ADMINISTRACIÓN TÉCNICA DE LOS RECURSOS HUMANOS FICHAS TÉCNICAS MULTIMEDIA UNIDAD 3: RELACIONES LABORALES Y ADMINISTRACIÓN GENERAL DE LOS RECURSOS HUMANOS. APARTADO 1: LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA DIAPOSITIVA Nº: 2 TRAMITACIÓN DE LOS CONVENIOS COLECTIVOS EJEMPLO Nº 1: ACTA DE CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA ACTA DE CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA ACTA NÚM. ______________ DE CONSTITUCIÓN DE COMISIÓN NEGOCIADORA DEL CONVENIO COLECTIVO DE LA EMPRESA _________________________. REUNIDOS De una parte, D./Dña. __________________ , D./Dña (indicar todos los representantes de la empresa), en representación de la empresa ______________________________. De otra, D.Dña. _____________________, D./Dña. (indicar todos los representantes de los trabajadores), en representación de los trabajadores, como (miembros del Comité de Empres / Delegados de Personal / representantes sindicales) Ambas partes, reconociéndose legitimación y capacidad recíproca para negociar, EXPONEN I.- Que en fecha _______, la representación de los trabajadores presentó a la Dirección de la empresa la denuncia formal del ____ Convenio Colectivo de la empresa_________________, promoviendo al tiempo la negociación colectiva para aprobar un nuevo Convenio Colectivo. II.- Que reunidas ambas artes en la fecha de hoy, ACUERDAN _______________________________________________________________________________________________________ PDDRH 1 ADMINISTRACIÓN TÉCNICA DE LOS RECURSOS HUMANOS FICHAS TÉCNICAS MULTIMEDIA UNIDAD 3: RELACIONES LABORALES Y ADMINISTRACIÓN GENERAL DE LOS RECURSOS HUMANOS. Primero.- Constituir la Comisión que negociará el ______ Convenio Colectivo de la empresa __________________, que estará compuesta por un total de diez miembros, cinco por cada representación. Segundo.- Que las respectivas representaciones, han designado a las siguientes personas como componentes de la Comisión Negociadora: - Por la empresa: _____________________________ - Por los trabajadores: _________________________ Tercero.- Las partes podrán actuar asistidos de asesores, con voz pero sin voto, y con un máximo de dos por representación. Cuarto.- Los miembros de la Comisión Negociadora podrán puntualmente o de forma definitiva ser sustituidos o reemplazados por otras personas físicas en caso de ser autorizada la sustitución por la representación a la que pertenezca, que deberá hacerse por escrito. Quinto.- Se nombra Presidente y Secretario de la Comisión Negociadora a D./Dña. ________________ y D./Dña. ________________ , respectivamente. Sexto.- Ambas partes asumen y resaltan el principio de buena fe como obligación que se encuentre presente e impulse el proceso y deliberación de la negociación, como así determina el artículo 89.1 del Estatuto de los Trabajadoras. Séptimo.- Se fija como criterio básico para estructurar la negociación, los siguientes módulos: (Vinculación a la totalidad, ámbito, vigencia, clasificación profesional…) En prueba de conformidad con lo que antecede, firman la presente acta en _________________, a ____ de ___________ de _____. _______________________________________________________________________________________________________ PDDRH 2