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Somos
ICA2 es una empresa especializada en Gestión del Conocimiento, Innovación, Transferencia
Tecnológica y Estrategia EBTs (Empresas de base tecnológica).
En estas áreas, provee soluciones de negocios alrededor de servicios de consultoría, proyectos
de tecnología y programas de formación. Además, ofrece productos que soportan la
metodología para garantizar el éxito de su inversión.
Mercado
A medida que la economía del conocimiento establece nuevas reglas de negocio, se afianza
que el único capital irreemplazable de una organización es la capacidad de sus integrantes; y la
productividad de ese capital depende de cómo esas personas comparten su competencia con
quienes pueden utilizarla.
En este contexto, el conocimiento se ha convertido en uno de los activos más importantes
para las organizaciones, ya que una buena gestión le dará valores añadidos, con lo que podrá
alcanzar una posición ventajosa en el mercado.
Nuestros clientes potenciales se determinan, fundamentalmente, por empresas e instituciones
que tienen la necesidad de mejorar su conocimiento organizativo. Como por ejemplo,
organizaciones con un alto nivel de I+D+i, empresas del área industrial y comercial en las que
se manejan procedimientos y métodos de operación y control de calidad, compañías dispersas
geográficamente en las que se necesite la transferencia de conocimientos de forma virtual
y asíncrona, en fin, cualquier organización que requiera mejorar sus prácticas, intercambiar
experiencias y transferir conocimiento.
Oferta
En ICA2 gestionamos las condiciones, el entorno y todo lo que hace posible dos procesos
fundamentales: la creación y la transmisión de conocimiento; empleando la innovación como
respuesta y la transferencia tecnológica como herramienta. Somos capaces de fomentar y mejorar
estos dos procesos; observar, interpretar y entender el funcionamiento de las organizaciones.
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Gestión del conocimiento
La Gestión del Conocimiento es la administración de los activos intangibles que generan valor
para las empresas e instituciones. Tiene que ver con procesos relacionados con la captación,
estructuración y transmisión del saber.
En pleno desarrollo la economía del conocimiento o de la información, estos elementos se han
hecho más importantes, como recursos y como productos. Por lo que las empresas están cada
vez más preocupadas por cómo los utilizan; originando la necesidad de que todo el capital en
forma de conocimiento que posee la organización se quede dentro de ésta.
Otro elemento fundamental, es el hecho de que las nuevas tecnologías han aportado toda una
serie de herramientas y metodologías que permiten hacer muchas cosas relacionadas con el
conocimiento. En cierta medida, la tecnología ha dado la clave para realizar una serie de procesos
que ahora pueden automatizarse y estructurarse, lo que permite gestionar el conocimiento.
En ICA2, estamos concientes de todo lo que hemos planteado, y sabemos que el aprendizaje
organizativo es la base de una buena Gestión del Conocimiento y que esta, a su vez, funge
como promotor de un buen capital intelectual y de capacidades organizativas en su empresa.
Conferencias:
Propiciamos una reflexión sobre la importancia del conocimiento y el talento como
fuente de generación de valor para la organización.
Talleres:
A través de Grupos de Trabajo, se facilita la identificación de necesidades y análisis
del contexto de la organización para definir enfoques de actuación alrededor del
conocimiento y el aprovechamiento del talento.
Diseñamos de modelos de trabajo colaborativo, comunidades de práctica, think-tanks y
gestión de expertos.
Proyectos:
Diseñamos procesos de gestión basados en conocimiento que faciliten su gestión y
seguimiento.
Diseñamos e implementamos modelos de gestión y evaluación de ideas para el
aporte de conocimiento.
Tecnología:
Ofrecemos tecnologías para apoyar procesos de conocimiento e integramos tecnologías
para dar solución a necesidades de gestión.
Formación:
Cursos: Presenciales, Semi-presenciales y e-learning
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Gestión de la innovación
Innovación, es generar o encontrar ideas, seleccionarlas, implementarlas e intercambiarlas. La
investigación, el desarrollo, la competencia, la formación, los clientes y cada integrante de la
empresa son un potencial input de nuevas ideas que requiere un cause y un entorno que las
estimule y canalice.
La innovación es un elemento clave que implica competitividad, ya que para destacar y liderar el
mercado, es necesario buscar la excelencia, evolucionar y tomar riesgos.
La creatividad es otro aspecto importante para la innovación, ya que actúa como elemento
diferenciador y los resultados de su aplicación son nuevas propuestas de servicios y productos
que anticipan las expectativas tanto de clientes como de los integrantes de la organización.
Englobamos un conjunto de soluciones que van desde el plano estratégico y cultural hasta el
operativo. Permitiéndole afrontar problemas de negocio empleando la innovación como respuesta.
Conferencias:
Permite fomentar el pensamiento creativo entre los participantes y reflexionar sobre la
innovación como razón de ser de las organizaciones.
Talleres:
Grupo de trabajo en el que se propicia el diseño de estrategias basadas en el pensamiento creativo y la innovación como fuente de generación de valor.
Proyectos:
Definición de planes estratégicos de innovación organizacional.
Creación de una cultura de creatividad e innovación.
Tecnología:
ofrecemos soluciones tecnológicas qua apoyan procesos de innovación.
Formación:
Cursos: Presenciales, Semi-presenciales y e-learning
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Transferencia de tecnología
La transferencia tecnológica se refiere a la propagación de capacidades, con diferente nivel
de desarrollo, que puede ser de elementos técnicos e incluso de conocimientos. Las nuevas
tecnologías de la información, y en especial Internet, sobresalen en este proceso que busca una
gestión eficiente en la transferencia de conocimiento.
Su finalidad es el impulsar el desarrollo y crecimiento de los diversos sectores la empresa,
mediante el acceso al conocimiento, experiencia de los grupos de investigación, innovación y
desarrollo tecnológico.
Los proyectos de transferencia tecnológica impulsan la competencia y los beneficios
económicos de las instituciones y organizaciones, por lo que es nuestra especialidad, prestar
atención a los procesos de transferencia y explotación de conocimiento y tecnología, aportando
recursos, promoviendo la creación de redes activas y generando herramientas que faciliten el
intercambio de información y transacciones.
Conferencias:
Diseñada para abordar temas relacionados con redes sociales, la gestión de cambio y el
caos como mecanismos para afrontar los retos de la nueva economía.
Talleres:
Dinámicas para identificar y estimular procesos y flujos de conocimiento intra y inter
organizativos
Proyectos:
· Portal de conocimiento basado en catálogos virtuales que facilitan la consulta y navegación de contenidos generados para la organización y que requieren ser trasferidos a la
sociedad o consumidos por terceros.
· Plataformas que facilita la organización y difusión de información y conocimiento en
formatos multimedia, organizados alrededor de temáticas específicas y pertinentes al
negocio.
·Implementación de servicios Web que facilitan la difusión e intercambio inmediato de
información entre su organización y las personas con quien se relaciona.
· Diseño e instrumentación de modelos de transferencia de tecnología.
Tecnología:
· KARTA: Aplicación Web que permite la catalogación y promoción de resultados de
investigación.
· Aplicaciones de software desarrolladas para dispositivos móviles y que permiten interactuar con los sistemas existentes en su organización.
Formación:
Cursos: Presenciales, Semi-presenciales y e-learning
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Estrategias EBT
Las EBT son empresas dedicadas a la explotación y creación de productos y servicios,
basados en conocimientos tecnológicos propios, que operan principalmente en sectores
como informática, comunicaciones, electrónica y otros. Además, permiten traducir la I+D en
desarrollo empresarial.
Las EBT basan su plan de negocios en el dominio intensivo del conocimiento científico y
técnico; es justamente en esta área donde prestamos asesoría y diseñamos estrategias que
acentúen sus ventajas competitivas, articulando todos sus potenciales para que a través de
acciones coordinadas se alcancen objetivos que permitan su expansión en el mercado.
Las EBts son normalmente organizaciones muy innovadoras en el plano de los conocimientos
técnicos que manejan que requieren enfoques de gestión novedosos.
Nuestra oferta de servicios de asistencia técnica permite a estas empresas fortalecer sus
estrategias de:
Posicionamiento estratégico
Estrategia de comunicación 2.0 (branding y posicionamiento en Internet)
Antena organizativa: Inteligencia competitiva y vigilancia tecnológica
Gestión del conocimiento
Valoración de los intangibles
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Productos
KITE (Knowledge Innovation Transfer Engine):
Nuestra solución en Redes Sociales Empresariales se basa en una herramienta capaz de
trasladar el conocimiento que se maneja de forma habitual como procesos, documentación y comunicaciones a un nuevo nivel de organización inteligente.
La plataforma de KITE, suple todas las carencias estratégicas para la gestión de activos
de conocimiento, con módulos específicos, permitiendo establecer procesos para la
captura, colaboración y publicación de información corporativa. Además, combina los
procesos estructurados con espacios y mecanismos que facilitan la socialización y flujo
del conocimiento de manera no estructurada.
KNS (Knowledge Navigation Suite):
Es una aplicación de software instalada en la red que permite implantar diferentes
iniciativas, como programas de formación y actividades desde una plataforma completa
de Gestión del Conocimiento, ideal para fomentar el trabajo en grupo, lo que permite
modelar y automatizar los procesos de aportación de valor y trabajo colaborativo, de una
manera personalizada, integrada y adaptada a la realidad de cada organización.
KNS ofrece una solución adaptada a las características y necesidades de cada empresa;
enfocándose en el máximo aprovechamiento de todas las personas de la organización.
Desarrollos Ad-HOC:
Desarrollamos tecnologías para optimizar procesos de gestión con alto valor añadido de conocimiento.
Nuestro foco está orientado al desarrollo de soluciones: portales del empleado, gestión
de procesos y servicios de innovación, servicios de incubación, mentoring y coaching,
simuladores de formación, entre otros.
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