Cuyo Proponete es el Señor HORACIO SEGOVIA

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RELATORIO DE IMPACTO AMBIENTAL
PRELIMINAR
GRANJA AVÍCOLA DOÑA FLORENCIA
RESPONSABLE: Ing. Horacio Cristóbal Segovia Ramírez
FINCA Nº 488 Fracción B
PADRÓN Nº: 651
DISTRITO: Santa Rosa
DEPARTAMENTO: Misiones
CONSULTOR AMBIENTAL: Geól. Juan David Martinucci S.
REG. SEAM: I-567
Marzo 2016
Estudio de Impacto Ambiental Preliminar – Granja Doña Florencia del Ing. Horacio C. Segovia R.
Ley Nº 294/93 “Evaluación de Impacto Ambiental” – Decreto Reglamentario 453/13 y 954/13
INTRODUCCIÓN
El objeto del presente Estudio de Impacto Ambiental Preliminar es solicitar ante la
SEAM la Licencia Ambiental de la actividad avícola en la Granja Doña Florencia
localizada en la Compañía San Antonio, del distrito de Santa Rosa, en el
departamento de Misiones.
Esta actividad está enmarcada en la Ley 294/93 “De Evaluación de Impacto
Ambiental” y en el Decreto Reglamentario 453/13 Capítulo I De las obras y
actividades que requieren la obtención de una declaración de impacto ambiental;
Art.2º Las obras y actividades mencionadas en el Artículo 7º de la Ley Nº
294/1993 que requieren la obtención de una Declaración de Impacto Ambiental
son las siguientes:
…/// b) La explotación agrícola, ganadera, forestal y granjera; 3 Las granjas
productoras de animales de más de 1000 metros cuadrados de superficie. En el
Decreto 954/13:
Art. 2º, ítem b) La explotación agrícola, ganadera, forestal y granjera,
numeral 3 Las granjas de producción intensiva de animales con fines
comerciales, de más de 1000 metros cuadrados de superficie.
El alcance de esta solicitud incluye: la recepción de las crías, desarrollo,
vacunación, hasta la expedición del producto terminado, es decir, los procesos
principales (producción, clasificación de huevos y comercialización).
El proyecto pretende dar una visión rigurosa con aporte de documentación
ambiental de la empresa, con objeto de obtener la licencia ambiental de la
actividad avícola.
En el ámbito mundial, la avicultura es una de las ramas de la producción animal
de mayor importancia porque contribuye a satisfacer las necesidades proteicas
de la población. Esto se logra a partir de la explotación de dos de sus vertientes
básicas: la producción de carne y huevo.
El objetivo de este trabajo fue revisar las instalaciones de los galpones, ver el
manejo de las gallinazas y sus efectos en el ambiente, así como las principales
vías para el reciclaje de nutrientes y disminución de la contaminación ambiental.
I.
ANTECEDENTES
El presente Estudio de Impacto Ambiental, se elabora y se presenta a la SEAM,
para dar cumplimiento a la Ley Nº 294/93 “De Evaluación de Impacto Ambiental”
y sus Decretos Reglamentarios 453/13 y 954/13, que establece la obligatoriedad
de elaboración de un estudio de impacto ambiental de todos los proyectos que
modifiquen el medio ambiente.
Lic. Geólogo Juan David Martinucci S
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Ley Nº 294/93 “Evaluación de Impacto Ambiental” – Decreto Reglamentario 453/13 y 954/13
La planificación del uso de la tierra, se constituye en una herramienta importante
para el propietario y contiene información detallada y precisa de los sectores de su
finca y las actividades en ellos realizadas y a realizar. El criterio que se tiene como
política empresarial es el uso racional del suelo y la aplicación de los recursos
técnicos y económicos en el aprovechamiento de los recursos naturales.
En la región, donde se encuentra la finca en estudio, se desarrolla a gran escala la
actividad agrícola-ganadera.
En nuestro país el sector agropecuario se ha incrementado notablemente según
las estadísticas del MAG. El sector agrícola tuvo un crecimiento menor pero que
con las tecnologías aplicadas su rendimiento fue mayor. Algunos rubros como el
arroz y trigo han aumentado sustancialmente.
II. ALCANCE DEL ESTUDIO
Tarea 1 Descripción de las Actividades
1.1 Producción Avícola
Los sistemas intensivos de producción avícola pueden crear problemas de
polución, debido a las grandes cantidades de sustancias contaminantes
(nitrógeno, fósforo y azufre) que se producen (Costa y Urgel 2000, Smith 2001).
Además, originan grandes volúmenes de estiércol que se depositan en el suelo y,
como resultado, éste y el agua se contaminan si no se toman los cuidados
necesarios. En la actualidad, es un reto buscar métodos más adecuados para la
utilización de estos residuos.
La Granja Doña Florencia, de la compañía San Antonio del distrito de Santa Rosa,
geográficamente se ubica en la región centro del departamento de Misiones, en
un paisaje de planicies y ligeras pendientes, en una región donde predomina la
actividad agrícola-ganadera.
El Proponente ha desarrollado la actividad avícola (ponedoras de huevos) con la
participación de personal de la zona. La recolección y clasificación de huevos, por
tamaño, se realiza en forma manual. Para todas las actividades de la granja se
dispone de 20 operarios quienes realizan las tareas de limpieza de los galpones y
del entorno, alimentación y vacunación de las aves, recolección y clasificación de
huevos, molienda de granos y preparación de balanceados.
Las instalaciones ya se encuentran implementadas en etapa de operación, las
mismas que están construidos de materiales incombustibles, los galpones y las
instalaciones secundarias son de mampostería de ladrillo y el techo es de
material cerámica cocida y chapas de zinc.
Lic. Geólogo Juan David Martinucci S
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El siguiente cuadro muestra algunas características de las instalaciones:
Infraestructura
Área de terreno de galpones
Capacidad de aves por
galpón o gallinero
Material de las paredes
Gallineros o galpones
Sistema de comederos
Tipo de cubierta
INFRAESTRUCTURA
Descripción
Infraestructura
20 hectáreas
9
5.000
Pollitas y ponedoras
Bodega, molino,
almacenamiento balanceado
y sector de clasificación de
huevos: paredes de ladrillo
cocido y tejas cerámicas
Paredes de tejido de
alambre y cobertura de lona
plástica, techos de zinc
Automatizado
Zinc, eternit
Superficie cubierta: 360 m
Descripción
Galpones:
Dimensiones por
galpón 6.490 m2
60x20m
8x40m
Bodega – sacos silos
2
Almacenamiento de agua
Sistema de bebederos
Tanque reservorio
de 12.000 lts.
Niple
La Granja Doña Florencia tiene 9 galpones distribuidas de la siguiente manera: 2
galpones para pollitas, 5 galpones de gallinas ponedoras; 2 galpones que
periódicamente están en cuarentena luego de eliminar las gallinas que salen de
producción. Un área cubierta ocupa el molino de maíz, la sala de preparación de
balanceados y clasificación de huevos y almacenamiento y refrigeradores.
La granja mantiene en promedio 18.000 ejemplares productoras de huevo. Las
ponedoras entren en producción en el periodo de 5 meses y medio, extendiendo su
vida productiva 18 meses. La producción diaria alcanza a los 22.500 huevos de las
clases A y B.
En menor cuantía se realizan cría y engorde de pollo parrilleros. Los pollitos BB son
proveídos por la empresa Granja Avícola La Blanca (Pechugón), en lotes de 2.000
unidades; éstos son depositados y criados en un solo gallinero. Y alimentados por
espacio de 50 días o promediando los 2 a 2,5 kg de peso. Esta actividad es
secundaria y ocasional.
El agua, para los bebederos de las gallinas y de servicio para el área de personal
y capataz, la provee un pozo artesiano de 100 metros de profundidad y que es
bombeada aun tanque elevado o reservorio de 12.000 litros, desde allí es
distribuido a los gallineros por gravedad.
A fin de verificar las condiciones adecuadas de la instalación y el estado de las
aves, se realiza una sanitación periódica que se describe a continuación:
1. Vacunación, se realiza de acuerdo al programa de vacunación y es
monitoreada por el personal técnico encargado.
2. Limpieza del entorno cada 20 días.
3. Control de dosificación de los alimentos, diariamente.
4. Control de los bebedros campana.
5. Verificación de la lumínica diariamente.
6. Recolección, clasificación, empaque y comercialización de huevos,
diariamente y en forma manual.
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La granja posee un tambo de lecheras para el consumo familiar y un pequeño
volumen para la venta a los vecinos o en el pueblo de Santa Rosa. Se suma a la
actividad un plantel de cerdos de buena raza para engorde que se desarrollan en
porquerizas con piso y techo de zinc. Está destinado al consumo familiar y
eventual venta a interesados.
El alimento para las aves ponedoras, aves de engorde, lecheras y cerdos, son
preparadas en el propio establecimiento. Se cuenta con un sector de descarga de
granos (maíz, sorgo, espeller de soja), molino mecanizado, mescladora y equipo
para agregado de complemento mineral.
Se presenta a continuación, el diagrama de flujo de la producción de aves ponedoras
en la Granja Doña Florencia:
Recepción de las pollitas
Crecimiento de las aves
Vacunación
Preparación de Balanceados
Alimentación
Condiciones Sanitarias
Producción de huevos
Clasificación manual de
huevos
Comercialización
Separación de aves
improductivas
Comercialización
Limpieza y desinfección
de pabellón
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1.2 Habilitación del Camposanto Familiar
El propietario y responsable de las actividades productivas en la Granja Doña
Florencia, proviene de un grupo familiar muy reconocido en el Distrito de Santa
Rosa y con muchas ascendientes aún con vida, que desean permanecer en el
inmueble que décadas atrás pertenecía a ellos y que allí fueron criados todos sus
hijos y los hijos de sus hijos. Es por ello que han planteado a sus descendientes
directos, el deseo de habilitar un sitio pequeño en la finca, donde fueran
sepultados sus restos mortales alguna vez. Cumpliendo esa manifestación,
eligieron una superficie dentro de la propiedad e inmediatamente iniciaron los
trámites en la Municipalidad de Santa Rosa. Las autoridades municipales no
presentaron ninguna objeción al respecto, pero; recomendaron dar cumplimiento
a la Ley Nº 294/93 “De Evaluación de Impacto Ambiental” y sus decretos
reglamentarios.
Ante esta situación, el presente Estudio de Impacto Ambiental incorpora un
capítulo especial para determinar los impactos ambientales que pudieran darse y
sus medidas de mitigación.
El Camposanto Familiar tiene la siguiente dimensión:
30 x 50 metros.
Se encuentra perfectamente alambrado, con pastura implantada, con una entrada
sobre el camino vecinal y está en proceso de arborización con ejemplares de la
flora ornamental.
1.3 Producción familiar de ganado vacuno
Dentro de la granja, el Proponente mantiene una pequeña cantidad de animales
vacunos, para la producción diaria de leche y eventualmente venta de carne.
El tipo de ganado es de las razas nelore y holando. El plantel de animales es
vigilado por personal de la granja (alimentación y control de bebederos, ordeñe).
La salud, vacunación y sanitación en general, a cargo de veterinarios contratos
para el efecto.
La La separación de los toros reproductores de las vacas que fueron servidas se
ejecuta entre los meses de marzo a septiembre. En la propiedad se reqaliza el
cultivo de rubros de renta y además, el cultivo de forrajeras (pasto elefante y
Camerún). Se agrega a la dieta una parte de los desechos de las aves. Las
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lecheras son mantenidas con alimentos balanceados que en su gran parte produce
el Proponente.
Los animales que están listos para la comercialización o en la última etapa de
engorde, son manejados en forma diferencia. En sectores de la granja con
mejores condiciones de pastura.
La pastura existente es natural, en parte, y por otra se cultiva el pasto tipo
Camerún de acuerdo a la variedad de pasto seleccionado por sus características
vegetales y adaptabilidad a las condiciones naturales características de la zona,
tendrá una receptividad de 0,5 a 0,75 unidad animal por hectárea en promedio
anual, bajo condiciones climáticas favorables y control de rotación de potreros.
Tarea 2 Determinación de los Potenciales Impactos
4.1 Producción Avícola
En la literatura técnica existen varias definiciones de gallinaza. Ruíz y Ruíz (1977)
y Lon Wo (1983) la definen como la acumulación de la excreta pura, a la que se
unen restos del pienso, plumas, huevos rotos y un porcentaje del material de la
cama. Sin embargo, Kelley (1996), Terzich (2000) y Tiquia y Tam (2000)
denominan esta mezcla como pollinaza.
La búsqueda de métodos factibles para la utilización de estos residuos es un reto
mayor, debido al inevitable incremento de la producción de excretas. Sin
embargo, durante años se han utilizado, principalmente, como fertilizantes e
ingredientes de las dietas para animales de granja.
Valor Nutritivo de los Residuos Avícolas
Las deyecciones avícolas contienen compuestos orgánicos e inorgánicos, una
cantidad variable de humedad y una abundante población microbiana. No
obstante, en la composición química de la gallinaza influyen diversos factores,
entre los que figuran: la composición de la ración, edad y estado fisiológico de
las aves. Autores como Rosete (1988) y Marshall (1998), han señalado que la
edad de las excretas (tiempo de acumulación en la unidad avícola) es otro factor
de importancia en la variación de la composición de la gallinaza y que está
determinado por la volatilización del nitrógeno.
Utilización de los Residuales Avícolas como Complemento de las Dietas
para Rumiantes
Numerosos trabajos avalan las ventajas económicas y zootécnicas del uso de las
gallinazas y camas de pollo en la alimentación de rumiantes. Cuando las excretas
son usadas como alimento animal, es necesario procesarlas para destruir los
microorganismos patógenos, mejorar sus características de manejo y
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almacenamiento y mantener y aumentar su aceptabilidad. Dentro de los
principales tratamientos realizados a estos desechos pueden citarse la
deshidratación y los procesos fermentativos que ocurren durante los ensilajes y
compostajes.
Aunque las gallinazas y pollinazas, como materiales de desecho, son fuentes
potenciales de microorganismos patógenos que pueden provocar enfermedades
en los animales que los consumen, ninguno de los estudios microbiológicos
realizados con estos materiales mediante métodos estándares de cultivo y por
detección molecular, informan la presencia de patógenos (Salmonellas,
Escherichia coli, Campylobacter spp., Yersinia spp. Y Listeria spp). Por el
contrario, sí hacen saber la existencia de microorganismos beneficiosos como
Lactobacillus y levaduras (García 2005).
Utilización de los Residuales Avícolas como Fuente de Fertilizantes
Orgánicos
Por sus aportes en materia orgánica (MO), N, P y potasio (K), las pollinazas y
gallinazas se recomiendan como abono orgánico o como fuente de materia prima
para la elaboración de compost, convirtiéndolas en un potencial sustituto de los
fertilizantes químicos.
El aporte directo de los residuos avícolas en los suelos provoca la lenta liberación
de sus nutrientes, por lo cual muchos productores someten estos residuales a un
proceso de compostaje, con el propósito de incrementar la disponibilidad de los
nutrientes vegetales y la calidad de la materia orgánica. Esto favorece al suelo y
al rendimiento de los cultivos
Por lo anterior, se hace necesario el conocimiento de los requerimientos
nutritivos de las plantas, la composición mineral de los residuales avícolas, así
como su volumen de aplicación/ha, antes de usarlos como fertilizante orgánico.
Terminada la evacuación de los excrementos en los galpones. Se procede a la
limpieza (lavado) de los pisos, con agua a presión y queda en un período de
vacío sanitario de 15 días que comienza después de la limpieza y desinfección del
galpón.
Diariamente se inspeccionan los galpones para detectar gallinas muertas, caso
existan, se procede a retirarlas en canastas y se depositan en un pozo ciego
preparado exclusivamente para el efecto. Esta fosa contiene una tapa móvil a fin
de evitar la proliferación de vectores. Cada cierto tiempo, esta fosa recibe una
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carga de cal viva como desinfectante. El porcentaje de mortandad de las aves es
entre 3 y 5 %.
En la actualidad el residuo sólido (gallinaza y pollinaza) a más de la cascarilla de
arroz, es vendido a terceros para el forraje de animales vacunos y como sustituto
de fertilizantes químicos (importados). Una gran parte se destina a los suelos
para cultivos de renta, de la finca del proponente.
ACTIVIDADES DE LA PRODUCCIÓN AVÍCOLA
Proceso
1.-Recepción de las Pollitas
2.-Crecimiento y producción
de aves
2.1.-Vacunación
2.2.-Alimentación
2.3.-Condiciones Sanitarias
OPERACIÓN
2.4.-Condiciones
Ambientales
3.-Comercialización de huevos
4.- Comercialización de las
aves improductivas
5.-Limpieza y desinfección
Acción
Ingreso de aves a los
galpones
El crecimiento encamina las
siguientes actividades.
Son vacunadas de acurdo al
calendario registrado por un
veterinario.
Alimentación manual,
colocados en los comedores.
Limpieza de la gallinaza y
otros desechos de los
galpones.
Limpieza y mantenimiento de
los galpones y entorno de la
granja avícola.
Comercialización en el
mercado interno.
Comercialización en el
mercado interno.
Los galpones son limpiados y
desinfectados.
IDENTIFICACIÓN DE LOS POSIBLES IMPACTOS
Tomando en cuenta la superficie del área a ser utilizada para el desarrollo de la
actividad productiva, y relacionándola con la región y la aplicación de tecnología,
el impacto es notorio.
Obtenidas las informaciones más relevantes de los componentes físicos, biológicos
y socioeconómicos, se enumeraron las principales variables ambientales.
Estas informaciones han sido introducidas y analizadas en la etapa de pleno
desarrollo de la actividad en toda la finca.
Selección de la Metodología de Valoración de Impactos
Los campos de cruces de actividades de las etapas de la actividad y las variables
elegidas para representar los elementos característicos de los procesos
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ambientales, recibieron una asignación de calificación sobre la base de un sistema
numérico. El sistema de clasificación responde a los criterios de:
-
Magnitud
Importancia
Sentido
Temporalidad
Para la formulación de la matriz se adoptó el método de Leopold, cuyo diseño
incorpora información cualitativa y las procesa como valores cuantitativos
respondiendo a una relación causa-efecto.
El método analiza cada acción de las etapas del Proyecto, e identifica los impactos
en cuanto a los criterios de sentido, importancia, magnitud y temporalidad. Estas
evaluaciones son determinadas en un rango valorativo que varía del 1 a 5.
La valoración de los impactos ambientales, considerando las variables de los
medios físicos, biológicos, antropológicos y socioeconómicos, en relación directa
con las actividades o acciones del Proyecto, se ha sustentado en los siguientes
criterios de valoración: sentido, importancia, magnitud y temporalidad.
Sentido
Hace referencia a los beneficios o perjuicios al medio ambiente ocasionados por
las acciones de las etapas del Proyecto. Los valores que determinan el análisis se
presentan a continuación:
Positivo (+)
: cuando los efectos son beneficiosos o favorables para el
medio ambiente.
Negativo (-)
medio ambiente.
: cuando los efectos son desfavorables y perjudiciales para el
Importancia
Este criterio mide la fuerza de una acción determinada del Proyecto sobre cada
elemento y proceso del medio ambiente.
Determinación de las Medidas de Mitigación
En base a la valoración de los impactos, se determinaron los impactos negativos
más relevantes y se analizaron las alternativas para su mitigación. La definición de
las medidas de mitigación es fundamental para el estudio de impacto ambiental,
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considerando que las mismas tienen como objetivo realizar una contribución para
el mejoramiento de la calidad ambiental. En esta etapa se definieron la
incorporación de medidas para eliminar, neutralizar, reducir o compensar los
impactos ambientales principales identificados ocasionados por los procesos de la
actividad.
Elaboración del Informe
Una vez compilado todas las informaciones y desarrollada las variables
ambientales que se tuvieron en cuenta para la valoración de los impactos
ambientales y los diferentes elementos, se procedió a elaborar el Estudio de
Impacto Ambiental.
SÍMBOLOS UTILIZADOS EN LA MATRIZ DE LEOPOLD
-
Sentido:
(-)
(+)
-
Intensidad:
1:
Débil
2:
Ligero
3:
Regular
4:
Bueno
5:
Excelente
Importancia:
-
1:
2:
3:
4:
5:
Negativo
Positivo
Muy poco importante
Poco importante
Medianamente importante
Importante
Muy importante
Sobre la base de la descripción de la actividad productiva, fueron definidas las
acciones potencialmente generadoras de impactos, en la etapa de producción
plena.
Impactos Directos Negativos de la actividad avícola
Sentido
Intensidad
Importancia
Transporte de las pollitas y balanceados
Impactos Directos
-
1
1
Magnitud
-1
Generación de gallinaza y pollinaza
-
5
5
-25
Generación y acumulación de residuos sólidos
-
3
3
-9
diversos
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Modificación del paisaje natural
-
2
2
-4
Generación de efluentes líquidos
-
3
3
-9
Interrupción de las migraciones naturales
-
4
3
-12
Generación de olores por la actividad avícola
-
4
4
-16
Mortandad de ejemplares no prevista
-
1
2
-2
Aumento de afluencias de personas en la finca
-
2
2
-4
Aumento del polvo en suspensión
-
2
1
-2
Alteración de los atributos físicos del suelo
-
2
2
-4
-
2
3
-6
Contaminación del suelo por los diversos
efluentes
Impactos Directos Positivos
Impactos Directos
Sentido
Intensidad
Importancia
Generación de fuente de trabajo
+
5
5
+25
Retribución de beneficios
+
5
5
+25
sostenibilidad de la actividad
+
5
5
+25
Aumento de la productividad avícola
+
5
5
+25
Aumento del ingreso al fisco
+
5
5
+25
económicas
+
5
5
+25
Proveer alimentos a la población (huevos y
+
3
3
+9
Generación de empleos informales en el entorno
+
2
2
+4
Reducción de la compra de fertilizantes químicos
+
2
2
+4
Socioeconómico
Mantenimiento
de
la
Magnitud
infraestructura,
Expansión de la producción y otras actividades
carne)
Sumatoria algebraica de las magnitudes
167+(-88)=79
Número de Impactos
21
Número de impactos positivos
9 (42,86%)
Números de impactos negativos
12 (57,14%)
Escala de Valoración e Intensidad de los impactos
Nº
Negativo
Positivo
Importancia
1
Débil
Débil
Muy poco importante
2
Ligero
Ligero
Poco importante
3
Moderado
Regular
Medianamente importante
4
Fuerte
Bueno
Importante
5
Severo
Excelente
Muy importante
Matriz de Evaluación
La evaluación ha sido realizada sobre la base de la magnitud de los impactos
(valores de 1 a 5 para los casos negativos y positivos), dando una significancia de
que mayor valor (5) tiene una intensidad mayor sobre los parámetros positivos y
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negativos, y así el valor más pequeño posee una incidencia muy débil sobre el
medio afectado.
En el análisis general, la mayor cantidad de impactos negativos no tiene una gran
incidencia sobre el medio y contrariamente la menor cantidad de impactos
positivos tiene una mayor incidencia, principalmente en el medio socioeconómico
que beneficia principalmente al factor humano local.
OBJETIVOS DEL PLAN DE CONTROL AMBIENTAL
El Plan de Control Ambiental (PCA) está conformado por planes en los cuales
se incluyen normas, procedimientos, especificaciones y medidas para prevenir,
controlar, mitigar y compensar las afectaciones ambientales que se generan en
cada una de las acciones de la operación productiva.
PLAN DE PREVENCIÓN Y MITIGACIÓN DE IMPACTOS
Objetivos
Establecer un procedimiento estándar, que permita minimizar el efecto de los impactos
ambientales en la fuente que se producen en las actividades de la Granja Avícola.
Metas
Minimizar la contaminación del aire y suelo.
Evitar posibles emisiones de olores.
Responsables
Los responsables del cumplimiento del presente plan serán: Responsable de la
actividad.
Acciones
Los desechos sólidos generados durante las actividades de la Granja Avícola serán
clasificados y dispuestos de acuerdo al programa de manejo de desechos incluido
en este PMA.
Reporte anual a la entidad ambiental de control (Secretaría del Ambiente) de los
resultados de los monitoreos correspondientes a:
1. Registro de desechos.
2. Disminución de proliferación de vectores (roedores).
3. Mantener todas las instalaciones ordenadas, limpias y cerradas,
especialmente las bodegas de almacenamiento de alimentos, de tal forma
que se impida el ingreso de roedores.
4. Se podrá realizar el control de roedores mediante el uso de rodenticidas,
estos deberán contar con señalización de advertencia.
Prevención y Control para las Condiciones de Higiene y Seguridad de los
Trabajadores.
La seguridad de los trabajadores en las actividades mineras se ve afectada por el
peligro en el manejo de la maquinaria, combustibles, mantenimiento de equipos y
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maquinaria, y el trabajo en sí, que representa esta actividad. Se propone las
siguientes medidas de prevención y control:
1. Programar adecuadamente las labores de inspección y mantenimiento de cada
uno de los equipos y maquinarias.
2. Aplicar los procedimientos de trabajo descritos en las medidas de prevención.
3. Mantener a la vista para su uso inmediato los equipos de extinción de
incendios.
PLAN DE CONTIGENCIAS Y EMERGENCIAS AMBIENTALES
Objetivos
Definir la forma de actuar del personal de la Granja Avícola Doña Florencia, de manera
que estén preparados y prevenidos para solventar y resolver cualquier emergencia,
accidente o incidente que pudieran presentarse en las actividades realizadas en el lugar
de trabajo.
Metas
Preparar a los trabajadores para eventos no planeados. Evitar emergencias provocadas
por eventos no planificados.
Responsables
Los responsables del cumplimiento del presente plan serán: Responsable de la
actividad.
La Granja Doña Florencia, deberá estar conformada por un líder de emergencias y
un jefe de brigada.
Funciones del Líder de Emergencias:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
Informar a los niveles superiores y a los trabajadores.
Planificar el procedimiento de respuesta.
Liderar el proceso de respuesta.
Delegar funciones.
Instruir a la movilización del personal y equipos.
Comunicaciones.
Mantener registros documentales.
Dar a conocer sobre el suceso a los cuerpos de auxilio (Bomberos, 911,
Secretaría del Ambiente, etc.).
Funciones del Jefe de Brigadas
1. Reportar, asesorar y apoyar al líder de emergencias sobre la
implementación del proceso de respuesta y dirigir las acciones de seguridad
industrial, salud y control ambiental.
2. Organizar a las diferentes brigadas sobre el abastecimiento de materiales y
equipos.
3. Fiscalizar la ejecución de las acciones implementadas.
Como medidas mitigantes se propone:
1. Capacitación del personal, para prevenir y actuar convenientemente en
caso de accidentes o lesiones que pudieran sufrir el personal operativo u
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otras personas. Dentro de este esquema se deberá contar con un directorio
telefónico y direcciones de ayuda en caso de siniestros, de manera
especial; bomberos y hospitales más cercanos a la Granja Avícola Doña
Florencia.
2. Capacitación al personal en uso y manejo de extintores, para esto se
realizarán simulacros de capacitación y pronta respuesta a emergencias, en
coordinación con el Cuerpo de Bomberos más próximo a la Granja.
3. Se pondrá en ejecución un plan de control y supervisión, sobre la detección
de impactos adversos al ambiente y dar aviso inmediato al área técnica
correspondiente. A fin de minimizar y corregir los impactos que se puedan
generar.
4. Se ejecutarán reuniones informativas con el fin de concienciar y educar
ambientalmente a todo el personal operativo y a los pobladores de los
alrededores, en caso de ser necesario.
5. Disponer de extintores y eventualmente tanques de agua (río cerca) que
permita prevenir y evitar cualquier riesgo de incendio.
6. Se proveerá de un botiquín de primeros auxilios.
7. Las salidas o puertas no deben estar bloqueadas.
8. Mantener en orden el lugar de trabajo.
9. Mantener la calma de los trabajadores en caso de emergencia.
10. Ubicación de los números de emergencia junto a los teléfonos de la
instalación. Se comunicará inmediatamente con el Hospital Regional de
Santa Rosa, 911, Secretaría del Ambiente, Cuerpo de Bomberos
Voluntarios.
Medidas de evacuación:
Una evacuación es una acción de desocupar de manera organizada un lugar. El
concepto de evacuación también incluye el desplazamiento de los bienes y
documentos que se consideran no recuperables o de gran importancia. El
desarrollo de un plan de evacuación dentro del plan general de contingencias es la
base que le da soporte al plan de contingencias en los casos que sea necesario
evacuar una locación.
Con el personal suficientemente informado e interesado en particular en el plan de
evacuación, se procederá a organizar los recursos humanos. Para ello será
necesario formar un comité de emergencias y a sus respetivas brigadas, cuyas
funciones serán llevadas a cabo por el personal que desarrolla habitualmente
tareas en la empresa. La evacuación se la realizar tomando en cuenta lo siguiente:
1. Mantener la calma.
2. Suspender las actividades que se está realizando.
3. Salir inmediatamente siguiendo la ruta de evacuación más cercana a su puesto
de trabajo.
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4. Reportarse con los coordinadores.
5. Esperar a que se autorice nuevamente reanudar las actividades.
PLAN DE CAPACITACIÓN
Objetivos
Capacitar a todo el personal sobre las políticas ambientales que tiene la empresa para
los trabajadores de la Granja y dar a conocer los impactos ambientales significativos de
sus actividades, y los beneficios ambientales de mejorar su desempeño en su puesto
de trabajo. Así mejorar la calidad de vida de su personal mediante talleres de
capacitación.
Metas
Lograr que el personal cuente con los conocimientos básicos en las políticas
ambientales y normas técnicas gubernamentales.
Responsables
Los responsables para que se cumpla este plan serán: Responsable de la actividad y
trabajadores.
Acciones Capacitación Ambiental para el Personal de Campo.
Realizar capacitación ambiental a todos los empleados nuevos antes de iniciar su
trabajo y actualizar a todos los empleados en forma periódica. En estas sesiones
de capacitación, se tratan y refuerzan las siguientes temáticas: Exposición y
esclarecimiento de las políticas ambientales de la empresa y las normativas
ambientales vigentes. Exposición y esclarecimiento de las políticas de la empresa
en materia de relaciones comunitarias. Materiales sugeridos para capacitación en
seguridad, salud y protección ambiental. Restricciones y procedimientos para las
operaciones en la Granja Avícola.
El Responsable deberá efectuar un mecanismo de educación, capacitación y
gestión ambiental con los pobladores vecinos y personal que trabaje en el
proyecto.
Parte importante de la capacitación al personal de campo que intervenga en el
proyecto será el conocimiento de éste PMA.
El Consultor Ambiental verificará que el personal involucrado en el proyecto, esté
capacitado en este PMA antes del inicio de las actividades y durante sus
operaciones.
Las principales acciones para la capacitación serán los siguientes:
1. Impartir charlas sobre las medidas de control, prevención y mitigación de
las actividades del proyecto a todo el personal laboral involucrado.
2. Difundir los lineamientos del Plan de Manejo para su puesta en marcha.
3. Dar instrucción al personal sobre normas de seguridad y salud ambiental.
Instruir al personal sobre el manejo adecuado de desechos. Instruir sobre
los procedimientos de respuesta ante contingencias.
4. Una vez que el personal laboral haya sido capacitado en forma idónea
respecto a las políticas y regulaciones ambientales, la empresa deberá
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proporcionar monitores ambientales, a tiempo completo, para asegurar que
las acciones propuestas en el PMA sean puestas en ejecución.
Programa de Educación Ambiental.
El Programa de Educación Ambiental para el personal debe ser ejecutado durante
el desarrollo de las actividades de la Granja Avícola.
Se debe capacitar a los empleados y a la comunidad del área de influencia, en la
importancia de la preservación del ambiente.
Además se instruirá en el manejo sustentable de los recursos, para de esta
manera concienciar a los empleados y a la comunidad del área de influencia en el
cuidado de ambiente y colaboración que debe de prestar cada una de las partes
con los PMA.
Especificaciones ambientales.
1. Al inicio de las actividades del personal contratado, se darán charlas de
inducción a los trabajadores, en las cuales se indicarán las
responsabilidades sobre el cumplimiento de la normativa ambiental.
2. En lo posible, para estas charlas se dispondrá de personal especializado.
3. Todas las actividades que se realizan dentro de esta, deben adaptarse a las
normas de operación del campo.
4. La capacitación para el personal de campo será planificada
apropiadamente.
5. Se mantendrán inducciones sobre los aspectos e impactos ambientales que
su trabajo puede afectar al medio natural y sobre la responsabilidad de
cumplir con los lineamientos establecidos para la conservación del
ecosistema.
6. Suministrar material instructivo a todo el personal permanente o temporal
que se halle partícipe en las capacitaciones planificadas.
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
Objetivos
Establecer medidas necesarias para garantizar la seguridad y salud del trabajador en la
Granja Avícola Pollos El Placer y reducir los riesgos de accidentes, así como también
cuidar la integridad de los habitantes de la zona.
Metas
Lograr que el personal cuente las herramientas técnicas y equipo de seguridad para el
desarrollo de sus actividades de forma responsable.
Responsables
Los responsables para que se cumpla este plan serán: Responsable de la actividad –
Trabajadores de la Granja Avícola.
Acciones
Personal:
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El personal que se encuentre de manera constante en la Granja Avícola en el
manejo de vacunas, desechos peligrosos, deberá usar equipo de protección
personal (EPP). Según la actividad que el trabajador realice se recomienda que se
utilice los siguientes equipos: Guantes, Botas de seguridad, Ropa de trabajo,
Mascarilla.
Capacitar al personal que labora dentro de la obra sobre las posibles afecciones
por el mal uso del equipo de seguridad y la irresponsabilidad en la operación de
las labores que desempeñan.
Equipos:
1. La empresa debe contar con extintores de incendios, botiquín de
emergencias, etc., todos estos equipos deben encontrarse en buenas
condiciones y deberán ser inspeccionados regularmente.
2. Los jefes de personal encargados de la seguridad y salud ocupacional no
deben permitir que se operen equipos y máquinas sin las debidas
capacitaciones o autorizaciones.
3. Se prohibirá la operación de equipos que contengan advertencias de peligro
o esté en reparación.
4. Medidas de prevención de incidentes, accidentes y enfermedades
ocupacionales:
5. Capacitar y responsabilizar a los trabajadores con respecto a temas de
seguridad industrial y manejo de herramientas, peligros específicos del
trabajo, precauciones de seguridad, responsabilidades del trabajo.
6. Realizar el examen médico ocupacional antes del ingreso del personal,
dependiendo del tipo de trabajo a realizar y los riesgos de su puesto de
trabajo.
7. Se debe realizar un examen médico anualmente al personal, para tener
registros de salud de los trabajadores.
Medidas de control
ocupacionales:
de
incidentes,
accidentes
y
enfermedades
Incidentes
Se deberá reportar al encargado o coordinador.
El coordinador realizará un reporte del incidente presentado para que el personal
encargado de seguridad industrial tome las medidas de prevención respectivas a
fin de que no se presente nuevamente el evento.
Accidentes
1. Se debe comunicar inmediatamente la ocurrencia de cualquier accidente al
supervisor o coordinador del área.
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2. Se informarán los accidentes en un registro en donde se detallarán todos los
pormenores.
3. En caso de existir personal afectado por el siniestro se le deberá brindar
primeros auxilios y se lo conducirá hasta el Hospital Regional de Santa Rosa
(dependiendo de la gravedad de la lesión), para que reciba atención médica
oportuna.
4. Es importante mencionar que el objetivo del reporte e investigación se lo
realizará con el único propósito de tomar acciones correctivas que eviten su
aparecimiento en un futuro y no se lo hará para tomar represalias contra los
involucrados.
5. Es elemental que los involucrados en el accidente, en la medida de lo
posible participen de la elaboración del informe. De no ser así, se lo deberá
dejar constancia de la situación.
Señalización
1. Colocar señalizaciones en lugares estratégicos, con letreros visibles.
2. Colocar rótulos donde se indique la obligación de usar los equipos de
protección personal.
3. Señalizar con letreros visibles, los lugares de acceso para obtención de
material o herramientas.
4. Colocar rótulos de advertencia en los puestos de trabajo o en zonas de
peligro.
5. Las basuras y desperdicios se depositarán en los recipientes dispuestos y
adecuados para el efecto. Con este fin, se ubicarán señales adecuadas.
6. Colocar letreros y avisos de seguridad y de manejo de desechos en todos los
sitios de trabajo.
7. Ubicar un lugar en donde se disponga de un botiquín que posea
implementos para curación de heridas menores, y medicamentos básicos.
En caso de tener una lesión grave el trabajador se transportará a la unidad
de salud más cercana; para esto será necesario una adecuada señalización.
PLAN DE MANEJO DE LOS DESECHOS
Objetivos
Implementar un plan de manejo de desechos en la Granja, para reducir al
máximo el impacto que producen los desechos, al medio que lo rodea
identificando las prácticas de manejo apropiadas y los métodos de disposición
final para cada tipo de desecho generado.
Metas
Implementación de un sistema integrado de manejo de residuos obtenidos en
las actividades operativas de cada una de las etapas del proyecto.
Responsables
Los responsables para que se cumpla este plan serán: Responsable de la
actividad – Trabajadores de la Granja Avícola.
Acciones
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El plan se basa en el cumplimiento de la reducción, reutilización, reciclaje y
recuperación, en las actividades del proyecto. Los principios básicos que rigen un
buen manejo de los desechos sólidos son:
1. Promover e incentivar, una filosofía de minimización de desechos y de
reciclaje para reducir el volumen de desechos producidos.
2. Disponer que el personal optimice el uso de recursos de oficina para lograr
una disminución de cantidad de desechos en la fuente. − Separar los
desechos, peligrosos, no peligrosos, y reutilizables.
3. Asegurarse que todo el material de desecho siempre esté almacenado,
confinado y marcado adecuadamente, de tal modo que no contamine los
recursos aire, suelo, agua superficial o subterránea.
4. Garantizar que el almacenamiento de material de desechos y su eliminación
final no cause un riesgo a la seguridad o molestia pública.
5. Mantener limpias todas las instalaciones operativas.
6. Los trabajadores serán capacitados para el manejo y disposición de los
desechos, e informados de los riesgos potenciales para la salud que puede
causar cada tipo de desecho.
7. Mantener un registro de datos respecto a la producción y disposición final
de desechos.
Procedimiento para el Manejo de Desechos Sólidos
1. El manejo de los desechos sólidos, iniciará con la clasificación en la fuente,
el respectivo almacenamiento en recipientes separados y su disposición
final, en recipientes claramente señalados e identificados; para lo cual se
tomará en cuenta los procedimientos establecidos.
2. La separación en la fuente de los desechos será de acuerdo a su clase en la
fuente generadora. Para esto se deberá proveer de recipientes apropiados
para cada uno de las tres clases de desechos con sus respectivos colores.
3. Los recipientes contaran con un soporte para evitar el contacto directo con el
suelo y un techo para evitar el ingreso de agua lluvia.
4. Queda prohibido a todos los trabajadores arrojar desechos en toda zona que
no haya sido señalada para este fin.
5. Para todos los desechos generados se llevarán registros desde el sitio de
generación hasta su disposición final.
6. No se permitirá quemar los desechos a cielo abierto.
7. En el caso que se contrate a una empresa para que se haga cargo de su
tratamiento y disposición final, esta contará con la respectiva licencia
ambiental y permisos.
8. En la zona de trabajo se deberá mantener el orden y la limpieza después de
cada trabajo realizado.
9. Se deberá realizar talleres de capacitación por lo menos una vez al año, sobre
el manejo de desechos sólidos al personal que realiza actividades dentro del
área del proyecto.
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Procedimientos de Gestión para el Manejo de Desechos Sólidos
1. Se deberá realizar y llevar un registro de la Generación de residuos sólidos.
2. Transporte de residuos sólidos: Se llenará el registro cada vez que los
desechos sean entregados a gestores ambientales autorizados. El medio de
transporte deberá estar limpio y libre de residuos.
3. El caso de tener residuos peligros, se entregará a un gestor calificado y se
procederá a llenar su respectivo registro cada vez que estos sean
entregados.
4. Queda totalmente prohibido el almacenaje de los desechos aceitosos en
fosas abiertas y sin revestimiento, ni serán descargados en cuerpos de
agua; y estos serán recolectados en tambores sellados para su reciclaje.
5. Los desechos inorgánicos serán dispuestos de manera provisional en los
recipientes con la respectiva identificación, conforme a la clasificación
propuesta y posteriormente entregados para ser transportados a su
disposición final.
6. El cumplimiento del programa de manejo de residuos sólidos es de
responsabilidad del encargado del proyecto, por lo que deberá someterse a
todas las medidas y capacitar a todos el personal sobre el cumplimiento de
cada actividad.
Procedimiento para la Disposición Final de los Desechos Sólidos
1. Los desechos peligrosos son aquellos que requieren un tratamiento y
disposición especial debido a que pueden producir una significante
contaminación al ambiente; por ser de manejo delicado, serán
transportados en su propio recipiente de almacenamiento, para la
disposición final en área de almacenamiento dispuesto para esta actividad o
entregados a un gestor calificado para su tratamiento.
2. Los desechos inorgánicos o no biodegradables como: plástico, cartón,
papel, metal deberán ser clasificados y pesados, para finalmente ser
entregado a recicladores o ser entregados a los locales de recepción de
material a ser reciclados.
3. Los excrementos de las aves de las pollitas, se trasladarán hasta las áreas
de cultivos de renta con la finalidad de reducir el uso de fertilizantes
químicos, en el mismo lote.
Procedimiento para la Capacitación en el Manejo de Desechos
La capacitación de la gestión de residuos sólidos, deberá enfocarse en los
siguientes temas:
1. Conceptualización de los Residuos
2. Consideraciones sobre el correcto manejo de residuos
3. Equipo de protección personal.
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4.
5.
6.
7.
8.
Procedimientos de manejo de residuos sólidos.
Forma de transporte.
Almacenamiento provisional en el centro de acopio temporal.
Cuidados particulares del desecho.
Entrega al destinatario final.
DESECHOS PELIGROSOS
Los desechos peligrosos pueden ser generados en el mantenimiento, fumigación y
desechos médicos los cuales pueden presentar características de toxicidad,
inflamabilidad, reactividad o patogenocidad.
Como residuos peligrosos dentro de la Granja Avícola tenemos los envases de
medicamentos, plaguicidas, agujas, jeringas usadas y la pollinaza.
Manejo de desechos peligrosos
Todos los productos categorizados e identificados como peligrosos serán
almacenados de manera temporal en el área almacenamiento de desechos
peligrosos previo la entrega a un gestor ambiental autorizado proveedor.
En caso de los desechos líquidos:
En las actividades del proyecto no se generan aguas industriales. Aguas
provenientes de lavados, sanitarios y lavandería son descargadas en fosas y pozos
ciegos.
PLAN DE RELACIONES COMUNITARIAS
Objetivos
Solucionar los problemas y conflictos que se generen con las comunidades
cercanas a la Granja Avícola Doña Florencia, en los procesos de operación
para lograr una fraternidad con las comunidades de las áreas de influencia
directa e indirecta del proyecto.
Metas
Lograr acuerdos para la solución de conflictos que se pueden presentar
durante el desarrollo de las actividades operativas de la granja, tomando en
cuenta si los impactos negativos que se generen puedan ser superados con
medidas de prevención y mitigación y no causen molestias ni conflictos en los
alrededores del área.
Responsables
Los responsables para que se cumpla este plan serán: Responsable de la
actividad.
Programas operativos
El Programa de Relaciones Comunitarias considera los siguientes elementos
conceptuales básicos que a su vez permitirán establecer la base para la gestión y
administración de recursos.
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1. Planificación Participativa: El involucramiento de la comunidad es
determinante en la medida en que ellas constituyen el actor principal del
plan. Se debe procurar la participación de la comunidad en la definición e
implementación de las actividades y proyectos el Plan de Relaciones
Comunitarias a fin de lograr el empoderamiento de todos sus miembros.
2. Colaboración Interinstitucional: El Programa de Relaciones Comunitarias
buscará mantener y fortalecer la relación con las instituciones y actores
gubernamentales y sociales del área de influencia de la granja, que
permitan establecer alianzas estratégicas y sinergias en apoyo a las
comunidades locales y que permitan ampliar y mejorar el alcance de las
acciones. El Programa de Relaciones Comunitarias permitirá la participación
conjunta de las comunidades, entidades de gobierno y otras partes
interesadas.
3. Comunicación e Información: La base para una buena relación es la
transparencia de la información y la comunicación constante. El Plan de
Relaciones Comunitarias plantea una interacción continua con las
comunidades que permitan un flujo apropiado de la información sobre el
proyecto y sobre las acciones que la granja, ejecuta en beneficio de la
comunidad.
Acciones
Se debe propender a que las relaciones del concesionario con los vecinos y/o
moradores más cercanos se mantengan en un buen nivel de aceptación de las
partes, para el efecto, son necesarias, mantener la predisposición a la
participación de actividades sociales, culturales y deportivas.
Las actividades que se deben realizar para cumplimiento de este plan son:
1. Solucionar problemas que podrían originarse como consecuencia de la
operación de la actividad productiva, se lo debe realizar con organizaciones
civiles vecinales. De ser necesario, se realizarán reuniones planificadas con
los habitantes de la comunidad, convocadas a través del Presidente de la
Comisión Vecinal.
2. La comunicación para las reuniones será entregada en forma escrita al
Presidente de la comunidad, la misma indicará el motivo, fecha, lugar y
hora de la reunión.
3. Durante las reuniones, los representantes de la empresa, deberán guardar
respeto a sus costumbres y tradiciones de la comunidad, evitando al
máximo la injerencia en temas políticos, religiosos o culturales.
4. Una vez que sean planteados los problemas causados por parte de la
actividad a la comunidad se deberá llegar a acuerdos mutuos entre
empresa y comunidad para evitar conflictos entre partes. Los acuerdos y
pedidos de la comunidad serán realizados y dirigidos al desarrollo de la
comunidad más no a intereses personales.
5. Colaboración con la contratación de mano de obra local.
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6. Apoyo a las poblaciones para la realización de obras para el bien
comunitario.
PLAN DE SEGUIMIENTO
Objetivos
Evaluar si las actividades programadas están operando de la manera adecuada
y conforme lo indican las leyes, reglamentos y normas de prevención y control
de la contaminación ambiental.
Metas
Cumplir con eficiencia y eficacia el Plan de manejo ambiental propuesto..
Responsables
Los responsables para que se cumpla este plan serán: Proponente – Consultor
Ambiental con registro en la SEAM.
Acciones
1. El personal que trabaja en los molinos de granos y preparación de
alimentos balanceados pueden estar expuestos a niveles medios de ruidos
y gases contaminantes provenientes de las gallinazas y pollinazas, deben
contar con implementos de protección personal.
2. Todas las áreas deberán contar con la respectiva señalización
3. El personal que labora en lugares en los que está expuesto a contaminación
sonora, deberá estar debidamente equipado con protección auditiva, de
acuerdo a lo estipulado en las normativas vigentes para los trabajadores.
4. Los desechos sólidos deberán ser registrados dependiendo a sus
características físicas: tipo de desecho, volumen y/o cantidad, área de
generación, manejo, disposición.
PLAN DE ABANDONO DEL ÁREA
Objetivos
Establecer las medidas de acondicionamiento o restauración futura de cada
una de las áreas utilizadas durante las actividades que se realizaran en el
proyecto y aquellas que se abandonarán al cierre de las operaciones, con el fin
de reducir los riesgos a la salud humana, seguridad y formación de pasivos
ambientales que podrían originar daños ambientales.
Metas
Una vez cumplido la vida útil del proyecto la misma deberá contar con las
condiciones físicas originales.
Responsables
Los responsables para que se cumpla este plan serán: Proponente Legal.
Actividades Generales para el Abandono de las Actividades del Proyecto
Para el abandono del área se requerirá de la planificación de medidas generales,
diseñadas de acuerdo a la secuencia de las actividades, teniendo así:
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Desmantelamiento y retiro de equipos; limpieza y restauración de las áreas
afectadas.
Desmantelamiento y Retiro de Equipos
1. Desmantelar y retirar de las áreas en abandono, todos los equipos y
estructuras introducidos en el lugar y disponer estos de acuerdo a sus
características y estado en el que se encuentren.
2. Limpieza y Restauración de las Áreas Afectadas
3. Retirar todo material de desecho del lugar de acuerdo con el plan de
manejo de desechos.
4. Las áreas abandonadas serán monitoreadas periódicamente para evaluar el
estado de recuperación e identificar problemas y establecer las medidas
necesarias para facilitar su recuperación.
Acciones
El Plan de Abandono de la Granja Avícola Doña Florencia, se ejecutará una vez
finalizada la etapa de producción, y el periodo de vida útil de la actividad o ante la
ocurrencia de alguna situación que lo amerite, de manera que el ambiente se
acondicione al estado en que se encontraba sin la implementación del Proyecto. El
presente Plan ha sido planteado considerando el cierre de las instalaciones con la
consecuente remoción total de toda la infraestructura del Proyecto.
Cabe señalar que el proceso de abandono por efecto principalmente por el retiro,
cierre y restauración, determinará impactos potenciales asociados con las
emisiones de ruidos, generación de residuos, traslado y circulación de unidades
vehiculares y maquinarias, contratación de personal.
Se aplicará al término de las actividades de operación de la Granja Avícola Doña
Florencia, constituyendo un instrumento de planificación que incorpora medidas
orientadas a la restauración ecológica y morfológica.
El plan de abandono de las diferentes áreas, será puesto en ejecución de manera
progresiva una vez culminado el tiempo de vida útil del proyecto. Los
procedimientos generales, están orientados a regular las actividades generales
que se han de realizar una vez finalizadas las operaciones en la zona.
Para ello se establece los siguientes lineamientos:
1. Definir la utilidad que podría dar determinadas partes ya sea de las
instalaciones (campamentos), maquinaria y material sobrante, para
establecer su posible transferencia a las comunidades, terceros; así como
establecer su posible venta como equipo en uso o como chatarra.
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2. Establecerlas tareas que se requieran para retirar del servicio las
instalaciones, protegiendo el ambiente, la salud y seguridad humana
durante la ejecución de dichas tareas.
3. Comunicación a las autoridades competentes acerca de la ejecución del
Plan, presentando las modificaciones que se hubieran realizado al mismo
para su aprobación.
4. Delimitación de los diversos frentes de trabajo.
5. En caso las actividades de abandono se realicen cerca de centros poblados,
los trabajos en estos sectores serán en horario diurno.
6. Realizar las actividades de desmantelamiento de equipos de generación e
interconexión eléctrica
7. Trasladar los equipos y material de desmonte generados a los lugares
previamente establecidos.
8. Las herramientas, equipos y/o maquinaria que serán empleados en las
actividades y proceso de abandono, deberán estar en perfecto estado de
operación, para prevenir mayores niveles de ruidos y posibles fugas de
combustibles u otros elementos.
9. Los trabajadores deberán hacer uso de sus equipos de seguridad.
10. Para la contratación de mano de obra no calificada, serán contratados en la
medida de lo posible de las comunidades involucradas en el área de
afectación directa, considerando además a aquellos que ya trabajaron en el
proceso constructivo del proyecto.
11. Realizar la limpieza y restauración de las áreas intervenidas, devolviéndolas
a las condiciones originales, previas a la intervención.
12. Una vez terminadas las actividades de abandono, se presentará el informe
respectivo a las entidades correspondientes.
13. Realizar el seguimiento de la eficiencia y perdurabilidad de las medidas
ambientales implementadas.
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MATRIZ DE ACTIVIDADES DEL PLAN DE MANEJO
PLAN DE CONTROL AMBIENTAL – INDICADORES – MATRIZ DE ACTIVIDAES Y METAS
Programa/Actividad/Objetivo
Frecuencia
Actividades
Indicadores
Medios de
Responsable
Verificación
FASE DE OPERACIÓN
Costo
Miles de Gs.
Plan de Prevención y Mitigación de Impactos
1. Control de Plagas
Anual
Permanente
2. Manejo de desechos
3. Mantenimiento de
máquinas y equipos
Limpieza y orden permanente en el
área de preparación de alimentos y
otros sitios de depósito. Mantener
los galpones con un control estricto
de malezas para evitar presencia de
roedores
Clasificar, almacenar y disponer
adecuadamente los residuos
generados durante la operación de
la granja.
Realizar un mantenimiento
preventivo y correctivo de los
equipos y maquinarias.
Plan de Contingencias y Emergencias Ambientales
Capacitar al personal en áreas
1.Capacitación personal en
Semestral
requeridas por la empresa:
contingencias y emergencias
Coordinando con Instituciones
como el Hospital Regional, Cuerpo
de Bomberos, Policía Nacional,
Secretaría del Ambiente.
Plan de Capacitación
1. Capacitación en primeros
Anual
Inculcar conocimientos de primeros
auxilios
auxilios al personal de la granja
Impartir charlas en contingencias,
2. Capacitación en
Anual
incendios, etc.
contingencias
Verificación
físicas de las
medidas
Verificación
física de los
contenedores
temporarios de
desechos.
Trimestral
Nº de
Mantenimientos
Fotografías
Fotografías y
registros
Registro de
Mantenimiento
Nº de
capacitaciones
en riesgos,
emergencias.
Registro de
asistencia
Nº de
capacitaciones
Registro de
asistencia
Nº de
capacitaciones
Registro de
asistencia
Administrador de
la Granja Avícola
800
Administrador de
la Granja Avícola
400
Encargado de
mantenimiento y
Administrador
Proponente de la
actividad en
coordinación con
el Consultor
Ambiental
Proponente de la
actividad.
Proponente de la
actividad.
en coordinación
con el Consultor
Ambiental.
1.500
200
200
200
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3. Simulacros
Anualmente
4. Capacitación en seguridad
laboral, ambiente y salud
ocupacional.
Anualmente
Programa de Manejo de Desechos
1. Adquisición de recipientes
Inmediata
temporales para desechos
2. Etiquetado y
mantenimiento de
recipientes de desechos y de
zona de disposición
temporal de desechos
3. Entrega a grupos de
recicladores o proveedores
de desechos.
Semestral
Semestral
Programa de Seguridad y Salud Ocupacional
1. Implementación de
señalización
Inmediata
2. Mantenimiento de
señalización.
Anual
3. Dotación de EPIs
Anual
4. Adquisición de extintores
y mantenimiento de las
existentes
5. Adquisición de
medicamentos.
Inmediata y
reposición
anual.
Semestral
Lic. Geólogo Juan David Martinucci S
Participar en simulacros en caso de
alertas en la granja.
Capacitar a todo el personal en
temas de seguridad laboral, salud y
ambiente.
Compra de recipientes metálicos
(basureros) de 100 litros de
capacidad
Etiquetar los recipientes y efectuar
mantenimiento de las zonas de
disposición de residuos.
Nº de
simulacros
Registro de
asistencia
Nº de
capacitaciones
Registro de
asistencia
Nº de
recipientes: 7
unidades inicial
Facturas
Nº de
mantenimiento
y etiquetados.
Informe de
mantenimiento de
recipientes y de la
zona de
disposición
Acta o registro de
entrega
Proponente de la
actividad
Proponente de la
actividad en
coordinación con
el Consultor
Ambiental
200
600
Proponente de la
actividad
300
Administrador de
la granja.
100
Administrador de
la granja
100
Entrega a grupos de recicladores o
proveedores de desechos residuos o
desechos peligrosos.
Cantidad de
desechos
peligrosos o no
entregados
Colocación de señalización
INFORMATIVA, RESTRICTIVA
en el área operativa de la empresa.
Revisar y reemplazar si es
necesario la señalización para un
mantenimiento visible.
Dotar de equipos de protección
individual al personal que trabaja
en los diversos sectores de la
granja.
Colocación de extintores en cada
uno de los sectores operativos.
Nº de señales
implementadas
Fotografías
Proponente de la
actividad
400
Nº de
mantenimientos
Informe de
mantenimiento
Administrador de
la granja
200
Nº de
dotaciones
Registro de
entrega
Administrador de
la granja
1.000
Nº de extintores
colocados
Fotografías y
Facturas de
mantenimiento
Botiquín colocado
Proponente de la
actividad
600
Proponente de la
actividad
300
Implementación de botiquín
Nº de
medicamentos
28
Estudio de Impacto Ambiental Preliminar – Granja Doña Florencia del Ing. Horacio C. Segovia R.
Ley Nº 294/93 “Evaluación de Impacto Ambiental” – Decreto Reglamentario 453/13 y 954/13
Programa de Monitoreo y Seguimiento
1. Seguimiento a las
actividades y ejecución del
Anual
PCA
Programa de Plan de
Abandono
Final
TOTAL
Lic. Geólogo Juan David Martinucci S
Informar a la Secretaría del
Ambiente el seguimiento y
ejecución de las actividades
establecidas en el PCA
Traslado de equipos y maquinarias.
Desmantelamiento de los galpones
y desinfección general del área
desocupada
Nº de Informes
de seguimiento
del PCA
Informe anual
Registros y acta
de abandono
Fotografías y
registros
Proponente de la
actividad
1.000
Proponente de la
actividad
A definir
8.000
29
Estudio de Impacto Ambiental Preliminar de la GranjaAvícola Doña Florencia – Distrito Santa Rosa – Misiones
Ley Nº 294/93 “De Evaluación de Impacto Ambiental” Decretos Reglamentarios 453/13 y 954/13
4.2 Camposanto familiar
El Proponente ha separado de la finca una fracción que se destinará al uso de
camposanto, exclusivamente para los familiares. Ha sido un deseo del dueño
original de la propiedad.
La dimensión del camposanto es de 30x50 metros. No se construirán panteones,
los cadáveres serán enterrados ordenadamente en el predio.
Se procedió a realizar una inspección técnica del suelo destinado al camposanto.
El suelo, de acuerdo a la clasificación tacto-visual, corresponde a un material del
tipo limoarcilloso a arcillolimosa.
Por experiencias realizadas en otros países, está demostrado que
concentraciones elevadas de arcillas favorecen la saponificación de cadáveres,
creando condiciones propicias para el proceso de transformación de los mismos
(concentraciones de hasta 30% en peso de arcilla tienden a evitar la
saponificación) y al mismo tiempo garantizan la conductividad hidráulica,
condición necesaria para garantizar la atenuación o retención de migraciones de
bacterias u otros microorganismos.
La distancia entre el nivel más alto de la napa freática y el fondo de las sepulturas
es un parámetro muy importante a tener en cuenta en la medida que, de no
hacerse así, puede ocasionarse que los líquidos que se forman en el proceso de
descomposición de cadáveres entre en contacto con las aguas subterráneas.
La zona no saturada es la capa que tiene como límite superior el propio perfil del
suelo y como límite inferior la zona saturada. La fase de transición entre estas dos
zonas es la llamada franja capilar, que es importante no solo porque actúa como
un filtro entre el perfil del suelo y el nivel del agua subterránea sino también por el
beneficio que tiene para la eliminación de contaminantes.
Excavación en el terreno, cuyo propósito es obtener la estratigrafía y muestras
inalteradas, para someterlas a los ensayos necesarios en laboratorio. Se agrupan
bajo este nombre genérico las excavaciones en formas diversas que permiten una
observación directa del terreno y permiten obtener muestras y la realización de
ensayos geotécnicos “in situ”.
Este tipo de reconocimiento podrá emplearse:
a)
b)
c)
d)
En profundidades menores a 4 metros
Cuando el terreno permite excavar manualmente
Ausencia de nivel freático
Terrenos preferentemente cohesivos
Geól. Juan D. Martinucci S. - Consultor Ambiental Registro I-567
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Estudio de Impacto Ambiental Preliminar de la GranjaAvícola Doña Florencia – Distrito Santa Rosa – Misiones
Ley Nº 294/93 “De Evaluación de Impacto Ambiental” Decretos Reglamentarios 453/13 y 954/13
Las muestras de suelo fueron trasladadas hasta el laboratorio para obtener sus
parámetros líquidos y clasificación según el Método USCS. Este sistema divide
los suelos primero en dos grandes grupos, de granos gruesos y de granos finos.
Los primeros tienen más del 50 por ciento en peso de granos mayores que 0,08
mm; se representan por el símbolo G si más de la mitad, en peso, de las
partículas gruesas son retenidas en tamiz 5 mm, y por el símbolo S sí más de la
mitad pasa por tamiz 5 mm.
Con los resultados obtenidos en laboratorio, principalmente con el sistema de
clasificación H.R.B. se comparó el tipo de suelo con la USCS.
El ensayo de permeabilidad se realizó en una excavación con volumen de
aproximadamente 1,5 litros y a los 1,5 m de profundidad.
Este lapso de tiempo indica que su permeabilidad es aproximadamente 0,0017
cm/seg, equivalente a 1,47 m/día. En la norma brasileña se menciona que en la
zona de sepultamiento, los coeficientes de permeabilidad media del suelo
compactado deberán estar entre 10-5 y 10-3 cm/seg que significa 0.087 a 0.870
m/día; por tanto el resultado en un suelo no compactado sino natural, el resultado
indica la factibilidad del uso para los fines propuestos.
Luego de los trabajos de investigación, se infiere cuanto sigue:
El escurrimiento es del tipo mantiforme disminuida considerablemente por la
vegetación herbácea.
De acuerdo al resultado del laboratorio de suelos, se concluye que hay una muy
fina separación entre un suelo limoarcilloso a arcillolimosa con algo de arena fina,
los límites Liquido son inferior a 50 por lo que se deduce que son arcillas
inorgánicas de mediana plasticidad, existe un porcentaje ideal de arcilla, limo y
arena para garantizar la atenuación o retención de migraciones de bacterias u
otros microorganismos y al mismo tiempo garantizan la conductividad hidráulica.
La franja capilar (entre la zona no saturada y el nivel freático) es de un buen
espesor (estimándose superior a los 18 m), y la permeabilidad es baja para suelos
no compactados (1,47 m/día), importante no solo porque actúa como un filtro
entre el perfil del suelo y el nivel del agua subterránea sino también por el
beneficio que tiene para la eliminación de contaminantes; estas condiciones
favorecen ampliamente el sepultamiento de cadáveres en el sitio, es decir es apto
para habilitar la propiedad como cementerio familiar.
En este camposanto se puede realizar sepulturas bajo tierra con las siguientes
ventajas:
Geól. Juan D. Martinucci S. - Consultor Ambiental Registro I-567
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Estudio de Impacto Ambiental Preliminar de la GranjaAvícola Doña Florencia – Distrito Santa Rosa – Misiones
Ley Nº 294/93 “De Evaluación de Impacto Ambiental” Decretos Reglamentarios 453/13 y 954/13
- Buen espacio disponible para sepulturas.
- No altera el paisaje natural.
- El riesgo de afectación de las aguas subterráneas es nula, la cantidad de
cuerpos a sepultar en el futuro no es considerable.
- Mayor espacio para sepulturas.
- Se facilita los entierros y/o visitas en los días lluviosos.
- Mejor visualización para ubicación de difuntos.
5. CONCLUSIÓN
La naturaleza de la actividad avícola en la finca del Ing. Horacio Cristóbal Segovia
genera efectos ambientales negativos y positivos, en su plena etapa de producción
y con la habilitación de nuevos frentes de trabajo. La parte más afectada por la
actividad serían el suelo y la zona con cultivos de renta (por el cambio del uso del
suelo) y en forma positiva la habilitación de nuevas fuentes de trabajo en la zona
y los ingresos monetarios para el personal afectado directa e indirectamente a la
producción.
Con la planificación del uso del suelo y delimitación de áreas exclusivamente para
la instalación de los galpones; se constituye en una garantía para el cuidado del
medio ambiente y el aprovechamiento racional de los recursos naturales.
Se ha verificado que el proponente está cumpliendo las normativas legales y
ambientales y mantiene las condiciones adecuadas de salubridad para el personal
operativo.
En lo socioeconómico, los impactos positivos irán aumentando cuando la
producción aumente y el desarrollo sostenible de las actividades.
Por lo expuesto, en el presente Estudio de Impacto Ambiental, los impactos
negativos son superados por la amplia gama de impactos positivos que se
obtendrían, por lo que el proyecto desde el punto de vista ambiental es viable.
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Lic. Geól. JUAN DAVID MARTINUCCI S.
Consultor Ambiental – Registro SEAM I-567
Geól. Juan D. Martinucci S. - Consultor Ambiental Registro I-567
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