Modelos relacionados con la compensación por tiempo de servicios

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Modelos relacionados con la compensación por
tiempo de servicios
Voces: Ley de compensación por tiempo de servicios – Compensación por tiempo de servicios – Depósito de la compensación
por tiempo de servicios – Depósito de la compensación por tiempo de servicios – Intangibilidad de la compensación por tiempo
de servicios – Retiro del depósito de la compensación por tiempo de servicios.
1. Modelo de comunicación del trabajador al empleador señalando la institución y la modalidad del depósito de la CTS
Modelo de comunicación del trabajador
al empleador señalando la institución y la
modalidad del depósito de la CTS
(Lugar), …… de ………………… de 201…
Señores
(Nombre o razón social del empleador)
Presente.Yo, ...................... (nombre completo del trabajador) ..................... identificado con DNI Nº …......………,en calidad de trabajador, solicito a usted
que el monto que me corresponde por concepto de la compensación por
tiempo de servicios se deposite en…..............……(nombre de la entidad
financiera autorizada)……….......................…, en:
US$ (……)
S/. (……)
––––––––––––––––––––––
Trabajador
Modelo de comunicación del trabajador al empleador señalando
2. Modelo de solicitud de cambio de depositario
Solicitud de cambio de depositario
(Lugar), …… de …………… del 201…
Señores
(Nombre o razón social del empleador)
Presente.SOLICITA: Cambio de depositario.
Yo, ….............................................. (nombre del trabajador)…............…..
identificado(a) con DNI Nº ………….......……………, solicito a Uds. que
en virtud del artículo 26º del TUO del D.Leg. Nº 650, de la Ley de Compensación por Tiempo de Servicios, aprobado mediante D.S. Nº 001-97-TR,
traslade el monto acumulado de mi compensación por tiempo de servicios,
así como sus respectivos intereses, actualmente depositados en .....(nombre
o razón social de la entidad depositaria original) ............., a una cuenta
en ................(S/. ó US$).............del ...........(nombre o razón social de la
entidad depositaria nueva).......
–––––––––––––––––––––
Trabajador
3. Modelo de liquidación de depósitos semestrales de CTS
Liquidación de depósito semestral de cts
…………..........................................................… (Nombre o razón social del
empleador)……, con RUC Nº..................................…….., domiciliada en
……………………………, representada por su ................. (cargo y nombre
del representante legal)......................., en aplicación del artículo 24º del
TUO del D.Leg. Nº 650, Ley de Compensación por Tiempo de Servicios
aprobado mediante el D.S. Nº 001-97-TR, otorga a ....................................
.. (nombre del trabajador)......................................., la presente constancia
del depósito de su compensación por tiempo de servicios realizado el
.......................... (fecha del depósito)............................................., en la
cuenta CTS Nº ……............………, del (1) …...................…… (indicar entidad depositaria) ……………………, por los siguientes montos y períodos:
1.Período(s) que se liquida(n):
Del (día, mes y año) al (día, mes y año); … años, … meses, … días.
2.Remuneración computable:
– Básico
– Asignación familiar
– Alimentación principal
– Bonificaciones
– Comisiones (promedio semestral)
– Horas extras (promedio semestral)
–Gratificaciones
(dozavos, sextos o promedio)
– Otros conceptos percibidos
regularmente (especificar)
TOTAL
CÁLCULO:
– Por los meses completos:
S/. ……… ÷ 12 x (Nº de meses) =
– Por los días: S/. ……… ÷ 12 ÷ 30 x (Nº de días) =
TOTAL
MONTO DEPOSITADO (1) : ––––––––—–––––––––––—————
Firma del trabajador S/.
S/.
S/.
S/.
S/.
S/.
...............................
...............................
...............................
...............................
...............................
...............................
S/. ...............................
S/. ...............................
––––––––––––––––––––
S/. ...............................
S/. ...............................
S/. ...............................
–––––––––––––––––
S/. ...............................
S/. ………………
–––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––
Firma del representante
del empleador
(1) Si el depósito es en moneda extranjera, deberá indicarse el tipo
de cambio utilizado.
Asesoría Laboral
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4. Modelo de comunicación para retiro parcial de CTS
Comunicación para retiro parcial de CTS
(Lugar), …… de ……………… de 201…
Señores
(Nombre o razón social de la entidad depositaria)
Presente.
Referencia: Depósito CTS Nº..................
De nuestra consideración:
Mediante la presente solicitamos a ustedes para que hagan entrega del importe equivalente al ........% del monto de la CTS depositada en la cuenta
de la referencia al Sr.…………(nombre del trabajador)……………………,
identificado con DNI Nº ……………, domiciliado en ……………, trabajador
de nuestra empresa a quien corresponde la referida cuenta.
El retiro parcial en cuestión, con cargo a su depósito e intereses acumulados,
deberá realizarse como lo autoriza el TUO del D.Leg. Nº 650 Ley de Compensación por Tiempo de Servicios, D.S. Nº 001-97-TR, y su reglamento, D.S.
Nº 004-97-TR, no pudiendo éste exceder en ningún caso el porcentaje y
el monto de intangibilidad previsto por la Ley Nº 29352 y el D.S. Nº 0162010-TR, del monto total de la CTS depositada más sus intereses.
Agradeciendo su atención
Atentamente,
––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ——————–––––––––––——
Nombre o razón social de la empresa
Nombre del trabajador
(Dirección)
Nota: El límite del 50% de la CTS es aplicable de manera conjunta tanto
para el otorgamiento de garantía, como para retiros parciales y para la
compensación de deudas del trabajador, tal como lo prescribe el artículo
14º del D.S. Nº 004-97-TR.
5. Modelo de constancia de cese del trabajador para el retiro
de la CTS
Constancia de cese
(Lugar),......de .......................de 201...
Señores
(Entidad financiera o bancaria)
Presente.De nuestra consideración:
...............(Nombre o razón social del empleador)............, con RUC
Nº………, domiciliada en.........., y debidamente representada por.......(nombre del representante legal)....... identificado con DNI Nº ........
Nos es grato dirigirnos a ustedes para comunicarle que el Sr. ..…...(nombre
del trabajador)............, identificado con DNI Nº ........., ha dejado de laborar
en nuestra empresa a partir del ........(fecha)........, por lo que solicitamos
se le haga entrega del total de la compensación por tiempo de servicios
depositada en la Cuenta Nº ................ de vuestra entidad.
Sin otro particular, quedamos de ustedes.
Atentamente
–––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––
Nombre del representante de la empresa
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6. Modelo de certificación de cese por negativa injustificada
o demora del empleador o imposibilidad de su entrega
Certificación de cese por negativa injustificada o demora del empleador o imposibilidad de su entrega
Anexo: Plano de Ubicación
SEÑOR (a) SUB-DIRECTOR(a) DE INSPECCIÓN LABORAL
S.S.D.
Yo, ______________________, identificado (a) con DNI Nº ____________,
con domicilio en ________________ me presento ante Usted y expongo:
Que, ingresé a laborar en el centro de trabajo denominado ______________
con RUC Nº __________, ubicado en _________________, con fecha de
ingreso /
/
, desempeñando el cargo de ______________ y
percibiendo una última remuneración de _________.
Que, habiendo concluido la relación laboral con fecha
/
/
,
y no habiéndome otorgado el empleador la correspondiente certificación
de cese para el retiro de mi Compensación por Tiempo de Servicios,
depositada en ______________________________ según cuenta de C.T.S.
Nº ________________________ SOLICITO a su Despacho disponga la verificación correspondiente y posterior expedición del Certificado de Cese.
Amparo lo solicitado en el artículo 46º del Texto Único Ordenado de
la Ley de Compensación por Tiempo de Servicios, aprobado mediante
Decreto Supremo Nº 001-97-TR.
Adjunto los requisitos establecidos en el numeral 35.2 del D.S. Nº
020-2001-TR, Reglamento de la Ley General de Inspecciones y Defensa
del Trabajador.
POR LO EXPUESTO:
Sírvase acceder a mi solicitud por ser de justicia.
Lima,
7. Comunicación al depositario de las remuneraciones para
la determinación del monto de intangibilidad
Comunicación al depositario de las remuneraciones
para la determinación del monto de intangibilidad
(Lugar),......de .......................de 20...
Señores........................ (Entidad depositaria de la CTS)
Presente.De nuestra consideración:
...............(Nombre o razón social del empleador)............, con RUC Nº………,
domiciliada en.........., y debidamente representada por.......(nombre del
representante legal)....... identificado con DNI Nº ........, empleadores del
Sr. ..………...(nombre del trabajador)........……....., identificado con DNI Nº
......……....., titular de la cuenta de compensación por tiempo de servicios
Nº ..................... de vuestra entidad.
Nos es grato dirigirnos a ustedes para cumplir con lo establecido en la Ley
Nº 29352 y el D.S. Nº 016-2010-TR y establecer el monto de intangibilidad
de los depósitos de CTS, por ello les comunicamos que las seis últimas
remuneraciones brutas del mencionado trabajador al …. (30 de abril)…..
son como siguen:
–…(noviembre)….
–…(diciembre)..…
–…(enero)……..…
–…(febrero)……...
–…(marzo)…........
–…(abril)………....
Atentamente,
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Nombre del representante de la empresa
Asesoría Laboral