Nombre y apellidos: Grupo: Fecha: Me gusta No me gusta Actividad 1ª UD Derecho Laboral Justificación de la tarea: Comprender las normas PRINCIPIO DE JERARQUÍA NORMATIVA LABORAL (2 actividades) 1-Rellena los siguientes huecos: https://www.lamoncloa.gob.es/espana/organizacionestado/Paginas/index.aspx -En nuestra Constitución Española de ………………, se recoge que España es una M……………….. P……………………….. -Nuestro Jefe del Estado es ………………………….. que fue coronado en junio de …………y vive en el Palacio de la Z………………… -Los 3 poderes del estado son: 1-……………………., ejercido por el Parlamento o …………………………..que elabora las normas jurídicas, controla al Gobierno y está formado por dos cámaras, por lo que se le llama bicameral: 1. Senado o Cámara Alta: con 266 Senadores 2. Congreso de los Diputados o Cámara Baja: con…………….. Diputados Normas rango ley: Real Decreto-Leg Real Decreto -Ley Reglamentos: Real Decretos Decretos Órdenes Resoluciones LEYES: Orgánicas Ordinarias 2-EJECUTIVO, compuesto por el presidente del Gobierno, una vicepresidencia y 16……………….. Su sede está en el Palacio de la M………. Le corresponde la función ejecutiva y la iniciativa de la actuación legislativa, la posibilidad de gobernar mediante legislación de urgencia (Real Decreto-Ley, cuya ratificación se encomienda al Congreso) y la elaboración del proyecto de los Presupuestos Generales del Estado. El Gobierno dirige la política interior y exterior, la administración civil y militar y la defensa del Estado. 3-……………………, que administra justicia en el territorio, cuyo órgano de gobierno es el Consejo General del …………………………….Es un cuerpo único para todo el estado. Jurisprudencia Pero como señala la Constitución, el Estado se divide territorialmente en ..……… municipios, en provincias (50+2) y ………………… ……………(17+2) Esto hace que las Comunidades Autónomas (CCAA), creadas por Estatutos de Autonomía (por medio de Leyes Orgánicas) puedan legislar para su territorio por medio de las Asambleas Legislativas de las CCAA. En Aragón, nuestra capacidad legislativa se ubica en el Palacio de la Aljafería sede física de nuestras Cortes de Aragón, cuyo presidente es……………………….. En ella trabajan ……….diputados aragoneses. LEYES: Ordinarias para Aragón Aragón se rige por la Ley Orgánica de 1982 y que ha sido reformada en varias ocasiones: 1994, 1996, 2007 y 2010. Por ello, si lo buscamos tenemos que poner el texto más actualizado o con…………………… Reglamentos: En dicha norma se dice que nuestro poder ejecutivo o Gobierno de Aragón puede dictar normas Decretos Órdenes con rango de ley y reglamentos para nuestra comunidad autónoma o terrritorio. Resoluciones Además, nuestro sistema territorial señala que España tiene 8131 Para Aragón Municipios y los gobiernan los Ayuntamientos. Estas entidades pueden Normas rango ley: dictar reglamentos como las ordenanzas y los bandos. Reglamentos: Decreto-Leg En Zaragoza el Ayuntamiento se ubica en la Plaza del Bandos Decreto –Ley …………… Ordenanzas Para Aragón Nombre y apellidos: Grupo: Fecha: Me gusta No me gusta Actividad 1ª UD Derecho Laboral Justificación de la tarea: Comprender las normas Como España entró en la UE en 1986, nuestro país le cedió soberanía y acató nuevas normas que regulan hoy la vida española. Ahora 27 países forman la UE y 4 más el Espacio Económico Europeo (EEE). Por ello, en nuestra escala de valor de las normas, veremos, que determinadas normas europeas tienen más valor que las nacionales y en cascada, nuestras Asambleas Legislativas de las CCAA, Gobiernos Autonómicos, Ayuntamientos, sindicatos, agrupaciones de empresarios (CEOE, CEPYME..), tienen que respetar en primer lugar las normas europeas. Estas normas europeas se dividen en 2 grupos: ● Derecho originario, formado por los Tratados de Funcionamiento de la UE, siendo el último el de L……………de 2007. Otros tratados de la UE son:…………. ● Derecho derivado, formado por las normas que dictan las instituciones europeas, entre ellos el Parlamento Europeo, con sus 751 eurodiputados. ✔ Reglamentos de la UE que son ………………………………… ✔ Directivas, que deben ser adaptadas por cada país para su territorio. ✔ …………… ✔ …………… Nuestro Parlamento español y los parlamentarios europeos, no saben construir, ni entienden de materiales anti-virus, ni saben las medidas o la compatibilidad que deben tener los aparatos eléctricos. Para ello tenemos la Asociación UNE, que hace normas estándar para que todos los ciudadanos de la UE fabriquemos, compremos y vendamos productos conforme a unas condiciones de calidad y seguridad dentro del territorio que engloba. Y si queremos que sirvan en todo el mundo, aplicaremos normas ISO, lo que nos daría una norma UNE-EN ISO. Estas normas son voluntarias y serán obligatorias, cuando nuestros legisladores y gobiernos incluyan estas normas UNE en leyes y reglamentos. En los temas de prevención, veremos que también hay un organismo que establece normas técnicas (NTP) para levantar peso, para ser asertivos, para investigar accidentes de trabajo, para proteger a los trabajadores o incluso para usar una mascarilla. Ese organismo se llama INSST https://www.insst.es/ en España ubicado en Bilbao, en Europa se llama la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo https://osha.europa.eu/es, e incluso muy conocida la homóloga americana. En tema de salud, también establece referencia la ………...., organismo especializado de la ONU en gestionar políticas de prevención, promoción e intervención a nivel mundial en la salud. Por último, España no vive aislada del mundo, o solo en Europa. Por el contrario, está inmersa en cientos de relaciones con todos los países del mundo. Cuando queremos contratar a una persona trabajadora debemos conocer si tenemos Tratados Internacionales con esos países y saber qué normativa aplicar. Si recuerdas, para que un tratado internacional forme parte del ordenamiento jurídico español debe ser aprobado por las Cortes Generales o Parlamento (por el Senado y el Congreso de los Diputados). Según la ONU vivimos en el mundo 7.700 millones de personas, de las que Europa representa el 9,8%. Asia es el continente que mayor población representa, casi un 60%, y que mayor desarrollo económico está teniendo. Por ello, no es de extrañar, que hagamos acuerdos Nombre y apellidos: Grupo: Fecha: Me gusta No me gusta Actividad 1ª UD Derecho Laboral Justificación de la tarea: Comprender las normas (tratados) con el continente asiático como antaño. Solo será necesario conocer la entrada a Asia y descubrir nuestras rutas terrestres y marítimas. Si volvemos a nuestro territorio español y seguimos con nuestras normas, aún nos quedan más. En la legislación laboral, en el derecho laboral, ¿quién elabora los convenios y los contratos?. Los convenios los elaboran los agentes sociales, es decir, los representantes de los trabajadores (los sindicatos) y los representantes de los empresarios (por ejemplo Confemetal). Los modelos de contratos los elabora el Gobierno, y los firman entre las empresas y las personas trabajadoras, respetando la normativa superior, y solo mejorando las condiciones laborales de obligado cumplimiento. Los modelos de contratos se pueden obtener del SEPE. Si seguimos con el derecho laboral, todavía tenemos los usos y costumbres como fuente, es decir, a tener en cuenta. Pero esa costumbre tiene que ser local y profesional y debe remitirse a ella expresamente. Aunque recuerda que primero va la ley y después la costumbre. Un ejemplo de estos usos sería la diligencia y colaboración en el trabajo debida por el trabajador al empresario. Nadie te dice que trabajes con diligencia y buena fe, pero si no trabajas con ganas y engañas al empresario te pueden despedir. Los principios generales del derecho son aquellas ideas fundamentales e informadoras de la organización jurídica de un país, es decir, los que dan sentido a las normas jurídicas legales o consuetudinarias existentes en la comunidad, los enunciados generales a los que se subordina un conjunto de soluciones particulares. Por último, la jurisprudencia «complementará el ordenamiento jurídico con la doctrina que, de modo reiterado, establezca el Tribunal Supremo al interpretar y aplicar la ley, la costumbre y los principios generales del derecho». Si has rellenado todos estos huecos has sido una “persona campeona”, gracias. Así se llaman ahora a los trabajadores, “personas trabajadoras”. Solo te pido un esfuerzo más: ordenar las normas vistas en función del principio de jerarquía normativa. Nombre y apellidos: Grupo: Fecha: Me gusta No me gusta Actividad 1ª UD Derecho Laboral Justificación de la tarea: Comprender las normas 2-Ahora que ya tienes todos los elementos ya puedes rellenar la pirámide con las normas correspondientes siguiendo el principio de jerarquía normativa, es decir, siguiendo la ordenación escalonada de las normas jurídicas de modo que las normas de rango inferior no pueden contradecir ni vulnerar lo establecido por una norma de rango superior. Escribe dentro de cada escalón las normas y quién las elabora. (Ejemplo de una pregunta de examen). R CE 1978 T................. Leyes sentido estrico, a nivel nacional y autonómico Normas con rango de ley, a nivel nacional y autómico Reglamentos, a nivel nacional, autonómico y local Con.... Con... Usos y costumbres P Jurisprudencia Sobre las personas trabajadores se aplican todas las normas ordenadas según esta pirámide.