Solicitud de Certificacion de Lectura STIC-04

O F IC IN A D E É T IC A G UB E RN A ME N T A L
CENTRO PARA EL DESARROLLO DEL PENSAMIENTO ÉTICO
www.eticapr.com
CERTIFICACIÓN DE LECTURA
STIC Series de Trabajos Investigativos
Ensayo El maltrato de menores: un problema de todos (STIC-2012-04) marzo 2012.
Estado Libre Asociado
de Puerto Rico
1. Nombre, apellidos paterno y materno del solicitante:
2. Complete la lectura y conteste la prueba escogiendo la(s) alternativa(s) correcta(s).
1. ¿Cuál es la definición que la autora presenta sobre el maltrato contra la niñez?
A. Toda conducta de un adulto que por acción u omisión lesione el desarrollo físico, psicológico o
sexual de un niño o niña.
B. Conducta accidental que resulta de la falta de experiencia de un adulto al relacionarse con niños o
niñas.
C. Actos intencionales específicamente dirigidos a causar daño físico al niño o a la niña.
D. Todas las anteriores
E. Ninguna de las anteriores
2. Identifique los tipos de maltrato de menores destacados en el ensayo.
Participante
A.
B.
C.
D.
E.
F.
G.
Maltrato físico
La negligencia
El maltrato emocional
La explotación
El maltrato institucional
El abuso sexual
Todas las anteriores
3. ¿Cómo usted aplicaría el conocimiento adquirido mediante la lectura del ensayo?
A.
B.
C.
D.
Asumir posiciones sensibles e informadas que no guarden silencio ante el maltrato de menores.
Participar de iniciativas comunitarias dirigidas a impedir el maltrato de menores
Identificar las alternativas disponibles para los menores que sufren maltrato.
Desarrollar sensibilidad sobre la fragilidad y necesidades de los menores en general.
E. Todas las anteriores.
4. Últimos cuatro dígitos del Número de
Seguro Social
X
X
X
X
5. Puesto que ocupa y Área:
X
6. Agencia, Municipio o Corporación Pública para la cual labora:
7. Correo electrónico:
_________________________________
Firma del Servidor Público
8. Teléfono:
9. Fax:
______________________________
Fecha
Envíe esta solicitud y los documentos de evidencia al COORDINADOR WEB de su Agencias.
Para conocer su Coordinador Web comuníquese con la Oficina de Recursos Humanos de su
Agencias o Municipio.