Subido por Luisa Geraldine Graos Avila

Cuantía de las indemnizaciones laborales por extinciones de contrato de trabajo

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CUANTÍA DE LAS INDEMNIZACIONES LABORALES POR EXTINCIONES DE CONTRATO DE
TRABAJO
1. DESPIDO IMPROCEDENTE -- Salario
diario x meses x 2,75:
2. EXTINCIÓN DEL CONTRATO POR
VOLUNTAD DEL TRABAJADOR EN CASO
DE INCUMPLIMIENTO GRAVE DEL
EMPRESARIO -- Salario diario x meses x
2,75:
3. EXTINCIÓN POR CAUSAS OBJETIVAS
PROCEDENTE Y TRABAJADOR
INDEFINIDO NO FIJO - Salario diario x
meses x 20 / 12:
4. DESPIDO COLECTIVO PROCEDENTE Salario diario x meses x 20 / 12:
5. MOVILIDAD GEOGRÁFICA - Salario
diario x meses x 20 / 12:
6. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE
CONDICIONES DE TRABAJO - Salario
diario x meses x 20 / 12:
7. EXTINCIÓN DEL CONTRATO
TEMPORAL - Contrato celebrado a partir
del 1-1-2015 - Salario diario x días x 12 /
365:
9677,60
9677,60
5865,21
5865,21
5865,21
5865,21
3514,30
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