Los trabajadores autónomos cobrarán el paro - 10

Los trabajadores autónomos cobrarán el paro - 10-06-2010
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Los trabajadores autónomos cobrarán el paro
by Redaccion - Miércoles, octubre 06, 2010
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Por Daniel Maroto, abogado de Advocatia.
Bajo un titular tan llamativo, que responde a una de las reclamaciones de los trabajadores autónomos, se
resalta el aspecto más llamativo de la Ley 32/2010, de 5 de agosto, por la que se establece un sistema
específico de protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos.
Descendiendo del titular al funcionamiento práctico, en las siguientes líneas se tratan de destacar algunos
de los aspectos más relevantes de esta regulación legal que entrará en vigor el próximo 6 de noviembre de
2010.
Otra fecha a tener en cuenta es el día 6 de febrero de 2010 fecha límite para que los Trabajadores por
Cuenta propia o Autónomos, que no tengan cubierta la protección por contingencias profesionales,
puedan optar por esta ayuda.
El tipo de cotización correspondiente a la protección por cese de actividad será del 2,2%, aplicable a la
base de cotización que el trabajador hubiera elegido e incluye las prestaciones siguientes:
a - La prestación económica por cese total, temporal o definitivo, de la actividad.
b - El abono de la cotización de Seguridad Social del trabajador autónomo, por contingencias comunes, al
régimen correspondiente a partir del mes inmediatamente siguiente al del hecho causante del cese de
actividad.
c - Medidas de formación, orientación profesional y promoción de la actividad emprendedora.
¿Qué requisitos deben cumplirse para tener derecho a las prestaciones?
1 - Estar afiliado y en situación de alta y cubiertas las contingencias profesionales.
2 - Tener cubierto el período mínimo de cotización de 12 meses.
3 - Encontrarse en situación legal de cese de actividad.
4 - Suscribir el compromiso de actividad y acreditar activa disponibilidad para la reincorporación al
mercado de trabajo a través de las actividades formativas, de orientación profesional y de promoción de la
actividad emprendedora a las que pueda convocarle el Servicio Público de Empleo de la correspondiente
Comunidad Autónoma.
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5 - No haber cumplido la edad ordinaria para causar derecho a la pensión contributiva de jubilación, salvo
que el trabajador autónomo no tuviera acreditado el período de cotización requerido para ello.
6 - Hallarse al corriente en el pago de las cuotas a la Seguridad Social. En caso de que en la fecha del cese
de actividad no se cumpliera con este requisito pero se tuviera cubierto el período mínimo de cotización
para tener derecho a la protección, podrá ponerse al día de las cuotas en el plazo máximo de 30 días
naturales.
7 - El cese debe ser total en la actividad habitual, personal y directa que viniera desempeñando el
trabajador autónomo pudiendo ser definitivo o temporal.
Cuando el trabajador autónomo tenga a uno o más trabajadores a su cargo, será requisito previo al cese de
actividad el cumplimiento de las garantías, obligaciones y procedimientos regulados en la legislación
laboral.
¿Qué MOTIVOS DE CESE DE ACTIVIDAD QUE DAN DERECHO A LA PRESTACIÓN?
La Ley determina los motivos de cese de actividad que serán tenidas en cuenta a efecto de conceder las
prestaciones.
Pérdidas: Se presume cuando, en un año completo, son superiores al 30% de los ingresos, o superiores al
20% en dos años consecutivos y completos. En ningún caso el primer año de inicio de la actividad
computará a estos efectos.
Igualmente en caso de ejecuciones judiciales tendentes al cobro de deudas reconocidas por los órganos
judiciales que comporten, al menos, el 40% de los ingresos de la actividad del trabajador autónomo
correspondientes al ejercicio económico inmediatamente anterior o por declaración judicial de concurso
que impida continuar con la actividad.
Pérdida de la licencia administrativa: Siempre que la misma constituya un requisito para el ejercicio de
la actividad económica o profesional y no venga motivada por incumplimientos contractuales o por la
comisión de infracciones, faltas administrativas o delitos imputables al autónomo solicitante.
Violencia de género: La violencia de género determinante del cese temporal o definitivo de la actividad
de la trabajadora autónoma.
Divorcio o acuerdo de separación matrimonial: En los supuestos en que el autónomo divorciado o
separado ejerciera funciones de ayuda familiar en el negocio de su excónyuge o de la persona de la que se
ha separado, en función de las cuales estaba incluido en el correspondiente régimen de Seguridad Social,
y que dejan de ejercerse a causa de la ruptura o separación matrimoniales.
Extinción del contrato suscrito con el cliente: Se encontrarán en situación legal de cese de actividad los
trabajadores autónomos económicamente dependientes que cesen su actividad por extinción del contrato
suscrito con el cliente del que dependan económicamente en determinados casos.
En ningún caso se considerará en situación legal de cese de actividad aquéllos que cesen o interrumpan
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voluntariamente su actividad, salvo por incumplimiento contractual grave del cliente, que deberá ser
debidamente acreditado.
¿Qué cuantia se abonará como prestación?
Base reguladora: se tomará el promedio de las bases por las que se hubiere cotizado durante los doce
meses continuados e inmediatamente anteriores a la situación legal de cese.
Cuantía: durante todo su período de disfrute será el 70% de la base reguladora.
Cuantía máxima: 175% por ciento del Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples si el trabajador
no tiene hijos a cargo o el 200 % si tiene un hijo a cargo o el 225 % si tiene más de un hijo a cargo.
Cuantía mínima: 107% del Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples si el trabajador tiene hijos
a cargo o el del 80% en caso contrario.
PAGO ÚNICO: Está previsto que una parte o en su totalidad de la prestación se pueda cobrar como pago
único en función de las cotizaciones efectuadas.
Prestación no contributiva para trabajadores autónomos
Los trabajadores autónomos que hayan cesado su actividad profesional o empresarial a partir de 1 de
enero de 2009 y que no reciban ninguna otra ayuda o prestación pública con el objetivo de dar un soporte
económico mientras siguen un itinerario de orientación y formación, tendrán derecho a una prestación
económica por cuantía de 425 euros mensuales durante el máximo de seis meses en caso de que cumplan
los requisitos establecidos.
¿Cuánto dura la prestación económica?
La duración de la prestación por cese de actividad dependerá de los períodos de cotización efectuados
dentro de los cuarenta y ocho meses anteriores a la situación legal de cese de actividad de los que, al
menos, doce deben ser continuados e inmediatamente anteriores a dicha situación de cese con arreglo a la
siguiente escala:
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* Para mayores de 60 años el último tramo se inicia a partir de los 43 meses de cotización.
La propia Ley prevé que una vez trascurridos 24 meses desde su entrada en vigor se analizará la
posibilidad de incrementar la duración de la prestación establecida inicialmente y que aparece en el
cuadro anterior.
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