PERFIL COMPETENCIA OPERADOR DE PRODUCCIÓN DE HIDROCARBUROS FECHA DE EMISIÓN: 25/11/2016 14:20 FICHA DE PERFIL OCUPACIONAL OPERADOR DE PRODUCCIÓN DE HIDROCARBUROS Sector: MINERÍA NO METÁLICA Subsector: PETRÓLEO Y GAS NATURAL Código: P-0610-8113-005-V01 Vigencia: 31/08/2018 Otros Nombres No observado Sector: MINERÍA NO METÁLICA Fecha de vigencia: 31/08/2018 Propósito Subsector: PETRÓLEO Y Código: P-0610-8113-005-V01 GAS NATURAL Nombre perfil : OPERADOR DE PRODUCCIÓN DE HIDROCARBUROS EstadoActual: Vigente Otros nombres: No observado Operar los equipos de las áreas de producción de crudo y gas, asegurando la maximización del proceso primario de producción y el mantenimiento de los equipos, según los procedimientos de trabajo y normas de seguridad. Área Ocupacional : Perfil relevante para aquellas personas que se desempeñan como Operadores de Producción en el sector de Hidrocarburos, asociado a empresas petroleras y de gas. Codigo: Página: 1 Unidades de competencia Descripción U-0610-8113-009-V01 CONTROLAR LOS NIVELES DE PRESIÓN Y TEMPERATURA DE LA OPERACIÓN DE POZO, DE ACUERDO A LOS PARÁMETROS, PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO Y SEGURIDAD. U-0610-8113-010-V01 MANIPULAR LOS EQUIPOS EN SUPERFICIE, REGISTRANDO LA PRODUCTIVIDAD DEL POZO EN OPERACIÓN, DE ACUERDO A COMPROMISOS MEDIO AMBIENTALES, PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO Y SEGURIDAD. Contextos de Competencia Condiciones y situaciones: • Trabajando expuesto a temperaturas bajo cero, con lluvia, viento y nieve. • Trabajando expuesto a Temperaturas sobre 35 grados • Desempeñándose en terreno húmedo. • Trabajando en sistemas de turnos semanales rotativos, de día y noche. • Trabajando en áreas clasificadas (riesgo de explosión, gases tóxicos, etc.) • Altura geográfica • Conduciendo vehículos para trasladarse en la faena. Herramientas, equipos y materiales: • Manómetro • Termómetro • Camioneta • Libro de registro • Lápiz • Computador • Software • Elementos de protección personal • Radiotransmisor • Caja de herramientas • Llave regulable “12” • Stilson “24” • Combo de bronce • Huincha de medir • Unidad deshidratadora • Separador • Miterran • Bomba de inyección de aditivos • Bomba de desplazamiento positivo • Llave barton Evidencias Directas de Producto de Desempeño • Datos de presión y • Inspección de los temperatura instrumentos según • Hoja de yacimiento tarea. • Bitácora de • Registro riguroso de yacimiento los datos. • Registro de datos • Operación previniendo • Niveles de caudal riesgos. de gas y líquido • Coherencia del dentro de los historial de registro. parámetros • Operación con • El control de exactitud de acuerdo a puntos de rocío. los procedimientos. • Operación utilizando los elementos personales de seguridad. • Ejecución de procedimientos de Trabajo y seguridad. Indirectas • Hoja de vida • Libro de asistencia a las charlas. • Informe de Desempeño. • Currículum Vitae. • Registros personales,_x000D_ Certificados de capacitación y licencias médicas. Lista Unidades de Competencia Nombre UCL: CONTROLAR LOS NIVELES DE PRESIÓN Y TEMPERATURA DE LA OPERACIÓN DE POZO, DE ACUERDO A LOS PARÁMETROS, PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO Y SEGURIDAD. Código UCL: U-0610-8113-009-V01 Fecha de Vigencia: 31/08/2018 Estado Actual: Vigente Actividades clave Criterios de Desempeño: 1. El programa de Trabajo es recepcionado y revisado haciendo las consultas necesarias al supervisor de acuerdo a procedimiento de Trabajo. 1.- Realizar las acciones de inicio de turno, de acuerdo a 2. La entrega de novedades es recibida del operador del turno saliente, los procedimientos de trabajo y seguridad. verificando la comprensión de la información recibida, de acuerdo a procedimiento de trabajo. 3. Los elementos de protección personal son revisados y utilizados de acuerdo a procedimientos de trabajo y seguridad. Criterios de Desempeño: 1. La temperatura del pozo es medida a través del termómetro, cotejando los datos que arroja con el registro histórico del equipo. 2.- Monitorear los indicadores de presión y temperatura 2. La presión del pozo es medida a través del manómetro, cotejando los del pozo, utilizando los instrumentos de medición, según datos que arroja con el registro histórico del equipo. los procedimientos de trabajo y seguridad. 3. Los registros históricos de los niveles del pozo son obtenidos a través de comunicaciones con el secretario técnico o revisión de bitácoras antiguas de acuerdo a procedimiento de trabajo. Criterios de Desempeño: 1. Los niveles de presión, temperatura y líquido son regulados, según los parámetros establecidos y el comportamiento histórico del pozo, de acuerdo a los procedimientos de trabajo y de seguridad. 3.- Regular los niveles de presión y temperatura, según 2. Los resultados obtenidos en la regulación, son confirmados a través los parámetros definidos, de acuerdo a los procedimientos de la medición con otros instrumentos de acuerdo a procedimiento de de trabajo y seguridad. trabajo y seguridad. 3. Los datos son registrados informando la presencia de indicadores fuera de los parámetros establecidos, de acuerdo a los procedimientos de trabajo y seguridad. Página: 2 Competencias Conductuales Nombre de la Competencia Orientación a la seguridad y prevención de riesgos. - Es la capacidad para trabajar con autocuidado y previniendo los accidentes laborales y enfermedades profesionales, alineando su conducta con los procedimientos de seguridad establecidos. Orientación a los resultados y a la eficiencia. - Es la capacidad para lograr los resultados esperados haciendo un uso racional y planificado de los recursos disponibles. Implica el cuidado de los recursos materiales y no materiales, buscando minimizar los errores y desperdicios. Trabajo en Equipo. - Es la capacidad para trabajar cooperativamente con otros, armonizando los intereses particulares a los intereses del grupo para el alcance de un objeto común. Tolerancia al trabajo bajo presión. - Es la capacidad para trabajar con eficacia y alto desempeño en situaciones de exigencia, complejas o imprevistas, bajo presión de tiempo. Indicadores de Conducta • Realiza su trabajo considerando el uso de los E.P.P y las normas de seguridad definidas. • Comunica inmediatamente a la jefatura y a sus compañeros ante la detección de situaciones de riesgo. • Verifica que las condiciones de su entorno estén ordenadas y limpias evitando riesgos. • Respeta las normas establecidas aplicándolas en la ejecución de su trabajo. • Realiza las maniobras manteniendo un ritmo de trabajo constante. • Optimiza los recursos materiales que utiliza. • Realiza el trabajo en forma certera. • Identifica y emplea nuevas formas de trabajo optimizando los recursos que utiliza y mejorando los resultados que obtiene. • Muestra disposición para realizar los trabajos requeridos. • Colabora y apoya a sus pares cuando se lo solicitan. • Ofrece ayuda a sus pares para equilibrar cargas de trabajo. • Comparte sus conocimientos con sus pares. • Persiste por generar un trabajo de calidad aún cuando está presionado por el tiempo o los recursos. • Genera soluciones que permitan dar continuidad a su trabajo frente a imprevistos. • Se anticipa a posibles situaciones que afecten el resultado de sus acciones, evitándolas. • Mantiene sus emociones bajo control ante situaciones críticas, llevando a cabo su trabajo. Conocimientos Conocimientos necesarios para realizar la competencia: Básicos ● ● Lecto-escritura Operaciones matemáticas básicas. Técnicos ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● Conocimientos básicos de la norma 16744 de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.Instrumentos de medición de niveles asociados a la producción de crudo y gas. Principios físicos y térmicos básicos del transporte de crudo y gas Principios físicos básicos de los equipos de producción de crudo y gas. Principios físicos básicos del pozo de producción de crudo y gas. Principios térmicos básicos del pozo de producción de crudo y gas. Cálculo de caudales de gas y líquido. Conocimiento de normas para el bloqueo y desbloqueo de equipos según procedimientos internos. Conocimientos de lenguaje y jerga técnica (incluye palabras en inglés de uso diario). Principios químicos y mecánicos de los equipos de producción de crudo y gas en superficie. Conocimientos básicos DS 132 Reglamento de Seguridad Minera. Conocimientos básicos de Hidráulica. Conocer de reglamentos y normas relacionadas a orden, higiene y seguridad industrial. Conocimientos de sistemas contra-incendio. Conocimientos de higiene, seguridad y prevención de riesgos. Conocimientos del uso de Elementos de Protección Personal Tener conocimiento básico de primeros auxilios. Habilidades ● 0 Página: 3 ORIENTACIONES PARA LA EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS Para la evaluación en situación real de trabajo Para la evaluación simulada • Se recomienda pedirle al ocupante del cargo que describa y explique detalladamente al evaluador, cada una de las actividades clave • Se recomienda diseñar casos para que los ocupantes de asociadas a la UCL 1. los cargos respondan preguntas tales como: - Señale • Situaciones inadmisibles: - Realizar trabajos sin utilizar los elementos cómo trabajan los distintos equipos en superficie en de protección personal - Cerrar o abrir válvulas sin considerar el operación de pozos. - Relate la dirección del flujo del pozo. procedimiento establecido y consideraciones del flujo de presión. - Explique el funcionamiento de los caudales de gas y Desatender el comportamiento general del área de producción durante líquido. la manipulación de un equipo. - Desconocimiento de procedimientos de la operación. Nombre UCL: MANIPULAR LOS EQUIPOS EN SUPERFICIE, REGISTRANDO LA PRODUCTIVIDAD DEL POZO EN OPERACIÓN, DE ACUERDO A COMPROMISOS MEDIO AMBIENTALES, PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO Y SEGURIDAD. Código UCL: U-0610-8113-010-V01 Fecha de Vigencia: 31/08/2018 Estado Actual: Vigente Actividades clave Criterios de Desempeño: 1. Los equipos son inspeccionados identificando el estado de la válvula de acuerdo a procedimiento de trabajo y seguridad. 1.- Activar los equipos de superficie, regulando las válvulas 2. Las válvulas que presentan niveles de apriete fuera de los de los equipos, de acuerdo a procedimientos de trabajo y paramentos establecidos, son corregidas utilizando las llaves seguridad. correspondientes, procedimientos de trabajo y de seguridad. 3. Los equipos son presurizados de acuerdo a los parámetros establecidos generando la puesta en marcha de acuerdo a procedimientos de trabajo y seguridad. Criterios de Desempeño: 1. Los equipos son baipaseados y despresurizados, según los procedimientos de trabajo y seguridad. 2. Las válvulas son cerradas eliminando el flujo, según los 2.- Desactivar los equipos de superficie garantizando el procedimientos de trabajo y seguridad. cierre de paso de líquidos y gas, de acuerdo a 3. El manómetro es chequeado asegurándose de que la presión que procedimientos de trabajo y de seguridad. indica sea inexistente de acuerdo a procedimientos de trabajo y seguridad. 4. Los equipos son inspeccionados asegurándose que estén fuera de servicio, siguiendo procedimientos de trabajo y seguridad. Criterios de Desempeño: 1. Los niveles de presión y temperatura son registrados, de acuerdo a los parámetros establecidos, procedimientos de trabajo y seguridad. 3.- Calcular el caudal de gas y líquidos, según los 2. La placa orificio, el diámetro de línea, la diferencial y la estática son parámetros establecidos, procedimientos de trabajo y registrados, de acuerdo a los procedimientos de trabajo y seguridad. seguridad. 3. El nivel de líquido es medido a través del estanque, registrando la medida inicial y medida final, según los procedimientos. 4. El caudal de gas es calculado a través del coeficiente establecido, registrándolo según los procedimientos de trabajo. Competencias Conductuales Nombre de la Competencia Indicadores de Conducta • Realiza su trabajo considerando el uso de los E.P.P y las normas de seguridad definidas. • Comunica inmediatamente a la jefatura y a Orientación a la seguridad y prevención de riesgos. - Es la capacidad para sus compañeros ante la detección de trabajar con autocuidado y previniendo los accidentes laborales y enfermedades situaciones de riesgo. profesionales, alineando su conducta con los procedimientos de seguridad • Verifica que las condiciones de su entorno establecidos. estén ordenadas y limpias evitando riesgos. • Respeta las normas establecidas aplicándolas en la ejecución de su trabajo. • Realiza las maniobras manteniendo un ritmo de trabajo constante. Orientación a los resultados y a la eficiencia. - Es la capacidad para lograr los • Optimiza los recursos materiales que utiliza. resultados esperados haciendo un uso racional y planificado de los recursos • Realiza el trabajo en forma certera. disponibles. Implica el cuidado de los recursos materiales y no materiales, • Identifica y emplea nuevas formas de buscando minimizar los errores y desperdicios. trabajo optimizando los recursos que utiliza y mejorando los resultados que obtiene. • Muestra disposición para realizar los trabajos requeridos. Trabajo en Equipo. - Es la capacidad para trabajar cooperativamente con otros, • Colabora y apoya a sus pares cuando se lo armonizando los intereses particulares a los intereses del grupo para el alcance solicitan. de un objeto común. • Ofrece ayuda a sus pares para equilibrar cargas de trabajo. • Comparte sus conocimientos con sus pares. Página: 4 Competencias Conductuales Nombre de la Competencia Indicadores de Conducta • Persiste por generar un trabajo de calidad aún cuando está presionado por el tiempo o los recursos. • Genera soluciones que permitan dar Tolerancia al trabajo bajo presión. - Es la capacidad para trabajar con eficacia y continuidad a su trabajo frente a imprevistos. alto desempeño en situaciones de exigencia, complejas o imprevistas, bajo • Se anticipa a posibles situaciones que presión de tiempo. afecten el resultado de sus acciones, evitándolas. • Mantiene sus emociones bajo control ante situaciones críticas, llevando a cabo su trabajo. Conocimientos Conocimientos necesarios para realizar la competencia: Básicos ● ● Lecto-escritura Operaciones matemáticas básicas. Técnicos ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● Conocimientos básicos de la norma 16744 de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.Conocimientos de lenguaje y jerga técnica (incluye palabras en inglés de uso diario). Conocimientos de higiene, seguridad y prevención de riesgos aplicados a la intervención de equipos motorizados. Conocimiento de los compromisos ambientales con la comunidad establecidos por la empresa. Conocimiento básico de reglamentos y normas relacionadas a orden, higiene y seguridad industrial. Conocimiento y uso de los elementos de protección personal (EPP) que se exigen para el desarrollo de actividades en terreno. Conocimientos de sistemas contra-incendio. Conocimiento básico de primeros auxilios. Especificación de venta de gas y crudo Instrumentos de medición de niveles asociados a la producción de crudo y gas. Principios físicos de los equipos de producción de crudo y gas. Principios físicos del pozo de producción de crudo y gas. Principios térmicos del pozo de producción de crudo y gas. Calculo de caudales de gas y líquido. Principios químicos y mecánicos de los equipos de producción de crudo en superficie. DS 132 Reglamento de Seguridad Minera. Conocimientos básicos de Hidráulica. Habilidades ● 0 ORIENTACIONES PARA LA EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS Para la evaluación en situación real de trabajo Para la evaluación simulada • Se recomienda pedirle al ocupante del cargo que describa y explique detalladamente al evaluador, cada una de las actividades • Se recomienda diseñar casos para que los ocupantes de clave asociadas a la UCL 2. los cargos respondan preguntas tales como: - Señale cómo • Situaciones inadmisibles: - Realizar trabajos sin utilizar los trabajan los distintos equipos en superficie en operación de elementos de protección personal - Cerrar o abrir válvulas sin pozos. - Describa la dirección del flujo del pozo en considerar el procedimiento establecido y consideraciones del flujo producción - Explique el funcionamiento de los equipos que de presión. - Desatender el comportamiento general del área de miden los caudales de gas y líquido. producción durante la manipulación de un equipo. - Desconocimiento de procedimientos de la operación. Página: 5