la nómina

LA NÓMINA
Definición
La nómina es el documento individual y justificativo del abono del salario, contiene las
diferentes percepciones y deducciones que legalmente le corresponden a cada empleado.
ENCABEZADO:
Nº de Inscripción Empresa en la S.S.: Es el nº de cuenta de cotización en que consta de alta y
son abonadas las cuotas mensuales de cada empleado a la Seguridad Social. En aquellos
empleados, que pertenecen a un régimen especial de la Seguridad Social (MUFACE), este
campo se considera no válido.
Periodo de Liquidación: Intervalo de tiempo al que se corresponden las retribuciones, que
puede ser mensual o, en su caso, superior al mes.
DATOS PERSONALES DEL EMPLEADO:
Nombre: Apellidos y nombre del empleado.
Nº de Empleado: Código numérico interno que se asigna a cada empleado cuando es dado de
alta inicialmente en la UPNA.
DNI: Documento Nacional del empleado.
Antigüedad: Fecha de antigüedad del empleado a los exclusivos efectos de cálculo de
trienios, si en su caso corresponden. (No tiene por qué coincidir con la fecha de inicio del
empleado en la UPNA).
P. Trabajo: Denominación de la Categoría que el empleado desempeña en la UPNA.
G./N.: Campo sin vigencia.
Nº S.S.: Nº de afiliación a la seguridad social del empleado. En aquellos empleados que
pertenecen a un régimen especial de la Seguridad Social (MUFACE), este campo puede ser
ficticio.
G. Tarifa. Grupo de cotización de los definidos por la normativa de seguridad social al que
pertenece el P. Trabajo que desempeña el empleado. Vigente para contratados que no
pertenezcan a un régimen especial de Seguridad Social (MUFACE).
Epígrafe: Campo sin vigencia.
DATOS ECONOMICOS
La tabla de percepciones se divide en 4 columnas que son las siguientes:
Cantidad: nº de días al que corresponde el abono de los Devengos, nº de trienios consolidados
o tipo porcentual aplicable a las Retenciones.
Concepto: Denominación de los elementos de abono o de descuento que figuran en la nómina:
Elementos de abono: Ver Tablas Retributivas.
Elementos de descuento:
1. Cotizaciones: Cuota Obrera Cont. Grals/ Cuota Obrera Cont. prof.
2. Retención a cuenta IRPF.
Devengos: cantidad pagada por cada uno de los elementos de abono.
Retenciones: cantidad detraída por cada uno de los elementos de descuento.
A continuación figuran las siguientes casillas:
Total Devengos: Suma de las cantidades de los elementos de abono, salvo excepciones como
por ejemplo concepto “Atrasos (importe liquido)”.
Total Retenciones: Suma de las cantidades de los elementos de descuento.
Importe Liquido: Producto de restar el importe de “Total Devengos” a “Total Retenciones”.
OTROS DATOS
Cuadro Cotizaciones: Válido para empleados que no pertenezcan a régimen especial de la
Seguridad Social (MUFACE).
Remun. Total: Cantidad bruta total abonada en el periodo, coincidente con “Total Devengos”.
Prorrata Extra: Parte de paga extra que corresponde al empleado en el periodo.
Base C.C.: Base de cotización por Contingencias Generales.
Base A.T. y E.P.: Base de cotización por contingencias profesionales.
Ingresado en cuenta: Nº de cuenta bancaria en que se realiza el ingreso de la nómina, algunos
números figuran velados.
IRPF acumulado: Agregado de las retenciones de IRPF en el ejercicio fiscal correspondiente.
Base imponible IRPF: Agregado de las bases imponibles en el ejercicio fiscal correspondiente.