Noticias del DÍA DEL ENCARGADO APUNTADOR
Anuncio
Noticias del Publicación oficial del Sindicato de Encargados Apuntadores Marítimos y Afines de la República Argentina DÍA DEL ENCARGADO APUNTADOR MARÍTIMO La Celebración mayo 2015 www.seamara.com.ar [email protected] Consejo Directivo Nacional S.E.A.M.A.R.A. Período 2011-2015 SECRETARIO GENERAL COCCHIA, Jorge Daniel VOCALES VOCAL 1º (a cargo de la SUB SECRETARÍA GREMIAL) TORRES, Edgardo SECRETARIO ADJUNTO LIZARRAGA, Raúl Alberto VOCAL 2º (a cargo de la SECRETARÍA DE LA MUJER) AMORES, Laura Rosana SECRETARIO ADMINISTRATIVO RUBINO, Roberto Daniel SECRETARIO GREMIAL RAYMOND, Enrique Ricardo SECRETARIO TESORERO AVALOS, Juan Carlos VOCAL 3º (a cargo de la SUB SECRETARÍA DEL INTERIOR) LANGO, Oscar VOCAL 4 º TORRES, Julio César VOCAL 5º CHAUQUE, Carlos VOCAL 6º LÓPEZ, Emanuel SECRETARIO PROTESORERO FIORE, Donato VOCAL 7º MORANDO, Adrián SECRETARIO DEL INTERIOR SUÁREZ, José Luis VOCAL 8º ESTRADA, Jesús Enrique SECRETARIO DE OBRA Y ACCIÓN SOCIAL CASSOLA, Fernando SECRETARIO DE ACTAS Y PREVISIÓN KELLY, Miguel Enrique VOCAL 9º CAMARDELLI, Osvaldo VOCAL 10º ARRÚA, Gabriel SECRETARIO DE PRENSA, DIFUSIÓN Y CULTURA REBOLLO, Luís Héctor COMISIÓN REVISORA DE CUENTAS COMISIÓN PARITARIA NACIONAL TITULAR MATTEO, Mario PRESIDENTE COCCHIA, Jorge Daniel TITULAR LARROQUE, Guillermo TITULAR RAYMOND, Enrique Ricardo TITULAR GOROSTIZA, Horacio Gustavo TITULAR RUBIO, Juan Carlos SUPLENTE VILTES, Gastón TITULAR SALVÁ, Gabriel SUPLENTE PÉREZ, Aníbal SUPLENTE MARCOMINI, Gabriel SUPLENTE HERRERA, José Luis Noticias del S.E.A.M.A.R.A. - Publicación editada por el SIndicato Encargados Apuntadores Marítimos y Afines de la República Argentina. Editor: Jorge Cocchia (Secretario General). Director Periodístico: Luís Héctor Rebollo (Secretario de Prensa, Difusión y Cultura). Secretaría de Prensa: México 2183 - 2º piso - C.A.B.A. Tel.: 4941-8327 / 8264 Email: [email protected]. Web: www.seamara.com.ar Revista del SEAMARA Nº VII Editorial 03 EDITORIAL Invitación 2015. Un año muy particular. No solo para nuestro gremio sino para la Argentina toda. La casualidad del calendario nos envuelve a ambos en un destino común: las elecciones. Con particularidades que nos siguen emparentando, como – por ejemplo – el último mandato. El slogan de las autoridades nacionales tiene un eje sobre el cual giran todas las frases posteriores: la década ganada. Y nosotros, aunque no tenemos un slogan de cabecera, a la hora del balance también tenemos que poner el acento en las cosas que hemos ganado y/o conseguido durante el desarrollo de la gestión. Algo había puntualizado en nuestro último encuentro a través de esta revista. Y en esa oportunidad pretendí sintetizar el desarrollo de la gestión en una sola palabra: crecimiento. Desde el vamos hago la aclaración de que, en modo alguno, pretendo establecer un paralelo. Solo utilizo el “almanaque” electoral para que a través del juego de las palabras queden plasmados los logros de esta gestión. Que – también aclaro – no es personal. Es el trabajo de un equipo cuya cabeza más visible soy yo. Pero hay otras, en sus respectivas áreas, tal como quedó plasmado en la revista anterior, sin cuya activa participación nada hubiese sido posible. El 21 de diciembre pasado, después de mucho tiempo, entrecerré los ojos para visualizar mejor la escena que se desarrollaba en el majestuoso predio de un gremio colega como el de los pasteleros, con nuestra gente. Con Ustedes compañeros encargados apuntadores, en la celebración de nuestro día. Sentí como propio el regocijo global que creí descubrir a pleno sol. Disfruté como nunca durante la sana competencia deportiva de un partido de fútbol entre dos seccionales, que usaron como pretexto camisetas diferentes, para compartir un espacio común. Y me pareció más sabroso el menú mientras el espectáculo artístico transcurría en medio de la comida. Traté que mi capacidad visual me acompañase para fotografiar en mi m ente cada una de las mesas y sus integrantes. la demanda de nuestros compañeros afiliados. La desregulación que le abrió la puerta al crecimiento del padrón y el cumplimiento a rajatabla del PMO que nos exige la Superintendencia de Seguros. Parte de la actividad que nuestra Obra Social está desplegando para beneficio de nuestros afiliados y sus familias. También en el recorrido visual que quedó grabada “la foto” de dos y en algunos casos tres generaciones de encargados apuntadores compartiendo las mesas. Entonces me acordé de aquellos viejos tiempos juveniles y los deseos de participar derribando vallas – algunas veces imaginarias – tratando de imponer nuestras ideas. Algo que hoy podemos recibir de nuestros jóvenes compañeros a los que invitamos a participar en forma permanente sin que ninguna valla se interponga. Las puertas de nuestro gremio están abiertas para todos y la brecha generacional se disimula con el crecimiento intelectual de los jóvenes que se convierten en adultos a través de sus ideas y nuestra fresca veteranía que trata de adecuarse – y vaya si lo consigue – a esta vida tecnológica y de participación online que la vida nos propone. Nos es una despedida. Seguro que no. Si la lectura de los párrafos anteriores te trasladan a ese imaginario, te anticipo que no. Que todavía no. Aunque el final esté cerca. No lo dudes. Solo que en un año electoral como este los recuerdos y la actualidad se mezclan con la fuerza de un río que desborda su caudal madre. Es la obra que vamos a dejar. No lo dudes. La obra que vos vas a heredar. Porque te lo ganaste por derecho propio. Pero de eso vamos a hablar y compartir el espacio de la próxima entrega. Y a diferencia de la edición anterior, no voy a escribir ni una coma del contenido de esta revista. Recorrela. Analizala. Disfrutala. Compartila. Y si además tenés tiempo y ganas, vení al gremio y conversemos. Como te darás cuenta, no es una despedida. ¿Viste?. Es una invitación a que te integres. Para seguir creciendo juntos… Entendí, por fin, que el “Seguimos Creciendo” del último editorial no era solo un enunciado. La película de la historia del gremio desfiló por mi memoria como un relato salvaje. Aquella ubicación en la calle Venezuela, el paso obligado por la calle Perú donde los metros cuadrados no alcanzaban a satisfacer la demanda de la población laboral y este desembarco en México 2183 que nos ofreció el espacio para satisfacer Sumario 03 04 16 17 18 20 21 22 24 Opinión - Editorial Día del Encargado Apuntador Marítimo 2014 Nota Felix Díaz Opinión - Raúl Lizarraga Especial - Historia Tercera edad Afiliados / Recuerdo Luis Perafán Opinión - Prensa Especial - Subcomisión de Cultura Jorge Daniel Cocchia Secretario General Consejo Directivo Nacional S.E.A.M.A.R.A. 26 27 28 30 32 35 Opinión - Dra. Cecilia Reboredo Historia - Horacio Randazzo Espacio OSEAM Noticias Turismo Elecciones 2015 Día del En Apuntador El Sindicato Encargados Apuntadores Marítimos y Afines de la República Argentina (S.E.A.M.A.R.A.) es un gremio que ha sabido pelear, no solo por los derechos de sus representados, sino por los de todos los trabajadores portuarios. En la primera década del siglo 20 esta organización gremial se inició como “Centro de Dependientes de Agencias Navieras”. En los años ’30 se llamó ´Centro de Encargados Apuntadores´ (CEyA), y en el ´54, el Ministerio de Trabajo y Previsión le otorgó Personería Gremial Nº 263 al Sindicato Encargados Apuntadores Marítimos (SEAM). En 1996 se reformó el Estatuto sindical, y entre otras cosas se modificó su denominación por la que conocemos hoy en día. Con más de 80 años de historia, ha tenido sus horas más difíciles en la nefasta década de los 90’, en la que el país fue asechado por la ola neoliberal que atrapó a todos los países de la región. La situación en esos años del trabajo portuario es el ejemplo más cabal del desastre social y económico al que pueden llevar decisiones políticas completamente en contra de los trabajadores. El decreto 817/92 fue la puesta en marcha de la desregulación portuaria y la destrucción, no solamente de puestos de trabajo sino de la identidad del trabajador. La suspensión de todos los Convenios Colectivos de Trabajo, la concesión del Puerto de Buenos Aires, además de las leyes de flexibilización laboral instauradas por el nefasto gobierno menemista fueron la nueva realidad del país. Fue este gremio el que tomó la decisión de concurrir a la justicia en contra del Estado Nacional, nada menos que en el año 1992, en un juicio caratulado “Jorge Cocchia c/Estado nacional”, y que fuera ganado por el gremio en primera y segunda instancia. Previsiblemente, en los años en que adquirió el mote de “corte adicta”, la Corte Suprema de Justicia votó en contra –un resultado de 5 a 4- que dio vuelta el veredicto. Si la última dictadura llevó a cabo el genocidio social más sangriento de la historia del país y comenzó a trazar el camino económico neoliberal, el antipopular gobierno de Menem se encargó de perfeccionarlo y llevarlo hasta las últimas consecuencias. Miles de compañeros portuarios fueron despojados de su fuente de trabajo y degradados socialmente: se instauró la idea de que los viejos ya no servían. Por eso las empresas -con el total apoyo del gobierno menemista- extirparon a todos los trabajadores con conciencia social y sindical, y fueron reemplazados por jóvenes sin experiencia en el ambiente portuario. Solo unos pocos quedaron que fueron usados de “maestros” de toda esta ola nueva de trabajadores para después sí echarlos. Para poder llevar este perverso plan a cabo también fue necesaria la complicidad de gremios que tomaron la representación de los trabajadores en el ambiente portuario, dejando a nuestro gremio con menos de 100 afiliados y en una penosa situación económica. Pero no nos vencieron; la resistencia existió a lo largo de todo ese trágico período del país. ncargado r Marítimo Tuvimos que reagruparnos, conscientes de que teníamos pocas chances y un escenario político completamente adverso. Y soportamos cada embate, de pie y convencidos de que existía un mañana que tenía que ser mejor, que en esta pelea completamente desigual contra el régimen neoliberal no podíamos ponernos de rodillas, porque esa sería nuestra derrota. Y el tiempo nos fue mostrando la luz al final del túnel: nos reunimos junto a los otros gremios portuarios, marítimos y de la industria naval en la Federación Marítimo Portuaria y de la Industria Naval (FeMPINRA) y sorteamos muchos obstáculos: la lucha permanente en contra de la tercerización y la posibilidad concreta de que estos trabajadores tengan la chance de ingresar a planta permanente con el reconocimiento de su antigüedad, la recuperación de los Convenios Colectivos de Trabajo, el logro “gigante” del reconocimiento de que nuestra actividad sea considerada por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social como tarea privilegiada, y que muchos de los trabajadores expulsados del sistema tuvieran acceso a una jubilación digna. Para este sindicato, la pelea siempre es y será la defensa de los derechos de los trabajadores, fundamentalmente poniendo el acento en los que menos tienen y en los sectores más vulnerables. Por todo esto, es un orgullo celebrar nuestro día y tener plena conciencia de nuestra identidad como trabajadores portuarios. Entendemos que la solidaridad y el compañerismo es la base de cualquier acción social y gremial, siempre estando alerta al enemigo, que a lo largo de este proceso político Nacional y Popular se ha mantenido al asecho, esperando un descuido para volver. Es necesario que todos los actores sociales entendamos que hay un camino trazado a partir del año 2003 que no debe ser descuidado. Un abrazo inmenso para cada uno de los Encargados Apuntadores Marítimos de la República Argentina, a las Seccionales S.E.A.M.A.R.A.: Santa Fe, Bahía Blanca, Puerto Madryn, Campana-Zárate.; y las Delegaciones Regionales S.E.A.M.A.R.A.: San Nicolás, Villa Constitución, San Lorenzo/San Martín, Ibicuy, Concepción Del Uruguay, Mar Del Plata, La Plata/Ensenada, Necochea/Quequén, Puerto Deseado, San Antonio Oeste; además del Consejo Directivo Nacional S.E.A.M.A.R.A. – Sede Central, y otro abrazo fraternal a los trabajadores portuarios nucleados en el Sindicato Capataces Estibadores Portuarios (SCEP), el Sindicato de Serenos de Buques (SSB) y el Sindicato Único Portuarios Argentinos (SUPA), que celebran en esta fecha al igual que nosotros. Todos los logros conseguidos son el fruto de la unión del Consejo Directivo Nacional, seccionales y delegaciones, delegados y paritarios de empresa, afiliados, y la acción incansable de nuestro cuerpo de abogados –tanto en lo laboral como en lo previsional-. Por eso todos son parte de este festejo. Texto publicado en la edición del 21 de diciembre de 2014 del diario “Tiempo Argentino” 10 Día del Encargado Apuntador Marítimo Revista del SEAMARA Nº VIII Revista del SEAMARA Nº VIII Día del Encargado Apuntador Marítimo 11 Los shows “El Indio” El brindis 16 Noticias Revista del SEAMARA Nº VIII L os representantes de los pueblos originarios que en 2011 también se habían instalado al pie del Monumento al Quijote, en 9 de Julio y Avenida de Mayo, y que habían sido desalojados por la fuerza volvieron cuatro años después. Unos 60 representantes de 27 comunidades originarias de la provincia de Formosa están instalados para visibilizar su reclamo por educación, salud, vivienda y, en especial, que no les quiten sus tierras. En el acampe anterior el reclamo era de parte del pueblo Qom, pero en esta ocasión se sumaron los Pilagá, Wichi y Nivaclé. En la tienda, los aborígenes acumulan la ropa, la comida y el resto de las cosas útiles para el acampe. Sobre la vereda montaron también un puesto donde venden artesanías. Además de los carteles, a los peatones les dan volantes para informar sobre sus reclamos. Félix Díaz, jefe de la comunidad Qom, se acercó al gremio, para interiorizarnos de la situación: "entregamos un petitorio al Gobierno, pero lamentablemente no nos recibió ni siquiera un funcionario de menor rango. No exigimos nada, sólo pedimos que nos escuchen. Si nos recibieran no haríamos cortes de calles. Queremos que se respeten los derechos de los indígenas y tener garantía jurídica sobre nuestras tierras". El cacique narró que “esto no es nuevo, arrancó en la década del ’40 donde empezó el tironeo por 10.000 hectáreas que nos pertenecen. Y esto está ratificado por un Decreto Nacional de 1952.” El S.E.A.M.A.R.A siguió escuchando atentamente su alocución sin agregar ni sacar una coma de su explicación: “el 1963 la provincia nos desalojó, pero entre l977 y 1978 el Gobierno nos devolvió los terrenos que, en una gran parte, ya habían sido usurpados por los paraguayos.” Su figura enorme no se condice con su timbre de voz bajo y su hablar pausado, como meditando cada palabra: “con la democracia volvieron los problemas aunque el Dr. Alfonsín era más accesible a nuestros reclamos. Somos 850 familias, algo así como 4.000 personas y pedimos lo que nos corresponde legítimamente.” Le explicamos que solo podíamos hacernos eco de sus problemas pero no teníamos – como gremio – jurisdicción para sumarnos a sus reclamos. Hacemos pública su visita y habilitamos nuestro gremio para que nuestros trabajadores afiliados que tengan ropas, muebles, insumos y/o alimentos no perecederos nos los hagan llegar para poder reenviarlos a “La Primavera”, su comunidad en la provincia de Formosa. LA VOZ DE LA TIERRA Revista del SEAMARA Nº VIII Opinión 17 Hacia el horizonte “Ella está en el horizonte. Me acerco dos pasos, ella se aleja dos pasos más. Camino diez pasos y el horizonte se corre diez pasos más allá. Por mucho que yo camine nunca la voy a alcanzar. ¿Para qué sirve la utopía? Sirve para eso: para caminar.” (*) Cientos de veces en las charlas con los compañeros resalto la necesidad de estar muy atentos con el presente y el futuro, con especial atención de todo lo vivido por nosotros, los trabajadores, en décadas anteriores. MEMORIA DEBEMOS TENER SIEMPRE… y a los compañeros más jóvenes tenemos la obligación de recordarles los momentos vividos. Desde este gremio siempre estuvimos a la par de todos los compañeros, especialmente de aquellos que estaban en condiciones más vulnerables. “El mundo se divide, sobre todo, entre los indignos y los indignados y ya sabrá cada quien de qué lado quiere o puede estar.” (*) Una apretada síntesis de las conquistas que hemos logrado trabajando en conjunto: * La resolución Nº 864/04 que incorpora nuestra actividad al decreto 5912/72, que nos permite la jubilación a los 55 años con 30 años de aportes. * Los decretos Nº 1409/06 y 1839/09 por los cuales logramos que los compañeros expulsados en los ’90 tuvieran acceso a una jubilación digna. * La tercerización con garantía salarial en la mayoría de los lugares: El pago de feriados, horas extras, día del gremio, nocturnidad, la posibilidad de ingresar a las terminales con antigüedad reconocida, etc… * Los convenios colectivos, las paritarias cada año, el encuadramiento de cientos de compañeros que figuraban fuera de convenio. * La lucha histórica para recuperar la representación de los compañeros que estaban en otras organizaciones gremiales sin ser representados, sin la posibilidad de tener delegados ni paritarios y los que se animaban a reclamar derechos eran despedidos. Nadie nos regaló nada. Todo nos costó un enorme esfuerzo, pero va nuestro reconocimiento a muchos funcionarios nos acompañaron en la recuperación de derechos con decisiones políticas que tenemos la obligación de valorar. Los trabajadores siempre debemos estar dispuestos a dar pelea con inteligencia, organización y solidaridad. Algunas historias vuelven a repetirse: las consecuencias de aquellas concesiones de los ’90 fueron miles de desocupados; ahora se acercan nuevas licitaciones y ni los funcionarios son “lo mismo” ni nosotros somos “lo mismo”. Aprendimos con mucho dolor y debemos estar dispuestos a dar la batalla que se necesite. “Si me caí es porque estaba caminando y caminar vale la pena aun que te caigas.” (*) (*)Citas de Eduardo Galeano. Raúl “Vasco” Lizarraga 18 Historia Revista del SEAMARA Nº VIII ConSidERo quE ES nECESARio LLEVAR A ConoCiMiEnTo dE LoS AfiLiAdoS dEL S.E.A.M.A.R.A.y A LoS jóVEnES dE nuESTRA ACTiVidAd - yA quE En nuESTRA infAnCiA y/o juVEnTud hEMoS PERMAnECido PoCo MEnoS quE indifEREnTES A ESToS quE CoMEnTAREMoS En ESTA noTA - TRATAndo dE SER SinTéTiCo, PoR LAS CuESTionES quE SE EnCiERRAn En ESTA ETAPA dE LA hiSToRiA dEL PAíS. ES PoR ESTo quE PubLiCo, A ConTinuACión, ESTA noTA, Con EL dEbido CRédiTo A Su AuToR. juAn PuERTo Estados Unidos, la Armada Argentina y la soberbia nacional Con motivo de haberse cumplido el día 17 del corriente mes, el 154º aniversario del Combate Naval de Montevideo en el que el Almirante Guillermo Brown derrotó a las fuerzas realistas y obtuvo la rendición de la citada plaza, se celebró el día de la Armada Argentina, en que pronunció un discurso el Comandante en Jefe del arma, Almirante Benigno Varela, de indudable significación nacional. Pasaremos por alto sus referencias a la llamada Revolución Argentina, a la política exterior del gobierno, a la soberanía del mar argentino, a la guerra submarina, a la renovación del material y el reequipamiento del arma, por ser materia de una nota especial, para entrar de lleno a reflexionar sobre sus palabras referidas a los “Buques en préstamo”. Al respecto dijo el almirante Benigno Varela: "Muchos ciudadanos quedarían perplejos si el país decidiera que sus servicios públicos pertenecieran no ya a capitales sino a gobiernos extranjeros; pues bien, los únicos buques con relativa eficacia combativa con que cuenta nuestra armada y ya con unos 20 años de uso, los 3 destructores -Fletcher- clase "Espora", y los dos submarinos clase "Santa Fe”, son de propiedad del Gobierno de los Estados Unidos, sin que por ello nadie se asombre". "Estos buques están facilitados en préstamo a nuestra Armada por períodos renovables cada 5 años por acuerdo de las partes, lo que mantiene latente una incógnita que se reptie cada lustro, y sujetos a condiciones políticas entre las que puede citarse: “a) que sólo podrán ser usados en legítima defensa y en defensa del Hemisferio occidental;” Acotamos que va de suyo, en última instancia, la interpretación sobre el carácter de "legítima defensa" no quedará a cargo del prestatario sino de quien ha prestado. “b) El gobierno argentino debe dar facilidades a representantes norteamericanos para observar e inspeccionar el uso que se da a los buques.” “c) Ninguna modificación puede hacer a las unidades sin consentimiento previo del gobierno de los Estados Unidos.” La última renovación hecha por Ley Pública N 99.224 del 26 de diciembre de 1967 establece taxativamente: “d) Que el acuerdo puede ser terminado por el presidente de los Estados Unidos si encuentra que las fuerzas prestadas se han visto envueltas, en cualquier momento después de la firma del acuerdo de renovación, en actos de guerra contra cualquier país sea parte de un Tratado de Defensa Mutua ratificado por el gobierno americano.” “e) El préstamo será Inmediatamente terminado al encontrar el Presidente de los Estados Unidos que el país con el que se ha efectuado el acuerdo de renovación ha capturado a cualquier buque pesquero de los Estados Unidos con motivo de estar cumpliendo sus actividades en aguas internacionales.” Al respecto es menester tener presente que el gobierno norteamericano no ha reconocido el límite de las 200 millas establecido por el gobierno de la Revolución Argentina, considerando aguas internacionales las que ex- cedan las 3 millas. “f) El acuerdo puede terminar en fecha más temprana (que los 5 años) si fuere necesitado para los requerimientos de la defensa de los Estados Unidos." Estas palabras pronunciadas por el más alto jefe naval, en presencia del propio Presidente de la República, que suscribió la última renovación del acuerdo, el 26-12-67, tienen una significación especial En primer lugar, porque ellas ponen de manifiesto que desde hace varios lustros, todos los gobiernos que se han sucedido en el país sin excepción, han tolerado que los buques de mayor eficacia que cuenta la Armada, sean propiedad del gobierno de los Estados Unidos, que nos los “facilita” en préstamo con una serie de condiciones políticas, que nos ata a los designios de su política exterior. Capitulamos ante sus pretensiones, o en caso contrario, nos dejan sin destructores y sin submarinos. Frente a este dilema, la dignidad nacional exige que la opción no sea más que una. Es preferible no tener buques poderosos, a poseerlos y tener que usarlos en defensa de la política de un país que se ha convertido en gendarme de los pueblos. Es preferible no tener submarinos y destructores, a tener que permitirles a los Estados Unidos que observen e inspeccionen el uso que se da a ellos; o, a tener que pedirles permiso antes de hacer alguna modificación en esas unidades; o, a tener que soportar la humillación que significa que el Presidente de los Estados Unidos dé por terminado el acuerdo y se lleve sus buques, en el supuesto que nuestro país entre en conflicto con Inglaterra por ejemplo, que usurpa las Islas Malvinas, por la sencilla razón que ese país ha firmado un tratado de Defensa Mutua ratificado por el gobierno norteamericano; o, en el caso que Argentina por ejemplo, haya capturado a un buque pesquero norteamericano en nuestras aguas jurisdiccionales. Esta cláusula es tanto más indignante si se tiene en cuenta que con anterioridad a la última renovación del convenio, el actual gobierno extendió la jurisdicción nacional a 200 millas, no obstante lo cual Estados Unidos sólo reconoce 3 millas. Es decir, que ese país puede darse el lujo de burlar abierta y descaradamente nuestra soberanía en el mar, porque en el supuesto que le capturemos un barco pesquero, aplicando el convenio que renovó con este gobierno, está autorizado a llevarse sus buques. Pero como si todo ello no fuera suficiente, aún en el caso que estuviera vigente el convenio, y respetando a nuestro país celosa y disciplinadamente todas sus imposiciones, aún en ese caso, el presidente norteamericano podría ordenar el retiro de sus barcos, si ellos fueran necesitados para “los requerimientos de la defensa de los Estados Unidos". La dignidad argentina, el decoro del país, la soberanía nacional, exige romper con estos acuerdos que nos rebajan a la condición de protectorados. ("Propósitos", n9 240, 23 de mayo de 1968). Revista del SEAMARA Nº VIII Historia 19 LAS FUERZAS ARMADAS DE ESPALDAS AL PAÍS. El Poder Ejecutivo Nacional dio a conocer al país el día 20 de marzo de 1969, los textos de la Ley y el decreto reglamentario y sus respectivos mensajes, por los que se establecen los aumentos y mejoras para el futuro, del personal docente, de las fuerzas armadas, de seguridad y de la Administración central, cuyas cifras relacionadas con las fuerzas armadas, las consignamos en el cuadro, sólo en sus jerarquías superiores: Grados GRADOS Teniente General, Almirante y Brigadier General General de División, Vicealmirante, Brig. Mayor General de Brigada, Contralmirante, Brigadier AÑO 1968 AÑO 1969 METAS Coronel, Capitán de Navío, Comodoro 202.720 253.400 460.000 183.520 229.400 410.000 167.000 208.850 365.000 145.840 182.300 306.000 (x) Metas fijadas para un mínimo de tres años y un máximo de cinco años. En cambio, el sueldo fijado para un maestro de escuela es de $ 24.315. pudiendo llegar a percibir, de acuerdo a las metas fijadas -un mínimo de tres años y un máximo de cinco años- $ 40.000. Cajas de jubilaciones Mediante la sanción de un decreto secreto que firmaron los ex Ministros de Economía y Trabajo y Secretario de Hacienda; Doctores Adalbert Krieger Vasena y César Bunge, respectivamente, fueron retirados de las cajas de jubilaciones civiles 48.000 millones de pesos moneda nacional para ser transferidos a las cajas de las fuerzas armadas y de seguridad. El actual Ministro de Bienestar Social, señor Manrique, anunció al respecto que los Comandantes en Jefe de las Fuerzas Armadas le sugirieron la posibilidad de reintegrarlos mediante un descuento de un jornal al personal militar, lo que fue desechado, ya que sólo se recaudarían alrededor de 100 millones de pesos moneda nacional. No resulta ocioso recordar una vez más, que el dinero depositado en las cajas es propiedad de los jubilados y pensionados, que el gobierno no está facultado para retirar esos fondos y que las Fuerzas Armadas tienen la obligación de reintegrarlos cuanto antes a sus legítimos dueños. Estado de sitio Desde hace quince meses el país está gobernado bajo estado de sitio y el "nuevo" gobierno no ha dicho una sola palabra en favor de su derogación. Al respecto, es bueno recordar que durante su vigencia a las miembros de las fuerzas armadas se les computa doble tiempo a los efectos de la antigüedad. Por un lado el país, soportando las consecuencias derivadas de la suspensión de las garantías constitucionales, y por el otro, las fuerzas armadas beneficiándose en muchos años de servicio no trabajados. Militares y negocios El diario "La Nación" del día 2 de enero de ese año publicó el siguiente aviso: “jefes retirados de las ffAA, o de Seguridad. Ampliamente vinculados en la banca, industria o comercio del país, para funciones en el nivel de Ejecutivo de Empresas. necesita importante organización de consultoría de empresas. Sólo por carta, indicando Curriculum Vitae, teléfono y pretensiones a: casilla de Correo 1666 - Correo Central” ¿Qué razones mueven a importantes empresas a reclamar para funciones de ejecutivos de empresas a jefes retirados de las fuerzas armadas o de seguridad? ¿Por qué razón requieren para ocupar tan altos cargos a jefes de las fuerzas armadas vinculados con la banca, la industria o el comercio? ¿Qué tienen de común esas tareas con las funciones específicas de las fuerzas armadas? Por nuestra parte coincidimos totalmente con el proyecto que el Dr. Rodríguez Araya siendo diputado de la Nación, presentó al cuerpo del formaba parte en el año 1960, prohibiendo a los miembros de las fuerzas armadas, en actividad o en retiro, ser dirigentes de una empresa comercial nacional o extranjera, o con participación de capitales de ese origen bajo apercibimiento de ser sancionados con la pena de destitución y accesorias de privación del uso del grado y del uniforme. En consonancia con el clima moral que vivió la República en ese entonces, la iniciativa de referencia no prosperó. Hoy, bajo un gobierno militar, las grandes empresas deciden publicar avisos en los diarios, solicitando jefes retirados de las fuerzas armadas o de seguridad para desempeñar funciones de ejecutivos. Compra de dos naves de guerra El día 19 de mayo de este año, se informó que el gobierno argentino ha encargado a los astilleros Vickers la construcción de dos naves de guerra por valor de 30 millones de libras esterlinas (72 millones de dólares). Uno de los destructores será construido en la Argentina con materiales y asistencia técnica de la firma y el otro se fabricará en los astilleros que la empresa posee en el noroeste de Inglaterra. Hawker Siddeley tomará parte del trabajo, por unos 30 millones de libras, en lo referente a la construcción del sistema de misiles con que serán equipadas las naves, en tanto que Rolls Royce proveerá las turbinas de gas y Ferranti Ltda., el equipo de procesamiento de información y control de armamentos, todo lo cual costará alrededor de 10 millones de libras (24 millones de dólares). El presidente del grupo de armadores Vickers, L. Redshaw, expresó que el contrato con la Argentina "es una inyección para la industria armadora británica". Compra de 12 aviones bombardeos El día 14 de mayo de este año, se informó que nuestro país había adquirido a Inglaterra 12 bombarderos del tipo Canberra, que corresponden al modelo BMK-62, que pertenecieron a la Real Fuerza Aérea y que luego fueron readquiridos por la British Aircaft Corporation para reacondicionarlos totalmente de acuerdo a las exigencias de nuestra fuerza aérea. Las máquinas -cuya entrega se irá completando en forma gradual antes de enero de 1971- estarán en un estado virtualmente nuevo y contarán con un sistema de navegación de tipo “Doppler AD 560”, que es fabricado en Inglaterra por la empresa Marconi y que se considera como lo más adelantado en esa materia en la actualidad. Dichos aviones llevan tres tripulantes y el armamento consiste en bombas, cohetes y metralla. El costo de estos doce aviones no se ha dado a conocer, pero una versión lo estima en nueve millones de libras esterlinas. Compra de 16 aviones subsónicos El día 15 de mayo de este año, los Estados Unidos anunciaron la venta de 16 aviones subsónicos de reacción a la Armada de nuestro país, por cinco millones de dólares en efectivo. Dichos aviones son del tipo A-4B, conocido como “sky hawks" de los cuales las Fuerzas Armadas Argentinas compraron 50 en 1966. Los aviones pueden aterrizar sobre los dos portaviones que ya posee la Armada Argentina. Compra de un buque para desembarco de vehículos anfibios El día 30 de julio del corriente año, entró la Dársena A de Puerto Nuevo, el buque de desembarco de vehículos anfibios “Cándido Lasala", unidad comprada por el Comando en Jefe de la Armada a la Marina de Guerra de los Estados Unidos. Dicho buque será incorporado a la Escuadrilla de apoyo y sostén de la Flota de Mar, dependiente del Comando Naval. 20 Historia / Tercera Edad Revista del SEAMARA Nº VIII Estados Unidos, la Armada Argentina y la soberbia nacional El "Cándido Lasala" fue construido en California en 1943 y tuvo activa participación durante la segunda guerra mundial. En 1954 actuó en la guerra de Corea, y actualmente estaba en operaciones en la marina norteamericana, combatiendo en Vietnam. El costo de dicho buque no se ha dado a conocer. Compra de aviones de combate y bombardeo La Fuerza Aérea acaba de adquirir en Francia 14 Mirage III, de combate y bombardeo. Además tiene proyectado comprar más aviones Hércules C-130, de procedencia norteamericana. Por razones de espacio omito referirme la compra de tanques hecha por el Ejército; a la compra de un portaviones realizado por la Marina y a la compra de un helicóptero destinado a la Casa de Gobierno. Opinión de un diario chileno El matutino “El Diario Ilustrado”, de tendencia derechista, editorializa sobre las adquisiciones de material bélico que últimamente ha estado haciendo nuestro país. Evidentemente -dice- "los pueblos se arman teniendo en consideración algún objetivo geopolítico”. Después de expresar "que este armamentismo argentino no puede inquietar a ninguna nación de otro continente. En cambio -añade- despertará lógica inquietud en sus vecinos". Señala a continuación el editorial, "la innecesidad de armarse de parte de los países latinoamericanos, por existir organismos internacionales para buscar soluciones pacíficas de cualquier problema surgido entre sus pueblos". Finaliza manifestando “que es de esperar que el gobierno Chileno actúe como corresponde a través de las cancillerías para enfrentar esta ame- naza, pero que no se caiga en el error de pretender seguir a la República Argentina en esta carrera armamentista simplemente insensata”. "Por otra parte -finaliza-, cabe señalar que la velocidad enorme con que progresa la creación y construcción de este tipo de armamentos hace que en muy poco tiempo éstos queden absolutamente anticuados". Conclusión Lo expuesto es sólo una síntesis incompleta de los enormes gastos realizados por el gobierno militar en los últimos años, en la compra de aviones de combate y bombardeo, buques de guerra, portaviones, etc., destinados a exhibir el orgullo de una fuerza que vive de espaldas al país. Porque no solamente imponen presupuestos de guerra que insumen la mayoría de los recursos financieros, en perjuicio de la educación en sus tres grados, de la salud pública, de los servicios y obras públicas y del bienestar general del pueblo trabajador, sino que además, se asignan sueldos suculentos, promueven la creación de regímenes de jubilaciones y pensiones de excepcional privilegio, y efectúan doble computación de servicios durante los periodos de estado de sitio. Para el pueblo, en cambio, continúan estudiando la posibilidad de otorgarle un aumento de sueldos del 5 por ciento; le sacan el dinero de las cajas de jubilaciones y si protesta, corre el riesgo que lo priven de su libertad, mediante la aplicación de una frondosa legislación represiva. Evidentemente las fuerzas armadas siguen de espaldas al país. Extraído del libro “Compendio de desatinos - 5 años de Revolución Argentina ”, de Héctor T. Polino. Buenos Aires, año 1971 “Antiguos” compañeros Aún continuamos aquí. Ocupamos este espacio informativo para “aggionarlos” respecto a las cuestiones previsionales, las que no hemos dejado de abordar con el ímpetu y el optimismo de las primeras horas. En la Administración General de Puertos (AGP) son pocos los expedientes que continuamos gestionando. Más allá de la complejidad de varios casos que no logran superar los filtros legales a los que son expuestos. Situaciones que incrementan la incomodidad e impaciencia de los involucrados. Pero al final, el balance nos sigue dando positivo. En el ANSeS observamos una situación análoga producto del lógico aluvión de interesados en lograr el beneficio que se han volcado masivamente para conseguir algo, antes del cambio de Gobierno. Atendiendo las favorables condiciones actuales, esto ha provocado atrasos muy notorios en todos los aspectos previsionales que se deben cumplimentar. Más allá o más acá de estas posiciones, nosotros – enhiestos y decididos – continuamos con la tarea de allanar en lo posible las cuestiones puntuales que incomodan a los compañeros para acercarlos, lo más pronto posible, a una mejor calidad de vida. Ojalá el destino nos siga permitiendo poder cumplir con altruismo y honestidad. CA.OS Revista del SEAMARA Nº VIII Afiliados / Recuerdo 21 "Katita" Al compañero GONZALO CABRERA seguramente lo habrás vista - además de su lugar de trabajo en el puerto - en las páginas de nuestras ediciones anteriores. Es que su afición a la práctica de artes marciales le han posibilitado recorrer otras geografías, mostrar su cualidades deportivas, competir en los grandes escenarios y obtener medallas productos de sus triunfos. Por nombrar algunos de los lugares refrescamos el Campeonato Panamericano de Santiago de Chile, el Campeonato Mundial Little Rock que se realizó en Arkansas (Estados Unidos) y la Competencia por Equipos en ese mismo Mundial. Pero hoy la noticia es otra: queremos presentar a MARTINA, la hermosa criatura que acaba de nacer producto del amor de una familia. Como al papá en todo el puerto se lo apoda "Kato" (por su notable parecido con el actor que personificaba al valet de Peter Sellers en la inolvidable e incomparable zaga cinematográfica del inspector de policía de la sureté francesa), la revista se toma el atrevimiento de bautizar a la pequeña como "Katita". Va nuestra felicitación a la mamá y al papá con esta presentación en sociedad y si vos - lector de la revista e integrante de esta familia del S.E.A.M.A.R.A. - pensás, sentis o creés que también tenés una noticia social que querés comunicar, lo podés hacer conectándote via mail a la Secretaría de Prensa a cargo del compañero Luis Rebollo y/o al Sindicato. Esperamos tu contacto - como hizo "Kato" - para hacer público lo que desees contar. LUIS PERAFÁN En este tipo de espacios por lo general se pretende, en apretada síntesis, de hacer un recorrido por la vida del personaje. Y en este en particular, Luis excedió a esa calificación. Era, también, mucho más que un compañero de trabajo. Había alcanzado la calificación de AMIGO. Y eso no se logra siguiendo ninguna carrera y/o estudiando en ninguna universidad. Se logra caminando por la vida. La misma vida que - de golpe - decidió no seguir acompañándolo en este mundo. Y se fue en silencio. Como lo hizo siempre. Solo sobresalió por su don de gente. Por su actitud intachable. Es tan reciente su partida que todavía no nos acostumbramos a verlo día a día, en la Terminal 5. Seguro que con su manera de ser, ni siquiera hubiese aceptado que lo recordemos como Delegado. cargo que ocupó con probidad por decisión de sus compañeros que lo eligieron para que los representara ante los empresarios y en cualquier fuero que fuese necesario. Tan prolijo que cumplió su semana de trabajo hasta el día viernes, en el último enero, y no volvió más. Físicamente...porque siempre está y estará presente en la memoria y en los corazones de todos los que tuvimos la suerte de disfrutarlo en vida. Chau Luis...hasta cualquier momento. 22 Prensa Revista del SEAMARA Nº VIII “Crear medios de comunicación a los grandes grupos COMO SECRETARIO DE PRENSA , DIFUSIÓN Y CULTURA DEL SINDICATO ENCARGADOS APUNTADORES M ARÍTIMOS Y AFINES DE LA REPúBLICA ARGENTINA (S.E.A.M.A.R.A.) Y ATENTO A LA DINÁMICA DE LOS CAMBIOS qUE VERTIGI NOSAMENTE SUCEDEN EN LOS TEMAS COMUNICACIONALES , TRANSCRIBO A CONTINUACIÓN UNA NOTA PERIODÍSTICA , REALIZADA POR ESPECIALISTAS DE UNA CENTRAL DE TRABAJADORES BRASILEÑOS qUE SEÑALA , ENTRE OTRAS COSAS, LA NECESIDAD DE qUE LOS SINDICATOS CUENTEN CON HERRAMIENTAS IDÓNEAS PROPIAS PARA PODER DIFUNDIR SUS ACTIVIDADES Y CONFLICTOS. Los sindicatos necesitan unirse para hacer frente a los grandes medios de comunicación. Esa es la evaluación de trabajadores y expertos en difusión gremial de la Central Única de Trabajadores de Brasil (1). Para la secretaria de comunicación de la CUT nacional, Rosane Bertotti (2) , los sindicatos deben tener sus propios instrumentos para dialogar con la clase trabajadora, ya que los temas relacionados con el mundo laboral no son parte de la agenda de la prensa nacional. "Los grandes medios de comunicación criminalizan el mundo del trabajo, las organizaciones y los trabajadores", criticó Bertotti. Según la sindicalista, además de luchar por un medio de comunicación en el las personas se sientan representadas, los movimientos sociales precisan crear alternativas a las principales cadenas de comunicación y construir nuevos instrumentos de comunicación, invertir en infraestructura, formación de dirigentes y profesionales de la comunicación y utilizar la web. También es necesario organizar y unificar las iniciativas que ya existen en los sindicatos y establecer asociaciones, es decir, actuar como una red. De acuerdo con el escritor Vito Giannotti (3) -autor del libro “Qué es el periodismo sindical, los sindicatos necesitan invertir más en la comunicación”- en la década del 90, Brasil tenía seis diarios mantenidos por los sindicatos. En la actualidad los únicos que se siguen publicando son el de los metalúrgicos de la ciudad de San Bernardo y el de los bancarios, ambos del estado de San Pablo. En la evaluación de Giannotti, más allá de la presencia en los medios electrónicos, los sindicatos tienen que apostar por el periódico impreso. "Los medios sindicales deben implementar todas las herramientas de comunicación que van desde el viejo periódico de papel a los medios electrónicos, pasando por la televisión y la radio", detalló. Giannotti da un ejemplo de cómo crear alternativas a los grandes medios. "¿Por qué no unirse a cinco sindicatos que operan en áreas similares para hacer un diario de amplia circulación? Otros cinco con otra visión pueden hacer otro y así tener diversidad de información accesible para el trabajador ", dijo. Según el escritor no puede llegar a todos los trabajadores si los sindicatos no diversifican sus medios de comunicación. "Esta historia de que están todos en el internet no es verdad", afirmó. Datos de la Encuesta Nacional por Muestra de Domicilios (PNAD) 2011 revelan que hay en Brasil 12,9 millones de analfabetos 8,6% de la población mayor de 15 años, sumados a los más de 30 millones de brasileños (20,4%) que son analfabetos funcionales. La población brasileña en general no tiene la tradición de lectura. Brasil es el país que menos lee el periódico en América Latina. Estas características se reflejan en las organizaciones sindicales y se tornan un desafío para la comunicación. "Por desgracia, es la televisión comercial, patronal y burguesa la que le hace que la cabeza al pueblo", enfatizó Giannotti. Los especialistas defienden, sin embargo, que todavía hay muchos que quieren leer y es necesario poner la información en su mano. "Si le das el periódico en la mano de la persona poco a poco va a ir agarrando el gusto por la lectura. O si no sabe leer, un pariente puede leer y transmitirle la información ", ejemplifico. Democratización de los medios de comunicación En un país de pocos lectores, la radio juega un papel social fundamental, así como la televisión. Por eso es necesario democratizar acceso a las concesiones de radio y televisión. Un proyecto de Ley de iniciativa popular presentado en la Cámara de de Diputados de Brasil propone regular artículos de la Constitución que tratan sobre la comunicación. El objetivo es democratizar los medios de comunicación, garantizar el funcionamiento de los canales de TV públicos, dar espacio para la diversidad, establecer criterios para el acceso a las concesiones de radio y televisión y, de este modo, impedir el control que los diversos medios de comunicación sean manejados por un solo grupo empresarial. Giannotti advirtió que es necesario luchar para cambiar las concesiones de radio y televisión y conseguir que los trabajadores y los sindicatos tengan sus propias radios y canales de TV abierta. "Tenemos que tener una radio de los trabajadores en cada estado. Como los docentes, uno de los sindicatos más grandes de Brasil, no tienen su radio? Se necesita una emisora de radio en manos de los maestros para ayudar a difundir la educación", dijo. Movimientos sociales, como el Foro Nacional para la Democratización de la Comunicación (BDNF) reivindican una mejor distribución de los presupuestos oficiales de publicidad. En 2011, el 51% de esos fondos se destinaron a las empresas de la cadena Globo. Revista del SEAMARA Nº VIII Prensa 23 n para hacer frente mediáticos” Fortalecimiento de los sindicatos Para Bertotti, pensar a la comunicación sindical estratégicamente contribuye al fortalecimiento de los sindicatos y a la ampliación de los derechos de los trabajadores. "Si usted tiene una paritaria salarial y articula la estrategia de negociación con la difusión, el resultado será más eficaz", dijo. A través de la comunicación sindical también es posible intervenir directamente en el lugar de trabajo y denunciar prácticas abusivas por parte del empleador como el acoso y el cumplimiento de la legislación laboral. "A partir del momento en que se le da visibilidad a estos comportamientos, cesan de inmediato. Con esto, las organizaciones sindicales pueden obtener el reconocimiento del trabajador y de la sociedad", argumentó. Más allá de las asimetrías que presentan las sociedades de Brasil y Argentina, principalmente en lo referente a niveles de analfabetismo y hábitos de lectura -en ambas cuestiones los indicadores se presentan favorables hacia nuestro país, donde además se promulgó una ley de radiodifusión-, el articulo periodístico, reproducido anteriormente, puede resultar de interés como disparador de temáticas comunicacionales en las organizaciones sindicales. Temas como la implementación de foros y eventos que tengan como eje la discusión de los desafíos y necesidades de la difusión de las cuestiones gremiales, que sirvan también para despertar el interés en unificar las iniciativas y esfuerzos, deberían ser incluidos a la brevedad en la agenda las organizaciones sindicales. Luis Héctor Rebollo Secretario de Prensa, Difusión y Cultura Consejo Directivo Nacional S.E.A.M.A.R.A. noTAS 1. La CuT, fundada en 1983, es la mayor central sindical de brasil. En la elección presidencial de 2002, apoyó a Luiz inácio Lula da Silva, del Partido de los Trabajadores (PT), una organización política en cuya fundación participó esta central sindical. 2. Rosane bertotti es agricultora familiar del grupo de producción Guavirova y secretaria nacional de comunicación de la CuT e integrante del foro nacional de democratización de la Comunicación (bdnf). 3. Vitor Gianotti, escritor y ex trabajador metalúrgico, es uno de los fundadores del núcleo Piratininga Communication Center (nPC), una organización que ofrece cursos para dirigentes sindicales y periodistas sobre comunicación sindical y popular. Es también miembro de la CuT, que ayudó a fundar en 1983. 24 Servicios Revista del SEAMARA Nº VIII Ca.Os. Revista del SEAMARA Nº VIII Servicios 25 Con la música a ... La Peña del Colorado E n nuestro último encuentro a través de estas páginas comenzamos a publicar el testimonio de la participación del Sindicato en todas las expresiones que tienen que ver con el arte, la música, la cultura y el espectáculo. En esa oportunidad – de la que habíamos participado a todos los afiliados – desarrollamos un show musical para adultos, en el Complejo La Plaza que habíamos bautizado “Canciones con Amigos”. Y en las vacaciones de invierno del año pasado el espacio para los hijos de nuestros compañeros trabajadores lo generamos en el Teatro Empire con la obra “Fammy Musical”. Como la caja de resonancia de ambos acontecimientos fue más que generosa, en esta oportunidad nos – y lo convocamos – a la famosa “Peña del Colorado” donde el virtuosismo de Oscar Kreimer y su saxo nos hizo disfrutar de una velada excepcional. El ex saxofonista – entre otros – de Mercedes Sosa, Valeria Lynch, Ricardo Montaner, Sergio Dalma, Franco De Vita, Pablo Milanés, Rubén Juárez, Osvaldo Pugliese, hizo vibrar a La Peña con clásicos como Cabaret, Cinema Paradiso, Cantando Bajo la Lluvia, New York New York y sigue la lista, recorrió el pentagrama musical de punta a punta. Luego, con su hija Tamara (de tal palo a tal astilla) ofrecieron un dueto hasta el límite de la emoción. En el comienzo, los teloneros fueron El Trío Agayudos, jóvenes intérpretes de la música de nuestra raíz nacional que hacen foco especialmente en el chamamé y las chacareras. Pegadito a Kreimer, se trepó al escenario el “Mono” Villafañe con su bombo, su humor y su talento para regocijo de todos los que supimos disfrutar de clásicos de nuestro folklore. Hasta que Kreimer decidió meterse en medio el sonido y entre el bombo y el saxo se sacaron chispas. Pasaba por el lugar y fue invitado a participar ese vientista fenomenal que es Darío del Viento y como bien dijo él “estaba de civil” (sin su instrumento predilecto) y por eso empuñó una guitarra y junto a Oscar hicieron de las suyas. Felipe Domínguez – productor y coordinador – estaba exultante cuando por invitación de Kreimer subieron todos al escenario y se armó la verdadera peña con la participación – acompañaron en los coros de temas populares – de todos los presentes. “No soy de aquí, ni soy de allá, no tengo edad ni porvenir, y se feliz es mi color, de identidad…” es una que sabíamos todos y todos juntos cerramos una velada cálida y emocionante. La velada a la que nos había convocado el S.E.A.M.A.R.A. juan Carlos Mena GRAN PAELLA DOMINGO 12 DE JULIO - 12 HS. Av. Montes de Oca 1515 - Club Santa Lucía SHOW - ENTRETENIMIENTO - BAILE - SORTEOS $ 250 Informate llamando al 4941-8327 - int. 219, al 15 5308 2700 o al mail [email protected] AUSPICIA SUBCOMISIÓN DE CULTURA S.E.A.M.A.R.A. Y CENTRO DE JUBILADOS BRUMAR 26 Opinión Revista del SEAMARA Nº VIII El Art. 14 bis de la Constitución Nacional “El trabajo en sus diversas formas gozará de la protección de las leyes, las que asegurarán al trabajador: condiciones dignas y equitativas de labor; jornada limitada; descanso y vacaciones pagados; retribución justa; salario mínimo vital móvil; igual remuneración por igual tarea; participación en las ganancias de las empresas, con control de la producción y colaboración en la dirección; protección contra el despido arbitrario; estabilidad del empleado público; organización sindical libre y democrática reconocida por la simple inscripción en un registro especial. queda garantizado a los gremios: Concertar convenios colectivos de trabajo; recurrir a la conciliación y al arbitraje; el derecho de huelga. Los representantes gremiales gozarán de las garantías necesarias para el cumplimiento de su gestión sindical y las relacionadas con la estabilidad de su empleo. El Estado otorgará los beneficios de la seguridad social, que tendrá carácter de integral e irrenunciable. En especial, la ley establecerá: el seguro social obligatorio, que estará a cargo de entidades nacionales o provinciales con autonomía financiera y económica, administradas por los interesados con participación del Estado, sin que pueda existir superposición de aportes; jubilaciones y pensiones móviles; la protección integral de la familia; la defensa del bien de familia; la compensación económica familiar y el acceso a una vivienda digna”. Esta norma constitucional consta de tres partes. La primera, refiere a los derechos cuyos destinatarios son los trabajadores, garantizando también, su derecho a organizarse (“gremialmente”). La segunda alude a las garantías en favor de las organizaciones gremiales para su formación y el desarrollo de su actividad. Y la tercera, se vincula con la obligación que se pone a cargo del Estado en materia de seguridad social, disponiendo la creación de seguro social obligatorio (obras sociales); la movilidad de las jubilaciones y pensiones, y la protección integral de la familia, en lo que se relaciona con su subsistencia, y, específicamente, con su vivienda. En función de esa norma y de su anterior (artículo 14), queda garantizado el derecho a trabajar de todo habitante del territorio argentino, el cual gozará siempre de la protección del Estado, quien deberá establecer condiciones dignas y equitativas de labor. Se encuentra a su cargo entonces, a través de la competencia que ejercen sus tres podres, velar por el respeto de la “dignidad” del trabajador, teniendo en cuenta que se trata de un derecho fundamental que ostenta cada hombre, a fin de ser respetado y valorado como ser individual y social, con sus características y condiciones particulares, por el solo hecho de ser persona. Cabe recordar, que algunas décadas atrás, esta práctica de respeto y valoración por el otro, que hoy día aquí parece tan obvia, no lo era tanto. Y prueba lo expresado es que su reconocimiento y consagración definitiva en los diferentes textos legales del mundo entero, resultan muy recientes, como consecuencia de la creación de organismos internacionales, que -para el caso de otros países que no ha sido el nuestro-, han propiciado su incorporación en la legislación interna de los países. Y tampoco puede soslayarse que la segunda garantía de “equidad”, debe entenderse como un correlato de adecuado equilibrio de condi- ciones a favor del trabajador, como consecuencia de su prestación a favor de su empleador. En este contexto, el marco general de garantía constitucional es el que prevén las leyes que establecen condiciones mínimas de protección y que rigen las relaciones laborales. Y por encima de esas condiciones mínimas, se encuentran las normas que emergen de los convenios colectivos de trabajo, en cuya elaboración intervienen los gremios y los empleadores, con el objeto de regular las relaciones del personal representado por la organización y que se desempeñan a favor de un empleador o grupo de ellos, dentro del establecimiento. Consecuentemente, son las leyes del Estado las que disponen las garantías mínimas que integran el llamado “orden público laboral”, tales como las que establecen la limitación de la jornada (Título IX de la Ley de Contrato de Trabajo, y disposiciones legales reglamentarias); el descanso y las vacaciones pagas (Título V de la Ley de Contrato de Trabajo); el salario mínimo y vital que se actualiza por Consejo Salarial integrado por el sector gremial, patronal y por el mismo Estado Nacional (Capítulo II de la Ley de Contrato de Trabajo y disposiciones legales y reglamentarias); la remuneración igual por tarea equivalente (art. 81 de la Ley de Contrato de Trabajo); y la protección contra el despido arbitrario (art. 245 de la Ley de Contrato de Trabajo). Y las disposiciones colectivas, son las que establecen condiciones superadoras de ese marco mínimo imperativo. doctora María Cecilia Reboredo Asesora Legal del Sindicato Encargados Apuntadores Marítimos y Afines de la República Argentina. Revista del SEAMARA Nº VIII Opinión 27 Triste pero real U na madrugada cualquiera de otoño, un pequeño grupo de trabajadores portuarios deambulaban impacientes por el hall central del Aeroparque Jorge Newbery a la espera del aviso de embarque del vuelo de Aerolíneas con destino final a Comodoro Rivadavia. Ubicación en el tiempo: martes 13 de abril de 1982. Objetivo: asistir en el muelle de Puerto Deseado a la descarga de material bélico transportado desde Buenos Aires por los buques de carga comercial Córdoba y Río Pilcomayo, integrantes de la flota habitual de la empresa estatal Líneas Marítimas Argentinas (ELMA). Causa: guerra en Malvinas Integrantes: dos encargados y cinco trincadores Fui –no sé por qué- nominado para esta epopeya y (aunque la paga era interesante), por una cuestión de cobardía al principio me resistí a viajar. Me citó el gerente de operaciones, me planteó las consecuencias de la negativa y por otra sensación de “arrugue”, gustosamente di el sí. Llegamos sin tropiezos a destino y allí nos esperaba una pickup Ford doble cabina, modelo 1952 más o menos, provista patrióticamente por la Agencia Marítima y el recorrido de aproximadamente 300 kms. Hasta Deseado iniciose. Un importante tramo del trayecto es camino de cornisa y allá abajo, el mar. Por esas cosas de Dios (que es argentino) pudimos notar que al vehículo era más fácil frenarlo con los pies que utilizando el pedal, así que pese a la posibilidad de enfrentar a un pelotón de fusilamiento en Caleta Olivia decidimos –votación mediante- solicitar cambio de transporte en un remís Torino que daba envidia. Un poco apretados llegamos y nos acomodamos en el Hotel del pueblo con una vista espectacular al mar desde el comedor, muy gratificante por cierto. Temprano, al día siguiente asistimos al muelle a ser testigos del amarre del Córdoba, que en aeropuerto y utilizando una espectacular nave guardacostas, procedió al cambio del práctico de mar por el del puerto e instantes después, atónitos fuimos testigos presenciales de cómo el buque se posicionó transversal al muelle y toda máquina avante lo embistió. Creo que la cuestión no fue una catástrofe porque este moderno muelle fue construido como a doscientos o más metros mar adentro y sustentado sobre pilotes por lo que frente al mar (abajo es hueco) permitió que el bulbo de la proa del navío me lustrara los zapatos por “un cachito así”. Las deducciones de los lugareños encanaron al práctico; juraban biblia mediante que que este señor se tomaba hasta la presión. Superada esta anormalidad y con el amarre concretado, rápidamente nos abocamos a por lo que habíamos ido allí: iniciamos la descarga tipo 10:00 hs. con un rejuntado de estibadores chilenos ilegales que entendían de estas cuestiones como yo de física nuclear y guincheros provistos por el capitán del buque más los muchachos de la cuadrilla. Dimos inicio a la tarea y se dio mucho mejor de lo prejuzgado; cercano al mediodía hace un ingreso rutilante en el ámbito una moderna camioneta 4x4 alemana de un esperanzado tono verde aburrido y desciende de ella un casi joven uniformado que pregunta por mí, me ubica y se me presenta como el jefe de puerto. Es un brigadier de Aeronáutica, me solicita rapidez y profesionalismo dado lo extremo de la situación y promete retornar a la media tarde. En verdad íbamos viento en popa y la operativa tomó un ritmo bastante bueno dadas las condiciones desfavorables. Recién entrada la tarde ingresa otra camioneta, igual a la anterior pero de otro color; esta es blanca y está conducida por otro militar: un vicealmirante de la Marina que me saludó como si yo fuese Galtieri. Mano en el hombro me aparta buscando más intimidad y casi susurrando me comunica que tiene la orden de no sé qué estado mayor de volver a embarcar lo descargado porque el buque debe ir a Malvinas. Es imperioso que así sea, por lo que cuando le avisé al capitán hubo que “soplarle el culo” para que vuelva en sí, casi se muere del cagazo que acusó. Horacio “Caniche” Randazzo 28 Obra Social Revista del SEAMARA Nº VIII Por expreso pedido de la redacción, el dr. Cassola nos acerca estos cuatro (4) temas que, a primera vista no tienen interrelación, pero que dentro del contexto se ubican en el universo que abarca la acción social. La información previene adicciones Una de las características de la sociedad actual es la incorporación de sustancias en distintos momentos de nuestras vidas. Por ejemplo, existen medicamentos tanto para dormir como para permanecer despiertos. O para evitar la tristeza, para desinhibirnos, y prácticamente para cualquier situación que nos toca atravesar en la vida. Algo similar se puede decir de una sustancia en particular, el alcohol. Parecería que siempre hay una buena excusa para beber. Se toma para festejar o para pasar un mal momento, para llamar al sueño, para poder conversar más amenamente, incluso para poder seducir y encontrar pareja. Los especialistas consideran que en este acostumbramiento al consumo de sustancias en distintos momentos de nuestra vida se pierde de vista algo central. Esto es, que las sustancias pueden causar adicción y enfermedad. En el caso del alcohol, particularmente, quienes más propensos son a iniciarse en una adicción son los más jóvenes, y justamente son ellos quienes menos información sobre el poder adictivo de la bebida tienen. Así lo reveló un estudio efectuado por la Universidad Siglo 21. La encuesta, que por el método con el que fue hecha representa la situación nacional con un 95 por ciento de efectividad, arrojó el siguiente dato. El 40 por ciento de los jóvenes considera que el alcohol no genera dependencia. Y es aquí donde notamos un error informativo por gran parte de la población. No es opinable que el alcohol genera adicción. Lo mismo sucede con el cigarrillo, las drogas sociales y los psicofármacos. Si alguien sostiene que cualquiera de estas sustancias no genera adicción está incurriendo en un error conceptual. Luego, sobre el consumo, el 68 por ciento de los encuestados de entre 18 y 60 años considera que uno o dos tragos ayudan a sobrellevar mejor ciertas situaciones sociales. Y el 56 por ciento sostuvo que la bebida funciona como “un refuerzo de confianza” ante una cita con una potencial pareja. Una última conclusión del estudio que queremos compartir con ustedes marca una ambivalencia muy marcada en las respuestas con respecto al consumo. Si bien gran parte considera que el alcohol puede tener efectos positivos en cuanto a la desinhibición y demás cuestiones que ya comentamos, existe una conciencia, sobre todo en los adultos, del perjuicio que puede ocasionar para la salud. Pero esta conciencia no se manifiesta en los sectores más jóvenes de la sociedad. Incluso existen otros estudios que consideran que los grupos con más riesgo de caer en el consumo compulsivo de alcohol se encuentran en la franja de entre 15 y 20 años. Sería a ellos, a los más jóvenes, a los que habría que apuntar con campañas informativas que hoy parece no haber. Sin un diagnóstico adecuado la psoriasis puede ser discapacitante La psoriasis es una enfermedad de la piel que causa descamación e inflamación y a su vez dolor, hinchazón, calentamiento y coloración. Regularmente las células de la piel crecen desde las capas más profundas y suben lentamente a la superficie, reemplazando constantemente a las células muertas. Este proceso se llama renovación celular y tarda aproximadamente un mes. Con la psoriasis, la renovación celular ocurre en sólo unos pocos días, lo que provoca que las células nuevas suban demasiado rápido y se acumulen en la superficie. En la mayoría de los casos la psoriasis causa parches o placas de piel gruesa, enrojecida y con escamas plateadas. Estas placas pueden producir picazón o dolor. A menudo se encuentran en los codos, las rodillas, otras partes de las piernas, el cuero cabelludo, la parte baja de la espalda, la cara, las palmas de las manos y las plantas de los pies. También pueden aparecer en otras partes tales como las uñas de las manos y los pies, los genitales y la parte interior de la boca. Cualquiera puede sufrir psoriasis, pero es más común en adultos y en aquellos que tienen antecedentes familiares. Además la Organización Mundial de la Salud la reconoce como una enfermedad crónica, no transmisible, dolorosa, desfigurante y discapacitante. Hasta aquí los datos científicos de la enfermedad. Pero existe otro costado, al que podríamos llamar social, cuando hablamos de psoriasis. Se calcula que en Argentina hay alrededor de 800 mil personas con psoriasis. Pero muchos de ellos no tienen su diagnóstico, e incluso hay quienes lo tienen y, por falta de información, no siguen los tratamientos adecuados. Como en tantas otras patologías, es fundamental el diagnóstico precoz. Si bien la mayoría de los casos son de psoriasis leve, en el que está comprometido menos del diez por ciento de la superficie corporal, los casos que son considerados graves pueden derivar en patologías severas como la artritis psoriásica. Por ello es conveniente, ante la aparición de las lesiones que describimos, la consulta con el dermatólogo. Es el dermatólogo el especialista de cabecera que debe llevar adelante el tratamiento y el diagnóstico de la enfermedad. Es importante conocer estos datos porque, como siempre decimos, la salud empieza por estar bien informado. Revista del SEAMARA Nº VIII Obra Social 29 8 de marzo - Día Internacional de la Mujer Como todos los 8 de marzo desde hace 110 años el domingo se celebrará en buena parte del mundo el Día Internacional de la Mujer. La fecha fue instituida en 1910 durante una convención femenina realizada en Dinamarca. Se eligió la fecha del 8 de marzo porque en ese día de 1857 se produjo una muy importante huelga de trabajadoras de la industria textil en Nueva York. Al parecer, las condiciones de trabajo en aquel entonces eran deplorables, por lo que las mujeres, que en aquel entonces por su función eran llamadas “camiseras”, resolvieron organizarse y marchar por la ciudad. Las camiseras generaron tal alboroto que al poco tiempo lograron algunas mejoras para sus exigentes jornadas de labor. Incluso el hecho está indicado como un antecedente del primero de mayo de 1889, día en que dos trabajadores fueron asesinados durante una protesta en Chicago, y que luego se instituiría como el Día Internacional de los Trabajadores. Pero esa es ya otra historia. En la actualidad hay diferentes aspectos que preocupan a las mujeres. Si bien han logrado insertarse exitosamente en ámbitos antes reservados a los hombres, como la política y el deporte, aún queda mucho camino por recorrer. Uno de los problemas irresueltos es el de la violencia de género. Según estadísticas elaboradas por ONGs el año pasado se produjeron 277 femicidios, o sea mujeres que fueron asesinadas por un varón. Más de la mitad de los casos se produjeron en el hogar y a manos de la pareja o ex pareja de la mujer. Del total de femicidios, el 80% de las mujeres tenía algún vínculo con el asesino. Y, lo que es más grave, el 15 por ciento de las asesinadas había hecho alguna denuncia por violencia. Si bien hay casos de todas las edades la franja etaria con más incidencia es la que va desde los 31 a los 50 años. Uno de los pedidos de las ONGs del sector es que haya estadísticas oficiales y que se cumpla con el Plan Nacional Para la Erradicación de la Violencia Sexista en la Argentina. Por otra parte, en los últimos tiempos los problemas de salud de las mujeres se han ido equiparando a los de los hombres. Nos referimos, por ejemplo, a lo que tiene que ver con lo cardiovascular. Las enfermedades cardiovasculares son la primera causa de muerte y discapacidad en mujeres. Tan es así que una de cada tres mujeres muere por alguna patología de este tipo. Por eso nuestro mensaje para el fin de semana va dirigido a todos pero, por esta vez, con más énfasis en las mujeres. Los chequeos médicos periódicos y los hábitos de vida sana que tienen que ver con la alimentación saludable, el ejercicio físico y el no fumar, son fundamentales para que podamos llevar adelante una vida en plenitud. Ya se habla de la cuarta edad Como todos sabemos la esperanza de vida se ha prolongado, y ya no es tan raro encontrarnos con personas centenarias en las familias. Tal avance de la ciencia médica, que permite la prolongación de la vida, trae aparejado una serie de transformaciones en la sociedad. Una de ellas es la emergencia de nuevos grupos sociales. Por ejemplo, hay una vasta franja de la población que se ubica entre los 60 y 80 años a la que costaría caracterizar como ancianos. Muchos de ellos se encuentran en un estado de salud excelente, tanto en lo físico como en lo mental. Han postergado la jubilación para continuar dedicándose al oficio por el que tienen vocación. Además se encuentran en buen estado físico porque realizan actividad física periódicamente e incluso mediante la prescripción de sidelnafil, cuya variante más popular es el viagra, se ha logrado extender la vida sexual. Debido a todos estos motivos, si hoy este grupo es la tercera edad, necesariamente tiene que haber una cuarta edad. Una encuesta reciente realizada en Estados Unidos entre personas de entre 60 y 74 años arrojó algunos resultados interesantes. Al preguntar cuándo comienza la vejez, una amplia mayoría del 79 por ciento de los encuestados sostuvo que este período de la vida se inicia luego de los 85 años. O sea que estamos frente a un grupo de gente que probablemente ya sean abuelos, pero que no viven ni se piensan a sí mismos como tales. O por lo menos que son muy diferentes a quienes fueron nuestros abuelos en el siglo pasado. Hasta aquí todo parece funcionar maravillosamente. Pero la realidad, al menos en nuestro país, indica que para poder vivir plenamente estas etapas de la vida se necesita una holgura material que no todos consiguen. Sin oportunidades de trabajo para mayores de 60 años y sin inclusión social en todo sentido para este grupo no es posible que se prolongue la actividad vital de una persona. Dicho de otra manera, si a los 60 años jubilamos a una persona y le damos el ingreso mínimo para que subsista la estamos haciendo envejecer de facto. No solo se necesitan ingresos decentes, sino también respeto e inclusión para que el desarrollo de la vida en la tercera edad se parezca cada vez más a una segunda juventud. Si algún día lo logramos seguramente empecemos a hablar de una quinta edad. Hoy la cuarta edad ya es una realidad. 30 Noticias Revista del SEAMARA Nº VIII Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el trabajo La organización internacional del Trabajo (oiT) instauró el 28 de abril como el día Mundial de la Seguridad y la Salud, para conmemorar a los fallecidos en ocasión del trabajo, recordó ayer un comunicado del organismo mundial. C ada año promueve una movilización de los actores sociales para que participen de diferentes actividades. Argentina, a través de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo, se asocia a tal iniciativa organizando la Semana Argentina de la Salud y Seguridad en el Trabajo, la cual tuvo su doceava edición el 6, 7 y 8 de mayo en el predio ferial de Tecnópolis. El lema que la OIT estableció en esta ocasión es “Unite a la construcción de una cultura de la prevención en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo”, invitando a asumir un compromiso común a los gobiernos, trabajadores y empleadores. En ese sentido, el organismo internacional comprende que “una cultura nacional de prevención en materia de seguridad y salud en el trabajo implica el respeto del derecho a gozar de un medio ambiente de trabajo seguro y saludable a todos los niveles; la participación activa de los gobiernos, los empleadores y los trabajadores para asegurar un medio ambiente de trabajo seguro y saludable a través de un sistema de derechos, responsabilidades y deberes definidos y la atribución de la máxima prioridad al principio de la prevención”, señaló Sandra Polaski, Directora General Adjunta de Políticas de la OIT. Por su parte, el superintendente de Riesgos del Trabajo Juan González Gaviola destacó que “la Semana argentina de la salud y seguridad en el trabajo mostró diferentes experiencias y sus resultados, además de brindar un espacio para fomentar el encuentro entre sectores y disciplinas, fomentar la articulación de los actores sociales con los funcionarios que toman decisiones políticas, en fin, con una puesta particular en Tecnópolis, la convocatoria fue otra herramienta más en la construcción de una cultura de prevención”. Cabe consignar que la Argentina ha sido estado miembro de la OIT desde 1919; ha ratificado 76 convenios, de los cuales 67 están en vigor, incluso los fundamentales. En especial, el Programa de Trabajo Decente por País 2008-2011 vigente en Argentina es el resultado del compromiso tripartito por parte del Gobierno Nacional y de los representantes de empleadores y trabajadores. El mismo, consta de 6 ejes prioritarios más la promoción de los principios de igualdad y equidad de género, incorporada de manera transversal a todos los ejes. Los ejes prioritarios son 1) la creación de empleo, 2) el fortalecimiento el diálogo social, 3) la reducción de la economía informal, 4) el empleo de jóvenes, 4) las condiciones de empleo y empleabilidad, 5) la cobertura de la protección social y 6) la prevención y erradicación del trabajo infantil. Revista del SEAMARA Nº VIII Noticias 31 Buscan calmar el malestar de los portuarios El Ministerio de la Producción, Ciencia y Tecnología de la provincia de buenos Aires informó “que se están tomando todas las medidas necesarias para que los buques puedan volver a operar a la brevedad” en el puerto de San Pedro. La falta de mantenimiento del canal principal imposibilita a los barcos, cada vez de mayor calado, ingresar a la dársena y ante la situación que se presentan, las cargas son derivadas a otras provincias que tienen puertos privados. Eso puso en peligro 250 empleos y generó el malestar importante de los portuarios. En la actualidad, el puerto San Pedro tiene una profundidad de siete metros y la distancia reglamentaria establece como mínimo nueve metros por lo que los barcos -con cargas de cítricos y cereales- se desvían y son dirigidos a otras terminales portuarias con concesión privada. El ministro de la Producción, Ciencia y Tecnología, Cristian Breitenstein, dijo que ” se está conversando fructíferamente con todas las partes”, y agregó que “se están tomando todas las medidas necesarias para que los buques puedan volver a operar a la brevedad”. Breitenstein recordó además que la provincia de Buenos Aires está fuertemente comprometida con el funcionamiento de sus puertos y con la defensa de los puestos de trabajo. El funcionario se reunió con las partes involucradas en la cuestión, quienes agradecieron las gestiones gubernamentales por encontrar una solución al problema. El de San Pedro es considerado un importante puerto de transbordo y opera con la exportación de fruta fresca -fundamentalmente cítricos de las regiones del NOA y el NEA- y, como complemento, peras y manzanas del Valle de Río Negro. TURISMO Para obtener estos beneficios presentarse en la oficina de turismo o comunicarse al tel.: 4941-8264 (int. 219) con el Sr. Rubén Outon (mail: [email protected]), con el carnet habilitante, tanto para activos como para jubilados, y se entregará la orden para que puedan comprar los pasajes con los descuentos correspondientes A N I T N E ARG NORTE ARGENTINO 9d 6 n MEDIA PENSION $ 4490 NORTE ARGENTINO BUS CAMA 9d 6 n MEDIA PENSION $ 4890 ROSARIO DE LA FRONTERA 7d4n PENSION COMPLETA $ 3290 SALTA 7d4n MEDIA PENSION $ 3790 SALTA JET SALIDA DIA MARTES 5d4n MEDIA PENSION $ 5300 SALTA JET SALIDA DIA SABADO 4d3n MEDIA PENSION $ 4700 CATARATAS 7 d 4n MEDIA PENSION Htel libertador $ 2200 Htel iru 4* $ 3250 ZONA NORTE Y MESOPOTÁMICA T. FEDERACION 5 d 4n MEDIA PENSION $ 2100 CATARATAS JET 5 d 4n MEDIA PENSION Htel libertador $ 4700 Htel iru 4* $ 5200 T.R.HONDO 10 d 7 n 1ra quincena mayo PENSION COMPLETA ( cons . coche cama) $ 3590 CATARATAS JET 4 d 3n MEDIA PENSION Htel libertador $ 4300 Htel iru 4* $ 4700 T.R.HONDO 10 d 7 n 2da quincena mayo PENSION COMPLETA ( cons . coche cama) $ 3890 BARILOCHE 8d 5n PENSION COMPLETA $ 3490 BARILOCHE 8d5n BUS CAMA PENSION COMPLETA $ 3900 BARI-ESqU-BOLSON 9d 6n MEDIA PENSION $ 4390 T.R.HONDO 10 d 7 n 1ra quincena junio PENSION COMPLETA ( cons . coche cama) $ 3920 T.R.HONDO 10 d 7 n 2 da quincena junio PENSION COMPLETA ( cons . coche cama) $ 4090 T.R.HONDO 10 d 7 n 1ra quincena julio PENSION COMPLETA ( cons . coche cama) $ 4890 T.R.HONDO 8d 5n PENSION COMPLETA $ 3300 T.R.HONDO AEREO 6d5n PENSION COMPLETA $ 4990 ROS.-VICTORIASFE-PARAN 3d 2n MEDIA PENSION $ 1690 ZONA SUR BARI-MONTT-VARAS 9 d6n MEDIA PENSION $ 5690 BARI-S.MARTIN 9d6n MEDIA PENSION $ 4290 BAHIA LOPEZ 8d 5n BUS CAMA PENSION COMPLETA Un lugar de ensueño $ 4790 VILLA. C. PAZ 7d 5n PENSION COMPLETA $ 2290 VILLA C. PAZ 5d3n P. COMP + MER+ BEB $ 1590 MERLO 7d 5n PENSION COMPLETA $ 2290 MERLO COCHE CAMA 7d5n PENSION COMPLETA $ 2590 MENDOZA 7 d 5n MEDIA PENSION $ 3190 MENDOZA-SAN RAFAEL 8 d 6n MEDIA PENSION $ 4290 MERLO COCHE CAMA 5d 3n MEDIA PENSION HOTEL CON SPA $ 2090 ALTA GRACIA JET 6d 5n ALL INCLUSIVE HOTEL SAN MIGUEL SPA $ 7350 MERLO 5d 3n PENSION COMPLETA HOTEL CANABLAYA $ 1850 ALTA GRACIA 5d 3n ALL INCLUSIVE HOTEL SAN MIGUEL SPA $ 2990 MENDOZA-TERMAL LOS MOLLES 8 d 5n PENSION COMPLETA $ 3090 SAN RAFAEL 7 d 5n MEDIA PENSION HOTEL KALTON $ 3190 SAN RAFAEL 7 d 4n PENSION COMPLETA $ 2240 TALAMPAYA Y VALLE DE LA LUNA 7d4n MEDIA PENSION $ 3390 VILLA GIARDINO 7d 5n PENSION COMPLETA $ 2190 LA FALDA 7d 5n PENSION COMPLETA $ 2190 LA SERRANITA 7d 5n PENSION COMPLETA $ 2950 HUERTA GRANDE 7d 5n PENSION COMPLETA $ 2190 CAPILLA DEL MONTE 7d 5n PENSION COMPLETA $ 2190 ZONA CENTRO ZONA CORDILLERANA ZONA ATLÁNTICA LAS GRUTAS 8d 5n MEDIA PENSION $ 3290 SAN BERNARDO 4d 3n PENSION COMPLETA $ 1390 SAN BERNARDO 3d 2n PENSION COMPLETA $ 1200 MAR DEL PLATA 4d 3n PENSION COMPLETA $ 1390 MAR DEL PLATA 3d 2n PENSION COMPLETA $ 1200 PUNTA MOGOTES 4d 3n PENSION COMPLETA + merienda y bebidas $ 1590 M.D.PLATA-TANDIL 3d 2n MEDIA PENSION $ 1400 34 Servicios Revista del SEAMARA Nº VIII TURISMO Para obtener estos beneficios presentarse en la oficina de turismo o comunicarse al tel.: 4941-8264 (int. 219) con el Sr. Rubén Outon (mail: [email protected]), con el carnet habilitante, tanto para activos como para jubilados, y se entregará la orden para que puedan comprar los pasajes con los descuentos correspondientes INTERNACION AL URUGUAY 5d 3n MEDIA PENSION $ 2850 EUROPA 21 d 18 n MEDIA PENSION U$S 6215 PUNTA DEL ESTE 5d 3n MEDIA PENSION $ 2490 PARIS Y CIUDADES IMPERIALES 17 d 14 n MEDIA PENSION U$S 5600 PUNTA CANA 9d 8n ALL INCLUSIVE U$S 2770 CONSULTE POR BRASIL TODO EL AÑO CONSULTE POR MACHU PICHU STINO Y CUALQUIER DE DE EUROPA CANCUN- R.MAYA 9d 8n ALL INCLUSIVE U$S 3220 LISTA “UNIDAD COLOR BÓRDÓ” LISTADO DE CARGOS A CUBRIR Y PERÍODO DEL MANDATO ELECCIONES NACIONALES - VIERNES 19 DE JUNIO DE 08:00 A 18:00 HS. MANDATO: 01/07/2015 AL 30/06/2019 CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL CARGO NOMBRES Y APELLIDO D.N.I. Nº EMPRESA SECRETARIO GENERAL: RAÚL ALBERTO LIZARRAGA 8.585.442 COPYMAR SECRETARIO ADJUNTO: JAVIER CÉSAR LÓPEZ 23.314.609 EXOLGAN S.A. SECREATARIO ADMINISTRATIVO: JUAN CARLOS AVALOS 8.267.527 SIMAR S.A. SECRETARIO GREMIAL: ENRIQUE RICARDO RAYMOND 13.482.046 T.R.P. S.A. SECRETARIO TESORERO: ROBERTO DANIEL RUBINO 8.442.821 TERMINAL 4 S.A. SECRETARIO PROTESORERO: DONATO FIORE 10.629.076 EVENTUAL SECRETARIO DEL INTERIOR: JOSÉ LUIS SUÁREZ 5.399.794 EVENTUAL SECRETARIO DE OBRA SOCIAL: FERNANDO CASSOLA 30.278.523 EVENTUAL SECRETARIO DE ACTAS Y PREVISIÓN: SECRETARIO DE PRENSA, DIFUSIÓN Y CULTURA: PABLO JAVIER MONDELLO 31.684.258 EVENTUAL LUIS HÉCTOR REBOLLO 8.591.616 E.L.M.A. CARGO NOMBRES Y APELLIDO D.N.I. Nº EMPRESA 1º VOCAL (a cargo de la Subsecretaría Gremial): EDGARDO TORRES 13.669.218 BACTSSA 2º VOCAL (a cargo de la Secretaría de la Mujer): LAURA ROSANA AMORES 20.019.981 EUROAMERICA S.A. 3º VOCAL (a cargo de la Subsecretaría del Interior): PABLO ERNESTO MERCIER 26.906.389 TERMINAL ZÁRATE S.A. 4º VOCAL (a cargo de la Subsecretaría de Puertos de la Prov. de Bs. As.): CARLOS ALBERTO CHAUQUE 20.633.937 EXOLGAN S.A. 5º VOCAL: ADRIÁN MORANDO 23.670.406 T.R.P. S.A. 6º VOCAL: EDUARDO EMANUEL LÓPEZ 26.427.595 TERMINAL 4 S.A. 7º VOCAL: GASTÓN ALEJANDRO VILTES 25.965.314 T.R.P. S.A. 8º VOCAL: ENRIQUE JESÚS ESTRADA 7.083.357 EVENTUAL 9º VOCAL (a cargo de la Subsecretaría de Depósitos Fiscales) : FERNANDO DANIEL PERRONE 29.422.917 GEMEZ S.A. 10º VOCAL: CLAUDIO MARCELO CALVO 23.628.369 TERMINAL 4 S.A. VOCALES TITULARES COMISIÓN REVISORA DE CUENTAS CARGO NOMBRES Y APELLIDO D.N.I. Nº TITULAR: GUILLERMO LUCIO LARROQUE 12.771.582 EMPRESA T.R.P. S.A. TITULAR: GABRIEL SALVÁ 8.464.184 TERMINAL 4 S.A. EVENTUAL TITULAR: GUSTAVO GOROSTIZA 13.882.200 SUPLENTE: JOSÉ LUIS HERRERA 20.491.835 BACTSSA SUPLENTE: OSCAR MAXIMILIANO ROMANO 27.011.951 DOMPRA S.R.L. COMISIÓN PARITARIA NACIONAL CARGO NOMBRES Y APELLIDO D.N.I. Nº EMPRESA PRESIDENTE PARTITARIO: RAÚL ALBERTO LIZARRAGA 8.585.442 COPYMAR TITULAR PARITARIO: ENRIQUE RICARDO RAYMOND 13.482.046 T.R.P. S.A. TITULAR PARITARIO: GABRIEL MARCOMINI 23.276.997 T.R.P. S.A. TITULAR PARITARIO: ÁNGEL GABRIEL ZURDO 29.805.407 TERMINAL ZÁRATE S.A. SUPLENTE PARITARIO: OSCAR LEDESMA 23.601.118 TERMINAL 4 S.A. SUPLENTE PARITARIO: HUGO SAPORITO 18.074.189 T.R.P. S.A. ES TU DERECHO Y TU OBLIGACIÓN ¡VENÍ A VOTAR! á r t n E w a r a . m o c . a r a m a e s . w w Otra manera de estar en contacto... S.E.A.M.A.R.A. en la web
