guia de requisitos por clase

DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Reclutamiento y Selección
Concurso Interno RN-02-09
GUIA DE
REQUISITOS POR CLASE
Grupo Técnico
CLASE
Técnico de Servicio Civil 2
Técnico Administrativo
Técnico de Servicio Civil 3
Asistentes de Servicios Registrales
Asistente de Registrador
Certificador
Contador
Técnico Administrativo
Topógrafo Técnico
Técnico de Geodesia y Topografía
REQUISITOS
- Bachiller en Educación Media o título equivalente y título de técnico en un área
atinente con la especialidad del puesto y
- Dos años de experiencia en labores relacionadas con la especialidad del puesto
OTROS REQUISITOS
Cumplir con los requisitos especiales y legales, permisos, licencias y /o autorizaciones
que demande el desempeño de las tareas encomendadas, según cada caso particular
y que son regulados por la normativa vigente.
-Diplomado o tercer año (90 créditos) en una carrera universitaria o parauniversitaria
atinente a la especialidad del puesto ó
-Segundo año aprobado (60 créditos) en una carrera universitaria o parauniversitaria
atinente con la especialidad del puesto y
Cuatro años de experiencia en labores relacionadas con la especialidad del puesto ó
-Bachiller en Educación Media o título equivalente y
-Título de técnico en un área atinente con la especialidad del puesto y
- Cuatros años de experiencia en labores relacionadas con la especialidad del puesto
OTROS REQUISITOS
Cumplir con los requisitos especiales y legales, permisos, licencias y /o autorizaciones
que demande el desempeño de las tareas encomendadas, según cada caso en
particular y que son regulados por la normativa vigente.
Grupo Profesional
CLASE
REQUISITOS
Profesional de Servicio Civil 3
- Licenciatura en una carrera universitaria atinente con el cargo o con la especialidad
del puesto
- Cinco años de experiencia en labores profesionales relacionadas con el puesto, con
la especialidad o con su formación profesional.
- Incorporado al Colegio Profesional respectivo.
Profesional de Arquitectura
Asesor Jurídico Administrativo
Profesional de Auditoría
Coordinador de Proceso
Coordinador Administrativo
Profesional de Servicio Civil 2
Registrador
Profesional de Arquitectura
Profesional Ingeniero Eléctrico
Profesional de Auditoría
Analista Administrativo
Asesor Jurídico Administrativo
Topógrafo Licenciado
Asesor Jurídico Registral
Asesor Técnico Registral
Asesor Legal
Profesional de Servicio Civil 1 B
- Licenciatura en una carrera universitaria atinente con el cargo o con la especialidad
del puesto
- Dos años de experiencia en labores profesionales relacionadas con el puesto, con la
especialidad o bien con su formación profesional.
- Incorporado al Colegio Profesional respectivo
- Licenciatura en una carrera universitaria atinente con la especialidad del puesto.
- Incorporado Colegio Profesional respectivo.
Certificador
Analista Administrativo
Profesional en Arquitectura
Profesional de Servicio Civil 1 A
Certificador
Topógrafo Bachiller
Analista Administrativo
Profesional Ingeniero Eléctrico
- Bachillerato en alguna carrera universitaria atinente con la especialidad del puesto.
- Incorporado al Colegio de Profesional respectivo
Grupo Ejecutivo
CLASE
Gerente de Servicio Civil 1
Sub-Director General
Director de Registro
Director Administrativo
Profesional Jefe de Servicio Civil 3
Sub-Director de Registro
Director de Oficinas Regionales
Profesional Jefe de Servicio Civil 2
Coordinador General Registral
Coordinador General del Departamento Catastral
Coordinador de Oficinas Regionales
Jefe de Departamento Administrativo
Jefe de Asesoría Legal
Jefe de Servicios Registrales
Jefe Contraloría de Servicios
Coordinador General de Servicios Registrales
Profesional Jefe de Servicio Civil 1
Jefe Departamento Proyección Institucional
Supervisor de Auditoría
Coordinador del Proceso Catastral Técnico
Jefe de Asesoría Jurídica Registral
Coordinador de Servicios Registrales
Coordinador de Proceso Registral Técnico
Jefe de Departamento Archivo
REQUISITOS
- Licenciatura o postgrado en una carrera atinente con el cargo o con la especialidad
del puesto
- Ocho años de experiencia en labores profesionales relacionadas con el puesto, con
la especialidad o bien con su formación profesional.
- De los ocho años, al menos tres años debe haber supervisado personal
profesional.
- Incorporado al Colegio Profesional respectivo.
- Licenciatura o postgrado en una carrera universitaria atinente con el cargo o con la
especialidad del puesto
- Siete años de experiencia en labores profesionales relacionadas con el puesto, con la
especialidad o bien con formación profesional.
- De los siete años al menos tres años debe haber supervisado personal profesional.
- Incorporado al Colegio Profesional respectivo.
- Licenciatura o postgrado en una carrera atinente con el cargo o con la especialidad
del puesto
- Seis años de experiencia en labores profesionales relacionadas con el puesto, con la
especialidad o bien con formación profesional.
- De los seis años al menos dos años debe haber supervisado personal profesional.
- Incorporado al Colegio Profesional respectivo.
- Licenciatura o postgrado en una carrera atinente con el cargo o con la especialidad
del puesto
- Seis años de experiencia en labores profesionales relacionadas con el puesto, con la
especialidad de éste o bien con su formación profesional.
- Incorporado al Colegio Profesional respectivo.