requisitos para participar

Dirección para la Democracia, la Participación Ciudadana y la Acción
Comunal
Escuela de Liderazgo y Participación Ciudadana (link)
La Escuela de Liderazgo y Participación Ciudadana es un proyecto estratégico del
Ministerio del Interior que busca dotar a la ciudadanía de conocimientos,
herramientas, habilidades y destrezas que le aporten a su desarrollo personal,
social, político y cultural que permitan su reconocimiento como sujetos de
derechos con posibilidades de incidir en las decisiones y las dinámicas que atañen
a su desarrollo y futuro, para que se apropien de los escenarios de participación,
con el fin de promover una ciudadanía activa, renovar y consolidar nuevos
liderazgos democráticos, la gestión de políticas públicas y el fortaleciendo las
organizaciones sociales y comunitarias y en el marco del Estado Social de
Derecho y así posibilitar el acercamiento del gobierno Nacional con la ciudadanía
que se traducen en una recuperación de la confianza en la institucionalidad.
Dirigido a
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Líderes regionales de organizaciones sociales y comunitarias
Jóvenes
Mujeres
Personas con discapacidad
LGBTI (Lesbianas, Gays, Bisexuales, transexuales, Intersexuales)
Personas
pertenecientes
a
Grupos
poblacionales
Étnicos
(Afrodescendientes, Palenqueros, Raizales y ROM).
Propiedad Horizontal
Juntas de Acción Comunal.
Veedores
Campesinos
Funcionarios Públicos (alcaldes, gobernadores, concejales, diputados)
La oferta institucional se llevara a cabo en los 32 departamentos de Colombia y
Bogotá.
Experiencias en el aula (link)
PRIMER ESCENARIO
Trabajo presencial
 Clases magistrales
 Sesiones de
seguimiento a trabajo
de grupo
 Comprensión de
lecturas y la discusión
de estás en charlas
con facilitadores
 Talleres
 Diplomados
SEGUNDO ESCENARIO
TERCER ESCENARIO
Trabajo Extra-Aula
 Realización de
recorridos y
 tareas de
investigación sobre
 el territorio
 Elaboración de
diagnósticos
 participativos
 Intercambio de
experiencias
 entre grupos o
participación
 en procesos de
intervención
 Territorial y/o local.
Virtual









Chat
Tele Conferencias
Foros electrónicos
Cursos virtuales
Encuestas
Twitter
Consultas
Asesorías
Biblioteca
Oferta Institucional (link)
 Diplomados “Construyendo Acciones para la Democracia” (link)
El Ministerio del Interior a través de la Dirección para la Democracia, la
Participación Ciudadana y la Acción Comunal, en cumplimiento de su misión
Institucional de contribuir a la formulación y ejecución de la política de
Participación Ciudadana, adelantará el Diplomado: “Construyendo Acciones para
la Democracia” para Fortalecer a líderes de organizaciones sociales y
comunitarias para el ejercicio de la Ciudadanía activa, la cualificación de la
participación incidente, la renovación y consolidación de liderazgos democráticos y
la construcción de políticas públicas en el marco del Estado Social de Derecho.
Gracias a la alianza entre el Ministerio del Interior, Escuela Superior de
Administración Pública - ESAP, Misión de Observación Electoral – MOE y Foro
Nacional por Colombia se logra esta apuesta focalizada en las organizaciones
sociales y en líderes que tienen la necesidad de proyectarse, empoderarse y
cualificarse a través de conocimientos, habilidades, y destrezas para su desarrollo
como actores sociales y políticos, con capacidad para incidir en la promoción de
bienestar para sus comunidades.
El diplomado tendrá una cobertura de los 32 departamentos del país y se llevará a
cabo en las ciudades capitales y en algunos municipios, con dos sedes en
Bogotá.
En cada sede habrá un grupo de 40 participantes. Se propone que participen por
lo menos 16 mujeres en cada grupo. El Diplomado es simultáneo en las 34 sedes,
lo que implica hacer uso de tecnologías de video-conferencia satelital.
La duración es de cuatro meses y se llevarán a cabo los sábados de 8:00 AM a
4:00 PM.
ESTRUCTURA CURRICULAR DEL DIPLOMADO
1. TEJEDORES DE VIDA







Proyecto de Vida: Conocer mi yo real, lo que soy y lo que quiero ser
Propósito, objetivos, resultados y actores que intervienen en el proyecto de
vida
Contexto histórico, social, cultural y político
Inversión y fuentes de financiamiento
Indicadores de Fortalezas y Debilidades que procuran o evitan el
cumplimiento del plan
Liderazgo y ciudadanía
Ética, Valores y cultura Ciudadana
2. FUNDAMENTACIÓN




3.





Estado Social de Derecho
Democracia, Ciudadanía y Participación
Cultura Democrática y Derechos Humanos
Análisis de Contexto Nacional y Regional
POLÍTICO – ELECTORAL
Sistema Político Electoral
Dinámicas Políticas Nacionales y Locales
Ilegalidad y Política
Comunicación Política y Opinión Pública
Marketing Electoral
4. GESTIÓN PÚBLICA



Territorio, Descentralización y Gestión Pública
La Política Pública como Acción concreta del Estado
Planeación, Seguimiento y Evaluación de la Gestión Pública
5. PARTICIPACIÓN CIUDADANA





Organización Social, Capital Social y
Liderazgo
Los Mecanismo de Participación
Trayectoria de la Participación en Colombia
Planeación Participativa
Presupuestos Participativos
 Seminario Fortalecimiento de Organizaciones Sociales de Mujeres
 Seminario Fortalecimiento de la Participación Política de Mujeres
 Seminario – Taller Fortalecimiento de Organizaciones de Personas con
Discapacidad
 Talleres Fortalecimiento de organizaciones de jóvenes “JÓVENES
LIDERES EN RED”
La Dirección para la Democracia, la Participación Ciudadana y la Acción Comunal
del Ministerio del Interior y la Escuela Galán para el Desarrollo de la Democracia
invitan a los jóvenes líderes de organizaciones sociales en todas las ciudades
capitales del país a participar en un proceso de formación para la formulación de
proyectos de articulación en red.
Objetivo General
•
Fortalecer a las y los Jóvenes integrantes de las organizaciones sociales y
comunitarias de Colombia, para fomentar su reconocimiento social,
institucional y su incidencia en la gestión pública a través de un proceso de
gestión del conocimiento y de apoyo a sus iniciativas de creación o
consolidación de Capital Social.
Objetivos Específicos
•
•
•
•
Fortalecer procesos de participación, interlocución y gestión de las
organizaciones sociales de jóvenes. A través de la realización de un
proceso de formación en los 32 de departamento de Colombia y Bogotá.
Apoyar 33 actividades de iniciativas desarrolladas por y para los jóvenes
que apunten la creación o consolidación de redes juveniles.
Otorgar herramientas para la construcción de proyectos e iniciativas de
articulación y trabajo cooperativo de las organizaciones.
Contribuir al posicionamiento de las y los jóvenes como interlocutores
válidos ante el Estado y la sociedad para visibilizar sus intereses.
•
•
•
•
Fortalecer habilidades comunicativas y de toma de decisión en las
organizaciones de jóvenes.
Fortalecer el desarrollo de habilidades para la incidencia social y política de
las organizaciones sociales de jóvenes.
Brindar herramientas sobre el Marco Normativo de la Juventud en
Colombia.
Brindar herramientas para la creación o consolidación de redes juveniles.
¿Quiénes pueden participar?
Jóvenes líderes miembros de organizaciones sociales o CMJ, entre los 14
y 28 Años, No es necesario que su organización se encuentre legalmente
constituida.
¿Cuántos y dónde se lleva a cabo?
Serán 30 participantes por departamento en las 32 ciudades capitales y un
municipio de Cundinamarca.
¿Cómo es la dinámica?
Tres Niveles Territoriales:
Departamental donde se abordara el ciclo de formación dos veces a la
semana en los meses de septiembre y octubre de 2013.
En noviembre y diciembre habrá encuentros regionales y un encuentro
nacional, espacios para la construcción colectiva, el intercambio de
experiencias, el dialogo de saberes y la interlocución con las instituciones.
¿Cuáles son los temas de Formación?
•
Crecimiento y desarrollo personal / proyecto de vida
•
•
•
Juventud, Jóvenes y Sociedad Colombiana
•
•
•
•
•
Liderazgo y ciudadanía
Comunicación Asertiva y Habilidades Comunicativas
Estado Social de Derecho, Derechos y Deberes
Marco Normativo de la Juventud y Políticas Públicas
(Reglamentación de la Ley Estatutaria)
Democracia, ciudadanía y participación; mecanismos e instancias
Construcción de paz desde el territorio
Fortalecimiento organizacional
•
•
•
•
•
Intra-organizacional: el joven en la organización, constitución de una
organización, misión/visión.
Inter- organizacional: alianzas estratégicas y tejido de redes
Macro- organizacional: Incidencia y Participación Activa en
decisiones
Formulación de proyectos a través de la metodología Marco Lógico y
Acercamiento Metodología General para la Formulación de
Proyectos de Inversión Pública – MGA.
 Diplomado en Control Social
 Talleres Transformación Asertiva de Conflictos
 Seminario para funcionarios públicos de Entidades Territoriales
 Talleres en Propiedad Horizontal
 Diplomado en Propiedad Horizontal