ley 4/1991, de 4 de abril, de la presidencia del principado

U
'
BOLETIN OFICIAL,
DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Y DE LA PROVINCIA
1
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....................................................................................................................................................................................................... .............................................................................................................................................................................................................
.....
Direc.:PI. Gral. Ordóow, 1 - 6:Plutta. dcha.
~ c p b s i t oLegal: 0 ~ 3 2 - 8 2
Núm. 87
Miércoles, 17 de Abril de 1991
SUMARIO
Sca notorio que 1. Junta General de1 Princlpedo ha aprobado. 7
yo, en n a b r e de Sii Wijemtad e 1 Rey. y de e c w r d o con l o d i s p t u s t o en e1
a r t l c u l o 31.2 d e l Estatuto de Autonoda para Alturlaa. v.nao en prowl'ar
l a siguiente i e y
1.-PRI.VCIPAD0
DE ASTURIAS
sobre i o d l f i c a c i b n de l a iey 311985,
de 26 de diciembre. de C d e N c i b n
de 1. Punclbn W b l l c i de l a
M d n i s t r a c i b n de1 Principado
de Alturtas
DISPOSICIONES GENERALES
PRESJDENCIA DEL PRINCIPADO:
Ley 4/91, de 4 de abril, Ley sobre modificación de la
Ley 3/85, de 26 de diciembre, de Ordenación de la
Función Pública de la Administración del Principado de Asturias ................................................................
Lis d l f l c e c l o n e o que, como consecuencia de l a sentencia del
Tribunal C o n s t i t u c i o ~ lde 11 de Junio de 1987. h I n t r o h i e l d o 1. Ley
23119.98, de 20 de j u l i o , en l o s precepcoe de b Liy Mll9l>b, da 2 d e
agosto, de Medidas pare l e h f o m de l a ?uncidn Fúbllce, efactados por l e
misma, hacen necesario proeeder
e 1s d i f i e r i b n be 1. Le>
Ley 5/91, de 5 de abril,' Ley de protección de los
espacios naturales ..............................................................
Mmlnirtrac16n del Rincipado de Aeturiaa, s j u s t l n d o l r s n cuanto me
r e f i e r e a l o que son bases d e l r ( 8 i w n e a t a t u t e r l o de l o s funeloiurloa
pdblico..
LEY 6/91,
Ley de ingreso mínimo de
. . de 5 de abril, .
imercibn ...........................
.
.............................................
A d e de l o a n t e r i o r ,
l a sentencia e i r e d i de1 T ~ i b u ~ l
C ~ o a t i t ~ ~ I o odaol c t a de l o c o o s t i t u ~ l o ~ l l d de 1 Q l t l m 1ncl.o de1
i r t f e u l o 15 de 1s Ir7 3011986, par m t e n d e r q m correspande i b l o e l e Ley
l e d e c e n i i u c i b n de lo# p u s t o a de t r a b a j o q w -en
s e r c u b i e r t o s por
w
q u i e ~ sno pasea0 l e coudicibn de fuaciorurloe 7. m e s t e u n c i d o . e 1 t
eer Cste un precepto blsico del r 6 g i n n e a t a t u t s r i o da l o s f u n c i o r u r í a
póblicoe a l o s que aludfe e l p l r r e f o e n t e r l o t . n m u l t e d i igual d o
amceserlo proceder e r r q e r en l a presente Liy l e e d a p t ~ i b rd. l e Liy
311985, de ü r d e i u e i h de 1a ?unción Pública de 1s U m i n i s t r a c i h del
Principado de b t u r i e s , a l u n d a t o e o n t m i d o en l e expresida s e o t a n c í i .
e a r r b l r i e n d o c m cleridad e l c r l t e r l o 1.~1 a 1 r e s p e t o .
AUT0RIDN)ES Y PERSONAL
Resolución de 20 de febrero de 1991, de la Consejería de la Presidencia, por la que se convoca concurso
para la provisión de los puestos de trabajo de la
Administración &l Principado de Asturicas que se
relacionan en el Anexo I .................................................
Resolución de 4 de abril de 1991, de la Consejeria &
la Presidencia, por la que se convoca concurso de
traslados entre füncwnarios de la Administración del
Principado & Asturias ...................................................
111.-ADMINISTRACION DEL ESTADO- ...............
1V.-ADMINISTRACION
LOCAL ............................
V.-A DMINISTRACION DE JUSTICIA .................
5 cnneidere, a e i m i r o . c o n v m i m t e imtrodoeir d l f l c r i o n n
puntualee a detarmiadoa pr*captos de l a Liy U1985, a c o ~ p d upor l e
e r p r r l e n c i a de d s de cuatro anos en l a aplicaeibn de e s t e noy cuya
f i m l i d d e s e u l u i i v a r n t e c o i y . c w i e 1 o procodirntal.
En e1 antes citado sentido.
u u , de f o r r ~ r
qw ~ r m e l u ~
diuap.ciC&k.
para dar c u p l i s i e a t o
7 de a b r i l , d e r n t e l r r t b n Social de
s e . M e UN dimpasleibn t r e n r i t o r i e
q m e i n . l e i r o r p r r l ñ n de p r e l o dleprusto e o 1. Liy 13/1982. &
lo* Uinuerllidoa.
i p a i r n t e , s e racog.4
10s pruspcos, d. w i k t e r b k i c o . da l a
l e y 311989. de 3 de u r r o . por 1. q w s e e s t a b l c n u d i d a r pare fsvorecer
n n d i a vino e
l e iwiW de crece d e l e r j a r en e 1 c r e b j o . t . a o
m d i f i u r o c m p l a t a r L r d a c c i é a P. t b y 3Oll9M. d. 2 dc y o s c o , da
ibdides para l a k f o r u de 1i hmeibn Mblice.
b p r u da l e r e t o m . u ebnr& t r b i h L mpr-l&
&1 Caea e j o da l a ? m i & m b l i c e l i g i o o . 1 . &#ano coruultlvo y P. pnrciclp.clbn
de1 p r s o ~ que
l
h pardido rerbn da s e r coa l e n t r i d a m d g o r de l e
n o r u c i n . bbiu (*re
tdu
l e e a&idstruims Wlieu. i e b r a
& loa amplu(«
pdbllcoa e0 l a
~ i y o e k i & coleetlva y ).rtlcipaei&
d e t a n i i u c i h de l a s condiciones de t r a b j o , ~ t i t u > í n d o s e por UN
r e f e r m c i i e x p r e u a e s t a 6-..a
& nspclrlh.
h r U t h . 9 c o i o eoi..euoeii Umto da l o i n t e r l o C U t e c l c d o
en e1 s e p ~ d oplrraio-como de l a experiencia de f u w l o n a i e o t o . e. revisa
l a a-rrión
de e u s l u d i l o s e r r p . da Y t r l e t r u l k e s ~ . e i e l .
casos en que l a d1.ersid.d
d e f u n c i o m s as1 l o raquiers o , en su caso,
O supririn¿o otree.
creando
1. PRINCIPADO DE ASTURIAS
- DISPOSICIONES GENERALES
PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO:
LEY 4/91, de 4 de abril, Ley sobre modifiacibn de la Ley
3/85, de 26 de diciembre, de Ordenacibn de la Fwci6n
Pública de la Administración del Principado de Asturias.
Artfcmlo prirro
im arcCculoe de l e b y 3/1W5. & 26 & diel-km.
& O.delucib
de l a h n c l 6 n Fúblice de l a Adrinintricibn de1 M n c i p d o de W u r i e s , que
e e o a t i i ~ u c l ás e n p r n a a , q u d e n r e d a e t d o s de l e et#si.inte Iormi
- n t u i o 11
@
ad
redectuio:
'Waewe muperioree de l a tume1Li *11ca
pacibn del personal'.
r-iml
y & wrtlel-
- A r t ~ e i l o 12
S. da nuera r i d u c i Q a 1 apartada 3:
'3. Ce 6rgano consultivo l a h i a i b m b p e r í o r de h r s o n i l ' .
2442
BOLETIN OHCIAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Y DE LA PROVINCIA
-Articulo 1 5
Se anaden a 1 a p a r t a d o 1 l o s a<gUientC8 p l r r e f o s :
-p) M e o l v s r l o s e x p e d i e n t a s sobre c l a s i f l c a c i b n p r o f e s i o n a l d e l
personal l a b o r a l 7 r e s o l v e r l e s reclamaciones previas a l a v l a l i b o r d ,
consecuencia da l a s mismas.
q) I c s o l v e r l o s e x p e d i s n t e s s o b r e w v i l i d a d c e o c r l f i c a y funcion a l d e l p r s o n a l l r b o r a l cuando supongan cambio de convenio c o l e c t i v o
aplicable'.
- m u l o 11. c a p i t u l o t e r c e r o
L. rdbrica d e l C a p l t u l o t e r c e r o quede redactada:
'Oreano consultivo'
Superior d e P e r s o n a l . cuya conposicibn
por d e c r e t o d e l Consejo d e Gobierno'.
y
-1. Los puestos de t r a b a j o de l a Mmlnlstración d e l Principado de
A s t u r i a s s e c l a a i f i c a r l n segdn l a n a t u r a l e z a de l a s funciones o t a r e a s que
l e s sean asignadas'.
-Artfculo 33
& suprime.
- i i t u l o I V . capitulo 111
h u d a r l redactado e n s u t o t a l i d a d de 1. s i p u l e n t s f o r u :
-Artfculo 18
(ruda redactado:
"Como brceno i n t e r n o d e coordinación a d m i n i i t r i t l v i . da informe y
asesoramiento en materia d. p o l l c i c i s da g e a t i b n de personal. ea c r e a 1i
Cniisibn
re&adaa
17-IV-91
funciones
aerln
- i i t u l o 11. C a p l t u l o c w r t o
S. a d i c i o n a a 1 t l t u l o 11 de l a L., 311905, d e 26 d e d i c i m b r e . d e
Ordenación de l a Puncldn P ú b l i c a de l e M i i n l s t r a c i b n d e l Principado de
Asturias. e l s i g u i e n t e c e p l t u l o c u a r t o y nueva redaccibn d e l a r t l c u l o 19:
& p l t u l o IV. Organoi de p a t l c l p a c i b n d e l personal.
Artfculo 19
L. n c g o c i e d b n c o l e c t i v a y l a p a r t i c i p c i b n s n l e d e t e n i n i c i ó n
de l a s condiciones d e t r e b a j o de l o a funcionarlos p6bllcoa r e e f e c t w r l
mediante l a capacidad r e p r e s a n t a t i v a reconocida a les a r g a n i u c i o n e s
s i n d i c a l e s en l o s e r t l c u l o a 6 . 3 , ~ ) . 7.1 y 7.2 de l a L.7 b r g l n i c a de
Libertad S i n d i c a l y l o p r e v l s t o en l e Iey 911987, d e 12 d e Junio, de
órganos de repreaantecibn. d a t e n i n a c i b n de l a s condiciones d e t r a b a j o Y
p r t i c l p i c i b n d e l p e r s o n a l e 1 s e r v i c i o de l a r administraeionea p d b l i c a s y
a 11 w d i f l c s c l b n de l a m i a u contanida sn 1 s L.? 711990. de 19 d e j u l i o .
sobre negociación colectiva y p e r t i c i p a c i 6 n en l e d e t a n i n a c i b n d s l a s
condiciones de t r a b a j o de l o a empleados pdblicos.
-Articulo 21
SS modifica l a radaccibn de l o s a p i r t a d o s 2 y 3:
'2. &cro d e l o s cuerpos *e podrln e s t a b l e c e r s s c a l s a y. d e n t r o
de h c a s , s s p e c i a l i d a d s s e n razón d. l a d i f e r e n t e t i t u l a c i b n o e s p c i a l i d a d exigida para l a provigibn de l a s plsxaa r e s p c c t i v i s .
3. Los c u e r p o s y e s c e l a s no podrln t e n e r a s i ~ r u d a s f a c u l t a d e s ,
f u n c i o ~ aO e t r i b u c i o n e s p r o p i e s de l o s brtanos a d m i n l s t r i t i v o s . Voicmmente l a s r e l a c i o n e s de pueatoa de t r a b a j o podrln determinar l o s cuerpos o
e s c a l a s de f u n c l o n a r i o a que -dan
desempanar l o s pusstos a l o s que
corresponda e 1 e j a r c i e i o d e l e s c i t a d a s funcionas-.
-Articulo 30
m e d a radactado:
'1. E1 Consejo de Gobierno de1 Principado de Aiturla8 aprobar1 l a
r c h c i ó n de l o s puestos de t r a b a j o e x i s t e n t e a en s u o r g e n l z i c i b n . que
debarl i n c l u i r . en todo caso. l a d s n a i n a c i & y c a r e c t e r f s t i c e s s s a n c i a l e s
de 10s puestos, l e 8 r a t r i b u c i o n e a que l e s correspondan. l o s r e q u i s i t o s
p r a su desempcno y s u f o n e d e provisión.
2. l a 8 r s l a c i o n s s de p u s s t o i de trebmjo son e 1 i n a t r i u n t o
t i c n i c o e t r a v k s d e l c m 1 s e r e a l i z a l a ordenaci6n d e l personal. de
acuerdo con l a s n e c e s i d i d e a de l o s s e r v i c i o s y s e precisan loa r e q u i a i t o i
para e1 d a s a p e n o d e c a d a p u e s t o s n l o s t l n i n o i s i g u i e n t e s :
a ) L i s r e l a c i o n e s comprendirln, conjunta o a e p a r a d a u n t e . l o s
puestos de t r a b a j o d e l p e r s o n a l f u n c i o n a r i o de cada c e n t r o g e s t o r . i s f cow a q w l l o i o t r o s q w puedan d e s n p a n s r s e por m r s o n a l l e b o r e l y s n n t w l .
b) Cwndo l o a p u e s t o s hayen d e s s r d e s r p e U d o s por f u n c i o n a r i o s ,
i n d i c a r l n . a s i m i s ~ ,e l n i v e l d e l complemento de d e s t i n o y a l c m p l a e n t o
espmcffico cuando l o tenga,asi:nado.
Cuando sean d e s m p e h d o s por p r s o n a l laboral. i n d i c e r l n le c a t e ( o r l a p m f e s l o n a l y rlgtmen j u r l d i c o a p l i c a b l s .
3. Coa c e r k t e r g e n e r a l . l o s puestos de t r a b a j o d e l a M m i n t s t r e c l a n de1 R i n c i p a d o de A a t u r l a e s e r l o d s m a p W w por E u o c i o n a r i w
Ddbllcoa.
M r h l . no obmtante. mar des.ip.Ndos por p a r e a 1 l a b o r a l :
y a w l l w cuyw
a ) Los puestos d s n a t u r i l e u m pa-te
a e t i v i d i d s s s e d1rlJ.n
a s a t i s f a c e r necesidades de c e r l c t e r p r i b d i c o y
dlscoatinuo.
b) Loa p w s r o a cuyae a c t i v i d a d s a a u n p r o p i u da o f i c i o a . .al cow l o a de c e r l c t e r
i n s t r u m e n t a l correspondientes i l e a I r r a s de
Ynt*ni.iatO
7 d e c o a u r * s c i & ~ de edificios, squipoa e i n a t a l a c i o n e i ,
a r t e s g r l f i c e s y p r o t s c c i b n c i v i l . a s 1 como lw correspondiantaa e l r e a a
de sxpreei& a r t f s t i c s .
C ) LOS pusetos c o r r e s p o n d i e n t e s e l r u s de u t l v i d a d e s q w requier e n c o o o c i i i s o t o s t i l c a l c w e a p c i i H s a d o s c u i d o no a 1 i t . a e w r p o e o
e s c a l a * de f u n c i o n e r i o s cuyos mianbroa tengan l a preparacibn e s p e c f f i u
n s c e s a r l e m r a su d e i n p m o .
d ) Loa p w a r o s c o r r e i p o d i m n t e a a l e s # r u s u n i t i r l a a y d e i e n r i c i o s social*..
Con l e a M e p i o n s s p r e v i s t a s a n t e r i o m a n t e . e s t a r l n reservado. a
f u n c i o o . r i w é b l i c w l o a piw@t0# d e t t e ü a j o qua impliqwn e j e r c i c i o de
autoridad.
f e póblica. asesoramiento 1sga1
uon6mico.
control y
f i a c d l u c i b n i n t e r n a de l e g e s t i b n e c o n k l c ~ f i n a n c i s r ay p r e s u p u s t a r i a ,
c o y e b i l i d i d ; t e s o t e r l e y l m d e u r k t e r c&nico-a¿miniatrativo.
4. L. c r e a c i ó n modiflceci6n y s u p r e s i ó a de ~ u a t o nd e t r a b a j o H
r s a l i x a ~ la t r e v l s d. 1;. r e l a c i o n e s d e puestos da t r a b a j o .
S. L provimibn d e p w s t o r d e t r a b a j o s d e s a p e n a r por pmr.ona1
funcionario. a s 1 c m o l a formallzacibn da n w v w c o n t r a t o s d e personal
laborel f i j o .
r e q u e r i r l n que l o a c o r r e a p o n d l ~ n t e s puertos
ft~uren
detallado8 en l e a renpaetivaa relaciones.
Este r e q u i s i t o 00 s s r l p r e c i s o c w o d o u t r a t e da r u l i u r t i r s a s
d. c a ñ c t s r no p r u n e n t e msdiante c o n t r e t o s d e t r a b a j o de d u r i d b n det s r i i u m d e y coa c e r c o a c r M i t o e e r m c l f i e w para e i t s t i p o d e c o n t r i taclonea.
6. L.* r s l a c i o n e a de pueatoi d e t r a b a j o i e r l n pdblicss'.
Seccidn primera. Romocibn profsslonal
Art<culo 69
'1. Todo f u n c i o n a r i o posee un grado personal q w s e c o r r e s p o n d e r l
con a l @ ~ n ode l o s n i v e l e s en que s e c l a a l f i q u m l o s p w s t o s d e t r a b a j o .
2. E1 grado peraonal s e adquiere por e1 d e s e a p e l o de uno o i h
p u s t o s da n i v e l c o r r e s p o n d i e n t e durante d w anos c o n t i n w d o s o t r e s con
i n t e r m p c l b n . S i d u r a n t e 9 1 tiempo que e 1 f u n c i o o i r i o d e a r p e ñ a un p u s t o
s e e o d i f i c a s c e l n i v e l d e l m i n o . e l tiempo de descapeWo s e c m p u t a r l con
e l n i v e l di a l t o e n que d i c h o puesto hubiera astado c l s m l f i c a d o .
Wo o b s t a n t e l o d i s p u e s t o e n e 1 p l r r a f o a n t s r i o r , l o s f u n c i o n a r i o s
que b b t e n ~ a n un puesto de t r a b a j o superlor en d e de d o s n i v e l e a i 1
correspondiente a s u grado p e r s o n a l , c o n s o l i d a r l n cada d o s anos de
s e r v i c i o s c o n t i n w d o s e 1 grado s u p e r i o r en do* n i v s l s s a l que poseyesen.
s i n que en ningdn c a i o puedan s u p e r a r e1 correspondlente a 1 d e l puesto
desempeñado.
3. El grado personal p o d r l a d q u i r i r s e t a m b i h r d i a n t e l a suparecibn de cursos e s p e c l f i c o a u o t r o s r e q u i s i t o s o b j e t i v o s que s e determinen
por e 1 Consejo d e Gobierno.
El procedimiento d e . e c e s o a l o s e u r w s y l a f i j i c i ó n de l o s
o t r o s r e q u i s i t o s o b j e t i v o s . s i fundar1 e x c l u a i r w n t a i n c r i t e r i o s da
d r i t o y capacidad y 1. s c l e c c i b n d c b a r l r a a l l z a r s s mediante concurso.
4. L. r d q u i 8 i c l b n y l o s c o i b i o r de erado-a*
i n a c r i b i r l n en e1
k g i s t r o de Personal, p r e v i o reconocimirnto por a l breano c m p e t s n t a de1
Principado de Aaturiaa.
S. tos f u n c i o n a r i o s t s n d r l n derecho, c u a l q u i e r e q w me* a 1 puesto
de t r a b a j o qua desmpentn. a l percibo. a 1 u n o s . de1 c o v l a u n t o da d e s t i n o
de l o s puestos d e l n i v e l c o r r e s p o n d l e n t e a .u grado personal.
6. Los f u n c i o n a r i o s que cesen en un puerto d e t r a b a j o s i n obtenar
o t r o por l o s s i m t e u s p r e v i s t o s e n m1 a r t i c u l o 51 d. e s t a L.y q w d a r l n a
disposicibn d e l Consejero de l a Presidencia. que l e s a t r i b u i r & e l
desempeñe p r w i s l o n a l d e un p u e r t o correspondlente e su cuerpo o e a e e l i .
7. Sin p r j u i c i o d e l o d i a p u e s t o en 81 d r r a f o a n t e r i o r . l o a tuncion.rios quc cesen en e 1 d e s n y n o de un pucsto de t r a b a j o por a l t e r a c i b n
da su contenido o s u p r e s i b n d e s u s puestos en l a s r e l a c i o n a s d e @wstw de
CrabaJo, c o n t i n w r l n p r c i b i e n d o . en t a n t o s s l e s a t r i b u y e o t r o puesto y
durante e l plazo mlximo de t r e s meses. 11.
retribuciones copplawntarias
eorrcspondiencei a 1 puesto suprimido o cuyo conreoido haya r i d o a l t e r a d o - .
Sccclbn icgunda. Prasocibn i n t e r n a
A r t l c u l o 50
"1. la Mminimtracibn d e l Principado d e Asturiaa f a c l l i t a r l a a w
f u n c i o ~ r i o sl a p r m o c i b n i n t e r n a , c o n a i s t r n t e en e l a s c r n s o dende cuerpos
o e s c a l e s de un a m p o d e t i t u l e c t ~ a o t r o s de1 i n n d i a t o superior. Los
f u n c i o n a r i w b b m r l n pmre e l l o poeser l a t i r u l a c l d a e x l e i d a pmrm e1
ingreso en l o s O l t i w s , t e n e r une entlgleded de a1 u n o s d o s anos en e1
cuerpo o e s c a l a a que pertenezcan. aaf como n u n i r l o s r e q u i s i t o s y
auperar l a # p r w b a a que para ceda c e s o a s e s t e b l e s u l i m les r e a p a e t i n s
convocatorias.
2. Los f u n c i o n a r t o a q w accedan a o t r o s cuerpos y e s c a l a s por e1
s i s t a u de p r m o c i b n I n t e r n a tendrAn. en todo c a s o , pret.reneia
para
c u b r i r puestos de t r a b a j o vacantes ofertado- sobre l o s a s p i r a n t e a que no
p r o c d e n & e s t e turno.
3. Aaimiiw, l o s f u n c i o n a r i o s c o i u e r v a r l n e 1 prado peraonal qua
hubieran consolidado en e l cuerpo o e s c a l a de proccdencie. s i m p r e que se
e n c w n t r s I l u l u i d o s n e 1 i n t s r v a l o de n i v e l a s c o r r e s p o n d i e n t e s a l n u n o
e w r p o o a s c e l e y e 1 tiempo de s s r v i c i o s prestados en i q d l l o s earA de
a p l i c a c l & , en s u c a s o , para l a consolldiei6n d e l grado personal en e s t e .
4.
i@ dimpuesto e n e1 prasente a r t f c u l o s e r 4 t n b l k n de
e p l l c a c i & a l o s f u n c i o ~ r i o eq w a c c d e n por l n t e c r a c i k e o t r o s c w r p o i
o e a c a h s , de acuerdo con l o p r e v i s t o en e s t a Lry.
5. A p r o ~ ~ . a td e 1 COnsejsro de l e h m a l d s n c l a , e 1 GonaeJo de Oobisrno w d r l d e t s r m i n m l o s c w r .w a Y. eaeelea de l a A d d n i s t r a c i b n de1
Principado a l o s quc podrln a c c e d i r l o s funcionarloa p c r t e n c c i e n t e C
o t r w de m ilna c ~ p o .i t u p r e q w d e s c i p r ñ m ~ fonelonmr a u s t r n e l i l r n t e
c o i n c i d e n t e s o a d l o c a a e o #u contsnido p r o f m s i o u l y m s u n i v e l tbcnico.
s e derlvea v e n t a j a s p a r a l a g e a t i b n de l o s s e r v i c i o s . s e ancuentren en
pos.siá
ds
la
tituleciba
icedkica
reqwtldr
y
aupren
lar
correepondiantes prwbma.
A e a t o s e f e c t o s . s n l a s convocstorla8 p r a e l i n g r e s o en l o s refer i d o s cuerpos y e s c a l e s . d e k r l e s t a b l e c e r s e l a axenclbn d e l e s pruebas
encaminadas a a c r e d i t a r conocimisntoi ya s x i c i d o s p a r a e l i w r e e o en a 1
cuerpo o e s c i l a de o r i g e n .
6. L. promoción d e 1 personal l a b o r a l a l a s c a t a g o r t a s a u p r i o r e s
s e a j u s t a r 6 a l o q w r e d i a p o w a en - l a r e s p a c t i v a m o i t i v s l a b o r a l
a p l i c i b l e en cada caso.'
-Art<culo 51
?de
rsd.et.do:
1 . Los p u s t o s d e t r a b a j o adscritos e funclonarioa i r proveerln
de acuerdo c m l o s s i p i e n t e s procadIml~nto8:
a ) Concuraos. que ser1 e 1 s i s t e u normal da provlaióa y a n a 1 qru
s e t e n d r l n d n i c a u n t s e a c u e n t e l o s d r i t o s ixicido. en l e correspondiente
las earutsrlsticaa
convocstorla. e n t r e l o s q w f l y i r a r l n l o s adecuado#
de c d a p n i t o d e t r a b a j o . e a 1 como l a poaasibn d e un daterminado &cado
personal. l e v a l a r a c l h de1 t r a b a j o d e s a r r o l l a d o . l o s c u r s o s de formacibn
y prfsccionamisnto superados y l a anti#bd.d.
b) Libra d s s i c n a c l b n . s i s t a u qua podrl u t i l i s a r s e para c u b r i r
l a naturiler. de s u s func1on.s. Sr
a q u e l l o s puemtos que. en a t e n c i ó n
determinen en l a s r e l a c i o n e s de p w a t o s de trabmjo.
2. L.. c o a v o c a t o r i a a para p r w e e r p n a t o s da t r a b a j o por coneurw
o por l i b r e designaclbn. a - 1 cono su. c o r r r r p n d i m t . ~ re.oluclonci.
deberln p u b l i c a r s e e n e 1 l o l e t f n ü f i c i a l d e l R l n c i p e d o d e Aaturiar y de
l a R o v i n c i a por l a a u t o r i d a ¿ c o m p t e n t s para e f e c t w r l o a n a b r r i . n t o a .
3. Cn l a s c o n v o c a t o r i a s de concurso deberln i n c l u l r r e , sn todo c.so, l o s s i p i e n t e e datos 7 circunetancias:
17-IV-91
BOLETIN OFICIAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Y DE LA PROVINCIA
-Dcnoiinacibn, n i v a l y l o c i l i a a c i b n d e l puesto.
- b q u i s t o a fndispansablea para daiampllarlo.
- ñ a r n o para puntuar l o s d r i t o s .
-Puntuadbu
m t n l u para l a a d j u d i c a d b n de 18
.
vsuntas
coavocadaa.
-?unciones b l s i c a s da1 pwsto.
4. L.# convocatorias prra l a p r o v i s i h de p w a t o r por e 1 iiitn.
de H b r e designación i n c l u i r l n l o s datos siguientaa:
-DenainaciQ, n i v a l y localisación d e l puesto.
-Requisitos l n d i s p n s a b l a i para d s a e i p a ~ r l o .
5. E1 plazo para l a presentacibu de s o l i c i t u d e s s e r 1 de veinte
d l a i h l b l l a s desde 1s p u b l i c u i ó n d e l anuncio da c o n v o u t o r i a en e l
ñolatln Oficie1 da1 Principado da Aituriea y da l a Provincia.
6. Los funcionarios debcrln permanecer en cada p w s t o de trabajo
un mfniw de dos años para poder p a r t i c i p a r en l o s concursos de provisión
de pueatom. aalvo en e l b b i t o de l a Consajsrla corraspondianta-.
-Articulo 52
redictado:
1. iba o b s t a n t e l o dispuesto en l o s a r t f c u l o s precedentes, l o s
pueatos da t r e b a j o vacantss cuya p r w i s i ó n s e a c o n i t d e r r d i de urgsnta o
inaplazabla necesidad W r l n s e r cublartoa p r o v i s i o n a l u n t a por funcionartos que reúnan 1.6 eondicionea exigidas an cada c a i o y da rasidancla
. I r p r o i i u a 1 puesto, durante un tiempo mlximo de un ano. Igualmente,
W r l n s e r c u b i a r t o a provisionalmata l o s p u s t o s da c r i b a l o ocupado# por
funcionarios que s e encuentren en a i t u a c i h da oervicioa e s p a c i a l a s con
d e n c h o a reserve. c o n f o r w i l o prwvinto s n e l a r t f c u l o 53.5 de l a
presenta b y .
2. Los f u n c i o n a r l o i que por cualesquiara c i r c u n e t a a c i a a pierdan
e l puesta que v i n i e r a n desempeUrnda. podrln s r r d e i t i n s d o s ptovlsionalr n t e . an t a n t o no tengan un dastino d a f i n i t l r o . a t r i d a da l a earreipondlenca convocatoria. a puestos da t r a b a j o qua a* h a l l a n vacantas,
preferentemente de I r misma localidad:
?Uds
-Articulo 53
Sc anide un nuevo apartado:
'3. Los consajaroa. por necasidadss de1 a e w i c i o y por rwolueión
motivada. podran a d s c r i b i r a loa funcionarloi q w a u p n p u s t o s m
singularizados en 1. propia Consejerfa a o t r o s de l a misma n a t u r a l a r a ,
nivel y h p l e u n t o e s p c l f i c o . dentro da 1s m i s u localidad".
-Artfculo 54
E1 n b a r o 2 queda radsctsdo:
"2. Qulenai en v i r t u d da l o pravisto s n a 1 apartado a n t e r i o r pasen s ocupar puesto de t r a b a j o en l a Mmlnistraeión da1 Principado
quederln a d s c r i t o 8 s plszaa da loa cuarpoa o aacalas da l a m i r u qua
corresponda, r w p t l n d o l e a . s o todo caso, s1 ~ r u p ode1 e w r p o o a r c s l a da
procedencia y l o s derachos inherantas a 1 arado personal que tuviaren
rsconoeido. siempre que is ancuantrs comprsndido an l o s i n t a r v a t o s
vlsaotes s n l a Mministraclón d e l k i n c i p d o da Asturias. a i l c m . en su
caso, a1 i i s t e u d i Seguridad Soeial o R a v i s i b n que tuviaran an l a
Mminiatración de praedancis'.
-Articulo 55
Queda redaetido:
"1. & perder1 l a adicripciún a l o a p w s t o s da t r a b a j o , en l o s siguientes casos:
a ) b n u n c i i da1 intarraado, acaptada por e 1 brgano que e f a c t u b r 1
nabruiinto.
b) Supresibn d e l puesto de trabajo.
C ) S.nci6n d 1 s c i p l i n a r i r .
d) i ( a b r u 1 e n t o para o t r o puesto de trabajo.
e ) ilemocibn por a 1 6 r g a m que efectuó e 1 noibramianto.
2. Loa funcionarioi e d i e r i t o a a un w s t o da t r a b a j o por proerdimiento de l i b r e deaignacióa p o d e n a a r r..midor
da1 mismo coa c a r l e t e r
discrecional. por decisibn de1 b r g a w que efactub e 1 nombrulanto.
3. Los funcionarloa qw acesden 1 un p u n t o da t r a b a j o por e1
procadlmianto de concuru, podrln s e r r m v i d w por ea-.
wbraranidas. d c
r i v d a s da una a l t a r a c l h da1 contanido d d puesto da trabajo. r e a l i z a d a a
trav4s da l a s telacionea de pueatoi d i trabaja. que modifiqur l o s
aupueatos q i u s i n l a r o n da base a l a e o r m e a t o r i a . o da una f a l t a &
capacidad para su daasip.fb u n i f a s t a d s por randlmlsnto i n s u f i c i a n t a q w
m comporte inhlbicibn y q w impida r a a l i s a r con a f l c a c i a l a s funcionas
a t r i b u i d u a 1 puerto.
U
r..oel&
s e a f u t i u r l p r w l o bxpdisnte
c o o t r d i c t o r l o d i a n t s raaolueibu motivada a 1 6 r a a w q t n r a a l i . 6 a 1
nabramianto, olda l a junta da personal corraspondlanta.
4. A loa funelonarioa afactados por l o p r w i a t o n l o a &ros
2
7 3 l a s a a r l de apllcaclón l o d i a p w i t o sn a 1 a r t l c u l o 49.7 da 1s preaanta
L.7.
S. Los funcionarios p r d s r l n . a a l m i m . 1s a d s c r i p c i b a a l puasto
de trabajo. en todom loa c a w s da casa en e 1 s a r v i c l o a c t i v o . con mcrpcibn de quienes pasen a l a s i t u a c i ó n da s e w i c i o s a a p e c i a l e r , s i aqu4l
hubiara s i d o obtanido por concurw'.
-Artfculo 59
Cueda r e d a c t d o :
"1. Los funcionarios da l a ~ i n l a t r a c l ó nda1 Principado podrln
encontrarse an alguna de l a s s i g u i e n r a s ait<uclones:
a ) S e t v i c i o activo.
b) E x c d e n c i i voluntaria.
c ) üxcedcncia para e l cuidado de h i j o s .
d ) Excedencia forzosa.
a) ñ w i c l o r u p c i s l a i .
f ) Servicios en o t r a s adminiitraciones.
g) Suspensión.
2. Ln fuaeionariom int*rinos w podrln s e r declaradon a n l a s aituaciones a que s e r a f i e r e n l o a e p l g r a f e i b). c ) . d). e ) y f ) d e l apartado
anterior'.
-Artfculo 64
1. Se suprime e l apartado m) del n b e r o 1.
2. Se w d i t i c a a 1 nómero 2, que queda redactado:
-2. Los func1oMrioa an aituación de s e r v i c i o 8 * a p c i a l a a tandrln
derecho a l a r e s e r v i de 1. plaza y destino que ocupasen y l e s ser1
computado e l tiempo que p e r u n e r c a n an t a l s i t u a c i ó n a e f e c t o s de t r i e n i o s
y proloción en e 1 ~ r a d o p e r w n a l . A eatoa 6 1 t l m a efmctos. a 1 t i n p o da
2443
permanencia en 1. s i t u m i b n de 8ervlcioa e s p e c i a l e s s e r 1 coiput.da como
prestado en e l Oltimo puesto desempellado an 1i s i t u a c i ó n da s e r r i e l o
a c t i v o o en e l que p o s t e r i o r u n t e s e hubiera obtenido por concurw.
-Artfculo 71
Se adiciona e l s i g u i e n t e apartado:
-1) Asialino, loa funclonarlos tendrln derecho a 1 respeto de i u
intimidad y a l a consideracibn debidm a su dignidad. comprendida 1s prot e c d d n f r e n t e a ofensas varbalcs o f f a i c a s da n a t u r a l e z a saxiul'.
-Artfculo 73
1. 'E1 a p r t a d o 1 , s ) queda redactado:
Por e l nacimiento de un h l j o y l a muerte o enfermedad grave de un
f a m i l i a r hasta e l segundo grado de consanguinidad o s f l n I d . 6 . dos dls.
cuando e l aacaao s e produzca en l u t a r s i t u a d o haata c l a n o u n o s kilbmetros de distancia d e l c e n t r o de trabajo. y c u a t r o d f a s cuando l a dlst a n c i i sea superior a c i e n kilbmctros'.
2. -E1 apartado 1.d) queda redactado:
Pira c o n c u r r i r i exLmenes f i n a l e a y d d s pruebas d a f i n l t l k n de
a p t i t u d y evaluación en c e n t r o s o f t c i i l a s . a s 1 c a o a pruabar s s l e c t l v a s
convocadas por l a M m l n i i t r a c i ó n del h i n c i p a d o da Asturiaa. durante los
dfas de au celebracl6n.
Weda
-Articulo
redactado:
76
-En e l s u m e s t o de m
. r t o .. l a s f u n c i o n a r l i s t e n d r l n derecho a un
p c n i i o de d l e c i s 4 i a a w n a s i n i n t e r r u p i d s a . a m p l i i b l a s por p r t o d1t i p l e haata dieciocho semanas. El periodo da p n i a o s a d i s t r i b u i r 1 a
&ibn
de l a i n t e r e s a d a , slemprc que s e i s s e u n s . sean inndlatamente
posterlore# a 1 parto, pudiendo hacer uso da 4 a t i . a 1 padre para a l cuidado
d e l h i j o en u s o de f a l l e c i m i e n t o de l a u d r a .
Nb obstante l o i n t e r i o r , en e l caso de que 1. madre y e l padre
trabajen. i q u @ l l i . a 1 i n i c i a r s e e l p r f o d o da p n i w por maternidad, pod r l optar por qua a 1 padre d i s f r u t e d. haata c u a t r o da l a s últimas s w ~ s
de1 permiso, itemprc que mein inlnterrunpidai y a 1 f t n a l d e l cltado
p r f o d o . u l v o que an a 1 momento de au e f a c t i v i d i d l a Incorporación a1
t r a b a j o d. 1s u d r e suponea riesgo para su salud.
En e l supuesto de adopcibn de un menor de nueve iras., a l tuncian i r i o tendrl derecho
un parmiso da ocho *.una# cantadaa a p a r t i r da l a
r c a o l u c i h j u d i c i a l por l a que se conatltuye l a a d o p c l h . S i e 1 h i j o
adoptado C. menor de c i n c o anos y u y o r de nwve mesas, e 1 p n l s o tendr1
una duración d x i u da s a i s e c u ~ s Bn
. e 1 caso da q u e l p d r a y 1s u d r e
t r a b a j a n , a610 u w da e l l o s W r l e j e r c i t a r mata darecho-.
- m s p o i i c i ó n adicional quinta
S. m d i f i c a a 1 spartqdo 8.1.1 da l a diaposicibn adielonal quinta.
que queda redactado:
"Se e s t a b l e c e n en l o s cuerpo8 da l a Mministración a s p c i i l I i S
siguientes i s c a l a a :
a ) Cuerpo de tScnicos supcrtorea:
-Mminiatridorei de finanzas.
-Archlroi. bibliot.caa y museos.
-Arquitectos superiores.
-Biblo*oa.
-In#aniaror auperioraa a @ a m s .
-1ngenleroa superiores da cimlnos. c a n a l e s y puertas.
-1nieniaroa s u p r i o r e s i n d i u t r l s l a a .
- 1 y a n i e r o s auprrioraa da minas.
- 1 ~ e n i e r o e superiores de mentes.
-Ccó1ogos.
-hlcblo~o~.
-pulmicos.
-Veterinarios.
- h o f a w r a i n u r a r i w da d a i c a .
-IYdtcoa.
-?aruclutlcos.
b) Cuarpo da d i p l o u d o s y t l c n i c o s i c d i o s :
-Arqultactoa t6cnicos.
-Ap4sntss de .rchivoi. b i b l i o t e e u y musaos.
-Diplomados e n a n f e n r f i
-C.atlón da f i n a n t s i
-1lyeniaro. t k n l w s ~ r f c o l a s i
-1iyaniaroi t k n i c o i i n d u s t r i a l e s .
-1yeni.roa
t l c n l c o s de minas.
- ! n ~ n i r r o a t k m i e e s & montea.
- 1 n a n i e r o s t l c n i c o s & obras p0bllcaS.
c ) Cwrpo da t l c n l c o a a u i l L t s i ?
-D.l i n a n t a s
d) Cuerpo de o f l c i o i especial*s:
-Conduetorw n c l n l c o s .
-Qardmi rurales.'
-Dtsposidbn t r a n s i t o r i a sexta
S. d i f i c i a 1 s p a r t d o 3 da l a dispoaiciún r r s n a l t o r l a asxts.
q w q d redactado:
' h a s o l i c i t u d a r da ravlaibn da a i i p a c i h da grado p r w n a l debar l n s e r informada#. m todo c a w . p r l a C a i i l b a Suparior da hrSOU1'.
Artfculo aa[undo
S. a d l c i o n i a l a U y 311985. da 26 da dlciembrr. da O r d a ~ c i ú nda
l a Punci6n P O b l i u da l a Admimistracibn da1 P r l n c i p d o da Asturiaa. e1
siguiente artfculo:
Artlculo 62 b i s
-Lea funcionarloa t a d r l n daracho a un p r l o d o da aacsdancii M
auperlor a t r e s anos pera atender e1 euldado de cada h i j o . t i n t o cuando lo
s e a por naturalazs CO.O por adopclbn. a contar desda 1s facha da
lucimi*oto de 1st.. Loa7.ucesiwi h i j o s &rAn d s n c h o a u 0-0
prlodo
de excedencia que, en bu caso, pondrl f i n a 1 que i e viniera disfrutando.
Cuando e1 p d r e y l a u d r a t r a b a j a n , e610 uno & a l l o s d ñ a j a r e f t i r
e s t e daracho. üuranta a l p r i r r ano da d u r a c i b da u d a p r f &
da
excedencia, l o s f u n d o n a r i o s en e s t a a t t u a c l b n t.ndrln
derecho
1.
raaerva da1 p w s t o da trabajo y s s u c6mputo a d n t w de t r i e n i w .
coniolldacibn de1 a r d o p r . o u l y dsrachoa p.siroa.'
2444
BOLETIN OFICIAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Y DE LA PROVINCIA
17-IV-91
LEY 5/91, de 5 de abril, Ley de protección de los espacios
naturales.
primara
1. Los funcionarios p e r t e n e c i e n t e s a l a suprimida e s c a l a de f i c u l t a t i v o s y e s p c i a l i s t a s s a n i t a r i o s me I n t e g r a r l n en l a 8 nuevam e s c s l s s de
nkdicom y f a r u c k u t i c o s , an rarbn d e l a t i t u l a c i h requerid* p r a s u
i n g r e s o en l a funclbn pdblica.
segunda
1. Se a n t e n d e r l supriiidm d e l t e x t o d e I r b y 3/1985, d e 26 de diciembre. de Ordenactón de l a Puncidn Pública de l a M m i n i s t r a c i b n d e l
Principado d e Asturiaa. roda r e f e r e n c i a 61 Consejo de l a Punción Pública
mgioni1.
2. Toda r t f t c e n c i a en e l t e x t o d e l a Ley 3/19$5. de 26 dr.
d i e i a b r e . a l a Escuela de M m i n i a t r a c l b n Pública Re8ional. me entendcrk
s u s t i t u i d a por l a de I n s t i t u t o Asturiano de M i i n i m t r a e i ó n i 6 b l i c a
' M o l f o Poseda-.
rereera
Los funcionarios'
m d r l n participar en l o s
w c i b n i n t e r n a convocados
en l i s .Lamas condlclonea
Principado de A s t u r i i i .
de l a J u n t a General d e l Principado de Amturias
procedimientos de proaocibn p r o f e s i o n a l y propor 1 s M i i n i s t r a c l b n de l a b r u n l d d Autdnmi
que l o s funclonsriom de 1 i M i i n l s t r a c i b n d e l
Riura
En e l p l r r o de s e i s w s e s i p m r t l r de l a entrada en v l g o r de l a
p r e s e n t e b y , e 1 ConseJo de Cobierno p r o c a d e r l a l e edaptacibn m l e m i s u
d. l a s t w r u a r e ~ l w m t a r l a aaprobadas e n d e s a r r o l l o d e l a b y 3/1985, de
26 de diciembre. de Ordenaclbn de l a Puncidn W b l i c a de l a M i l n i s t r a c i b n
de1 R i n c i p d o d e Amturiam.
~ % C r i p c i 6 n de un puesto d e t r a b a j o en l i s r c l s e i o n c s de pucst o s a personal funcionario no i i p l l c a r l e l c e s e d e l personal l a b o r a l de
c a r & t e r f i J o qum a l a e n t r a d a e n v i g o r d e l a presente i a y l o v i n i e r e
deacipeiíando, pudiendo pernanecer en l o s mismos s i n menoscabo de sus
e x p c t a t i v m s de prwoción p r o f e s i o n a l .
Tercera
S i personal l a b o r i l con c o n t r a t o d e duración t e m p a r i l que ocupe
p l a z a reaenmda a f m c i o n i r i o s en l a s r e l a c i o n e s de p u s t o s de trabmJo
c e s a r 1 a l termino del mismo o podrl s e r nombrado funcionario i n t e r i n o .
cuarta
L i s plazas de plantilla v a c a n t e s de 1. suprimida e s c a l a da l a t r a dos s e i n c o r p o r i r l n a l a s c o r r e s p o n d i e n t e s a l cuerpo s u p r i o r de administradores.
Quinta
en l a s o f e r t a s d e eopleo pübllco s e r i a e n a ñ un cupo no I n f e r i o r
i 1 rrms por c i e n t o d s l a s vacantes para s e r c u b i e r t a i e n t r e p r s o n a s con
d i s c i p a c l d i d de grado lgual o s u p e r i o r a 1 t r e i n t a y t r e s por c i e n t o , de
40q w pro<reaivawnte s e mlemnce e 1 d o s por c i e n t o de l o s s f e c t i v o s
t o t a l e s d e l a M i i n i s t r a c l b a d e l P r i n c i p a d o da A . t u r i a 8 , p r w i a s u p r a c l b n
d e l a s pruebas s c l e c t l n s y siempre q u e , e n s u i a c n t o , a c r e d i t e n e l
indleado ~ r a d ode d i s c a p c l d s d y l a compatibilidad eon e l desempano de l a s
t a r a a s y funcionas corraspondlentma, seg6n me d i t e n i r n r e ~ l a r n t a r i a n n t e .
sexta
1. El p r s o n i l l a b o r a l f i j o que s 1 s mntrmda e n vigor de l a
p r e s e n t e Ley s e h a l l a r e prestando s e r v i c i o s cn puestos que en l a s r e l i c i o nes d e puemtom de t r a b a j o sean mdscrltos a f u n c i o n a r i o s podrl p r t i d p r ,
con c a r t c t e r ncmpcional 7 por una s o i a v e r . mn p r u r h a i e l u t l v m m da
acceso a l o s cuerpos o e s c a l a s de f u n c i o n a r i o s a 10s que f i s u r e n adscrltam
l o s correspondientes puestos y p l a z a s . siempre que poaean 1 s t l t u l s c l b n
nacesaria y r e á a n l o s restantes r w u i s i t o s exigllos. d e b h d o valorarse s
a s t o s e f e c t o s e l tiempo de s e r v i c i o s e f e c t i v o s p r e i t a d o i e n s u c o d l c l 6 n
de personal l a b o r a l y l a s pruebas selectivas superadas para acceder a 1.
misu.
2. A l o s a n t e s c i t a d o 0 e f e c t o s . e n l a s prucbmm s e l e c t l v i m a que
se r e f i e r e e l a p r t m d o interior. de acceso a l o s cuerpo- o e s c a l a s i que
plazas correspondlmntes a puestoa o e u p d o s por p r s o n m l
s e a d s c r i b a n 1.
l a b o r a l y c l a s l f l c a d o i en lis rel*ciomm d e p e a t o a de t r a b a j o c o a
propios d e personal funcionario. podrl i n c l u i r s e un t u r n o empecial que me
d e n o i i ~ r lde 'Plaaas a f e c t a d a s por e 1 a r t f c u l o 30 de l e b y da Ordenación
d. l a Funcibn Wblica".
3. C1 personal l a b o r a l que supera lma pruebms melecttvmm de acces o q w d a r l d u t l n s d o en e 1 w s t o de t r a b a j o de p r s o n a l funcionarlo m
q w au p r a t o w b y * raconvartido y d e b r l p r u n a c a r a n m 1 e i s m durante
un p l a r o i f n l w de dos ano*, conforme a l o prevlmto en e l a r t f c u l o 51.6 de
l a b y d e Ordenmclbn d e l a ?unción M b l i e a d e l h i n e i p d o de Asturias.
d l f i e a d a por l a presente b y .
SIptiu
El personal funcionario que. de acuerdo con l o dispuesto en e s t a
Ley. ocupe puestos que sean considerado. d e c s r t e t e r l a b o r a l . podrl. con
1
.
coedicionem que r e g l w n t a r i m n t e s e
c a r k t m r v o l u n t a r i o y en 1
determinen, s o l i c i t a r l a f o r u l i r a c i b n d e c o n t r a t o l a b o r i l . qumdando en
s i t u a d d n a d m i n i s t r s t i v e de excedencia v o l u n t a r i a .
L. p r e n n t e b y a n t r a r l e n v i a o r e 1 d l a # i < u i e n t e a 1 de su publicacibn en e l ü o l e t f n O f i d m l d e l Principado d e Asturism y de 1. Provincia.
Por t a n t o , ordeno m todo. l o s ciudadanos a quietms s u de a p l i c a todos l o s Tribunales
c i b n e s t a Ley coadyuven a s u cumplimiento. smf c a i o
y Autnrldsdea que l a guarden y l a hagan Euardar.
*
Oviedo, a cuatro de abril de mil novecientos noventa y uno.-El
Presidente del Principado, Pedro de Silva Cienfuegos-Jovel1anos.-
Sea n o t o r i o q i u l a J u n t a General d e l R i n c i p d o ha aprobado. 7
yo, en nombre de Su iimjeatad a 1 b y , y d e acuerdo con l o d i a p w s t o en e 1
a r t f c u l o 11.2 d e l E s t a t u t o de Autonmfa para b t u r l a s . vengo en promulgat.
la si~uieote
-7
d e p r o t e c c i h de l o s e a p a c i o a i u t u r a l e m
Ascurias cuenta con un medio n a t u r a l e x t r a o r d i n a r i a u n t e r i c o . Ir
conjugaci6n e n un espacio reducido de zonas de montani con "M c a s t a
v a r i a d a e n s u s c s r a c t e r f i t i c a s . l a e x l e t e n c i a de una c u b i e r t a v e 8 e t e l
donde permanecen aún ejemplos n o t a b l e s d e l bosque autbctono. y 1. mp e r v i v e n c i a de una fauna que ha encontrado en emos p a r a j e s n a t u r a l e s sus
a l t i m o s r e f u s i o s . son e a r i c t e r f s t i c a s que hacen da A s t u r i s s una reglbn
singular.
Aunque l a u y o r l a de l a poblacibn me a s i e n t a en 1. zona c e n t r a l
da l a ragibn. siendo Lmta, en c o n s e c u m c i a . l a q w i u e m t r s unas c a r i c t e r f s t i c a r n a t u r a l e s di a l t e r a d a s . e l c o n j u n t o d e l t e r r i t o r i o no amcapa a
I r a p r e s i o n e s y problemas a m b i e n t a l e s propios de l a s iociedadea
induscrisliradam.
Es, p u s . necesaria una e f i c a z a c t u i c i b n d e l o s poderem püblicom.
encaminada a 8 a r s n t l r a r l a e x i s t e n c i a de un medio n a t u r a l b i e n canarrvido
en e l c o n j u n t o d e l territorio a s t u r i a n o .
U propia Constitución española racoge. e n au a r t i e u l o 15, e s t a
e x i g e n c i a encomendando a l o s poderes p ú b l i c o s q w velen por l a u t i l i r a c i b n
r a c i o n a l d e todos l o s r e c u r l o s n a t u r a l e s , con e 1 f i n de proteBer y mejorar
l a c a l i d a d da v i & y dafender y r c a c a u r a r e l v d l o .sbtence.
Ii accuaci8n seguida e n e s t a n i c a r i a por e 1 l e g i s l a d o r a s t u r i a n o
ha e s t a d o i n s p i r a d a , dende e l p r i n c i p i o , por evce u n d a t o e o n s t i t u c l o n a l .
ü u e ~ m ejemplo* son l a Ley 111987, d e 30 d e u r z o , d e Coordiniclbn y
Ordenacien d e l T e r r i t o r i o . l a Ley 2/1988. d e 10 d. junio. de b c l a r u i b n
d e l Parque l h t u r e l de Somiedo. l a Ley 3/1988. de 10 de J u n i o , de Sanciones
de Pesca, o l a Ley 411989, d e 27 da u r r o , de Cara.
S i n ambarpo. l a p r o t e c c i 6 n d e l medio n a t u r a l e n Amcurias e x i p d e
un i n s t r u m e n t o ,)urldLco g e n e t a l que. a la v e r , posibilite 1 s conservacibn
y
t e a t i b n e s w c f f i c a de l o a a s ~ c l o s naturmlem aue l o n e c e s i t e n
p m r t i c u l a r u n t a , e s t a b l e z c a un u r c o - de p r o t e e c i b n ref*rido a 1 conjunto
d e l t e r r i t o r i o y permita e l d e s a r r o l l o d e c r i t e r i o s o r i e n t a d o r e s para l a
defensa *loba1 de l a n a t u r a l e z a y su8 r e c u r s o s f r e n t e m d l v a r s e s caussm de
dagriduiba.
Le p r e s e n t e Ley pretende t a l obJetivo. para l o que biuca s u s princ i p i o s i n s p i r a d o r e s en l a s premiaas bAsicas de l e e s t r a t e g i a n t n á i a l d e
conmmrvaclbn, y s e a r t i c u l e c o l o damarrollo da l a l a n i s l a c i á b l s i e a
e a t a t a l . En e j e c u c i d n de 1.0 c o i p t e n c i a a qua c o r r e a p o d a n a l a C a u n l d a d
Autbnou en v i r t u d de l o P r e v i s t o en e l a r t i c u l o 1l.b) d e l E s t a t u t o da
h t o n o i f a pare h t u r i a s .
reproduci6ndose e n p r t e , por razones de
c o h a r a l r i i y da r j o r c o i p r e i u i b o da l a mi-.
~ n u dse c a r k t a r b l s l c o
contenidas en dicha l e g i s l a c i b n .
Utfeulo 1
SO. f i i u l i d a d e a d e 1 m p r e s e n t a b y :
a ) D . f i n i r madidaa para l a conaervacibn d e l medio n a t u r a l a s t u r i a n o y. an p r t i e u l a r . de l o s e s p c i o s naturalma.
b) b t a b l e c e r l a t i p o l o a f a da l o s empciom i u t u r m l e a protagidom
de Asrurirm. a d h l a n d o l a 8 d l s t i n t a i t i ~ l i d a d e a p . r t i c u l a r s a y lo*
elementos d i f e r e n c i r d o r e s de cada una de e l l a s .
e ) m t a b l u a r m r u a p a r a o r d n u r a d r u d m n t m l a g e e t i h da l o s
racurwm p . t u r a l e a d e & c u r L u .
orientlnáola hacia l a proticcibn.
c o n i e r r a c i h . r e s t a u r i c i b n y mejora d e l o a m i s w s .
Artlulo 2
Son p r i n c i p i o s i n s p i r a d o r e s de l a p r e s e n t e Ley l o s s i p l e n t e a :
a ) ü i u n t e n t a i m t o d e l o s procesom e c o l b g i c o s e m m e i a l e r 7 de
lo. s i a t u s v i t a l a s Miicom.
b) Li prescrvacibn de 1 m d1v.rmid.d
genltica.
c ) Le u t i l i z m c l d n ordenada de l o s r e c u r s o s , garmntirando e1 aprovechamiento m a t e n i d o da l a s e s p c i a a y d e l o a u o s i a t w m . s u rest a u r a c i b n y mejora.
d ) Le presarvacibn d e l a v a r i e d a d , s l n g u l e r i d a d y b e l l e z a de l o a
ecosistemas nmturmlea y &1 p i s a j e .
&tletilo 3
1. COiO i n s t i U Y n t 0 para l a p l a n i f i u c l b o da l o a r e c u r w a natural e s s e e l a b o r a r l e l Plan de o r d e n r c i d n de l o s racursom n a t u r a l e s de
*.turi...
- ..
- .
-.
2. Para a q w l l a s unidades naturalem d e h b i t o supracomunitarlo,
.
comunidadea a u t b n o u i
cuya conservacibn me r e a l l c a e n coordinaclbn coa 1
l i á i t r o f e 8 , podrln e l a b o r a r s e planes de o r d e n a c i h d e l o s r e c u r s o s
naturalea p r t l c u l a r e s referidos s dichos e s p e l o s .
Artfcolo 4
Lbs planea a q w a* r e f l e r e e 1 . r t f c u l o a n c a r l o r t a n d r l n e l s i p i e n t e contenido i l n i i o :
Delimitecibn de1 b b i t o territorial o b j e t o de ordcn.cibn
r
de.cripcibn a Lnterprecmción de w a c a r u t e r f s t i c m s f f s l c a s y b i o l 6 8 i r s s .
b) D . t e n i m e i b a d e l e s t a d o de c o n n n u i ó n d e l o s r e c u r s o s natur a l e s . Lom s c o s i m t e u s y l o s p i s a j e s que i n t e g r a n e l l m b i t o t e r r i t o r i a l
en c u c s t i m . t o r i u l a n d o un d i a g n 6 s t i c o de1 i i s w y una p r r v l s l b n de r u
mvoluei6n f u t u r a .