Manual de Blackboard HERRAMIENTAS DE

Elaborado por: Mg. Luz Helena García Gómez
Manual de Blackboard
HERRAMIENTAS DE SEGUIMIENTO
LIBRO DE CALIFICACIONES
Ingresar Calificación
Ingrese a Administración de Cursos, haga clic en la opción Evaluación y haga clic en la
opción Centro de calificaciones.
Y se desplegará la siguiente pantalla:
1
Para ingresar una calificación que corresponda a una nota diferente a Examen o
Tareas, ubique el nombre del estudiante, luego haga clic en la columna a calificar,
introduzca el valor de la calificación (utilice la coma para separar decimales – Ejemplo:
3,5), y pulse la tecla Enter para enviar.
Nota: Las teclas de flecha o la tecla de tabulación permiten desplazarse a través del
centro de calificaciones.
Descargar notas
Ingrese a Panel de control. En Herramientas de evaluación, haga clic en la opción
Centro de calificaciones:
Y se desplegará la siguiente pantalla:
2
Ubique en la parte superior derecha la opción Trabajar sin conexión, haga clic en
Descargar y se desplegará la siguiente pantalla.
Dé clic en el botón “Enviar”.
3
Y finalmente haga clic en el botón “Dowload” y dé clic en “Guardar”
Cargar notas
Una vez realizado el proceso anterior (Decargar notas), ingrese a Panel de control. En
evaluación, haga clic en la opción Centro de calificaciones
Y se desplegará la siguiente pantalla:
4
Ubique en la parte superior derecha la opción Trabajar sin conexión, haga clic en
Cargar y se desplegará la siguiente pantalla.
Dé clic en el botón “Examinar” y ubique el archivo descargado de notas, luego haga clic
en el botón “Enviar” y aparecerá una pantalla que permite visualizar todas las casillas de
calificación con su respectiva vista preliminar de datos y mensaje.
5
Para finalizar, dé clic en el botón “Enviar”.
ESTADÍSTICAS DEL CURSO
Ingrese a Panel de control. En Herramientas de evaluación, haga clic en la opción
Informe de seguimiento y se desplegará la siguiente pantalla:
6
Para generar el informe de estadísticas del curso, seleccione el tipo de informe:
 Accesos por área de contenido.
 Accesos por foro.
 Accesos por grupos.
 Resumen general de uso.
Seleccione el informe a generar, para ello haga clic en la flecha abajo y posteriormente
dé clic en Ejecutar.
7
Seleccione el formato, la fecha de inicio, fecha de finalización y haga clic en el botón
“Enviar”.
Finalmente haga clic en Descargar informe.
8
SISTEMA DE ADVERTENCIA
Ingrese a Panel de control. En Herramientas de evaluación, haga clic en la opción
Sistema de advertencia
Y se desplegará la siguiente pantalla:
9
Nota: El sistema de advertencia previa está diseñado para funcionar de forma alineada
con el libro de calificaciones. El docente debe consultar el sistema de advertencia previa
de forma periódica y hacer clic en “Actualizar” para descubrir incidentes de rendimiento.
El sistema de advertencia previa tiene predefinida las siguientes opciones:

Regla de calificación: Identifica el momento en que una evaluación o un
elemento calificado manualmente es menor o igual que un determinado nivel.

Regla de fecha de vencimiento: Identifica el momento en que un estudiante
no envía la tarea del curso en la fecha límite. Sólo se puede utilizar con la
herramienta Tareas y Evaluación

Regla de último acceso: Identifica la última vez que un estudiante accedió al
curso en línea.
Añadir una regla al sistema de advertencia previa
De acuerdo con la información del apartado anterior, seleccione la regla a definir. Por
ejemplo, haga clic en el botón “Regla del último acceso”. Usted visualizará la siguiente
pantalla:
10
Introduzca un nombre y la disponibilidad de la regla. A continuación, defina los criterios de
la regla. Finalmente, haga clic en el botón “Enviar”.
Modificar regla
Ingrese a Panel de control. En Herramientas de evaluación, haga clic en la opción
Sistema de advertencia.
Allí visualizará la lista de reglas creadas. Ubique la regla que requiere cambiar y haga clic
en el botón “Modificar” (ubicado al lado derecho de la pantalla).
Eliminar regla
Ingrese a Panel de control. En Herramientas de evaluación, haga clic en la opción
Sistema de advertencia. Allí visualizará la lista de reglas creadas. Seleccione la regla en
la casilla de verificación y haga clic en el botón “Eliminar” ubicado en la barra de
opciones de la parte superior. Confirme que la(s) regla(s) seleccionadas se van a eliminar
y dé clic en “Aceptar”.
11
Actualizar reglas
Recuerde que el docente debe consultar el sistema de advertencia previa de forma
periódica y hacer clic en “Actualizar” para descubrir incidentes de rendimiento. Para ello,
ingrese a Panel de control. En Herramientas de evaluación, haga clic en la opción
Sistema de advertencia. Allí visualizará la lista de reglas creadas. Seleccione la regla en
la casilla de verificación y haga clic en el botón “Actualizar” ubicado en la barra de
opciones de la parte superior. Confirme que la(s) regla(s) seleccionadas se van a
actualizar. Haga clic en “Aceptar”.
12
PANEL DE RENDIMIENTO
Ingrese a Panel de control. En Herramientas de evaluación, haga clic en la opción
Panel de rendimiento
Y se desplegará la siguiente pantalla:
13
El panel de rendimiento muestra la siguiente información:

Apellidos.

Nombre.

Nombre de usuario.

Rol.

Ultimo acceso del curso.

Días transcurridos desde el último acceso: Esta opción le permitirá
conocer cuantos días lleva el participante sin ingresar y facilitará el envío
del reporte al consejero.

Estado de revisión: Sólo aparece si esta herramienta ha sido activada
previamente. Muestra la cantidad de elementos que se han consultado, con
una vista detallada de elementos que se puede abrir en una nueva
ventana.

Versión adaptativa: Sólo se muestra si se activa esta herramienta.

Tablero de discusión: Proporciona el ingreso directo a los foros de
discusión en los que participó el estudiante, y para cada uno de ellos
compila los aportes enviados por el estudiante, facilitando la calificación
sobre la participación de los integrantes del curso.

Sistema de Advertencia previa: Muestra el número de advertencias y el
número total de reglas que pueden activar una advertencia.

Ver calificaciones: Permite ingresar a la lista de calificaciones del usuario
correspondiente.
14