¿Sabe usted qué es la sostenibilidad? El Desarrollo Sostenible es

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¿Sabe usted qué es la sostenibilidad?
El Desarrollo Sostenible es un término que se viene fortaleciendo desde años
atrás, en la Cumbre de la Tierra en 1987, se definió como: “la capacidad de
satisfacer las necesidades de las generaciones presentes sin comprometer las
posibilidades de las del futuro para atender sus propias necesidades” (Informe
Brundtland, 1987).
Luego de esto, el término sostenibilidad y desarrollo sostenible ha permeado cada
vez más las agendas corporativas, dando como resultado estándares
internacionales que guían a las organizaciones a integrar los conceptos y los
lineamientos dentro de sus estrategias empresariales.
La Sostenibilidad, nos define la permanencia de una organización en el tiempo, la
capacidad de una organización de adaptarse a los cambios del mercado y a ser
cada vez más competitiva. El término sostenibilidad es extenso y abarca ya sea
directa o indirectamente a todos los procesos dentro de una organización y,
constituye el camino que nos acerca cada vez más al objetivo común de
Desarrollo Sostenible.
Ser una organización sostenible se logra a través del trabajo continuo en tres
frentes principales: Económico, Social y Ambiental. Donde se involucran temas
como la creación de valor de la compañía, gobierno corporativo, ética,
transparencia, gestión con comunidades, relacionamiento con grupos de interés,
derechos humanos, voluntariado corporativo, gestión de colaboradores, calidad de
vida y bienestar de los grupos de interés de la organización, gestión de la cadena
de valor, cambio climático, gestión de residuos sólidos, eco-eficiencia, huella de
carbono, ecológica y huella hídrica, entre otros.
Fuente: http://www.ecointeligencia.com/2014/04/desarrollo-sostenible-origenes
Ser Sostenibles va más allá del cumplimiento legal y las exigencias del mercado,
ser sostenibles significa ser conscientes de la responsabilidad organización con
cada uno de sus grupos de interés, de actuar y comunicar con ética y
transparencia y de trabajar cada día por un futuro común, no sólo para la
generación de valor al interior de la organización.
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