Nuevo Hospital General - Orden Hospitalaria San Juan de Dios

213
Nuevo
Hospital
General
Hermanos de San Juan de Dios. Provincia de Aragón - San Rafael
MAYO / JUNIO 2010. AÑO XXXIX
213
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INFORMACIÓN Y NOTICIAS
Hermanos de San Juan de Dios
Dr. Antoni Pujadas, 40
08830 Sant Boi de Llobregat
Nombre y Apellidos
Dirección
Código postal
Población
Provincia
Hermanos de San Juan de Dios. Provincia de Aragón - San Rafael
MAYO / JUNIO 2010. AÑO XXXIX
PORTADA
Mayo / Junio 2010 N. 213
FOT.: ALICIA MARTORELL
NUESTROS CORRESPONSALES
Almacelles:
Noèlia Nadal
Barcelona:
Tomás López
Carabanchel:
MªTeresa Bonardell y Mª Jesús Elvira
Esplugues de Llobregat:
Agustín Giménez, OH y Albert Moltó
Manresa:
Santiago Ruiz, OH
Murcia:
Arsenio Aranda, OH
Palma de Mallorca:
Julián Sapiña, OH y Mariana Simonet
Pamplona:
Pilar Ederra
Sant Boi de Llobregat:
M. Ángel de Mingo
Sant Vicenç dels Horts:
Eduardo Ribes, OH
Valencia:
Enrique Andrés Soriano
Zaragoza:
Milagros Gómez
Escuela Universitaria de Enfermería:
Judith Boluña
Esplugues de Llobregat (Sociosanitario):
Albert Tresserras
Teléfono
e-mail
Sus datos serán introducidos en nuestro
fichero de suscripciones, cuya responsable
es Orden Hospitalaria de San Juan de Dios.
La finalidad del fichero es el envío de las
publicaciones y de acuerdo con la
ley Orgánica 15/1999 de 13 de Diciembre,
usted puede ejercitar los derechos de oposición,
acceso, rectificación y cancelación, dirigiendose
a la administración de la publicación.
Curia Provincial: Doctor Antoni Pujadas, 40.
Tel. 93 630 30 90 . 08830 Sant Boi de Llobregat.
[email protected] / www.sanjuandedios.net
Director de Información y Noticias:
Hno. Juan Bta. Carbó Vázquez, o.h.
Coordinación:
Maria Palau i Padró, Lluís Guilera
Equipo de Redaccion:
Maria Palau i Padró, Maite Hereu Sastre, Lluís Guilera
Producción e Impresión:
Color Digital.
Preimpresión:
Serveis Digitals AMM
Depósito legal:
B-4959-1972
SUMARIO
13
Medalla de Oro
5
EDITORIAL
de la Comunidad
de Madrid a la
Orden Hospitalaria
de San Juan de Dios
6
REFLEXIÓN
El Hno. Jesús Etayo recogió
la Medalla de Oro otorgada
por la Comunidad de Madrid
a la Orden Hospitalaria
San Juan de Dios.
8
ORDEN +
CURIA PROVINCIAL
18
14
Esplugues EUI
Sant Joan de Déu
VALORES
15
Los días 22, 23 y 24 de marzo
hemos celebrado las
IV Jornadas de Enfermería
de la Provincia de San Rafael.
18
SOSTENIBILIDAD
26
16
Zaragoza Hospital
San Juan de Dios
NOTICIAS
28
REPORTAJE
13
34
PROYECTOS
26
El día 26 de Marzo y
organizada por el Comité
de Ética de los Hospitales de
San Juan de Dios de Pamplona
y de Zaragoza, se celebró en
nuestra Ciudad la “I Jornada
de Bioética” en el Centro
Joaquín Roncal con más
de 150 asistentes.
28
36
NUESTROS LECTORES
36
38
VISTO EN LA RED
El nuevo Hospital
General del
Parc Sanitari
Sant Joan de Déu
El nuevo Hospital General
del Parc Sanitari Sant Joan
de Déu que ha entrado
en funcionamiento el
11 de junio de 2010,
40
HEMEROTECA
36
Sobre el XXIII
44
EN MEMORIA
Capítulo Provincial
28
D. Javier Jiménez, Director de
RRHH y Calidad del Hospital
San Juan de Dios de Pamplona
acudió como colaborador
invitado por el Hno. Provincial
al XXIII Capítulo de la Provincia
de Aragón-San Rafael,
celebrado en San Antoni
del 5 al 11 de Abril de 2010.
4
E D I
T O R
I A L
Queridos lector@s de I y N:
En este tercer número de nuestra
revista del presente año iniciamos
un nuevo cambio y remodelación de
la misma. La queremos hacer más
atractiva, con mayor claridad
y poniéndole un poco más de color,
todo ello con el objetivo de que sea
más interesante para todos.
También queremos hacerla llegar
a más miembros de nuestra
“familia hospitalaria” por lo que
os agradeceremos el que la podáis
difundir al máximo. Los cambios
no se cierran con la presentación de
este número, vuestras aportaciones
nos ayudarán a realizar los ajustes
necesarios para que la revista sea
de total agrado.
La salida de este número coincide
con la apertura e inauguración del
Hospital General en el Parc Sanitari
Sant Joan de Déu en Sant Boi
de Llobregat (Barcelona), ello está
representando un gran reto para
todos, pues construir y poner en
funcionamiento esta estructura
asistencial en medio de la situación
económica actual es un desafío
muy importante.
También hay que subrayar que
esta inauguración comporta la
remodelación de los antiguos espacios
de Salud Mental, haciendo de todo
el “parc” un lugar más accesible y
permeable a los usuarios, familias
y colaboradores. Esto que se dice en
pocas palabras, comporta muchos
cambios en el día a día, en la práctica
asistencial y en el entorno inmediato.
Deseamos acierto y generosidad a
todos los que participan de este gran
proyecto por el bien de los que sufren.
Escribiendo este editorial nos llega
la noticia del fallecimiento de dos
Hermanos de la Provincia, los dos
con un interés común: “Misiones”,
los dos han sido misioneros en África:
el Hno. Ramón Ferreró en Senegal y
Mozambique y el Hno. José Mª Pérez
en Sierra Leona y Senegal.
Al primero la muerte le sorprendió en
Nampula (Mozambique) donde fue a
apoyar a la Comunidad en una nueva
etapa y al segundo en la Comunidad
de Zaragoza donde residía desde
hacía varios años debido a su estado
precario de salud. Han sido muchos
años de entrega y donación a los más
necesitados del continente africano,
entrega y donación gratuita, generosa
y con muchos desvelos, desde aquí
les pedimos que nos sigan ayudando
en todas nuestras tareas.
Como ya hemos apuntado un poco más
arriba, España y Europa se encuentran
en medio de una turbulencia económica
que no sabemos a ciencia cierta donde
nos llevará, pero lo que sí percibimos
es que nos va a costar salir de la
misma, que no todo van a ser rosas
y que nos esperan, seguramente,
bastantes sacrificios. Nosotros
seguimos apostando por el servicio a
los más vulnerables: los enfermos y
necesitados. Que San Juan de Dios
nos siga iluminando y ayudando en
esta hermosa tarea.
Un fuerte abrazo y que los que
empezáis las vacaciones paséis unos
días llenos de paz y descanso,
IN
Vista aérea del
Parc Sanitari
Sant Joan de Déu
y su entorno.
F. CPVA ARQUITECTES
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
5
REFLEXIÓN
Hno. Pascual Piles Ferrando
SUPERIOR PROVINCIAL
Debo todo eso y mucho
más y los acreedores
están esperando (1GL 3)
Estamos en una nueva etapa en
nuestra vida como Orden. Se están
acabando de celebrar todos los
Capítulos Provinciales de la Orden
en todo el mundo, con lo que supone
de experiencia para hermanos y
colaboradores, en lo que supone
de planteamiento para la atención
de las personas que sufren, a las
personas que sufren la exclusión,
a las que podemos llamar con mayor
vulnerabilidad.
Este momento debe ser para nosotros
de rearme espiritual, de reforzar lo que
define nuestra vida y misión en nuestro
mundo hoy, con planteamientos
diversos a los del pasado para crear
futuro, pero con la fuerza que nos da
el sentirnos enviados a ser testigos de
una vida digna, desde nuestra entrega
a vivir la hospitalidad como valor que
aporta riqueza y luz a nuestra Iglesia y
a nuestra sociedad.
Iniciar un periodo, después de
una bonita experiencia, siempre
nos ilusiona. Hemos trabajado
reflexionando partiendo de los datos
que tenemos a nuestro alcance,
discerniendo y tomando las decisiones
a llevar a cabo en nuestro futuro
inmediato. Toda la Orden se encuentra
en movimiento y de este movimiento
quisiéramos que participasen todos
cuantos nos encontramos implicados
en ella para la realización de la misión
que consideramos que Juan de Dios
nos ha dejado como legado y que
nosotros nos estamos esforzando por
continuar.
Como Orden no somos una isla,
ni en la Iglesia, ni en la sociedad.
Este es un momento lleno de contrastes.
Movidos por Jesús de Nazaret en
su encarnación de la misericordia
del Padre, e integrados en el
movimiento de hospitalidad que
creó Juan de Dios en su tiempo,
6
nos sentimos comprometidos en ser
testigos del amor que ellos tuvieron
universalmente a todas las personas
especialmente a las que sufren.
Este es un momento difícil para la
Iglesia, por lo que está suponiendo
el secularismo exacerbado con una
pérdida exagerada de ciertos valores.
También y con más dolor por lo
que ha supuesto la constatación
de comportamientos, del pasado y
del presente, de algunas personas
comprometidas en seguir a Jesucristo
muy de cerca y que por su fragilidad
afectiva les ha llevado a abusos con
menores o con personas afectadas por
una discapacidad.
Quienes desde la fe estamos
comprometidos con Cristo y, por
tanto, con su iglesia, quienes desde
la fe estamos comprometidos con
Juan de Dios, hemos de ser testigos
de una manera de actuar diferente.
Tenemos que mirar a la sociedad y
a la misma Iglesia con una mirada
benevolente, llena de amor. Tenemos
que comprometernos con ellas, Iglesia
y Sociedad, con un espíritu limpio,
lleno de sentido común y poniendo
todo nuestro empeño en la posibilidad
de un cambio a mejor, con el deseo
de vivir muy identificados con el
testimonio de Cristo y de Juan de Dios,
como elementos que nos ayudan a
vivir y que nos ayudan a saber estar
con los demás desde nuestra vida y
desde nuestra profesión aportándoles
desde la riqueza de la hospitalidad
cuanto podamos.
En nuestra sociedad hemos apostado
por una Comunidad Europea, con
el deseo de un refuerzo de lo que
suponía el ser una comunidad, con
unas esperanzas puestas en la mejora
económica, pero con un sentimiento
de que no nos podíamos quedar solo
en lo económico sino que teníamos
que aprovechar el momento para hacer
una verdadera comunidad, cultivando
los valores que dan crecimiento a las
personas, que ayudan a vivir a las
personas con sentido, un sentido
que podemos ponerlo en los elementos
externos pero que mucho debe de
surgir de nuestro interior.
Varias voces existieron en su momento
que recordaban la necesidad de
construir una comunidad no solamente
económica, sino que llevase el
conocimiento de la diversidad de
culturas existentes en Europa para
propiciar una bonita convivencia
desde el respeto a la dignidad de las
personas, desde el respeto y valoración
de las tradiciones que han existido,
entre ellas la de nuestra fe, que deben
ser iluminadas y enriquecidas por la
modernidad pero que deben ser fieles a
los valores que las han caracterizado a
lo largo de la historia.
Lamentablemente nos encontramos en
una crisis económica, que es fruto de
cómo nos hemos situado, montando
sobre lo ficticio nuestra forma de vivir,
dejándonos llevar por planteamientos
egoístas, no respetando los recursos
de la naturaleza, no teniendo presente
ciertos valores clásicos como son la
coherencia, el compromiso, la sencillez,
la sensibilidad, la solidaridad, la
austeridad, que son los que hacen
emerger una sociedad basada en la
justicia y en el amor.
Por desgracia muchos de nuestros
líderes han sido víctimas de la
ambición más que del verdadero
servicio a los demás. Y esta postura
sabíamos que no nos podía llevar a
buen sitio y lo vemos ahora confirmado
por el momento que estamos pasando.
En la vida nunca es tarde para retomar
nuestro ideal. También es cierto que
nunca, al afrontar el futuro, volvemos
a vivir como lo habíamos hecho
antaño. Pero lo que sí es cierto que nos
encontramos en un momento en el que
nos apunta nuestro Hermano General,
“El rostro de la Orden está cambiando”
y que es necesario que pongamos
“el vino nuevo en odres nuevos”.
He iniciado esta reflexión con unas
palabras de San Juan de Dios en su
primera Carta a Gutiérrez Lasso,
al que le solicitaba ayuda, en una
situación de verdadera crisis en su
tesorería. Persona, Juan de Dios, que
inicia su obra con un gran entusiasmo
de hacer el bien a los demás, pero
prácticamente sin ningún recurso.
Constata como las personas se le van
adhiriendo, le van ayudando, se van
implicando y crea un movimiento de
hospitalidad y solidaridad en una
sociedad y en una Iglesia, distintas
de las nuestras, pero su ser y su
acción fueron como un revulsivo
ante quienes querían aprovecharse
de lo ficticio, vivir de forma egoísta,
abusiva, despreocupados de los demás,
pensando solo en ellos mismos.
Su búsqueda de créditos no era para
derrochar sino para hacer el bien, no
era para vivir en la apariencia sino en
la solidez, no era por ambición propia
sino para mover solidariamente a los
que disponían de más recursos a
favor de los más desfavorecidos y
así ayudar a transformar la sociedad.
Nosotros, nuestra Provincia, está
implicada en estos momentos en
varios proyectos de mucha
envergadura, que han llevado mucho
esfuerzo y que debe llevarnos a
continuar haciéndolo, porque nos
encontramos metidos en esta crisis
global, de la cual si no hemos sido
actores, hemos de tratar de hacer las
cosas de forma que ayudemos a salir
de ella, con responsabilidad y con
solidaridad.
Que sepamos vivir este momento con
el entusiasmo que vivió Juan de Dios
la realización de su vocación y que
sus valores, según la forma cómo
estamos viviendo hoy, los encarnemos
en nuestra vida, por el bien de las
personas que sufren, por nuestro
propio bien, por el bien de la
Iglesia y de la sociedad de las
que formamos parte.
Este momento
debe ser para
nosotros de
rearme espiritual
F. RAMON CASAL
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
7
ORDEN + CURIA PROVINCIAL
Capítulos Provinciales (II)
De los Capítulos Provinciales celebrados, han salido elegidos los siguientes Consejos:
Fecha
Provincia
Nuevo Consejo
6-10.04.10
Romana
Provincial:
Consejeros:
Hno. Pietro Cicinellli
Hno. Gerardo D’Auria
Hno. Benedetto Possemato
Hno. Luigi Gagliardotto, sac
Hno. Alberto Angeletti
13-17.04.10
14-16.04.10
Castilla
Provincial:
Consejeros:
Hno. Miguel Ángel Varona
Hno. Amador Fernández, sac.
Hno. Eloy Castelo
Hno. Víctor Martín
Hno. Juan Antonio Diego
Delegación
Delegado General:
Consejeros:
General del Canadá
Hno. Marcellus Corkery
Hno. Réal Michaud, sac.
D. Denis Morin
Hno.Jean-Yves Châteauvert
19-23.04.10
EE UU
Provincial:
Consejeros:
Hno. Pablo López
Hno. Stephen de la Rosa
Hno. George Tecku
Hno. Peter Gelfer, sac.
20-23.04.10
Bética
Provincial:
Consejeros:
Hno. Julián Sánchez
Hno. José Antonio Soria
Hno. Juan José Hernández, sac.
Hno. Felipe Guerrero
Hno. José Miguel Valdés
ENCUADERNACION
Casanova, S.A.
MANIPULADOS DEL PAPEL
Mare de Déu de Núria, 4 local C
Telefono 93 652 51 33
8
08830 Sant Boi de Llobregat
(BARCELONA)
Fecha
Provincia
Nuevo Consejo
26-30.04.10
México y
Provincial:
Consejeros:
América Central
Hno. César Sánchez
Hno. José Luis García
Hno. Pablo López.
Hno. Armando Rodríguez
26.04-1.05.10
Portuguesa
Provincial:
Consejeros:
Hno. José Augusto Gaspar
Hno. Adelino Manuel Espadaneira
Hno. José Raiumundo Evangelista
(Delegado Provincial de Brasil)
Hno. Alberto Paulo Madureira, sac.
10-14.05.10
17-21.05.10
16-21.05.10
Hno. José Nunes Dorguete
Sudamericana
Provincial:
Consejeros:
Meridional
Hno. Luis Alberto Mojica Paz
Hno. Antonio Pérez García
Hno. Manuel Rodríguez Figueroa
Hno. Erik Castillo Carreño
Hno. Juan Carlos Haedo Ferreyra
Polaca
Provincial:
Consejeros:
Hno. Eugeniusz Kret
Hno. Piotr Telma
Hno. Pawel Kulka
Hno. Karol Siembab
Hno. Anzelm Skiba
Sudamericana
Provincial:
Consejeros:
Septentrional
Hno. Félix Acuña
Hno. Adolfo Felipe Alaluna Navarro
Hno. José Gregorio Briceño Oliva.
Hno. Enrique R. Miyashiro Miyage
Hno. César A. Arroyo Gutiérrez, sac.
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MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
9
ORDEN + CURIA PROVINCIAL
Roma, 8 de Marzo de 2010
LLAMAMIENTO ANUAL
DEL SUPERIOR GENERAL
A TODA LA ORDEN
Hermanos, Colaboradores,
Bienhechores y Amigos
Mis queridos hermanos y hermanas
en Hospitalidad,
Me pongo en contacto en esta época
del año en la que tenemos la
oportunidad de reflexionar, orar y
compartir la vida de nuestro Fundador,
su compromiso en beneficio de los
enfermos y necesitados, en su forma
tan especial de actuar, que no es más
que la Hospitalidad sin límites.
Es con este espíritu che lanzo una
vez más mi Llamamiento Anual,
que requiere vuestra dedicación y
cooperación para los proyectos que
ilustraré más detalladamente
a continuación.
Ante todo,
algunas palabras
de agradecimiento
No puedo continuar sin antes
expresar mi agradecimiento de
todo corazón a todos vosotros
-sois realmente muchos- los que,
el año pasado, respondisteis a mi
llamamiento 2009 para el “Hogar
Clínica San Juan de Dios de Iquitos,
Perú”, que gracias a vosotros ahora es
una realidad. Muchísimas gracias por
los 345.193,42 € que nos permitisteis
recaudar. A pesar de las necesidades
que seguramente tenéis que satisfacer
cada día, que quizás sean incluso más
apremiantes que las que os propongo,
seguís apoyándonos, haciendo posible
que sigamos realizando nuestro
10
servicio de Hospitalidad en los
muchos sitios en los que está presente
la Orden, países menos afortunados.
Ésta es una verdadera expresión
de la corresponsabilidad de la misión
de Hospitalidad en todo el mundo y
os lo agradezco.
Nuestra sociedad
sigue demostrando
solidaridad
En determinados momentos
puede que nos sintamos desanimados
por las reacciones que suscitamos
o por las situaciones que nos rodean,
pero también vemos constantemente
señales que indican la sensibilidad
por las necesidades del prójimo.
Me doy cuenta de que es un momento
difícil para muchas personas por la
crisis económica que sigue apretando
al mundo causando apuros y dejando
a muchos sin empleo. Podemos ya
ver señales de recuperación, pero será
un proceso lento. Si Dios quiere, la
recuperación irá adelante y producirá
una sociedad más equitativa. Al mismo
tiempo, no podemos hacer más que
seguir trabajando con los recursos
que tenemos y seguir ejerciendo la
Hospitalidad. El esfuerz que nos
brindan los bienhechores nos permite
ayudar a los más necesitados.
Todo ello requiere que analicemos
la forma de actuar de Juan de Dios:
él creía en las personas, y les pedía
ayuda constantemente, compartiendo
sus preocupaciones y necesidades,
rindiéndoles cuenta acerca de lo que
le daban. Es por ello que una vez
más os pido que sigáis ayudándonos
a vencer los retos que afrontaremos
nuevamente este año.
Llamamiento
del Superior General
para el año 2010
“Centro de Formación de
NAIROBI (Kenia)”
En África las vocaciones están en
aumento, lo que significa que hemos
de dar importancia a la Formación
de los candidatos tanto en la fase
inicial como en las sucesivas desde
que la Orden estableció su presencia
en ese gran continente de esperanza.
La formación de nuestros Hermanos
hoy es más importante que nunca si
queremos responder a las necesidades
técnicas y profesionales de forma
responsable y con verdadero sentido
religioso, espiritual y carismático,
como lo requiere nuestra consagración
en la Iglesia a beneficio de los pobres
y necesitados. Tenemos el gran deber
y responsabilidad de comunicar la
Buena Nueva, que en nuestro caso
también es Hospitalidad juandediana,
todos los que están siendo llamados
a compartir la Hospitalidad de San
Juan de Dios y a los que acuden a la
Orden con el deseo de vivir una vida de
consagración religiosa como Hermanos
en la Iglesia.
La sede actual de nuestro
Escolasticado en Nairobi es un edificio
alquilado, pequeño y cada vez más
inadecuado. Dentro de poco, cuatro de
ellos empezarán el curso de segundo
año, mientras que doce nuevos
Hermanos que acaban de hacer su
profesión temporal comenzarán el
curso de primer año. La comunidad
contrá pronto con 20 hermanos si
contamos al Maestro y a otro hermano
que le ayuda, además de un tercero que
se encargará de la construcción del
nuevo Centro de Formación.
No hay ningún otro edificio a disposición que tenga las características
que necesitamos, ya que en la actualidad tenemos a 50 Hermanos en la
segunda fase de la Formación Inicial
-que abarca desde la Profesión Temporal hasta la Profesión Solemne- en toda
África, que tienen entre 22 y 32
años de edad. En los tiempos actuales
es una gran alegría para la Orden y
para la Iglesia contar con ellos, pero
claramente implica la responsabilidad
de formar bien a éstos jóvenes,
de manera que el sueño y la visión
de San Juan de Dios no sólo puedan
realizarse en nuestro tiempo, sino que
puedan seguir adelante en el futuro.
El Centro de Formación
que deseamos construir
Por tanto, nuestra intención es:
hacer posible proporcionar una base
sólida para la formación religiosa,
espiritual y carismática de los
Hermanos africanos en las primeras
fases de la Vida Religiosa:
éste es el propósito principal
del Centro de Formación.
Los Hermanos de votos temporales
que se trasladarán al Escolasticado de
Nairobi tras el período de formación
de dos años en el Noviciado de Lomé,
Togo, cursarán otros dos años de
formación teológica y vida religiosa
en la Universidad Católica de África
Oriental, esto es esencial para una
buena preparación de futuro.
Se requiere un alojamiento sencillo
pero adecuado para que los
estudiantes cuenten con lo necesario
para el estudio, la oración, recreación
y para trabajar juntos, con el fin
de obtener la formación religiosa y
profesional que necesitan para poder
seguir respondiendo a las necesidades
de la consagración en la Hospitalidad.
Deseamos continuar el proceso
que comenzamos en el Noviciado,
para brindar a los Hermanos
los instrumentos adecuados que
necesitarán como Religiosos
consagrados en la Hospitalidad para
servir a los necesitados y adquirir la
madurez necesaria para que puedan
trabajar según el estilo específico
de nuestro Carisma. Esta buena
formación espiritual y teológica
constituirá una base sólida para estos
Hermanos a la hora de cursar sus
estudios profesionales.
Este enfoque hacia la formación
permitirá que nuestros religiosos
se conviertan en verdaderos
Hospitalarios, según el estilo de
nuestro Fundador, profesionalmente
competentes, religiosamente motivados
y para que sean socios fiables de
nuestros Colaboradores en el servicio
cotidiano a los pobres y enfermos que
acuden a nuestros hospitales y centros
de toda África.
Tras completar con éxito el curso
de dos años en el Tangara College
de la Universidad Católica de África
Oriental, el candidato obtendrá un
certificado que le calificará para cursar
estudios de tercer nivel.
El proyecto en su conjunto costará
alrededor de 900.000 €, la Curia
General ya ha invertido para la compra
del terreno aproximadamente 300.000 €
de los fondos que se habían reservado
anteriormente para la formación
de los Hermanos, lo que significa
que todavía tenemos que recaudar
otros 600.000 € para la construcción
de la Casa de Formación. Realizar
estas estructuras no sólo sirve para
satisfacer la necesidad urgente de dar
un alojamiento a nuestros Hermanos en
formación, también refleja la confianza
que tiene la Orden en su futuro en
África. El Centro de Formación
de Nairobi constituye una inversión
de futuro y es por ello que nos
dirigimos a todos vosotros para
pediros que nos ayudéis a realizar
este proyecto tan importante.
Si necesitáis mayor información
o deseáis organizar algún evento
o actividad en beneficio de esta
iniciativa, os ruego contactar con
la Oficina de Misiones y Cooperación
Internacional, que hará todo lo posible
para apoyar y ayudaros a coordinar
las actividades que organicéis.
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
11
ORDEN + CURIA PROVINCIAL
Conclusión
Por fin, en nombre de la Provincia
y Viceprovincia de África, el Consejo
General y yo personalmente agradecemos vuestra generosidad habitual y el
apoyo que aportáis a la Orden cada vez
que hay que satisfacer alguna necesidad en particular. Permitidme que
os dirija las mismas palabras que utilizaba nuestro Padre, San Juan de Dios,
cuando se dirigía a sus bienhechores:
“Lo que hacéis queda grabado
en el Libro de la Vida”,
y como nadie puede superar a Dios
en términos de generosidad, una gran
recompensa os espera a todos en el cielo.
Muchísimas gracias.
Como siempre,
unidos en San Juan de Dios,
COLABORA
Hno. Donatus Forkan, O.H.
Superior General
12
O.H.S.J.D. HERMANOS
Cta. 2100 0148 57 0200495558
F. JUSTO SÁNCHEZ GONZÁLEZ
Medalla de Oro
de la Comunidad de Madrid
a la Orden Hospitalaria
de San Juan de Dios
El Hno. Jesús Etayo recogió la
Medalla de Oro otorgada por la
Comunidad de Madrid a la Orden
Hospitalaria San Juan de Dios,
en un acto celebrado en la Real Casa
de Correos en la Puerta del Sol de
Madrid el día 2 de Mayo de 2010.
De esta manera, la Comunidad de
Madrid reconocía la labor excepcional
de la institución en su entrega y
atención a los enfermos, de manera
especial a los más desfavorecidos.
La Presidenta de la Comunidad de
Madrid, Esperanza Aguirre, recordó
la entrega ejemplar de los Hermanos
de San Juan de Dios y la fidelidad
al legado espiritual de su fundador,
a la vez que han ido incorporando
en sus centros los avances científicos
y técnicos más innovadores.
Ejemplo de ello fue, en febrero de 2010,
la inauguración de la nueva Unidad
de Terapia del Agua en la Fundación
Instituto San José.
Los Hermanos de San Juan de Dios
están en Madrid desde 1552, cuando
el Hermano Antón Martín fundó el
antiguo Hospital de Nuestra Señora
del Amor de Dios junto a la calle
de Atocha, y el actual Hospital
de San Rafael es el heredero del
que fundó Antón Martín.
Está, también, el Centro San Juan
de Dios de Ciempozuelos, fundado
en 1876 y que es el mayor de toda
España para la atención de
discapacitados intelectuales y
enfermos mentales; y la Fundación
Instituto San José, creada en 1899
como asilo para personas epilépticas,
y regentado por la Orden Hospitalaria
de San Juan de Dios.
IN
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
13
VALORES
Hno. Quim Erra
DIRECTOR DE CURIA PROVINCIAL
Responsable del Grupo Provincial de Transmisión de Valores
Los Valores
de la Orden
El tema de los valores, de su
necesidad y de su repercusión en
las organizaciones y en nuestra
sociedad, es algo con lo que cada
vez estamos más familiarizados y
que en los últimos tiempos se ha ido
universalizando.
Varios autores y analistas, comentan
que la recesión económica ha llevado
a un resurgimiento de los valores,
plantean que nos encontramos no sólo
en una crisis de tipo económico sino
más profunda y en este sentido, se
conecta con todo lo que tiene que ver
con los valores. Habréis escuchado
también, que esta crisis mundial debe
superarse con un incremento de los
valores humanos. Esto es lo que la
Orden Hospitalaria lleva haciendo
desde hace más de cinco siglos: desde
que Juan de Dios fundó su primer
hospital en Granada y acogió al primer
enfermo. De ahí nuestro nombre, Orden
Hospitalaria, y de ahí también nuestro
valor supremo, la Hospitalidad.
Es desde la opción por este valor
y su desarrollo que nosotros, los que
formamos la familia hospitalaria,
queremos contribuir al desarrollo y
bienestar de nuestra sociedad.
Nuestra provincia lleva años
trabajando sobre Valores y tomó
como propios, bajo el paraguas de la
Hospitalidad, la Acogida, el Respeto,
la Solidaridad y la Profesionalidad.
Paralelamente, ya desde el Capítulo
General de 2006, la Curia General ha
trabajado intensamente para conseguir
la definición oficial, universal, de
los valores de la Orden. El Consejo
General, celebrado en París del 11 al 15
de Enero, aprobó los siguientes valores
de la Orden Hospitalaria de San Juan
de Dios, para todos sus Centros:
14
Hospitalidad: Calidad, Respeto,
Responsabilidad y Espiritualidad.
Son distintas maneras de expresar
una misma realidad que tiene su eje
central en el valor de la hospitalidad
y todo lo que supone su desarrollo.
Nuestra Provincia, debe ahora iniciar
un proceso de adaptación de la
nomenclatura de valores que veníamos
utilizando a la que se nos propone
para toda la Orden. En realidad son
muy afines a los que ya teníamos e
incluso, en algún caso, los mismos.
La hospitalidad, se expresa a través
de la Calidad que es la base esencial
de nuestro servicio y de nuestra
gestión. A través de la excelencia y
de la profesionalidad de nuestros
Colaboradores tomamos conciencia
de las nuevas necesidades para
llevar a cabo el modelo de atención
juandediano.
La calidad se traduce en Respeto
por todas las personas que acuden
a nuestros servicios y a nuestros
centros. El respeto es por otro lado
condición indispensable para poder
actuar de forma hospitalaria en todo
lo que tiene que ver con acogida y
acompañamiento. Respeto al prójimo,
al “otro”, ofreciéndole una atención
a toda su dimensión humana con
una actitud comprensiva y justa en
nuestro ámbito sanitario y social.
Acoger con respeto al otro, nos lleva
irremisiblemente a la Responsabilidad,
criterio fundamental para nuestro
servicio y gestión siguiendo
fielmente los ideales de San Juan
de Dios basados en la justicia, la
ética y la sostenibilidad. Sin duda
“hacerse cargo” comprometerse con
la realidad del otro, de personas y
colectivos en situación de enfermedad,
El Consejo General,
celebrado en París del 11
al 15 de Enero, aprobó
los siguientes valores de
la Orden Hospitalaria de
San Juan de Dios, para
todos sus Centros:
Hospitalidad:
Calidad, Respeto,
Responsabilidad y
Espiritualidad.
vulnerabilidad o riesgo social, exige
una gran dosis de responsabilidad.
Y finalmente, desde esta
responsabilidad se explica la
dimensión o valor de la Espiritualidad
para guiar a cada persona en su
búsqueda de significado, de religión
y de trascendencia. Desde los centros
y casas de la Orden, se ofrece atención
espiritual a todas las personas de
manera independiente de que en
algunos, ésta sea vivida o expresada
a través de otras confesiones.
Como Juan Ciudad, nos ofrecemos
a los demás sin distinción de sexo,
raza o religión. La dimensión espiritual
de la persona la presentamos como
algo constitutivo del ser humano y por
tanto con derecho a ser contemplado,
atendido y acompañado.
En definitiva, desde Curia General nos
invitan a la práctica de la hospitalidad
que hermanos y colaboradores
debemos traducir en cercanía,
amabilidad, sensibilidad, actitud
de escucha, honestidad, positividad
y solidaridad, componentes todos ellos
de lo que nosotros entendemos como
nuestra forma de atender y servir
a las personas.
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Parc
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La Orden Hospitalaria,
comprometida con la
sostenibilidad y el medio
ambiente como factores
determinantes en el valor de la
responsabilidad, utiliza papel
ecológico procedente de bosques
gestionados sosteniblemente
para hacer la revista que tienes
en las manos.
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SOSTENIBILIDAD
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2010
Nuevo Parque Sanitario
San Juan de Dios
Propuestas
sostenibles
Para mejorar la calidad del aire:
El carácter de espacio cerrado que suelen tener
los lugares de trabajo, el aire acondicionado
y climatizadores y aparatos electrónicos, hacen que
el aire que respiramos no sea de la mejor calidad.
Si introducimos plantas específicas que reciclen
el ambiente, podemos llegar a eliminar el 80%
de la contaminación interna de la oficina:
troncos del Brasil, ficus, cintas, espatifilo
o el popular potus son excelentes para esta tarea.
Los requisitos indispensables para su cuidado
son riego semanal y mucha luz.
Orden Hospitalaria
de
Área de discapacidad intelectual
Hospital general
Servicios de salud mental
Servicios sociosanitarios
Sant Boi de Llobregat - Barcelona
Por otro lado, ha confeccionado
las reglas que se repartieron con
motivo del Día de San Juan de
Dios y los imanes para el V Cros
Solidario por la Salud Mental con
PVC libre de plomo.
W
San
Juan
deDios
Provincia de Aragón (San Rafael)
www.parcsanitarisantjoandedeu.org
8 de marzo Día de San Juan de Dios
www.sanjuandedios.net
Reciclaje
Usa papeleras de reciclaje (sobre todo las de
papel y cartón), no tires ningún otro tipo de residuo.
Separa los envoltorios de plástico o adhesivos que
suelen acompañar a los embalajes de cartón.
Para ahorrar espacio deposita el papel sin arrugar
y pliega bien los cartones antes de tirarlos.
Si tienes grandes cantidades de papel o cartón,
debes llevarlos directamente a los contenedores
de reciclaje de color azul que hay repartidos por
cada centro.
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
15
NOTICIAS
SANT BOI
Parc
Sanitari
Sant Joan
de Déu
VII Jornadas en
Atención Espiritual:
Religiones y Sanación
Los días 25 y 26 de Marzo de 2010
se han llevado a cabo en el recinto
del Parc Sanitari Sant Joan de Déu
(Sant Boi de Llobregat), las VIII
Jornadas en atención espiritual en
las que se ha tratado el tema de la
religión y la salud desde el punto de
vista de las diferentes religiones.
Se realizaron varias mesas redondas,
la primera “Religión, espiritualidad
y salud, la voz de las religiones”,
en la que se explicaron los principios
básicos de diferentes religiones como
el budismo, el cristianismo, el hinduismo,
el judaísmo y el islam en relación con
la salud. A pesar de los diferentes
puntos de vista de las religiones, el
común a todas ellas es tratar de curar
las enfermedades del alma, muchas
veces causantes de la sintomatología
física y a las que no se les da
suficiente importancia en nuestra
cultura. Hay que buscar la paz interior
y el propio conocimiento y tratar a la
persona como a un todo y no sólo los
síntomas de las enfermedades físicas.
El lema de la segunda mesa fue
“Espiritualidad y salud: la voz de los
terapeutas”. Expuso su punto de vista
un médico homeópata; un médico
Testigo de Jehová que explicó su
visión sobre la cirugía sin transfusión
de sangre y los avances que se están
haciendo al respecto; y una doctora
que pertenece a un grupo de médicos
budistas que tratan de mejorar
aspectos de la salud, unidos a la
espiritualidad y a la atención
directa con los enfermos.
Después de un buen almuerzo que
todos compartimos, se hicieron tres
talleres: yoga, meditación y reiki.
Durante el segundo día se trató el
tema “Espiritualidad, ecología y
salud”, desde la visión de un filósofo
que remarcó la importancia de
intentar encontrar un equilibrio
entre la paz interior y la naturaleza;
desde la visión de un nutricionista
que habló de los nutrientes y la
importancia sobre la salud; también
hubo la visión de un antropólogo
que ha pasado gran parte de su vida
en África y expuso que las culturas
tradicionales son más ecológicas
que las occidentales.
Nos mostró un documental del
pueblo donde ha estado trabajando.
A nivel personal me han parecido
unas jornadas muy interesantes
y enriquecedoras.
Me han hecho pensar en aspectos
que habitualmente dejamos de lado
debido a la falta de tiempo y a las
prisas, en la importancia de tratar
de estar más tranquilos y dedicar
un tiempo y un espacio a buscarnos
a nosotros mismos y a darnos más
a los demás; como todo esto nos
puede hacer sentir mejor y disfrutar
de mejor salud y atender mejor
a nuestros usuarios.
He echado en falta tiempo para
que los ponentes pudieran explicar
más cosas, pues han tenido que ir
muy rápidos y da la sensación de
que pierdes cosas.
BODAS, BANQUETES, CONVENCIONES Y ALMUERZOS DE NEGOCIO
16
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Me habría gustado disponer de
más tiempo. Solo me queda felicitar
a las personas que han organizado la
jornada y agradecer su esfuerzo y el
trabajo bien hecho.
1
Belén Ribas C.D. Ciutat Vella
1. M. Carmen Márquez
del Servicio Religioso
del Parc Sanitari
con Elisabet Lehure
del Centro para el
Diálogo Interreligioso
del Centro UNESCO
y Jordi Gómez del
Monasterio Budista
del Garraf.
2. y 3. Participantes
a las mesas redondas:
“Espiritualidad,
ecología y salud”
y “Espiritualidad y
salud: la voz de los
terapeutas”.
2
Religión,
espiritualidad
y salud, la voz
de las religiones
3
INSTITUCIÓ «LA MIRANDA»
CENTRE DOCENT
Educació infantil, Primària, E.S.O. i Batxillerat
TRASPORT ESCOLAR I MITJA PENSIÓ / PLACES LIMITADES
Horari: Educació Infantil, Primària , E.S.O. i Batxillerat: de les 9 del matí a les 5 de la tarda.
2n de Batxillerat: 8h. del matí a 14:10 del migdia
EL CENTRE DISPOSA, AMÉS, DE:
O Menjador escolar
amb cuina pròpia
O Gimnàs
O Piscina coberta climatitzada
O
O
O
O
Biblioteca
Laboratori
Sala d’art
Poliesportiu
INSTITUCIÓ «LA MIRANDA»
MAYO / JUNIO 2010
C/. Canigó, 15 / 08960 SANT JUST DESVERN
O Camps de joc
O Parc infantil
O Jardins
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
17
NOTICIAS
ESPLUGUES
EUI Sant Joan de Déu
Los días 22, 23 y 24 de marzo
hemos celebrado las IV Jornadas
de Enfermería de la Provincia de
San Rafael. El lema de este año ha
sido INNOVACIÓN Y FUTURO.
La organización ha sido responsabilidad de la Escola Universitària
d’Infermeria y del Hospital
Sant Joan de Déu, de Esplugues.
La Enfermería es una profesión
que debe afrontar constantes retos,
tanto teóricos como prácticos.
Las exigencias del futuro pasan por
una mejora continua de la calidad
en los ámbitos de gestión, asistencia
y docencia. Entendemos que la
innovación y la investigación son
los instrumentos que posibilitan
el cambio y la consecución de la
excelencia profesional.
Para analizar los retos de futuro de
la Enfermería y presentar-compartir
las experiencias innovadoras de los
centros de la Provincia de San Rafael,
las Jornadas se estructuraron en
conferencias y mesas redondas.
La conferencia inaugural corrió
a cargo del Dr. Manuel del Castillo,
director gerente del Hospital SJD
de Esplugues.
En ella analizó El Hospital del futuro.
18
Resaltó, entre otros aspectos también
relevantes, la importancia de la
práctica basada en la evidencia, de la
exigencia deontológica en la gestión
clínica, de los avances de la genómica
como motor de la medicina predictiva,
de la necesidad de áreas de gestión del
conocimiento, de la profesionalización
de la investigación, del fomento de
la innovación, de la transparencia en
la comunicación de resultados y de
la importancia de la seguridad de los
enfermos en la práctica asistencial.
La segunda conferencia la realizó
Marta Fernández, enfermera del
Hospital SJD de Esplugues.
Nos explicó la experiencia Programa
5 minutos: sesiones clínicas de corta
duración a través de Webcast.
Esta experiencia, que se realiza en
el Hospital, tiene por objetivo la
mejora en la calidad de los cuidados.
Es un modelo basado en e-learning.
Se trata de sesiones clínicas de 5’
para la formación complementaria
de los profesionales. Son sesiones
interactivas en las que se abordan
diferentes temas de interés como la
investigación en Enfermería.
La tercera conferencia, Investigación
en cuidados: innovación en los
servicios de salud y difusión del
conocimiento enfermero en la
sociedad, tuvo como ponente al
profesor Miguel Morales de la
Universidad de Málaga. En su
exposición destacó la necesidad
de la investigación para construir
nuevo y mejor conocimiento en
Enfermería. En este sentido, los
servicios de salud y los cuidados
deben orientarse a las investigaciones
ya realizadas, entendiendo que los
enfermos son aliados de los equipos
y no ajenos a los mismos. El cuidar
debe basarse en la aplicación de un
mejor conocimiento, en la intuición
y, principalmente, en el pensamiento
crítico y en el juicio clínico.
En la primera mesa redonda se
trabajó la “Innovación en el ámbito
asistencial”.
Los participantes fueron Susana
Martínez, supervisora de la Unidad
Asistencial de Tudela que expuso
el tema Implantación de la Unidad
Extrahospitalaria de Cuidados
Paliativos. Dicha unidad está
vinculada a diversos centros con
los que comparte servicios y tiene
como referente al Hospital de SJD
de Pamplona.
Acto de apertura
de las IV Jornadas
de Enfermería.
A. Guilera,
Hno P.Piles,
Dr. M. del Castillo
y R. Sanfeliu.
F. MITJANS
AUDIOVISUALS
HSJD-ESPLUGUES
Está dotada de personal propio con
1 médico, 6 enfermeras y 6 auxiliares.
Hilario Andrés, enfermero del Área
de Soporte Comunitario del Parc
Sanitari SJD de Sant Boi de Llobregat
(antes SS.MM.) explicó El Método
Seven en Rehabilitación Psiquiàtrica.
Se trata de un conjunto de procesos
estandarizados y líneas estratégicas
de intervención (7, de ahí el nombre)
que se enmarcan en el SERPI (Servicio
Especializado en Intervención
Psiquiátrica Intensiva). Dicho método
intenta adecuar los programas de
rehabilitación a la realidad social
actual y trabajar desde la asertividad,
la vinculación terapéutica y la
vinculación del paciente a su medio
social, así como potenciar las
cualidades del propio paciente.
Silvia Bauzà de Wit, Coordinadora
de la Unidad de Rehabilitación
del Hospital SJD de Palma de
Mallorca describió el Programa de
Terapia Acuática en el servicio de
Rehabilitación y que, como su nombre
indica, consiste en someter a los
pacientes a técnica de hidroterapia
ya que diversos estudios avalan
la eficacia de estos tratamientos,
especialmente en trastornos como
la osteoporosis, fibromialgias,
neuropatías, etc. Existen criterios
de inclusión-exclusión y los
resultados han sido favorables
para los pacientes.
Raquel Sisas, supervisora de
enfermería de la Unidad de Cuidados
Paliativos del Hospital SJD de
Zaragoza explicó el Proyecto Caixa,
intervención en pacientes terminales,
financiado por “la Caixa” durante
5 años.
Este programa contempla distintos
ámbitos de actuación (atención
emocional, atención al duelo, apoyo
a los profesionales.
El tiempo de trabajo está dedicado a la
asistencia directa del enfermo, pero sin
olvidar especialmente el ámbito familiar.
El Proyecto BACEFIS nos lo explicaron
Catalina Solis y Rosa Mª Palomares,
auxiliares de enfermería de la Unidad
de Neurología del Instituto San José
de Madrid.
La Unidad tiene ingresados 100
pacientes de patología neurológica,
psiquiátrica y epilepsia. Realizan la
observación y descripción de crisis
epilépticas, gravando las imágenes
para su posterior estudio
y evaluación. El objetivo es mejorar
la atención e incrementar la calidad
de vida de los pacientes.
¿Descansan nuestros enfermos?.
Fue la última comunicación de la
primera mesa. Rut Monrabal y
Rosa Mª López, enfermeras de
la Unidad de Hospitalización de
Medicina Interna del Parc Sanitari
de Sant Boi de Llobregat (antiguo
Hospital Comarcal de Sant Boi)
presentaron el estudio descriptivo
sobre el descanso nocturno de los
pacientes en su unidad, concluyendo
que hay diversos factores endógenos,
pero también exógenos que
interviniendo sobre ellos podrían
mejorar el descanso de los pacientes.
La segunda mesa redonda versó sobre
Innovación en gestión y estructuras.
Paquita Palmero, directora de
enfermería del Hospital SJD de
Zaragoza presentó el Proyecto de
Implantación de un aplicativo
informático de Gestión de turnos.
Dificultades y futuro.
Destacó las ventajas de este nuevo
programa. Una mejor planificación
de profesionales, mejor adjudicación
de turnos y mejora de los recursos
existentes. Con este nuevo proyecto
se pretende pasar de una planificación
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
19
NOTICIAS
de la plantilla de forma manual a
informatizada para que la gestión
sea más sencilla a tiempo real.
Joaquín del Pino, supervisor de
enfermería del Parc Sanitari SJD
de Sant Boi de Llobregat, nos expuso
la comunicación Planificación diaria
como herramienta de nuestra gestión,
en la que destacó los resultados de
este aplicativo. Los más significativos
son saber la presencia del personal
de enfermería en tiempo real, dar
agilidad en las respuestas, gestionar
el gasto, disminuir errores de
cobertura, y control presencial real,
programado y disponible del personal.
El programa ofrece información
a cualquier mando intermedio,
pudiendo éstos gestionar cualquier
área, con un menor tiempo de
respuesta en la cobertura y por tanto
aumentando la satisfacción, ya que
dan respuesta a las necesidades que
van surgiendo.
Amèlia Guilera, directora de la Escola
Universitària d’Infermeria y Centre
Docent SJD de Esplugues presentó
Apostamos por el cambio.
Explicó los cambios en la enseñanza
universitaria y qué implicaciones
representan para la institución
académica. Aumento del número
de plazas de grado en enfermería,
realización -en un futuro- de un curso
puente para equiparar los diplomados
al grado, oferta de ciclos formativos
de Técnicos en cuidados auxiliares
20
de Enfermería, ciclo de grado superior
por las tardes en Documentación
Sanitaria.
También la incorporación de nuevas
tecnologías como el campus virtual
docente que permitirá seguir
estudiando y aprendiendo desde
cualquier lugar.
Ma Ángeles Saz, Supervisora
de enfermería del Hospital SJD
de Espulgues, nos expuso su
comunicación Que guay.
Destacó qué implica para un niño
estar hospitalizado y cómo el hospital,
a través de diversas iniciativas y
programas específicos, disminuye la
ansiedad de los niños y sus familias,
haciendo que el ingreso y la estancia
hospitalaria sea lo menos traumática
posible. Puso énfasis en la necesidad
de fomentar unas condiciones que
hagan que el niño y su familia pasen
la hospitalización de la manera más
cómoda y agradable posible.
Ana López, responsable de formación
de SJD-Serveis Sociosanitaris de
Esplugues explicó su experiencia
Hacia la bioseguridad.
Planteó el objetivo del servicio de
hospitalización de minimizar los
riesgos biológicos de las diferentes
actividades que se realizan en la
práctica diaria.
Para ello han puesto en marcha
diferentes dispositivos de
bioseguridad, barreras y medios de
eliminación del material contaminado.
Vanesa Gómez, enfermera de la unidad
de Geriatría y enfermera de soporte
de sistemas de información del
Hospital SJD de Palma de Mallorca
presentó Integración de los
modelos en el sistema informático
para facilitar la comunicación y
el intercambio de datos entre los
distintos profesionales.
Expuso como la tecnología puede
ofrecer ventajas en el ámbito asistencial (informatización de procesos de
enfermería, incorporación de escalas),
y disminuir errores, todo ello gracias
al compromiso, al trabajo en equipo
del personal informático, del personal
asistencial y a una buena organización.
La última mesa redonda trató de la
Innovación en la docencia
e investigación.
Ana Belén Ochoa, enfermera del
equipo de Atención domiciliaria de
cuidados paliativos de Navarra,
nos expuso la Formación en cuidados
paliativos al equipo de enfermería
de Atención Primaria.
Innovación que han hecho en este
campo formando a los distintos
profesionales del área geográfica de
Navarra para establecer consensos,
con la finalidad de dar una atención
de calidad.
Alba Torruella, enfermera del
Centre Assistencial de Almacelles,
nos presentó Jugando con la salud,
unas fichas que han elaborado sobre
hábitos de salud y que la realizan
en forma de juego, así los pacientes
aprenden y se divierten.
Francisco Lozano, supervisor de
enfermería del edificio Ítaca
(anexo al Hospital SJD de Esplugues)
nos presentó el proyecto que han
empezado a realizar con perros
adiestrados utilizados como
herramienta de trabajo y terapia
en salud mental infanto-juvenil.
Mª José Morera y Esther Insa,
jefa de estudios y profesora,
respectivamente, de la Escola
Universitària d’Infermeria de
Esplugues, presentaron nuevas
metodologías docentes como el
portafolio o el caso integrado con la
finalidad de poderse adaptar al nuevo
plan de estudios de la carrera de
Grado en Enfermería (Plan Bolonia).
La inauguración de las Jornadas la
realizó el Hno. Pascual Piles,
Provincial,Amèlia Guilera, directora
de la EUI y Ramón Sanfeliu, director
de Enfermería del Hospital SJD,
que también acompañaron al Hno.
Joaquim Erra, director general de la
Curia Provincial, en el acto de clausura.
Anna Cano i Parellada
Marina Heredia i Torras
Bàrbara Hurtado i Pardos
Núria Roca i Caparà
Profesoras de EUI Sant Joan de Déu
Miembros del Comité Científico
de las Jornadas
X Jornada de Enfermería:
Cuidando con Seguridad
Como cada año, el pasado 6 de mayo,
la Associació d’exalumnes de la Escola
Univesitària d’Infermeria Sant Joan
de Déu ha organizado la X Jornada de
Enfermería: Cuidando con seguridad.
En la conferencia inaugural la profesora de la EUI Ana Pérez impartió la
conferencia Confianza versus seguridad.
En ella destacó la importancia de evitar
peligros a los enfermos durante la
práctica enfermera. Evitar peligros es
una necesidad del ser humano, tanto
para mantener su integridad como
para evitar daño a los otros.
La seguridad de los enfermos está
totalmente vinculada a la calidad
asistencial, entendida como
“la capacidad de satisfacer las
necesidades de los usuarios/clientes y
acercarse a sus expectativas”.
La confianza es una hipótesis sobre la
conducta futura del otro. Enfermería
no puede actuar con confianza solo
desde el aprendizaje teórico, debe
integrarla en su conducta.
En la mesa redonda Trabajando para
la seguridad de nuestros enfermos se
presentaron experiencias de diferentes
centros sanitarios.
Pilar Gimeno, adjunta de Enfermería y
Paula Tusell, enfermera de quirófanos
del Hospital de San Rafael, explicaron
la importancia del Check list para la
cirugía segura. Se trata de una sistematización de todas las intervenciones
que se realizan en el área quirúrgica y
que requiere del trabajo en equipo de
todos los profesionales que intervienen
en el proceso quirúrgico.
Mercè Girona, enfermera del Hospital
de Bellvitge explicó el protocolo de
Prevención de las úlceras por presión
de su centro, haciendo hincapié en la
importancia del confort de los enfermos
que, en muchas ocasiones, se traduce
en una mayor seguridad. Las úlceras
cutáneas siguen siendo un problema
de enorme magnitud que se traducen
en un empeoramiento del estado de
salud de la persona que las padece.
Núria Freixas, enfermera de l’Hospital
Mútua de Terrassa, analizó la
Prevención de la infección como una
prioridad en la seguridad del enfermo.
Destacó la trascendencia que tienen
las infecciones nosocomiales en la
recuperación de los enfermos.
Las infecciones en el medio hospitalario
son la segunda causa de efectos adversos.
Para su prevención se requiere del
trabajo en equipo de los responsables
del programa de prevención y de los
profesionales asistenciales.
El proyecto estrella del programa
sigue siendo la higiene de manos.
Imma Moliz, enfermera del
Sociosanitari Sant Joan de Déu,
describió el protocolo de actuación para
la Prevención de las caídas. A partir
de la identificación de los factores
de riesgo, el centro ha elaborado
un protocolo de actuación para el
equipo asistencial, con la finalidad de
disminuir el número de casos de caídas
y sus consecuencias posteriores.
Finalmente, Guillem Puche, coordinador
de consultas externas del Hospital
Universitari Sant Joan de Déu de
Esplugues expuso dos líneas de
actuación para la Seguridad de los
enfermos pediátricos. Por una parte
hizo énfasis en la importancia de la
identificación del niño ingresado en
un centro hospitalario y por otra,
explicó el programa del hospital para la
disminución de los accidentes/errores
en la administración de medicación.
La clausura de la Jornada corrió a cargo
de la Sra. Amèlia Guilera, directora de
la EUI, que hizo entrega de los premios
anuales que concede la Asociación a
los mejores trabajos realizados por
estudiantes de la Diplomatura de
Enfermería y de Postgrado o Máster.
El premio al mejor trabajo de Diplomatura
quedó desierto. El premio al mejor trabajo
de Postgrado o Máster fue para Ángel
Pineda Mariño por el trabajo La batalla de
Compostela presentado en el Postgrado
Conflicto y violencia social. La mediación
en la resolución de conflictos.
Núria Roca i Caparà. Profesora de la EUI
Sant Joan de Déu. Esplugues Secretaria
de la Associació d’exalumnes
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
21
NOTICIAS
ESPLUGUES
Sant Joan
de Déu,
Serveis
Sociosanitaris
Iniciamos una nueva actividad:
un huerto terapéutico
Aspecto
del huerto
el día en que
debía ser
inauguardo.
F. ALBERT
TRESSERRAS
Expectación de
los asistentes
al acto de
inauguración
y entusiasmo
por parte de
los usuarios.
F. ALBERT
TRESSERRAS
22
Sant Joan de Déu Serveis Sociosanitaris
(Esplugues de Llobregat) se constituyó
con el objetivo de dar una asistencia
integral a las personas con situación
de dependencia que, debido a la falta
o pérdida de su capacidad psíquica,
física o intelectual, necesitan un soporte
significativo en su autonomía y una
atención importante dirigida a sus
limitaciones y a su estado de salud.
Nuestros residentes son el verdadero
centro de nuestras atenciones y son
atendidos desde una visión multidisciplinar atendiendo a sus necesidades
personales desde el enfoque de que
el ser humano es un todo biológico,
psicológico, social y espiritual.
Con estas directrices, a la hora de
plantear y planificar actividades
terapéuticas para nuestros enfermos,
siempre aparece una idea en nuestra
mente: actividades que sean motivadoras,
que reduzcan ese grado de apatía que
generalmente les caracteriza.
En la Unidad de Larga Estancia nos
encontramos con personas mayores
con diferentes grados de dependencia
que normalmente se encuentran
afectadas por una enfermedad mental
severa o deterioro cognitivo grave.
Por lo tanto, a la hora de diseñar
nuevas actividades siempre pensamos
en que se puedan adaptar perfectamente a sus características.
Tienen que ser actividades en las que se
refuerce la autoestima y las relaciones
interpersonales, que normalmente son
las áreas más afectadas.
Por eso, después de que una idea
rondara por nuestra cabeza durante
unos años pensamos que era el
momento de darle forma.
Nuestro equipo asistencial, después
de más de cuatro años desde que se
inauguró el Centro, conoce perfectamente a nuestros enfermos.
Y, desde el equipo de monitores, nos
atrevimos por fin a retomar esa idea
que estaba latente desde el inicio:
Podríamos intentar implantar un
¡¡¡HUERTO TERAPÉUTICO!!!
Cuando alguien expone una idea
así, no sabe cómo van a responder
las demás personas del equipo
asistencial, pero sorprendentemente
todo el mundo se volcó positivamente
ante la nueva propuesta.
Ahora sí, el primer paso estaba dado.
Era el momento de pasar al segundo:
dar forma a esa idea y convertirla en
proyecto. Aquí comenzaba el trabajo
de verdad. Había que asesorarse
(¿se ha realizado en otros sitios?, ¿cómo
funciona?, ¿dónde vamos a montarlo?,
¿cómo va a ser?....), ponerse en
contacto con profesionales del tema,
en fin, dedicarle tiempo y esfuerzo.
Menos mal que, actualmente, gracias
a las nuevas tecnologías, todo es
más fácil y cuando quieres buscar
información son una gran fuente
(gracias INTERNET!!!).
Desde allí nos pusimos en contacto con
una empresa de diseño de mesas de
cultivo, que además ya había trabajado
en esta idea de huerto en otros centros.
Con nuestra experiencia en el entorno
asistencial y su experiencia en jardinería pudimos diseñar un huerto adaptado y adaptable a nuestras necesidades.
Gracias a la colaboración desde
Dirección, Jordi Cayetano, la actividad
tomaba una importancia destacable
dentro del Centro. El huerto se
implantaría en el patio central de la
1ª planta. Es el lugar donde pasan el
día nuestros usuarios, y así se viviría
como una actividad integrada en la
rutina diaria del Centro.
Creían en nuestro proyecto y éste
iba creciendo, y también en gastos
(uf!!): Obras para adecuar el espacio,
contacto con la empresa asesora,
compra de material, asesoramiento
técnico en horticultura…
Bien hallada la Obra Social de los
Hermanos de San Juan de Dios.
Era lo que nos faltaba.
El proyecto estaba, las ganas también;
sólo faltaba que se materializase
en ayuda económica.
Unos encuentros con los responsables
de encauzar los proyectos en la Obra
Social, y… solucionado!!!. Teníamos el
visto bueno en lo referente a la vía de
financiación. Por eso aprovecho para
animaros a que donéis los Puntos de
“La Caixa” a la iniciativa de “Huerto
Terapéutico”. Es nuestra iniciativa.
Se iniciaron las obras, se adecuó el
espacio, se construyeron las diferentes
mesas de cultivo (mesas Leopoldo,
mesas de cultivo de madera) y se
rellenó de tierra cultivable las zonas
de cultivo y las mesas: Ya teníamos la
infraestructura de nuestro huerto.
Todo estaba listo para la
inauguración. ¿Cuándo? Qué fecha
mejor que la nuestra: el 8 de marzo,
día de San Juan de Dios, dentro
de la semana de celebración de las
Jornadas de San Juan de Dios, y
después de la entrega de premios
de los diferentes torneos celebrados
en las Jornadas. ¡¡Fantástico!!
¡¡Todo Perfecto!!
¿Todo? ¿Qué fecha vamos a recordar
a partir de ahora por diferentes
motivos? Aquel 8 de marzo del 2010 en
el que Barcelona amaneció totalmente
cubierta de nieve. Una nevada que,
además de dejar sin luz a una serie
de poblaciones y con problemas en las
comunicaciones, nos dejó a nosotros
sin nuestra inauguración.
Pero dicen que “Año de nieves, año
debienes” y que “Al mal tiempo,
bueno cara”.
Colocamos otra fecha: Martes,
23 de marzo de 2010 a las 16:30h.
A la inauguración, presidida por
el Hno Provincial, Pascual Piles
asisten nuestros voluntarios, todo el
personal, la Obra Social, los medios de
información y prensa, y… a las 16:30 h.
las primeras lechugas, las hierbas
aromáticas, los apios, el perejil
eran plantados por las manos de
nuestros usuarios.
Sí, el objetivo del huerto terapéutico
estaba dando resultado: Varios
enfermos, algunos de ellos nunca
vinculados a ninguna actividad,
estaban plantando, con sumo
cuidado, y de una forma muy
profesional las primeras hortalizas.
Y además iban comentando “cuando
acompañaba a mi padre a las tierras
y sembrábamos…” “ya verás como se
hacen de grande las lechugas muy
pronto”, “esto es maria luisa esto se
toma para…”. Conversaban entre
ellos, entre todos, tenían algo en
común por lo que hablar: EL HUERTO.
Mientras escribo este texto acabamos
de recoger las primeras lechugas
-fantásticas, todo hay que decirlo-,
y esperamos a que amaine el tiempo
(lleva toda la semana lloviendo) para
plantar las berenjenas, tomateras,
y pimientos.
Ahora, cada día, también miramos
al cielo para ver qué tiempo hace.
Nos interesa para trabajar en nuestro
huerto. En un par de días vamos a celebrar la primera recolecta de lechugas.
Haremos unas buenas ensaladas para
disfrutarlas todos. Para los que las
trabajaron y para motivar a los que
todavía no lo han hecho. Y para agosto
tenemos pensado otro taller de cocina:
Una gran escalibada.
¡¡Quedáis todos invitados!!
Laura Fernández
Monitora y coordinadora
voluntariado
Ahora, cada día,
también miramos
al cielo para ver
qué tiempo hace
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
23
NOTICIAS
ESPLUGUES
Hospital
Sant Joan
de Déu
El Materno-Infantil
de Esplugues construye un
nuevo edificio para urgencias
y consultas externas
En los últimos diez años, el Hospital
materno-infantil de Sant Joan de
Déu en Esplugues de Llobregat ha
experimentado un notable aumento
de su actividad. Ha pasado de recibir
107.000 urgencias anuales a atender
más de 130.000 (lo que representa un
incremento de un 21%); ha pasado de
tener 21.000 ingresos al año a registrar
más de 26.000 (+21%); ha casi triplicado
el número de intervenciones quirúrgicas
sin ingreso (de 1.700 a cerca de 5.000)
y ha aumentado en más de 1.000 el
número de partos anuales, lo que le ha
convertido en el hospital de Catalunya
en el que nacen más niños (con más
de 4.200 partos anuales).
Para hacer frente en las mejores
condiciones a este aumento de la
actividad, el Hospital Sant Joan
de Déu inició en el año 2006 un
ambicioso proyecto de ampliación
y remodelación que le permitirá
incrementar en 26.000 m² su superficie
y disponer de unas instalaciones más
amplias, modernas y funcionales.
Este proyecto de remodelación, que
tendrá un coste de 80 millones de
euros,ha sido consensuado con
24
los profesionales del Hospital
con objeto de dar respuesta a las
nuevas necesidades de los pacientes
y trabajadores del centro. Las
habitaciones de la nueva planta de
maternidad, por ejemplo, incorporan
un espacio de cuidados del bebé
para que las criaturas estén en todo
momento al lado de la madre y las
plantas de hospitalización infantil
tendrán una decoración adaptada al
imaginario de los niños -con dibujos
en las paredes y las cabeceras de la
cama, y salas de juegos- con objeto
de reducir al máximo el impacto de la
hospitalización.
En una primera fase, que ha durado tres
años, ya se han materializado algunas
de las actuaciones del proyecto: se ha
ampliado el servicio de Diagnóstico
por la imagen; se ha construido una
nueva planta en el edificio de
maternidad y se han reformado
dos plantas más (la cuarta de
maternidad y la octava del edificio de
hospitalización infantil); también se
ha construido una pequeña edificación
que acoge la ciberaula, al lado del
Hospital, y otro edificio de 2.500
metros de superficie, llamado Itaka,
que se dedica a salud mental.
El proyecto ha entrado ahora en una
fase clave. Recientemente, en el solar
que ocupaba el aparcamiento del
hospital se han iniciado las obras
de construcción de un nuevo edificio,
anexo al de consultorios.
Esta construcción, de cuatro plantas
de altura y 20.000 metros cuadrados,
acogerá en el futuro el servicio de
urgencias y las consultas externas
del centro, y dispondrá de un
helipuerto en el terrado para recibir
pacientes graves de toda Catalunya.
Una gran estructura de vidrio unirá,
en una tercera fase, los edificios de
maternidad y de hospitalización
infantil y acogerá los núcleos de
comunicación entre los dos bloques.
La ampliación del hospital permitirá
aumentar ligeramente la capacidad
del centro, pero sobretodo permitirá
disponer de unas instalaciones con
un mayor confort e intimidad para los
pacientes y sus familias: el servicio de
urgencias doblará la superficie actual;
el de hospitalización infantil crecerá
un 57% y el de salud mental, un 220%;
la UCI y neonatología, un 217%, la unidad
de cirugía ambulatoria, un 153% y el
hospital de día, un 183%, entre otros.
Albert Moltó
Cap de Comunicació
ALMACELLES
Centre
Assistencial
Sant Joan
de Déu
Recuerdos que florecen
en un día de primavera
En una de las misas del domingo
un grupo de señoras acompañadas
por una representación musical
dinamizaron el acto con canciones
rocieras y vestidos típicos de faralaes.
El color predominante de la indumentaria era el verde y el rojo vivo de la flor
que todas llevaban en la cabeza.
Estos colores me invitaban a pensar
en que la primavera ya está aquí.
Las melodías llenas de sentimiento,
alegría y vida me situaban en tiempo
de renacimiento después del invierno
frío, oscuro, sobrio, silencioso,
tranquilo, dormido…
Las voces de las señoras rocieras y la
guitarra espléndidamente tocada por
unos rítmicos dedos, convertían el
F. JOSEP M. COLL
encuentro en un día diferente.
Lleno de emociones intensas por el
Padre Nuestro, el Ave Maria, Aleluya…
canciones entonadas con un aire
andaluz, rociero. Ya tenemos aquí
Andalucía y somos catalanes...
¡¡¡Viva la diferencia, todos somos
iguales por este momento!!!
Los asistentes participamos con
palmas, con nuestras voces, con
ritmos en los pies que no podíamos
sostener en nuestro interior.
¡¡¡Precioso!!!. Nos emocionamos todos
y cuando lo recuerdo, lo hago con
alegría y escalofrío.
¡¡¡Fue un domingo diferente y
muy divertido!!!.
Personalmente me emocioné, me
aguanté las lágrimas pero una
compañera que estaba sentada a
mi lado no pudo más y echó a llorar.
Al rato, me preguntó si había visto
como lloraba y yo le dije que sí.
Como ella, estoy segura de que
habría habido alguna más.
Todo esto me trajo muchos recuerdos
felices de cuando estuve viviendo en
Sevilla. Cuando era el Rocío salían
muchas carrozas adornadas con
muchas flores y encajes, en ellas iban
muchas mujeres engalanadas con sus
trajes de fiesta, de sevillanas, es decir,
de “faralaes” y, uno o dos hombres
que llevaban la carroza tirada por
ebrios caballos.
Me siento viva, de aprovechar estos
momentos que me llenan de alegría y
me ayudan a vivir los días pensando,
recordando experiencias guardadas en
mi corazón, en mi mente y que florecen
como la primavera misma.
Quisiera agradecer al coro rociero
por su disponibilidad y por haber
compartido con nosotros de forma
altruista este día que han convertido
en especial.
Rafaela Galdeano Pérez, Usuaria
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
25
NOTICIAS
I Jornada de Bioética
ZARAGOZA
Hospital
San Juan
de Dios
Han visitado nuestro Hospital
- El día 25 de Febrero nos visitó el
Decano de la Facultad de Medina
D. Arturo Vera acompañado por el
Dr. Manuel Moros como Coordinador
del Decanato en las relaciones
de los alumnos de medicina y el
profesorado de nuestro Hospital.
El motivo era agradecer nuestra
colaboración en la formación de los
alumnos de Medicina y despedirse
ya que iba a cesar en sus funciones
como Decano.
Hizo entrega de una insignia de
la Facultad de Medicina al Dr. Fco.
Javier Obis, Dra. Carmen Marco y
cada uno de los Profesores Asociados
y Profesores Colaboradores.
Al finalizar el Acto se le ofreció
una comida en un Restaurante de
la Ciudad, a la que asistió el Dr. Fco.
Javier Obis, la Dra. Carmen Marco
y la Dra. Mercedes Giménez.
- El día 18 de Marzo y respondiendo
a nuestra invitación, visitó nuestro
Hospital el Gerente del Hospital
Miguel Servet de Zaragoza D. Víctor
Solano. Fue recibido por el Comité
de Dirección y tras una reunión
con el Dr. Fco. Javier Obis y la
Dra. Carmen Marco, hicieron un
recorrido acompañados por la
Sra. Francisca Palmero por varias
Unidades del Centro.
A la comida, en el comedor de nuestra
Cafetería, se incorporó nuevamente
todo el Comité de Dirección.
Fue un encuentro muy rico, en el
que hubo tiempo para intercambiar
impresiones de la relación que
mantenemos ambas Instituciones,
así como de otros temas de la vida
cotidiana.
26
- El día 24 de Marzo, en respuesta a
nuestra invitación, visitó nuestro
Hospital el Consejero de Economía
D. Alberto Larraz. En este encuentro
estuvo presente el Dr. Xavier Pomés.
Fue recibido por el Dr. Xavier
Pomés y el Dr. Fco. Javier Obis.
Posteriormente, en la Sala de Juntas
se mantuvo una reunión a la que
se incorporó todo el Comité de
Dirección. Finalizó la visita con una
comida que se sirvió en el Comedor
de la Cafetería de nuestro Hospital,
en un ambiente de fraternidad y
cordialidad.
- El día 11 de Mayo y en respuesta a
nuestra invitación, visitó nuestro
Hospital el Gerente del Hospital
Clínico Universitario D. Víctor
Calleja. Fue recibido por el Comité
de Dirección y tras una reunión
con el Dr. Fco. Javier Obis y la
Dra. Carmen Marco, hicieron un
recorrido acompañados también por
la Sra. Francisca Palmero por varias
Unidades del Centro.
Se le ofreció una comida en el
Comedor de la Cafetería a la que
se incorporó todo el Comité de
Dirección transcurriendo en un
ambiente muy distendido.
Milagros Gómez
Secretaria de Dirección
El día 26 de Marzo y organizada por
el Comité de Ética de los Hospitales
de San Juan de Dios de Pamplona y
de Zaragoza, se celebró en nuestra
Ciudad la “I Jornada de Bioética”
en el Centro Joaquín Roncal con
más de 150 asistentes.
Fue un éxito rotundo con unas
conferencias y unas ponencias muy
interesantes. La lástima fue que
muchas personas de distintos puntos
de España no pudieron inscribirse ya
que la capacidad de Centro donde se
realizaron no daba para más.
Carta de Identidad
Los día 5 y 6 de Mayo, tuvo lugar en
Zaragoza, en la Casa de la Iglesia, la
Jornada de Formación en Valores:
“Carta de Identidad”.
Asistieron 5 profesionales del Instituto
San José de Carabanchel, 8 del
Hospital de Pamplona, 2 del Hospital
de Tudela y 10 de nuestro Centro.
El grado de satisfacción de los asistentes fue muy alto tanto por el
contenido, como por los conferenciantes.
El grupo conectó desde el primer
instante, creándose un ambiente
cordial y distendido.
Milagros Gómez
Secretaria de Dirección
Durante los días 7, 8 y 9 de Mayo
se llevó a cabo el curso para Voluntariado
“Aprender a acompañar”.
En este curso se revisaron diversos
conceptos teóricos y prácticos sobre
la relación de ayuda.
Se marcaron pautas claras sobre cómo
establecer una correcta relación con
las personas que nos rodean tanto en
el campo del voluntariado como en la
vida personal. El curso fue valorado
como muy positivo por todos los
asistentes al curso.
Marga Pérez
Coordinadora Voluntariado
Semana del Enfermo 2010
Este año conmemoramos el 25
Aniversario de la institución del
Pontificio Consejo para los Agentes
Sanitarios, destinado al servicio de
los enfermos y de cuantos los cuidan.
“Dando vida, Sembrando Esperanza”.
Nosotros deseamos que este bonito
slogan sea mucho más que eso.
Por ello pensamos en como colaborar
para que desde los pequeños gestos
se hagan realidad tan buenas
intenciones.
No sin esfuerzo, conseguimos que el
día 5 nos acompañaran con sus voces
y coloridos trajes, los Infanticos del
Pilar, en una Misa celebrada en la
Capilla del Hospital. Como anécdota,
contaros que los infanticos del Pilar
solo pueden hacer una salida al año
para cantar fuera del Pilar, suelen
hacerlo con motivo de la Navidad.
La petición hubo de someterse a
votación en el Consejo del Cabildo
Metropolitano.
Desde aquí agradecerles esta
concesión ya que con ello disfrutamos
todos, de manera especial los
enfermos y sus familias.
El jueves 6 de mayo, el Hno Joaquim
Erra, haciendo una pausa en su
apretada agenda, se desplazó desde
Barcelona para ofrecernos sus
reflexiones acerca del “Crecimiento
personal desde el Servicio”.
Hubo lleno y lo que es mejor supo
llegar a todas las personas que allí
nos encontrábamos, profesionales,
voluntarios, enfermos, familias,
cuidadores y todos los amigos que
quisieron acompañarnos.
No solo el mensaje, sino la forma de
transmitirlo, pusieron en solfa todos
nuestros sentidos.
Siguiendo con la tradición y como
cierre de la Semana del Enfermo, el
domingo tuvo lugar la celebración
de la Eucaristía presidida por
nuestro capellán el Hno. Emiliano y
concelebrada por el Hno. Mariano.
La Coral de San Juan de Dios, nos
acompañó en tan solemne celebración,
dirigida por Pilar Mostajo quien,
haciendo un alarde de fortaleza y sin
escatimar el más mínimo esfuerzo,
se olvidó de su reciente cirugía y allí
estuvo como si tal cosa.
Gracias a ella y a todas las personas
de la Coral, que siempre están
dispuestas a acompañarnos de
manera tan activa.
Y, hablando de tradiciones, la Tuna no
olvidó su cita anual con nosotros y de
nuevo pudimos cantar, emocionarnos
y hasta bailar con sus alegres canciones.
Desde los Servicios de Voluntariado,
SAER y SAU, queremos manifestar
nuestro reconocimiento y gratitud a
todo el personal del Centro que nos
acompaña y facilita la realización de
estas actividades.
De nuevo gracias en nombre de todos
nuestros usuarios.
1
2
Ana María Pastor Oliver
Responsable del SAER
3
4
5
1. Voluntarios
asistentes al
curso Aprender
a acompañar.
2. I Jornada
de Bioética.
3. Participantes a la
Carta de Identidad.
4. El Hno. Joaquim
Erra durante la charla.
5 y 6. Semana del
enfermo 2010.
F. SIMON GARCIA
ARQFOTO.COM
6
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
27
REPORTAJE
El nuevo
Hospital
General
del Parc
Sanitari
Sant Joan
de Déu
F. SIMON GARCIA
ARQFOTO.COM
28
El Parc Sanitari es una
red de centros asistenciales
que proporcionaran una
atención integral
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
29
REPORTAJE
E
El nuevo Hospital General del
Parc Sanitari Sant Joan de Déu que
ha entrado en funcionamiento el
11 de junio de 2010, es un centro
con una superficie construida de
38.620 m² y con una capacidad
máxima de 292 camas.
En el momento de la apertura del
nuevo centro, quedaron cerradas las
instalaciones del Hospital Comarcal
de Sant Boi. Un hospital que abrió
sus puertas en el año 1978 gracias
a la iniciativa privada del Dr. Josep
Morales, que con su muerte, el 1 de
abril de 1979, deja al frente de la
gerencia a su esposa, la Sra. Rosa
María Palau.
En el año 2006, el centro es adquirido
por la Orden Hospitalaria de San Juan
de Dios, empezando así una nueva
etapa para el Hospital de Sant Boi.
Vista aérea del
Parc Sanitari
Sant Joan de Déu
y su entorno.
F. CPVA ARQUITECTES
30
También en este mismo año, se
redacta un Convenio de colaboración
entre el Departamento de Salud de la
Generalitat de Cataluña y la Orden
Hospitalaria de San Juan de Dios
para construir un nuevo centro
hospitalario que sustituya al actual,
con el objetivo de mejorar la atención
sanitaria, aprovechando al máximo
la diversidad de fórmulas de gestión
y administración de los servicios
y las prestaciones del sistema
sanitario público.
El mes de mayo de 2007, se inician
las obras de construcción del nuevo
Hospital General.
Entre los motivos que mueven a la
Orden Hospitalaria a aceptar este reto,
destaca la oportunidad de proseguir
el plan de reconversión de la salud
mental y la creación de un Parc Sanitari,
abierto a la población y con servicios
sociales y de salud diversificados.
El mes de enero de 2010 se completa
la constitución del Parc Sanitari Sant
Joan de Déu estableciéndose como una
red de centros asistenciales, docentes
y de investigación integrados en
4 grandes áreas: Servicios de Salud
Mental, Hospital General, Área
de Discapacidad Intelectual y Área
Socio-sanitaria; hecho que permite
proporcionar una atención integral
de calidad (sanitaria y social) a la
población de la zona de referencia,
potenciando un modelo proactivo
de servicios de base comunitaria.
El nuevo Hospital General
El nuevo hospital, un proyecto del
Estudio de Arquitectura CPVA y
Arquitectos Asociados, es un centro
moderno y funcional que incorpora
y hace uso de las tecnologías más innovadoras y cuenta con unas instalaciones
y equipos avanzados y de calidad.
Su concepción y diseño responden
a las tendencias más actuales,
en cuanto a provisión de servicios
y organización asistencial.
Se trata de un equipamiento integrado
dentro de su entorno inmediato y
respetuoso con el medio ambiente.
Se han utilizado elementos
modulares que dotan de versatilidad
y polivalencia a los espacios con
capacidad para adaptarse a las nuevas
necesidades o futuros crecimientos,
priorizando el uso de luz natural.
El Hospital General es un recurso
asistencial, que bajo el lema “Nuestros
valores a tu servicio” 1 da cobertura
a las poblaciones de Sant Boi de
Llobregat, Santa Coloma de Cervelló,
Sant Vicenç dels Horts y Torrelles
de Llobregat en todas las especialidades;
y para los municipios de Begues,
Sant Climent de Llobregat, Viladecans,
Gavà y Castelldefels es referente
en materno-infantil, urgencias
de psiquiatría de adultos y
cirugía vascular.
Respeto a las urgencias de psiquiatría
de adultos, también da asistencia
a Cornellà de Llobregat, Esplugues
de Llobregat, El Prat de Llobregat,
L’Hospitalet de Llobregat II
(Hospitalet Centre, Sant Josep, Santa
Eulàlia, Can Serra, Gornal i Bellvitge),
comarca del Garraf y los barrios
de Poble Sec y Sants de Barcelona.
Un área de influencia de más de
128.000 personas para todas las
especialidades y más de 700.000
incluyendo el área de salud mental.
El hospital en cifras
Una inversión de 100 millones € con
un total de superficie construida de
38.620 m² y 8.357 m² de aparcamiento.
El centro dispone de 718 puestos de
trabajo, con una previsión asistencial
para el año 2010, de 9.400 altas,172.00
consultas externas y 75.000 casos de
urgencias.
Las Consultas Externas disponen de un
administrador electrónico de gestión de
filas y espera, el Q-Matic. Este sistema
permite comunicar información al
paciente a través de tickets y monitores,
dado que está integrado al sistema
informático del centro, proporcionando
una mejor atención y accesibilidad.
1 - Segundo eslogan
ganador del concurso
del Parc Sanitari
Sant Joan de Déu.
Autora: Sra. Isabel
Ballesteros de la
dirección Médica
del arc Sanitari
Sant Joan de Déu.
El Parc Sanitari Sant Joan de Déu
abrirá sus puertas hacia el exterior
F. SIMON GARCIA
ARQFOTO.COM
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
31
REPORTAJE
CARTERA DE SERVICIOS
El Hospital Generaw esta dotado
de los equipos asistenciales
necesarios para poder realizar las
especialidades quirúrgicas, médicas
y de soporte asistencial siguientes:
Servicios quirúrgicos
Cirugía General
Cirugía Vascular
Ginecología y Obstetricia
Otorrinolaringología
Traumatología y Ortopedia
El Hospital
General
es un centro
moderno y
funcional que
incorpora las
tecnologías más
innovadoras
Servicios médicos
Cardiología
Dermatología
Digestivo
Endocrinología
Hematología
Medicina Interna
Neurología
Neumología
Reumatología
32
Camas convencionales:
capacidad máxima de 292 camas.
Unidad de Medicina Intensiva:
12 camas.
Unidad de Cirugía Sin Ingreso:
12 plazas.
Área Obstétrica:
5 salas de dilatación y parto.
Urgencias:
36 boxes más 18 camas de observación.
Consultas Externas:
47 dispensarios, 11 gabinetes
y 6 boxes de extracciones.
Área Quirúrgica:
10 salas de operaciones.
Hospital de Día:
20 plazas
Diagnóstico por la imagen:
5 salas de radiología convencional,
Telecomandamiento,
Ortopantomografía, Ecografía,
Mamografía, Tomografía,
Densitometría Ósea, Resonancia
y Arcos de radiología.
Rompemos barreras,
te abrimos el Parque2
Servicios de apoyo asistencial
Anestesiología y Reanimación
Laboratorio clínico
Anatomía Patológica
Farmacia
Diagnostico por la Imagen
Rehabilitación
Documentación Clínica y Archivo
Unidad Interdisciplinaria
Socio-Sanitaria (UFISS)
Nuevos servicios
Diagnóstico por la imágen:
- Resonancia
- Tomografía
- Densitometría Ósea
- Ortopantomografía
Unidad de Cirugía Sin Ingreso
Urgencias de Psiquiatría
Pediatría
Unidad de Medicina Intensiva*
Servicio de Oncología*
Servicio de Oftalmología*
Servicio de Hemodiálisis*
*A partir de 2011
Estructura
2 - Segundo eslogan
ganador del concurso
del Parc Sanitari
Sant Joan de Déu.
Autor: Rafael Vera,
jefe del servicio de
Otorrinolaringología
del Parc Sanitari
Sant Joan de Déu.
El Parc Sanitari Sant Joan de Déu,
siguiendo su principal objetivo de
integrar la enfermedad mental en
nuestro entorno social con las máximas
de accesibilidad y proximidad, está
experimentando varios cambios en
los últimos meses para abrir sus
puertas hacia el exterior.
Actualmente, todo el equipo de
profesionales está trabajando en la
reestructuración de las diferentes
instalaciones del Área de Salud Mental
para que su apertura produzca el
mínimo impacto posible en nuestros
pacientes, familiares, profesionales y
en general, en la sociedad. Aprovechar
los espacios verdes que forman parte
del recinto de Salud Mental, permitirá
acercarnos a los ciudadanos de Sant Boi
y a sus visitantes.
Esta apertura está prevista hacia
finales del año 2010.
Unitat de Comunicació
Parc Sanitaria Sant Joan de Déu
Jardín interior
del nuevo
Hospital General.
F. SIMON GARCIA
ARQFOTO.COM
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
33
PROYECTOS
SAD
SANT JOAN DE DÉU
Servicio
de Atención
Domiciliaria
La Orden Hospitalaria de San Juan
de Dios inicia, desde la Fundació Sant
Joan de Déu - Serveis Sociosanitaris,
un nuevo proyecto asistencial.
El nuevo proyecto tiene por objetivo
abrir y desarrollar un Servicio de
Atención Domiciliaria (SAD) para
personas con dependencia.
Este servicio ha sido acreditado en 12
de marzo del 2010 por el Departament
d’Acció Social i Ciutadania de la
Generalitat de Catalunya.
El planteamiento de la atención a
estas personas, partirá de una visita
domiciliaria donde a través de una
valoración conjunta, se diseñará
un Plan personalizado de atención
integral. Este plan será elaborado por
parte de un equipo de expertos
en ámbitos geriátrico, pediátrico o
de salud mental según sea la situación,
conjuntamente con la persona afectada
y su familia o referentes.
El SAD - Sant Joan de Déu tiene como
proyección ser conocido como Proyecto
Canguro Sanitario, entendiendo como
Canguro Sanitario la persona asignada
por el equipo de expertos para ejecutar
en el domicilio, las acciones del Plan
personalizado de atención integral.
El servicio prestado tendrá un seguimiento cercano en todasu evolución.
MISIÓN. VISIÓN. VALORES
La misión del SAD-Sant Joan de
Déu basará sus servicios en ofrecer
atención integral y especializada
a personas que en situación de
dependencia o de discapacidad,
34
vinculadas a la falta o pérdida de
capacidad psíquica, física o intelectual
y presentes en cualquier etapa de la
vida, necesitan en su entorno habitual
y/o domicilio, de una atención, apoyo
profesional y/o de acompañamiento,
que dé respuesta a sus limitaciones
y a su estado de salud.
El SAD-Sant Joan de Déu quiere ser
un servicio de alta especialización,
una organización reconocida por sus
competencias y sus valores en las
actuaciones de sus profesionales,
a la hora de atender y trabajar por
y con las personas con limitaciones
o discapacidad, en su domicilio.
Pretendemos proyectar en todas
nuestras actuaciones, valores de:
- Competencia y Especialización
como excelencia de atención
- Proximidad como soporte a la
normalización de la vida familiar
- Respeto como dignidad de la
persona atendida
ÁMBITO TERRITORIAL
El SAD-Sant Joan de Déu nace con la
intención de ofrecer sus servicios en
el ámbito territorial de la ciudad de
Barcelona y en aquellos municipios
metropolitanos como Sant Boi y
Esplugues de Llobregat donde
actualmente, la Orden Hospitalaria
de San Juan de Dios, cuenta con
centros sanitarios o sociosanitarios de
referencia. Esta situación no excluye
la posibilidad de admitir demandas de
familias de otros municipios, siempre
y cuando pudiéramos asegurar la
respuesta del servicio.
prestaciones de calidad y con una
formación adecuada.
El SAD, como la atención hospitalaria,
ofrecerá servicio los 365 días al año
y las 24 horas del día. Los servicios
podrán ser de característica puntual,
mientras dure una situación de
limitación o bien establecerlo
a largo plazo.
ESTRUCTURA FUNCIONAL
El equipo coordinador del servicio está
integrado por:
- Mercè Sarroca Castañer. Enfermera.
Coordinadora Asistencial del Centro
Sociosanitario.
- Inmaculada Merino Jiménez.
Trabajadora Social y Coordinadora
Provincial del Voluntariado.
- Ana Pérez Carmona. Enfermera.
Profesora de la E.U.I. Sant Joan de
Déu y Coordinadora responsable del
Servicio de Atención Domiciliaria.
SAD-Sant Joan de Déu.
Fundació Sant joan de Déu
Serveis Sociosanitaris
Via Augusta, 66-70
Esplugues Llobregat 08950
Tel. 93 470 64 12
Fax: 93 470 64 13
[email protected]
Horario atención
Laborables de 8 – 20 horas
OBJETIVO
El SAD quiere establecer en cada
caso un Plan personalizado de
atención integral a personas y
familias en su domicilio y/o entorno
habitual, vinculado a dar cobertura
a sus necesidades, asegurando unas
Responsable SAD
Ana Pérez Carmona. Enfermera
[email protected]
Tel: 672269805
CARTERA DE SERVICIOS
El área asistencial del SAD
desarrollará su actuación a:
- Personas de cualquier edad con:
discapacidad, pluridiscapacidad física
y/o con problemas de Salud Mental,
que necesiten desde un nivel primario,
hasta un nivel complejo de atención
en términos sociales y/o sanitarios,
incluyendo el acompañamiento por
parte de nuestros voluntarios.
Atenció propera i especialitzada
Servei d’atenció
domiciliària
Projecte Cangur Sanitari
- Las características principales
de nuestro servicio son:
- Funcionamiento 24 horas /día
y 365 días /año
- Liderazgo basado en el sistema
de Gestión de Casos
- Profesionales de diferentes
disciplinas, funciones y competencias
- Una estructura operativa y de
apoyo, vinculada a la red OHSJD
- Integración de la figura del
voluntario
365 dies a l’any, 24 hores al dia
El área de formación ofrecerá
actividades internas hacia los
diferentes profesionales que integren
el servicio, como otras ofertas
formativas externas relacionadas con
el ámbito de la dependencia.
Una Cartera de Servicios con el sello
de calidad profesional, técnica y
humana de la Orden Hospitalaria
de San Juan de Dios.
Ana Pérez Carmona
Coordinadora responsable
del SAD-Sant Joan de Déu.
El SAD será
sinónimo de
atención integral,
próxima y
especializada
Sant
Joan
deDéu
Serveis Sociosanitaris
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
35
NUESTROS LECTORES
Sobre el
XXIII Capítulo
Provincial
Distintos
momentos
de la Celebración
del XXIII Capítulo
Provincial.
36
D. Javier Jiménez, Director de RRHH
y Calidad del Hospital San Juan de
Dios de Pamplona acudió como colaborador invitado por el Hno. Provincial
al XXIII Capítulo de la Provincia de
Aragón-San Rafael, celebrado en
San Antoni del 5 al 11 de Abril de
2010. Acudió junto a los Hnos. Gabino
Gorostieta y Alfonso Mendióroz,
y la Directora Gerente Dra. Patricia
Segura, del Hospital de Pamplona.
Tras reiterar en este escrito mi
agradecimiento al Hno. Provincial por
su deferencia al invitarme a dicho
acontecimiento, paso a describir los
aspectos más relevantes del mismo.
El día 5 de abril asistimos los
Hnos. Capitulares junto a los
colaboradores. Se procedió, tras un
espacio de oración e invocación al
Espíritu Santo, a las formalidades de
elección de secretario, escrutadores,
Comisión central y moderadores
del Capítulo.Entre estos últimos
se hallaba el Hno. Gabino, que
desarrolló su labor con la eficacia y
entusiasmo que le caracteriza.
A continuación intervino Monseñor
José Luis Redrado, quien hizo una
especial exhortación a acentuar la
identidad católica de nuestras obras
y a ser un referente en el tratamiento
del sufrimiento humano “con entrañas de misericordia”, junto a la calidad técnica en la asistencia.
Asimismo el Hno César Sánchez,
Provincial de Méjico, hizo una síntesis de la situación de la Provincia y
de sus proyectos. Puso de manifiesto
las dificultades y el entusiasmo de
los Hnos. en sacar adelante dichos
proyectos. Destacó y agradeció la
colaboración de algunos Hermanos
de nuestra provincia, desplazados
allí para prestar su apoyo y entrega
incondicionales. Por último el Hno.
Calixto Plumed, presentó el informe del
trienio de la Comisión Interprovincial.
El martes, día 6, inició las sesiones
el Hno. Etayo con el discurso de
apertura en el que transmitió un
saludo especial del Superior General,
Hno. Donatus Forkan, destacando
el sentido del lema citado para
la celebración de los Capítulos
Provinciales, como una invitación
a vivir con creatividad y apertura
los nuevos tiempos, a mirar a las
nuevas necesidades de las personas
y a custodiar, profundizar y
desarrollar el carisma dentro de la
Iglesia. Hizo referencia a la carta
de presentación del programa del
gobierno general para el sexenio y a
la carta del Hno. General “El rostro
Desde
Santa Coloma
de Cervelló
de la Orden cambia”, documento en
el que define el rol de los hermanos:
“ser compañeros de los colaboradores,
siendo conciencia crítica, guía moral y
presencia profética abierta y flexible”.
Se explicó la composición actual
del Equipo Directivo de Curia y sus
funciones. El Hno. Joaquin Erra,
actual director General de Curia,
explicó el trabajo desarrollado
durante el trienio. Marcó las líneas
prioritarias de Curia Provincial:
Transmisión de Valores de la Orden
y sostenibilidad económica de los
centros de la provincia.
Durante el día 6 y la mañana del 7 los
directores Gerentes expusieron los
respectivos informes de sus Centros,
analizando lo acontecido en el último
trienio y comunicando los proyectos
para el próximo cuatrienio. Nuestra
Gerente comentó con claridad la
evolución de nuestro Hospital, fiel
a las dos coordenadas marcadas
desde Curia, Transmisión de Valores
y sostenibilidad económica. Como
proyectos resaltó la ilusión y entrega
del personal en general y del Equipo
Directivo, en particular, en cuanto a
la necesaria reforma de estructuras.
El resto del día 7 y la mañana del 8
transcurrieron entre intervenciones
del Hno. Rudolf, del Dr. Pomés y
trabajos en grupo de los asistentes
sobre diversos temas de interés
para la Provincia, entre los que se
encontraba el nuevo Reglamento
de Centros.
Con la comida de Hermandad del
día 8 se finaliza la primera parte
del Capítulo. Tras la despedida
de invitados y colaboradores, hasta
el domingo día 11, los hermanos
procedieron a desarrollar la segunda
parte, en la que eligieron como
provincial al Hno. Pascual Piles y
como Consejeros Provinciales a los
Hnos. José Luis Fonseca, Joaquim
Erra, Eduardo Ribes y Santiago Ruiz.
A todos ellos transmitimos nuestra
más sincera felicitación y deseamos
toda suerte de éxitos en su gestión al
frente de la Provincia.
En el contexto de la declaración que
hicimos los colaboradores invitados,
quiero agradecer personalmente la
transparencia, confianza, implicación
y complicidad que en todo momento
han mantenido los Hermanos a la
hora de mostrar sus proyectos y
compartir inquietudes, ilusiones
y preocupaciones.
Este breve escrito quiere ser
expresión del compromiso adquirido
por todos y cada uno de nosotros
de “transmitir a los diferentes
ámbitos profesionales de los
que procedemos, todo lo vivido
y experimentado durante estos
días”. Reitero el deseo expresado
en dicha declaración de que
“evangelización, acompañamiento,
compromiso, sensibilidad, identidad,
etc.”, que junto a los valores de
HOSPITALIDAD, Calidad, Respeto,
Responsabilidad y Espiritualidad,
definidos por el Consejo General,
“sean principios que nos iluminen en
los grandes proyectos y en las cosas
sencillas de nuestro día a día”.
Nuestra hermana, Elisa Calvo Fàbrega,
estuvo ingresada en el servicio de
convalecencia de Sant Joan de Déu,
Serveis de Salut Mental (ahora Parc
Sanitari Sant Joan de Déu). Desde
Santa Coloma de Cervelló queremos
agradecer al hospital y de manera
especial al personal del pabellón San
Juan Grande, la buena atención que
recibió nuestra hermana durante su
estancia en el mismo.
Familia Calvo Fàbrega
Javier Jiménez Guerrero
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
37
VISTO EN LA RED
Voluntariado San Juan de Dios Valencia.
El Voluntariado San Juan de Dios
es una energía solidaria más, protagonizada
por todas aquellas personas que, de un modo
desinteresado, ofrecen parte de su tiempo en
favor de personas necesitadas y/o enfermas.
Os dejamos un ejemplo:
los voluntarios de Valencia.
www.vsjd.org
Ayuda haciendo deporte.
Se han celebrado las II Olimpiadas Solidarias
de la Fundación Instituto San José que se
incluyen en el proyecto Ayuda Haciendo
Deporte, una iniciativa que quiere difundir
la labor del centro a través del deporte.
www.ayudahaciendodeporte.com
38
Fundación Mambré.
La Fundación Mambré se constituyó el año
2007, impulsada por cuatro entidades
(Arrels, Fundació Assís Centre d’Acollida,
Compañía de las Hijas de la Caridad y la Orden
Hospitalaria de San Juan de Dios), para hacer
frente a las necesidades de las personas sin
hogar especialmente en el ámbito residencial
y laboral. Cabe destacar el carácter innovador
de este proyecto ya que entidades sin ánimo de
lucro se unen para formar una red de atención
residencial para este tipo de población.
www.fundaciomambre.org
Parc Sanitari Sant Joan de Déu.
El día 2 de julio tiene lugar la inauguración
oficial del nuevo Hospital General del Parc
Sanitari; previamente, el 11 de junio, se efectúa
el traslado del antiguo hospital de Sant Boi a las
nuevas instalaciones.
www.parcsanitarisantjoandedeu.org
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
39
HEMEROTECA
Fotografías del Manicomio de San Baudilio donde,
a pesar de los cambios que ha experimentado el
Centro a lo largo de los años, identificamos algunos
pabellones y espacios del jardín. Podemos ubicarlas
dentro de las dos primeras décadas del siglo XX.
1
2
3
4
40
1. Plaza de Esquirol. Surtidor.
2. Fachada principal del pabellón de la Dirección.
3. Pabellón de Pensionistas. Comedor
4. Parque. Paseo del Frontón.
5. Pabellón de San Carlos.
6. Patio y Pabellón de Epilépticos.
7. Calle de SanJuan de Dios.
8. Plaza de San Juan de Dios.
5
6
7
8
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
41
HEMEROTECA
9. Pabellón de San Isidro. Baños y lavabos.
10. Galería de la Dirección.
11. Monumento a Pinel.
12. Parque. Paseo del Largo.
13. Pabellón de San Agustín.
14. Puerta de entrada.
15. Pabellón de Pensionistas. Sala de lectura y juego.
16. Pabellón de San Juan de Dios.
17. Vestibulo del Pabellón de la Dirección.
9
10
42
11
12
13
14
15
16
17
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
43
EN MEMORIA
Fr. Francisco Simón Simón,
Fr. Francisco Simón Simón,
Hermano de la Orden Hospitalaria
de San Juan de Dios, fallecido el día
27 de Marzo de 2010 en Sevilla IV Aljarafe, Provincia Bética.
Tenía 84 años de edad y llevaba 53 de
profesión religiosa.
Fr. Fermín Toledano Corts,
Fr. Fermín Toledano Corts, Hermano
de la Orden Hospitalaria de San Juan
de Dios, falleció el día 23 de Mayo
de 2010 en el Hospital San Rafael de
Granada, Provincia Bética. Tenía 66
años y llevaba 47 de profesión religiosa.
Fr. Joaquín Gaviria Sierra,
Fr. Joaquín Gaviria Sierra,
Hermano de la Orden Hospitalaria
de San Juan de Dios, fallecido el día 1
de Abril de 2010 en Bogotá, Provincia
de Colombia. Tenía 89 años de edad
y llevaba 66 de profesión religiosa.
Fr. Antonio González Florido,
Fr. Antonio González Florido,
Hermano de la Orden Hospitalaria
de San Juan de Dios, fallecido el día
25 de Abril de 2010 en Ciempozuelos,
Provincia Bética. Tenía 72 años de edad
y llevaba 38 de profesión religiosa.
Fr. Tomás Santos Bartolomé,
Fr. Tomás Santos Bartolomé, Hermano
de la Orden Hospitalaria de San Juan
de Dios, falleció el día 23 de Mayo
de 2010 en la casa de Madrid-II,
Provincia de Castilla. Tenía 78 años
y llevaba 59 de profesión religiosa.
Fr. Ramón Ferreró Tolosa,
Josefa García Callejón,
El día 29 de Abril de 2010, falleció
Josefa García Callejón a la edad
de 46 años. Josefa era trabajadora
de Intecserveis CET en Sant Boi de
Llobregat (Barcelona).
“Era una trabajadora muy profesional,
responsable y generosa, tanto con sus
compañeros como con todos los que
le rodeaban. Sentimos su pérdida por
el ejemplo de lucha y superación que
nos ofrecía en su día a día”.
44
Fr. Ramón Ferreró Tolosa, Hermano
de la Orden Hospitalaria de San Juan
de Dios, falleció el día 27 de Mayo
del 2010 en Nampula (Mozambique),
a los 77 años y 56 de profesión
religiosa. Pertenecía a la Comunidad
de Zaragoza y desde el 29 de octubre
de 2009 se había trasladado por un
tiempo a Mozambique.
El Hno. Ramón Ferreró nació en
Zaragoza y entró en el Postulantado
el 6 de septiembre de 1952. Persona
dinámica y con gran capacidad para
entusiasmarse, realizó los estudios
de Ayudante Técnico Sanitario,
Diplomatura en Psiquiatría, se
Licenció en Medicina y estudió
Teología en Salamanca.
Durante su vida hospitalaria,
las responsabilidades se fueron
sucediendo en distintas casas, no
solo de la Provincia sino fuera de
ella. Estuvo al frente de la Escuela
de Enfermería, tercer Consejero
Provincial, Superior Provincial
-cargo que ocupó durante 6 años,
Superior-Gerente en Sant Boi de
Llobregat (Barcelona). En 1980, por
deseo expreso del P. General Pierluigi
Maquesi, pasó a dirigir el Ospedale
San Giovanni Calibita en Roma.
En 1986, se trasladó a Thiés (Senegal)
ejerciendo de Gerente del Hospital
hasta 1995 y más tarde, en Nampula (Mozambique), donde dedicó sus
esfuerzos en el ejercicio de la medicina.
Después de 20 años en África, se
reincorpora de nuevo a la Provincia.
El 29 de octubre de 2009, regresa de
nuevo a Mozambique para una temporada a petición del Superior General.
De forma súbita e inesperada ha muerto
en África, la tierra que le acogió durante
muchos años y donde ejerció con entrega
de médico hospitalario.
La noticia nos ha llegado al cierre
de la revista; en el próximo número
publicaremos el sentir de cuantos le
conocieron de cerca.
He intentado escribir un correo a…
He intentado escribir un correo a
ramonampula@teledata. mz, y no lo
he conseguido. No lo he conseguido,
pero no porque haya cambiado a
[email protected], ni porque un
barco haya roto la fibra óptica en
Mozambique y les haya dejado sin
conexiones telefónicas durante un
mes. No lo he conseguido porque no
estoy iniciado. Soy blanquito, mukuña,
toubab, muzungu… vosotros también.
En Mozambique, a los 12, 13, 14…
años se inicia a los niños y niñas
y dejan de serlo para pasar a ser
personas adultas. Se les enseña de qué
va todo esto de vivir, y también qué se
debe hacer para enterrar a los muertos
y cómo comunicarse con ellos.
Los muertos recientes, los que se han
ido hace poco, Tere, mi padre, Paco,
Ramón, siguen ahí, están a nuestro
lado para ayudarnos. Eso dicen la
mayoría de los africanos. Y dicen que
siguen ahí mientras permanezcan
en la memoria de la familia, en un
espacio entre el cielo y la tierra. Ahora
hay que encontrar cómo comunicarse
con ellos, que yo no sé.
O sea, que hablo con vosotros porque
con ellos aunque lo intento no
puedo. Llevo toda la noche intentado
escribir directamente a Ramón y no
lo he conseguido, no puedo escribir
más que “Querido Ramón” o “Hola
Ramonampula” y ahí acabo. Hablo,
leo esto, porque creo que he sido una
de las personas más afortunadas
por haber compartido muchas cosas
y mucho tiempo con él. A veces por
escrito y otras estando a su lado.
Y por ello, por todo lo compartido,
escribo porque de alguna manera mi
relación con él y por ende con África
me ha hecho como soy. Y como soy me
lleva a como estoy, y estoy enfadado,
bastante enfadado. Enfadado con ese
intestino que se cerró, me enfado con
las cosas que se cierran, con todos
esos cerebros cerrados que hay en
este lado del Atlántico, al norte de
cualquier paraíso.
Y me enfado porque lo que hacía mi
tío, y a lo que se dedicó con gran
energía, al menos en lo que yo conocí,
era a abrir, abrir cerebros, cabezas
e ideas, esa era su tarea, y si no la
única, al menos una y muy importante
de sus tareas. Buscaba un mundo en el
que cada cual a su manera tuviese su
sitio y se le respetase sus ideas.
De pequeños en Barcelona, nos llevaba
al Zoo a mis hermanos y a mí, imagino
que para que supiésemos que había
otros seres vivos a parte de la raza
humana. Por cierto menos asesinos.
Nos enseñó que reírse, estar de buen
humor, jugar al julepe, a la escoba,
pasárselo bien era lo que había que
hacer y sino que se lo pregunten por
teléfono al enemigo.
Más tarde nos mostró que los locos
que vivían en la ciudad dentro de Sant
Boi eran una gente extraordinaria y
con la que se aprendía y disfrutaba
mucho. Después lo mandaron por
el mundo y nos habló de muchos
países lejanos: China, México, Cuba,
Colombia, Senegal, Togo,… A Roma
nos llevó para que conociéramos
Europa, y me explicó qué locos
estábamos todos y por eso no había
psiquiátricos en Italia.
Como Europa no es el centro del universo,
de hecho es una esquina con oscuros
intereses, había que conocer África.
Me presentó a Goudiaby, a Biram
Pathe Ndiaye a Abdulaye Ndiaye
Tiossane, a Oussman Sy… artistas
senegaleses que él quería potenciar y
a los que compraba obra para que se
conociera por acá. En Senegal aprendí
que en el hospital al frere Directeur
lo encontrabas enseguida. Entrando
la primera puerta a la derecha. Con
lo difícil que es hablar alguna vez
con un director, él era la persona más
accesible de todos. Era como el padre
de todos y todas, de los trabajadores,
médicos, carpinteros, vendedores de
máscaras, cacahuetes, fruta, tomate...
e intentaba complacer a todo el
mundo, y siempre iba por la calle con
alguien persiguiéndole atrás. Y nunca
los echó de mal humor. Me enseñó a
decir “ambul halish” y “ba benen nion”
(la próxima vez).
Para Oussainou Gassama, sordomudo
se inventó trabajo limpiando el
exterior del hospital. Biram contó
con un espacio para hacer talleres.
Su familia y él están desolados. Para
Alioun consiguió un trabajo en el 92
en España, Alioun me dijo ayer que
irá a Mozambique a visitar su tumba.
La última vez que Ramón vino
enfermo a España, viajó de Madrid a
Tarrasa y cogió un taxi desde allí para
verlo en Barcelona.
Ramón decía que su propósito era
enseñar como debe funcionar un
hospital para que después, esa tarea
la realizasen los africanos,
las personas que están allá.
A los europeos los invitaba allí para
que conocieran y aprendieran, no para
ayudar que para eso poco servían
o servíamos.
En Mozambique me contó que la
paz se podía consensuar, que la fe
un fraile la puede perder y que la
pobreza podía superarse a si misma.
Me mostró que se puede colaborar
apoyando a las personas que crean
escuelas como la Escola Italia y
España y me acercó a “las crianças da
rua”, chicos de la calle, que descubrí
que son una gente encantadora. Ahí
estaban, entre otros, Evaristo al que
le ayudó a hacerse la casa y luego una
tienda. Pedrito que estudia en Maputo
medicina, Amisi, Xavier, César,
Ricardo Carlitos…
Me presentó a gente maravillosa,
su chofer Luciano, a Daudé , a Yuma “
El carpintero maluco”, a Mamá Joana,
Casimiro, Giles, Carminda... y otros
y otras. Me enseñó muchas cosas y
sobre todo que a las personas hay
que quererlas, y que hay que estar
dispuesto a colaborar con ellas.
Hace 8 meses volvió para allá, todos
sabemos lo contento que estaba,
MAYO / JUNIO 2010
INFORMACIÓN Y NOTICIAS
45
EN MEMORIA
estaba encantado trabajando en
el Hospital, ya creo que lo habían
nombrado Director y pensaba volver
en septiembre y luego pensaba estar
al menos otro año más.
Pero por desgracia el otro día, cuando
creía que ya estaba mejor, después
de la operación, el Hermano Manuel
me mandó un mensaje que no
esperaba para nada, en el que decía
brevemente que el Hermano Ramón
ya no tiene vida.
El problema es que el lote africano
va completo, lo bueno y lo malo.
Allá somos más vulnerables y más
humanos, y todos los días hay muchas
infelicidades, ésta es la nuestra.
Se quedó allá por culpa de algo que se
cerró, un intestino, pero lo que está
cerrado de verdad es este mundo que
según donde te toca lo tienes muy
mal. Y como eso no le parecía nada
bien, por eso estaba allá, en África,
estaría encantado en Mozambique o
en Senegal o en Malawi o… porque
decía que África te enganchaba para
siempre, y que le gustaría morir ahí.
Hoy en Zaragoza, mañana en
Barcelona, otros días en Thies
(Senegal) y en Nampula (Mozambique)
nos acordamos de él. Pero os aseguro
que donde mayor número de gente va
a echarle de menos va a ser en Thies
y en Nampula. Porque era donde más
personas lo querían y donde más
lo necesitaban.
No sé cuando lo entierran, pero sé que
ese día, Nampula, se parará durante
un rato, y una fila larga de camiones
atiborrados de gente, a pleno sol,
atravesará la ciudad, mientras sus
habitantes por respeto se paran y
agachan la cabeza. Alguien importante
habrá muerto allá.
O Irmao Ramón deixou um mundo
que nao coincide com a Terra, bueno,
en África sí para suerte o desgracia.
Desde allí nos dicen, Coragem!
Malaba djibí vulko fate.
Allí dónde estés nunca me olvides.
Gonzalo Ferreró
46
Fr. Giorgio Sartini,
Fr. Giorgio Sartini, Hermano de la
Orden Hospitalaria de San Juan
de Dios, falleció el día 29 de Mayo
del 2010 en Benevento, Provincia
Romana. Tenía 89 años y llevaba
46 de profesión religiosa.
Hno. José Maria Pérez García,
*
Al cierre de I y N, nos comunican
que hoy, 2 de junio de 2010, ha
fallecido el Hno. José Maria Pérez
García en Zaragoza.
Debido a su delicado estado de salud,
desde septiembre de 2005 estaba en la
Residencia de Hermanos Mayores.
En el próximo número de IN
publicaremos una reseña del
Hno. José María.
CENTROS DE LA PROVINCIA
DE ARAGÓN - SAN RAFAEL
CURIA PROVINCIAL
C/ Dr. Antoni Pujadas, 40
08830 Sant Boi de Llobregat
Telf. 93 630 30 90
Fax 93 654 36 09
[email protected]
www.sanjuandedios.net
OBRA SOCIAL
SAN JUAN DE DIOS
Passeig Sant Joan de Déu, 2
08950 Esplugues de Llobregat
Telf. 93 253 21 36
Fax 93 204 61 18
[email protected]
HOSPITAL
SANT JOAN DE DÉU
Passeig Sant Joan de Déu, 2
08950 Esplugues de Llobregat
Telf. 93 280 40 00
Fax 93 203 39 59
[email protected]
www.hsjdbcn.org
PARC SANITARI
SANT JOAN DE DÉU
ALBERGUE
JESÚS ABANDONADO
Hermanos de San Juan de Dios
Ctra. Santa Catalina, 55
30012 Murcia
Telf. 968 345 001
Fax 968 340 882
[email protected]
www.jesusabandonado.org
CENTRE ASSITENCIAL
SANT JOAN DE DÉU
Ctra. Nacional 240, km.111
25100 Almacelles
Telf. 973 740 010
Fax 973 741 193
[email protected]
SANT JOAN DE DÉU SERVEIS SOCIOSANITARIS
Via Augusta, 66
08950 Esplugues de Llobregat
Telf. 93 370 64 12
Fax 93 470 64 13
[email protected]
C/ Dr. Antoni Pujadas, 42
08830 Sant Boi de Llobregat
Telf. 93 640 63 50
Fax 93 652 00 51
[email protected]
www.parcsanitarisantjoandedeu.org
COMUNIDAD
SAN JUAN DE DIOS
FUNDACION
INSTITUTO SAN JOSÉ
HOSPITALIA
C/ Pinar de San José, 98
28054 Madrid
Telf. 91 508 01 40
Fax 91 508 01 41
fi[email protected]
www.fundacioninstitutosanjose.es
HOSPITAL
SAN JUAN DE DIOS
C/ Beloso Alto, 3
31006 Pamplona
Telf. 948 231 800
Fax 948 290 023
[email protected]
HOSPITAL
SAN JUAN DE DIOS
Paseo Colón, 14
50006 Zaragoza
Telf. 976 271 660
Fax 976 252 017
[email protected]
HOSPITAL
SANT JOAN DE DÉU
Passeig Cala Gamba, 35
07007 Palma de Mallorca
Telf. 971 265 854
Fax 971 269 308
[email protected]
SANT JOAN DE DÉUSERVEIS SOCIALS
C/ Cardenal Casañas, 6
08006 Barcelona
Telf. 93 301 27 93
Fax 93 301 21 21
[email protected]
SANT JOAN DE DÉUSERVEIS SOCIALS
C/ Luz Casanova, 8
46009 Valencia
Telf. 96 366 50 70
Fax 96 365 10 75
[email protected]
C/ Lugo, 28-30
08620 Sant Vicenç dels Horts
Telf. 93 656 10 82
[email protected]
Residència Sant Joan de Déu
Can Solé
08459 Sant Antoni de Vilamjor
Telf. 93 845 20 85
FUNDACIÓ GERMÀ
TOMÀS CANET
C/ Benito Menni, 2
08830 Sant Boi de Llobregat
Telf. 93 652 47 90
Fax 93 652 44 49
[email protected]
Carretera Nacional 240, Km. 111
25100 ALMACELLES (Lleida)
Telf. 973 010 402
Fax. 973 010 444
[email protected]
FUNDACIÓ
BENITO MENNI
C/ Dr. Antoni Pujadas, 40
08830 Sant Boi de Llobregat
Telf. 93 652 47 90
Fax 93 652 44 49
[email protected]
CET EL PLA
Ctra. Nacional 240, km. 111
25100 Almacelles
Telf. 973 010 433
Fax 973 741 193
[email protected]
www.cet-elpla.com
PROVINCIAS
CET INTECSERVEIS
C/ La Rapa, 18
08830 Sant Boi de Llobregat
Telf. 93 630 13 53
Fax 93 661 60 06
[email protected]
www.intecserveis.com
FUNDACIÓ
SANT JOAN DE DÉU
C/ Santa Rosa, 39-57, 3a planta
08950 Esplugues de Llobregat
Telf. 93 600 97 51
Fax 93 600 97 71
[email protected]
www.fsjd.org
EUI SANT JOAN DE DÉU CENTRE DOCENT
SANT JOAN DE DÉU
C/Santa Rosa, 39-57, 2ª planta
08950 Esplugues de Llobregat
Telf. 93 280 09 49
Fax 93 600 61 12
[email protected]
http://eui.hsjdbcn.org/
FUNDACION
SAN JUAN DE DIOS
EXTREMADURA
(participada con
la Provincia Bética)
Paseos de la Piedad, 3
06200 Almendralejo
Telf. 924 670 017
Albert Tresserras
Sant Joan de Déu Serveis Sociosanitaris
Esplugues
{
en
primera
persona
David,
Simón
Fuertes
Auxiliar de enfermería
David Simón Fuertes, trabaja
en Sant Joan de Déu Serveis
Sociosanitaris d’Esplugues
de Llobregat (Barcelona),
prácticamente desde el
inicio, en una primera etapa
como auxiliar de enfermería
en el sociosanitario y
actualmente en el hogar
residencia. Es un hombre que
armoniza su aspecto serio,
con un carácter afable y
cariñoso, un combinado ideal
para cuidar a personas,
que como él nos recuerda,
“no han tenido una vida fácil”.
¿Cómo entraste
en contacto con SJD-SS?
Estaba trabajando en un sociosanitario en Castelldefels, a finales del
2005 cerró y me quedé sin trabajo,
una compañera me comentó que se
abría un centro nuevo en Esplugues
y decidí presentar mi currículum.
El 2 de enero del 2006 empezaba
a trabajar en este centro.
¿Cómo ha ido evolucionando tu
trabajo a lo largo de estos años?
En el primer año y medio en SJD-SS
mi tarea era muy parecida a la que
realizaba en mi anterior trabajo,
es decir de auxiliar de enfermería,
por lo que contaba con cierta
experiencia. A mediados del
2007 se abrió un nuevo recurso,
la llar-residencia, destinada a
personas menores de 65 años
con trastorno mentales severos
y posibilidad de reintegración
en la sociedad, y me ofrecieron
la posibilidad de cambiar de área.
En este caso comencé a realizar un
trabajo totalmente nuevo para mí,
actuando más cómo un monitor,
y que supuso un reto muy interesante.
¿Qué es lo que más
te gusta de tu trabajo?
Por un lado el trato directo con
los residentes y por otro la alegría
que te da cuando ves que van
cumpliendo los objetivos que
se marcan, en algunos casos la
expectativa puede ser simplemente
que mantenga orden y limpieza
de sus pertenencias, pero en otros
casos el objetivo puede ser entrar
en el mundo laboral. Y cuando ves
que alguno de ellos avanza en su
cometido, la satisfacción es total.
¿Y lo que menos?
Si lo que más me gusta es la
satisfacción cuando uno de
ellos consigue su objetivo, lo
que menos me gusta, sin duda,
es la frustración que se tiene
cuando ves que, a pesar de todo
el esfuerzo que se pone, a veces
no hay resultados positivos.
Además, a veces me cuesta
desconectar y tiendo a llevarme las
preocupaciones del trabajo a casa.
¿Crees que tu trabajo es importante?
Quiero pensar que sí. Las personas
que viven en la llar-residencia
no han tenido una vida fácil y
han pasado por situaciones muy
complicadas, pero lo único que
desean es encontrarse bien y salir
adelante, por lo que creo que
cualquier persona que trate de
ayudarlas a conseguirlo puede
estar segura de que lo que hace
es importante.
¿Has encontrado algo distinto
entre SJD-SS y otras empresas
en que hayas trabajado?
La verdad es que a nivel de
compañeros siempre he tenido
mucha suerte y he trabajado con
personas increíbles. A nivel de
empresa el mayor cambio está
en que tengo la sensación de que
aquí, tanto para bien como para
mal, los trabajadores estamos
informados de cualquier cambio
que pueda afectarnos, y es algo
que se agradece porque antes de
trabajar aquí venía de una mala
experiencia en este sentido.
¿Trabajar en este entorno,
ha significado algún cambio
en ti como persona?
Creo que lo importante no es
dónde estás sino lo que haces, y
por eso creo que sí que hubo un
cambio en mí desde el primer día
que empecé a trabajar en sanidad,
creo que es imposible tomarse este
trabajo como si fuese un trabajo
más. Tratar con personas que
se encuentran en un momento
vulnerable o delicado hace que
te plantees muchas cosas y que
relativices tus propios problemas.
¿Quieres decir algo más?
Me gustaría decir que, trabajar
en salud mental y conocer a
personas que sufren cualquier tipo
de trastorno mental, me ha hecho
caer en la cuenta de todos los
prejuicios que existen hacia estas
personas. Es una situación muy
injusta y creo que todo el mundo
debería hacer un esfuerzo por
conocer bien un tema antes
de ponerle una cruz.