riesgo para COVID -19:











Edad mayor de 60 años
Hipertensión arterial
Enfermedades cardiovasculares
Cáncer
Diabetes Mellitus
Obesidad con IMC de 30 a más
Asma
Enfermedad respiratoria crónica
Insuficiencia renal crónica
Enfermedad o tratamiento inmunosupresor
Las personas que presenten los factores de riesgos descritos
no podrán regresar o reincorporarse a sus labores y deberán
mantener la cuarentena domiciliaria según lo establecido por
la normativa de acuerdo al Decreto Supremo N° 008 – 2020 –
MINSA.
 El regreso o reincorporación al trabajo de personas con
factores de riesgo será evaluado y determinado por el
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
personal de salud del Servicio de Seguridad y Salud en el
Trabajo en base a los informes clínicos de cada trabajador.
 El consorcio priorizará que los trabajadores que presentan los
factores de riesgo, puedan realizar sus funciones de forma
remota, siempre que estas funciones sean compatibles con
esta modalidad. De ser el caso, deberán seguir todas las
disposiciones y recomendaciones detalladas en el presente
plan.
 Para el caso de trabajadores que presenten un IMC mayor a
30, se adoptarán las siguientes medidas adicionales:
- De manera conjunta con el profesional de salud del
centro laboral, se elaborará una dieta balanceada para
cada trabajador que presente este factor de riesgo.
- Se promoverá actividades físicas que ayuden su
proceso de control de peso.
IX.
RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN
Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Aprobar, implementar y supervisar el cumplimiento del presente Plan.
Representante Legal.
 Brindar los recursos necesarios para la implementación del presente
plan.
 Proporcionar los recursos necesarios para la implementación del Plan.
 Brindar las directivas a la línea de mando para su cumplimiento en toda
la organización.
Jefe de Administración.
 Brindar soporte y asistencia al Comité de Seguridad y Salud en el
Trabajo en la implementación y supervisión del cumplimiento del Plan.
 Asegurar la adquisición de insumos y materiales necesarios para la
implementación del Plan.
 Garantizar la compra o contratación oportuna de los servicios de salud,
limpieza desinfección, alimentación para la implementación del plan.
 Verificar y asegurar el stock necesario de insumos y materiales de
lavado de manos, de limpieza y desinfección, uniformes y EPP.
Jefe de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Coordinar y asesorar a la Dirección del Proyecto en la ejecución del
presente Plan.
 Verificar el cumplimiento del presente plan de contingencia.
 Realizar el seguimiento al área de logística a fin de que se tengan los
recursos necesarios para la ejecución del plan.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
Profesional de la salud.
 Asesorar el presente Plan.
 Mantenerse informado respecto a disposiciones y demás publicaciones
oficiales emitidos por la autoridad de la salud.
 Hacer seguimiento a los trabajadores con sospecha o casos
confirmados de COVID-19.
 Elaborar material informativo para la difusión de las medidas de
prevención en salud.
 Dar las directivas de cumplimiento en materia de salud a las áreas
correspondientes del proyecto.
 Verificar y garantizar los equipos de protección personal para el
personal de uso obligatorio.
 Capacitar a la línea de mando y trabajadores sobre las medidas de
prevención del COVID-19.
Supervisores.
 Difundir e implementar el Plan a todo su personal a cargo.
 Verificar que todos los trabajadores pasen el tamizaje y cuenten con
los equipos de protección personal adecuados.
 Informar a los trabajadores las medidas de prevención del COVID-19
en el lugar de trabajo.
 Verificar que los servicios de bienestar se encuentren limpios y
desinfectados, asimismo cuenten con jabón.
 Cumplir y hacer cumplir las indicaciones médicas que sean formuladas
a su personal a cargo.
Trabajadores.
 Cumplir con las directivas y lineamientos del presente Plan.
 Participar de manera activa en las capacitaciones y campañas de
sensibilización dirigidas por el proyecto para prevenir el contagio del
COVID- 19.
 Reportar cualquier sospecha de infección respiratoria al personal de la
salud de CONSORCIO EJECUTOR CAJARURO.
 Comunicar todo desplazamiento a realizar fuera del país ya sea por
temas laborales y/o personales y llenar la declaración jurada a su
retorno.
 Cumplir con las indicaciones del área de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
 El trabajador no podrá salir de las instalaciones hasta el término de su
turno, no pudiendo realizar labores fuera de las mismas sin autorización
del área de SST.
Proveedores, clientes y personal externo.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
 Deberán comprometerse a cumplir con el presente plan siempre que
sus actividades requieran él envió de documentos, acceso a obra,
descarga de materiales, vistas planeadas entre otros.
 Los proveedores serán los responsables de entregar los EPP´s
correspondientes a sus trabajadores de acuerdo a la actividad a
realizar.
 En caso de haber visitas planeadas por parte entidades supervisoras,
minimizarán el número de personas que conformen la comitiva,
debiendo ingresar a obra solo el personal necesario.
X.
PRESUPUESTO PARA EL CUMPLIIMENTO DEL PLAN:
El presente presupuesto ha sido elaborado en cumplimiento de los
lineamientos de prevención del COVID-19 y con una duración de 21 días
conforme a lo requerido por la plataforma SISCOVID del Ministerio de
Salud; en el Anexo N°18 está el desagregado de las partidas a ejecutar
para la implementación del plan, desagregado gastos operativos toda vez
que estos están estrictamente relacionados al tiempo y para un total de 80
trabajadores.
PRESUPUESTO PLAN COVID-19/ 21 DIAS
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
XI.
DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
XII.
ANEXOS
ANEXO N° 01: Nomina de trabajadores.
N°
FRENTE DE
TRABAJO
APELLIDOS Y
NOMBRES
GUZMAN LIÑAN LUIS
ALBERTO
1
2
RAMÍREZ VILLA EDGAR
3
REINA CHANG KIRK
ROBERT
DÍAZ PORTOCARRERO
NEYLITH ELVIA
PUSCÁN BACALLA
ROXANA
HUAMÁN CHÁVEZ
FREDY NIVER
TRUJILLO DÍAZ
ALADINO
DÍAZ PORTOCARRERO
LUZ AMPARO
TUESTA COLLANTES
JUAN
4
5
6
PLANTEL
TECNICO /
OFICINA
7
8
9
N°
FRENTE DE
TRABAJO
APELLIDOS Y
NOMBRES
CARGO
NIVEL DE RIESGO
PARA COVID 19
RMA RA RM RB
Ing. Residente de Obra
X
ING. Especialista en Seguridad y
Medio Ambiente
X
Supervisor SSOMA
X
Asistente de Logística
X
Enfermera
X
CONDUCTOR CAMIONETA
X
GUARDIAN
X
ALMACENERO
X
MAESTRO DE OBRA
X
CARGO
NIVEL DE RIESGO
PARA COVID 19
RMA RA RM RB
10
OPERARIO 01
OPERARIO
X
11
OPERARIO 02
OPERARIO
X
12
OFICIAL 01
OPERARIO
X
13
OFICIAL 02
OPERARIO
X
OFICIAL 03
OPERARIO
X
PEON 01
OPERARIO
X
16
PEON 02
PEON
X
17
PEON 03
PEON
X
18
PEON 04
PEON
X
14
15
FRENTE DE
TRABAJO
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 02: Declaración jurada de prevención ante el COVID-19.
ANEXO 2 RM 239-2020 MINSA
Ficha de sintomatología COVID-19
Para Regreso al Trabajo
Declaración Jurada
He recibido explicación del objetivo de esta evaluación y me comprometo a responder con
la verdad.
Empresa o Entidad Pública: ____________________________
RUC: ___________________________
Apellidos y nombres:
___________________________________________________________________
Área de trabajo:
DNI:
Dirección:
Número (celular):
En los últimos 14 días calendario ha tenido algunos de los síntomas siguientes:
SI
NO
Sensación de alza térmica o fiebre
Tos, estornudos o dificultad para respirar
Expectoración o flema amarilla o verdosa
Contacto con persona (s) con un caso confirmado de COVID 19
Está tomando alguna medicación (detalla cuál o cuáles)
…………………………………………………………………………
Todos los datos expresados en esta ficha constituyen declaración jurada de mi parte.
He sido informado que de omitir o falsear información puede perjudicar la salud de mis
compañeros, y la mía propia, lo cual, de construir una falta grave a la salud pública, asumo
sus consecuencias
Fecha:
/
/
Firma:
Huella
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 03: Hoja de Triaje COVID-19.
HOJA DE TRIAJE COVID-19.
Conclusiones:………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………
Firma:
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 04: Uso correcto de Mascarilla.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 05: Lavado de Manos.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 06: Higiene respiratoria.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 07: Como desinfectar las manos.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 08: Formato de registro de temperatura.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 09. Distanciamiento en instalaciones del consorcio.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 10. Distanciamiento aplicado al personal de obra.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 11. Practica de desinfección en obra.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 12. Importancia de capacitación al personal.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 13. Directorio telefónico de emergencia.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 14. Flujograma ante caso sospechoso.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 15. Flujograma ante caso de corona virus.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 16. Flujograma de ingreso al centro de trabajo - Obra.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 17. Equipos de protección personal según nivel de riesgo.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 18. Profesionales de SSST por tamaño de empresa.
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”
OBRA: “CREACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACIÓN INICIAL EN LAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Nº. 16327 MISQUIYACU BAJO, Nº. 349 SAN ANTONIO, Nº. 16232 BUENOS AIRES,
Nº. 16961 SAN LORENZO, Y Nº. 16226 QUINTALEROS, DISTRITO DE CAJARURO, PROVINCIA
DE UTCUBAMBA, REGIÓN AMAZONAS. META: I.E.I. Nº 16232 DE BUENOS AIRES”
ANEXO N° 18.
1. PRESUPUESTO DESAGREGADO A NIVEL DE PARTIDAS
2. DESAGREGADO DE COSTOS OPERATIVOS
3. ANALISIS DE COSTOS UNITARIOS
Responsable: Ing. Edgar Ramírez Villa
CIP: 88457
“Plan de Bioseguridad para la Vigilancia,
Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo”