Discriminación por motivos de identidad/orientación sexual y de

Discriminación por motivos de identidad/orientación sexual y
de género
Qué es la Discriminación por motivos de identidad/orientación
sexual y de género
Es toda acción u omisión que tiene por objeto o resultado obstaculizar, restringir,
impedir o menoscabar el goce o ejercicio de sus derechos humanos y libertades de
una persona o grupo de personas que tienen una orientación o identidad sexual o de
género que no es no es heterosexual.
Cómo se manifiesta la Discriminación
identidad/orientación sexual y de género
por
motivos
de
Muchos Estados y sociedades imponen a las personas normas relativas a la
orientación sexual y la identidad de género a través de las costumbres, las leyes y la
violencia, y procuran controlar cómo las personas viven sus relaciones personales y
cómo se definen a sí mismas. La vigilancia en torno a la sexualidad continúa siendo
una de las fuerzas principales que sustentan la perpetuación de la violencia basada en
el género y de la desigualdad entre los géneros1.
Las personas con una identidad de género y una orientación sexual que no es la
heterosexual siguen siendo contempladas como una amenaza a modelos vitales y
sociales2. Las acciones de las que pueden llegar a ser víctimas son desde la
discriminación para ejercicio de sus derechos como la negación del empleo o de
oportunidades educativas, acoso, injerencias en su privacidad, agresiones sexuales,
hasta torturas, malos tratos y asesinatos con motivos de odio. Todas estas con
frecuencia se ven agravadas por la vivencia de otras formas de violencia, odio,
discriminación y exclusión, como aquellas basadas en la raza, la edad, la religión, la
discapacidad o la condición económica, social o de otra índole.
Muchas de estas agresiones y violaciones a los derechos humanos pueden llegar a
considerarse como HOMOFOBIA, denominándose homofobia a la aversión, rechazo o
temor patológico e irracional a las personas gays y lesbianas, a la homosexualidad en
sí misma o a su manifestaciones.
1 Principios de Yogyakarta (2006). http://www.yogyakartaprinciples.org/principles_sp.pdf
2 Cristina Amich Elías (2007). “Cultura homosexual, sujeto homosexual y Derechos Humanos”
Causas y consecuencias de la Discriminación por motivos de
identidad/orientación sexual y de género
Una de las principales formas de organización social que posee la humanidad es la
sexo-genérica, esto quiere decir que el planteamiento de que existen biológicamente
dos sexos a los que les corresponden solo dos géneros (Hombre-Masculino y en
oposición Mujer-Femenino) ha dado pie a que culturalmente a cada una de estas dos
categorías se le asignen roles y estereotipos sobre su forma de actuar, pensar e
incluso sentir. Esto a su vez ha generado que aquellas personas que no corresponden
a estos comportamientos sean violentadas, denigradas y excluidas.
En algunos países incluso aún criminalizan cualquier práctica que vaya en contra de la
heteronormatividad3, es decir que no sea heterosexual y que corresponda el actuar
con el género y sexo de nacimiento. Ya que esa identificación sexual y de género se
considera como una norma social, a muchas personas se les dificulta comprender que
pueden existir otras personas que no viven de acuerdo a esos cánones establecidos.
La ignorancia de estas realidades y los prejuicios pueden ser un desencadenante de la
violencia y la homofobia, para ello es necesario aprender y comprender esta realidad:
1.- El término „personas LGBTI‟ es un acrónimo que se usa como término colectivo
para referirse a las personas Lesbianas, Gays, Bisexuales, Trans (el término trans se
refiere a travestis, transexuales y transgéneros) e Intersexuales. Las personas
Intersexuales son aquellas al nacer sus cuerpos presentan diferentes características
del estándar de los caracteres sexuales femeninos y masculinos, por lo que no se les
puede fácilmente reconocer si pertenecen a un sexo específico, sin embargo de
manera personal podrían identificarse con alguno.
2.- Hablamos de orientación sexual a la capacidad individual y personal de sentir una
profunda atracción emocional, afectiva y sexual por personas de un sexo diferente, del
mismo sexo o de ambos sexos, así como de mantener relaciones íntimas y sexuales
con ellas4.
3.- Hablamos de identidad de género a la manera en que una persona se identifica a
sí misma y cómo se muestra socialmente sobre su género, por lo tanto es una realidad
individual y personal, que incluye la vivencia de su cuerpo y la manifestaciones y otro
tipo de expresiones sociales. Para comprender mejor este concepto debemos
entender que el género es el conjunto de contenidos socioculturales que diferencian a
hombres y mujeres, estableciendo comportamientos, actitudes y sentimientos
masculinos y femeninos, el cual varía según el momento histórico y la sociedad en la
que se establezca. Por tanto una persona puede identificarse a sí misma como mujer u
hombre, a pesar de que biológicamente nació con un sexo distinto.
4.- ¿Qué se entiende por persona «transgénero»?
3 La „heteronormatividad‟ describe la actitud de quienes consideran la heterosexualidad (es decir, sólo
posible la atracción entre personas de distinto sexo) como normal, natural y superior a la homosexualidad
(es decir, atracción entre personas del mismo sexo).
4 Homofobia y discriminación por motivos de orientación sexual e identidad de género en los Estados
miembros de la Unión Europea, Agencia de Derechos Fundamentales de la Unión Europea, 2009
Una persona transgénero es aquella que expresa una identidad de género diferente o
no convencional a la que tradicionalmente la sociedad le ha asignado a su sexo
biológico (hombre o mujer). En algunos casos pueden tomar la decisión de realizar
todo el proceso para modificar su físico de manera permanente a otro sexo, lo que
incluiría procedimientos quirúrgicos y terapias hormonales (transexuales) y en otros
casos sólo lo expresarían a través de comportamientos sociales como la forma de
vestir y de actuar conforme a un género. Ser transgénero no implica ninguna forma
específica de orientación sexual.
En las últimas décadas ha habido un avance importante sobre el reconocimiento de
derechos de las personas LGBTI, un ejemplo de esto es que la Organización Mundial
de la Salud incluía en el catalogo de enfermedades mentales a la homosexualidad y
fue hasta el día 17 de mayo del año 1990 que la eliminó de esta categoría. Es por
este motivo, que ese día se conmemora el día internacional contra la homofobia y la
transfobia.
En el caso de España en la última década es cuando ha habido avances significativos
como la legalización del matrimonio entre personas del mismo sexo, en la sociedad
aún persisten estigmas que se transforman en actos discriminatorios e incluso de odio
y homófobos. Colocándoles en una situación de vulnerabilidad que puede llegar a
representar un ambiente de opresión social.
La discriminación y la violencia por motivos de identidad/orientación sexual y de
género son problemáticas que no tienen una causa específica, son el resultado de las
infinitas interacciones sociales, de prejuicios, de la ignorancia que además se
retroalimentan si no existen políticas para enfrentarlas y prevenirlas. A su vez, pueden
generar una marginación y exclusión de las personas, limitarles en su comportamiento
más íntimo, pero también pueden ser víctimas de crímenes de odio y de asesinatos
con manifestación de saña, detenciones arbitrarias, discriminación generalizada en el
lugar de trabajo y en el acceso a servicios básicos como en la asistencia privada.
En estas manifestaciones se incluyen la discriminación social que sufren las lesbianas,
las cuales también han sufrido incluso dentro de los mismos movimientos LGBTI.
Como concluye Beatriz Gimeno: “lo gay es lo general y el lesbianismo es siempre lo
particular”, por lo que las mujeres lesbianas son discriminadas en todos los ámbitos
posibles: en la sociedad gay, en la sociedad heterosexual y entre las mujeres.
Respecto a los gays, la situación como ciudadanos que no gozan de los mismos
derechos puede ser similar, pero la posición social, cultural y económica como
hombres es radicalmente distinta así como las subculturas y los espacios que ambos
han ido abriéndose. Para la sociedad heterosexual el lugar de las lesbianas está muy
claro: es el de las mujeres. Y eso implica una doble, discriminación (como mujeres y
como homosexuales) que puede llegar a ser triple en el caso de las lesbianas
mayores5.
5 Jorge Gracia Ibáñez. La discriminación por motivo de orientación sexual e identidad de género.
Homofobia, transfobia y Derechos Humanos. Laboratorio de Sociología Jurídica Universidad de Zaragoza
www.tiempodelosderechos.es/docs/may12/homofobia.pdf
A su vez, encontramos que las manifestaciones de discriminación y violencia son
proporcionales a la supuesta transgresión que las personas puedan manifestar en
contra del sistema heteronormativo y sexo-género. Así encontramos que las personas
transexuales son las que con mayor frecuencia experimentan mayor saña en sus
agresiones, y las mujeres transexuales son las que reciben aún más todo tipo de
discriminación y ataques.
Como ha trabajado Médicos del Mundo en este tipo de violencia
Médicos del Mundo considera que la discriminación y la violencia por motivos de
identidad de género y orientación sexual son una violación a los derechos humanos y
que el colectivo LGBTI sigue sufriendo de manera continuada la discriminación y el
estigma social.
Las personas transexuales viven una situación de especial vulnerabilidad, ya que las
alternativas laborales y sociales de estas personas pasan, en muchos casos, por la
prostitución y son víctimas con mayor frecuencia de acciones de odio y agresiones.
La experiencia de MdM con las personas transexuales se deriva de los programas de
inclusión social de intervención con personas que están en la prostitución, a través de
los cuales nos ha permitido el acercamiento a las mismas, más concretamente
mujeres transexuales que están en prostitución. Hemos podido analizar que presentan
una realidad concreta y que sus peculiaridades no son observadas, ni
consecuentemente trabajadas desde los recursos, destacando la dificultad que tienen
para acceder a los recursos de la comunidad. Este trabajo ha permitido a MdM tener
un conocimiento real de la situación de la exclusión social/discriminación derivada de
su condición de persona transexual, y más concretamente en lo que respeta a la salud
a una discriminación en el acceso a una asistencia sanitaria pública que dé respuesta
a sus necesidades específicas de salud tanto física como mental y social. En definitiva
es una situación de vulneración de los derechos humanos.
Parte de este trabajo ha incluido que MdM denuncie el desconocimiento y la falta de
formación en materia de transexualidad en el personal profesional sanitario y social del
Sistema Público de Salud; así como, la inexistencia de protocolos sanitarios que
garanticen el tratamiento integral y multidisciplinar de la transexualidad, desde que es
identificada hasta las patologías ocasionales paralelas a lo largo de la vida de la
persona transexual. Como parte de nuestro trabajo de incidencia política se llevan a
cabo el apoyo a campañas, denuncia de casos de violaciones a derechos humanos de
las personas con las que trabajamos y apoyo de otras denuncias, apoyar las iniciativas
de organizaciones y asociaciones, como nuestro apoyo para que se expidiera la Ley
3/2007, de 15 de marzo, Reguladora de la Rectificación Registral de la Mención
Relativa al Sexo de las Personas, no obstante aún falta una ley integral que permita no
solo la rectificación registral sino que garantice sus derechos humanos y permita una
integración total libre de todo tipo de discriminación . También trabajamos para
incentivar iniciativas científicas de investigación y estudio de la realidad de la
transexualidad desde diferentes perspectivas.
Marco normativo de protección a las personas del colectivo LGBTI
El derecho a la igualdad y a la no discriminación son principios básicos de los
derechos humanos, consagrados en la Carta de las Naciones Unidas, la Declaración
Universal de Derechos Humanos y los tratados de derechos humanos. Lo afirmado en
el artículo 1 de la Declaración Universal de Derechos Humanos no deja lugar a dudas:
“Todos los seres humanos nacen libres e iguales en dignidad y derechos”.
En materia específica encontramos que la Resolución del Parlamento Europeo contra
la Discriminación de las Personas Transexuales de 12 de septiembre, Principios de
Yogyakarta (2006), y más recientemente la Declaración sobre los derechos humanos,
la orientación sexual y la identidad de género (A/63/635) de la Asamblea General de
las Naciones Unidas de diciembre de 2008. En que se establecen acciones
específicas para que los estados promuevan, garanticen y protejan sin excepción los
derechos de las personas del colectivo LGBTI. Dentro de las que incluye prohibir la
discriminación y sancionar todo tipo de violencia en su contra.
Para finalizar
Si bien, poco a poco la sociedad va asumiendo la realidad de las personas LGBTI,
hecho que puede ser observado en el reconocimiento de la misma en importantes
manuales internacionales relacionados con la salud, en la aprobación de legislaciones
en diferentes países para regular la situación de las personas transexuales, y en el
reconocimiento de la necesidad de abordar la mejora de su situación por parte de
diferentes organismos de Derechos Humanos, aún faltan acciones que condenen la
discriminación y la violencia en su contra en todas las esferas.
El derecho a vivir conforme a la orientación sexual y la identidad de género debe verse
como elementos esenciales para la dignidad y la humanidad de toda persona y no
deben ser motivo de discriminación o abuso alguno.
Os invitamos a ver este video-mensaje de la Oficina de Naciones Unidas contra la
Homofobia