REPÚBLICA DE COLOMBIA Rama Judicial TRIBUNAL CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO DEL HUILA Sala Cuarta de Decisión M.P.RAMIRO APONTE PINO Neiva, seis de noviembre de dos mil ocho. DEMANDANTE: DEMANDADO: CLASE DE PROCESO: PROVIDENCIA: RADICACION: ACTA: JOSE LUIS HERMOSA SANCHEZ DEPARTAMENTO DEL HUILA NULIDAD Y RESTABLECIMIENTO DEL DERECHO LABORAL SENTENCIA 41 001 23 31 004 2004 01573 00 087 Evacuadas las correspondientes ritualidades procesales, sin que se adviertan causales de nulidad que invaliden la actuación, procede la Sala a emitir pronunciamiento de mérito. I.- ANTECEDENTES. 1.- La demanda. Actuando a través de mandatario judicial, JOSE LUIS HERMOSA SANCHEZ promueve la acción consagrada en el artículo 85 del Código Contencioso Administrativo contra el DEPARTAMENTO DEL HUILA, en procura de obtener la nulidad del “…artículo segundo del decreto 952 de fecha 12 de agosto de 2004 en el cual se conforman núcleos educativos en el departamento del Huila y se nombran sus correspondientes directores, en lo que concierne al nombramiento de la señora GLORIA STELLA GARCIA como directora del Núcleo Docente de Villavieja-Huila”. Como consecuencia de lo anterior, y a titulo de restablecimiento del derecho, depreca el reintegro a la dirección del mentado núcleo (sin solución de continuidad), conservando “…el de director de la Institución Educativa Gabriel Plazas”. El pago de todos los perjuicios irrogados, la remuneración adicional que debió recibir (35% sobre la asignación mensual), causada desde el momento de ejecución del decreto hasta la fecha del fallo. Finalmente, solicita que se le de cumplimiento a la sentencia en los términos consagrados en los artículos 176 y 177 del Código Contencioso Administrativo. 2.- Fundamentación fáctica. Como sustento de orden fáctico, refiere que el 15 de julio de 1980 se posesionó en el cargo de director del núcleo educativo con sede en el Colegio Comunal Sierra del Gramal del municipio de Tello. A través del Decreto 1253 del 3 de octubre de 1997, la Secretaría de Educación lo incorporó “…como Director de Núcleo No 63 con sede en el Colegio Gabriel Plazas de Villavieja”. Por medio del decreto 1177 del 9 de diciembre de 2003, el gobierno departamental “…autorizó su nombramiento… en el puesto de Rector encargado de la Institución Educativa Gabriel Plazas de Villavieja, quien a su vez continuaría siendo el Director de Núcleo y además recibiría un aumento del 35% en su salario, hecho permitido por la ley 715 de 2001 y el Decreto 0688 del 10 de abril de 2002”. A mediados de diciembre de 2003, verbalmente le informaron que era posible que se nombrara un nuevo director para el núcleo 63. Por ese motivo, el 12 de diciembre dirigió un escrito manifestando su inconformidad. El 13 de febrero, el gobierno departamental expidió el decreto 132, ratificando su nombramiento como director de la institución educativa Gabriel Plazas de Villavieja (del cual tomó posesión el 17 de marzo de 2004) y como director del núcleo 63. Arbitrariamente y sin que previamente se declarara su insubsistencia, el 12 de agosto de 2004 se profirió el decreto 952, nombrando a la señora Gloria Stella García como directora del núcleo a su cargo. Acto, que amén de afectar su buen nombre, disminuyó su salario en un 35%. El 26 de agosto radicó un escrito presentando sus descargos. El 2 de septiembre, la Secretaría de Educación reiteró “…la decisión incluida en el decreto 132 del 13 de febrero…”. En ejercicio del derecho de petición, el 17 de septiembre solicitó que lo ratificaran en calidad de director de núcleo de Villavieja y que le “retiraran” las funciones de rector. El 23 de septiembre la administración seccional “…reafirmó la decisión adoptada por medio del decreto 132 del 13 de febrero de 2004 y se ratificó la vigencia del decreto 952 del 12 de agosto de 2004…”. Siguiendo las instrucciones de la Supervisora (E) de Villavieja, el 14 de octubre le entregó la oficina a la señora Gloria García. 3.- Fundamentación legal. Aduce, que el acto acusado fue falsamente motivado; porque sin tener en cuenta que desarrollaba una buena labor, le suprimieron la dirección del núcleo; lo cual, amén de degradarlo cualitativamente, le generó una disminución de sus ingresos. 4.-La oposición. Al descorrer el traslado de la demanda, la apoderada judicial de la entidad accionada se opone a la prosperidad de las pretensiones, aclarando que el demandante funge como docente desde 1970 y que el 15 de julio de 1980 tomó posesión del cargo de director de núcleo en el municipio de Tello (en interinidad). A partir del 7 de octubre de 1997 fue trasladado a la dirección del núcleo 63 en Villavieja. Por medio del decreto 1177 del 9 de diciembre de 2003 le asignaron las funciones del rector del colegio Gabriel Plazas de esa localidad, en la medida en que reunía los requisitos y en razón a que éste cargo se encontraba vacante. “…el Gobierno Departamental mediante Decreto No 132 del 13 de febrero de 2004, distribuyó el personal docente y directivo docente en las instituciones educativas de Villavieja, en donde claramente se lee que el señor Hermosa Sánchez continúa como Director de Núcleo, pero teniendo establecidas por encargo las funciones de rector de la Institución Educativa Gabriel Plazas de Villavieja, porque se encontraba vacante este cargo”. Actualmente, el actor continúa siendo director de núcleo, pero fue relevado de las funciones de rector; las cuales, ejercía a mero título de encargo. 5.- La prueba. Es de estirpe meramente documental. a.- Con la demanda aportó copia simple de las siguientes piezas documentales: -Acta de posesión del actor de la dirección del núcleo “C” con sede en el Colegio Comunal Sierra del Gramal de Tello (f.11). -Oficio del 7 de octubre de 1997, suscrita por el Secretario de Educación del Huila (f. 12). -Decreto Departamental 1177 del 9 de diciembre de 2003 (f. 13 y ss). -Comunicación que el demandante le dirigió a la Secretaria de Educación el 12 de diciembre de 2003 (f. 16 y ss). -Decreto Departamental 132 del 13 de febrero de 2004 (f. 18 y ss). -Acta de posesión del 17 de marzo de 2004 (f. 21). -Decreto Departamental 952 del 12 de agosto de 2004 (f. 22 y ss). -Comunicaciones que el demandante le dirigió a la Secretaria de Educación el 26 de agosto y el 1º de septiembre de 2004 (f. 25, 28). -Oficio 5619 del 23 de septiembre de 2004, suscrito por la Secretaría de Educación del Huila (f. 30). -Original del oficio 5187 del 2 septiembre de 2004, suscrito por la Secretaria de Educación del Huila (f. 26). -Original de la comunicación suscita por la Supervisora (E) de Villavieja el 14 de octubre de 2004 (f. 31). b.-Oficiosamente se obtuvo copia del decreto 952 del 12 de agosto de 2004 (f. 42 y ss). c.- Al descorrer el traslado de la demanda, se aportó en copia simple la historia laboral del demandante (f. 74 y ss). d.-A petición de parte se obtuvo copia hábil de la historia laboral del actor (f. 100 y ss). 6.- Alegaciones de conclusión. a.- Parte actora. Guardó silencio. b.-Departamento del Huila. Reitera que el demandante desempeñaba el cargo de director de núcleo, y que por encargo le asignaron las funciones de rector (que se encontraba vacante). “…Posteriormente el Gobernador del Departamento del Huila expide el Decreto 639 de fecha 15 de junio de 2004, por el cual se establece el sistema de núcleos educativos de la Secretaría de Educación del Departamento del Huila y se asignan sus funciones con base en las facultades conferidas por los artículos 6 y 39 de la Ley 715 de 2001”. “En relación con el Decreto 952 del 15 de agosto de 2004, “Por el cual se conforman los núcleos educativos en el Departamento del Huila”…le manifestamos que el Departamento lo expidió con base en las facultades de los artículos 6 y 39 de la Ley 715 de 2001, sin que con este decreto y más precisamente el artículo segundo lo excluya de ser director de núcleo, pues en él sólo se establece el listado de directores de núcleos que a la fecha estaban ejerciendo dichas funciones, figurando en el municipio de Villavieja la señora Gloria Stella García, quien tenía asignada la función de directora de núcleo para ese entonces (oficio 5187 del 1 de septiembre de 2001) y mientras ejercía el señor Hermosa Sánchez las funciones de rector del Colegio Gabriel Plazas. Al señor Hermosa Sánchez la Administración Departamental en repetidos oficios y más precisamente en la fecha de septiembre 22 de 2004, le explica la figura del encargo como rector del establecimiento educativo y el desprendimiento de sus funciones como director de núcleo; de todas maneras y ante tal situación presentada con el señor Hermosa Sánchez, el Departamento mediante Decreto No 563 del 18 de abril de 2005, le dio por terminado el encargo de rector de la institución educativa Gabriel Plaza que había sido otorgada mediante Decreto 132 de 2004, regresándolo al cargo de director de núcleo en el mismo municipio de Villavieja”. c.- Ministerio Público. No rindió concepto. II.- CONSIDERACIONES DE LA SALA. 1.- El asunto litigioso. Se contrae a establecer la legalidad del decreto 952, expedido por el gobernador del departamento el 12 de agosto de 2004. 2.-Lo probado. Con base en la prueba regular y oportunamente allegada al plenario, se encuentra acreditado lo siguiente: a.-José Luís Hermosa Sánchez se vinculó al servicio docente en el departamento del Huila el 9 de febrero de 1970 (actualmente se encuentra inscrito en el grado 12 del escalafón nacional, especialidad tecnología educativa). Inicialmente se desempeñó como seccional de la escuela vocacional de la Sierra del Gramal del municipio de Tello, luego fue ascendido a director de establecimiento educativo (1º de enero de 1974). A partir del 15 de julio de 1980 laboró en calidad de director de núcleo. Primero en el municipio de Tello; concretamente, en la sede del colegio comunal Sierra del Gramal, y a partir del 7 de octubre de 1997 en el municipio de Villavieja, esto es, en el núcleo 63 con sede en el colegio Gabriel Plazas (f. 104 y ss, 145, 162). b.- A través del decreto 1177 del 9 de diciembre de 2003 le asignaron las funciones de rector de la referida institución; tomando posesión del mismo el 17 de marzo de 2004. Con antelación se había certificado que existía disponibilidad presupuestal para sufragar el 35% del salario adicional (f. 21, 136 y ss, 140, 146). c.-Por medio del decreto 132 del 13 de febrero de 2004, el gobierno seccional distribuyó el personal docente y directivo docente de las instituciones y centros educativos del municipio de Villavieja, y en el mismo figura el actor en el cargo de director de núcleo con funciones de rector del colegio Gabriel Plazas (f. 18 y ss). d.-El 12 de agosto de 2004 el gobernador del Huila expidió el decreto 952 “Por el cual se conforman los NUCLEOS EDUCATIVOS…”, y en lo que al municipio de Villavieja se refiere, en el artículo 2º se designó como directora de ese núcleo a la señora Gloria Stella García, sin hacer ninguna alusión al demandante (f. 101 y ss). e.-Inconforme con esa determinación, solicitó su reincorporación a la dirección de núcleo (del cual ha sido titular desde julio de 1981). El 1º de septiembre de 2004, la secretaria de educación le informó que en razón a su estado de salud y a que simultáneamente estaba desempeñando la función de director de núcleo y de rector “…se determina enviar a la Licenciada GLORIA STELLA GARCIA, quien asume dichas funciones a partir de la notificación del Decreto No 952 del 12 de agosto de 2004”. f.- El 14 de octubre de 2004, la supervisora (E) de Villavieja le remitió una comunicación al demandante, y en términos comedidos le solicitó que le hiciera entrega de la oficina de la dirección a la señora Gloria García (f. 31). g.-Por medio del decreto 0563 del 18 de abril de 2005, el gobernador del Huila terminó el encargo de las funciones de rector de la institución educativa Gabriel Plazas que desempeñaba el actor. Ordenó el traslado del cargo de director de núcleo del municipio de Villavieja, al mismo empleo en el municipio de Tello (f. 107). 3.- Análisis de fondo. a.- El artículo 39 de la ley 715 de 2001 autoriza que a quienes se desempeñan como supervisores o directores de núcleo educativo les pueden asignar “…funciones administrativas, académicas o pedagógicas”. A su vez, el artículo 8º del decreto 688 de 2002, preceptúa que los directores de núcleo que cumplen esa doble labor, tienen derecho a percibir una remuneración adicional equivalente al 35% de la asignación básica del escalafón nacional docente (siempre que se hubieren vinculado en propiedad antes de la vigencia de la mencionada ley). b.- En el sub lite, está debidamente acreditado: -El demandante se encuentra inscrito en el grado 12 del escalafón nacional docente. -Desde el 7 de octubre de 1997 funge en el cargo de “director de núcleo de desarrollo educativo de Villavieja”, con sede en el colegio “Gabriel Plazas” (aspecto, expresamente aceptado por la demandada). -A partir del 17 de marzo de 2004 rector de esa misma institución. asumió las funciones de -A través del acto acusado (decreto 952 del 12 de agosto de 2004, “Por el cual se conforman NUCLEOS EDUCATIVOS en el Departamento del Huila”), se vinculó a la señora Gloria Stella García en el cargo que en ese momento ostentaba el actor. Se reitera: en la dirección del núcleo educativo de Villavieja. c.- En la medida en que José Luís Hermosa se encontraba inscrito en el escalafón docente, la administración seccional no podía designar discrecionalmente a otra persona en ese empleo; porque a pesar de que simultáneamente estuviera encargado de la rectoría del colegio, su cargo no se encontraba vacante. Al adoptar una decisión contraria, es decir, al designar a la nueva directora de núcleo de Villavieja, se produjo un tácito retiro del servicio del titular; vulnerando el debido proceso y el derecho de defensa; porque merced a su condición de docente de carrera, solo se podía prescindir de sus servicios después de evaluar su desempeño -siguiendo el procedimiento establecido en los artículos 26 y siguientes del Decreto 1278 de 2002-, o con base en alguna de las causales consagradas en el artículo 63, ibídem1. No obstante que esta argumentación no fue esbozada en el libelo introductorio, es pertinente recordar, que la H. Corte Constitucional declaró condicionalmente exequible el artículo 1 “ARTÍCULO 63.-RETIRO DEL SERVICIO. La cesación definitiva de las funciones docentes o directivos docentes de los educadores estatales se produce en los siguientes casos: a) Por renuncia regularmente aceptada; b) Por obtención de la jubilación o pensión de vejez, gracia o invalidez; c) Por muerte del educador; d) Por la exclusión del escalafón como consecuencia de calificación no satisfactoria en la evaluación o de desempeño; e) Por incapacidad continua superior a 6 meses; f) Por inhabilidad sobreviniente; g) Por supresión del cargo con derecho a indemnización; h) Por pérdida de la capacidad laboral docente, de acuerdo con las normas que regulan la seguridad social; i) Por edad de retiro forzoso; j) Por destitución o desvinculación como consecuencia de investigación disciplinaria; k) Por declaratoria de vacancia del empleo en el caso de abandono del mismo; l) Por revocatoria del nombramiento por no acreditar los requisitos para desempeñar el empleo, de conformidad con el artículo 5o. de la Ley 190 de 1995, normas que la modifiquen o deroguen. m) Por orden o decisión judicial; n) Por no superar satisfactoriamente el periodo de prueba; o) Por haber sido condenado a pena privativa de la libertad por delito doloso; p) Por las demás causales que determinen la Constitución, las leyes y los reglamentos. 137-4º del Código Contencioso Administrativo, “bajo la condición” de que cuando el juez administrativo advierta la violación de un derecho fundamental, debe proceder a su protección, aunque el actor no haya cumplido con el requisito de señalar las normas violadas y el concepto de la violación2. En ese orden de ideas, es menester declarar la nulidad del decreto 952 del 12 de agosto de 2004, en lo que respecta a la designación de la señora Gloria Stella García en el cargo de directora de núcleo de Villavieja. Como quiera que el 18 de abril de 2005 se ordenó el traslado del demandante a la dirección de núcleo de Tello y se terminó el encargo de rector del colegio Gabriel Plazas de Villavieja; a titulo de restablecimiento del derecho se ordenara cancelar el 35% de la remuneración adicional desde el momento en que efectivamente se haya suspendido dicho emolumento, hasta la fecha en que haya ejercido la rectoría en el referido colegio. Las sumas resultantes serán actualizadas de conformidad con las prescripciones establecidas en el artículo 178 del Código Contencioso Administrativo, para lo cual, se aplicará la fórmula de matemáticas financieras adoptada por esta jurisdicción. Para todos los efectos legales y prestacionales, ha de entenderse que el demandante desempeñó el empleo de director de núcleo sin ninguna clase de solución de continuidad. 4.- Decisión. Por lo anteriormente expuesto, el Tribunal Contencioso Administrativo del Huila, administrando justicia en nombre de la República de Colombia y por autoridad de la ley, F A L L A: 2 Corte Constitucional. Sentencia C-197 del 7 de abril de 1999. M.P. Dr. Antonio Barrera Carbonell. PRIMERO.-Declarar la nulidad del decreto 952, expedido el 12 de agosto de 2004 por la Gobernación del Huila- Secretaría de Educación Departamental, “Por el cual se conforman NUCLEOS EDUCATIVOS en el Departamento del Huila”, en lo que respecta a la designación de la señora GLORIA STELLA GARCIA en calidad de directora de núcleo de Villavieja. A titulo de restablecimiento del derecho, se ordena cancelar al señor JOSE LUIS HERMOSA SANCHEZ el 35% de la remuneración de la asignación básica del escalafón nacional docente, desde el momento en que por efectos del cumplimiento del acto nulitado se haya suspendió el pago de ese emolumento, hasta la fecha en que éste haya ejercido la rectoría en el colegio Gabriel Plazas de Villavieja. La suma resultante será actualizada multiplicando por el valor que resulte de dividir el índice final de precios al consumidor, certificado por el DANE y que se encuentre vigente en la fecha de ejecutoria de esta providencia y el índice de precios al consumidor, certificado por el DANE y vigente en la fecha en que el actor haya dejado de ejercer la rectoría en el colegio Gabriel Plazas de Villavieja. Para todos los efectos legales y prestacionales, ha de entenderse que el demandante desempeñó el empleo de director de núcleo sin ninguna clase de solución de continuidad. SEGUNDO.- Denegar las demás suplicas de la demanda. TERCERO.- Con el fin de que se le dé cumplimiento a los preceptos contenidos en los artículos 176 y 177 del Código Contencioso Administrativo, expídanse las copias de la sentencia, con la constancia de su ejecutoria y con destino a la Gobernación del Huila- Secretaría de Educación, a la parte actora y al Ministerio Público, con las constancias previstas en el artículo 115 del Código de Procedimiento Civil. Notifíquese. RAMIRO APONTE PINO Magistrado ENRIQUE DUSSAN CABRERA Magistrado JORGE AUGUSTO CORREDOR RODRÍGUEZ Magistrado