REGLAMENTO DE LA OFICINA DE PLANIFICACIÓN CAPÍTULO I

REGLAMENTO DE LA OFICINA DE PLANIFICACIÓN
(Aprobado en sesión 3137-07, 31/10/1984. Publicado en el Alcance a La Gaceta Universitaria 15-84, 20/11/1984)
CAPÍTULO I
DEFINICIÓN Y FUNCIONES
ARTÍCULO 1. La Oficina de Planificación de la
Universidad de Costa Rica es una oficina
administrativa dedicada primordialmente a
promover la racionalización de los recursos y
contribuir al proceso de planificación. Depende
directamente del Rector. Se rige por lo que
establece el Estatuto Orgánico, el Reglamento
General de Oficinas Administrativas, este
reglamento y las disposiciones de los órganos
de gobierno de la Universidad de Costa Rica.
ARTÍCULO 2. Son funciones de la Oficina de
Planificación:
a) Realizar estudios de política, programación,
planeamiento y desarrollo institucional.
b) Asesorar al Consejo Universitario, Rectoría
y Vicerrectoría en materia de su
competencia.
c) Evaluar de manera integral los proyectos,
programas y actividades que realice la
Institución, según las prioridades que
señale el Rector.
ch) Elaborar, en consulta con la Rectoría y las
Vicerrectorías, el proyecto de presupuesto
de la Universidad.
d. Mantener actualizada la información
necesaria para atender adecuadamente las
funciones que le han sido asignadas.
e. Mantener una relación constante con otros
programas y unidades de planificación del
Sector Público, conforme a las políticas que
la Institución determine.
f. Cualquier otra iniciativa enmarcada en lo
que dispone el artículo 1 de este
reglamento.
CAPÍTULO II
ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN
ARTÍCULO 3. La Oficina de Planificación podrá
contratar, en forma temporal, a profesionales y
técnicos, cuando las características de una
actividad o proyecto as¡ lo requieran. En caso de
que tales profesionales y técnicos sean
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trasladados del Servicio Docente y estén
incorporados
al
Sistema
de
Régimen
Académico, mantendrán los derechos inherentes
a su categoría.
ARTÍCULO 4. 1El Director de la Oficina de
Planificación de la Universidad de Costa Rica es
el superior jerárquico de la oficina y depende del
Rector. Será nombrado y removido por el
Consejo Universitario a propuesta del Rector,
conforme al Estatuto Orgánico y al Reglamento
General de Oficinas Administrativas.
Debe reunir los siguientes requisitos:
a) Ser costarricense.
b) Ostentar al menos el grado de licenciatura,
con cinco años de antigüedad como
mínimo.
c) Haber cumplido treinta años de edad.
ch)Tener amplia experiencia en el campo de la
planificación.
d) Dedicar tiempo completo a sus funciones.
El requisito c) podrá ser levantado por 2/3 partes
de los miembros presentes del Consejo
Universitario.
ARTÍCULO 5. Son funciones del Director de la
Oficina de Planificación
a) Asesorar al Consejo Universitario, Rectoría
y Vicerrectorías en materia de planificación.
b) Actuar como superior jerárquico y asignar
los deberes y responsabilidades al personal
propio
y
al
personal
asignado
temporalmente a la Oficina de Planificación
para desarrollar proyectos específicos.
c) Presentar anualmente un plan de trabajo y
un informe de labores al Rector.
ch) Coordinar con las autoridades respectivas,
en lo que corresponda, los planes de
trabajo de las unidades que llevan a cabo
labores relacionadas con las funciones de
la Oficina de Planificación.
1 En concordancia con el artículo 40 inciso o) del
Estatuto Orgánico, le corresponde al Rector nombrar
al Director de la Oficina de Planificación.
Reglamento de la Oficina de Planificación
Consejo Universitario - Unidad de Información
d) Proponer al Rector, según las normas
respectivas, el nombramiento del personal
que la oficina requiera.
e) Preparar, con base en el plan de trabajo, el
proyecto de presupuesto de la Oficina de
Planificación, y presentarlo al Rector.
f) Convocar, por decisión propia o a solicitud
del Rector, las sesiones del Comité
Consultivo Académico. Presidir estas
sesiones.
g) Promover y coordinar con las Vicerrectorías
la elaboración y evaluación de los planes
de desarrollo de los órganos que componen
la Institución, ya sean estos, planes de
corto, mediano o largo plazo.
h) Ejecutar los acuerdos del Rector que le
correspondan y las tareas que el le asigne.
i) Realizar cualquier otra función que sea
inherente al ejercicio de su cargo.
ARTÍCULO 6. El Comité Consultivo Académico
de la Oficina de Planificación es el órgano de
consulta responsable de canalizar una adecuada
participación de la comunidad universitaria en la
labor de planificación institucional. Será
convocado por lo menos cada dos meses, por el
Rector o el Director de la Oficina de
Planificación.
ARTÍCULO 7. Los miembros del Comité
Consultivo Académico serán nombrados por el
Rector. Deberán estar incorporados al Sistema
de Régimen Académico. Durarán en sus
funciones un año y su nombramiento puede ser
renovado.
ARTÍCULO 9. Todas las unidades deben
proporcionar la información que la Oficina de
Planificación requiera para cumplir con sus
funciones.
ARTÍCULO 10. Este Reglamento rige a partir de
su publicación en la Gaceta Universitaria.
TRANSITORIO 1. El Director de la Oficina de
Planificación deberá proponer al Consejo
Universitario, por medio del Rector, la
organización de la oficina, de acuerdo con sus
funciones y las políticas administrativas de la
Institución. El Consejo Universitario analizará la
propuesta e incorporará los artículos respectivos
a este reglamento.
TRANSITORIO 2. La colaboración para la
elaboración del presupuesto estará a cargo de la
Oficina de Administración Financiera, hasta tanto
la Oficina de Planificación de la Universidad de
Costa Rica se haya consolidado y este en el
pleno ejercicio de sus funciones
Ciudad Universitaria Rodrigo Facio
NOTA DEL EDITOR: Las modificaciones a los
reglamentos y normas aprobadas por el Consejo
Universitario, se publican semanalmente en la Gaceta
Universitaria, órgano oficial de comunicación de la
Universidad de Costa Rica.
ARTÍCULO 8. Son funciones del Comité
Consultivo Académico:
a) Resolver las consultas que le presente el
Director.
b) Proponer al Director acciones que tengan
como marco las funciones de la Oficina de
Planificación y que tiendan a lograr sus
objetivos.
c) Conocer el plan anual de trabajo de la Oficina
y los informes que le presente el Director.
Emitir al respecto las recomendaciones que
considere pertinentes.
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Reglamento de la Oficina de Planificación
Consejo Universitario - Unidad de Información