Generalitat de Catalunya

Núm. 33 / Pàg. 16
BUTLLETÍ OFICIAL
DE LA
PROVÍNCIA
DE
BARCELONA
8 / 2 / 2010
Generalitat de Catalunya
DEPARTAMENT DE TREBALL
Serveis Territorials
CORRECCIÓ D’ERRADA
A la Resolució de 24 de novembre de
2009, per la qual es disposa la inscripció i la
publicació de l’Acord de condicions de treball del personal funcionari de l’Ajuntament
Serveis Territorials
de Terrassa per als anys 2008-2011 (BUTLLETÍ
OFICIAL DE LA PROVÍNCIA de Barcelona núm.
290, Annex I, pàg. 61, de 4.12.2009).
Havent observat una errada al text de la
Resolució esmentada, tramès al BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA de Barcelona i publicat
al núm. 290, Annex I, pàg. 61, de 4.12.2009,
se’n detalla la correcció oportuna:
A la pàg. 61, on diu:
“ codi de conveni núm. 0800112”,
ha de dir:
“codi de conveni núm. 0805132”.
Barcelona, 27 de gener de 2010.
La Directora dels Serveis Territorials a Barcelona, Elisenda Giral i Masana.
PARA LOS AÑOS 2009-2012
Bouzas Aragón, por la representación social,
a dos miembros del Comité.
La Comisión se reunirá en el plazo de
quince días, a petición de cualquiera de
ambas partes, y sus funciones serán las
siguientes:
a) Vigilancia del cumplimiento de lo pactado e interpretación.
b) Estudio y valoración de nuevas disposiciones legales de promulgación posterior a la
entrada en vigor del presente Convenio, que
puedan afectar a su contenido.
c) Cuantas otras actividades tiendan a la
eficacia del convenio y a una mayor solución
interna de los conflictos que puedan existir
en la interpretación y aplicación del mismo.
Artículo 7. Derecho supletorio
En todo lo no previsto, ni regulado, en el
presente Convenio se estará a lo establecido
en la legislación vigente, incluida en ésta, el
convenio general del sector de limpieza
pública, viaria, riegos, recogida, tratamiento
y eliminación de residuos y limpieza y conservación de alcantarillado, que entró en
vigor el día 7 de marzo de 1996, (Resolución
de 12-02-96, Boletín Oficial del Estado nº 58
de 7 de marzo de 1996), o en su caso, normativa que le sustituya.
CAPITULO II
RESOLUCIÓ
CAPITULO
Resolució de 27 de gener de 2010, de rectificació de la Resolució de 6 de juliol de
2009 del Conveni col·lectiu de treball de
l’empresa Serveis Reunits, SA (SERSA) (neteja
viària i recollida de residus sòlids urbans de
Castelldefels) per als anys 2009-2012 (codi
de conveni núm. 0804941).
Atès que en data 6 de juliol de 2009 es va
dictar resolució per la qual s’ordenava la inscripció en el registre de convenis col·lectius
dels Serveis Territorials de Treball a Barcelona del Conveni col·lectiu de treball de l’empresa Serveis Reunits, SA (SERSA) (neteja viària i recollida de residus sòlids urbans de
Castelldefels) per als anys 2009-2012 (codi
de conveni núm. 0804941) i la seva publicació al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya;
Vist l’article 90.3 de l’Estatut dels treballadors, el qual estableix la possibilitat de publicar els convenis col·lectius, en funció de
l’àmbit territorial, en el Diari Oficial de la
Comunitat Autònoma o en el BUTLLETÍ OFICIAL
DE LA PROVÍNCIA corresponent;
Vist l’article 105.2 de la Llei 30/1992, de
26 de novembre, de règim jurídic de les
administracions públiques i del procediment
administratiu comú, relatiu a la possibilitat de
rectificar en qualsevol moment els errors
materials, de fet o aritmètics existents en els
seus actes;
Resolc:
Rectificar la Resolució dictada per aquests
Serveis Territorials en data 6 de juliol de
2009 i en l’expedient 08/0036/09 en el sentit
de disposar la publicació del Conveni
col·lectiu de treball de l’empresa Serveis Reunits, SA (SERSA) (neteja viària i recollida de
residus sòlids urbans de Castelldefels) per als
anys 2009-2012 (codi de conveni núm.
0804941) en el BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA de Barcelona.
Notifiqueu aquesta resolució a la Comissió
Negociadora del Conveni.
Transcripción literal del texto firmado por
las partes
CONVENIO COLECTIVO DE LA EMPRESA
SERVEIS REUNITS, SA (SERSA) LIMPIEZA
VIARIA Y RECOGIDA DE RESIDUOS
SÓLIDOS URBANOS DE CASTELLDEFELS
NORMAS
I
GENERALES
Artículo 1. Ámbito funcional
El presente Convenio será de aplicación
para todo el personal que preste sus servicios
en el centro de trabajo de Castelldefels de la
empresa Serveis Reunits, SA (SERSA), y esté
afecto a los servicios de limpieza viaria, recogida de residuos sólidos urbanos y recogidas
selectivas contratados por esta empresa en el
municipio de Castelldefels.
Artículo 2. Vigencia
Las condiciones pactadas en el presente
Convenio entrarán en vigor el día 1 de enero
de 2009, con efectos económicos de
1.1.2009, independientemente por tanto, de
la fecha de su publicación en el Diario oficial
editado por la Generalidad de Cataluña.
Artículo 3. Duración
La duración del presente Convenio será
desde 1 de enero de 2009 hasta el día 31 de
diciembre de 2012, considerándose prorrogado a su finalización de año en año por
tácita reconducción de no formalizarse por
cualquiera de las partes denuncia por escrito
dentro del último trimestre del año de su vencimiento.
Artículo 4. Garantías “ad personam”
Las condiciones establecidas en el presente Convenio se considerarán mínimas, respetándose todas las situaciones personales e
individuales que, con carácter global y en
cómputo anual, fueran más beneficiosas en
su conjunto para el trabajador.
Artículo 5. Absorción y compensación
Las mejoras establecidas en este convenio,
cualquiera que sea su naturaleza, no podrán
ser absorbidas ni compensadas con las que
anteriormente vinieran disfrutando los trabajadores tanto a título individual como colectivo.
Artículo 6. Comisión Paritaria
Se crea una Comisión Paritaria del Convenio, integrada por dos miembros de la
empresa y dos por la parte social. Asimismo,
ambas partes podrán acompañarse de asesor.
En este acto se designa por la empresa, como
integrantes de dicha comisión, a los señores
Natividad Pintado Cruz y Fernando Javier
062010000436
A
CONDICIONES
DE TRABAJO
Artículo 8. Jornada laboral
La jornada de trabajo del personal comprendido en el presente convenio será de
38,5 horas semanales. En cómputo de dos
semanas.
El descanso o fiesta intersemanal correspondiente del personal afectado por el presente convenio deberá ser siempre de un día
y medio de descanso ininterrumpido y coincidiendo el día de descanso completo con
los domingos, salvo que por acuerdo expreso, o contrato de trabajo individual que se
fije como descanso intersemanal cualquier
otro día fijo o en turno rotativo.
No obstante, como mejora de lo anterior,
se seguirá con los turnos de trabajo ya establecidos por acuerdo entre empresa y trabajadores, disfrutándose en general y en forma
alterna cada 14 días, del descanso ininterrumpido de dos días, que coinciden en
sábado y domingo y adaptada la jornada de
trabajo a 7 horas diarias, excepto en los