BASES PARA CONCURSO OPOSICIÓN PÚBLICO 2010

BASES PARA CONCURSO. OPOSICIÓN PÚBLICO 2010
PARA UNA PLAZA DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
CONVOCATORIA
EMACSA convoca públicamente Concurso-Oposición para una plaza de
AUXILIAR ADMINISTRATIVO, con carácter INDEFINIDO (en jornada total o
parcial).
La lista definitiva de aprobados tendrá una validez de dos años, de acuerdo al
Convenio Colectivo de EMACSA en vigor.
Cualquier plaza que se necesite cubrir en EMACSA de esta categoría, con
carácter INDEFINIDO y no haya sido cubierta por un proceso interno, será
cubierta por orden riguroso de puntuación entre los aspirantes aprobados en
dicho concurso.
REQUISITOS
El opositor deberá ser mayor de edad y estar en posesión del Permiso
de Conducción categoría B1 en el momento de tomar posesión de la
plaza.
Dispondrá de uno de los siguientes niveles formativos o los
conocimientos equiparables y demostrables por un periodo mínimo de
DOS años:
FORMACIÓN REQUERIDA
1.- FP1 – Técnico Auxiliar Administrativo.
2.- Ciclo Formativo: Administración. Gestión Administrativa (Grado
Medio)
Niveles Formativos requeridos.
TEMARIO ESPECÍFICO

Los textos actualmente establecidos para el Ciclo Formativo:
Administración. Gestión Administrativa (Grado Medio).

Reglamento de Suministro Domiciliario de Agua.

Ofimática (Paquete Office 2007)
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PARA UNA PLAZA DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
SOLICITUDES
Las solicitudes estarán disponibles para su recogida y entrega a partir del día
22 de junio y hasta el día 30 de junio, ambos inclusive, en horario de 17:00 a
20:00 horas.
El lugar de recogida y entrega será en la sede de EMACSA en la calle De Los
Plateros, 1.
El día 2 de julio se publicarán las listas provisionales de admitidos, habiendo un
plazo de reclamación hasta las 14 horas del día 6 de julio. El día 7 de julio se
publicará la lista definitiva de admitidos.
Las listas, bases, solicitudes, fechas para los distintos procesos, fases y
plazos serán publicados en la página Web de EMACSA (www.emacsa.es)
y en las oficinas de la Sede Social, de la calle De Los Plateros,1.
FASES DEL CONCURSO-OPOSICIÓN
1ª FASE: Fase de Oposición.
Tendrá un valor del 70% sobre el total del Concurso-Oposición y
constará de dos ejercicios:
1. Ejercicio TEÓRICO (eliminatorio). Tendrá un valor del 40%
sobre el total y sólo se seleccionarán de este ejercicio las mejores
20 puntuaciones. Consistirá en un ejercicio tipo test sobre el
temario específico.
2. Ejercicio PRÁCTICO Tendrá un valor del 30% sobre el total del
Concurso. Sólo realizarán el mencionado ejercicio los opositores
con las 20 mejores puntuaciones del ejercicio teórico.
Los opositores seleccionados en el ejercicio teórico deberán entregar la
documentación acreditativa necesaria para la fase de Concurso antes de
la realización del ejercicio práctico en la Sede Social de EMACSA, en las
fechas que se indiquen en su momento.
Para puntuar el ejercicio TEÓRICO se aplicará la fórmula de corrección
del azar:
Aciertos-(errores/n-1)
n= numero de alternativas en la respuesta.
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2ª FASE: Fase de Concurso.
Tendrá un valor del 30% sobre el total del Concurso-Oposición y
constará de la Valoración del Currículum Vitae (con un valor del 20%)
y una Entrevista (con un valor del 10%).
Valoración del Currículum Vitae:
Formación Específica y Reglada (Máximo 10 puntos, 10% del total de Concurso)
(Sólo se valorará un título por opositor)
FP1,FP2 y Ciclos formativos ,medio y superior de
10 puntos
la especialidad requerida.
5 puntos
Titulaciones superiores al perfil de la especialidad
Otra Formación no Reglada y adecuada al puesto (Máximo 5 puntos, 5% del total de
Concurso)
0,10 puntos
Por cada Curso de hasta 10 horas
0,20 puntos
Por cada Curso de 11 hasta 40 horas
0.75 puntos
Por cada Curso de 41 hasta 150 horas
Por cada Curso mayor de 150 horas hasta 400
1.50 puntos
horas
2.00 puntos
Por cada Curso de más de 400 horas
Por Concurso-Oposición de EMACSA aprobado
2,50 puntos
en igual categoría en los últimos 5 años.
Experiencia Profesional en trabajos equiparables. (Máximo 5 puntos, 5% del total de
Concurso)
0,12 puntos
Por cada mes de trabajo completo.
Cuadro de puntuaciones para la valoración del Currículum Vitae.
FASE FINAL
PUNTUACIÓN FINAL: Será la suma de las puntuaciones obtenidas por los
Opositores que superen la FASE 1 (Oposición) y las puntuaciones obtenidas
en la FASE 2 (Concurso), estableciéndose el orden de los resultados de forma
decreciente a partir de la mayor puntuación.
En todo el proceso se redondeará las puntuaciones parciales y totales al tercer
decimal.
En los casos que dos o más opositores obtengan igual puntuación se
considerará el orden siguiente según los resultados parciales:
1º Puntuación en la FASE 2 ó Concurso.
2º Puntuación en la FASE 1 u Oposición.
RECONOCIMIENTO MÉDICO: Los opositores de la FASE FINAL pasarán un
reconocimiento médico, de carácter ELIMINATORIO, en el momento previo a
su contratación.
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PARA UNA PLAZA DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
ANEXO
PROCESOS
FASE 1 OPOSICIÓN
PRUEBAS
VALORACIÓN
CONCURSO
PASAN A LA SIGUIENTE FASE
EXAMEN TEÓRICO
(ELIMINATORIA)
40% DEL
TOTAL
Las 20 mejores puntuaciones del
examen teórico
EXAMEN PRÁCTICO
30 % DEL
TOTAL
Las 20 mejores puntuaciones del
examen teórico
VALORACIÓN CURRICULUM VITAE
20 % DEL
TOTAL
ENTREVISTA
10 % DEL
TOTAL
FASE FINAL
SUMA PUNTUACIÓN DE FASES
100%
Las 20 mejores puntuaciones del
examen teórico
RECONOCIMIENTO
MÉDICO
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ELIMINATORIO
ANTES DE CONTRATACION
FASE 2 CONCURSO
Tabla resumen del Concurso-Oposición.
Córdoba a 15 de junio de 2010
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Las 20 mejores puntuaciones del
examen teórico