Centro Educacional Rayenco Educación Media Técnico Profesional Administración con mención en Logística Utilización de Información Contable Avenida Ramon Freire Nº 377 Romeral - Maule Trabajo de Investigación: GLOSARIO DE TERMINOS CONTABLES Y TRIBUTARIOS Molina Benavides Michael Moran Contreras Ignacio Pedreros Vejar Martin 3º Medio TP 28 de abril de 2022 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA ÍNDICE INTRODUCCION ............................................................................................................................. 8 Términos contables y tributarios .............................................................................................. 9 1. ACTIVO.................................................................................................................................... 9 2. ACTIVO FIJO ............................................................................................................................ 9 3. ACTIVO INTANGIBLE ............................................................................................................... 9 4. ACTIVO LÍQUIDO ................................................................................................................... 10 5. ACTIVOS CIRCULANTES......................................................................................................... 10 6. ACTIVOS CORRIENTES........................................................................................................... 10 7. ACTIVOS DE RENTA FIJA ....................................................................................................... 10 8. ADICIONAL DE SALUD ........................................................................................................... 11 9. ADICIONAL ............................................................................................................................ 11 10. ADUANA ........................................................................................................................... 11 11. AFC.................................................................................................................................... 11 12. AFP .................................................................................................................................... 12 13. AGENTES RETENEDORES .................................................................................................. 12 14. AHORRO PREVISIONAL VOLUNTARIO .............................................................................. 12 15. ASIGNACIÓN FAMILIAR .................................................................................................... 13 16. AVALÚO FISCAL ................................................................................................................ 13 17. BALANCE ........................................................................................................................... 13 18. BALANCE DE COLUMNAS ................................................................................................. 13 19. BALANCE GENERAL ........................................................................................................... 14 20. BANCO CENTRAL .............................................................................................................. 14 21. BANCO .............................................................................................................................. 14 22. BASE IMPONIBLE .............................................................................................................. 14 23. BIEN RAÍZ .......................................................................................................................... 14 24. BODEGA ............................................................................................................................ 15 25. BOLETA DE HONORARIO .................................................................................................. 15 26. BOLSA DE VALORES .......................................................................................................... 15 27. BONO RESPONSABILIDAD................................................................................................. 16 28. CAJA DE COMPENSACIÓN ................................................................................................ 16 2 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 29. CAJA .................................................................................................................................. 16 30. CAPITAL EFECTIVO ............................................................................................................ 16 31. CAPITAL PROPIO ............................................................................................................... 17 32. CAPITAL ............................................................................................................................ 17 33. CHEQUE ............................................................................................................................ 17 34. CHEQUERA ELECTRÓNICA ................................................................................................ 17 35. CHEQUERA........................................................................................................................ 18 36. CIRCULANTE ..................................................................................................................... 18 37. CÓDIGO DEL TRABAJO ...................................................................................................... 18 38. COLACIÓN MOVILIZACIÓN ............................................................................................... 18 39. COLEGIO DE CONTADORES............................................................................................... 19 40. CONCILIACIÓN BANCARIA ................................................................................................ 19 41. CONDONAR ...................................................................................................................... 19 42. CONSUMIDOR .................................................................................................................. 19 43. CONTABILIDAD COMPLETA .............................................................................................. 20 44. CONTABILIDAD COMPUTACIONAL ................................................................................... 20 45. CONTABILIDAD FIDEDIGNA .............................................................................................. 20 46. CONTABILIDAD SIMPLIFICADA ......................................................................................... 20 47. CONTABILIDAD ................................................................................................................. 21 48. CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA ..................................................................... 21 49. CONTRATO DE ARRIENDO ................................................................................................ 21 50. CONTRATO DE TRABAJO................................................................................................... 21 51. COOPERATIVA .................................................................................................................. 22 52. COPIA NOTARIAL .............................................................................................................. 22 53. CRÉDITO DE CONSUMO.................................................................................................... 22 54. CREDITO FISCAL ................................................................................................................ 22 55. CRÉDITO HIPOTECARIO .................................................................................................... 23 56. CUENTA CORRIENTE ......................................................................................................... 23 57. CUENTA VISTA .................................................................................................................. 23 58. DEBE ................................................................................................................................. 23 59. DEBITO FISCAL .................................................................................................................. 24 60. DECLARACIÓN DE IVA ....................................................................................................... 24 61. DECLARACIÓN DE RENTA ................................................................................................. 24 62. DECRETO DE FUERZA DE LEY ............................................................................................ 25 63. DECRETO LEY 824 ............................................................................................................. 25 3 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 64. DECRETO LEY 825 ............................................................................................................. 25 65. DEPÓSITO A PLAZO ........................................................................................................... 25 66. DESCUENTOS LEGALES ..................................................................................................... 25 67. DÍAS HÁBILES .................................................................................................................... 26 68. DÓLAR COMPRA ............................................................................................................... 26 69. DÓLAR OBSERVADO ......................................................................................................... 26 70. DÓLAR VENTA ................................................................................................................... 26 71. EMISOR ELECTRÓNICO ..................................................................................................... 26 72. EMPLEADOR ..................................................................................................................... 27 73. EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA ................................................ 27 74. EMPRESA MIXTA............................................................................................................... 27 75. EMPRESA PRIVADA ........................................................................................................... 27 76. EMPRESA PÚBLICA ........................................................................................................... 27 77. ESCRITURA PÚBLICA ......................................................................................................... 28 78. ESTADOS FINANCIEROS .................................................................................................... 28 79. EVASIÓN ........................................................................................................................... 28 80. FACTURA........................................................................................................................... 28 81. FIRMA ELECTRÓNICA ........................................................................................................ 29 82. FONASA ............................................................................................................................ 29 83. FONDO DE UTILIDADES TRIBUTARIAS .............................................................................. 29 84. FONDOS MUTUOS ............................................................................................................ 29 85. GUÍA DE DESPACHO ......................................................................................................... 30 86. HABER ............................................................................................................................... 30 87. HIPOTECA: ........................................................................................................................ 30 88. HONORARIOS ................................................................................................................... 30 89. HORAS EXTRAS ................................................................................................................. 30 90. IMACEC ............................................................................................................................. 31 91. IMPOSICIONES .................................................................................................................. 31 92. IMPUESTO A LA RENTA..................................................................................................... 31 93. IMPUESTO AD VALOREM.................................................................................................. 31 94. IMPUESTO ADICIONAL AL TABACO Y CIGARRILLOS ......................................................... 32 95. IMPUESTO ADICIONAL ALCOHOLES ................................................................................. 32 96. IMPUESTO AL TABACO Y CIGARRILLO .............................................................................. 32 97. IMPUESTO AL VALOR AGREGADO .................................................................................... 32 98. IMPUESTO DE PRIMERA CATEGORÍA ............................................................................... 33 4 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 99. IMPUESTO DE SEGUNDA CATEGORÍA .............................................................................. 33 100. IMPUESTO GLOBAL COMPLEMENTARIO .......................................................................... 33 101. IMPUESTO ÚNICO DE A LOS TRABAJADORES ................................................................... 34 102. IMPUESTO ........................................................................................................................ 34 103. INCREMENTO DEL PATRIMONIO ...................................................................................... 34 104. INDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR.............................................................................. 34 105. ÍNDICE DE VALOR PROMEDIO .......................................................................................... 35 106. INTERÉS ............................................................................................................................ 35 107. ISAPRE............................................................................................................................... 35 108. LEASING ............................................................................................................................ 35 109. LEY 2.951 .......................................................................................................................... 36 110. LEY 16.744 ........................................................................................................................ 36 111. LEY: 17.235 ....................................................................................................................... 36 112. LIBRO DIARIO .................................................................................................................... 37 113. LIBRO MAYOR ................................................................................................................... 37 114. LICENCIA MÉDICA ELECTRÓNICA...................................................................................... 37 115. LICENCIA MÉDICA MANUAL ............................................................................................. 37 116. LIQUIDACIÓN DE SUELDOS ............................................................................................... 38 117. MANDANTE ...................................................................................................................... 38 118. MANDATARIO ................................................................................................................... 38 119. MANDATO ........................................................................................................................ 38 120. MEDIO DE PAGO ............................................................................................................... 38 121. MEDIPASS ......................................................................................................................... 39 122. MUTUALIDADES ............................................................................................................... 39 123. NOTA DE CRÉDITO ............................................................................................................ 39 124. NOTA DE DÉBITO .............................................................................................................. 39 125. NOTARIO........................................................................................................................... 40 126. PAGARÉ............................................................................................................................. 40 127. PAGO PAC ......................................................................................................................... 40 128. PAGO PAT ......................................................................................................................... 40 129. PAGO PEL .......................................................................................................................... 41 130. PAGOS PREVISIONALES .................................................................................................... 41 131. PASIVO CORRIENTE O CIRCULANTE.................................................................................. 41 132. PASIVO NO CORRIENTE O FIJO ......................................................................................... 41 133. PASIVO .............................................................................................................................. 42 5 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 134. PERSONA NATURAL .......................................................................................................... 42 135. PIB..................................................................................................................................... 42 136. PINPASS ............................................................................................................................ 42 137. PLAN DE CUENTAS ............................................................................................................ 42 138. PODER NOTARIAL ............................................................................................................. 43 139. PREDIO AGRÍCOLA ............................................................................................................ 43 140. PREVIRED .......................................................................................................................... 43 141. PRORRATEO ...................................................................................................................... 43 142. PRORROGAR ..................................................................................................................... 43 143. QUIEBRA ........................................................................................................................... 43 144. RENTA TOPE AFC .............................................................................................................. 44 145. RENTA TOPE AFP .............................................................................................................. 44 146. RENTA TOPE IPS................................................................................................................ 44 147. REPRESENTANTE LEGAL.................................................................................................... 44 148. ROL DE AVALÚO ............................................................................................................... 44 149. ROL ÚNICO NACIONAL ..................................................................................................... 45 150. ROL ÚNICO TRIBUTARIO ................................................................................................... 45 151. SALDO ACREEDOR ............................................................................................................ 45 152. SALDO DEUDOR ................................................................................................................ 45 153. SALDO MÍNIMO ................................................................................................................ 45 154. SEGUNDA CATEGORÍA ...................................................................................................... 46 155. SEGURIDAD SOCIAL .......................................................................................................... 46 156. SEGURO DE CESANTÍA ...................................................................................................... 46 157. SEGUROS .......................................................................................................................... 46 158. SII ...................................................................................................................................... 46 159. SINDICATO ........................................................................................................................ 47 160. SIS ..................................................................................................................................... 47 161. SOCIEDAD ANONIMA CERRADA ....................................................................................... 47 162. SOCIEDAD ANÓNIMA DE GARANTÍA RECÍPROCA............................................................. 47 163. SOCIEDAD COLECTIVA COMERCIAL .................................................................................. 48 164. SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA.................................................................... 48 165. SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES ..................................................................... 48 166. SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE ................................................................................. 48 167. SOCIEDAD POR ACCIONES: ............................................................................................... 48 168. SOFTWARE ADMINISTRATIVO .......................................................................................... 49 6 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 169. SOFTWARE CONTABLE ..................................................................................................... 49 170. SOFTWARE DE BODEGA E INVENTARIO ........................................................................... 49 171. SUELDO BASE.................................................................................................................... 49 172. SUELDO BRUTO ................................................................................................................ 49 173. SUELDO LÍQUIDO .............................................................................................................. 50 174. SUELDO MÍNIMO .............................................................................................................. 50 175. SUPERÁVIT ........................................................................................................................ 50 176. SUPERINTENDENCIA DE BANCOS ..................................................................................... 50 177. SUPERINTENDENCIA DE AFP ............................................................................................ 50 178. SUPERINTENDENCIA DE PENSIONES ................................................................................ 51 179. SUPERINTENDENCIA DE SALUD ........................................................................................ 51 180. SUPERINTENDENCIA DE SEGURIDAD SOCIAL ................................................................... 51 181. TARJETA DE COORDENADAS ............................................................................................ 51 182. TARJETA DE CRÉDITO........................................................................................................ 52 183. TARJETA DE DÉBITO.......................................................................................................... 52 184. TARJETA DE DÉBITO.......................................................................................................... 52 185. TARJETA DE EXISTENCIA ................................................................................................... 52 186. TASA DE INTERÉS .............................................................................................................. 52 187. TESORERIA GENERAL ........................................................................................................ 53 188. TOTAL, HABERES IMPONIBLES ......................................................................................... 53 189. TOTAL, HABERES TRIBUTABLES ........................................................................................ 53 190. TRABAJADOR .................................................................................................................... 53 191. TRANSACCIÓN ELECTRÓNICA ........................................................................................... 53 192. UNIDAD DE FOMENTO ..................................................................................................... 53 193. UNIDAD TRIBUTARIA ANUAL ............................................................................................ 54 194. UNIDAD TRIBUTARIA MENSUAL ....................................................................................... 54 195. UNIDAD TRIBUTARIA ANUAL ............................................................................................ 54 196. VALOR RESIDUAL .............................................................................................................. 54 197. VENTA BRUTA ................................................................................................................... 54 198. VENTAS NETA ................................................................................................................... 55 199. VIDA ÚTIL .......................................................................................................................... 55 200. ZONA FRANCA .................................................................................................................. 55 CONCLUCIÓN ............................................................................................................................... 56 BIBLIOGRAFIA ............................................................................................................................. 58 7 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA INTRODUCCION Los glosarios son términos importantes en el vocablo humano, tanto así que hay distintos tipos de estos, y cada glosario tiene puntos importantes que tratar, unos tratan de las palabras que se ocupan día a día, otros de sinónimo y antónimos, algunos hasta de lenguas extranjeras, en este caso el léxico que se presenta ahora es de términos contables y tributarios que sirven en su mayoría para agilizar una comunicación más técnica en el ámbito contable laboral que se pueda tratar, tanto así como para contadores, asistentes de contadores, notarios, entre otros El objetivo planteado para este diccionario es buscar de mejor y más rápida manera los términos que se puedan ocupar en el día a día en una oficina de contabilidad además de agilizar términos para un aprendizaje más rápido utilizando términos que se encuentren en páginas webs confiables y que estén en el margen de lo legal además de saber utilizar las palabras y citar estas de una manera confiable para que este igual este de manera legal. Pero los términos contables son algo complejos y algunos términos requieren de mayor búsqueda que otros siga leyendo para ves si se cumple objetivo planteado expanda su mente y utilice la información a su favor 8 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA Términos contables y tributarios 1. ACTIVO: Corresponde a todos los bienes y derechos que posee una empresa, susceptibles de ser valorados en dinero, tales como bienes raíces, automóviles, derechos de marcas, patentes, cuentas por cobrar, entre otros. (internos S. d., 2022) 2. ACTIVO FIJO: Se encuentra constituido por aquellos bienes destinados al uso; es decir, corresponde a los bienes que han sido adquiridos para hacer posible el funcionamiento de la empresa y no para revenderlos o ser incorporados a los artículos que se fabrican o los servicios que se prestan (internos S. d., 2022) 3. ACTIVO INTANGIBLE: Un activo intangible es un activo que no tiene forma física, no es algo material y por tanto, no se puede ver ni tocar. Los activos intangibles provienen de los conocimientos, habilidades y actitudes de las personas y empresas. Hay muchos tipos de activos intangibles como las patentes, marcas, derechos de autor, fondo de comercio, dominios de internet, franquicias, etc. (Arias A. S., Economipedia, 2015) 9 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 4. ACTIVO LÍQUIDO: Un activo líquido es aquel activo que cuando llega el momento de su venta, puede convertirse de manera rápida en efectivo sin tener una pérdida de su valor. Por lo tanto, un activo será más líquido cuanto más rápido pueda convertirse en dinero o efectivo. (Abellán, 2020) 5. ACTIVOS CIRCULANTES: El activo circulante es el activo de una empresa que puede hacerse líquido (convertirse en dinero) en menos de doce meses. También es llamado activo corriente o líquido. Se conoce como circulante porque es un tipo de activo que se encuentra en continuo movimiento, puede venderse, utilizarse, convertirse en dinero líquido o entregarse como pago sin demasiada dificultad. (Arias A. S., Economipedia, 2016) 6. ACTIVOS CORRIENTES: podemos entender el activo corriente como todos aquellos recursos que son necesarios para realizar las actividades del día a día de la empresa. Se conoce como corriente porque es un tipo de activo que se encuentra en continuo movimiento, puede venderse, utilizarse, convertirse en dinero líquido o entregarse como pago sin demasiada dificultad. (Arias J. S., 2015) 7. ACTIVOS DE RENTA FIJA: La renta fija es un tipo de inversión formada por todos los activos financieros en los que el emisor está obligado a realizar pagos en una cantidad y en un periodo de tiempo previamente establecido. (Arias A. S., Economipedia, 2013) 10 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 8. ADICIONAL DE SALUD: Disminuye la renta imponible de una persona de la segunda categoría de la Ley de la Renta, pero dicha rebaja no puede exceder en conjunto con la cotización obligatoria del 7%, el monto máximo de 5,712 Unidades Fomento (UF) (81.6 UF por 7%). (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2021) 9. ADICIONAL: Adicional es un adjetivo que se emplea para calificar a aquello que se adiciona a algo. Lo adicional, por lo tanto, se suma a otra cosa (Porto, 2021) 10. ADUANA: Aduanas cumple funciones claves para el desarrollo del país, ya que tiene un rol preponderante en materia de comercio exterior, especialmente, en la facilitación y agilización de las operaciones de importación y exportación, a través de la simplificación de trámites y procesos. Asimismo, debe resguardar los intereses del Estado, fiscalizando dichas operaciones, de manera oportuna y exacta, y recaudar los derechos e impuestos vinculados a éstas. Además, le corresponde generar las estadísticas del intercambio comercial de Chile y realizar otras tareas que le encomienda la ley. (customs, 2022) 11. AFC: Es una sociedad anónima cerrada, cuyo giro único y exclusivo es administrar los fondos denominados Fondo de Cesantía y Fondo de Cesantía Solidario, y otorgar y administrar las prestaciones y beneficios que establece la ley 19.728 sobre el Seguro de Cesantía. (cesantia, 2022) 11 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 12. AFP: El sistema de capitalización individual obligatoria consiste en que las y los trabajadores deben depositar cada mes un porcentaje de su remuneración, sueldo o ingreso imponible en una cuenta personal en una administradora de fondos de pensiones (AFP) (pensiones, superintendencia de pensiones, 2022) 13. AGENTES RETENEDORES: Instituciones fiscales, semifiscales, organismo fiscales y semifiscales de administración autónoma; municipalidades; personas jurídicas en general, sean o no contribuyentes de la Ley de la Renta y estén o no obligadas a llevar contabilidad; personas naturales o jurídicas que obtengan rentas de la primera categoría y que estén obligadas por ley a llevar contabilidad completa o simplificada, incluso aquellas que se encuentren exentas del referido tributo, siempre que obtengan ingresos que se clasifiquen en dicha categoría y que por expresa disposición legal están obligados a retener los impuestos que afectan a los contribuyentes con los cuales celebran negocios. (internos S. d., 2022) 14. AHORRO PREVISIONAL VOLUNTARIO: Corresponde a depósitos de ahorro previsional, realizados por el trabajador, denominado Ahorro Previsional Voluntario (APV) en las instituciones autorizadas, con el fin de incrementar sus fondos de pensiones y ahorrar. Estos montos son distintos a las cotizaciones obligatorias que se efectúan en las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP). El APV tiene beneficios tributarios adicionales para las personas naturales, constituyendo una rebaja a las bases imponibles del Impuesto Global Complementario o Impuesto Único a los Trabajadores hasta un tope mensual de 50 UF o uno anual de 600 UF. (internos S. d., 2022) 12 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 15. ASIGNACIÓN FAMILIAR: Es una prestación de seguridad social, que se asigna a un trabajador o pensionado por las personas que indica la normativa vigente, que vivan a sus expensas y cumplan con los demás requisitos establecidos. (Atiende, 2022) 16. AVALÚO FISCAL: El avalúo fiscal indica el valor que le ha asignado el fisco a un bien y que puede ser diferente del valor comercial. El avalúo fiscal indica el valor que le ha asignado el fisco a un bien y que puede ser diferente del valor comercial. (internos s. d., servicio de impuestos internos , 2022) 17. BALANCE: Estado financiero de una empresa que permite conocer la situación general de los negocios en un momento determinado y que coinciden también con una fecha determinada. Este término es conocido, además, como balance de situación, balance de posición financiera y balance de activo y pasivo. (eleconomista.es, 2022) 18. BALANCE DE COLUMNAS: En cierta forma, es una extensión del balance de comprobación de sumas y saldos, que se confecciona al finalizar el ejercicio contable de la empresa y luego de cerrar todas las cuentas del Libro Mayor que presentaron algún movimiento. (Herrera, nubox, 2021) 13 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 19. BALANCE GENERAL: Un balance general se presenta en un documento contable en el que se exponen cada uno de los componentes en mención, y se realiza un análisis de los resultados. Su elaboración le corresponde a un profesional de la contabilidad, pues son los que saben a la perfección cómo hacer un balance general. (Herrera, nubox, 2022) 20. BANCO CENTRAL: Es la institución que emite y administra la moneda legal y ejerce la función de banquero de bancos. Además, controla los sistemas monetarios (el dinero), crediticio (las tasas de interés) y cambiario (la tasa de cambio) del país. (Westreicher, 2019) 21. BANCO: Instituciones autorizadas para el desarrollo del giro bancario, supervisadas por la Comisión para el Mercado Financiero. (financiera E. p., 2022) 22. BASE IMPONIBLE: Corresponde a la cuantificación del hecho gravado, sobre la cual debe aplicarse de forma directa la tasa del tributo, con la finalidad de determinar el monto de la obligación tributaria (Internos, Servicio de impuestos internos , 2022) 23. BIEN RAÍZ: Inmuebles o fincas o bienes raíces son las cosas que no pueden transportarse de un lugar a otro, como las tierras y minas y las que se adhieren permanentemente a ellas, como edición y árboles. (Internos, Servicio de impuestos internos , 2022) 14 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 24. BODEGA: La bodega es una instalación que, junto con los equipos de almacenaje, de manipulación, medios humanos y de gestión, nos permite regular las diferencias entre los flujos de entrada de mercadería (la que se recibe de proveedores, centros de fabricación, etc.) y los de salida (aquella mercadería que se envía a la producción, la venta, etc.). Estos flujos suelen no estar coordinados y esa es una de las razones por las que se precisa definir una óptima logística de almacenamiento. (mecalux, 2022) 25. BOLETA DE HONORARIO: Documento emitido por los ingresos generados en las prestaciones de servicios personales por las actividades clasificadas en la segunda categoría de la Ley de la Renta. Deben emitir este tipo de documentos, entre otros, los profesionales, personas que desarrollen ocupaciones lucrativas, Sociedad de Profesionales, directores y consejeros de Sociedades Anónimas y auxiliares de la administración de justicia. (Internos, Servicio de impuestos internos , 2022) 26. BOLSA DE VALORES: La Bolsa de Valores es un organismo que opera en el mercado de valores, donde se realizan transacciones de valores, mediante mecanismos continuos de subasta pública, y donde los corredores de bolsa pueden además efectuar otras actividades de intermediación. (financiera e. d., 2022) 15 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 27. BONO RESPONSABILIDAD: Corresponde al pago de una remuneración de carácter mensual, de monto fijo, de acuerdo al mismo contrato individual, que determina de manera permanente la cantidad que por concepto de este beneficio va a recibir cada trabajador y que tiene como causa directa la prestación de sus servicios, en tanto dicho dependiente de cumplimiento a los requisitos que las mismas cláusulas contractuales establecen para su otorgamiento, cláusulas por lo demás que en caso alguno implican el cumplimiento de otras obligaciones que no sean aquellas de la naturaleza de todo contrato de trabajo (NAZARALA, 2001) 28. CAJA DE COMPENSACIÓN: Estas entidades privadas administran prestaciones de seguridad social. Pagan varios beneficios y subsidios, y otorgan créditos sociales y otras prestaciones a sus afiliados. (social S. d., 2022) 29. CAJA: En contabilidad entendemos por Caja a la cuenta contable que registra todas la entradas y salidas de dinero en efectivo. Por tanto, en la Caja será donde se reflejen todos los movimientos dinerarios que no sean registrados por el banco. No podemos pasar por alto la relación que existe entre la Caja y la facturación, ya que, parte del efectivo que entra en la caja dependerá de la emisión de las facturas a nuestros clientes. (Rodrigez, 2022) 30. CAPITAL EFECTIVO: 16 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA Corresponde a la totalidad del activo, en el que no están incluidos los valores que no representen inversiones efectivas, tales como valores intangibles, nominales, transitorios y de orden. (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2022) 31. CAPITAL PROPIO: La totalidad de los activos menos pasivos que posea el contribuyente, relacionados con la generación de la renta. (SRI, 2022) 32. CAPITAL: En términos económicos, se relaciona con un elemento productor de ingresos que no está destinado a agotarse ni consumirse, sino que, por el contrario, debe mantenerse intacto como parte generadora de nuevas riquezas. En la Ley de la Renta adquiere importancia, pues distingue entre rentas provenientes del capital y las que tienen origen en el trabajo. (Internos, Servicio de impuestos internos , 2022) 33. CHEQUE: instrumento financiero que compromete al emisor a pagar a un beneficiario o acreedor. (debitoor, debitoor, 2022) 34. CHEQUERA ELECTRÓNICA: La Cuenta Pro Chequera Electrónica es una Cuenta Vista con la que podrás depositar y transferir entre cuentas propias BancoEstado, así como retirar dinero y realizar compras. Además, administrar tus finanzas personales con este medio de pago confiable, moderno y económico. Funciona a través de una Tarjeta de Cajero Automático, la cual te permite comprar, girar dinero y consultar tu saldo. (estado b. , banco estado, 2022) 17 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 35. CHEQUERA: La chequera es el talonario de cheques que nos da el banco por la cuenta corriente con el fin de que realicemos pagos con ellos. Puede tener entre 25 a 50 cheques. (Gonzales, 2022) 36. CIRCULANTE: Bienes y derechos de la empresa que serán vendidos o consumidos a corto plazo, por lo que se transformarán en efectivo dentro del ejercicio económico. Los activos circulantes permiten a las empresas el desarrollo de sus actividades cotidianas. (eleconomista, 2022) 37. CÓDIGO DEL TRABAJO: Texto que reúne todas las normas existentes, en un solo cuerpo legal, sobre los derechos y obligaciones mutuas entre empleador y trabajadores. Sirve para regular las relaciones laborales en Chile de los dependientes de empresas. (Erozprensa, 2021) 38. COLACIÓN MOVILIZACIÓN: La Dirección del Trabajo señaló que las asignaciones de movilización y alimentación son aquellas contraprestaciones de carácter compensatorio que las partes acuerdan en los contratos individuales o colectivos de trabajo, cuyo objeto es resarcir el valor de los alimentos que debe consumir el trabajador (Transtecnia, 2021) 18 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 39. COLEGIO DE CONTADORES: Promover la racionalización, desarrollo y protección de las actividades propias de la profesión de Contador; difundir entre la comunidad el rol de la profesión; velar por su progreso, prestigio, perfeccionamiento y prerrogativas, por su regular y correcto ejercicio; procurar la efectiva incorporación de los contadores al desarrollo cultural, económico y social del país y mantener la disciplina profesional de sus asociados. (Chile C. d., 2022) 40. CONCILIACIÓN BANCARIA: Herramienta o proceso que permite visualizar y conciliar (contablemente “cuadrar”), los valores que la empresa tiene registrados en su contabilidad (mayor de la cuenta banco), con los valores que el banco suministra por medio de su resumen bancario, denominada cartola. (Vásquez, 2017) 41. CONDONAR: Liberación del pago de tributos que sólo puede ser otorgado por ley, con alcance general. Además, existe la liberación de pagos de intereses y multas tributarias, que se hacen efectivas por la facultad que el Código Tributario otorga a los directores regionales del Servicio de Impuestos Internos. (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2022) 42. CONSUMIDOR: La noción de consumidor es muy habitual en la economía y la sociología para nombrar al individuo o a la entidad que demanda aquellos productos y servicios que ofrece otra persona o empresa. (Gardey, 2012) 19 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 43. CONTABILIDAD COMPLETA: Es aquella que comprende los libros Caja, Diario, Mayor e Inventarios y Balances, independiente de los libros auxiliares que exija la ley, tales como Libro de Ventas Diarias, de Remuneraciones, de Impuestos Retenidos, etc. (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2022) 44. CONTABILIDAD COMPUTACIONAL: Corresponde a la sustitución de los libros de contabilidad por hojas sueltas, en que las anotaciones son llevadas en forma computacional. El grupo de libros Caja, Diario, Mayor e Inventarios y Balances deben ser llevados simultáneamente a través del mismo sistema computacional. El resto de los libros auxiliares pueden ser llevados por el sistema que el contribuyente estime conveniente. (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2022) 45. CONTABILIDAD FIDEDIGNA: Es aquella que se ajusta a las normas legales y reglamentarias vigentes y registra fiel, cronológicamente y por su verdadero monto las operaciones, ingreso y desembolsos, inversiones y existencias de bienes relativos a las actividades del contribuyente que dan derecho a las rentas efectivas que la ley obliga a acreditar. (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2022) 46. CONTABILIDAD SIMPLIFICADA: Es un tipo de contabilidad que podrá autorizar la Dirección Regional del SII y que puede consistir en llevar un libro de entradas y gastos timbrado, o bien una planilla de entradas y gastos, sin que estén relacionados con los libros auxiliares que exijan otras leyes o el director regional. (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2022) 20 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 47. CONTABILIDAD: La contabilidad es la disciplina que permite reflejar la actividad económica de un negocio. Se basa en un conjunto de procedimientos estandarizados. Este conjunto de reglas es lo que se conoce como los Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados o PCGA. (debitoor, debitoor, 2022) 48. CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA: La Contraloría General de la República es un órgano superior de fiscalización de la Administración del Estado, contemplado en la Constitución Política, que goza de autonomía frente al Poder Ejecutivo y demás órganos públicos. Es esencialmente una entidad de control de legalidad de los actos de la Administración del Estado, que actúa con independencia del Poder Ejecutivo y el Congreso Nacional. (desarrollo, 2022) 49. CONTRATO DE ARRIENDO: El contrato de arrendamiento es un documento en el cual una de las partes denominada arrendador cede el uso de su propiedad a otro sujeto que es conocido como arrendatario. Esto, a cambio de un pago periódico durante el periodo que dure el acuerdo (economipedia, economipedia, 2020) 50. CONTRATO DE TRABAJO: El contrato de trabajo es un acuerdo entre un trabajador que se compromete a prestar servicios bajo la dependencia de un empleador, a cambio de una remuneración. (capitalhumano, 2016) 21 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 51. COOPERATIVA: Empresa asociativa sin ánimo de lucro en la cual los trabajadores o los usuarios son simultáneamente los aportantes y los gestores de la empresa. Es creada con el objeto de producir o distribuir conjunta y eficientemente bienes o servicios para satisfacer las necesidades de sus asociados y de la comunidad en general. (bogota, 2022) 52. COPIA NOTARIAL: Las copias notariales son otra de las herramientas que tienen los notarios a su disposición para poder realizar sus funciones. El artículo 221 del Reglamento Notarial específica que las copias notariales también son consideradas escrituras públicas siempre y cuando la copia la haya realizado un notario que sea titular o su sustituto. (Almogera, 2018) 53. CRÉDITO DE CONSUMO: Es un préstamo de dinero que determinadas instituciones financieras otorgan, con el compromiso de que en el futuro, se devolverá en forma gradual (cuotas), con un interés adicional e incluyendo los costos incurridos para llevar a cabo la operación (gastos operacionales). (consumidor, 2022) 54. CREDITO FISCAL: Es el impuesto soportado, entre otros documentos, en las facturas de proveedores, facturas de compras, notas de débito y de crédito recibidas que acrediten las adquisiciones o la utilización de servicios efectuados en el período tributario respectivo. (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2022) 22 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 55. CRÉDITO HIPOTECARIO: Es un préstamo a mediano o largo plazo que se otorga para la compra, ampliación, reparación o construcción de una vivienda, compra de sitios, oficinas o locales comerciales. (financiera e. p., educa portal de educacion financiera, 2022) 56. CUENTA CORRIENTE: La cuenta corriente bancaria es un contrato entre una persona o empresa y un Banco, mediante la cual el primero deposita dinero. (financiera e. p., educa portal de educacion financiera, 2022) 57. CUENTA VISTA: Es una Cuenta Vista con la que podrás acceder a todos los beneficios que te entrega una cuenta bancaria, administrando tus recursos de manera ordenada y segura. Junto a tu Cuenta Corriente, obtendrás una Tarjeta de Débito, para comprar en comercios y efectuar giros en cajeros automáticos en Chile y el extranjero. Además, podrás acceder a una Línea de Crédito asociada, sujeta a evaluación crediticia, destinada a cubrir emergencias, gastos imprevistos o aprovechar alguna oportunidad para financiar capital de trabajo. (estado B. , 2022) 58. DEBE: En términos contables, es el nombre que se le da al lado izquierdo de una cuenta contable. La suma de las cantidades que se registran en el debe se denominan débitos y la acción de incorporar una cantidad al debe se denomina cargar, debitar o adeudar (Internos, Servicio de impuestos internos , 2022) 23 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 59. DEBITO FISCAL: Es el Impuesto al Valor Agregado (IVA) recargado en las boletas, facturas, liquidaciones, notas de débito y notas de crédito emitidas por el concepto de ventas y servicios efectuados en el período tributario respectivo. (Internos, Servicio de impuestos internos , 2022) 60. DECLARACIÓN DE IVA: Las declaraciones del Impuesto al Valor Agregado (IVA) deben ser presentadas mes a mes en el Formulario 29 de Declaración Mensual y Pago Simultáneo. En él se declaran y pagan los impuestos mensuales, tales como el Débito Fiscal (Ventas), Crédito Fiscal (Compras), Ventas Exentas y de Exportaciones y otros impuestos de Retenciones de segunda categoría (honorarios), el Impuesto Único a los Trabajadores, los Pagos Provisionales Mensuales (PPM) obligatorios, la Cotización Adicional y los créditos y remanentes de empresas constructoras. Dentro de las Declaraciones de IVA existen: Declaración de IVA con pago, Declaración de IVA sin movimiento, Declaración de IVA sin pago y con movimiento. (Internos, Servicio de impuestos internos , 2022) 61. DECLARACIÓN DE RENTA: Esta declaración se realiza en abril de cada año a través de la presentación del Formulario 22 de Renta, en que deben ser declaradas las rentas o ingresos correspondientes al año anterior. (Internos, Servicio de impuestos internos , 2022) 24 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 62. DECRETO DE FUERZA DE LEY: Normas jurídicas de rango legal, dictadas por el presidente de la República en virtud de una autorización que le es conferida por el Congreso Nacional a través de una ley, en aquellas materias que establece la Constitución (Art. 64). (Chile b. d., 2022) 63. DECRETO LEY 824: Habla sobre los impuestos a las rentas (Chile/BCN, 1974) 64. DECRETO LEY 825: Habla sobre los impuestos a las ventas y servicios (internos s. d., servicio de impuestos internos , 2022) 65. DEPÓSITO A PLAZO: Son sumas de dinero entregadas a una institución financiera, con el propósito de generar intereses en un período de tiempo determinado. Este tipo de instrumentos de ahorro son regulados por normas dictadas por el Banco Central y la Comisión para el Mercado Financiero (CMF) (financiera e. p., 2022) 66. DESCUENTOS LEGALES: Los descuentos que el empleador está obligado a efectuar de las remuneraciones de sus trabajadores, son los siguientes: a) los impuestos que las graven, b) las cotizaciones de la seguridad social, c) las cuotas sindicales y, d) las obligaciones con instituciones de previsión o con organismos públicos. (trabajo, 2022) 25 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 67. DÍAS HÁBILES: La definición de días hábiles se encuentra en el Código Civil y se define como «no feriados». Mientras, se entenderán como horas hábiles las que van desde las 08:00 a las 20:00 hrs. (Llorca, 2015) 68. DÓLAR COMPRA: cuando se busca una entidad bancaria o casa de cambio para que compre tus dólares. La venta es cuando una entidad bancaria o casa de cambio le vende a un usuario dólares. (euroinnova, 2020) 69. DÓLAR OBSERVADO: El dólar observado corresponde a un promedio ponderado por montos transados de las operaciones spot (contado) de compra y venta entre el peso chileno y el dólar de los Estados Unidos de América,efectuadas en el Mercado Cambiario Formal(MCF) durante el día hábil bancario inmediatamente anterior. (banco central, 2022) 70. DÓLAR VENTA: La venta es cuando una entidad bancaria o casa de cambio le vende a un usuario dólares. (euroinnova, 2020) 71. EMISOR ELECTRÓNICO: Contribuyente autorizado por el Servicios De Impuestos Internos para generar DTE. (sii, 2022) 26 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 72. EMPLEADOR: Persona natural o jurídica que utiliza los servicios de una o más personas en virtud de un contrato de trabajo. (sii, 2022) 73. EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA: Las Empresas Individuales de Responsabilidad Limitada (EIRL) son personas jurídicas, formadas exclusivamente por una persona natural, con patrimonio propio y distinto al del titular, que realizan actividades de carácter netamente comercial (no de actividades de segunda categoría). (servicios de impuestos internos, 2022) 74. EMPRESA MIXTA: Es el tipo de empresa en la que la propiedad del capital es compartida entre el Estado y los privados. (siieduca, 2022) 75. EMPRESA PRIVADA: Son las empresas cuya propiedad del capital está en manos privadas. Sus dueños no comercian públicamente en una bolsa de valores. Para ingresar a una empresa privada se requiere ser socio o trabajador. (siieduca, 2022) 76. EMPRESA PÚBLICA: Es el tipo de empresa en la que la mayoría o todo el capital le pertenece al Estado y/o tiene el control de la sociedad, que puede ser Nacional, Provincial o Municipal. (siieduca, 2022) 27 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 77. ESCRITURA PÚBLICA: Es el instrumento público o auténtico otorgado ante escribano ( notario), e incorporado en un protocolo o registro público, con un número correlativo y queda fechado al momento de la firma del primero de los otorgantes, debiendo los demás hacerlo dentro del plazo de 60 días a contar de ese momento. (asociacion de notarios, conservadores y archiveros judiciales en chile, 2019) 78. ESTADOS FINANCIEROS: Los estados financieros, también denominados cuentas anuales, informes financieros o estados contables, son el reflejo de la contabilidad de una empresa y muestran la estructura económica de ésta. En los estados financieros se plasman las actividades económicas que se realizan en la empresa durante un determinado período. (Estados Financieros - Qué Es, Definición Y Concepto, 2022) 79. EVASIÓN: Acción que se produce cuando un contribuyente deja de cumplir con su declaración y pago de un impuesto según lo que señala la ley. Esta acción puede ser involuntaria (debido a ignorancia, error o distinta interpretación de la buena fe de la ley) o culposa ( ánimo preconcebido de burlar la norma legal, utilizando cualquier medio que la ley prohíbe y sanciona). (sii, 2022) 80. FACTURA: Son documentos tributarios que los comerciantes envían usualmente a otro comerciante, con el detalle de la mercadería vendida, su precio unitario, el total del valor cancelable de la venta y, si correspondiera, la indicación del plazo y forma de pago del precio. (sii, 2022) 28 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 81. FIRMA ELECTRÓNICA: El sustituto digital de la firma ológrafa que permite al receptor de un documento digital verificar con certeza la identidad proclamada por el emisor del mismo, mantener la integridad del contenido del documento digital transmitido e impedir al signatario desconocer la autoría del documento digital o repudiarlo en forma posterior. (sii, 2022) 82. FONASA: El Fondo Nacional de Salud es el organismo público encargado de otorgar protección y cobertura de salud a sus cotizantes y a todas aquellas personas que carecen de recursos, junto a sus respectivas cargas. (Fonasa Chile, 2020) 83. FONDO DE UTILIDADES TRIBUTARIAS: libro contable en donde se registran las utilidades tributables y no tributables, que debe ser timbrado por el Servicio de Impuestos Internos (SII). Estas utilidades deben ser generadas por la empresa y percibidas por sociedades que tengan participación. (Huala, 2021) 84. FONDOS MUTUOS: son una alternativa de inversión en la que personas, naturales y jurídicas aportan dinero a un fondo común con el objeto de obtener una rentabilidad. (santander, 2022) 29 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 85. GUÍA DE DESPACHO: Se trata de un documento que permite dar cuenta de la entrega de las mercancías o productos, dando título ejecutivo a la repetición. En ese sentido, se trata del paso previo a la facturación, fijando la fecha desde la cual se debe emitir este Documento Tributario Electrónico (DTE). (defontana, 2019) 86. HABER: En términos contables, es el nombre que se le da al lado derecho de una cuenta contable. La suma de las cantidades que se registran en el haber se denominan crédito y la acción de incorporar una cantidad al haber se denomina abonar o acreditar. (sii, 2022) 87. HIPOTECA: Derecho real que se confiere a un acreedor y que recae sobre un inmueble que no por eso deja de estar en poder del deudor para garantizar el cumplimiento de una obligación principal, facultando al acreedor para venderlo y pagarse con preferencia a cualquier otro acreedor, en caso de incumplimiento por parte del deudor. (sii, 2022) 88. HONORARIOS: retribución monetaria que reciben las personas que prestan servicios, basados, fundamentalmente, en las habilidades personales. (sii, 2022) 89. HORAS EXTRAS: Artículo 35 del Estatuto de los Trabajadores, las denomina como: «aquellas horas de trabajo que se realizan sobre la duración máxima de la jornada laboral ordinaria». (integralia, 2020) 30 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 90. IMACEC: Es una estimación que resume la actividad de los distintos sectores de la economía en un determinado mes, a precios del año anterior; su variación interanual constituye una aproximación de la evolución del PIB. El cálculo del Imacec se basa en múltiples indicadores de oferta que son ponderados por la participación de las actividades económicas dentro del PIB en el año anterior. (chile b. c., 2022) 91. IMPOSICIONES: Aportes monetarios que realizan los trabajadores y sus empleadores a las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP), Instituto de Normalización Previsional (INP) y otras. Éstos tienen por objeto asegurar una pensión o beneficios previsionales al trabajador al término de su período activo. (sii, 2022) 92. IMPUESTO A LA RENTA: Es un impuesto anual que afecta a las personas naturales y jurídicas que no tienen domicilio ni residencia en Chile, aplicado sobre el total de las rentas percibidas o devengadas, de acuerdo con los conceptos y tasas definidas en la Ley sobre Impuesto a la Renta. (sii, 2022) 93. IMPUESTO AD VALOREM: Un impuesto ad valorem es un impuesto basado en el valor de un bien inmueble o mueble. (economipedia, impuestos ad valorem, 2020) 31 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 94. IMPUESTO ADICIONAL AL TABACO Y CIGARRILLOS: El impuesto a los cigarrillos se estructura en base a un impuesto específico de 0,0010304240 UTM por cigarrillo y un impuesto de 30% sobre el precio de venta al consumidor, incluido impuestos, por paquete. (sii, impuestos al tabaco, 2022) 95. IMPUESTO ADICIONAL ALCOHOLES: La venta o importación de bebidas alcohólicas, analcohólicas y productos similares paga un impuesto adicional, con la tasa que en cada caso se indica, que se aplica sobre la misma base imponible del Impuesto a las Ventas y Servicios. (sii, impuestos bebidas alcholicas, 2022) 96. IMPUESTO AL TABACO Y CIGARRILLO: El impuesto a los cigarrillos se estructura en base a un impuesto especifico de 0,0010304240 UTM por cigarrillo y un impuesto de 30% sobre el precio de venta al consumidor, incluido impuestos, por paquete. (sii, impuestos al tabaco, 2022) 97. IMPUESTO AL VALOR AGREGADO: Este impuesto consiste en el recargo del 19% al monto del precio final determinado por el vendedor de un bien o servicio. El impuesto actúa en cadena, trasladándose desde el vendedor al comprador, quien descuenta el impuesto pagado y acreditado en las facturas de sus compras (Crédito Fiscal) y agrega el impuesto recolectado en las ventas (Débito Fiscal). El consumidor del bien o servicio es quien soporta por último el impuesto que se ha arrastrado en a cadena desde el productor hasta el consumidor final. (sii, 2022) 32 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 98. IMPUESTO DE PRIMERA CATEGORÍA: Tributo que se aplica a las actividades del capital clasificadas en el artículo 20 de la Ley sobre Impuesto a la Renta, tales como actividades industriales, comerciales, agrícolas, prestaciones de servicios, extractivas, entre otras. (sii, 2022) 99. IMPUESTO DE SEGUNDA CATEGORÍA: Es un impuesto único de retención progresivo que grava mensualmente las rentas cuya fuente generadora es el trabajo, siempre que la prestación de servicios se realice bajo un vínculo de dependencia con un empleador o patrón. Dentro de éstas, se encuentran aquellas rentas percibidas, tales como sueldos, premios, gratificaciones, participaciones u otras pagadas por servicios personales, montepíos o pensiones, y las cantidades percibidas por concepto de gastos de representación. Este impuesto se determina aplicando la tabla con los porcentajes de impuesto efectivo, dependiendo del tramo en que se encuentre el contribuyente de acuerdo a su renta. (sii, 2022) 100. IMPUESTO GLOBAL COMPLEMENTARIO: Es un impuesto anual que afecta a las personas naturales que obtengan rentas o ingresos de distinta naturaleza, tales como honorarios, intereses por depósitos y ahorros, dividendos por la tenencia de acciones, retiros de utilidades de empresas, ingresos por arriendos, rentas presuntas originadas por la actividad de transporte y de la minería, entre otras. Este impuesto se determina en abril de cada año por las rentas generadas de enero a diciembre del año anterior, aplicando los porcentajes de impuestos definidos en la tabla de tramos de renta, de acuerdo con el nivel de renta que le corresponda al contribuyente según el mecanismo determinado en la ley. (sii, 2022) 33 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 101. IMPUESTO ÚNICO DE A LOS TRABAJADORES: segunda categoría a los sueldos, salarios y pensiones es un título progresivo que se paga mensualmente por todas aquellas que perciben rentas del desarrollo de una actividad laboral ejercida en forma dependiente y cuyo monto excede mensualmente los 13,5 UTM. (SII, 2022) 102. IMPUESTO: Pagos obligatorios de dinero que exige el Estado a los individuos y empresas que no están sujetos a una contraprestación directa, con el fin de financiar los gastos propios de la administración del Estado y la provisión de bienes y servicios de carácter público. (sii, 2022) 103. INCREMENTO DEL PATRIMONIO: Es el aumento de los bienes, de cualquier naturaleza, de una persona, natural o jurídica, susceptibles de apreciación pecuniaria y sobre los cuales puede establecerse una obligación tributaria o un eventual pago de Impuesto a la Renta. (sii, 2022) 104. INDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR: El Índice de Precios al Consumidor (IPC) es un indicador económico elaborado y publicado por el INE, que mide mes a mes la variación conjunta de los precios de una canasta de bienes y servicios representativa del consumo de los hogares del país. (INE, 2022) 34 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 105. ÍNDICE DE VALOR PROMEDIO: índice de reajustabilidad calculado y autorizado por el banco central de chile(banco) para las operaciones de créditos de dinero en monedas nacional que efectúen las empresas bancarias y las cooperativas de ahorro y crédito. (central, 2022) 106. INTERÉS: Es un porcentaje que se traduce en un monto de dinero, mediante el cual se paga por el uso del dinero. (educa, interes-CMF, 2022) 107. ISAPRE: Las Instituciones de Salud Previsional (ISAPRE) son un sistema privado de seguros de salud, actualmente conformado por nueve Aseguradoras (seis abiertas y tres cerradas) (salud s. i., 2022) 108. LEASING: Consiste en un contrato de arriendo de equipos mobiliarios (por ejemplo, vehículos) e inmobiliarios (por ejemplo, oficinas) por parte de una empresa especializada, la que de inmediato se lo arrienda a un cliente que se compromete a comprar lo que haya arrendado en la fecha de término del contrato. (educa, leasing-CMF, 2022) 35 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 109. LEY 2.951: Mediante presentación citada en el antecedente 2) y en su calidad de Presidente Nacional de la Federación de Hotelería, Casinos de Juegos y Turismo, solicita un pronunciamiento de esta Dirección en orden a determinar la aplicabilidad del artículo 193 del Código del Trabajo a los trabajadores que laboran en casinos de juegos, específicamente croupiers, jefes y demás personal de las mesas de juego, los cuales por disposición de dichos establecimientos no pueden desarrollar tales funciones sentados, debiendo permanecer de pie el mayor tiempo de su jornada. En caso de establecerse la inaplicabilidad de dicha normativa, solicita se determine con carácter obligatorio, las medidas que deben adoptarse para asegurar un adecuado descanso a tales trabajadores, haciendo presente que varios casinos afiliados a esa Federación han adoptado un régimen de trabajo que contempla 40 minutos en mesa y 15 de “break”, pero que tales medidas, al no estar establecidas en la ley, no son obligatorias y su aplicación depende de la voluntad de cada empleador. (chile d. d., 2015) 110. LEY 16.744: La ley 16.744 asegura que los/as trabajadores/as dependientes, tanto del sector privado, como del sector público, y los trabajadores independientes que coticen, estarán protegidos por el seguro contra riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. (social s. d., 2021) 111. LEY: 17.235: Establece un impuesto a los bienes raíces, que se aplicará sobre el avalúo de ellos, determinado de conformidad con las disposiciones de la presente ley. (chile l. , 1998) 36 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 112. LIBRO DIARIO: Registro contable en el que se anotan todas las transacciones en forma cronológica. Está compuesto por el debe y el haber, donde se anotan los nombres de las cuentas debitadas y acreditadas con sus respectivos montos (sii, 2022) 113. LIBRO MAYOR: Resumen del movimiento de cada una de las cuentas del Libro Diario. Este resumen arroja un saldo deudor o acreedor por cuenta, el cual es trasladado posteriormente al balance. (sii, 2022) 114. LICENCIA MÉDICA ELECTRÓNICA: La Licencia Médica Electrónica (LME) es un documento entregado por un profesional médico que autoriza a un trabajador (a) a ausentarse o reducir su jornada de trabajo por la cantidad de días que indica, mientras su salud se recupera. (La Ruta De La Licencia Médica Electrónica (LME), 2022) 115. LICENCIA MÉDICA MANUAL: permite que un trabajador o trabajadora se ausente de su trabajo o reduzca las horas de su jornada laboral, cuando tiene una enfermedad o ha sufrido un accidente que amerita reposo o tratamiento por un tiempo determinado. (GOB, 2022) 37 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 116. LIQUIDACIÓN DE SUELDOS: La liquidación de sueldo es un documento que debe entregar al trabajador(a) y este firmarlo, con el cual usted como empleador(a) puede comprobar el pago de sueldo a su trabajador(a). (Liquidación De Sueldo, 2022) 117. MANDANTE: Persona que faculta a otra su representación para actuar en su nombre. (sii, 2022) 118. MANDATARIO: Persona que recibe la confianza de otra para actuar en su nombre. (sii, 2022) 119. MANDATO: Es un contrato en que una persona confía la gestión de uno o más negocios a otra, que se hace cargo de ellos por cuenta y riesgo de la primera. En el ámbito de los trámites tributarios, dicho contrato debe ser escrito. (sii, 2022) 120. MEDIO DE PAGO: Es aquel aceptado comúnmente para comprar o arrendar un bien, para cancelar una deuda y para cualquier pago en general. En el ámbito tributario corresponde al pago en dinero efectivo en moneda nacional. Además, la Oficina Virtual del SII cuenta para estos fines con los siguientes medios de pago: PEC, PAC o tarjetas de crédito o bien realizar dicho pago directamente en un banco o institución financiera. (sii, 2022) 38 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 121. MEDIPASS: Optimizan la emisión y tramitación de licencia médicas, con un sistema fácil de usar con menor costo y de forma segura. (Nosotros, 2022) 122. MUTUALIDADES: son corporaciones de derecho privado, sin fines de lucro, que administran el Seguro de la Ley 16.744, respecto de los trabajadores dependientes de sus entidades empleadoras adheridas y de los trabajadores independientes afiliados, y otorgan las prestaciones preventivas, médicas y económicas que dicha Ley y sus reglamentos, establecen. (suseso, 2022) 123. NOTA DE CRÉDITO: comprobante contable por medio del cual se le notifica al cliente el reembolso o deducción a su cuenta de una determinada suma de dinero. (Nota De Crédito - Qué Es, Definición Y Concepto, 2022) 124. NOTA DE DÉBITO: Son documentos que deben emitir los vendedores y prestadores de servicios afectos al Impuesto al Valor Agregado (IVA) por aumentos en el impuesto facturado. (sii, 2022) 39 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 125. NOTARIO: El notario es un funcionario público del Estado que debe proporcionar a los ciudadanos la seguridad jurídica que promete la Constitución en su artículo 9º en el ámbito del tráfico jurídico extrajudicial. Al tiempo es un profesional del Derecho que ejerce en régimen de competencia. Esta doble cualidad garantiza su independencia. Los notarios compiten entre ellos: en calidad, no en precios. Puedes elegir al notario que prefieras y éste debe asesorarte imparcialmente y prestarte el servicio notarial que le pidas. (legal, 2022) 126. PAGARÉ: Un pagaré es un documento que supone la promesa de pago a alguien. Este compromiso incluye las condiciones que promete el deudor de cara a la contrapartida. (economipedia, pagare definicion y concepto, 2022) 127. PAGO PAC: Es un servicio gratuito con el cual podrás pagar de forma automática tus cuentas de servicios, transferencias programadas, Seguros, Fondos Mutuos y compromisos de pago, en las respectivas fechas de vencimiento. (estado b. , pago pac-banco estado, 2022) 128. PAGO PAT: El Pago Automático con Tarjeta (PAT) BancoEstado es un servicio con el cual podrás pagar de forma automática con tu Tarjeta de Crédito, tus cuentas de servicios y compromisos de pago, en las respectivas fechas de vencimiento. (estado, 2022) 40 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 129. PAGO PEL: El Pago Electrónico en Línea (PEL) es un servicio gratuito con el cual podrás pagar tus cuentas de servicios y compromisos de pago, cualquier día de la semana (las 24 horas). (estado, 2022) 130. PAGOS PREVISIONALES: Una de ellas es el pago de cotizaciones previsionales y de salud. El aporte que el empleador o la empleadora realiza por concepto de cotizaciones se suma al que cada trabajador o trabajadora realiza mensualmente para: Tener derecho a una pensión de vejez cuando jubile (Pago De Cotizaciones Previsionales Y De Salud, 2022) 131. PASIVO CORRIENTE O CIRCULANTE: El pasivo corriente o pasivo circulante es la parte del pasivo que contiene las obligaciones a corto plazo de una empresa, es decir, las deudas y obligaciones que tienen una duración menor a un año. (sii, 2022) 132. PASIVO NO CORRIENTE O FIJO: El pasivo no corriente, también llamado pasivo fijo, está formado por todas aquellas deudas y obligaciones que tiene una empresa a largo plazo, es decir, las deudas cuyo vencimiento es mayor a un año y por lo tanto no deberán devolver el principal durante el año en curso, aunque si los intereses. (sii, 2022) 41 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 133. PASIVO: Cantidad total que una empresa adeuda a terceras personas, que representa los derechos que tienen los acreedores y los propietarios sobre su activo. Est8á compuesto por el pasivo no exigible y por el pasivo exigible a corto y largo plazo. (sii, 2022) 134. PERSONA NATURAL: Es una persona que ejerce derechos y cumple obligaciones a título personal. Al constituir tu negocio como Persona Natural, asumes todas obligaciones. (persona natural, 2022) 135. PIB: Sigla de producto interior bruto, conjunto de los bienes y servicios producidos en un país durante un espacio de tiempo, generalmente un año. (Reyes, 2010) 136. PINPASS: Pimpas es un sistema de pago en comercios mediante el ingreso de un PIN, creado en Chile por la empresa Transbank, la cual administra todas las tarjetas de crédito y de débito bancarias del país. (pinpass, 2022, pág. 2022) 137. PLAN DE CUENTAS: El plan de cuentas es una lista en la cual se organizan y clasifican todas las cuentas contables de una empresa en función de las distintas actividades financieras que ésta realice. (plan de cuentas, 2022) 42 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 138. PODER NOTARIAL: es un mandato protocolizado, firmado ante notario, donde una persona faculta a otra para representarla, o bien para administrar sus negocios. Poder Simple: Es un mandato no protocolizado, donde una persona faculta a otra por escrito para que la represente. (poder notarial, 2021) 139. PREDIO AGRÍCOLA: asimilación a aquél cuyo rubro principal es la obtención de productos agropecuarios primarios, que no tengan terrenos agrícolas o que la explotación del terreno sea un rubro secundario, tal como producción de hortalizas, flores o frutas en invernaderos, huevos, gallineros etc. (predio agricola, 2022) 140. PREVIRED: Es un servicio de declaración y pago de cotizaciones previsionales por Internet. (previred, 2019) 141. PRORRATEO: Dividir proporcionalmente una cantidad. (oxford-lenguaje, 2022) 142. PRORROGAR: Alargar o prolongar la duración de una cosa por un tiempo determinado. (oxford-lenguaje, 2022) 143. QUIEBRA: Es una situación jurídica donde una persona se muestra incapaz de cumplir con sus obligaciones financieras por carecer de los recursos económicos necesarios para hacerlo. (banca rota, 2022) 43 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 144. RENTA TOPE AFC: El Seguro de Cesantía se financia con un aporte equivalente al 3% de la renta imponible mensual de cada trabajador. Sin embargo, existe un monto máximo para calcular este aporte: el tope imponible, equivalente a 122,6 UF. (seguro de censantia, 2022) 145. RENTA TOPE AFP: A partir del 1° de enero de 2021, el tope imponible mensual para calcular las cotizaciones obligatorias del sistema de AFP, de salud y de ley de accidentes del trabajo es de 81,7 Unidades de Fomento (UF). (renta-DT, 2022) 146. RENTA TOPE IPS: contribuye a la protección social del Estado, administrando el sistema de pensiones solidarias, regímenes previsionales de reparto, leyes reparatorias y otras leyes especiales, como, asimismo, pagando prestaciones sociales ordenadas por ley. (renta-DT, 2022) 147. REPRESENTANTE LEGAL: Es quien actúa en nombre de otra persona y que es reconocido por la ley. La persona representada puede ser natural o jurídica. En el caso de las personas naturales, el representante corresponde a un apoderado. (mis abogados, 2018) 148. ROL DE AVALÚO: identifica a las propiedades o bienes raíces, es un número único a nivel de comuna, es decir podría darse en más de una. Este rol lo encontrará en la escritura del bien raíz. Nota: El rol de avalúo se compone de dos partes: Número de manzana o rol y Número Predial, Sitio o subrol. (sii, avaluo, 2022) 44 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 149. ROL ÚNICO NACIONAL: conocido también por el acrónimo run, es el número identificatorio único e irrepetible que posee todo chileno, residente o no en Chile, y todo extranjero que permanezca, temporal o definitivamente, con una visa distinta a la visa de turista en dicho país. (municipalidad, 2019) 150. ROL ÚNICO TRIBUTARIO: Todas las personas naturales y jurídicas y las entidades o agrupaciones sin personalidad jurídica, pero susceptibles de ser sujetos de impuestos, que en razón de su actividad o condición puedan causar impuestos en nuestro país, deben estar inscritas en el Rol Único tributario. (gob c. , 2022) 151. SALDO ACREEDOR: consiste en la situación contable en la que la suma de partidas en el 'haber' es mayor que las del 'debe'. En otras palabras, sucede cuando se dan más abonos en la cuenta que cargos. (economipedia, defenicion saldo, 2022) 152. SALDO DEUDOR: consiste en la situación contable en la que la suma de partidas en el 'debe' es mayor que las del 'haber'. En otras palabras, sucede cuando se dan más cargos en la cuenta que abonos. (economipedia, saldo deudor, 2022) 153. SALDO MÍNIMO: consiste en establecer un límite en la cuenta evitando que el saldo descienda de la cantidad marcada. (bbva, 2022) 45 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 154. SEGUNDA CATEGORÍA: son todos aquellos que obtienen ingresos o rentas del trabajo dependiente, es decir, aquellos que trabajan para una empresa y reciben a cambio un sueldo base, dietas, gratificaciones, participaciones, honorarios o cualquier otro ingreso. (sii, segunda categoria, 2022) 155. SEGURIDAD SOCIAL: La Seguridad Social es un instrumento de justicia social. En Chile, en caso de vejez, desempleo, enfermedad, invalidez, accidentes del trabajo, maternidad o pérdida del sostén de familia, el Estado ha propiciado un conjunto de leyes, políticas, y medidas de protección social. (gob, 2022) 156. SEGURO DE CESANTÍA: es un derecho que protege a todos(as) los(as) trabajadores(as) afiliados(as) a AFC Chile en caso de quedar cesantes, sea por: Causas voluntarias (renuncia) Causas involuntarias (despido o fin de contrato). (chile A. S., 2022) 157. SEGUROS: Un seguro es un contrato, denominado póliza de seguro, por el que una Compañía de Seguros se obliga, mediante el cobro de una prima. (Burguillo, 2016) 158. SII: Institución pública chilena dependiente del Ministerio de Hacienda, encargada, especialmente, de la aplicación y fiscalización administrativa de las disposiciones tributarias. (internos S. d., Servicio de impuestos internos , 2022) 46 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 159. SINDICATO: es una organización de trabajadores, formada para proteger los derechos y promover los intereses de sus miembros en lo que respecta al salario, las prestaciones y las condiciones de trabajo. (itfseafarers, 2022) 160. SIS: es financiado por las y los empleadores durante la vida laboral activa de las y los afiliados y corresponde a un porcentaje de las remuneraciones de la o el trabajador. El seguro es adjudicado mediante licitación pública, efectuado por las AFP en conjunto. (pensiones, superintendencia de pensiones , 2022) 161. SOCIEDAD ANONIMA CERRADA: es una empresa compuesta por dos o más personas naturales o jurídicas, cuya participación en el capital es representada por el tipo de acciones que poseen y cuya administración corresponde a un directorio. (dia T. e., tu empresa en un dia , 2022) 162. SOCIEDAD ANÓNIMA DE GARANTÍA RECÍPROCA: su principal objetivo es emitir Certificados de Fianza a pequeñas y medianas empresas para que éstas sean capaces de obtener mejores condiciones de financiamiento en el sistema financiero al constituirse como un potente mitigador de riesgo. (Yáñez, 2007) 47 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 163. SOCIEDAD COLECTIVA COMERCIAL: es uno de los posibles tipos de sociedad mercantil. Se trata de una sociedad externa, que realiza actividades mercantiles o civiles bajo una razón social unificada, respondiendo los socios de las deudas que no pudieran cubrirse con el capital social. (dia T. e., tu empresa en un dia, 2022) 164. SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA: es un tipo de sociedad mercantil en la que la responsabilidad de cada uno de sus socios está delimitada por el capital que estos hayan aportado a la misma. (dia t. e., tu empresa en un dia , 2022) 165. SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES: en que el capital se divide en acciones y es aportado por accionistas cuyo nombre no figura en el estatuto de la sociedad. En ella existen dos clases de socios: socios gestores y accionistas. El capital debe ser aportado en su totalidad por los accionistas. (dia t. e., tu empresa en un dia, 2022) 166. SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE: es aquella que se dedica a actividades mercantiles de acuerdo a su objeto social y los socios colectivos responden ante terceros de forma ilimitada y los socios comanditarios de manera limitada. (dia t. e., tu empresa en un dia , 2022) 167. SOCIEDAD POR ACCIONES: es una empresa compuesta por una o más personas naturales o jurídicas, cuya participación en el capital es representada por el tipo de acciones que poseen. (dia T. e., Tu empresa en un dia, 2022) 48 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 168. SOFTWARE ADMINISTRATIVO: es una herramienta digital que permite gestionar y llevar el control de todos los procesos de un negocio o de una empresa de forma fácil, ágil e integrada. (ahora, 2022) 169. SOFTWARE CONTABLE: registra y procesa las transacciones históricas que se generan en una empresa o actividad productiva: las funciones de compras, ventas, cuentas por cobrar, cuentas por pagar, control de inventarios, balances, producción de artículos, nóminas, etc. (Llamas, 2020) 170. SOFTWARE DE BODEGA E INVENTARIO: permite a los gerentes mediante informes multidimensionales de decisión, hacer análisis cruzados entre las diferentes variables operativas de una empresa, con el objetivo de obtener indicadores claves que brinden valor a su organización. (Mecalux, 2021) 171. SUELDO BASE: es la retribución fija que se abona a un trabajador por el tiempo que dedique, ya sea en días, semanas o meses, a su función profesional. (Larrosa, 2021) 172. SUELDO BRUTO: Es la cantidad de dinero que un empleado recibe de una empresa antes de aplicar cualquier deducción, como puede ser la aportación a la seguridad social, los impuestos o el pago de algún préstamo. (BBVA, 2021) 49 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 173. SUELDO LÍQUIDO: corresponde al monto final que se paga al trabajador, luego de realizar los descuentos establecidos en el Código del Trabajo. (Carme, 2014) 174. SUELDO MÍNIMO: es la suma mínima que debe recibir un trabajador por los servicios que ha prestado en su jornada de trabajo. Pueden ser generales, por área geográfica o por tipo de profesión. (salud M. d., 2022) 175. SUPERÁVIT: es aquella situación que se genera cuando hay exceso de algo necesario. En finanzas, se entiende por superávit cuando los ingresos superan a los gastos (existe exceso de dinero). El superávit existe cuando el balance de una organización o persona es positivo, es decir, es superavitario. (Pedrosa, 2016) 176. SUPERINTENDENCIA DE BANCOS: es supervisar las empresas bancarias, así como de otras entidades, en resguardo de los depositantes u otros acreedores y del interés público y su misión principal es velar por el buen funcionamiento del sistema financiero. (Social, 2022) 177. SUPERINTENDENCIA DE AFP: Regular y supervisar el sistema de pensiones y seguro de cesantía, para contribuir a su buen funcionamiento. Promover una cultura previsional, entregando orientación e información relevante y comprensible, para contribuir a una decisión informada y oportuna. (Pensiones, 2022) 50 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 178. SUPERINTENDENCIA DE PENSIONES: Regular y supervisar el sistema de pensiones y seguro de cesantía, para contribuir a su buen funcionamiento. Promover una cultura previsional, entregando orientación e información relevante y comprensible, para contribuir a una decisión informada y oportuna. (pensiones, superintendencia de pensiones, 2022) 179. SUPERINTENDENCIA DE SALUD: es proteger, promover, y velar por el cumplimiento igualitario de los derechos de las personas en salud, con relación a Fonasa, ISAPRES y prestadores. (superintendencia de salud, 2019) 180. SUPERINTENDENCIA DE SEGURIDAD SOCIAL: Es un organismo autónomo del Estado, a cargo de fiscalizar el cumplimiento de la normativa de seguridad social y garantizar el respeto de los derechos de las personas, especialmente de los trabajadores, pensionados y sus familias. (superintendencia de seguridad social, 2022) 181. TARJETA DE COORDENADAS: Es un accesorio de seguridad adicional al código PIN, una tarjeta de plástico personal con una serie de números para introducir al realizar una operación. (tarjeta de coordenadas, 2022) 51 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 182. TARJETA DE CRÉDITO: Es cualquier instrumento que le permita a su titular o usuario, disponiendo de un crédito del emisor, adquirir bienes o pagar servicios vendidos o prestados, en establecimientos afiliados al correspondiente sistema, además de otro tipo de beneficios que se le puedan otorgar. (tarjeta de creditos, 2022) 183. TARJETA DE DÉBITO: Es un instrumento de pago que permite hacer giros y compras con cargo a la cuenta bancaria que tenga asociada. (tarjeta de debito, 2022) 184. TARJETA DE DÉBITO: Es un instrumento de pago que permite hacer giros y compras con cargo a la cuenta bancaria que tenga asociada. (tarjeta de debito, 2022) 185. TARJETA DE EXISTENCIA: es el registro de todos los movimientos que ha tenido un producto, ya sea ventas, traslados, recepciones, consumos, etc. (tarjeta de existencia, 2022) 186. TASA DE INTERÉS: Es un porcentaje que se traduce en un monto de dinero, mediante el cual se paga por el uso del dinero. Es un monto de dinero que normalmente corresponde a un porcentaje de la operación de dinero que se esté realizando. (tasa de interes, 2022) 52 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 187. TESORERIA GENERAL: es el servicio público encargado de recaudar, custodiar y distribuir los fondos y valores fiscales, y en general, los de todos los servicios públicos. Debe, asimismo, efectuar el pago de las obligaciones del Fisco, y otros que le encomienden las leyes. (tesoreria general de la republica, 2022) 188. TOTAL, HABERES IMPONIBLES: Es el equivalente a la suma de todos los ingresos que percibes como trabajador en un mes, antes de que se te hagan los descuentos que aplican a tu caso. Sueldo base. Es el monto que el empleador acuerda pagarle a un trabajador, y queda establecido en el contrato de trabajo. (total haberes imponibles, 2022) 189. TOTAL, HABERES TRIBUTABLES: Este término hace referencia a los haberes imponibles menos las cotizaciones previsionales y otros descuentos al sueldo bruto, como el Ahorro Previsional Voluntario (APV). (total haberes tributales, 2022) 190. TRABAJADOR: Persona que realiza un trabajo a cambio de un salario. (trabajador, 2022) 191. TRANSACCIÓN ELECTRÓNICA: frecuentemente se utiliza para referirse a cualquier transferencia de dinero entre una persona y otra. (transaccion electronica, 2022) 192. UNIDAD DE FOMENTO: Es una unidad de cuenta usada en Chile, reajustable de acuerdo con la inflación. Su código ISO 4217 es CLF. (unidad de fomento, 2022) 53 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 193. UNIDAD TRIBUTARIA ANUAL: Corresponde a aquella unidad tributaria mensual vigente en el último mes del año comercial respectivo, multiplicada por doce o por el número de meses que comprende el citado año comercial. (unidad tributaria anual, 2022) 194. UNIDAD TRIBUTARIA MENSUAL: La unidad tributaria mensual es una unidad de cuenta usada en Chile para efectos tributarios y de multas, actualizada según la inflación. (unidad tributaria mensual, 2022) 195. UNIDAD TRIBUTARIA ANUAL: Corresponde a aquella unidad tributaria mensual vigente en el último mes del año comercial respectivo, multiplicada por doce o por el número de meses que comprende el citado año comercial. (unidad tributaria anual, 2022) 196. VALOR RESIDUAL: Es el valor que tiene un inmovilizado al final de su vida útil, una vez deducidos los gastos por amortización y depreciación. Desde otro punto de vista, el valor residual es el importe que la empresa espera obtener al vender el inmovilizado cuando finalice su vida útil. (valor residual, 2022) 197. VENTA BRUTA: Totalidad de los ingresos de una empresa que provienen de las ventas en un período de tiempo y que incluye el impuesto respectivo. Ventas netas: Venta, en términos monetarios, en un período de tiempo en que no están consignados los impuestos. (venta bruta, 2022) 54 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA 198. VENTAS NETA: Venta, en términos monetarios, en un período de tiempo en que no están consignados los impuestos. (venta neta, 2022) 199. VIDA ÚTIL: es el periodo en el que se espera utilizar el activo por parte de la empresa y, a su vez, el tiempo durante el cual se produce la amortización. Se desea que, durante su vida útil, el activo genere beneficios para la empresa. (vida util, 2022) 200. ZONA FRANCA: corresponde a un área geográfica delimitada dentro del territorio nacional, en donde se desarrollan actividades industriales de bienes y de servicios o actividades comerciales, aduaneras y de comercio exterior. (zona franca, 2022) 55 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA CONCLUCIÓN En síntesis manejar de manera correcta esta información tiene gran importancia en lo que vendría siendo de la actualidad y en las nuevas generaciones ya que gracias a esto podemos mantenernos con el cocimiento necesario que se necesita hoy en día ya sean en temas personales tanto como de laburo, además de manejar esta información también se puede decir que tiene una gran importancia en el ser del día a día, ya que, al dominar algunos de estos conceptos con personas que utilizan los mismos términos ya se da un grado más de seguridad y de confianza, también mejora en algunos ámbitos de la presentación y lenguaje, además deja más claro en el tema de cuando, donde y con quienes se pueden utilizar estas palabras. En conclusión, manejar los términos de manera adecuada va a ayudar en el día a día ya sea cuando se tenga presentación y/o presentaciones, solicitar empleo, hacer tramites, legales, mejorar, ampliar nuestro vocabulario y conocimientos. Al finalizar las tareas de búsqueda se analizó comprendió y dedujo distintas palabras técnicas que no había escuchado y ni siquiera sabía su significado, pero con la información e investigación de estas palabras claves se agregaron nuevos conocimientos a mi vocabulario. Además, se me resolvieron algunas preguntas que tenía por ejemplo ¿qué tan importantes son estas palabras? ¿en qué momento se deben de ocupar? O ¿para qué sirven? Entonces además de expandir mi conocimiento y ampliar mi vocabulario pude deducir que estas palabras claves tienen cierta importancia para las personas. 56 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA Con estas palabras además es más fácil de manipular el lenguaje y hablar más técnico y si se dirige a una empresa en que se utilicen algunas de estas palabras o términos saber bien de que está hablando el trabajador y por si uno tiene duda saber de inmediato si es que esta en lo correcto o incorrecto, prácticamente es para tener más conocimiento y saber de lo que la persona está hablando si es que utiliza algunas de estas palabras. Para finalizar se piensa en el objetivo de un glosario y el objetivo que se planteó al inicio, se puede decir que se ah cumplido ya que el objetivo de este es saber guiar al ente que esta buscando un termino se puede agregar que este ente puede ser una persona natural o jurídica sabiendo eso se añade que los términos ocupados en este glosario fueron basados en el servicio de impuestos internos y en fuentes que estuvieran dentro del margen transparente confiable y legalizadas. Pero si nos ponemos a pensar ¿qué tan confiable es este glosario de términos si al fin y al cabo las paginas que se utilizaran para este pueden ser actualizadas y editadas? Nada es tan seguro como el papel escrito dicen, pero aun así se puede quemar o sustituir claro que eso esta visto desde un margen no legal y lo que se busca como profesional es estar dentro de este. 57 CENTRO EDUCACIONAL RAYENCO EDUCACION MEDIA TECNICO PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION MENSION LOGISTICA BIBLIOGRAFIA Abellán, J. L. (2020). 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