Trabajo

Trabajo
De
economía
tema: IDENTIDAD COOPERATIVA
integrantes:
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Juan José castro
Tomas gallo
Juan Miquel
Thomas Reynoso
Ríos Arturo
Romero tomas
Fecha de entrega:09/05/2023
Colegio: mons.dr. audino Rodríguez y olmos
Curso: 6º A
IDENTIDAD COOPERATIVA - PARTE 1
https://youtu.be/B5_I7VAfD4Y
La cooperativa es una entidad fundada en el esfuerzo propio y la ayuda mutua para organizar y
presta servicios.
cooperativa internacional agrega que una cooperativa es una asociación autónoma de
personas que se unen voluntariamente para satisfacer necesidades y aspiraciones económicas
sociales y culturales comunes mediante una empresa de propiedad conjunta y de gestión
democrática.
son empresas sociales ya que son entidades organizadas que funcionan en el mercado y deben
esforzarse para servir a sus miembros eficientemente en base a la ayuda mutua y la solidaridad
se rigen por pautas esenciales que se conocen como las reglas de oro del cooperativismo son
valores y principios que orientan la práctica del cooperativismo.
valores cooperativos preocupación por la demás responsabilidad democracia transparencia
igualdad equidad honestidad solidaridad y la ayuda mutua los principios del cooperativismo
son autonomía e independencia educación formación e información cooperación.
las resoluciones del inaes los estatutos y reglamentos internos las cooperativas pueden ser de
vivienda de trabajo agropecuarias de provisión de servicios de consumo de servicios públicos
de crédito bancos cooperativos de seguros y escolares a su vez las cooperativas pueden unirse
en entidades de segundo grado federaciones y de tercer grado con federaciones para
establecer.
tipo de social comercializar productos de los asociados producir bienes y servicios otorgar
créditos prestar un servicio comprar al por mayor bienes de consumo personal para sus
asociados por ejemplo si los asociados son trabajadores y la cooperativa produce bienes o
servicios será una cooperativa de trabajo en cambio si los asociados son productores
agropecuarios y la cooperativa comercializa los productos será una cooperativa agropecuaria.
IDENTIDAD COOPERATIVA-Parte 2
https://youtu.be/cog98nFc60Y
se profundiza en los aspectos legales y administrativos que involucran la creación y el
funcionamiento de una cooperativa en argentina.
Se aplican leyes y normativas que rigen a las cooperativas, los requisitos para la constitución
de una cooperativa y la importancia de llevar una buena gestión administrativa y financiera
para ser exitosa.
Asamblea: son espacio de toma de decisiones donde participan todos los asociados en
igualdad de condiciones con un voto
Consejo de administración: Es donde se lleva adelante la representacion letal y la
administración de la cooperativa
Sindicatura: controla que el consejo de administración cumpla en tiempo y
forma sus obligaciones
¿Cómo convocar una asamblea?
Se debe comunicar al inaes con 15 días de anticipo el lugar día y horario
Tipos de asamblea
Asamblea constitutiva: primera asamblea que realizan los asociados para dar
origen a la cooperativa
Asamblea extraordinaria: se realiza cuando el consejo de administrativos lo
dispongan o el síndico como también el 10% de los asociados a través de sindico
Asamblea ordinaria: se realiza una vez al año dentro de 4 meses alguien realiza el
cierre de ejercicio económico. Se toman siguientes temas: analizar y aprobar la
base general, aprobar los informes de sindicatos, etc.
IDENTIDAD COOPERATIVA- PARTE 3
https://youtu.be/gL6XV9ApSgc
¿Quiénes pueden ser socios de una cooperativa?
Personas mayores de 18 años
Menores de edad por medio de sus representantes legales
Demás sujetos de derecho, inclusive las sociedades por acciones, siempre que se unan
los requisitos establecidos por el estatuto
Se hablan de la importancia de definir una misión y visión clara para la cooperativa, así como
de establecer objetivos y estrategias para lógralos. Se detalla la importancia de la comunidad y
la participación de los miembros en las tomas de decisiones y la gestión cotidiana de la
cooperativa
Derechos:
Utilizar los servicios de la cooperativa
Proponer iniciativas de interés social
Convocar a asamblea extraordinarias con un mínimo del 10% de asociados/as
conforme al estatuto
Obligaciones:
Cumplir con los compromisos contraídos con la cooperativa
No actuar en contra de los intereses de las cooperativas
Integrar las cuotas sociales
Derechos y obligaciones de los asociados de cooperativas de trabajo
 Controlar el consejo de administración
 Prestar su trabajo personal
 Adoptar reglamentos al trabajo de mujeres
 Se debe contratar un seguro apropiado
 Utilizar los elementos de seguridad