https://www.youtube.com/watch?v=NJgq4CZS6sE Las relaciones interpersonales son el conjunto de contactos que tenemos los seres humanos como seres sociales con el resto de personas. Es aprender a interrelacionarse con las demás personas respetando su espacio, el lugar que ocupamos en esta vida y aceptando a cada uno como es y aceptándonos como somos, con sus defectos y virtudes, y con nuestras fortalezas y debilidades, recordando que nuestros derechos terminan cuando comienzan los de los demás. Además ayudan a crecer, progresar, prosperar, desarrollarse como personas, para la futura vida profesional, respetando la forma de ser de los demás, pero sin dejar de ser nosotros mismos Relaciones interpersonales (Campos, 2006) • sostiene que las relaciones interpersonales, son un conjunto de interrelaciones recíprocas que se dan entre dos o más personas, las cuales comprometen sus habilidades para comunicarse en forma efectiva e interactuar buscando propósitos comunes. Guerrero (2000) Espinoza (2008) • el ser humano se caracteriza fundamentalmente por su naturaleza social gregaria, es decir, que este vive siempre en asociación con sus semejantes. Dentro de esta asociación humana, existe una influencia directa y constante entre la persona y el grupo social. • conceptualiza las relaciones interpersonales como un conjunto de interacciones eficientes que se establecen entre dos o más sujetos que estructuran un medio favorable para la comunicación, expresión de emociones e ideas. Silviera (2014) (Vázquez Donada, 2018) https://www.youtube.com/watch?v=GRX1_-15xwE ESTILOS DE RELACIONES INTERPERSONALES Este estilo se caracteriza, porque las personas que los asumen, tienen una conducta conflictiva con las personas con las cuales se relacionan, interactuando con ellas en forma agresivas, utilizando acusaciones y amenazas. Las personas que asumen este estilo, son aquellas que dejan que otros decidan por ellos. Carecen de la capacidad de defender sus opiniones y pensamientos propios, dejando que las otras personas tomen ventaja de esa situación. Estilo caracterizado porque la persona que adopta este estilo, es capaz de defender sus derechos e intereses, evitando hacer uso de la agresión, violencia o insultos y tomando sus propias decisiones. (Vazquez Donada, 2018), Las relaciones interpersonales involucran los siguientes aspectos: La expresión autentica de uno/una La solución de conflictos El escuchar La habilidad para comunicarse efectivamente https://www.youtube.com/watch?v=NJgq4CZS6sE NO LES HA PASADO QUE… respetando esas conductas en los demás, y que generalmente resuelve los problemas inmediatos de la situación mientras minimiza la probabilidad de futuros problemas. Define las habilidades sociales como la conducta social habilidosa, como el conjunto de conductas emitidas por un individuo en un contexto interpersonal HABILIDADES SOCIALES que expresa los sentimientos, actitudes, deseos, opiniones o derechos de ese individuo de un modo adecuado a la situación, (Caballo, 1996) HABILIDADES SOCIALES • Refiere a las Habilidades Sociales como «la habilidad para organizar cogniciones y conductas en un curso integrado de acción orientada por metas interpersonales y sociales de un modo culturalmente aceptada» Ladd y Mize Combs y Slaby • Las definen como “la habilidad para interactuar con otros en un contexto dado de un modo específico, socialmente aceptable y valorado y que sea mutuamente beneficioso o primariamente beneficioso para los otros” Habilidades sociales básicas Presentarse. Formular una pregunta. Dar las gracias. Iniciar una conversación Presentar a otras personas. Escuchar Realizar un cumplido. Presentarse. Habilidades sociales complejas: • Capacidad de definir un problema y evaluar soluciones. • Capacidad de escucha. • Asertividad • Inteligencia emocional • Empatía Habilidades sociales complejas: • Reconocimiento y defensa de los derechos propios y de los demás. Modulación de la expresión emocional. • Capacidad de disculparse. • Negociación. • Capacidad de comunicar sentimientos y emociones. https://www.gabineteakro.com/blog/que-son-tipos-y-para-qu%C3%A9-sirven-las-habilidades-sociales ACTITUDES https://www.youtube.com/watch?v=ZSkLFvyhG6g ACTITUDES La actitud de las personas es la que hace la diferencia entre ser felices y no serlo, entre ser una persona de éxito o no, en tener sanas relaciones interpersonales o conflictos. lo cual va a determinar la manera como nos comportamos. refiere que la actitud es la manera como percibimos la imagen de nosotros mismos, de los demás y los acontecimientos que nos rodean, (Llanos, 2013), la actitud es la manera como percibimos la imagen de nosotros mismos, de los demás y los acontecimientos que nos rodean, La actitud de las personas es la que hace la diferencia entre ser felices y no serlo, entre ser una persona de éxito o no, en tener sanas relaciones interpersonales o conflictos. lo cual va a determinar la manera como nos comportamos. Llanos (2013), IMPORTANCIA DE LAS ACTITUDES Las Actitudes tienen una gran importancia social ya que no suelen ser cosa de un solo individuo, sino que son compartidas por un número relativamente elevado de individuos; en ese sentido las actitudes resultan muy importantes en las relaciones laborales ya que regulan el éxito o fracaso del grupo. entre las principales actitudes para logar buenas relaciones interpersonales en trabajo se encuentran: respeto, empatía, solidaridad, lealtad al colega, responsabilidad, cooperación y compañerismo (Goleman, 1999) IMPORTANCIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES INTERACCIONES COMUNICACIÓN FUENTE APRENDIZAJE HABILIDADES SOCIALES PENSAMIENTOS ACTITUDES SENTIMIENTOS TRATO HUMANO DECISIONES/OPINION DES.PERSONAL SATISFACCIÓN BASES DEL COMPORTAMIENTO SOCIAL PAUTAS DE COMP. (Sánchez, 2012) IMPORTANCIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES Forma la conciencia de las reglas valores, actitudes y normas de conducta, la noción del bien y del mal . (Ibargüen, 2014) Con la convivencia se adquiere formas de relación, creencias, normas y aspiraciones. Conformando su personalidad, sus capacidades y debilidades, alegrías y penas, su amor y su odio, sus afectos. Adquieren mayor número de matices de acuerdo al proceso de construcción de identidad y personalidad que se afronta y al lugar ocupado por el adolescente en un entorno social determinado. Hay una personalidad e identidad definidas, mayor experiencia y más claridad con respecto a los intereses, expectativas y prioridades propia, va a depender de la situación de la persona frente a los demás. RELACIONES INTERPERSONALES EFICIENTE Se produce asertividad, colaboración, empatía, manejo relaciones sociales, solución de problemas, comunicación, empatía, igualdad. DEFICIENTE Se produce frustración, ansiedad, enojo, agresividad, actitud negativa. (Ibargüen, 2014) FACTORES RELACIONES INTERPERSONALES ACTITUDES ASERTIVIDAD La personalidad Respeto La comprensión La cortesía LOS VALORES EMPATÍA Los valores Las actitudes TRABAJO EN EQUIPO La sinceridad La comunicación TEORÍA PSICOSOCIAL Para Erikson la interacción y las relaciones sociales desempeñaban un papel fundamental en el desarrollo y crecimiento de los seres humanos. Los conflictos sirven como punto de inflexión en el desarrollo, el potencial de crecimiento personal es alto, si se enfrentan con éxito al conflicto se supera la etapa con fortalezas psicológicas, con sensación de dominio que les servirán para el resto de sus vidas , el sentido de competencia motiva comportamientos y acciones. TEORÍA ECOLÓGICA El medio influyen consecuentemente en el desarrollo cognitivo, moral y relacional. Es en la interacción de estos sistemas que sucederá un desarrollo psicológico intra e interpersonal, ya que están socialmente organizados de manera que apoyan y guían el desarrollo humano. Bronfenbrenner argumenta que la capacidad de formación de un sistema depende de la existencia de las interconexiones sociales entre ese sistema, las influencias bidireccionales y la importancia de las transiciones ecológicas: los cambios en el entorno o de rol social al largo de nuestra vida como individuos. cada sistema contiene roles, normas y reglas que dan forma al desarrollo psicológico. CONCLUSIONES • Las relaciones interpersonales cuando es positiva nos va a permitir relacionarnos de manera efectiva, lo cual nos va ayudar a conseguir los objetivos que queremos plantearnos en la vida, esto puede ser en el trabajo, las amistades, la familia, dicho de otro modo nos va a permitir vincularnos positivamente con nuestro entorno. • Las relaciones interpersonales se relacionan de manera directa y positiva con las habilidades sociales, mientras nuestras relaciones interpersonales sean buenas, lo mismo se dará en las habilidades sociales, esto se puede comprobar con investigaciones realizadas por (Sihuay, 2016) y (Vásquez, 2019). • Mientras que las relaciones interpersonales están presentes durante toda nuestra vida, desde el nacimiento hasta el fin de nuestros días y si se lleva de manera óptima nos va aportar equilibrio y felicidad, las habilidades sociales lo aprendemos desde niños, ya sea para poder relacionarnos con nuestro entorno social, en conversaciones o actividades del día a día. • La importancia de un buen manejo de las relaciones personales, habilidades sociales y actitudes va incrementar nuestra sensación de seguridad y así poder ser personas abiertas, relajadas y tener un concepto adecuado de lo que somos. Gracias por su atención