TÉRMINOS DE REFERENCIA CONSULTORÍA PARA LA EVALUACIÓN TÉCNICA – LEGAL DE RECURSOS ADMINISTRATIVOS DERIVADOS DEL PROCEDIMIENTO DE REVALIDACIÓN DE LOS INSTITUTOS Y ESCUELAS DE EDUCACION SUPERIOR PEDAGÓGICOS PÚBLICOS Y PRIVADOS DEL CENTRO DEL PAÍS, LIMA Y CALLAO 1. ANTECEDENTES Y JUSTIFICACIÓN La UNESCO y el Ministerio de Educación del Perú suscribieron, el 24 de febrero de 2016, el Acuerdo N° 010-2016-MINEDU, en el marco de la Ley N° 30372, para desarrollar el “Proyecto de Fortalecimiento de la Formación Docente”, el cual tiene como objetivo fortalecer el desarrollo de las competencias profesionales y la calidad de los recursos pedagógicos de los docentes en la formación inicial y en servicio para mejorar la enseñanza y los logros de aprendizaje de los estudiantes de educación básica en el marco de la Política de Revalorización Docente y la Ley de Reforma Magisterial, Ley N° 29944. El proyecto se enmarca en los esfuerzos del Ministerio para revertir los bajos niveles de logros de aprendizajes de las y los estudiantes. Los factores involucrados en el nivel de logro de los aprendizajes fundamentales de la educación básica regular, son varios y de característica compleja; diversos estudios ratifican que la variable más relevante para mejorar el logro de los aprendizajes de los estudiantes es el manejo que tiene el docente en pedagogía específica de las áreas curriculares o disciplinas que debe enseñar. La Dirección de Formación Inicial Docente, con la aplicación de la Resolución Ministerial N° 514-2015-MINEDU, ha venido impulsando la evaluación de los Institutos y Escuelas de Educación Superior Pedagógicos públicos y, privados1 del Norte y Sur del país en lo que se ha denominado el primer Procedimiento de Revalidación. En tal sentido, la presente consultoría se enmarca en el Objetivo Específico 1 (del Convenio suscrito entre MINEDU y UNESCO): Mejorar la calidad de la oferta de formación continua en donde se busca definir los estándares de calidad por líneas de intervención siendo uno de ellos los estándares de funcionamiento. Luego de la evaluación realizada (en el Procedimiento de Revalidación) se ha obtenido que existen institutos que se ubican en la categoría de revalidados: es decir aquellos que han renovado su autorización de funcionamiento institucional y de carreras por un determinado periodo de tiempo (entre los tres y seis años); y otros que se ubican en la categoría de no revalidados: es decir aquellos que no han aprobado la evaluación institucional y/o de carreras, motivo por el cual ingresan a un periodo de receso. 1 Mediante Resolución Ministerial N°514-2015-MINEDU, se estipulaba el cronograma general que debía regir a los institutos públicos y privados; siendo el periodo de estos últimos correspondiente del 26 de noviembre al 04 de diciembre de 2015, sin embargo y siendo la revalidación un procedimiento que se aplica a nivel nacional y cuya unidad de recepción documental es única y se encuentra ubicada en la Sede Central del Ministerio de Educación (Lima), resultó pertinente tomar en cuenta el término de la distancia que supone el desplazamiento de la documentación desde las distintas provincias del Perú hasta Lima, motivo por el cual se emitió la Resolución N°5562015-MINEDU con la finalidad de que los privados puedan presentarse en el mismo periodo que los públicos. La decisión adoptada en esta instancia se emite en el marco de lo establecido en el literal g) del artículo 144 del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Educación, que reconoce como una de las funciones de la Dirección de Formación Inicial Docente: “Resolver en primera instancia los procedimientos administrativos de ampliación, receso, cierre, reapertura y revalidación, entre otros, relativos a los Institutos y Escuelas de Educación Superior Pedagógica”. Ahora bien, dicha decisión no es determinante considerando que conforme a lo señalado en el numeral 6.34 de la Norma Técnica de Revalidación aprobada con Resolución Ministerial N° 514-2016-MINEDU: “Contra lo resuelto por la Dirección de Formación Inicial Docente podrán interponerse los recursos administrativos correspondientes dentro de los plazos establecidos en la norma respectiva”. Al respecto, el artículo 207 de la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General señala que los recursos administrativos son: (i) recurso de reconsideración, (ii) recurso de apelación y (iii) recurso de revisión; estableciendo que el término para la interposición de los mismos es de quince (15) días perentorios, y deberán resolverse en el plazo de treinta (30) días. En esa línea, el artículo 208 del mismo cuerpo normativo establece: “el recurso de reconsideración se interpondrá ante el mismo órgano que dictó el primer acto que es materia de la impugnación y deberá sustentarse en nueva prueba. En los casos de actos administrativos emitidos por órganos que constituyen única instancia no se requiere nueva prueba. Este recurso es opcional y su no interposición no impide el ejercicio del recurso de apelación”. En ese sentido, los recursos de reconsideración que se interpongan contra las Resoluciones Directorales que den término al Procedimiento de Revalidación deben ser conocidos y resueltos por la Dirección de Formación Inicial Docente en un plazo máximo de 30 días contados desde la interposición de los mismos. Por otro lado, respecto a los recursos de apelación, si bien estos son conocidos y resueltos por el superior jerárquico: Dirección General de Desarrollo Docente, se interponen ante el mismo órgano que emitió el acto inicial y suponen la emisión de un Informe Técnico Legal que se pronuncie sobre cada uno de los argumentos vertidos en el recurso administrativo. Por lo anteriormente expuesto y con la finalidad de resolver los recursos administrativos que interpongan los institutos evaluados en el Procedimiento de Revalidación, es necesario contar con los servicios profesionales de una persona natural que realice una nueva evaluación de los argumentos propuestos por cada instituto de acuerdo a lo presentado en su expediente de revalidación. Ello con la intención de emitir opinión de manera oportuna a cada solicitud recibida por la Dirección de Formación Inicial Docente. 2. OBJETO DE LA CONVOCATORIA 2.1. OBJETIVO GENERAL Evaluar los Recursos Administrativos derivados del Procedimiento de Revalidación de los Institutos y Escuelas de Educación Superior Pedagógicos Públicos y Privados del centro del país, Lima y Callao. 2.2. OBJETIVO ESPECÍFICO Revisar los expedientes presentados en calidad de Recursos Administrativos por los Institutos y Escuelas de Educación Superior Pedagógicos Públicos y Privados del centro del país, Lima y Callao derivados del Procedimiento de Revalidación. Elaborar una ficha de evaluación respecto a los recursos administrativos presentados en el Procedimiento de Revalidación por los Institutos y Escuelas de Educación Superior Pedagógicos Públicos y Privados del centro del país, Lima y Callao. 3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR Para el cumplimiento de la presente consultoría se deberán desarrollar las siguientes actividades: Revisión de cada uno de los recursos administrativos que remitan los Institutos y Escuelas de Educación Superior Pedagógicos, en los indicadores institucionales y/o de carreras que sean materia de observación por parte de los institutos. Revisión de la evaluación inicial realizada al expediente del instituto que interponga el recurso administrativo con la finalidad de verificar los motivos por los cuales el instituto o escuela no obtuvo el puntaje mínimo requerido y a su vez verificar los argumentos que señale el instituto o escuela a efectos de ratificar o no la evaluación inicial. Conclusión de la evaluación de los indicadores que componen la evaluación por carreras, en caso que con motivo del recurso administrativo se verifique que el expediente del instituto o escuela debe ser evaluado en esta etapa. El consultor garantizará la correcta evaluación de los recursos administrativos presentados por los institutos, en los aspectos técnicos-legales referidos a la gestión institucional, procesos académicos, servicios de apoyo, infraestructura y resultados e impacto. De acuerdo a lo establecido en los criterios e indicadores del Anexo N°02 de la Norma Técnica del Procedimiento de Revalidación y conforme a lo señalado en el numeral 6.29 del mismo cuerpo normativo. Cabe precisar, que el proveedor asume cualquier responsabilidad respecto de la pérdida o el deterioro de la documentación obrante en los expedientes que le fueron asignados para su evaluación. 4. RESULTADOS ESPERADOS Producto 1. - Informe con el sustento sobre cada uno de los recursos administrativos presentados por los institutos y escuelas del centro del país, Lima y Callao, durante el periodo Mayo- Junio de 2016 (recursos administrativos, en un aproximado de 15) en el marco del Procedimiento de Revalidación. Producto 2. - Informe con el sustento sobre cada uno de los recursos administrativos presentados por los institutos y escuelas del centro del país, Lima y Callao, durante el periodo Julio-Agosto 2016 (recursos administrativos, en un aproximado de 15) en el marco del Procedimiento de Revalidación. Producto 3. - Matriz resumen de las características de cada uno de los recursos administrativos remitidos por los institutos y escuelas del centro del país, Lima y Callao, durante el periodo Mayo-Junio y Julio-Agosto (incluyendo aspectos de la evaluación inicial, aspectos que son materia del recurso interpuesto, aspectos sobre la nueva evaluación y sus resultados, así como otros que se considere necesario). - Reporte estadístico consolidado que muestre los resultados comparativos entre la evaluación realizada inicialmente y la nueva evaluación realizada producto del recurso administrativo interpuesto a efectos de verificar si existe una rectificación del puntaje o una ratificación del mismo. 5. INSUMOS PROPORCIONADOS El MINEDU, a través de la DIFOID, remitirá al proveedor los siguientes insumos: 6. Normativa relacionada a los Institutos y Escuelas de Educación Superior Pedagógicos (Ley N°29394 y su Reglamento). Apoyo técnico para la absolución de consultas. PERFIL DEL CONTRATISTA Requisitos de elegibilidad del proveedor: Título Profesional o Bachiller en economía o administración o sociología o antropología o ciencias sociales. Grado académico de magíster, de preferencia en políticas públicas o economía o administración. Mínimo 10 años de experiencia en la administración pública o privada. Experiencia de al menos 3 años en las áreas temáticas de empleo o formación profesional o diseño o evaluación de programas o proyectos vinculados al sector educación o políticas públicas. 7. PLAZO DE EJECUCIÓN DE LA CONSULTORÍA El servicio brindado por la presente consultoría tendrá una duración de hasta setenta y cinco (75) días calendarios, contados a partir de suscrito el contrato. 8. FORMA DE PAGO La forma de pago se realizará de acuerdo al siguiente cronograma: Ítem Productos a Entregar 1er pago Producto 1: - Informe con el sustento sobre cada uno de los recursos administrativos presentados por los institutos y escuelas del centro del país, Lima y Callao, durante el periodo MayoJunio de 2016 (recursos administrativos, en un aproximado de 15) en el marco del Procedimiento de Revalidación. Producto 2: - Informe con el sustento sobre cada uno de los recursos administrativos presentados por los institutos y escuelas del centro del país, Lima y Callao, durante el periodo JulioAgosto 2016 (recursos administrativos, en un aproximado de 15) en el marco del Procedimiento de Revalidación. Producto 3: - Matriz resumen de las características de cada uno de los recursos administrativos remitidos por los institutos y escuelas del centro del país, Lima y Callao, durante el periodo Mayo-Junio y Julio-Agosto (incluyendo aspectos de la evaluación inicial, aspectos que son materia del recurso interpuesto, aspectos sobre la nueva evaluación y sus resultados, así como otros que se considere necesario). - Reporte estadístico consolidado que muestre los resultados comparativos entre la evaluación realizada inicialmente y la nueva evaluación realizada producto del recurso administrativo interpuesto a efectos de verificar si existe una rectificación del puntaje o una ratificación del mismo. 2do pago 3er pago % de Pago 33.3% (a los 20 días de suscrito el contrato) 33.3% (a los 45 días de suscrito el contrato) 33.3% (a los 75 días de suscrito el contrato) 9. SUPERVISIÓN El consultor (a) trabajará bajo la supervisión del Coordinador de Gestión de Institutos de Educación Superior Pedagógica de la Dirección de Formación Inicial Docente (DIFOID) del MINEDU y de la Coordinación del Componente 1 del proyecto de Fortalecimiento de la Formación Docente (UNESCO). 10. CONFIDENCIALIDAD Y PROPIEDAD INTELECTUAL El proveedor garantizará la confidencialidad y reserva absoluta de la información referida a datos personales de los participantes. Del mismo modo, queda prohibido cualquier tipo de reproducción, publicación, disertación o divulgación pública o con terceros, por cualquier medio verbal, audio visual y/o escrito del material de la prestación de sus servicios. Todo material elaborado por la contratista para cumplir con los fines del programa, en el marco del desarrollo de los Módulos de Actualización Docente, será de propiedad de la UNESCO y del Ministerio de Educación. De manera que podrá utilizarlo cuando y como lo estime conveniente. 11. PRESENTACIÓN DE LA PROPUESTA Los consultores interesados en realizar la presente consultoría deberán enviar su CV y Formato P11, ambos en PDF, hasta el 20 de julio de 2016, indicando en el asunto del correo la referencia: “CONSULTORÍA PARA LA EVALUACIÓN TÉCNICA – LEGAL DE RECURSOS ADMINISTRATIVOS DERIVADOS DEL PROCEDIMIENTO DE REVALIDACIÓN DE LOS INSTITUTOS Y ESCUELAS DE EDUCACION SUPERIOR PEDAGÓGICOS PÚBLICOS Y PRIVADOS DEL CENTRO DEL PAÍS, LIMA Y CALLAO”. Las ofertas se recibirán por correo electrónico, no siendo necesaria su presentación en físico, y deberán ser remitidas a la siguiente dirección: [email protected] Para descargar el formato P11: Ingresar a http://www.unesco.org/new/es/lima Ingresar: OPORTUNIDADES LABORALES, Consultoría Proveedores De Servicios Descargar Formato P11 CONVOCATORIAS ABIERTAS