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Estilo humano en la práctica de enfermería

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Paula Salamanca
Estilo humano en la práctica de enfermería
Enfermería es la ciencia del cuidado, es una profesión en la cual se ve a la persona como un ser
holístico, sin embargo, no solo se cuida a la persona, también cuida a la familia y a la comunidad.
Enfermería es una disciplina la cual esta desde el comienzo de la vida, su desarrollo y el final de
esta. Por consiguiente, es esencial que en la práctica de enfermería se cuente con virtudes como
lo son la prudencia, templanza, orden, laboriosidad, respeto, sinceridad, solidaridad, alegría y
responsabilidad porque son estas algunas de las virtudes las cuales hacen que la práctica de
enfermería sea más humana lo cual permite brindar un mejor cuidado.
Sinceridad, Enfermería es una carrera en la cual la ética y honestidad son sumamente
importantes, es por eso por lo que, en países como Estados unidos por 18 años consecutivos, el
Gallup la cual es una Encuesta la cual pide a los adultos estadounidenses que evalúen
anualmente las profesiones que creen que son más honestas y éticas calificaron a las enfermeras
como la más altas entre otras profesiones. Actualmente, el 85% de los estadounidenses dice que
la honestidad y los estándares éticos de las enfermeras son "muy altos" o "altos", esencialmente
sin cambios del 84% que dijo lo mismo en 2018.(1)
Solidaridad y responsabilidad en la práctica de enfermería, las enfermeras que trabajan en el
área quirúrgica tienen un papel importante, ya que actúan en nombre de los pacientes y trabajan
con los pacientes, sus familiares y otros profesionales de la salud para planificar y brindar una
atención segura. Muchos pacientes temen someterse a una cirugía, y las enfermeras toman el
tiempo para escuchar las preguntas del paciente y responderlas honesta y completamente.
Independientemente del entorno quirúrgico o del procedimiento, las enfermeras actúan como el
defensor del paciente durante un momento en que el paciente no puede defenderse por sí
mismo.(2)
La enfermera cuida al paciente como una persona completa, física, espiritual y emocionalmente,
y el personal de enfermería cuenta con las facultades para utilizar múltiples modalidades en
combinación con la atención quirúrgica estándar para mejorar los resultados quirúrgicos de los
pacientes. Dichas terapias pueden incluir musicoterapia para disminuir la ansiedad
intraoperatoria, la frecuencia cardíaca y la presión arterial; humor y alegría para mejorar la
capacidad del paciente para recordar la enseñanza preoperatoria; y toque curativo para reducir
el estrés y posiblemente fortalecer el sistema inmunológico. El tratamiento holístico de los
pacientes quirúrgicos es fundamental para nuestro papel de educar a los pacientes sobre sus
procedimientos y recuperación.(2)
El enfermero es ese puente entre la información compleja y el paciente, por esa razón es
responsabilidad del personal de enfermería explicarle al paciente los diferentes procedimientos
y tratamientos que se le vayan a realizar esto ha de ser de una manera clara en la cual el paciente
pueda comprender y entender todo. Además, Somos parte del equipo interdisciplinar que se
aseguran de que el paciente tenga la información que necesita para tomar decisiones sobre su
salud. Actuamos como enlaces en las interacciones con los médicos, otros miembros del equipo
de salud y miembros de la familia para coordinar la atención y cuidado de calidad.(2)
Al mismo tiempo nadie pasa más tiempo al lado de la cama del paciente que una enfermera, las
enfermeras atienden a una amplia variedad de poblaciones de pacientes durante toda su carrera,
y esto nos da una perspectiva única sobre muchos temas que son parte de la crisis actual de
atención médica, particularmente en lo que respecta a cuestiones de calidad y seguridad y
acceso a la atención médica. Estamos en la primera línea de trabajo para garantizar una atención
médica de calidad y buscando soluciones que beneficien a los necesitados.
Entre otras capacidades y características de las enfermeras están la capacidad de escuchar, la
comprensión de las necesidades y limitaciones de los pacientes, la humildad, la capacidad de
actuar como modelo a seguir para la ética laboral esperada, la energía para motivar a otros, un
enfoque de un "nosotros" no solo un "yo", y una visión de excelencia.(3)
Una capacidad que debería tener todo buen enfermero es la capacidad de liderazgo, la cual no
puede desligarse de la prudencia, laboriosidad, respeto, sinceridad, solidaridad y alegría, ya que
un líder corrige y habla con prudencia, trabaja fuertemente junto a los demás, siempre respeta,
es solidario con los demás ya sea con el equipo de salud, la familia, la comunidad o el paciente
y además siempre deja una sensación de alegría en los demás ya sea con una palabra o una
acción que realice.
Para una institución de salud, el componente humano es primordial; constituye una ventaja
competitiva y activa intangible. Actualmente, el profesional de enfermería debe tener un papel
dinámico interno, asumido y personificado por el líder. De la misma manera, el liderazgo está
asociado con la eficacia. Éste presenta cuatro dimensiones importantes en la definición de
liderazgo: a) incluye a las personas con las que se trabaja; si ellas no fueran tomadas en cuenta,
las cualidades del líder se tornarían irrelevantes y no necesarias; b) solidaridad y prudencia en
la distribución de poder c) la habilidad de usar diferentes formas de poder con el fin de influir en
sus seguidores d) y la promoción de valores para que los seguidores puedan tomar decisiones
inteligentes y sensatas, cuando llegue el momento de que el líder tenga que delegar funciones.
Por esto se hace referencia al desarrollo del liderazgo a través de la profesión de enfermería, se
requiere de acción dirigida y con propósito.(4)
Para el personal de enfermería es de suma importancia que nunca deje de lado las virtudes de
la prudencia, laboriosidad, respeto, sinceridad, solidaridad y alegría ya que de esta manera es
que se puede brindar un cuidado integral para el bienestar de la persona, familia y comunidad,
en conclusión, son estas virtudes las que permiten que haya un estilo humano en la práctica de
enfermería.
Referencias:
1.
Gallup. Nurses Continue to Rate Highest in Honesty, Ethics [Internet]. [cited 2020 Mar 5].
Available from: https://news.gallup.com/poll/274673/nurses-continue-rate-highest-honestyethics.aspx
2.
Voight PE. Our Value as Nurses. AORN J [Internet]. 2009;89(5):821–2. Available from:
http://dx.doi.org/10.1016/j.aorn.2009.04.012
3.
Rn MC. The Value of a Nurse. Assoc Regist Nurses [Internet]. 2020;104(6):483–5. Available from:
http://dx.doi.org/10.1016/j.aorn.2016.10.011
4.
González JC, Paulina M, Saavedra H, Gisel T, Rivera M, Luisa M, et al. Estilos de liderazgo en jefes
de Servicio de Enfermería. 2012;12(2):84–94.
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