CARTILLA DIGITAL CODIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO Decreto Ley 2663 del 5 de agosto de 1950 PRESENTADO POR: LINA MARÍA MARTÍNEZ CÉSPEDES ID. 676071 ANGÉLICA TATIANA CASTRO USME ID. 670360 JENNIFER TATIANA VERA MURILLO ID. 734897 LEGISLACIÓN LABORAL NRC. 25554 UNIVERSIDAD UNIMINUTO – IBAGUÉ, TOLIMA 2021 CONTEXTO DE LA EMPRESA: LA TIENDA SUPERMAYORISTA S.A.S. La Tienda Supermayorista S.A.S. es una empresa constituida desde el 15 de Marzo del 2020, su nombre comercial es Proveedora la 21 cuyo nombre proviene de su antigua administración con una historia de mas de 50 años, esta ubicada en un punto estratégico de la Plaza de la 21 siendo una bodega Mayorista de abarrotes, productos alimenticios, de panadería y de aseo, una empresa de impacto distribuidora de tiendas de barrio y urbanas en la zona Ibaguereña. Ubicación: Calle 20 No. 4-13 Barrio el Carmen – Ibagué Numero de colaboradores: 16 empleados Responsabilidades Fiscales: Responsable de IVA, impuesto de Renta, Obligado a llevar contabilidad y facturador electrónico. CONTRATO LABORAL: PARTES Y ANALISIS FORMA DEL CONTRATO Y SUS PARTES Evidenciamos un contrato laboral de tipo escrito. ART 37. CST Forma Se identifican las partes denominadas como el Contratante (Rep. Legal actuando en nombre de la empresa) y el Contratista Es un contrato por prestación de Servicios: se caracteriza por ser un acuerdo de voluntades que compromete a realizar o a ejecutar una actividad determinada ART 34. CST Contratistas Independientes CONTRATO LABORAL: PARTES Y ANALISIS DURACION Y SALARIO Primera Clausula: Objeto ART 1. CST Objeto Donde se acuerdan las funciones a desempeñar y las condiciones a cumplir Segunda Clausula: Duración indefinida ART 45. CST Duración Tercera Clausula: Forma de pago, por honorarios $1.500.000 en efectivo/transferencia, de forma quincenal, teniendo en cuenta que debe cumplir con el pago de la seguridad social y asumir impuestos correspondientes. ART 22. Definición CONTRATO LABORAL: PARTES Y ANALISIS CONDICIONES Y TERMINACION Cuarta Clausula: Obligaciones ART 56. CST Obligaciones de las partes en general ART 57. CST Obligaciones especiales del Empleador ART 58. CST Obligaciones especiales del Trabajador Quinta Clausula: Supervisión Por parte del contratante al contratista para supervisión de las funciones. ART 23. CST Elementos esenciales Sexta Clausula: Terminación ART 61. CST Terminación del contrato Cuando alguna de las partes tome la decisión o por unilateralmente el incumplimiento de las obligaciones. CONTRATO LABORAL: PARTES Y ANALISIS CONDICIONES Y TERMINACION Séptima Clausula: Independencia ART 34. CST Contratistas independientes Octava Clausula: Cesión ART 23 CST. Elementos esenciales Novena Clausula: Domicilio ART 39. CTS. Contrato escrito CONTRATO LABORAL: PARTES Y ANALISIS FIRMAS Las partes firman el contrato y se comprometen a lo pactado WEBGRAFIA: Características y tipos de contrato de trabajo en Colombia - https://www.siigo.com/blog/tipos-de-contratotrabajo/#:~:text=El%20contrato%20de%20trabajo%20a,puede%20ser%20hasta%203%20a%C3 %B1os. Código Sustantivo del Trabajo - https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=33104
